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事业单位聘用合同范本(标准版)3篇

事业单位聘用合同范本(标准版)3篇

事业单位聘用合同范本(标准版)3篇篇1事业单位聘用合同范本(标准版)甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(个人姓名)性别:(性别)出生日期:(出生日期)身份证号:(身份证号)联系电话:(联系电话)根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员管理条例》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则,经协商一致,达成如下聘用合同:一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任(具体职位名称),主要职责包括但不限于(详细描述职责)。

二、聘用期限本聘用合同自(日期)起至(日期)止,共计(具体期限)年。

三、工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为(金额)元/月,支付时间为每月的(具体日期)日;2. 乙方享受的福利待遇包括社会保险、住房公积金、年度假期及法定节假日等,具体标准按照相关规定执行。

四、工作时间和休假1. 乙方每周工作时间为(具体时间),工作日作息时间为(具体时间);2. 乙方享有法定节假日和年度假期,具体休假安排由甲方根据实际情况制定并提前通知乙方。

五、工作纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从管理,保守机密,维护甲方的利益;2. 乙方不得私自脱岗、旷工或迟到早退,否则将受到相应处罚。

六、解除合同1. 本合同有效期内若乙方因工作变动、升学、适应性差等原因需解除合同,需提前(具体期限)提出书面申请,经甲方同意后方可解除;2. 若乙方违反本合同规定,甲方有权解除合同,并有权追究乙方的法律责任。

七、其他约定1. 本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,自生效之日起生效;2. 本合同内容未尽事宜,由甲乙双方协商解决;3. 本合同未尽之处,按有关法律法规执行;甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:签订日期:以上为事业单位聘用合同范本(标准版),甲、乙双方请在签订合同前仔细阅读,如有异议请在协商一致后签字盖章生效。

祝愿双方合作愉快!篇2事业单位聘用合同范本(标准版)甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(单位法定代表人)电话:(联系电话)乙方:(个人姓名)性别:(男/女)出生年月:(年/月/日)身份证号:(身份证号码)电话:(联系电话)鉴于甲方为事业单位,根据国家相关法律法规规定,甲乙双方经协商一致,就乙方加入甲方工作签订合同,共同遵守如下条款:第一条工作内容1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度,完成岗位工作任务。

事业单位用工合同范本5篇

事业单位用工合同范本5篇

事业单位用工合同范本5篇篇1甲方(事业单位):____________________乙方(员工):______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本用工合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作,乙方应服从甲方安排,完成本岗位的工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

3. 甲方根据工作需要,经乙方同意,可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行国家规定的工时制度,乙方平均每周工作时间不超过44小时。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应符合法律、法规的规定。

3. 乙方依法享有各类假期,如法定节假日、病假、婚假、产假等。

四、劳动报酬1. 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。

2. 乙方试用期的工资为______元/月。

试用期满后的工资,根据乙方的工作表现、能力、贡献等因素确定,但不得低于当地最低工资标准。

3. 甲方应以货币形式按月支付乙方的工资,不得无故拖欠或克扣。

五、社会保险与福利1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等)。

2. 乙方享受国家规定的福利待遇。

3. 乙方发生工伤时,甲方应及时救治,并承担相应责任。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动条件和环境。

2. 乙方应严格遵守安全操作规程,确保安全生产。

3. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全意识。

事业单位聘用合同(范本)5篇

事业单位聘用合同(范本)5篇

事业单位聘用合同(范本)5篇篇1事业单位聘用合同范本甲方(事业单位):名称:XXX事业单位法定代表人(负责人):XXX地址:XXX联系电话:XXX乙方(聘用人员):姓名:XXX性别:XXX身份证号:XXX联系地址:XXX联系电话:XXX为了明确双方关系,保障聘用人员的合法权益,特订立本聘用合同:一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方为XXX岗位,具体工作内容包括XXX。

二、聘用期限1. 本合同自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止,共计X 年。

2. 乙方经过考核符合条件,可以续聘。

甲方有权决定是否续聘乙方。

三、工作时间和休假1. 乙方在甲方工作的时间为每周工作XX小时,具体工作时间为XX-XX。

2. 乙方享有法定的休假,具体以甲方规定为准。

四、薪酬及福利1. 甲方支付乙方的月工资为XXX元,支付方法为XXX。

2. 乙方享有甲方提供的社会保险、住房公积金等福利。

3. 乙方还享有XXX等其他福利。

五、工作纪律1. 乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度,服从领导安排,保守机密,不得泄露公司内部信息。

