农村教师业余生活状况的调查与报告分析
农村教职工状况调研报告

千里之行,始于足下。
农村教职工状况调研报告农村教职工状况调研报告一、调研目的和方法本次调研旨在了解农村教职工的工作状况、收入状况和生活状况,分析存在的问题,并提出相关建议。
采用问卷调查和访谈的方法进行数据的收集和分析。
二、调研结果分析1. 工作状况:调研结果显示,农村教职工的工作量大,工作强度较高。
绝大部分教职工每周工作时间超过40小时,还需要完成一些额外的工作任务,如班主任、评价教学等。
此外,教师们普遍表示对于教学资源的不足,缺乏相关培训和教学指导。
2. 收入状况:调研数据显示,农村教职工的收入水平偏低。
大部分教职工的月收入在2000-3000元之间,只有少数人的月收入超过3000元。
教职工的收入水平无法满足他们的基本生活需求,使得他们的生活质量不高。
3. 生活状况:调研结果显示,农村教职工的生活条件普遍较差。
他们的住房条件不理想,有的教职工需要与其他同事合住一间房,居住条件拥挤。
此外,教职工的社交和娱乐活动较为有限,缺乏文化娱乐设施,对于出行和休闲的选择较为有限。
三、存在的问题1. 工作压力大:农村教职工的工作量大,工作强度高,给他们带来了很大的压力。
第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。
2. 收入水平低:农村教职工的收入水平偏低,无法满足他们的基本生活需求。
3. 生活条件差:农村教职工的生活条件较差,住房条件差,社交和娱乐资源有限。
四、建议1. 加大对农村教职工的关注和支持力度,减少工作压力。
政府可以增加对农村教育的投入,提供更多的教育资源和培训机会。
2. 提高农村教职工的收入水平。
政府可以通过制定相关政策,提高农村教职工的工资待遇,增加补贴和奖励。
3. 改善农村教职工的生活条件。
政府可以加快农村基础设施建设,提供更好的住房条件和文化娱乐设施。
4. 加强教师队伍的建设,提高教师的专业水平。
政府可以加大对农村教师的培训力度,提供更多的教学资源和教育指导。
五、结论农村教职工的工作状况、收入状况和生活状况存在一些问题,需要政府和社会的关注和支持。
部分地区农村教师工作生活状况调查报告

部分地区农村教师工作生活状况调查报告一关于本次调查本次调查的主要目的是了解农村高中学校教师的工作和生活状况,涉及到他们的收入水平、压力状况、每周课时数,对于生源的看法,以及农村教师对农村特殊教育现状的看法,等等。
这些应该是农村教师十分关心的问题,也是研究相关问题的第一手资料。
调查的主要对象为校址在农村(主要是乡镇上)的普通全日制高中的各科教师。
因为华中师范大学今年许多大四学生到全国各地实习,并且大部分都是到条件并不优越的“教育教学实验区”,他们对于农村地区的教育现状以及教师状况必然十分了解。
如果是学校组织调查的话,可以很大程度上全面地反映国家农村的现状,但是这是我们自发组织的调查,由于人力、经费的限制,不可能涉及到太大的面,所以仅调查到我所实习的学校以及有能力联系到的几所学校。
但是,由于农村学校在很大程度上具有相似性,例如,都具有地理位置偏远,交通不便,生活水平有限,生活艰苦,以及由此导致的生源质量偏差等问题。
所以,农村教师在一定程度上面临着比城里学校教师更大的困难。
就如本次重点调查的M高中,在湖北省中部的仙桃市的一个镇上。
虽然仙桃市的经济状况较好,但是由于对教育并没有十分重视,而是被教师称为是“摆在最末位”,所以该市的教育状况,尤其是农村地区的教育状况不容乐观。
就如这所M高中,教师们同样面临着一般农村学校教师一样的问题,教师们经常私下抱怨,在附近县市的教师工资中,“仙桃市的工资是最低的”。
另外,学校招收的生源质量有很大问题,导致教师们在一定程度上出现厌教、畏教的心理,并随时——如果有关系有门路——就准备转到其他条件好一些的学校。
我们这次调查,本着客观、公正的原则,力图真实反映我国至少是湖北省仙桃市农村高中教师的工作与生活状况,希望能够引起上级教育主管部门的重视,也希望通过这次调查能够改善教师们的工作和生活状况。
