巡察工作的步骤方式
巡察工作流程
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（六）整改环节--强化成果运用、深化标本兼治
（四十八）协助审核巡察整改方案 被巡察党组织自收到反馈意见之日起10日内，制定整改 方案（附整改问题清单台账，一式4份）报巡察组，巡 察组对照巡察反馈意见，提出审核意见后报巡察办，巡 察办会同纪委监委有关监督检查室、组织部有关干部科 就整改方案提出审核意见和改进建议并反馈被巡察党组 织。不符合要求的，5日内重新上报。整改方案经审核 后，由被巡察单位党组织以正式文件上报巡察办，由巡 察办将整改方案分送纪委监委有关监督检查室、组织部 有关干部科，日常监督被巡察党组织落实整改工作情况 。
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（二）了解环节--深挖线索、顺藤摸瓜
（十九）列席会议 巡察组根据工作需要有选择地列席被巡察单位的有关会 议，包括党委（党组）会议、行政领导班子会议、领导 班子民主生活会和述职述廉会等。 （二十）民主测评、问卷调查 设计调查问卷、选择调查对象，组织填写，统计分析。 （二十一）下沉了解 确定问题指向、明确工作安排、深入了解（做到“可控 制、不惊动”一般应有2名及以上巡察组工作人员参加 ）、报告了解情况
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（二）了解环节--深挖线索、顺藤摸瓜
（二十二）提请协助 商请相关地方纪委监委协助（适用市委巡察）、商请职 能部门协助 （二十三）专项检查（适用于市委巡察） （二十四）制作巡察报告问题底稿 底稿内容包括：问题来源、问题概述、巡察了解情况及 有关支撑材料。 （二十五）中期调研指导 巡察期间，根据工作需要，领导小组成员、巡察办有关 负责人可适时深入各巡察组了解情况，进行现场调研指 导。
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（三）报告环节--发现问题、形成震慑
（三十三）向党委书记专题会报告巡察情况 巡察办、巡察组根据讲话要求，修改完善巡察报告，起 草反馈意见，做好反馈、通报、移交等巡察成果运用。 *向上一级巡察办报备有关材料。 （三十四）向党委常委会报告巡察情况
巡察工作中发现问题的方法与途径
巡察工作中发现问题的方法与途径
巡察工作是一项非常重要的工作，它可以有效地发现和解决基层单位存在的问题，推动党的工作不断发展。
在巡察工作中，发现问题的方法和途径非常关键，以下是一些常用的方法和途径：
1. 定期巡察。
定期巡察可以让巡察组全面了解所巡察单位的工作情况，发现问题的可能性更大。
2. 聆听基层群众的意见。
基层群众了解实际情况，他们的意见和建议可以为巡察组提供有用的信息，发现问题的可能性更大。
3. 调查研究。
巡察组可以通过调查研究的方式，深入了解所巡察单位的情况，有助于发现存在的问题。
4. 检查档案资料。
巡察组可以通过检查档案资料，了解所巡察单位的历史和现状，发现问题的可能性更大。
5. 面谈相关人员。
巡察组可以通过面谈相关人员，了解他们的想法和建议，有助于发现存在的问题。
6. 看现场。
巡察组可以亲自到所巡察单位进行实地考察，观察现场情况，发现问题的可能性更大。
总之，在巡察工作中，发现问题的方法和途径非常多样化，巡察组需要根据具体情况综合运用各种方法和途径，找出存在的问题，为改进工作提供有力支持。
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巡察工作的12种工作方法
巡察工作的12种工作方法巡察工作是指通过对组织机构以及管理人员的全面检查和调查，以便为发现和解决各种问题提供更好的帮助。
巡察工作是一项必要的工作，可以帮助提高组织的管理水平和效率。
通过下面的12种工作方法，可以帮助巡察工作更加有效。
1.明确巡察目的巡察工作的开始，首先需要明确巡察的目的。
这是一个很重要的步骤，因为巡察工作的目标通常是很多的，而且需要对每一个目标进行详细的分析和说明。
在巡察的过程中，应该特别关注问题和需要解决的问题。
2.收集和整理资料在进行巡察工作之前，需要准备好所有需要的资料。
这些资料可能包括各种文件、数据和记录等。