2. 乙方不得擅自离岗,请假需提前申请,并经领导批准。

六、解除合同1. 若乙方有下列情形之一,甲方有权解除本合同:严重违反甲方的工作纪律,对公司造成恶劣影响等。

2. 甲方解除合同应提前通知乙方,并按照法律规定支付相应的经济补偿。

七、其他1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决,并另行签订书面协议。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。

甲方(盖章):乙方:签约日期:XXX年XX月XX日注意事项:本合同自双方签字生效,并严格遵守履行各项约定。

如有违约行为,责任自负。

篇2事业单位聘用合同甲方:(单位名称)法定代表人:(姓名)地址:(单位地址)电话:(联系电话)邮政编码:(邮编)乙方:(个人姓名)身份证号码:(身份证号)鉴于甲方单位需要聘用乙方个人为其事业单位工作,为明确双方权利义务,经双方协商一致,达成以下协议:第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方单位的规章制度和工作要求,认真履行工作职责,完成工作任务。

事业单位合同书8篇

事业单位合同书8篇

事业单位合同书8篇第1篇示例:事业单位合同书甲方(以下简称甲方) :__________________ 身份证号:__________________乙方(以下简称乙方) :__________________ 身份证号:__________________鉴于甲方拟聘用乙方为__________________ (职位),为明确双方权利和义务,双方经过友好协商,特订立本合同,共同遵守并执行。

第一条试用期乙方入职后的前三个月为试用期,试用期内,双方均有权解除本合同。

试用期后如双方无异议,本合同自动转为正式合同。

第二条工作内容乙方的工作内容为__________________,需完成的任务为__________________,工作地点为__________________。

乙方在工作期间应当全面、认真地履行职责,服从工作安排,保守公司机密。

第三条薪酬福利乙方的薪酬福利将按照公司相关规定执行。

公司将依法为乙方办理社会保险和公积金。

第四条工作时间乙方的工作时间为__________________,每周工作六天,每天工作八小时。

第五条保守公司机密乙方在公司工作期间,接触到的一切公司机密信息,包括但不限于技术、产品、客户等信息,均属于公司的商业秘密。

乙方须保守公司机密,不得泄露给外部人员,否则将承担相应的法律责任。

第六条离职乙方如有离职意向,应提前一个月书面通知公司,经公司同意后方可离职。

离职时需要交接工作,并办理相关手续。

第七条违约责任如乙方在工作期间有以下行为,将视为违约,公司有权解除合同并要求乙方赔偿因此所造成的损失:1. 违反公司规章制度;2. 涂改、私存公司资料;3. 不遵守保密协议;4. 无故旷工、迟到、早退等不良工作记录;5. 其他违背职业道德、严重损害公司利益的行为。

第八条其他1. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力;2. 本合同自双方签字盖章后生效。

本合同于________年____月____日签订。

安徽省事业单位聘用合同书20230425030943.docx

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安徽省事业单位聘用合同书243.docx 范本一:安徽省事业单位聘用合同书合同编号:甲方:(以下简称“用人单位”)法定代表人:(以下简称“法定代表人”)联系方式:(以下简称“甲方方式地址:(以下简称“甲方地址”)乙方:(以下简称“聘用人员”)联系方式:(以下简称“乙方方式地址:(以下简称“乙方地址”)鉴于甲方需要聘用具备相应专业技能的人员,乙方申请并符合甲方所需条件,经协商一致,双方达成以下聘用合同:第一条聘用岗位及工作内容1.1 甲方聘用乙方担任职位名为(具体职位名称),主要工作内容包括但不限于(详细描述工作内容)。

1.2 在乙方承担上述职位期间,乙方应积极履行工作职责,完成工作,并按照甲方要求参与工作培训、会议等相关活动。

第二条雇佣期限2.2 若期满后乙方未经甲方提前一方书面通知终止本合同并继续工作,则本合同将自动续签,续签期限为(续签期限)。

第三条报酬及福利待遇3.1 甲方向乙方支付的月薪为人民币(具体数字)元,工资结算日为每月(具体日期)。

3.2 乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利待遇,包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险等。

