小学2014年秋季开学工作汇报材料

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2014秋季开学汇报材料 Microsoft Word 文档

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扬思行美丽帆筑文化校园梦2014秋季开学工作自查报告徐李小学认真贯彻落实科学发展观,狠抓校园文化建设,着力提升教育质量,办人民满意的教育。

学校突出“早”、狠抓“细”、力求“实”,及早谋划,精细实施,切实做到思想与行动的统一,构筑文化校园美丽之梦!一、筑美丽校园梦,校长说“一切都要靓”。

·靓。

一个崭新校园。

靓化校园,喜迎新生。

自8月22日,胡定鸿校长就着手校园环境的靓化工作,共组织全体校委会班子成员开了三次专题会议,落实了改造资金和方案,同时认真组织了施工。

到了8月29日,校园彩旗招展、横幅飘飘,教室、围墙、厨房粉刷一新、洁净爽目,橱窗版面格调高雅、整齐有序,各种能够彰显学校特色的横幅竖标令人耳目一新,呈现出新学期的新气象。

·规。

一本合格账单。

贯彻精神,树立形象。

严格规范服务性收费和代收费,除按照规定要求收取作业本费以外,没有擅立项目、擅自提高标准和扩大范围收费。

加强了教辅材料的管理,没有在市规定书目之外强迫学生统一订购教学复习辅导资料、知识读本和各类书刊。

学校严格执行“收支两条线”管理制度,没有帐外设帐、私设“小金库”以及公款私存的行为,严格规范学校票据的管理。

·矩。

一张安全大网。

1、安全检查,平安之基。

8月24日上午,校委会全体成员上班后就进行了一次拉网式的安全检查和安全隐患排查,重点对学校用电线路、栏杆、校舍房屋、体育器材等进行了排查,并将排查情况形成书面材料,及时落实整改,确保开学无隐患。

2、安全制度,平安之本。

进一步完善细化各项制度,明确安全责任。

8月24日,学校召开开学工作会议,会前,学校各项管理制度方案就全部出台,会上,学校就与全体班主任、教师、后勤职工、门卫保卫人员、接送学生车主签订了各类安全工作责任书,进一步落实“谁主管、谁负责,谁在岗、谁负责,谁主张、谁负责”的责任制。

3、安全教育,平安之实。

同步启动,开展了形式多样的开学安全教育活动。

学生进入校园,学校安全教育工作就正式启动,一是在各班教室和学校醒目处张贴安全宣传画和标语;二是充分利用广播、黑板报、专栏等宣传安全教育;4、安全管理,伴随平安。

赞贤小学2014年上学期开学工作情况汇报

赞贤小学2014年上学期开学工作情况汇报

赞贤小学2014年上学期开学工作情况汇报一、主要工作落实情况全街道各小学、幼儿园均按时正常开学,各校都结合市局教育工作会议精神和本校实际制定新学年工作计划,各项教育教学常规工作平稳开展。

(一)教师按时到岗到位。

为了充分做好开学准备工作,我校行政人员于2月13日返校,并在返校当日召开第一次行政会议,布置开学各项工作和分工,会议要求各部门制定详细的新学期工作计划。

教师于2月15日全部返校,当天上午9:30准时召开开学工作会议,组织学习了全市教育工作的相关精神,并对本学期的工作作安排部署。

2月16日学生报名注册,分发课本,整理各班教室。

2月17日正式上课。

开学来,各位教职工坚守岗位,各负其责,延长工作时间,加大劳动强度,把千头万绪的开学工作做得井井有条。

(二)环境布置焕然一新。

随着我街道校建工程的不断推进,全街道小学学校办学条件不断改善。

各校能利用假期做好校园绿化、美化、靓化工作,整修、维护、改造工作,校园干净整洁、窗明几净,为师生营造了优美、温馨的学习工作环境。

赞贤小学师生注重“一班一品”,精心布置教室;围绕“更加规范”,落实“三表”上墙,紧扣“更具特色”,以崭新的面貌迎接新学期的到来。

(三)控辍保学措施得力。

加大了控辍力度,安排教师上门动员,宣传义务教育的有关法律,同时加大对家庭经济困难学生的救助力度,确保他们按时入学。

建立和实施班主任奖惩制度,并与绩效工资挂钩,把每个学生分解到教师手中,实行教师包学生,班主任包班,同奖同罚,构建控辍保学网络体系。

(四)规范行为按规收费。

一是实施“阳光收费”。

各学校在公示栏公示收费文件和收费公示牌,并对外公示学校负责人电话。

各校均按文件规范收费,没有向学生统一收费征订各种教辅材料,没有向学生收取涉及教材和其它学习用品的一切费用。

二是实行收费责任追究制。

签订收费责任状,各校收费情况,谁出问题,查处谁。

今春开学,全街道12所学校均实现了收费“公开、干净、零投诉”的目标。

2014秋季小学开学工作报告,工作报告【精品范文】

2014秋季小学开学工作报告,工作报告【精品范文】

2014秋季小学开学工作报告,工作报告2014秋季小学开学工作报告9月2日,开学后的第二天,由陈XX、许XX、陆XX和蒋XX组成的XX市开学工作调研小组来到了XX小学。

