2023年办公室工作总结及工作计划(4篇)

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2023年办公室工作总结及2023年工作计划5篇

2023年办公室工作总结及2023年工作计划5篇

2023年办公室工作总结及2023年工作计划5篇第1篇示例:2023年已经悄然来临,对于大多数办公室的员工来说,这一年也许是忙碌、充实、有收获的一年。

回首这一年的工作,我们可以总结收获与不足,更好地展望未来,制定2023年的工作计划。

一、2023年办公室工作总结1. 工作内容2023年,办公室的工作内容主要包括日常办公管理、文件整理、会议组织、沟通协调等。

大家积极配合,高效完成各项工作任务,确保了工作进度和质量。

2. 团队合作团队合作是办公室工作的重要环节,2023年我们更加注重团队协作,密切配合,有效沟通,共同完成任务。

每个人都能充分发挥自己的长处,为团队的发展贡献力量。

3. 个人成长2023年,许多同事通过培训、学习提升了自己的专业技能和能力。

不断学习不断进步,让自己在工作中更具竞争力,更有成就感。

4. 创新思维创新思维是办公室工作的灵魂,2023年我们鼓励员工勇于尝试新点子,提出建设性意见,推动工作的不断发展与进步。

创新使我们在激烈的市场竞争中立于不败之地。

5. 收获与成就经过2023年的努力工作,我们取得了许多阶段性的成绩和收获。

这些成绩离不开每一位同事的辛勤付出,也是大家共同努力的结果。

让我们为这些成绩感到自豪,为2023年的工作收官而骄傲。

1. 提升专业能力2023年,我们将继续加强专业培训和学习,提升自身的专业水平和技能。

通过不断学习,保持行业领先地位,为公司的发展贡献力量。

2. 加强团队协作团队协作是办公室工作的核心,2023年我们将加强团队建设,增进合作意识,凝聚团队力量,共同应对各种挑战,取得更大的成绩。

4. 提高服务质量服务质量是企业的生命线,2023年我们将进一步提高服务意识和服务质量,关心客户需求,为客户提供更优质的服务,赢得客户的信赖和认可。

5. 实现工作目标2023年,我们将全力以赴,实现既定的工作目标和计划。

我们将以饱满的热情,积极的态度,完善的工作措施,努力工作,为公司的长远发展贡献力量。

办公室总结及下一步工作计划7篇

办公室总结及下一步工作计划7篇

办公室总结及下一步工作计划7篇篇1尊敬的领导:在此,我对办公室过去一段时间的工作进行总结,并针对未来提出具体的工作计划。

通过总结经验,我们能够更好地指导未来的工作,提升办公室的整体效率和水平。

一、工作总结1. 工作亮点与成果过去一段时间,办公室在各个方面都取得了显著的成绩。

在文件管理方面,我们成功完成了公司各类文件的归档和整理工作,确保了文件管理的规范化和高效化。

在会议组织方面,我们精心策划并组织了多次公司内部会议,确保了会议的顺利进行和各项决议的有效执行。

此外,我们还积极协助公司其他部门完成各项工作,提供了全方位的支持和服务。

2. 工作中的不足与反思在取得成绩的同时,我们也意识到工作中存在一些不足。

首先,在文件管理过程中,有时会出现文件归类不准确、归档不及时的问题。

其次,在会议组织过程中,有时会出现通知不全面、时间安排不合理的情况。

针对这些问题,我们需要深入分析原因,并提出改进措施。

针对上述工作中的不足,我们提出以下具体的工作计划:1. 加强文件管理我们将进一步规范文件管理流程,明确文件归类和归档的标准。

同时,我们将建立定期检查和清理文件的机制,确保文件的及时归档和有效利用。

此外,我们还将加强与各部门之间的沟通与协作,确保文件信息的准确性和完整性。

2. 优化会议组织流程我们将对会议组织流程进行全面梳理和优化。

首先,我们将建立更加严格的会议通知和签到制度,确保与会人员的准确无误。

其次,我们将合理安排会议时间,避免与其他活动冲突,提高会议效率。

同时,我们还将加强会议记录和决议跟踪的力度,确保会议决议的有效执行。

3. 提供更优质的服务与支持我们将继续秉承“以客户为中心”的服务理念,积极听取各部门的需求和建议。

针对各部门的不同需求,我们将提供更加个性化和专业化的服务与支持。

此外,我们还将加强自身学习与培训,提升服务意识和业务水平,为公司创造更大的价值。

三、总结与展望通过对过去工作的总结和对未来工作的规划,我们坚信办公室团队将不断取得新的成绩和进步。

2023年工作总结及2024年工作计划(精选10篇)

