药剂科制度手册汇编
医院药剂科管理制度汇编
医院药剂科管理制度一、药品采购供应管理药品采购供应管理是药剂科的基本任务之一。
医院药品品种多，数量大、周转快，收发琐碎，用于药品采购的资金数量巨大，加之药品是特殊商品，所以任务的重点是：（1）、要保证全部药品的优质和安全有效；（2）、要根据医院的性质和规模大小，保持一定数量的药品品种供医生选用，“基本药品目录”中的常用和主要品种保证不断货；（3）、严格认真管理好毒、麻、精神和贵重药品，执行有关规定；（4）、重视对有效期药品的管理；（5）、要做好盘点统计报表工作，必须做到帐物相符，一切原始单据都药完整保存；（6）、注意经济效益。
1、计划采购管理计划采购管理既要充分及时地供应药品，友要防止滞留积压，在保证药品质量的前提下注意经济效益。
具体要掌握一下事项：（1）、根据本院《基本药品目录》和使用情况及库存量，由库房保管人员提出采购计划，经科主任审核批准后交采购员执行；（2）、深入临床了解用药动态、新药使用和药品质量等情况，以掌握第一手资料，做好供应工作；（3）、在采购过程中，要注意审核药品供应渠道的合法性；（4）、对药品质量不合格、原包装破损的药品及时退货、调换并登记。
（5）、根据季节疾病发病情况，调整药品品种及购入量。
2、库房管理（1）、对毒、麻、精神药品及危险药品应按规定分别设库存放。
库房的条件与药品储藏要求相符，如冷藏、避光、防潮、通风、防鼠等条件；（2）、库房药品的摆放可按药理、剂型、给药途径、字母顺序等分类存放，同时要建立货位卡，便于盘点和发药。
（3）、入库药品药认真验收，应注意品种、规格、数量、有效期、真伪等，发现问题及时解决。
（4）、加强有效期药品的管理，将所有库存的有效期药品公布于醒目处，定期检查。
中药饮片要特别注意虫蛀、霉变，应经常检查晾晒；（5）、中、西药品一般应遵循先进先出的原则，以保证药品质量；（6）、库管人员调动工作时，必须在第三者监督下办理交接手续，并要三方签字，以示负责。
3、供应管理供应管理指对药库供给调剂室、制剂室等有关科室药品过程的管理。
药剂科药事管理制度汇编
药剂科药事管理制度汇编第一章总则第一条为加强药剂科药事管理工作，保障患者用药安全，提高用药效果，制定本制度。
第二条本制度适用于药剂科所有工作人员，在药事管理工作中必须严格遵守。
第三条药剂科应当依法合规开展药事管理工作，提高用药安全水平，确保药品质量。
第四条药剂科应当做好药品采购、验收、储存、配制、发放等各个环节的管理工作，严格遵循相关操作规程和规定。
第五条药剂科应当及时更新最新的医疗药品知识，提升自身的专业水平，不断改进医疗药品管理工作。
第六条各级药剂科应当根据药品使用情况及时进行库存的调整，保障医疗机构的用药需求。
第七条药剂科应当建立健全药品档案管理制度，保持药品档案的完整性和准确性，确保药品信息的及时性和真实性。
第八条药剂科应当建立健全药品安全监测和不良事件报告制度，及时发现和处理药品安全问题，确保患者用药安全。
第二章药品采购管理第九条药剂科应当严格按照规定程序进行药品采购，对药品质量和生产企业进行严格审核。
第十条药剂科应当加强与供货商的合作关系，确保药品供应的及时性和稳定性。
第十一条药剂科应当建立健全药品采购验收制度，对购进的药品进行检验，确保其质量符合相关标准。
第十二条药剂科应当建立健全药品采购档案，对每一批次的药品采购情况进行记录。
第十三条药剂科应当建立健全药品库存管理制度，对库存药品进行动态监测，根据需求及时调整库存量。
第三章药品储存管理第十四条药剂科应当建立药品储存区域，并根据药品的特性对储存环境进行合理划分和设置。
第十五条药剂科应当建立健全药品储存管理制度，对储存区域进行定期清理、检查和消毒。
第十六条药剂科应当加强对特殊药品的储存管理，确保其在适宜的环境条件下保存。
第十七条药剂科应当建立药品失效管理制度，对失效药品及时处理，并进行必要的记录和报告。
