学校民主评议政风行风整改方案

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学校行风评议整改方案范文(3篇)

学校行风评议整改方案范文(3篇)

学校行风评议整改方案范文行风评议工作着力解决学校存在的问题,促进校风、教风和学风的根本好转,推进学校管理等方面更加规范,让群众对教育系统满意度进一步提高。

目前行风测评工作已进入总结整改阶段,其工作的重点是保成果,促整改,切实推动各项工作的向前发展。

在行风评议工作中,我校把行风建设工作作为重要的议事日程来抓,同时严格按照测评方案,开展自查自纠,广泛征求教职工、家长、学生及行风评议监督员的意见,认真查找学校行风建设中存在的问题。

一、存在问题:1、学校硬件设施的建设及绿化建设要进一步加快,确保教育教学工作的正常化。

2、学生日常行为规范的教育和监督仍须加大力度。

3、对学生实践活动的指导须要加强,建议开办少儿艺校,拓展课外知识。

4、自查过程中发现的问题,表现在。

个别职工观念更新不够,没有树立“以人为本、学生第一”的服务理念,创新意识不强,服务呆板落后;学校服务意识不强,“门难进、脸难看、话难听、事难办”客观存在。

针对上述存在的问题,我们已专门召开行风评议工作领导小组会议,进行了专题研究,认真分析了存在问题根本原因,制定了整改措施,着力进行整改。

二、整改方案:1、加强学习,提高认识。

学校坚持周三政治学习制度,继续___全体教职工认真学习___理论和“___”重要思想,学习《教师职业道德规范》及教育法律法规,开展专项师德教育活动树立“以人为本,学生第一”的服务观念和“学生利益无小事”的服务意识,努力提高教师的职业道德素养。

2、进一步完善学校管理制度。

结合学校创建工作,我们梳理和完善了学校的各项规章制度,并进一步加强对学校已有制度的学习和落实。

以制度执行来加强行风建设。

把行风评议工作列入党风廉政责任制的考核范围,纳入年度考核,严格实施年度考核教职工自评、互评、学生评、家长评、领导评的多层评价机制,确保行风建设取得成效,同时强化行风建设的督查,严格责任追究3、搞好校务公开,严格实行“一费制”收费,坚决制止乱收费等行为。

学校领导班子四风整改措施

学校领导班子四风整改措施

学校领导班子四风整改措施引言概述:学校领导班子是学校管理的核心力量,其作风直接关系到学校的发展和教育质量。

然而,在一些学校中,领导班子存在一些不良的作风,如形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

为了改进学校领导班子的作风,提高学校管理水平和教育质量,采取了一系列的整改措施。

一、形式主义整改措施:1.1 加强组织建设:建立健全领导班子的组织机构,明确各成员的职责和权限,确保决策科学合理、高效执行。

1.2 建立工作制度:制定明确的工作流程和规范,减少不必要的会议和文件,提高工作效率。

1.3 强化考核评估:建立科学的考核评估体系,对领导班子的工作进行定期评估,发现问题及时整改。

二、官僚主义整改措施:2.1 建立沟通机制:加强领导班子与教师、学生以及家长之间的沟通,倾听各方面的意见和建议,及时解决问题。

2.2 推行便民措施:简化行政手续,提高办事效率,减少繁文缛节,为师生创造更好的学习和工作环境。

2.3 加强培训教育:组织领导班子成员参加相关培训,提高他们的管理水平和服务意识,增强团队协作能力。

三、享乐主义整改措施:3.1 树立正确的价值观:加强思想道德教育,培养领导班子成员的高尚情操和正确的人生观。

3.2 建立激励机制:制定激励政策,鼓励领导班子成员积极工作,激发他们的工作热情和责任感。

3.3 加强监督管理:建立健全领导班子的监督机制,对其工作进行全方位、多层次的监督,确保其不偏离正确的工作方向。

四、奢靡之风整改措施:4.1 建立财务管理制度:制定严格的财务管理制度,规范学校经费的使用,杜绝奢靡浪费。

4.2 加强审计监督:定期进行财务审计,发现和纠正不合规的经费使用行为,确保学校财务的透明和合法。

4.3 倡导艰苦奋斗精神:树立艰苦奋斗的价值观念,引导领导班子成员树立正确的消费观,以身作则,带头节约。

五、整改成效评估:5.1 建立评估指标体系:制定科学合理的评估指标,对学校领导班子的整改成效进行评估。

政风行风方案

政风行风方案

宾阳县武陵中学开展民主评议政风行风活动实施方案根据宾阳县教育局《关于印发〈在全市教育系统开展民主评议政风行风活动实施方案〉的通知》(南府教〔2010〕54 号)文件的要求,结合我校实际,开展民主评议政风行风活动,提出如下实施方案。