2023年工作总结及2024年工作计划(精选10篇)

2023年工作总结及2024年工作计划(精选10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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2023办公室工作总结及2023年工作计划(4篇)

2023办公室工作总结及2023年工作计划(4篇)

2023办公室工作总结及2023年工作计划____年,对我而言,是困惑与成长的一样。

这一年,第一次感觉到自己的命运和这个时代如此贴近。

我们的国家和民族在经历了巨大的折磨和打击之后,依旧保持着坚定的信心和积极向上的发展态势。

那么,作为13亿中国人中的我,在这一年经历了人生的一个重要阶段。

我开始对自己过去的工作、生活进行反思,我重新开始寻求生命的意义和方向。

____年,这个曾经全中国人民翘着以盼的年度,带给我们的是世界瞩目的荣耀与永远无法愈合的伤痛。

那么,就个人而言,这一年是我人生的一个重要的转折点,我不再用同样的眼光看待自己周围的一切,我开始反思自己这____年来曾经走过的路,开始思索所有表面事物背后真正会发生的原因。

____年,我对自己的反思进行了一下总结归纳:一、学会了全局性地思考问题。

一直以来,由于自己所从事的岗位的关系,我的眼光往往只局限于自己的领域内,较少关注办公室其它业务系统的工作内容。

这是我的短处,作为一个在办公室工作了四年的老员工,自己应该全面了解办公室的所有业务口的工作流程,从最基本最扎实的业务开始熟悉,让自己不光成为宣传口的主管,还要更进一步了解党政、行政、工会、团委等其它领域的工作范畴及内容。