借助在“教育教学实习基地”实习的机会,我们主要通过发放问卷调查了M高中的教师。
问卷共计发放100份,调查对象包括高一高二高三各个科目的普通教师。
农村初中教师业余生活现状调查[定稿]
![农村初中教师业余生活现状调查[定稿]](https://img.taocdn.com/s3/m/e77155ffdb38376baf1ffc4ffe4733687e21fc14.png)
农村初中教师业余生活现状调查[定稿]第一篇:农村初中教师业余生活现状调查[定稿]农村初中教师业余生活现状调查一、问题的提出“百年大计,教育为本”,“教育大计,教师为本”。
教师个体素质的高低,决定着教育教学某一方面质量的高低,而教师整体素质的高低,则决定着学校全面实施素质教育的成效。
热情关注教师生活质量,不断提升教师生命质量,加强对教师的研究,挖掘教师的潜能,提高教师的整体素质,这是办好教育的根本。
工会工作千头万绪,紧紧抓好教师队伍的建设,这应是工会工作的核心,是工会工作的“重中之重”。
何谓提高生活质量?就是满足教师物质、文化和精神生活的需要。
何谓提高生命质量?就是充分体现教师生命的价值,提高对党的教育事业和社会主义建设事业的贡献度,简而言之,关注教师生活质量,就是我们的工作方法;提升教师生命质量,就是教师队伍建设的最终目标。
根据心理学原理,我们知道,人的需要有三个层次:即生存需要、享受需要和发展需要。
这三种需要是紧密联系在一起的,当前一个层次的需要满足,自然就会产生更高层次的需要。
只有不断满足人们不同层次的需要,才能使人不断产生行为动力。
教师的称呼赋予了教师不同于大众的文化精英形象,随着社会生活水平的提高,信息化时代的到来,教师的思想、品德境界、文化素养也需要得到相应提升。
如何构建教师的业余生活显得犹为重要。
了解农村教师当前业余生活的现状,对缓解农村教师的工作压力,探索在新形势下的工会工作方式方法,有效地构建教师业余生活,开发教师业余生活资源都具有非常重要的现实意义,对教师成长也具有积极意义。
教师的业余生活受制于教师的工作状态,受制于当时的学校教育制度。
因此,对当代教师业余生活的分析,首先要基于对当代教育特点和教师工作要求的把握。
近代学校教育制度产生于近代大工业生产的风暴,它是追求效率的产物。
以数量扩张和科学知识传授为标志的班级授课制是近代学校制度的核心因素,以划一的要求和标准化的训练为指标的教育模式是近代学校制度的基本内涵。
农村教师生活现状的调研报告(通用6篇)

农村教师生活现状的调研报告农村教师生活现状的调研报告(通用6篇)随着个人的素质不断提高,报告的使用频率呈上升趋势,要注意报告在写作时具有一定的格式。
为了让您不再为写报告头疼,下面是小编收集整理的农村教师生活现状的调研报告(通用6篇),希望对大家有所帮助。
农村教师生活现状的调研报告1根据我校《深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段工作计划》的要求,为全面把握我校教师队伍建设的现状,找准制约学校发展的瓶颈,寻求解决教师队伍发展的突破口,努力打造一支德才兼备、素质优良的教师队伍,由支部副书记兼工会主席任组长,工会委员参与调研。
现将调研情况报告如下:一、调研内容1.对学校现有师资状况如何?2.怎样提高教师的素养、能力和水平?3.怎样加强青年教师的培养?二、调研时间:10月21日-25日三、调研形式:1.发放征求意见表2.召开座谈会3、走访4、设立意见箱四、调研对象:全体教职工、学生家长、学生、社会干部群众五、现状分析:1.师资结构不合理。
从编制结构来看,我校现有教职工73人,其中管理人员4人,专任教师58人,后勤人员9人,民办人员2人,超编25人。
从年龄结构来看,30岁以下23人,占教职工总数的31%;31-50岁19人,占教职工总数的26%;50岁以上31人,占教职工总数的43%,教师呈现老龄化趋势,55周岁以上教师占35%,3-5年将有一大批教师退休。