第十八条药剂科应当建立药品储存档案，对储存区域的情况进行清晰记录。
第四章药品配制管理第十九条药剂科应当建立药品配制操作规程，明确药品配制的程序和要求。
药剂科相关规章制度
药剂科相关规章制度第一章总则第一条为规范药剂科工作, 提高服务质量，加强药房管理，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于医院内的药剂科，所有工作人员必须严格遵守。
第三条药剂科是医院的重要部门之一，其主要职责是负责医院药品的采购、储存、配药、调剂等工作。
第四条药剂科负责人应是具有药学本科以上学历和执业药师资格的专业人员。
第五条药剂科工作人员应具备相应的药学专业知识和技能，并定期接受相关培训，不断提高自身业务水平。
第六条药剂科工作人员在工作中应遵守医院有关规章制度，服从领导安排，认真负责，保护患者隐私和医疗信息安全。
第七条药剂科工作人员有权对违反规章制度的行为进行纠正和制止，并及时报告上级领导。
第八条药剂科工作人员有权对诊疗药品的品质和有效性进行检验，不合格的药品应及时报告给质管部门和医院领导。
第九条药剂科应建立健全药品管理制度，规范药品的储存、配药、使用和废弃处理，确保患者用药安全。
第十条医院应提供必要的人力、物力支持，保障药剂科的正常运作。
第二章药品采购和储存第十一条药剂科应根据医院临床需要和药品使用情况，制定药品采购计划，确保药品的及时供应。
第十二条药剂科在采购药品时，应根据药品种类、质量、价格等因素进行综合考虑，选择合适的供应商。
第十三条药剂科应严格按照药品管理法规的要求，对采购的药品进行验收和登记，确保药品的质量和数量无误。
第十四条药剂科应定期对库存药品进行清点和盘点，确保药品储存数量的准确性和安全性。
第十五条药剂科应做好药品的储存管理工作，保持药品库房的整洁、通风、干燥，严格控制温度和湿度。
第十六条药剂科应对易变质的药品进行特殊管理，如冷链药品、光敏药品等，确保其质量不受影响。
第十七条药剂科应建立药品管理台账，记录药品的进销存情况，及时更新药品信息，并定期向医院相关部门报告。
第十八条药剂科负责人应定期对药品的使用情况进行统计分析，及时发现问题和提出改进意见。
第三章药品配药和调剂第十九条药剂科应根据医嘱单和患者病历，合理配制患者用药，确保用药的准确性和安全性。
药剂科员工规章制度
药剂科员工规章制度第一章总则第一条为规范药剂科员的工作行为，维护医院秩序，提高工作效率，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有药剂科员，包括全职、兼职及临时工作人员。
第三条药剂科员在工作中应严格遵守本规章制度及相关法律法规，如发现违规行为，将依纪依法做出相应处理。
第二章工作职责第四条药剂科员的主要工作职责包括但不限于：负责药品的采购、验收、存储、分装、发放等工作；配合医院其他部门的工作，确保医疗事业的正常运转。
第五条药剂科员应保持工作地点的整洁，药品存放有序，确保每一种药品的名称、规格、有效期等信息清晰可见。
第六条药剂科员在开展工作时，必须严格按照操作规程和操作流程进行操作，任何违反规定的行为都是不允许的。
第三章工作纪律第七条药剂科员在工作中必须严守纪律，服从领导安排，不得擅自离岗、串岗，否则将受到相应处理。
第八条药剂科员在工作中不得擅自私用医院的药品或设备，并严禁将医院的药品用于个人目的，一经发现将按规定处理。
第九条药剂科员在接待患者时，应礼貌待人，认真解答患者的疑问，做到有问必答，有责必究。
第四章工作安全第十条药剂科员在工作中应严格遵守相关的安全规定，做好药品的存放和使用，确保患者用药的安全。
第十一条药剂科员在使用药品和设备时，应按操作规程进行操作，确保自身和患者的安全。
第十二条药剂科员应定期参加安全培训，增强安全意识，提高自我保护能力。
