生活部内部规章制度
学生会生活部管理规章制度
学生会生活部管理规章制度第一章总则第一条为规范学生会生活部的管理，维护学生会生活组织的良好秩序，促进学生会的发展，特制定本规章制度。
第二条学生会生活部是学生会下设的一个部门，主要负责学校内外的学生生活组织与管理工作。
第三条学生会生活部的工作宗旨是服务全体学生，提供良好的学习、生活环境，丰富学生校园活动，促进学生全面发展。
第四条学生会生活部应严格遵守国家与学校的各项规章制度，发扬集体主义精神，切实履行自己的职责。
第二章组织机构第五条学生会生活部下设主任、副主任各一名，由学生会主席团或学生会校园部提名，并经全体生活部成员选举产生。
第六条生活部应根据需要设立学习组、宿舍组、文化艺术组、体育组等具体部门，各部门负责具体的工作内容。
第七条主任负责生活部整体工作的协调与管理，副主任协助主任工作，并可代理主任职务。
第三章工作职责第八条学习组负责学生学习环境的建设与管理，配合学生会相关部门举办学习讲座、学科竞赛等活动，组织学生参与学习小组，促进学生之间的互助学习。
第九条宿舍组负责学生宿舍管理工作，维护宿舍秩序，组织卫生清洁活动，配合学校管理人员做好日常巡查和安全检查。
第十条文化艺术组负责策划和组织学校内部的文艺演出、展览、音乐比赛等活动，推动学生艺术修养的培养和发展，丰富同学们的校园文化生活。
第十一条体育组负责校内体育运动的组织与管理。
组织学生参加各类体育比赛，开展健身活动，提高学生体质素质，培养团队协作精神。
第十二条生活部应定期组织部门干部会议，总结前一段时间工作，制定并分配下一段时间的任务，协调各部门工作。
第十三条生活部成员应定期开展集体学习和培训，提升自身的学习和管理水平，增强团队合作能力。
第四章考核与奖惩第十四条学生会生活部应定期对各部门进行考核，评估工作完成情况、效果和管理能力，对工作出色的部门进行表彰奖励，对工作不力的进行批评教育或相应的处理。
第十五条对于违反学校的相关规定或部门规章制度的成员，生活部有权进行相应的纪律处分，包括口头警告、书面警告、暂停工作和解聘等。
生活部规章制度
生活部规章制度生活部是每个学校中需要的一个部门，主要负责学生的生活管理和组织文娱活动等工作。
为了更好地管理学生生活并维持校园秩序，生活部制订了一系列规章制度。
本文将介绍生活部的规章制度，包括管理规定、文娱活动规定、安全及卫生规定等。
一、管理规定1.生活部部长及干事应当积极参与学生的生活管理，保持沟通。
2.生活部部长负责部门内各项工作的总体规划、组织协调和监督。
3.生活部干事负责日常管理工作，按照部长的要求和学生需求开展工作。
4.生活部干事应当遵守纪律，不得在工作时间内私自离开工作岗位。
5.生活部的管理工作应当以学校的校规和国家相关法律法规为基础，任何活动不得违反校规及相关法律法规。
6.任何组织文娱活动都应当遵守学校的规定，不得损害学生健康，不得危害社会公共利益，不得违反社会公共道德。
7.生活部成员应该注意言行举止，不得以不当方式表达自己的意见或者感情，不得侮辱、恶意中伤同学和宣传机构。
8.生活部的资产应当妥善保管，不得私自使用和转移其他人。
二、文娱活动规定1.生活部应当组织多样性的活动，以满足学生的需求，但这些活动都必须符合学校的相关规定，不得损害学生的身心健康。
2.文娱活动的主题和内容应当合理，其中不得包括娱乐活动、观赏低俗的演出、色情内容等，不得涉及赌博、吸毒等违法活动。
3.文娱活动必须遵守学校的法律法规，并应严格按照部门制定的规划、方案、时间表和预算来组织活动。
4.任何文娱活动都应当在规定的时间和地点进行，如果有不可抗力的原因导致无法正常进行，须事先通知有关部门和参加者。