3.3 乙方还可以按照甲方相关规定享受其他福利待遇,如节假日福利、带薪年假等。

第四条工作时间与休假4.1 乙方的工作时间为每周(具体工作日数)天,每天工作(具体工作小时数)小时。

4.2 甲方根据生产经营需要,有权对乙方的工作时间进行合理调整,调整时间不超过每月(具体调整天数)天。

4.3 乙方享有带薪年假,具体天数根据乙方在甲方工作的年限进行逐年增加。

第五条保密义务5.1 乙方在聘用期间了解到的甲方商业秘密以及其他涉密信息,应承担保密义务,不得泄露、擅自使用或转让给任何第三方。

5.2 乙方不得在与甲方聘用的职位相冲突的工作单位及时间内进行兼职或其他与聘用合同相冲突的活动。

附件:无法律名词及注释:1. 事业单位:指由国家或地方依法设立的为了社会公益目的,具有独立法人地位并经国家或地方有关部门批准,使用国家工资、薪金收入和财政拨款等财政资金,以提供公益服务为主要活动的事业组织。

事业单位聘用合同书3篇

事业单位聘用合同书3篇

事业单位聘用合同书3篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用合同书并共同遵照履行。

一、合同期限本合同为固定期限聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

初次签订聘用合同的个人试用期为一个月至一年以内。

合同期内每月工资报酬不低于XXXX元。

试用期满后考核合格的,可享受正式聘用待遇。

二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要安排乙方工作岗位,工作任务和职责是:协助甲方办公室人员做好办公室的日常工作。

甲方今后可以根据工作需要调整乙方工作岗位,并相应调整乙方工资待遇。

乙方应服从甲方的岗位安排和工作调整。

乙方享受与甲方在岗职工同等的工作条件和环境。

乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律,遵守职业道德规范,服从甲方的领导、管理和指挥,按时完成工作任务。

工作地点在甲方单位办公室内或甲方派出工作所在地。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

甲方因工作需要必须安排乙方加班时,按照有关规定支付加班费或调休假待遇。

三、工作时间和休息休假篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用合同书并共同遵照履行。

一、合同期限本合同为固定期限聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月,从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

二、工作岗位及职责要求甲方聘用乙方从事________________岗位工作,并按照岗位职责要求乙方应当服从甲方的工作安排和分配,遵守职业道德规范,履行工作职责,完成工作任务。

事业单位合同范文十篇

事业单位合同范文十篇

事业单位合同范文十篇事业单位合同篇1甲方(聘用单位)名称:法定代表人:所有制性质:主管部门:乙方(受聘人员)姓名:性别:民族:出生年月:参加工作年月:学历:何时毕业于何校何专业:何时获何专业技术职务任职资格:何时获何技工等级任职资格:居民身份证号码:住址:根据《中华人民共和国劳动法》和《温州市人事局关于规范市级事业单位临时工管理工作的通知》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方聘用制临时职工,并订立本劳动合同。

一、聘用合同期限。

本合同为有期限的聘用合同。

合同期从年月日起至年月日止。

其中试用期从年月日起至月日止二、工作内容。

乙方同意接甲方工作需要,在岗位工作(具体事项另行约定)履行职责,完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

甲方依据有关规定对乙方实施奖励和处分。

三、劳动保护和工作条件。

甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。

甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

事业单位合同篇2甲方(聘用单位):____________法定代表人:__________________________________________乙方(受聘人员):____________性别:________________________民族:________________________出生年月:____________________参加工作时间:________________学历:________________________专业技术职务任职资格:________身份证号码:__________________住址:________________________根据有关法律、法规、规章和《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》(浙政办发(__)117号),甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同。

一、聘用合同期限按下列第_________项执行:(一)本合同为有固定期限合同。

2024年事业单位聘用合同书范本6篇

2024年事业单位聘用合同书范本6篇

2024年事业单位聘用合同书范本6篇篇1甲方:[单位名称](以下简称甲方)法人代表:[法人姓名]乙方:[聘用员工姓名](以下简称乙方)身份证号:[身份证号码]联系电话:[电话号码]紧急联系人:[联系人姓名及联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经友好协商,就乙方在甲方单位从事相关工作事宜达成如下协议:一、聘用岗位及工作内容(一)岗位名称:[岗位名称](二)工作内容:[具体工作内容描述,包括但不限于岗位职责、任务等](三)工作地点:[工作地点]二、聘用期限(一)聘用合同期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。