一、指导思想和工作目标以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕我校教育改革发展的中心工作,坚持标本兼治、纠建并举的方针和“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,通过动员社会各界积极参与学校评议活动,推动我校进一步加强作风建设,使党员干部服务意识进一步增强,政风行风进一步转变,群众对我校的满意度进一步提高,为促进我校健康、和谐发展创造良好的环境。

二、组织机构为加强领导,认真做好我县民主评议政风行风工作,经研究决定,成立我校民主评议政风行风工作领导小组。

具体名单如下:组长:施林校长、支部书记副组长:周玉高副校长、支部副书记施如献副校长支委,纪律委员张安昌副校长成员:蒙欣堂办公室主任蓝天梦教务处主任覃汉禹科研处主任彭智勇总务处主任支委,组织委员梁春作政教处副主任支委,宣传委员宋武先科研处副主任余文教务处副主任施浩风教务处副主任吴子勇教务处副主任李东梅政教处副主任支委,女工委员蒙瑞滔总务处副主任陈锋科研处副主任庄开秀团委书记卢树文团委副书记张涌源支委,文体委员领导小组下设办公室,设在局纪检监察室,周玉高同志兼任办公室主任,办公室副主任由施如献同志担任,工作人员:彭智勇、梁春作、李东梅、张涌源。

工作期间人员不够的情况下在各科室中调整抽人协助配合,负责学校的评议政风行风日常工作。

联系电话:8300996。

三、评议范围组织评议的范围为武陵中学四、评议内容(一)信息公开。

学校严格执行政务公开规定,认真履行公开责任,做到教育政策法规公开、办事流程公开、教育收费项目及标准公开、招生信息公开、办理时限公开、服务承诺公开。

(二)依法办事。

学校及其工作人员正确履行职责,严格依法依规办事,无滥用职权、执法不严、办事不公,不违规设立教育收费项目以及乱收费、乱摊派问题,确保教育政策法规的正确贯彻落实。

姜屯镇马厂小学政风行风民主评议方案

姜屯镇马厂小学政风行风民主评议方案

政风行风民主评议方案姜屯镇马厂小学二O一一年十月十七日政风行风民主评议方案根据滕州市教育局《2011年全市教育系统民主评议政风行风活动实施方案》(滕教字[2011]77号)文件精神,依据镇教委政风行风民主评议活动要求,为加强我校政风行风建设,切实做好教育行风评议工作,特制订本方案:一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以人为本,教育为民,以“提高办学水平,促进教育和谐发展”为主题,以加强教育机关作风建设和规范学校办学行为为重点,以人民群众满意为标准,着力解决机关干部作风、学校办学行为、教师师德等方面存在的问题,优化教育改革发展环境,促进教育的公平公开,努力办好人民满意的教育。

二、评议范围:滕州市姜屯镇马厂学区小学三、评议内容(一)制度建设方面。

重视党风廉政建设,认真落实责任制;重视制度宣传教育,强化制度意识;围绕权力运行的关键环节和重要岗位完善制度;加强制度执行的组织领导,严格制度执行;严肃查处违反制度的行为。

