工作总结要求格式及范文_工作总结写作指导
年终工作总结写作技巧7篇

年终工作总结写作技巧7篇篇1引言随着年末的临近,各行各业都开始了年终工作总结。
一份好的年终工作总结不仅能回顾过去一年的工作成果,还能为未来一年的工作提供指导和方向。
然而,很多人在撰写年终工作总结时,往往感到无从下手,不知道该如何总结自己的工作表现和成果。
本文将为大家介绍年终工作总结的写作技巧和范文,帮助大家撰写出一份优秀的年终工作总结。
一、明确总结内容在撰写年终工作总结前,需要明确总结的内容。
一般来说,总结内容应包括以下几个方面:1. 工作背景和目标:简要介绍自己在过去一年中所在岗位的工作背景和目标,以及自己在这个岗位上的职责和任务。
2. 工作成果和亮点:详细描述自己在过去一年中完成的主要工作成果和亮点,以及这些成果对团队和公司的影响。
3. 工作中的不足和问题:客观地分析自己在工作中存在的不足和问题,以及这些问题的原因和影响。
4. 未来工作计划:针对存在的问题和不足,提出具体的改进措施和未来工作计划,展示自己的成长和发展潜力。
二、写作技巧1. 突出重点:在总结内容时,要突出重点,避免面面俱到。
只选取与自己工作相关、对自己工作表现有影响的方面进行详细描述。
2. 使用数据和实例:在描述工作成果和亮点时,可以使用数据和实例来支撑自己的观点,使总结更加有说服力。
3. 客观公正:在分析工作中的不足和问题时,要客观公正,避免夸大或缩小问题。
同时,也要提出具体的改进措施和方法。
4. 注重逻辑性:在撰写总结时,要注重逻辑性,使总结内容条理清晰、层次分明。
可以先从工作背景和目标开始,然后逐步展开到工作成果、不足和问题、未来工作计划等方面。
三、范文以下是一份年终工作总结的范文,供大家参考:在过去一年中,我在公司市场部担任市场经理一职,主要负责市场推广和品牌宣传工作。
现将我的年终工作总结如下:1. 工作背景和目标:在过去一年中,公司面临着市场竞争激烈的挑战,为了提升品牌知名度和销售额,我所在的市场部制定了相应的市场推广策略,并设定了具体的目标。
年终工作总结写作技巧7篇

年终工作总结写作技巧7篇篇1一、引言年终工作总结是对过去一年的工作回顾与反思,也是为未来一年工作奠定基础的重要环节。
如何撰写一篇内容丰富、严谨、格式美观的年终工作总结报告,是每位职场人士必须掌握的技能。
本文将围绕年终工作总结的写作技巧展开讨论。
二、明确目的与结构撰写年终工作总结时,首先要明确报告的目的。
是为了展示过去一年的成果,还是为了找出存在的问题并制定改进措施。
根据目的,确定报告的结构,通常包括以下几个部分:工作回顾、成果展示、问题剖析、经验总结、展望未来。
三、写作步骤1. 工作回顾在年终工作总结的开头部分,简要回顾过去一年的工作内容。
按照时间顺序,列出本年度完成的主要任务。
2. 成果展示列举具体的工作成果,包括完成的项目、获得的荣誉、提高的效率等。
用数据、事实说话,使成果更具说服力。
3. 问题剖析分析在工作中遇到的问题及困难,深入剖析问题的根源。
从自身、团队、公司等多个角度分析,找出问题的症结所在。
4. 经验总结总结工作中的经验教训,包括成功经验和失败教训。
强调在工作中获得的成长,以及对未来的启示。
5. 展望未来根据过去一年的工作总结,制定未来一年的工作计划。
明确目标、任务、时间节点,使计划具有可操作性。
四、写作技巧1. 突出重点在撰写年终工作总结时,要突出重点,把最重要的信息放在前面。
让读者能够快速了解你的工作成果和下一步计划。
2. 数据支撑使用数据来支撑你的观点,使报告更具说服力。
例如,列举完成的项目数量、提高的效率百分比等。
3. 客观分析在分析问题、总结经验时,要保持客观的态度。
不要过于自责或自满,要实事求是地分析问题的根源和成功经验的价值。
4. 简洁明了年终工作总结要简洁明了,避免冗余和重复。
每个部分的内容要紧凑,突出重点。
5. 美观排版注意报告的排版,保持格式美观、清晰。
合理使用标题、段落、列表等,使报告易于阅读。
五、总结年终工作总结是对过去一年的工作进行总结和反思,也是为未来一年工作奠定基础的重要环节。
个人工作总结报告简单格式范文(六篇)

个人工作总结报告简单格式范文转眼间我们送走了____年迎来了崭新的____年,回顾这一年来的工作情况,我深有感触,收获也颇多。
作为单位的经费出纳,在收付、反映、监督等方面也努力尽到了应尽的职责和义务,尽心尽力完成自己本职工作的同时,不断改善各项工作方式和方法,力求把工作中的错误降到最低,具体工作如下:二、银行业务日常与银行相关部门联系紧密,根据单位需要正确开具支票转账进账,提取现金备用,的井然有序地完成了职工日常报销工作。