二、凡事都是预则立、不预则费。

凡事都要在事前做好准备和策划。

每个人做每件事都应该有目标,就每个人的人生而言,如果你活着,而不知道自己为什么而活,那其实是可悲的。

所以,我们每天都应该清楚地知道自己为什么而活在这个世界上。

为自己设立大到人生目标,小到每天的工作目标。

然后在第二天执行自己给自己设立的工作目标,尽全力去完成每一件事,战胜自己的惰性。

三、人要从挫折和教训中不断总结自己。

面对困难和痛苦,有时我们会觉得无法释怀。

然而,看看那些在地震中失去亲人的人们,生活还要继续。

所以,幸运的我们还有什么理由不去好好生活,好好去爱自己的家人,好好去珍惜你现在所拥有的一切。

但是,很多东西失去了就是失去了,我们也更要学习四川人民乐观开朗的性情。

2023年办公室工作总结及计划6篇

2023年办公室工作总结及计划6篇

2023年办公室工作总结及计划6篇第1篇示例:2023年办公室工作总结及计划随着2023年的到来,我们公司的办公室工作也迎来了新的挑战和机遇。

在过去的一年里,我们经历了新冠疫情的影响,以及市场竞争的激烈,但我们也取得了一些可喜的成绩。

在这里,我将对2023年的办公室工作进行一份总结,并提出新的计划和展望。

1. 团队合作:在过去的一年中,团队合作发挥了重要的作用。

我们在各项工作中通力合作,取得了很好的效果。

团队成员之间相互支持,互相借鉴,形成了良好的工作氛围。

值得一提的是,我们在项目推进、团队建设和业务拓展等方面都实现了良好的合作。

2. 工作成果:我们在2022年取得了一些可喜的成果,包括完成了一些重要项目、提升了客户满意度、增加了新客户、提高了销售业绩等。

这些都是团队合作的结果,也证明了我们团队的实力和效率。

3. 创新能力:2022年,我们在创新方面取得了一些进展。

无论是在产品研发、营销策略、还是服务模式方面,我们都进行了一些尝试和创新,为公司的发展带来了新的动力。

4. 员工培训:为了提升整个团队的综合素质,我们进行了一系列的员工培训。

这些培训涵盖了业务知识、职业技能、沟通能力等方面,帮助员工不断提升自己,也为公司的发展打下了坚实的基础。

5. 客户服务:客户是我们工作的中心,我们一直致力于提供更好的服务,满足客户的需求。

在过去的一年中,我们不断改进服务质量,提升客户体验,取得了一定的成效。

1. 团队建设:继续加强团队建设,增强团队凝聚力和战斗力。

通过举办团建活动、开展员工交流等方式,建立更加紧密和和谐的团队关系,增强团队合作意识和责任感。

2. 业务拓展:在2023年,我们将继续加大对市场的开拓力度,寻找新的商机和合作伙伴。

我们也要加强对现有客户的服务,保持良好的客户关系,提高客户满意度,争取客户的长期支持。

3. 创新发展:继续加强创新能力的培养,鼓励团队成员提出新的创意和想法,为公司的发展注入新的活力。

2023年办公室工作总结与计划6篇

2023年办公室工作总结与计划6篇

2023年办公室工作总结与计划6篇第1篇示例:2023年办公室工作总结与计划一、工作总结2023年对于我们办公室来说是充满挑战的一年,全年来的工作都是基于团队合作、努力拼搏以及勇于开拓的精神。

在这一年里,我们办公室取得了一些较为显著的成绩和进展,也面临了一些挑战和困难,对于2023年的工作进展,我们应该有信心和骄傲。

首先是工作业绩方面,我们团队在2023年的工作业绩取得了不俗的成绩。

在团队的共同努力下,我们完成了所有年度计划,并且在某些项目上表现出色。

尤其是在市场拓展方面,我们开发了一批新客户,扩大了业务范围,为公司带来了更多的收入。

我们还优化了内部流程,提高了工作效率和质量,得到了领导和同事们的一致好评。

其次是团队合作方面,大家在完成各自工作的积极互相配合,形成了良好的合作氛围。

在团队建设上,我们开展了多场团队活动,增进了彼此之间的了解和信任,共同为团队的发展而努力。

这种团队合作的精神也使得团队的能力得到了提升,能够更好地解决问题和应对挑战。

再者是个人发展方面,每位同事也在2023年中有着不同程度的成长和进步。

通过工作的实践和学习,大家都取得了一定的进步,在专业能力和团队意识上都有所提高。

这种积极向上的个人发展也为团队的整体发展壮大起到了积极的推动作用。

2023年对于我们团队来说是一个充实而又有意义的一年,我们在工作业绩、团队合作和个人发展等方面都取得了可喜的成绩,这些成绩得以取得的背后,是每一位同事的辛勤付出和团队的共同努力。

但也应该看到,我们在很多方面还存在欠缺和不足,需要在2024年的工作中加以改进和提升。

二、工作计划在2024年的工作中,我们应该以更加饱满的热情和更加努力的态度,继续拼搏,为团队的发展和公司的发展贡献力量。

在新的一年里,我们应该做好以下几方面的工作计划:1. 提升工作效率:在2024年的工作中,我们应该进一步提升工作效率,通过流程优化、技术更新等方式,提高工作效率,减少低效重复的工作,提升工作的质量和效果。