第五章工作纪律第十三条药剂科员在工作中应保守医疗机构的商业秘密，不得将医院的信息泄露给外部人员，一经发现将依法处理。
第十四条药剂科员应保持工作环境卫生，不得在工作地点吸烟、食用食品，否则将受到相应处理。
第十五条药剂科员在工作中应注意形象仪容，穿戴整洁，不得擅自穿着非职业装，做到言行举止得体。
第六章处罚条款第十六条药剂科员如有违反本规章制度的行为，将根据情节轻重给予批评教育、警告、记大过等处罚。
第十七条对于严重违纪的药剂科员将按照相关规定做出停职检查、辞退等处理，情节特别严重的，将将移交相关部门处理。
药剂科的规章制度
药剂科的规章制度第一章总则第一条为规范药剂科工作，保障患者用药安全，提高医疗质量，制定本规章制度。
第二条药剂科是医疗机构的重要部门，主要负责药物的配制、储存、配送和监测等工作。
第三条药剂科的管理人员应具备相关专业知识和工作经验，严格遵守法律法规，维护医疗秩序。
第四条全体药剂科工作人员要维护患者的隐私，保守医疗机构的商业秘密，严禁泄露患者信息。
第五条药剂科工作人员要严格按照工作流程操作，确保药品的使用安全和有效性。
第六条药剂科工作人员要积极参加职业培训，不断提高自身业务水平和服务质量。
第七条对于违反规章制度的人员，将依据相关规定进行处罚，甚至解除劳动合同。
第二章药品管理第八条药剂科要建立健全药品储存管理制度，确保药品的存储条件符合要求。
第九条药剂科要严格遵守药品配制规范，按照处方要求合理搭配药品。
第十条药剂科要定期检查药品库存，定期清点，排查过期药品，做到准确清晰。
第十一条药剂科要加强对进货药品的质量检验，保证药品的质量符合标准。
第十二条药剂科要保证药品的配送及时准确，确保各科室用药需求。
第三章安全管理第十三条药剂科工作人员要加强药品安全教育，提高用药安全意识。
第十四条药剂科要建立安全管理制度，规范工作流程，确保安全、有效。
第十五条药剂科要定期进行安全演练，提高处理突发事件的能力。
第十六条药剂科要加强对药品的保管，确保药品不受损坏或污染。
第四章质量管理第十七条药剂科要建立质量管理体系，进行质量跟踪、评价，及时发现问题并解决。
第十八条药剂科要加强对药品配制过程的监测，确保药品的准确性和安全性。
第十九条药剂科要定期对药品库存进行检查，排查有问题的药品并处理。
第二十条药剂科要制定药品退库制度，规定药品退库的条件和程序。
第五章行为规范第二十一条药剂科工作人员要遵守医疗机构的各项规章制度，不得违反职业道德和伦理。
第二十二条药剂科工作人员要保持良好的职业操守，严格遵守工作纪律，不得擅自行使职权。
第二十三条药剂科工作人员要维护工作环境的整洁和秩序，保持工作场所的卫生。
药剂科制度汇编
药剂科制度汇编药事管理与药物治疗学委员会工作制度1．药事管理与药物治疗学委员会是由院长、业务院长、药剂科主任和相关科室主任组成：药事管理委员会设主任委员1名，副主任委员若干名，院长任主任委员，业务副院长任副主任委员。
具有高级技术职称任职资格的药学、临床医学、护理、医院感染和医疗行管人员任委员。
药事管理与药物治疗学委员会工作办公室设在药剂科，负责药事管理与药物治疗学委员会的日常工作。
2．主任委员为会议召集人员，必要时副主任委员受主任委员委托可以召集会议。
药事管理与药物治疗学委员会工作制度每季度召开一次例会，专题讨论药事管理与药物治疗学委员会工作。
每次会议应形成会议纪要，由主任委员签发后组织实施。
3. 药事管理与药物治疗学委员会要依据国家基本药物制度，抗菌药物临床应用指导原则和中成药临床应用指导原则，制定本院基本药物临床应用管理办法，建立并落实抗菌药物临床应用分级管理制度。
4. 药事管理与药物治疗学委员会要按照有关药物应用指导原则、临床路径、临床诊疗指南和药品说明书等合理使用药物，对医师处方、用药医嘱的适应性进行审核。
5．药事管理与药物治疗学委员会监督和督促医院药品供应部门严格按照《国家基本药物目录》、《处方管理办法》、《国家处方集》、《药品采购供应管理规范》等制定本院《药品处方集》、《基本用药供应目录》，编制药品采购计划，按规定采购药品。