每个月的月底,根据单位相关情况开具所有基金收入户上解转账支票,及时上解基金收入户所有账户转移上解相关工作。
在平日与银行接触的工作中,认真复核所要求开具的银行结算凭证的台头,帐号,用途是否一致,认真填写银行结算凭证,保证金额填写准确,认真审查收款结算凭证的真伪性,及时掌握银行存款余额情况,逐笔序时认真登记所有帐户的银行存款日记帐,以及每月相关手工帐的登记,每月按帐号与银行对帐,以及督促审核各银行对账单、流水以及回单的收集和核对工作。
回顾这一年来的点点滴滴,虽然有时会很忙、很累,但是我感到很充实、很满足;当然工作中也有一定的失误和不足,在新的一年里,还需要在工作上更加积极主动,态度上更加认真负责,努力做到更好;另外,感谢领导,以及同事的帮助与指导,以后我会更加努力的工作,希望对单位能有更多的贡献。
个人工作总结报告简单格式范文(二)一、岗位工作完成情况、业务总结2、做好日常的工程质量巡检工作,及时汇编、报送检查报告并监督、检查整改实施情况。
3、协助组织月度检查工作,对各分公司、项目部在检查过程中发现的问题提出整改,并对其整改情况做好跟踪检查工作。
4、参与直属项目部工程基槽验收、基础验收、主体验收、样板验收、绝缘电阻测试、通球试验、空气检测、蓄水试验、避雷测试、外窗淋水试验、竣工验收等重点及有影响工程关键部位的隐蔽验收共计____余次,并及时搜集与工程相关的资料。
5、协助并组织完成本年度技术员理论考核和技术员实际操作考核相关工作。
工作总结的格式范文(4篇)

工作总结的格式范文(4篇)工作总结的格式范文篇1一年来,本人认真学习马克思、列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,在思想上按党员标准严格要求自己,在工作上勤勤恳恳,任劳任怨,在作风上艰苦朴素、求真务实,圆满完成了学校安排的各项工作任务。
为教育事业尽心竭力,努力工作,现总结如下:一是严于律己,自觉加强党性锻炼,进一步提高党性修养的政治思想觉悟。
半年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。
认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。
工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、努力做好本职工作1、教工阅览室工作本学期学校将教工阅览室重新改建装修,为老师们营造了一个读书阅览的好环境,由我负责管理。
(1)整理安排教工阅览室书橱、阅览橱、阅览桌、桌布等硬件设施。
(2)将教师交换的图书整理摆放在书架上,并打印目录,方便教师借阅。
(3)借鉴图书管理的好经验,把老师交流的书分成册。
图书分区的内容有校徽、教育用语、图书交换目录等,新颖美观。
重新定制的借书证,好用。
(4)教师借阅图书和教学杂志,并做好借阅记录。
(5)学校党报党刊征订,教工阅览室内报刊征订。
(6)教工阅览室内报纸每月按时装订封存。
每天的报纸夹在报架上。
(7)负责管理四楼会议室。
打扫卫生,物品摆放整齐,确保安全到位。
2、图书室工作(1)学校新购图书,同郑红霞老师一块分类编号,整理上架。
(2)准备图书室的相关材料,迎接县教学视导,县教学督导室检查验收。
(3)统计学校图书配备等表册,上报县教委勤管站。
工作总结公文写作格式(模板)

工作总结公文写作格式工作总结公文写作格式篇一:公文写作格式及范文公文写作格式及范文(一)命令(令)1、命令的概念(工作总结公文写作格式)依照有关法律规定发布行政法规和规章、宣布施行重大强制性行政措施、奖惩有关人员、撤销下级机关不适当的决定时所使用的文种叫命令。
命令的权威性和强制性是最高的,所以关于它的作者《中华人民共和国宪法》也作了严格规定,只有国家主席、全国人民代表大会常务委员会和委员长、国务院总理、国务院所属各部部长、各委员会主任和各省、自治区领导人等才可以发布命令,其他单位和个人无权发布命令。
党的领导机关和各人一般情况下不能单独发布命令,必要时可与国家行政领导机关或领导人联合发布命令。
命令和令不是两个文种,而是一个文种的两种称呼。
2、命令的作用及分类(1)发布行政法规和规章。
行政法规指的是国家行政机关依法指定的一些法律条文,如《中华人民共和国技术合同法》、《中华人民共和国渔业法》等。