2023年办公室工作总结与计划范文7篇

2023年办公室工作总结与计划范文7篇

2023年办公室工作总结与计划范文7篇第1篇示例:2023年办公室工作总结与计划一、总结2023年,是我们公司发展的关键一年。

在过去的一年里,我们取得了一定的成绩,也遇到了一些困难和挑战。

在这样的背景下,我们需要对过去的工作进行总结,找出问题所在,总结经验教训,为明年的工作制定更加科学合理的计划。

1. 工作成绩在2023年,我们取得了一些值得肯定的成绩。

我们在销售方面取得了较好的成绩,完成了年初制定的销售目标。

在团队建设方面,我们加强了团队的凝聚力和合作意识,使团队更加团结。

在市场拓展方面,我们也开拓了一些新的市场,为公司的发展做出了一些贡献。

2. 存在问题我们在工作中也遇到了一些问题。

我们在一些重要项目上没有取得理想的成绩,需要进一步分析原因并加以改进。

在团队协作方面还存在一些不足,需要加强团队协作意识和能力。

在市场竞争方面,面对激烈的市场竞争,我们需要更加努力才能保持竞争力。

3. 经验教训通过对过去一年工作的总结,我们得出了一些经验教训。

我们认识到了团队合作的重要性,只有团结一致才能取得更好的成绩。

我们意识到了市场竞争的激烈性,需要不断提高自身的竞争力才能在市场上立足。

我们明白了只有不断进取,才能使公司不断发展壮大。

二、计划基于对过去一年工作的总结,我们制定了2024年的工作计划。

1. 销售目标明年,我们将继续加大销售力度,争取在销售方面取得更加理想的成绩。

我们将制定更加科学合理的销售计划,提高团队的销售能力,争取完成更高的销售目标。

2. 团队建设在团队建设方面,我们将继续加强团队的凝聚力和合作意识,改善团队协作氛围,促进团队成员之间的合作和交流,使团队更加稳固。

3. 市场拓展在市场拓展方面,我们将开拓更多的新市场,探索更多的销售渠道,力争在市场上取得更大的发展。

我们还将加强市场调研,了解市场需求,为产品的开发提供更加准确的指导。

4. 创新发展在面对激烈的市场竞争时,我们需要不断创新发展。

明年,我们将加大产品研发力度,开发出更加具有竞争力的产品,提高产品的市场占有率。

2023年办公室总结及2024年工作思路

2023年办公室总结及2024年工作思路

2023年办公室总结及2024年工作思路
2023 年,办公室在公司领导的关心和指导下,全体同事的不懈努力和配合下,圆满完成了各项工作任务。

为了更好地开展工作,现将2023 年工作总结及2024 年工作思路汇报如下:
一、2023 年工作总结
1. 加强内部管理:优化了办公流程,提高了工作效率。

2. 提升服务水平:积极响应各部门需求,提供高效的支持与配合。

3. 推进信息化建设:引入办公自动化系统,提高了办公的便捷性。

二、2024 年工作思路
1. 持续优化内部管理:进一步完善各项规章制度,加强对工作的规范化和标准化管理。

2. 提高服务质量:加强与各部门的沟通与协作,深入了解需求,提供更加精准、高效的服务。

3. 加强团队建设:注重员工培训与发展,提高团队整体素质和业务能力。

4. 推动创新发展:鼓励员工提出创新性的想法和建议,为公司发展注入新动力。

在新的一年里,办公室将继续努力,不断提高工作水平,为公司的发展做出更大的贡献。

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2023年办公室工作总结及工作计划(4篇)2023年办公室工作总结及工作计划(4篇)2023年办公室工作总结及工作计划篇1 20xx年,办公室工作在领导和同志们的支持配合下,坚持立足本职、突出中心、聚焦服务,围绕全委工作目标任务认真工作,有力服务和推进了全委各项工作的顺利开展。