从职称结构来看,高级职称3人,占教职工总数的4%;中级职称45人,占教职工总数的62%;初级职称25人,占教职工总数的34%,基本合理。
从学历结构来看,本科15人,大专33人,中师及高中25人,学历达标率100%。
2.教师配备不科学。
我校现有教学班16个,学生686人。
语文教师15人,代课1人;数学教师14人,兼课2人;英语教师2人,代课2人,兼课2人;音乐专职代课1人,美术专职1人,体育专职4人,科学专职2人,综合实践活动专职3人。
4人怀孕在家休息,4人育婴哺乳期给予课时照顾,1人大病住院,7人被城区学校借用(其中30岁以下的5人)。
关于教师个人素质状况的调查报告乡镇教师工作与生活状况的调查报告

关于教师个人素质状况的调查报告乡镇教师工作与生活状况的调查报告一、存在问题与分析教师职业道德素质是教师素质的核心,是教师从事教育工作重要的精神动力之一,在教育活动中起着关键性的作用。
虽然,教师队伍师德状况总体上较好,但由于思想道德素质参差不齐,也出现与《教师职业道德规范》相违背的问题,主要表现在:1、缺乏事业心和责任心。
极少数教师不能很好地履行教书育人的职责,除了“教书”外,对学生的思想和生活“不关心”或“不够关心”,特别是对后进生缺乏耐心和爱心。
对学生中出现的问题睁一只眼睛闭一只眼睛,听之任之,不去主动纠正和帮扶。
2、师表意识淡薄,言行失范。
当学生不听话时,有些教师采取歧视讽刺挖苦学生、体罚或变相体罚学生,如罚站、罚抄课文等,影响了学生的身心健康。
在上课时,有的教师抽烟,有的教师打手机,有的教师甚至说脏话,还有的教师迟到、早退,甚至旷课,等等,在学生中造成极其恶劣影响。
有的教师没收了学生的东西占为己有。
有的教师在排学生座位上排“关系位”、“人情座”。
有的教师对学生出现思想、学习、行为等问题时,不是积极想办法解决,而是动辄将家长叫来,对其训斥,说的话很难听,致使家长不敢到学校开家长会。
有的教师根据自己的好恶不能公平对待学生,厚此薄彼,让学生、家长不满意。
有的教师向学生推销与学业无关的书籍或参考资料,托学生家长为自己或亲友办私事,或收受礼物、接受学生家长宴请。
更有少数教师大搞“有偿家教”等等。
二、依据调查结果分析,影响师德的主要原因有以下几方面:1、对教师职业认识失误。
少数对教育工作者承担的神圣职责和义务认识不足或错误。
因而把教师职业看做是“谋生的手段”,不安心教书育人、传道授业,也不注意为人师表,缺乏教书育人的责任心和爱岗敬业精神,从根本上缺乏从事教育工作的基本职业道德。
2、市场经济对教师的负面影响。
少数教师受社会上的拜金主义、享乐主义等不良风气的影响,加上在工作、学习和生活等方面遇到的种种压力,因而心理失衡,在价值取向上出现“错位”,在行为上违规。
农村教师业余生活现状调研报告

农村教师业余生活现状调研报告关键词:农村;教师;业余生活现状;调研报告众所周知,业余生活是教师生活的重要组成部分,教师业余生活状况对教师个人、学生以及学校产生了一定的影响。
教师的业余生活状况问题在新农村的建设中引起了社会的广大关注,对此进行了一系列的调查研究,同时通过此次调查能够促进教师专业成长,提高教师对职业的幸福感和满意度、提升农村教师的业余生活价值、提高教育教学质量和学校办学水平等方面都有极大的现实意义。
此次研究关注的对象是农村教师这个群体。
在研究中,我们采用定量分析和定性分析的研究方法,结合长时间的观察、发放问卷和深入访谈调查,就教师基本情况、对业余时间认识及业余时间安排等进行了调查,收集数据并进行统计分析,了解农村教师业余生活的基本现状,分析其中存在的问题,并针对问题提出解决的对策。
一、概念界定业余时间,是指除去法定工作时间,必须的休息和处理其它事务之外,可供自己支配的时间。
其长短因人而异,因职业而异,同时个人有支配权。
业余时间相对法定工作时间而言具有非系统性、散乱、非强制性和非确定性等特点。