为了便于比较和分析，这些资料需要按照不同的标准进行分类和整理。
3.制定巡察计划巡察计划是在进行巡察工作之前必须制定的。
计划应该详细地列出所有需要检查的点，并确定检查每个点的时间和方式。
需要注意的是，计划需要根据具体情况进行调整。
4.分析问题巡察工作旨在发现问题并解决问题。
在巡察过程中，需要分析和研究所有发现的问题，并对这些问题进行分类和总结。
这将有助于为解决问题提供一个有利的基础。
5.确定工作重点在巡察过程中，需要根据问题的严重程度和影响范围，确定不同的工作重点。
重点应该放在最重要的问题上。
确保在有限的时间内解决最严重的问题。
6.提出改进措施针对具体问题，需要制定详细的解决方案。
需要提出切实可行的改进措施，同时考虑成本和可行性。
7.督促实施提出的改进措施需要得到快速的实施。
这需要对改进措施进行管理，并对实施进行监督和检查。
8.加强宣传教育对于组织机构中的问题，很大程度上是因为管理人员的问题造成的。
为此，需要对管理人员进行宣传教育，提高他们的工作素质和道德观念。
9.开展培训活动在巡察过程中，应该及时为发现问题的员工和管理人员进行培训，提高他们的能力和知识水平。
培训活动应该与发现的问题相关，并根据不同的情况进行制定。
10.加强内部管理为了避免问题再次出现，需要加强内部管理。
迎接巡察工作方案
迎接巡察工作方案1. 引言随着巡察制度的逐渐完善和巡察工作的深入进行，各级政府和组织都需要制定有效的迎接巡察工作方案。
本文档旨在提供一个针对巡察工作的方案，帮助各级政府和组织做好准备工作，迎接巡察的到来。
2. 巡察概述巡察是一种对政府机构、党政领导干部以及其他组织的监督方式，旨在发现问题、推动整改、加强党风廉政建设。
巡察工作既是对被巡察对象的监督，也是对巡察团队的监察，是一项严肃而重要的任务。
3. 巡察工作方案的制定制定一个有效的巡察工作方案，需要考虑以下几个方面：3.1 确定巡察目标在制定巡察工作方案之前，应首先确定巡察的目标，即巡察的对象和范围。
巡察的对象可以为政府机构、党政领导干部以及其他组织，根据实际情况灵活确定。
确定好目标后，可以更有针对性地进行巡察工作。
3.2 组建巡察团队巡察团队是巡察工作的核心力量，必须由专业的巡察人员组成。
巡察人员应具备良好的政治素质、专业知识和实际工作经验。
在组建团队时，可以考虑邀请外部专家来增强团队的专业性和公正性。
3.3 制定巡察计划巡察计划是巡察工作的重要组成部分，它需要根据巡察目标和时间要求制定。
巡察计划应明确巡察的时间、地点、内容和方式，确保巡察工作的顺利进行。
同时，巡察计划还应考虑到巡察过程中可能出现的突发情况，制定相应的应急预案。
3.4 落实巡察责任每个巡察工作方案都应明确巡察的责任方，并落实到具体的责任人身上。
巡察责任人应具备一定的权威和责任心，能够推动巡察工作的顺利进行。
4. 巡察工作方案的实施在制定好巡察工作方案后，需要进行具体的实施步骤：4.1 巡察前的准备工作在巡察开始前，需要进行一系列的准备工作。
首先，要对巡察目标进行调研和分析，了解目标的性质、状况和特点。
其次，要与巡察团队成员进行充分的沟通和协调，明确巡察的任务和要求。
最后，要制定巡察实施的具体步骤和时间安排。
4.2 巡察过程的实施巡察过程是巡察工作的核心环节，需要按照巡察计划进行有序的实施。
有效巡视流程
有效巡视流程
有效巡视流程通常包括以下几个步骤：
1. 明确巡视目的：在进行巡视之前，需要明确巡视的目的和重点，例如检查安全措施、设备运行状况、工作人员工作情况等。
2. 制定巡视计划：根据巡视目的，制定详细的巡视计划，包括巡视时间、路线、人员安排等。
3. 准备巡视工具：根据巡视计划，准备必要的巡视工具，例如检查清单、检测仪器、拍照设备等。
4. 进行巡视：按照巡视计划进行巡视，仔细检查每个区域和设备，记录发现的问题和异常情况。
5. 分析问题：对巡视中发现的问题进行分析，确定问题的严重程度和影响范围，并制定相应的解决方案。
6. 报告问题：将巡视结果和问题报告给相关部门和负责人，以便及时采取措施解决问题。
7. 跟踪问题解决情况：对报告的问题进行跟踪，确保问题得到及时解决，并对解决情况进行反馈。
8. 总结经验教训：对巡视过程进行总结，评估巡视效果，总结经验教训，为下一次巡视提供参考。
通过以上步骤，可以建立一套有效的巡视流程，确保巡视工作的高效性和准确性，及时发现和解决问题，保障企业的安全和稳定运行。