从类别上来说,发布行政法规的命令就叫发布令。
(2)宣布施行重大强制性行政措施。
对于重大的、强制性的行政措施,必须用命令宣布以维护国家和群众的利益,如国务院发布的新版人民币发行的命令,发布全国统一实行法定计量单位的命令等。
从类别上来说,宣布施行重大强制性行政措施的命令就叫行政令。
(3)奖惩有关人员。
对于在工作中取得突出成绩和做出重大贡献的人员进行表彰奖励,用嘉奖令。
从类别上来说,表彰在工作中取得突出成绩和做出重大贡献的人员的命令就叫嘉奖令。
工作总结字体要求及格式范文

工作总结字体要求及格式范文
工作总结是对一段时间内工作的总结和回顾,是对工作成果、经验和不足的评估和总结。
对于工作总结的字体要求及格式范文,需要注意以下几点:
字体要求:
1. 字体要清晰,建议使用宋体、微软雅黑、黑体等常见字体;
2. 字号要适中,一般为小四、小五;
3. 行距应保持适中,不应过密或过松。
格式范文:
一、标题
工作总结(期间:XXXX年X月-XXXX年X月)
二、正文
1. 工作背景
描述在该时间段内所从事的工作,例如所任职的部门、岗位等。
2. 工作内容
详细描述该时间段内所完成的工作任务、项目等。
要列举重要的工作成果,可以附上
数据、表格等。
3. 工作经验
着重总结自己在该时间段内所获得的经验和体会,包括成功的理念、方法和策略等。
同时,对工作中遇到的困难、挑战和不足处,也应作出分析和总结。
4. 个人评价
以自己的角度、经验和知识对工作进行自我评价,并提出下一步的目标和计划。
同时,也可以对所在单位、同事或自己的发展提出一些意见和建议。
三、结尾
写明该工作总结的时间和单位,以便查到该工作总结的具体时间和部门。
以上为工作总结的字体要求及格式范文。
在实际写作中,还要注意文章的连贯性、语言的精炼和结构的完整性,使工作总结条理清晰、言简意赅,并且具有可读性和可操作性。
工作总结格式写作技巧及范文

工作总结格式写作技巧及范文工作总结是常见的一种应用写作文体,那么工作总结的格式有怎样的要求?怎样才能写好工作总结呢?下面是xx为您整理的工作总结的格式要求及范文参考,想了解更多,欢迎访问x。
工作总结的格式要求、写作技巧总结概论总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。
它要回顾的是过去做了些什么,如何做的,做得怎么样。
总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。
其间有一条规律,就是:计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。
一、工作总结有如下特点:1.自我性总结是对自身社会实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料,采用的是第一人称写法,其中的成绩、做法、经验、教训等,都有自指性的特征。
2.回顾性这一点总结与计划正好相反。
计划是预想未来,对将要开展的工作进行安排。
总结是回顾过去,对前一段的工作进行检验,但目的还是为了做好下一段的工作。
所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的,一方面,计划是总结的标准和依据,另一方面,总结又是制定下一步工作计划的重要参考。
3.客观性总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征。
它是以自身的实践活动为依据的,所列举的事例和数据都必须完全可靠,确凿无误,任何夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。
4.经验性总结还必须从理论的高度概括经验教训。
凡是正确的实践活动,总会产生物质和精神两个方面的成果。
作为精神成果的经验教训,从某种意义上说,比物质成果更宝贵,因为它对今后的社会实践有着重要的指导作用。
这一特性要求总结必须按照实践是检验真理的唯一标准的原则,去正确地反映客观事物的本来面目,找出正反两方面的经验,得出规律性认识,这样才能达到总结的目的。
二、总结撰写前的准备有人说过:在应用写作中,要想总结写得好,必须总结作得好;要总结作得好,必须工作做得好,立场观点对头。
公文写作工作总结格式和范文

公文写作工作总结格式和范文第一篇:公文写作工作总结格式和范文在现代化的社会发展之中,公文写作已成为了各个单位和机关不可或缺的一部分。