二、数据收集与统计三、农村教师业余生活现状及问题分析在此次调查中,对自己的业余时间有计划的教师仅占26.25%,73.75%的教师很少或没有计划自己的业余时间,表现了教师对业余时间随意支配,缺乏规划,从而导致某项无意义或意义不大的活动占用过多的业余时间。
同时还有少数教师一边上班、一边当小老板。
对于管理层的教师有时还要各种交际应酬,这些都占用了教师的业余时间。
周末业余方式(1)农村教师的个人兴趣爱好少。
根据《农村教师业余生活状况的问卷调查》的调查表显示,农村教师的爱好主要集中在阅读、体育、棋牌方面,而高文化品位的爱好却少之又少。
兴趣狭窄,知识面不宽,导致工作时间释放压力的渠道就少。
所以在教学工作与生活中,即使有很多时间,也不知道怎么消闲、怎么娱乐。
(2)由于知识的不足、农村学校网络的不畅通。
导致农村教师的兴趣爱好大大减少。
农村教师业余生活状况的调查与报告分析

农村教师业余生活状况的调查与思考大河镇王枫中学刘楚一、调查原因教师作为特殊社会群体,承担着教书育人的社会责任,当今世界对教师的要求越来越高,教师的压力越来越大,如果教师的生存状态出现了问题,势必会对他们的工作生活产生诸多消极影响,不仅影响其传道、授业、解惑作用的发挥,而且可能给学生带来伤害。
教师的业余生活是教师学校生活与家庭生活外的一个重要精神生活领域,一直以来,极少受人关注,可以说是长期被人遗忘与忽略的盲点。
然而,这一项生活对教师的工作和学校工作的开展有极大的影响。
长期以来,人们赋予了教师人类灵魂工程师的文化身份,一个人选择了教师这一职业就意味着选择了引领人类文化前进的历史使命。
因此,不论是在校内还是在校外,教师都肩负着传播社会精英文化的重任。
教师的业余生活扩大了教师的生活场域,使教师有机会广泛地接触社会人群,进而使教师的文化辐射延伸到整个社会。
近些年来,尤其是在广大农村小学教师队伍中,很多教师的课余生活都外于亚健康状态。
热情关注教师生活质量,不断提升教师生命质量,加强对教师的研究,挖掘教师的潜能,提高教师的整体素质,这才是办好教育的根本。
在日常的教学生活中,我们教师积极贯彻《中小学教师专业标准》,往往只关注教师专业知识、职业道德及课堂上、教学中的成长,依旧停留在把教师作为“教书匠”的训练,而忽视了教师课堂下、工作之外的“专业”成长,以及教师整体生活的建构。
而教师工作之外的“专业”成长,主要指的是教师的业余生活。
有人说“人的差异在业余生活”,的确,一个人的业余生活的质量,能够反映一个教师的综合素质、人格魅力和对职业的认同感;也体现了一个教师的生活态度及对生命的关怀程度;更是教师具备“教育家”素养的体现。
所以,关注教师的专业成长,还应该关注教师业余生活。
因此,本课题的调查与研究,对于促进和提高教师生活质量与幸福指数,提高教育教学质量和学校办学水平等方面都有极大的现实意义。
二、农村初中教师业余生活现状及问题分析1、业余时间不足,利用缺乏计划教师职业在业外人士眼中是让人羡慕的职业,其原因是他们认为教师,尤其是义务教育阶段,业余时间多且长。
农村教师工作状态分析报告

农村教师工作状态分析报告当代农村是我国经济发展的重要基石,而农村教师作为教育事业的重要组成部分,也承担着培养乡村人才的重要责任。
然而,在当前的社会背景下,农村教师工作状态受到了一系列问题的影响。
本文将通过分析农村教师的工作状态,旨在帮助我们更好地认识问题所在并提出相应解决方案。
一、农村教师的工作状态1.工作压力大:农村教师的工作压力主要来自于教育资源的不平衡、教学条件的不完善以及学生数量庞大等方面。
由于农村学校的优势资源相对缺乏,教师需要承担更多的工作量和教学任务,导致工作压力持续增加。
2.薪资待遇不公:农村教师的薪资待遇通常比城市教师较低,这也是造成农村教师流失率较高的原因之一。
薪资待遇不公不仅影响了农村教师的工作积极性,也使得吸引优秀的教育人才进入农村成为一个难题。
3.培训机会有限:相较于城市教育环境,农村教师往往面临着更少的培训机会。