6. 药事管理与药物治疗学委员会应认真贯彻执行《药品管理法》及实施细则，并组织制订本院相应的规章制度，经常检查《药品管理法》的执行情况，对违犯事件要及时纠正，严肃处理。
7．负责向全院医务人员宣传药政法规，药品监督检查执行情况。
8．负责指导和监督临床合理用药，推广应用临床治疗指南，确保用药安全有效。
负责审核医疗科室购人新药的申请及用药计划。
9．负责组织评价新老药物疗效与不良反应；提出淘汰品种意见。
10．负责定期检查全院药品，重点检查麻醉药品、精神，药品、贵重药品等管理和使用情况。
医院药剂科药品管理制度汇编
医院药剂科药品管理制度汇编处方审核管理制度为保证临床用药安全有效，经济合理，根据医疗、教学、科研、预防和保健的需要，特制定本处方审核管理办法。
一、药学专业技术人员应按操作规程调剂处方药品；认真审核处方、准确调配药品，正确书写药袋或粘贴标签，包装；向患者交付处方药品时，应当对患者进行用药交待与指导。
二、药学专业技术人员须凭医师处方调剂处方药品，非经医师处方不得调剂。
三、取得药学专业技术资格人员方可从事处方调剂、调配工作。
非药学专业技术人员不得从事处方调剂、调配工作。
四、具有药师以上药学专业技术职务任职资格人员负责处方审核、发药以及安全用药指导。
五、药学专业技术人员签名式样应在药剂科留样备查。
六、药学专业技术人员应当认真逐项检查处方前记、正文与后记书写是否清晰、完整，并确认处方的合法性。
七、药学专业技术人员应当对处方药物的适宜性进行审核。
包括以下内容：(1)对规定必须做皮试的药物，处方医师是否注明过敏试验及结果的判定。
(2)处方用药与临床诊断得相符性。
(3)剂量、用法。
(4)剂型与给药途径。
(5)是否有重复给药现象。
(6)是否有潜在临床意义的药物相互作用和配伍禁忌。
八、药学专业技术人员审核处方，认为存在用药安全问题时，应告知处方医生，请其确认或重新开具处方，并记录在处方调剂问题专用记录上，经办人员签名，同时注明时间。
药学专业技术人员发现药品滥用和用药失误，应拒绝调剂，并及时告知处方医师，但不得擅自更改或者配发代用药品。
对于发生严重用药失误的处方，药学专业技术人员应当按有关规定报告。
九、药学专业技术人员在调剂处方时必须做到“四查十对”。
查处方，对科别、姓名、年龄；查药品、对品名、规格、数量、标签；查配伍禁忌，对药品性状、用法用量；查用药合理性，对临床诊断。
发出的药品应注明患者姓名和药品名称、用法、用量。
发出药品时应按药品说明书或处方医嘱，向患者或其家属进行相应的用药交待与指导，包括每种药品的用法、用量、注意事项等。
医院药剂科管理手册+2
医院药剂科管理手册 2鄱阳洪门口医院药剂科管理手册录目一组织建制二岗位职责1医院药事管理委员会的职责与人员设置 1.1职责1。
2人员设置2医院药品质量管理小组岗位职责3药剂科各部门职责3.1药剂科职责3.2xx省立医院药剂科质量监控管理小组职责 3.3科主任岗位职责3。
4科秘书岗位职责3。
5药品调剂部门职责3。
5。
1药品调剂部门配方岗位职责3。
5.2药品调剂部门核发岗位职责3。
5.3中草药配方岗位职责3。
5。
4药品调剂部门值班岗位职责3。
5。
5中药煎药岗位职责3.5。
6中药炮制岗位职责3。
5.7药品分装岗位职责3。
5。
8住院药房调剂岗位职责3.5.9门急诊静脉药物配置室岗位职责3.5.10住院病区输液配置室岗位职责3。
5。
10.1住院病区输液配置室收方、审方、排药、核对岗位职责3.5.10。
2住院病区输液配置室配制、复核、包装岗位职责 3.5。
10。
3住院病区输液配置室工人岗位职责 4 药物制剂4.1制剂室职责4。
2药物新剂型研究室岗位职责5药库职责5.1药品采购岗位职责5。
2药品保管岗位职责5.3输液送药岗位职责5。