现将一年来的工作总结如下。

一、20xx年工作开展情况(一)本职工作方面一是扎实做好办文办会工作。

认真做好公文处理,及时准确起草、收发、送阅、运转各类公文,全年起草印发正式公文53件,各类材料60余份,全面完成政务信息工作,无公文运转差错和遗失现象发生。

强化会务安排管理,切实做好会前会中会后工作落实,满足会议需求服务。

二是扎实抓好人事工资工作。

及时完成人员调进调出档案接转、职工工资福利申报发放和财务工作。

承办完成了科级领导、一般事业人员年度考核考评。

按时起草、送审、完成了单位各项目标考核自查总结。

三是开展并完成了年度文书档案的收集、清理、归类。

四是抓好机关制度的修订完善,完成了党务政务公开栏的更新。

五是切实做好机关后勤管理。

加强公务车辆管理,保障了公务用车需求和安全运行。

强化机关资产管理,完善了资产台账,对办公场所电力线路等进行了维修改造。

抓好绿色机关建设,做好机关保洁,巩固提升了机关总体形象。

六是配合其他股室开展并完成了政治理论学习、中心组学习、党风廉政建设、作风建设、党的建设、投资引进等工作。

(二)中心工作方面一是积极参与脱贫攻坚工作,严格按照统一安排部署,切实推进脱贫攻坚各项工作,个人、单位帮扶工作任务取得了阶段性胜利。

二是着力承办好全面深化改革工作。

完成了人员调整、职责确定、联系服务企业制度等全面深化改革任务。

三是全力参与做好安全、环保、稳定等工作。

特别是在中央、省委省政府安全、环保督察期间和妥善处理农民工工资拖欠工作中,更是全力参与、积极配合领导和相关股室开展工作,确保了社会稳定。

(三)服务工作方面一是及时准确做好上传下达,确保下令畅通。

二是强化沟通协调,确保运转高效。

三是做好后勤保障,确保工作需要。

四是做好值班值守,确保应急处置。

存在问题:一是工作中不够精细,导致在工作中有一定的小失误。

二是参与了解掌握全局工作不够,导致对某些工作情况不清楚。

二、20xx年工作重点(一)切实抓好政治理论学习。

重点制定中心组理论学习计划并抓好落实。

(二)切实抓好政务工作。

重点抓好办文办会、政务信息、沟通协调、档案管理、保密工作、人事财务、资产管理和后勤服务工作。

围绕年度单位工作任务和目标,加强督促检查和工作落实。

及时办理代表、委员提案建议。

要重点在工作精细化上下功夫,确保精准做好每项工作,在工作中不出现失误。

(三)持续巩固抓好推进全面深化改革。

着重推进体制机制上的改革和企业服务管理上的改革(如对在谈、签约等招商项目分解落实到人,提前介入提前服务)。

(四)有序抓好脱贫攻坚工作。

按照统一安排,切实做好贫困户产业规划的落实,短板措施落实,围绕“两不愁三保障”和“一超六有”做好帮扶各项工作,同时,在领导的安排下合理组织落实好单位帮扶任务。

确保国检顺利过关。

(五)强化股室协调,全面推进各项工作的开展。

配合投促股做好招商引资工作及各项活动的开展;配合规建股抓好园区建设管理和安全环保工作,协助办好安全生产培训等活动;配合党群工作部抓好基层党组织建设和党风廉政建设。

2023年办公室工作总结及工作计划篇2 一年来,在局领导的关怀下,在同事们的帮助和积极配合下,我恪尽职守,全身心的投入到工作中,尽自己的全力履行好自己的工作职责,学习到很多新的知识,积累了很多经验,使自己对职责更加清晰、更加明确,较好地完成了自己的本职工作。

现将一年以来的工作、学习情况汇报如下:一、加强学习,提高理论和业务素养。

办公室是综合部门,对各方面的能力和知识都要掌握。

要做好本职工作,就必须用理论武装头脑,提高自己的业务能力。

一年来积极参加深入认真学习,自觉参加局里的各种政治学习活动,贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,严格要求自己的言行,自觉进行思想改造,提高自己的政治素质和个人修养。

不断加强了法律法规方面的学习,增强自身依法行政的意识和能力,工作水平有了进一步提高。

在新的形势下,增强了做好工作的自觉性。

在工作中虚心向领导和同事请教,认真学习文秘知识,使自身公文写作和材料整理的水平和能力得到了提高。

在实际工作中,把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。

二、认真学习工作业务知识,努力工作,按时完成工作任务。

一年来,我严格遵守局机关的工作纪律,切实做到按时上班、无事不请假、不旷工。

工作中,我随时提醒自己摆正位置,树立办公室工作的服务意识,不断提高为领导服务的质量,努力做好为领导、群众的服务工作。

做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,对自己所接的来文、来电,争取在第一时间内向领导汇报,使领导及时掌握情况。

对自己所承担的收发员工作,严格履行收文登记、传阅、交办等程序。

20xx年共登记收文3500余件,并及时传阅、按领导批示交各科室办理。

完成了县区、市直单位上报的信息、工作总结、工作计划、节前安全检查报告等材料的收集和登记工作。

严格按照公文格式和领导要求认真制发文件和撰写材料,及时认真的办理各级的来文来电,没有因工作失误出现不按照文件和领导要求漏办、迟办等发生。

在办文方面,认真完成领导交办的文件拟稿、校对、审核工作。

同时协助领导完成我局制发公文的分发,全年共上报信息40余期,省、市均有采用。

三、工作中存在的不足和今后努力的方向。

一年以来,在领导、同事的关心和帮助下,我在工作中取得一些成绩,但仍然存在一些问题和不足:一是政治理论水平还不够高,理论指导实践还有欠缺。

个人文字综合能力提高不快,离领导期望和要求还有一定差距。

二是服务质量不够高,存在粗枝大叶现象,主要是自觉服务的意识不够,细节上做的不周到。

三是工作主动性还不够,工作预见性有待提高。

四是对突发事件的应变能力需要提高。

在今后的工作中,我要进一步端正自己的思想和观念,摆正一个机关工作人员的位置。

工作中还要不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,特别是努力提高自己的公文写作能力。

戒骄戒躁,不断提升服务意识,力求把工作做得更好,树立办公室良好形象。

2023年办公室工作总结及工作计划篇3 综合办公室是公司总经理室直接领导下的综合管理部门,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,工作也千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等。