其中试用期为XX个月。

(二)合同期满或合同终止前,双方可视情况提前进行续签或终止聘用关系的协商。

三、工作时间和休假制度(一)按照国家法律法规规定执行标准工时制度。

如遇特殊情况需调整工作时间,双方协商安排。

(二)休假制度按照国家法定规定执行,包括年假、病假等相关事项。

具体请参照单位相关规定。

四、薪酬待遇与福利(一)基本工资:[基本工资数额],依据岗位变动或工作表现调整。

(二)奖金与补贴:[奖金及补贴明细],具体计算方式和标准按单位相关规定执行。

(三)社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

(四)福利待遇:[其他福利待遇说明]。

五、保密义务与竞业限制(一)乙方应对工作中涉及甲方商业秘密的事项承担保密责任。

未经甲方同意,不得泄露相关信息。

(二)乙方在离职后一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作,也不得自行组织相关竞争业务。

具体条款双方可另行签订协议约定。

六、知识产权归属与职务成果分享(一)双方在聘用期间所创造或参与创造的职务成果的知识产权归甲方所有。

乙方享有相应的署名权。

具体条款另行约定。

(二)乙方因职务行为所产生的发明、作品等成果,其知识产权归属按照相关法律规定及单位内部规定执行。

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事业单位合同书
聘用单位 (甲方 ):
地址:
法定代表人 :
(或委托代理人 )
受聘人员 (乙方 ):
住址:
身份证号码 : □□□□□□□□□□□□□□□□□□
江苏省人事厅印制
填写说明
1.填写聘用合同书一律用蓝 ,黑墨水书写 ,字迹清晰 ,工整 ,涂改处必须加盖校对章 ,否则无效 .
2.本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订 ,因故确需代签的 ,须经本人书面委托 ,否则代签无效 .代签合同委托函由甲方
收执 .
3.本聘用合同书内的年,月,日一律用公历和阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写 .
根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意
见的通知》和《江苏省事业单位人员聘用制暂行办法》的有关规定,甲乙双方在平等自愿 ,协商一致的基础上 ,签订本合同并遵照执行 .
第一条聘用期限
本聘用合同期限按下列第项确定 :
1.聘用期限为年,自年月日起,至年月日止.其中试用期为个月,
自年月日起,至年月日止.
2.聘用期限自签订之日起 ,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止.
3.甲方聘用乙方完成工作任务,聘用期限自年月日起至该项工作
完成 .
第二条聘用岗位
1.甲方根据工作需要和乙方所具备的工作能力和从业资格,安排乙方
在岗位工作 ,具体职责为;或经乙方同意 ,与乙方签订具体的岗位职责
协议书 .
2.甲方根据工作需要和乙方的工作能力及表现等情况可以调整乙方的
工作岗位 ,但应征得乙方的同意并另行签订协议;甲,乙双方签订岗位协
议书的 ,按岗位协议书的约定执行.
第三条岗位纪律
1.甲方应当制定具体 ,明确的单位内部岗位职责,建立健全考核制度 ,做
到职权清楚 ,责任明确 ,考核公正 ,奖惩分明 .
2.甲方有权根据国家现行有关法律,法规和政策 ,制定本单位的内部管
理规章制度 ;乙方若有违反 ,甲方可以按规定给予相应的处理.
3.甲方依法制定的内部规章制度须经职工代表大会或职工大会通过,
并向乙方履行告知义务 .
4.乙方应当遵守国家的法律,法规 ,规章和甲方依法制定的各项规章制
度,严格遵守岗位职责要求的工作规范和各项安全操作规程 ,服从甲方管理 ,诚信守职 ,努力完成本职工作 .
5.乙方对工作中涉及到甲方的商业秘密或岗位秘密的,应负保密义务 .乙方若有泄密行为应按双方约定支付违约金 ,给甲方造成损失的 ,须赔偿损失 .
第四条工作条件
1.甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施 .甲方提供乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方 .
2.甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合职业特点的工作日制.
3,甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德,专业技术 ,业务知识 ,安全生产和规章制度等方面的培训.
第五条工资福利保险
1.甲方依据国家和本省有关事业单位工资分配政策规定,确定乙方工作报酬标准为 : ____________,甲方以货币形式按月支付给乙方,不得克扣或无故拖欠 .若是实行内部分配制度改革或遇有其他情况的,双方应当约定支付报酬的方式和具体计算方法.
2.乙方奖金 ,津贴 ,补贴 ,加班工资的发放 ,按照国家和本省的有关规定以及甲方依法制定的规章制度执行.
3.甲方按照法律法规 ,规章及有关政策规定为乙方办理缴纳养老,失业 ,
医疗等社会保险和住房公积金,其中 ,乙方应交纳的部分 ,由甲方按月从乙方的工作报酬中代为扣缴,并办理相关手续 .。

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