4危险药品库药品调配岗位职责5.5消毒药品保管岗位职责第 1 页共 67 页6药品质量检验室职责7 临床药学7。
1临床药师工作室岗位职责 7。
2药物咨询岗位职责7.3药学情报室岗位职责 7.4治疗药物监测岗位职责 7。
5临床药理实验室岗位职责 7.6药物不良反应监测岗位职责 8药学专业技术职务职责 8.1主任药师职责8。
2主管药师职责8。
3药师职责8.4药士职责8。
5药剂员职责8.6实习药师（士)职责 8.6.1实习药师职责8.6。
2实习药士职责。
8。
7进修药师（士)职责 8。
7。
1进修药师职责8.7.2进修药士职责8。
8临床药师工作职责8.9临床药学人员职责8。
10配方人员职责8.11核发人员职责8。
12分装人员职责8.13煎药员职责8.14制剂室人员职责8.15药品采购员职责8.16药品保管员职责8。
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科室治理文件（2010年版）
河北医科大学第二医院药剂科
目录
第一部分各级人员职责
1.药剂科主任职责
2.药房、药库组长职责
3.主任(中、西)药师职责
4.主管(中、西)药师职责
5.中(西)药师职责
6.中(西)药士职责
7.药库会计职责
8.药房会计职责
第二部分各部门工作制度
9.药事治理委员会工作制度
10.门诊西药房工作制度
11.门诊中药房工作制度
12.住院药房工作制度
13.急诊药房工作制度
14.药库工作制度
15.临床药学室工作制度
16.ADR办公室工作制度
17.基地办公室工作制度
18.药品信息服务工作制度
19.急重病人用药会诊制度
20.临床药师工作制度
21.药师查房工作制度
22.药师规范化培训工作制度
23.药品不良反应(ADR)监测制度
24.药品验收和保管制度
25.药库安全制度
26.药剂科值班与交班制度
27.调剂室药品分装制度
第三部分各种规章制度
28.抗菌药物临床应用监督检查制度
29.抗菌药物动态监测和超常预警制度
30.处方点评制度
31.处方点评治理规范
32.不合格处方、医嘱及不合理用药干预制度
33.药品使用情况调查与分析制度
34.临床用药治理与质量监操纵度
35.药剂科质量检查治理制度
36.药品质量治理小组工作制度
37.药品质量治理小组检查方法及流程
38.药品质量事故处理与报告治理制度
39.用药错误防范与报告制度
40.药剂科检查考核奖惩制度
41.职工参加学术活动及实验研究等规定
42.职工外出学习及各种休假奖金分配方法
43.科室进展基金治理方法
44.药剂科药品经济核算方法
45.药剂科借药治理规定
46.药品召回治理规定
47.药品收回制度
48.基数药品治理制度
49.药品有效期治理制度
50.中标药品遴选方法
51.新药审批方法
52.临时用药审批制度
53.住院患者自备药品治理制度
54.打算生育治理方法
第四部分专门药品治理制度
55.麻醉药品及第一类精神药品治理制度
56.麻醉药品及第一类精神药品安全治理制度
57.麻醉药品及第一类精神药品应用治理及处方检查方法
58.门诊患者麻醉药品及第一类精神药品使用治理规定
59.住院患者麻醉药品及第一类精神药品使用治理规定
60.第二类精神药品治理制度
61.医疗用毒性药品治理方法
62.易制毒化学品治理规定
63.含兴奋剂药品治理规定
64.高危/危害药品治理制度
65.化学危险品治理制度
第五部分各种操作规程及程序
66.中药饮片治理规范
67.中草药调配操作规程
68.西药、中成药调配操作规程
69.门诊及住院患者退药程序
70.近期药品退回程序
71.新药引进退出程序
72.药房领药程序
第六部分应急预案
73.突发性紧急事件药事治理应急体系
74.突发性紧急事件药事治理制度
75.突发公共卫生事件应急药品供应方法
76.急性中毒应急预案
77.专门治理药品突发安全事件应急预案。