(二)规范办学方面。

学校认真贯彻党的教育方针,严格执行上级政令,建立行之有效的规章制度,坚持依法治校,加强学校管理,规范办学行为,深入推进素质教育。

重点针对学校招生、收费及经费管理使用不规范等问题进行查处评议。

(三)师德师风方面。

重视师德师风建设;言为人师、行为表率,爱岗敬业,教好书育好人。

重点解决个别干部教师体罚或变相体罚学生,引导、利诱、强迫学生参加各类补习班、购买指定教辅资料,教学质量差、教学效能低等问题。

(四)学校风气方面。

加强师生文明行为养成教育,形成良好的教风、学风、校风,注重校园文化和环境建设,校园整洁优美,教育教学秩序良好。

重点解决师生行为不文明、公德意识差,以及校园脏、乱、差等问题。

(五)文明服务方面。

积极开展文明服务活动,设立服务值班室,开通服务热线电话,履行文明服务承诺,做到关爱学生,尊重家长,为学生健康成长服务。

重点解决不能平等、真诚地关爱每位学生,歧视学习困难的学生;不能礼貌地与家长交流,甚至训斥家长等问题。

宣恩县椒园中学政风行风评议工作方案

宣恩县椒园中学政风行风评议工作方案

宣恩县椒园中学2013年民主评议政风行风工作实施方案为认真贯彻落实省、州教育系统2013年民主评议政风行风工作实施方案,根据民主评议政风行风工作的相关要求,结合我校工作实际,特制定我校民主评议政风行风工作实施方案。

一、指导思想以党的十八大精神为指导,以办好人民满意的教育为目标,坚持“谁主管,谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,转变工作作风,改变工作方法,充分听取社会各界和人民群众对教育工作的意见和建议,认真履行《湖北省教育厅政风行风建设五项承诺》,严格遵守《湖北省教育系统政风行风建设六条禁令》,下大力解决人民群众反映强烈的突出问题,努力提高人民群众对教育的满意度,为学校教育事业的改革、发展、稳定服务。

二、参评对象学校各处室单位与全体教师。

三、评议内容1、落实民生政策方面。

是否不折不扣地落实各项教育惠民政策,有力推进义务教育均衡发展,保证教育公平公正;是否建立完善相关措施和机制,保证教育资金按规定发放、使用和管理,保证教育建设项目得到规范实施;是否坚决纠正和查处违法违规发放、使用教育资金和教育乱收费问题。

2、转变作风方面。

是否坚决贯彻落实中央“八项规定”和省委“六条意见”,制定相关措施,推动本部门、本单位作风建设;是否围绕“三抓一促”要求,采取服务基层、服务群众的具体措施,切实提高服务质量;是否有效回应涉及群众切身利益和社会关注的热点问题,认真纠正不作为、慢作为、乱作为等影响机关效能和执行力的问题。

3、反腐倡廉方面。

领导班子和领导干部是否履行“一岗双责”,落实党风廉政建设责任制;是否自觉遵守廉政准则,在党风廉政建设和反腐败工作中发挥表率作用;是否严格财务管理,切实解决教育行政管理部门和各级各类学校私设“小金库”问题;是否围绕容易滋生腐败的工作领域和环节,建立健全权力运行监督制约机制,对腐败问题及时进行严肃查处。

4、问题整改方面。

是否认真解决人民群众举报投诉的热点难点问题,兑现公开承诺事项;是否建立健全政风行风建设长效机制,整改效果是否让人民群众满意。

行风实施方案

行风实施方案

罗源三中民主评议政风行风工作实施方案根据《罗源县2011年开展民主评议政风行风工作实施方案》的部署及要求,为做好学校民主评议政风行风工作,促进学校全面推进素质教育,全面提高办学质量,现结合学校实际,特制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则学校民主评议政风行风工作,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“创先争优”学习实践为契机,全面贯彻落实科学发展观,认真贯彻上级纠风工作会议精神,着力于学校的发展,围绕提高办学质量,以办好让人民满意的教育为中心目标。

学校民主评议政风行风工作,要以实事求是,务求实效为原则。

坚持依靠群众,接受社会监督,边评边改,以评促改,力求做到标本兼治,促进管理,加快发展。

二、组织领导学校组织开展民主评议政风行风工作,实行校长负总责,班子成员分工负责,教职工广泛参与的齐抓共管的领导体制和机制,保证高质量完成此项工作。

(一)学校成立民主评议政风行风工作领导小组。

负责对评议工作进行统一部署,实施落实,对政风行风建设中重大问题进行决策。

罗源三中政风行风评议工作领导小组成员:组长:陈世春(三中校长)常务副组长:唐英俊(三中书记)副组长:何启芳(三中副校长)、黄立新(三中副校长)黄承宝(三中副校长)、郑云滨(三中副校长)林文清(三中副书记)、黄建忠(三中副书记)陈名中(工会主席)组员:高琛(办公室负责人)、陈武(总务处负责人)郭家键(教务处负责人)、林智生(教研室主任)黄惠标(德育处主任)、于臣(保卫科负责人)陈蔓青(工会副主席)、林书宝(办公室副主任)陈升(办公室副主任)、叶德天(总务处副主任)郑立奋(教务处副主任)、林彬(教务处副主任)游晓琴(教研室副主任)、游晓婷(教研室副主任)郑岱勇(教研室副主任)(二)以“谁主管,谁负责”的原则开展工作,将任务分派到人,将责任分解到人,加强领导和组织协调。