5.文娱活动必须要保证安全，如发生安全事故与负责人有关的则要负全责。
三、安全及卫生规定1.生活部干事在组织文娱活动时，必须要对设备进行安全检查，以确保安全。
2.生活部干事有义务及时清理活动场所，保证场地卫生。
3.组织人员必须要注意保持活动现场秩序，避免出现冲突和混乱。
4.生活部干事应当在每次活动结束后，仔细检查并处理活动现场垃圾，确保卫生。
学生会生活部规章制度范文
学生会生活部规章制度范文第一章总则第一条目的为了进一步规范学生会生活部的工作，提高工作效率，营造良好的校园生活环境，制定本规章制度。
第二条依据本规章制度根据学校相关规定制定，并结合学生会生活部的实际工作情况进行修订。
第三条适用范围本规章制度适用于学生会生活部全体成员。
第二章组织机构第一条学生会生活部职责学生会生活部负责统筹学生会的各项生活事务，创造和谐的校园生活环境。
第二条组织架构学生会生活部设主席团、干事组和志愿者组三个层级。
1.主席团：由学生会生活部主席、副主席等组成，负责生活部的整体规划和协调。
2.干事组：负责学生会生活部各项具体事务的执行。
3.志愿者组：负责参与学生活动的组织和协助学生会生活部的工作。
第三章工作职责第一条主席团职责1. 制定学生会生活部的工作计划和年度考核制度。
2. 组织召开生活部的各类会议，并做好会议记录和决议的执行。
3. 承担生活部的外联工作，与学校相关部门进行沟通和协调。
4. 督促干事组和志愿者组的工作进展，指导他们的工作。
第二条干事组职责1. 负责学生会生活部各项具体事务的执行，包括校园文化活动、校内外比赛和庆祝活动等。
2. 组织校园文化节、学生电影节、主题党日等大型活动的策划和组织工作。
3. 负责生活设施的管理和维护，保证校园环境的整洁和安全。
4. 负责学生宿舍的管理工作，督促学生遵守学生宿舍管理规定。
5. 负责维护学生的权益，及时解决学生的问题和困难。
第三条志愿者组职责1. 参与学生会生活部的各项活动的组织和协助工作。
2. 组织志愿者队伍，并进行队员的培训和管理工作。
3. 协助干事组进行校园文化活动和庆祝活动的策划和组织工作。
4. 协助干事组进行校园环境的管理和维护工作。
第四章工作流程第一条工作计划制定每年由主席团组织制定下一工作年度学生会生活部的工作计划，并报学生会审核和批准。
第二条会议组织1. 主席团负责召集学生会生活部的各类会议，包括工作汇报会、工作讨论会等。
学生会生活部规章制度
学生会生活部规章制度
《学生会生活部规章制度》
一、总则
为规范学生会生活部的管理工作，维护校园秩序，提升学生的生活质量，特制定本规章制度。
二、组织架构
1. 学生会生活部由部长、副部长和数名部员组成，部长负责部门的日常工作及领导部门成员。
2. 部员分为值日部员和值周部员，负责部门设施的日常维护和管理。
三、部门职责
1. 负责学生宿舍的安全管理和日常卫生维护。
2. 组织开展文娱活动，丰富学生的课余生活。
3. 协助学校进行宿舍设施维修和改造。
四、部门管理
1. 部长负责制定部门工作计划和管理方针，组织部门成员执行。
2. 值周部员负责巡视宿舍楼，发现问题及时上报，协助解决。
3. 值日部员负责日常卫生清扫和设施维护，保持宿舍环境整洁。
五、部门奖惩
1. 优秀部员将受到表彰，并可以获得一定的奖励。
2. 违反规定者将受到处罚，包括警告、罚款等。
六、学生参与
1. 学生可向学生会生活部提出宿舍环境改善建议，部门将认真考虑并适时推动。
2. 学生可以参与部门组织的各类文娱活动，丰富自己的课余生活。
七、附则
1. 本规章制度自颁布之日起生效。
2. 对本规章制度的解释权属于学生会生活部部长。
本规章制度经学生会审议通过并报校领导批准后正式执行。