巡察工作的步骤方式
巡察工作的步骤方式巡察工作是指由巡察组对党委（党组）的领导下的单位进行全面监督的工作。
巡察工作的步骤方式通常包括确定巡察对象、开展巡察准备工作、组织实施巡察、撰写巡察报告和报告巡察结果等环节。
下面将对巡察工作的步骤方式进行详细介绍。
第一步：确定巡察对象确定巡察对象是巡察工作的第一步，需要根据巡察对象的重要性和复杂性来确定具体的巡察对象。
巡察对象可以分为党委和党组、国家机关、国有企事业单位、金融机构、教育卫生文化单位、社会团体等各类单位。
第二步：开展巡察准备工作开展巡察准备工作是为了确保巡察工作的顺利进行。
首先，要建立巡察工作领导小组，确定巡察组组长和成员，确保巡察工作的组织和协调。
同时，应对巡察对象进行初步调研，了解其基本情况和存在的问题，为后续巡察提供参考。
此外，还要制定巡察实施方案，明确巡察的时间、地点、范围和内容，并制定巡察的工作计划。
第三步：组织实施巡察组织实施巡察是巡察工作的核心环节。
一般来说，巡察组需要依据巡察实施方案，先进行闲谈和启动会，与巡察对象进行沟通和交流，明确巡察的目标和任务。
随后，巡察组会通过实地踏查、查阅档案、调查取证等方式，全面了解巡察对象的各项工作情况和问题。
在巡察过程中，巡察组应充分发挥巡察员的作用，严格按照规定程序开展工作，并与巡察对象的相关人员进行深入交流，掌握实际情况。
同时，巡察组还可以借助先进的信息技术手段，收集和分析巡察对象的相关数据和信息。
第四步：撰写巡察报告巡察报告是巡察工作的主要成果之一、巡察组要根据实际情况和问题调查，撰写巡察报告。
巡察报告应包括巡察情况、发现问题、问题分析、责任追究建议等内容，并要求明确、具体、切实可行。
在撰写巡察报告时，巡察组要全面客观地反映巡察情况，并根据实际情况提出问题解决的建议。
第五步：报告巡察结果报告巡察结果是巡察工作的最后一步。
巡察组要将巡察报告上报巡察对象所在党委（党组），并根据实际情况向上级巡察组织报告。
巡察组还可以通过其他途径向党员干部和群众公开发布巡察结果，增强巡察工作的透明度和公信力。
巡察工作程序流程(18项)
巡察工作程序流程（18项）一、确定巡察目标在进行巡察工作之前，首先需要确定要巡察的目标。
目标可以是一个机关、一个企事业单位或者其他相关组织。
确定目标的同时，要明确巡察的目的和任务，为后续的工作做好准备。
二、组织巡察工作会议在确定巡察目标后，需要组织巡察工作会议，明确巡察工作的目标、内容、流程和责任分工等。
会议应该邀请巡察组成员、目标单位的相关人员参加，并在会议上明确巡察的时间安排和工作要求。
三、制定巡察计划根据巡察目标和工作会议的讨论结果，制定巡察计划。
巡察计划包括巡察的时间节点、工作重点、巡察的方式和方法等。
制定计划要经过充分的调查研究，确保巡察目标能够得到全面、客观、准确的评估。
四、组织调查研究在巡察之前，需要进行调查研究，了解巡察目标的基本情况和问题状况。
调查研究的内容包括目标单位的组织结构、工作职责、人员情况等。
通过调查研究，为巡察工作提供必要的数据和信息支持。
五、组建巡察小组为了保证巡察工作的顺利进行，需要组建巡察小组。
巡察小组的成员应具备相关领域的专业知识和丰富的工作经验，能够全面、客观、准确地开展巡察工作。
巡察小组的成员应该具备良好的团队合作精神和高度的责任心。
六、进驻巡察目标单位在巡察开始之前，巡察小组需要进驻巡察目标单位。
进驻的时间应与巡察计划相符合，并与目标单位的相关人员进行充分的沟通和了解。
进驻期间，巡察小组可以与目标单位的工作人员交流，并进行相关调查和访谈。
七、收集相关资料在开展巡察工作期间，巡察小组需要收集和整理相关的资料。
这些资料包括目标单位的工作报告、经营情况、财务报表等。
通过对相关资料的收集和整理，可以更好地了解巡察目标单位的工作状况和存在的问题。
八、开展实地巡察除了收集资料外，巡察小组还需要进行实地巡察。
通过实地巡察，可以更直观地了解目标单位的工作环境、设施设备、人员配置等情况。
实地巡察期间，巡察小组可以与目标单位的工作人员进行面对面的交流，了解他们的工作情况和存在的问题。
巡察的实施步骤
巡察的实施步骤1. 巡察的定义和意义•巡察是指党委对党的基层组织、党员干部以及党风廉政情况进行巡查检查的一种制度。
•巡察的目的是发现问题、解决问题，推动党的建设和工作的规范化、制度化。