缺乏专业培训和学术交流的机会,使得农村教师的专业知识水平难以提高,无法适应现代教育的要求。
二、农村教师工作状态的影响1.教学质量下降:由于工作压力大、薪资待遇不公和缺乏培训机会等原因,农村教师的教学质量难以得到有效保障。
这导致学生的学习效果受限,学校的教育质量也大打折扣。
2.教师流失率高:由于工作压力和薪资待遇的影响,农村教师的流失率相对较高。
这给农村学校带来了一系列的问题,如教师资源不足,学校运转困难等,严重影响了农村教育的稳定发展。
3.乡村教育缺失:农村教师工作状态的不合理也导致了乡村教育缺失的问题。
缺乏优秀的教育人才和教育资源,使得农村地区的教育水平整体落后,与城市地区存在明显的差距。
三、改善农村教师工作状态的对策1.提升工资待遇:政府应该增加对农村教师的薪资支持,确保其收入水平与城市教师相当。
这将有助于留住优秀的教育人才,并提高农村教师的工作积极性和教育质量。
2.加强培训机会:政府和教育部门应加大对农村教师的培训投入,提供更多的专业、实用的培训课程。
通过不断提升农村教师的专业素质,提高其对现代教育理念和教育技术的掌握能力。
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农村教师业余生活状况的调查与思考大河镇王枫中学刘楚一、调查原因教师作为特殊社会群体,承担着教书育人的社会责任,当今世界对教师的要求越来越高,教师的压力越来越大,如果教师的生存状态出现了问题,势必会对他们的工作生活产生诸多消极影响,不仅影响其传道、授业、解惑作用的发挥,而且可能给学生带来伤害。
教师的业余生活是教师学校生活与家庭生活外的一个重要精神生活领域,一直以来,极少受人关注,可以说是长期被人遗忘与忽略的盲点。
然而,这一项生活对教师的工作和学校工作的开展有极大的影响。
长期以来,人们赋予了教师人类灵魂工程师的文化身份,一个人选择了教师这一职业就意味着选择了引领人类文化前进的历史使命。
因此,不论是在校内还是在校外,教师都肩负着传播社会精英文化的重任。
教师的业余生活扩大了教师的生活场域,使教师有机会广泛地接触社会人群,进而使教师的文化辐射延伸到整个社会。
近些年来,尤其是在广大农村小学教师队伍中,很多教师的课余生活都外于亚健康状态。
热情关注教师生活质量,不断提升教师生命质量,加强对教师的研究,挖掘教师的潜能,提高教师的整体素质,这才是办好教育的根本。
在日常的教学生活中,我们教师积极贯彻《中小学教师专业标准》,往往只关注教师专业知识、职业道德及课堂上、教学中的成长,依旧停留在把教师作为“教书匠”的训练,而忽视了教师课堂下、工作之外的“专业”成长,以及教师整体生活的建构。
而教师工作之外的“专业”成长,主要指的是教师的业余生活。
有人说“人的差异在业余生活”,的确,一个人的业余生活的质量,能够反映一个教师的综合素质、人格魅力和对职业的认同感;也体现了一个教师的生活态度及对生命的关怀程度;更是教师具备“教育家”素养的体现。
所以,关注教师的专业成长,还应该关注教师业余生活。
因此,本课题的调查与研究,对于促进和提高教师生活质量与幸福指数,提高教育教学质量和学校办学水平等方面都有极大的现实意义。
二、农村初中教师业余生活现状及问题分析1、业余时间不足,利用缺乏计划教师职业在业外人士眼中是让人羡慕的职业,其原因是他们认为教师,尤其是义务教育阶段,业余时间多且长。
仅以2012年为例,寒暑假加双休及国家法定假日,教师拥有135天的假期。
这意味着,教师一年的业余时间是其他许多职业无法企及的。
但事实却并非我们所计量的这么“美好”。
在我们所调查的老师中,农村初中教师除去工作、睡眠、吃饭和必要的家务外,认为业余时间不充足的教师占60.7%,其中19.0%的教师认为业余时间严重不足,尤其是带班主任的教师。
究其原因,我们深入了解之后发现:其一,教师的理想业余时间多,但是实际上教师上下班并没有明显的界定,从而业余时间比较模糊。