学生会生活部将按照规章制度开展工作，为广大同学提供一个安全、舒适的生活环境，助力同学们健康成长。
学生会生活部管理规章制度
学生会生活部管理规章制度第一章总则第一条为了保证学生会生活部的正常运转和管理秩序，规范学生会生活部的服务工作，提高服务质量，根据学生会的章程，制定本制度。
第二条本制度是学生会生活部工作规范和管理的基本依据，适用于学生会生活部全体成员和参与生活部服务的全体学生。
第三条学生会生活部应本着服务为主、贴心为本、健康为重的原则，为全校师生提供优质、高效的服务。
第二章生活部组织与人员管理第四条学生会生活部由部长、副部长和部员组成。
部长负责组织和协调生活部的工作，副部长协助部长工作。
第五条部长和副部长由学生会主席团选举产生，任期一年。
部长、副部长在经过主席团的同意后任免部员。
第六条部员由学生会生活部招募，经过面试和培训后才能正式加入生活部。
第七条部长有权对生活部成员的工作进行监察和考核，凡工作不力或违反规定者，可以给予警告、记过等纪律处分。
第三章生活部工作职责与管理第八条生活部的主要职责是负责学生宿舍的管理、食堂的服务、校内活动的组织与策划以及学生意见的反馈。
第九条生活部应确保宿舍安全、干净、整洁，做好宿舍卫生环境的管理工作，及时修缮或更换损坏的设施与家具。
第十条生活部应确保食堂的饭菜质量安全、卫生，做好食堂的管理工作，及时解决食堂工作中出现的问题。
第十一条生活部应积极组织校内文体和娱乐活动，增进学生之间的交流与合作，丰富学生的课余生活。
第十二条生活部应定期收集学生的意见与建议，并将其反馈给学校领导和相关部门，为改善学生的校园生活提供支持和便利。
第四章生活部工作流程与管理第十三条生活部应按照学校的校历和活动安排，提前制定工作计划和安排，确保工作的有序进行。
第十四条生活部应建立健全工作档案和资料库，对每个工作环节进行记录与归档，以备查阅与总结。
第十五条生活部每月应召开例会，总结上月工作成果，安排下月工作计划，解决工作中的问题并进行经验分享。
第十六条生活部应定期对成员进行培训，提升成员的服务意识和工作能力，推动生活部工作的不断发展和创新。
学生会生活部管理规章制度(4篇范文)
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学生会生活部规章制度(3篇)
学生会生活部规章制度第一章总则第一条生活部是学生会的一个重要部门，负责学生会的生活服务、公共事务与活动组织等工作。
第二条生活部的职责是根据学生会的工作需要，为广大学生提供便利生活服务，营造良好的校园环境。
第三条生活部的工作原则是以学生利益为根本出发点，注重人文关怀，弘扬团结进取的精神。
第二章部门设置与职责第四条生活部由部长、副部长和干事组成，其中部长由学生会主席团指定，副部长由部长推荐并经学生会主席团批准任命，干事由部长和副部长共同选拔。
第五条生活部的职责如下：1. 组织校园文化活动，如演出、比赛、庆典等；2. 管理和维护学生公共设施，如宿舍、教室、图书馆等；3. 组织学生会的公益活动，如义务劳动、社会实践等；4. 协助学生会其他部门开展工作，如宣传部门的海报制作等；5. 协调和解决学生的生活问题，如寝室卫生、校园安全等；6. 提供学生咨询服务，如心理咨询、学业辅导等。
第三章工作流程与制度第六条生活部的工作流程包括以下几个环节：1. 就任前的准备工作：包括制定年度工作计划、拟定预算、人员培训等；2. 日常工作的安排：部长负责制定每周工作计划，分配任务给干事，并进行工作指导与督促；3. 工作记录与反馈：干事负责将工作记录并及时向部长汇报工作进展情况，部长根据干事的汇报进行检查与评估，并给予相应的奖励或处罚；4. 工作总结与改进：每学期结束时，部长对部门工作进行总结，根据总结结果制定下学期的工作计划，并进行改进。