三、评议内容及学校整改重点:1、领导班子的政治责任感、事业心情况。

2、贯彻执行党和政府教育方针、政策情况。

学校行风整改方案6篇

学校行风整改方案6篇

学校行风整改方案6篇在充满活力,日益开放的今天,接触到措施的地方越来越多,措施是指针对问题的解决办法、方式、方案、途径,可以分为非常措施、应变措施、预防措施、强制措施、安全措施。

那么,措施到底怎么写才合适呢?下面是书包范文为小伙伴们带来的学校行风整改方案6篇,希望能够为大家的写作带来一些参考。

通过全体学生座谈会、教职工座谈会、家长座谈会和问卷调查等形式征求学生、家长对学校的意见建议。

我校师德师风建设的现状基本上是好的,绝大多数教师都能遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、爱岗敬业、能够较好的履行岗位职责,亦注重身体力行地育人,对自身所从事的教学工作进行有益的与探索。

但是,广泛征求意见中,我校在师德师风建设等方面也还存在着一系列不尽如人意的问题。

一、存在的问题:1、个别教师对学生不能从生活、学习、心理等方面进行细致耐心关怀;还存在着对学生讽刺的语言。

2、个别班级教师只关心学生的成绩,单纯以分数评价学生。

3、个别教师存在着布置的作业量过重现象。

4、学校住宿紧张,生活不方便,缺少开水炉。

5、不能终身学习。

不重视自身的业务学习和自身素质的提高,缺乏积极的进取心。

6、个别教师不能做到关爱学生,教育观念落后,教育方法简单。

7、个别教师不能组织至上,集体观念差,工作上避重就轻,不服从组织调配。

二、原因分析:以上问题,究其原因主要是认识不到位,敬业精神不够所致。

个别教师没有把自己所从事的教育工作看成是一项崇高的事业,而仅视为一种谋生的职业,工作主动意识不强,缺少热情和创造性。

其次,不重视学习。

我们绝大部分教师没有养成终生学习的良好习惯,缺乏积极的进取心,不思进取,得过且过。

再次,自我约束不力,不与先进看齐,只想私人利益,不重视个人素质的学习提高。

三、整改措施:对于这些情况,我校师德师风集中整顿领导小组认真进行了总结,并召开了教师座谈会,开展了更深一步的自我反思活动,提出了学校师德师风要让社会、家长、学生、上级领导满意的口号和要求。

民主评议政风行风工作实施方案

民主评议政风行风工作实施方案

汕头市龙湖区新溪中心小学民主评议政风行风工作实施方案为了切实加强我校行风评议工作,促进行风建设,根据汕市教监【2014】2号和汕龙教【2014】37号文件的精神,结合我校工作实际,制定如下政风行风评议工作实施方案。

一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大精神及中央关于开展党的群众路线教育实践活动的精神,紧紧围绕教育改革与发展的中心任务,按照“为民、务实、清廉”的要求,深入推进民主评议政风行风工作,优化教育改革与发展环境,促进教育和谐发展和教育公平,办人民满意的教育。