一份好的公文不仅可以规范流程,提高效率,保证工作的顺利进行,更可以提升单位和机关的形象和信誉。
因此,作为一名参与公文写作的人员,及时总结自己的工作经验和经历,以便更好地提高自己的写作水平和效率,也是十分必要的。
下面,请看我对公文写作工作总结格式和范文的介绍。
一、总结的格式(1)标题:标题要简明扼要,表述清晰。
写入“公文写作工作总结”。
可以加上时间,如“2021年度公文写作工作总结”。
(2)正文:正文要开门见山,内容要简单明了,包含以下几个方面:工作内容描述、成果和收获、工作中遇到的问题以及改进方法和心得体会。
(3)总结:在总结中,主要综合上述内容进行总结,总结要具体、明确,可以对自己的工作进行自我评价,以便更好地改进和提高。
(4)致谢:作为一个团队,遇到困难时要相互帮助,共同前行。
在总结中可以表达感谢之意,对帮助过自己的人员表示感激之情。
二、总结的范文公文写作工作总结2021年度公文写作工作总结随着现代化信息技术的不断发展,公文写作的工作也得到了极大地提高。
我所在的单位也积极推广公文信息化理念,使公文工作更加敏捷和高效。
在这一年的公文写作中,我主要的工作内容如下:1、深入研究新型公文写作规范,以提高公文的抽象、概括和精简能力,为领导决策提供更多的参考意见。
2、在每个环节的走访、调研中不断积累经验,不断完善自己的公文写作知识,延伸思想,增强自己的提案能力和团队合作能力。
3、按时高质量地完成所分配的任务,并时刻保持较高的工作热情和精神状态,为公司获得高效率的事务工作提供有力支持。
在公文写作的过程中,确实遇到了一些问题,例如新型公文写作规范的多样性,公文焦距的摆弄,以及文化和背景等的不统一。
因此,我采取了一些措施和方法:1、深入研究新型公文写作规范,整理出一份流程性的公文写作规范,便于团队及时掌握和应用。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
工作总结要求格式及范文_工作总结写作指导工作总结要求格式及范文s("fzoom");发布时间:2019-04-16s("hzh0");s("hzh1");s("hzh2");工作总结是做好各项工作的重要环节,通过它可以全面地,系统地了解以往的工作情况,可以明确下一步工作的方向。
那么,这个工作总结格式是怎么样的,有什么要求呢?下面是工作总结要求格式及范文,欢迎阅读。
更多资讯请继续关注工作总结格式栏目!一、总结概论总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。
它要回顾的是过去做了些什么,如何做的,做得怎么样。
总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。
其间有一条规律,就是:计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。
一、工作总结有如下特点:1.自我性总结是对自身社会实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料,采用的是第一人称写法,其中的成绩、做法、经验、教训等,都有自指性的特征。
2.回顾性这一点总结与计划正好相反。
计划是预想未来,对将要开展的工作进行安排。
总结是回顾过去,对前一段的工作进行检验,但目的还是为了做好下一段的工作。
所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的,一方面,计划是总结的标准和依据,另一方面,总结又是制定下一步工作计划的重要参考。
3.客观性总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征。
它是以自身的实践活动为依据的,所列举的事例和数据都必须完全可靠,确凿无误,任何夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。
4.经验性总结还必须从理论的高度概括经验教训。
凡是正确的实践活动,总会产生物质和精神两个方面的成果。
作为精神成果的经验教训,从某种意义上说,比物质成果更宝贵,因为它对今后的社会实践有着重要的指导作用。
这一特性要求总结必须按照实践是检验真理的唯一标准的原则,去正确地反映客观事物的本来面目,找出正反两方面的经验,得出规律性认识,这样才能达到总结的目的。
二、工作总结的种类:1、按总结的时间分,有年度总结、半年总结、季度总结、学期总结。