第七条生活部的制度包括以下几个方面：1. 工作时间制度：干事按照规定的工作时间进行工作，如有特殊情况需要加班，则需要提前请假并报告部长；2. 工作纪律制度：干事需遵守学生会的纪律规定，如遵守请假制度、服从领导指挥等；3. 工作考核制度：每学期结束时，部长对干事的工作表现进行考核，考核结果作为干事继续任职或晋升的依据；4. 活动策划制度：组织校园文化活动需要提前进行策划，并报告学生会主席团审批，确保活动的合法、有序进行；5. 经费使用制度：部长负责编制部门经费预算，并进行经费支出的管理与监督，决策部门经费使用的事项需要报告学生会主席团审批。
学生会生活部规章制度
学生会生活部规章制度第一章总则第一条为加强学生会生活部的管理，规范生活部成员的行为，建立和谐、有序的学生会生活，特制定本规章制度。
第二条生活部是学生会的组成部分，负责组织开展学生会的各项生活活动，包括但不限于生日会、联欢会、迎新会等，并负责管理生活部的日常事务。
第三条生活部成员应具备良好的品德修养，积极进取、责任心强，团结友善、乐于奉献，并以示范引领全体学生会成员。
第四条生活部成员的选拔应公开、公正、公平，由学生会主席团根据个人的素质、能力和对学生会工作的热情进行选拔，经学生会全体成员投票表决决定。
第五条生活部成员应自觉遵守学生会的章程和内部规章制度，服从学生会主席团的工作安排和指导，保持积极向上的工作态度。
第六条生活部成员任期为一学年，根据工作表现和考核结果，可以连任一次。
连任两次后需参与选举。
第二章生活部成员的权利和义务第七条生活部成员有参与学生会生活部各项活动的权利，享受优先参与学生会活动的权益。
第八条生活部成员有提出建议的权利，可以就学生会活动和日常管理提出合理化建议，经学生会主席团审议后进行相应的改进。
第九条生活部成员有对学生会生活部其他成员进行批评和建议的权利，但应注意言辞的文明礼貌，不得恶意攻击他人。
第十条生活部成员应严格遵守学生会的纪律，不得泄露学生会的工作内容和内部事务，不得利用学生会资源谋取个人私利。
第十一条生活部成员应时刻保持良好的工作形象，代表学生会的形象，不得在公共场合言行不当，损害学生会的声誉。
第三章生活部成员的工作职责第十二条生活部负责组织学生会的各项生活活动，包括但不限于生日会、联欢会、迎新会等，确保活动的顺利进行。
第十三条生活部成员应积极参与活动的策划、组织、宣传等工作，并确保活动的各项工作顺利完成。
第十四条生活部成员应定期向主席团汇报工作情况，及时反馈活动中遇到的问题和困难，并提出改进方案。
第十五条生活部成员应维护学生会的内部团结和和谐的工作氛围，积极与其他部门合作，共同推动学生会的各项工作。
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生活部内部规章制度为全面贯彻我校各项方针与管理政策，加强我部门内部管理，改善工作质量，提高工作效率，以服务广大同学、锻炼自身能力为目的，根据学校的各项规章制度并结合我部门情况，特制此规章制度。
第一章总则
1.部门的管理，规范我部门成员的行为，合理安排各成员工作，充分调动各成员积极性、主动性、创造性；
2.明责任，讲才干，在平时的工作中积极地去完成上级分配的任务并组织开展各项活动；
3.本部门各成员相互协作，互相团结，在完成自己的工作外，还应配合兄弟部门的工作；
4.本部门成员务必积极工作，开展常规活动，发展特色活动，打造品牌活动，为把本部门建设的更好而不懈努力；
5.本部门将会对每学期成员的工作进行评分，以肯定每个成员的工作。
第二章工作制度