2. 巡察的前期准备•确定巡察对象：确定要巡察的党组织、党员干部。
•成立巡察组：由党委根据巡察任务和要求，成立由领导组成的巡察组。
•制定巡察计划：根据实际情况，制定巡察的时间、地点、对象和内容。
3. 巡察的实施步骤1.准备阶段–编制巡察工作方案：明确巡察任务、目标、内容和方法。
–制定巡察检查表：根据巡察工作方案，制定相应的检查表格用于记录巡察过程中发现的问题。
–巡察对象通报：提前通报巡察对象，告知巡察的目的、内容和时间。
2.进驻阶段–巡察组进驻：巡察组按照巡察计划，进驻巡察对象所在地，开始实施巡察工作。
–开展座谈会：与巡察对象进行座谈，了解基层组织的情况、存在的问题和困难。
–收集资料：收集有关巡察对象的党建和廉政建设方面的文件、数据、报告等资料。
3.开展调查–实地走访：对巡察对象所在单位和群众进行走访调查，了解问题的实际情况。
–查阅档案：仔细查阅巡察对象的党组织和干部档案，了解历史问题和发展动态。
–见证会议：参加巡察对象召开的会议，听取工作情况的汇报。
4.问题反映–形成巡察报告：根据收集的资料和调查结果，形成巡察报告，详细反映巡察发现的问题。
–提出整改意见：根据巡察发现的问题，提出相应的整改意见和建议。
–召开巡察总结会：将巡察报告和整改意见提交给被巡察单位，召开总结会进行汇报。
5.整改落实–制定整改方案：被巡察单位根据巡察报告和整改意见，制定相应的整改方案。
–落实整改措施：被巡察单位按照整改方案的要求，积极整改存在的问题。
–监督检查：巡察组对整改情况进行监督检查，并及时提出意见和建议。
4. 巡察的总结与反馈•巡察组根据巡察工作的情况，进行总结和反馈，评价巡察工作的效果和成效。
•对巡察发现的问题进行深入分析和研究，总结经验，提炼工作方法，为今后的巡察工作提供参考。
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巡察工作的步骤方式
对巡察工作方案的说明
各位领导：
根据会议安排，我就本次巡察具体工作安排向大家作个说明，《巡察工作方案》已经发到各个巡察组，就不面面俱到地讲了，我重点围绕巡察的时间、程序给大家做个讲解。
一、巡察的时间：本次巡察是综合巡察，一个单位集中巡察时间一般为20个工作日，特殊情况需要延长的，要向县委巡察办报告，经县委巡察工作领导小组同意后，可以延长。
二、巡察的主要程序
1、准备工作：
（1）设立巡察组举报信箱；
（2）设立并公开巡察电话（包括固定电话和手机）；
（3）张贴巡察公告（由巡察组提供）；
（4）制定巡察方案等其他事项。
2、巡察见面会
（1）时间：一般一个小时左右。
（2）主持：由被巡察对象主要领导主持。
（3）人员：巡察组人员，领导班子全体人员。
（4）议程：巡察组长介绍巡察组成员并讲话；单位主要领导作情况介绍；班子成员作表态性发言。
3、巡察动员会
（1）时间：一般两个小时左右。
（2）会议主题：xxx（单位名）巡察工作动员会。
（3）主持：由被巡察对象主要领导主持。
（4）人员：巡察组人员，乡镇参会人员：领导班子成员、站所负责人、村居两委负责人、机关全体干部职工、村（居）务监督委员会主任。
县直单位参会人员：领导班子成员、二级机构负责人、机关全体干部职工。
（5）议程：巡察组长介绍巡察组成员并讲话（巡察的时间方法步骤程序内容和要求）；单位主要领导作情况介绍（近年或本年度主要工作情况和党风廉政建设、贯彻党的民主集中制、执行干部人事制度等情况）并表态，对职工提要求；发放问卷调查表、民主测评表，巡察组副组长作填表说明，明确回收的地点和时间。
4、开展巡察
（1）个别谈话。
对象：班子全体成员、村（居）两委负责人、二级机构负责人、机关干部职工、所在地企事业单位负责任人（这个属于扩大的范围，例如乡镇当地的企业、事业单位）。
内容：巡察涉及的主要内容。
（2）走访。
由巡察组根据巡察需要确定走访对象。
（3）查阅。
查阅党委会议记录、财务资料（根据巡察工作需要选择）。
（4）座谈。
根据巡察需要，召开各类别的座谈会。
（5）专题调查。
根据掌握的情况和群众反映，需要专题调查的进行专题调查。
5、反馈意见
巡察告一段落，县委巡察工作领导小组会议听取巡察汇报。
通过后，将巡察意见反馈被巡察单位党组织。
被巡查单位收到巡察工作反馈意见后，应及时召开党委或党组会议，研究整改方案，切实整改落实。