进行某项重大任务时,还要分期总结或叫阶段总结。
2、按总结的范围分,有单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。
3、按总结的性质分,有工作、生产、教学、科研、实习总结等。
三、总结撰写前的准备有人说过:在应用写作中,要想总结写得好,必须总结作得好;要总结作得好,必须工作做得好,立场观点对头。
这应该是写总结的经验之谈。
好的总结是在做好总结工作的基础上写出来的,更是人民群众在实际中干出来的。
在现实生活中,有的单位干得不怎么样,但总结时却“喷香水”,这对本单位的工作失去实际意义,不应该提倡。
也有的单位工作有成绩却形成不了典型经验,这种情况说明总结工作没做好。
上述两种情况都是应该避免的。
搞好总结,是企业管理的一项重要工作,是增强干部、职工凝聚力的一种重要手段,需要认真对待。
总结究竟应该怎样做呢?从总体上说要发动群众,自下而上做总结。
工作是群众做的,总结也应该由他们来做。
不应撇开群众凑集政绩,绞尽脑汁制作观点。
总结过程中能量化的要量化,把定性分析和定量分析结合起来考察,从客观事实出发,防止感情用事,以免总结流于形式。
搞好总结还要注意以下几点:1、重视调查研究,熟悉情况总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进行总结时,要通过调查研究,努力掌握全面情况和了解整个工作过程,只有这样,才能进行全面总结,避免以偏概全。
2、热爱本职工作,熟悉业务热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础。
写总结涉及本职业务,如果对业务不熟悉,就难免言不及义。
3、坚持实事求是的原则总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则,就像陈云同志所说的那样,“是成绩就写成绩,是错误就写错误;是大错误就写大错误,是小错误就写小错误”。
这样才能有益于现在,有益于将来。
夸大成绩,报喜不报忧,违反作总结的目的,是应该摒弃的。
4、重点在出经验,找规律总结的最终目的是得出经验,吸取教训,找出做好工作的规律。
因此,总结不能停留在表面现象的认识和客观事例的罗列上,必须从实践中归纳出规律性的结论来。
此外,还必须注意工作总结写作结构要遵循的三原则:全面、紧凑和精炼(详情可参阅《应用写作》杂志)四、总结的写法一、工作总结的结构形式及其内容年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局2019年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。
正文一般分为如下三部分表述:1、情况回顾这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。
这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。
2、经验体会这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。
有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。
如果不是这样,就无法让人抓住要领。
专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了。
运用这种方法要注意各部分之间的关系。
各部分既有相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验。
3、今后打算这是总结的结尾部分。
它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据。
内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向。
也可以展望未来,得出新的奋斗目标。
五、工作总结文字表述的要求1、要善于抓重点总结涉及本单位工作的方方面面,但不能不分主次、轻重、面面俱到,而必须抓住重点。
什么是重点?是指工作中取得的主要经验,或发现的主要问题,或探索出来的客观规律。
不要分散笔墨,兼收并蓄。
现在有些总结越写越长,固然有的是执笔人怕挂一漏万,但出有的是领导同志怕自己所抓的工作没写上几笔就没有成绩等等,造成总结内容庞杂,中心不突出。