1.每个成员在工作上实行分工不分家，所有成员要做到“召之即来，来之即战”；
2.工作中倡导团队合作精神，保持工作的统一性和一致性，要服从统一领导，统一指挥，工作中不得无故离开，有事需向第一负责人请假，否则将扣除学期末考评分3分（详细见第四章评估奖惩制度）；
3.对于工作中表现突出者，在学期末评优中将适当加分；对于工作不，经常迟到早退者，将予以一定惩罚，严重者将被请出生活部（详细见第
四章评估奖惩制度）；
4.每次活动前必先写好策划，申请书，画好宣传板；活动中进行拍照，活动后认真鼓励多写讯稿；
5.对于工作，不分大小、难易，全体成员需一致努力，把每一项工作都做好；
6.检查宿舍卫生时：检查成员应保持认真对待、实事求是、公平、公正、客观的原则，严格按评分细则打分；检查成员在检查时应如实回答同学的提问，并进一步对该宿舍的不足之处提出建议；检查成员若无特殊事情不得请假，如若请假应向负责人请假，负责人应做好考勤制度；每次检查完要及时做好统计、汇总出结果，并及时交与负责人。
第三章例会制度 1.本部门定期召开工作例会，例会周期根据工作情况而定，如有特殊情况，例会时间和地点需变动者，例会负责人需做好相互通知事宜。
2.例会所有成员均须准时出席，原则上部长、副部长不得请假，部门例会需请假者应找相应部长负责人。
（1）对连续缺席（含请假）3 次者将取消年终评优资格，一学期请假（例会）不得超过5次，否则将取消年终评优资格。
必要时，请假次数过多以至影响工作者，部长可以直接罢免其职务。
（2）迟到者若因紧急事务耽误，事先通知例会负责人，则不作相应处理；
（3）若有特殊情况（上课、病假等），经核实后，确定不能到会者，必须距开会前至少一小时向相应负责人口头请假，并于事后明
确会议内容，落实相应工件和，不作扣分处理。
（4）会议纪律：
（一）与会人员发言征得主持人的同意，不可打断他人的发言；
（二）参加会议人员必须遵守会议时间，至少前五分钟到达会场，不得迟到早退；
（三）与会人员不得在会议期间频繁出入会场，中途离场经得会议主持人同意；
（四）会议召开时参加人员必须关闭移动通讯工具，或将其调整到静音状态；
（五）不可不懂装懂，胡言乱语，不可做人身攻击；
（六）尊重他人，会议时不要交头接耳；
（七）会议中要认真做好记录；
（八）会议鼓励成员发言，发言要言简意赅，切实可行；
（九）会议决定须保密的事项，所有参加人员必须保密。
3．例会一般由第一负责人主持；部门由副部长负责签到。
会议记录由各部门内定人员，会议记录要求详细、整洁，核实到会情况并对迟到、早退、请假和缺席情况作相应记录（备注处）。
4．认真听取工作总结，工作汇报和工作安排，积极发言讨论；会议以活跃氛围为主，但要保持必要的严肃性。
5.会后须安排人员整理会场，打扫卫生，做好相亲后续事宜。
第四章评优与奖惩制度
通过德能勤绩四方面的综合考察来评价委员的表现，委员互评，委员
自评，部长考评为考评标准。
最终成绩（包含基础分和附加分）
A 基础分（基准分为50分）
（一）加分项
1，开会，值班、集体活动月全勤者加5分；
2.按时完成交代的任务，加2分/次；
3.主动并较好完成会议刻录2分/篇，活动总结3分/篇；
4．积极出某划策并成功组织活动者，以活动大小影响分别以5、10、15、20四个层次相应加分。
（二）扣分项
1.开会，值班，集体活动迟到一次扣2 分，需事先提前请假，连续请假两次以迟到一次记，早退一次扣一分；
2.无故缺席者，每人每次扣5分，连续无故迟到两次以缺席一次记；
3.扰乱会议纪律，警告两次以上每人每次扣2分；
4.末按时完成部长交给的任务或工作失职者，每人每次扣3分。
B．附加分
附加分由部长及委员最终投票产生，得票高的四位分别得到5、3、2、1的分数。