二、工作原则我校民主评议政风行风,坚持的工作原则是:1.坚持依法行政,从严治政,强化监管,落实责任。

2.坚持标本兼治、纠建并举、综合治理、注重预防。

3.坚持为民、务实、清廉。

依靠人民群众,自觉接受社会监督,把政风行风建设置于全社会的监督之下。

4.坚持边评边改,评改结合,把落实整改、解决问题贯穿于评议工作的全过程。

5.坚持公平、公正、公开,严密实施,严谨操作,严格要求。

三、评议内容1、组织领导情况;2、规范办学行为情况;3、教育收费情况;4、加强师德师风建设情况;5、考试招生管理情况;6、实行阳光治校情况。

四、实施步骤根据区教育局政风行风评议工作的统一安排,结合我校实际情况,此项工作自2014年5月开始到2014年9月结束。

严格按照规定时间、规定任务分五个阶段有序做好各项工作。

(一)动员部署阶段(2014年5月)(1)学校成立评议工作领导小组。

(2)制订学校政风行风评议工作实施方案。

(3)召开全校教职工动员大会,广泛宣传动员。

(二)查找问题阶段(2014年6月)1、广泛征求意见。

通过走访学生和家长、召开座谈会、设立意见箱、发放调查问卷、公布热线电话、利用校讯通平台及开通邮箱等方式,广泛征求群众的意见建议,并主动征求有关方面的意见和建议。

2、认真自查自纠。

组织本校教职工按照参评内容全面开展自查自纠,层层查找问题。

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学校民主评议政风行风整改方案
按照开封市教育局《2008年教育行政部门和公办中小学校开展政风行风工作实施方案》的要求和《民主评议政风行风工作实施方案》的安排,我校工作政风行风已进入集中整改阶段。

针对我校行风中自查出的、家长问卷调查反馈回来和社会各界反映的行风问题,认真地进行整改,采取有效的措施,逐条逐项抓好落实,做到事事有着落,件件有回音。

现结合市教育局民主评议政风行风整改工作的要求,特制定如下整改方案:
一、进一步抓好动员和舆论宣传工作,提高认识,统一思想,增强搞好整改工作的责任感和紧迫感。

学校坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻保持共产党员先进性教育的有关精神,按照“八荣八耻”的具体要求,遵循“以德立校,依法治校,科研兴校,特色办校”的办学理念,坚持“综合治理、纠建并举、评建结合、标本兼治”的方针,以“塑诚信文明学校,办人民满意教育”为目标,以提高本校干部、教师队伍素质为核心,以治理教育乱收费为重点,以“学生欢迎,家长放心、社会满意”为标准,创新学校工作思路,在治理乱收费、提高师德师风水平、转变学校工作作风上坚持有所作为,围绕学校的中心工作,针对学校存在的问题,进一步抓好整改动员和舆论宣传工作。

把全校教职工特别是各处室、各年级干部的思想统一到整改上来,教育大家要从实践“三个代表”的高度认识整改工作的重要性,从维护全市教育系统良好形象的角度认识整改工作的紧迫性,从完善学校管理,提高全校教职工素质,提高教育教学质量的需要,认识整改工作的必要性,切实改变消极对待和无所谓情绪,实现“要我改”为“我要改”的思想飞跃。

二、整改的目标和任务
1、加强师风师德建设,重点整改违规补课、家教家养、变相体罚学生、歧视后进生等问题。

2、加强教师的业务培训,重点提高学生和家长反映较大的部分教师的教学能力,并采取强有力的措施,增强教师的危机感,提高教师的教育教学水平,努力争取让学生和家长满意。

3、规范收费,制止乱收费、滥发教辅资料,切实减轻学生的负担。

三、整改的主要措施
1、抓好学习,统一思想,提高认识
学校将利用假期召开全体党员培训会和全校教师培训会。

通过全体党员的培训会,让全校党员在民主评议政风行风整改工作中率先垂范,做出表率,发挥党员的先锋模范作用,推动学校民主评议政风行风整改工作的深入开展;通过全校教师培训会,营造氛围,明确责任,
增强老师的危机意识,强化教师的师风师德建设,通过交流和相互学习,提高教师的业务素质,为新学年学校开学工作有一个良好的开端打下基础。

2、标本兼治,从源头上加强行风建设
(1)在依法治教方面:加强教育法制建设,增强全校广大干部教职工的法制意识,加大教育行政执法力度,严格教育执法程序,规范政务管理,深入推进依法治校和校务公开制度。

(2)在队伍建设方面:强化干部队伍和教师队伍职业道德建设,加大对干部、教师培训力度,全面推进人事制度改革,完善岗位职责,加强检查考核,进一步健全竞争激励机制,建设一支勤政廉洁、爱岗敬业、务实创新、具有较强综合素质的干部教师队伍。

(3)在素质教育方面:更新教育观念,转变教育思想,进一步改进和加强德育工作,加快课程改革、加快教育信息技术现代化进程,切实减轻学生过重课业负责,重视培养学生的创新精神和实践能力,不断提高教育质量,促进学生全面发展。

(4)在制度建设方面:针对前阶段查找的问题,建章立制,从根本上整治教育行风问题,规范教育行为,努力创造一流行风,促进教育发展。

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