从农村寄宿初中的作息时间表就可以看到,学生每天6:30起床,20:50熄灯,这期间每时每刻都需要有教师监督,由班主任参与。
其二,教师教学常规工作繁琐。
教师工作涉及备课、制课件、上课、批改作业、专业培训学习、教研教改、听评课、学生个别辅导、接受各种检查、考试分析与总结、名目繁多的考核等等,如此繁琐的工作挤占大量业余时间,使得教师不能像其他行业那样8小时之外属于自己。
其三,业余时间利用随意。
在我们的调查中,对自己的业余时间有计划的教师仅占30.2%,69.8%的教师很少或没有计划自己的业余时间,表现了教师对业余时间随意支配,缺乏规划,从而导致某项无意义或意义不大的活动占用过多的业余时间。
其四,农村教师业外负担重。
在我们深入调查中发现,现在的教师虽然亦师亦农的人数越来越少了,而亦师亦商的老师多了,他们课内是教师,课外还要协助家里打理生意或自家小作坊,这些都挤占了教师的业余时间。
2、业余活动方式单调,层次低。
在对教师八小时之外、周末及暑期三个时间段,选择什么活动方式安排业余时间的调查中,以上网、家务、看电视打牌居多,而进行艺术类,体育类、阅读等高层次活动偏少,以周末为例:教师选择最多的是家务及上网休闲,分别是58、0%和54.6%。
选择体育锻炼及看书进修的比例不高,备课及补课的更少。
虽然农村初中教师在可支配的自由时间里,逐渐从工作中解放出来,从农业中解放出来,时间充裕了,却将大量的时间与精力扑在家务及网络休闲上。
这也有几方面的原因:其一,农村教师兴趣爱好狭窄。
在我们对教师业余兴趣爱好的调查中,农村教师的爱好主要集中在体育、阅读方面。
进行高文化品位的,诸如琴棋书画等方面的比较少,手工制作及技术活方面更少。
同时,随着年轻教师大量涌入农村校园,他们所掌握的专业知识系统全面且扎实,但是由于师范教育对休闲教育的缺失,致使很多师范生没有发展自身的兴趣爱海,也没有开放兴趣爱好的意识,所以在教学工作与生活中,即使有很多时间,也不知道怎么消闲,怎么娱乐。
其二,“宅”文化延伸。
随着互联网在大众生活中侵入越来越深,业余时间“宅”在家中,不再仅是城市白领的专用名词,它的文化领域也扩大到乡间村落。
互联网改变着大众的思维与工作方式,也改变了大众对业余方式的选择。
农村初中教师依托自身的素质优势,利用互联网查阅资料制作课件,改善教学工作;利用互联网观看影视剧、玩游戏、交友,甚至“网购”。
互联网改变着农村教师的生活方式,并逐渐缩短与城镇教师的距离。
而这看似强大的互联网,带来的消极影响也显著的,在我们的调查中,每周进行体育锻炼的次数及每天阅读时间都很少,而农村教师“宅”在家中,直接影响他们体育锻炼的次数和阅读时间的减少,而且阅读的书籍中大多为休闲娱乐的报刊杂志。
如此下去将导致农村教师身体素质衰退,文艺素质衰退,精神追求疲软。
3、集体活动缺乏,且项目单一。
在我们调查中,教师户外的活动少,体育锻炼少,有家务缠身、互联网诱惑的原因,也有教师工作负担重,无时间锻炼,更有近四成的教师认为学校没有配套的文体设施供他们参加文体活动。
在调查中,农村初中教师所在学校没有组织或仅组织一次集体活动,且集中在体育竞赛上,而才艺展示、读书活动和户外旅游却很少。
据我们的访谈与交流,得出一个方面的重要原因:学校管理不够重视,学校对教师的管理主要关注教师的教学能力提高与师德师风的建设,忽略教师整体生活品质的关注。
致使学校没有花太多的精力研究如何让教师在业余时间过得满意,过得充实。
长期以往,就会降低教师参与学校校园文化建设的积极性和自主性。
4、群体性差异明显在兴趣爱好方面,男教师的爱好集中在用体育锻炼(56.4%)、棋牌(38.5%)和阅读(39.7%),表现为内外兼施,动静结合。
女教师以阅读(73.5%)和音乐类(55.4%)为主,表现以“向内”的静态活动为主。
调查显示,被调查教师主流的情绪是平静与充实。
但是男教师比女教师更忧郁,百分比是13:1。
这也说明男教师工作生活压力大,渴望谋求“第二职业”,但由于制度限制,又苦于没有技术没有资本,难以实现,这是其一。