工作虽然繁杂琐碎,综合办公室三名人员各司其职,分管行政、人事、采购工作,人员虽然很少,综合办公室人员工却分工不分家,在工作上相互鼓励,相互学习。

过去的一年,综合办公室在公司领导的关心和帮助下,在全体员工的不懈努力下,各项工作有了一定的进展,为XX年工作奠定了基础,创造了良好的条件。

为了总结经验、寻找差距,促进部门各项工作再上一个台阶,现将20xx年工作总结汇报如下。

一、综合办公室行政管理工作:1、认真做好综合办公室的文件整理工作20xx年1月至11月,按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份,综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。

2、协助公司领导,完善公司制度根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。

通过这些制度,规范了公司员工的行为,增加了员工的责任心。

3、完成公司资产变更、年审工商登记、组织机构代码证、资质证书等工作由于公司发展需要,资产变更故需进行变更工商登记。

于20xx年6月5日顺利完成工商登记和组织机构代码证变更工作,为公司顺利经营打下基础。

于20xx年9月完成资质证书变更工作,为公司顺利发展打下基础。

4、顺利完成各项会议、接待工作对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作,保证会议按时召开。

会后完成记录报总经理室。

对在公司外召开的会议及接待,及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费用的结算工作。

5、组织安排各项活动XX年综合办公室组织安排了各种形式的活动,得到了各部门、项目部的支持。

元月份组织各部门;4月份在公司领导下组织了公司全员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工XX活动。

二、综合办公室人事管理工作1、根据需要,及时做好人员招聘及现有人员潜力开发工作人员招聘是综合办公室人事管理工作中的重点,XX年随着政务区各项配套设施的建成,物业基层人员处于一人难求的局面,为打破僵局,综合办公室采用多元化招聘手段,与劳务公司签订基层员工用工协议;综合办公室迎难而上,高效、及时的完成了小区基本人员配置。

截止11月份,公司目前在岗人员XX人。

人力资源的招聘与配置,不单纯是网络APP招聘和开几场招聘会如此简单。

要按照既定组织架构和各部门各职位工作分析来招聘人才满足公司运营需求。

也就是说,尽可能地节约人力成本,尽可能地使人尽其才,并保证组织高效运转是人力资源的配置原则。

所以,在达成目标过程中,今后将对各部门的人力需求进行必要的分析与控制。

力争使人事招聘与配置工作做到三点:满足需求、保证储备、谨慎招聘。

2、提高员工综合素质,积极展开各项培训为了提高员工的服务意识、竞争意识、创新意识,综合办公室积极开展员工培训工作。

5月份邀请XX培训学校对新入职人员进行知识培训。

另,多次组织相关员工参加跟自身业务知识有关的培训,促进了公司员工理论知识的提高,自身素质得到一定程度的改善。

3、加强档案、考勤管理,确保劳资无误发放下半年,对公司相关的员工档案、考勤卡等进行了整理,目前档案管理工作基本能达到领导的要求。

在劳资管理方面,综合办公室人事管理人员一丝不苟,对公司各部门、项目部送交上来的考勤表、加班表反复核对,发现疑问及时汇报,不造含糊不清的帐表,按时将工资表送交财务。

4、做到合法用工,完善劳动合同签订和社会保险入户、转出工作综合办公室人事管理人员在日常工作仔细核对每位员工的信息,以保证在劳动合同签订和社保办理中不出错。

5、加强绩效考核,制定了合理的办法为充分调动员工的积极性,改变做好做坏工资一样的状况。

制度执行后,大大提高了员工的工作积极性。

三、综合办公室采购管理工作1、公开公共透明,实现公开招标采购部按部门上报的采购计划公开招标,邀标单位都在三家以上,有的多达十余家,并且邀标谈质论价全过程总经理室、财务部、采购全参与,增加阳光采购透明度,真正做到降低成本、保护公司利益。

2、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作20xx年度综合办公室采购围绕“控制成本、采购性价比最优的产品”的工作目标,在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注重沟通技巧和谈判策略。

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