2、要写得有特色特色,是区别他事物的属性。
单位不同,成绩各异。
同一个单位今年的总结与往年也应该不同。
现在一些总结读后总觉有雷同感。
有些单位的总结几年一贯制,内容差不多,只是换了某些数字。
这样的总结,缺少实用价值。
陈云同志在50年代就强调:总结经验是提高自己的重要方法。
任何单位或个人在开展工作时都有自己一套不同于别人的方法,经验体会也各有不同。
写总结时,在充分占有材料基础上,要认真分析、比较,找了重点,不要停留在一般化上。
3、要注意观点与材料统一总结中的经验体会是从实际工作中,也就是从大量事实材料中提炼出来的。
经验体会一旦形成,又要选择必要的材料予以说明,经验体会才能“立”起来,具有实用价值。
这就是观点与材料的统一。
但常见一些经验总结往往不注意这一点,如同毛泽东同志批评的那样,“把材料和观点割断,讲材料的时候没有观点,讲观点的时候没有材料,材料和观点互不联系”,这就不好。
4、语言要准确、简明总结的文字要做到判断明确,就必须用词准确,用例确凿,评断不含糊。
简明则是要求在阐述观点时,做到概括与具体相结合,要言不烦,切忌笼统、累赘,做到文字朴实,简洁明了。
六、撰写总结应注意的问题(一)首先要有实事求是的态度。
工作总结中,常常出现两种倾向:一种是好大喜功,搞浮夸,只讲成绩,不谈问题;另一种是将总结写成了“检讨书”,把工作说成一无是处。
这两种都不是实事求是的态度。
总结的特点之一“回顾的理论性”,正是反映在如实地、一分为二地分析、评价自己的工作上,对成绩,不要夸大;对问题,不要轻描淡写。
(二)总结要写得有理论价值。
一方面,要抓主要矛盾,无论谈成绩或谈存在问题,都不要面面俱到。
另一方面,对主要矛盾要进行深入细致的分析,谈成绩要写清怎么做的,为什么这样做,效果如何,经验是什么;谈存在问题,要写清是什么问题,为什么会出现这种问题,其性质是什么,教训是什么。
这样的总结,才能对前一段的工作有所反思,并由感性认识上升到理性认识。
(三)总结要用第一人称。
即要从本单位、本部门的角度来撰写。
表达方式以叙述、议论为主,说明为辅,可以夹叙夹议说。
班主任工作总结一年来,在学校领导和同事的大力帮助和支持下,通过七一班全体师生的共同努力,我班己经形成了班风正,学风浓,同学之间团结友爱、刻苦学习、互相帮助、遵守纪律的良好局面,是一个具有较强凝聚力、团结奋进的班集体。
现将本学年班主任工作总结如下:一、班级管理特色1、“一帮一”互帮互助合作小组本班共13名学生,7名学生学习自觉性比较强,6名学生需要多督促,多指导。
上学期初,为了提高他们各方面的综合素质。
我采用“一帮一”师徒结对的方法,帮助学困生制定出学习目标和学习内容,每天让优等生从学习、纪律、劳动、“五个一行为习惯”“学雷锋” “星光灿烂”等几方面进行监督、指导和帮助。
每周评出最优师徒小组,对于最优小组分别给予加分,并进行一定的物质奖励。
这样,在班级内形成了良好的竞争机制。
另外,还通过单元和知识点的小测试,检查他们的学习效果,及时给学困生鼓励,使他们重拾学习的信心。
2、积极创建班级文化。
首先,让墙壁会说话。
为了让同学们在各个方面形成“比、赶、学”的良好风气,我在班级管理中,充分发挥了墙壁的作用,让墙壁会说话。
将各项评比结果张贴在墙壁上。
这样便于同学们之间找差距,学榜样,时时刻刻激励自己向各方面优秀的同学学习。
同时,调休放假时,也便于家长了解自己的孩子在校情况,及时配合老师监督教育自己的孩子。
如果您走进七一一班教室,首先映入您的眼帘的是两个评比栏,在我班北墙上张贴着“星光灿烂”的四个大字,南墙上张贴的是“五个一行为习惯,我最棒"的评比栏,对每个评比栏制定了相关实施办法。
每周汇总一次,每项星数排在前四位的每人可以获得一张“星光灿烂”的卡。
学期末,将每周每人各项“星光灿烂”的卡进行汇总,分别评出最佳“学习之星”,最佳“劳动之星”,最佳“纪律之星”,最佳“班干之星”并进行颁发奖状及奖品。
并作为年终推选“优秀三好学生、优秀干部”的重要依据。
其次,根据每月主题,定期换黑板报。
如11月消防活动月,让学生设计有关消防安全方面的黑板报,这样不仅让学生展示了自己的绘画才能,而且让学生学到了有关消防方面的很多知识。
班级文化建设,创造了一个有利于学生发展的良好环境,学生在浓厚的班级文化氛围中自觉地受到了熏陶、感染和鞭策。
3、培养优秀的班干部。
本学年,我班由学生民主选举,具有较强管理经验的同学宋丽君、张丰硕、郝晨曦、郭婧珂等同学任班委,班主任每月定期进行班委培训,有针对性的进行指导,提高班干部的管理。