其二是男教师通常爱好广泛、精力充沛、希望得到释放、但是在农村学校现有的基础设施又难以难满足他们,所以他们无所适从,要么选择打牌看电视上网玩游戏消磨时间,这些又带给他们精神上的愧疚感。
其三,被调查教师教龄在7-25年的居多,而这一时间段中也以男教师居多,他们在教学工作中承担更多的任务,如学科带头人、教研组组长、班主任等职务,;在家庭中,他们组建家庭、教育孩子、赡养父母等,要做到工作和家庭两不误,哪里还有闲情逸致参加体育锻炼,培养兴趣爱好等活动呢。
5、理想与现实差距大在开放式题“您理想的业余时间是怎样的”回答中,很多农村教师希望能够放松身心,随心所欲,过着闲情雅致的生活,或是有足够的物质基础,陪同家人一块户外旅游。
而现实中,即使有寒暑假等,农村教师的时间也“余”不下来。
单位组织培训,加强农村教师专业素养,走亲访友送人情,照看孩子忙家务,真正属于自己自由支配的时间少之又少。
随着社会的发展,农村教师也变得更实际了,挣钱、攒钱、买房子、置家具、供儿女上大学、操心职称。
即使工资再高也难以满足多方面需求,更不用说有“余”进行休闲旅游了。
三、思考与对策1.改善生存环境,为农村教师的业余生活提供必要的条件保障。
(1)减轻农村教师的工作负担。
一是建议有关部门要制定教师劳动保护方面的政策和法规,限定工作量的最高标准,将教师的工作量控制在一个较为合理的范围之内。
在制定这一政策和法规时,必须充分考虑农村教师面临的实际情况:农村家长作为劳动力向发达地区外流导致家庭教育功能向学校和教师转移的情况相当普遍,以及部分路途较远的学生中午滞留学校或在学寄宿,很多农村教师还要承担学生日常教养责任。
因此,应考虑适当增加农村教师编制和配备生活指导教师。
二是农村学校应深化素质教育改革和推行“以人为本”的管理制度,摒弃应试教育,重视提高教育教学效率,避免随意延长教师工作时间,尽量减轻教师的工作负担。
(2)加大对农村学校建设的投入。
政府有关部门要像抓校舍建设那样抓学校文化设施建设,并将其列入农村“普九”建设和验收的范围,为师生业余生活提供基本的场所。
(3)提高农村教师的待遇,至少要达到当地职工收入的平均水平线以上,使他们能安居乐业,为他们的业余生活的丰富和提高,提供必要的经济基础。
2.整体推进农村文化建设,为提高教师业余生活的文化品位营造良好环境。
将农村学校建设成农村社区文化中心。
在建设社会主义新农村的过程中,必须重新定位农村学校的功能:学校不仅是农村教育中心,也是农村文化中心,应发挥其文化辐射、教化、凝聚功能。
在不影响对正常教学活动秩序的前提下,可以有组织地在教师中间开展文娱、体育活动,也可以自由地从事健康的娱乐、休闲活动,更可以带领老师们一起读好书、品美文。
这既为有教师提供了一个健康的业余生活环境,也可以促进文化建设和教师业余生活质量提高,同时加强教师的专业化发展。
这既是教育部门的工作,也是文化建设的重要组成部分。
3.建立科学的机制,为教师提升业余生活质量提供制度保证。
建立科学的管理机制,将教师的业余生活纳入管理的范围。
加强对教师业余生活的管理并不是要干涉教师的业余生活,而是要为教师业余生活尽可能地创造较好条件的同时,重视规范和引导。
就规范来讲,要在充分发扬民主的基础之上,根据教师职业道德规范的要求制定出业余生活管理的有关规定,促进业余生活健康、有序开展。
就引导来讲,一方面,要组织教师开展丰富多彩的、健康的文娱、体育活动,另一方面,管理者要努力将学校改造成一个“学习型组织”,形成学习的氛围。
4.教师需加强自身的努力。
教师要善于利用业余生活资源,强化生活资源意识,对自己的生活进行整体设计,合理安排时间,充分利用社会资源,在享受生活的同时追求专业有效的发展,在发展个人高雅情趣的同时去体验丰富的现实生活。
同时,要处理好学校生活、家庭生活和社会生活的关系,不要在走出繁重学校工作的同时再陷入繁琐的家庭事务之中。
教师作为文明传播者的特殊身份,应主动承担责任,提高自身素质,从而提高学生素质,乃至提升整个国民素质。