四位领导听取了教师的随堂课,查看了校容校貌,特别检查了学校的食堂,感受到了全校师生均已进入了正常的状态。

而后抽看了教师的学科计划和备课,提出了修改的指导性意见。

最后听取了学校校长室成员的开学工作汇报。

调研组就学校的开学工作给予肯定,并提出了切实可行的改进性建议。

一、值得肯定的工作1.学校班子的新组合校长是一个学校的灵魂,引领者学校的发展。

XX小学新换了来自XX小学的沈XX校长。

他从报到到现在,仅仅只有一个月的时间。

在短短的时间中,沈校长主动工作,用最短的时间基本度过了学校班子成员之间的第一磨合期。

他几乎天天在学校,逐一找来行政人员,有选择地找来教师代表,了解学校的过去,了解教师的现状,共同在传统的基础上设计学校的发展方向。

虽然目前学校尚缺少两三个行政人员,但是在沈校长的安排下,每项工作都有具体的分工人员,特别是学科方面。

每个行政人员都有自己直管的学科。

一个集传统与创新的学校行政班子正在形成。

2.学校文化的新设计虽然学校面临搬迁,但还拖欠着文化展示的重任。

沈校长到校后迅速学习,深入思考学校的补天文化。

在继承传统的基础上确立了学校的文化内涵:“智慧补天!爱满天补!”;统一了学校的办学愿景:让教师天天发展,让学生天天成长;设计了来源于补天五彩石的“五彩”系列学校文化框架(学校工作计划以五彩行动为框架,分为“五彩”学校积淀文化、“五彩”学生健康成长、“五彩”教室追求完美、“五彩”环境营造和谐、“五彩”教师争先发展,给人以耳目一新的感觉);确定了以五彩石为原型,天天为名字的学校吉祥物。

学校将在重构的文化框架下,积极筹备文化展示活动。

3.课程研发的新方略今年是校本课程开发年,学校积极筹划,做强原有特色课程:儿童哲学课程、科技航模课程、神话阅读课程、足球篮球排球课程、礼仪课程。

2014年秋季开学工作汇报材料

2014年秋季开学工作汇报材料

2014年秋季开学工作汇报材料尊敬的教体局领导:今天我在这里将我校的开学工作汇报如下,如有不妥和不完善的地方请朱校长、谢校长补充和指正。

一、我校开学基本情况。

1、8月25—29日,我校开展了为期5天教师岗前培训,特意在合肥请来了XX 教师做了一场精彩的讲座,此外还邀请了南华集团总经理,开展了题为团队精神、取胜法宝的讲座,县教体局教研室郑主任英语讲座,部分优秀教师课堂教学展示及集体讨论。

且在8月25日和29日我校分别召开了新学期首次行政会和全体教师会,在这些会议上,谢校长带领全体教师学习了开学工作文件,各部门布置任务和开学工作。

2、教职工小学XX人、中学XX人,全部到位,学生数:小学XXX人(转入XX 人,转出25人)、初中XX人(转入25人,传出8人)、高中XXX(无转入传出),各项转入、转出的学籍手续正在安规定办理中。

3、教材和循坏教材、作业本于9月2日晚全部发放。

4、9月3日晚,组织了七年级和高一年级的学生在多媒体教室观看了中央电视台的《开学第一课》5、学校根据教体局的统一安排制定的学校工作计划以及本学期的校历安排。

学校正常开学,各项工作顺利进行。

6、9月1日—9月7日开学新生军训活动,对优秀寝室、学员、教官进行表彰,9月4日下午开展紧急疏散演练,强化学生自我防范,提高避险、逃生能力。

二、学校安全卫生情况1、8月29日全体教师会上,朱校长重点强调了学校安全和卫生,吴校长带领全体教师共同学习了班主任工作职责。

2、我校安排了总值班、课间巡视共5名教师进行每日安全督查,做到事事有人管、时时有人管,明确他们的具体责任分工。

3、我校综安办对学校周边环境卫生和安全隐患进行了逐一的排查。

4、由于我校绝到多数都是住校生,学校团委和后勤处完善了寝室管理制度、门卫进出门登记制度。

对我校的食堂、食品饮食卫生安全做到卫生、健康,对食堂人员定时体检和持健康证上岗,学校还制定了晨午检记录表等一系列的季节性传染病预防制度。

2014年秋季学期开学工作汇报材料

2014年秋季学期开学工作汇报材料

哲觉镇哲觉小学2014年春季学期开学工作汇报新学期,新气象。

2014年春季开学工作,我校严格按照教育部教办【2014】3号,省黔教办【2014】78号,县威教通【2014】48号等文件精神要求提前准备,做到开学工作早规划、早部署,操作规范,各项工作顺利开展,教育教学工作井然有序,全校师生精神蓬勃。

现将学校开学情况汇报如下:1、基本情况我校教职员工编制30人,专业技术29人,工勤1人,学校临聘1名门卫,5名食堂工人全部于8月29号到位,上期我校757人,本期822人,新招生107人,专入95人,转出17人,休学3人,辍复6人,辍学0人。

学校各项计划已全部制订完毕并在按照计划进行实施;学校根据规定开齐开足所有课程。

2、学校加强和改进教学常规管理的情况学校于8月28号召开了领导开学工作会议,部署布置了有关开学工作并飞信、短信通知所有教职工;9月1号全部老师、职工按照作息时间及课程表正式上课,上午8:20前各班发放课本及处理环境卫生,统计异动学生,留守儿童、特困学生等工作。

并于当天下午召开了全体教职工例会,部署、布置了有关开学工作,进行安全教育、纪律整顿和《党的群众路线教育实践活动学习》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《师德活动周》等学习。

于9月1日学校食堂、少年宫、留守儿童之家等正常开展,学校所有工作按照规范进行管理。

3、学校安全工作情况学校把安全工作首位来抓,牢固安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山。

根据黔教办安稳【2014】399号,黔教办安稳【2014】421号,号威教通【2014】239号,威教通【2014】266号,威教通【2014】277号等文件精神要求,于8月28号组织了总务处、教导处、德育处、班主任对各班及学校内外的安全隐患彻底排查,有问题进行了彻底的整改。

并于开学的第一周各班召开了安全教育主题班会、安全第一课,教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全、游泳安全。

动员家长与学校联合起来抓好对学生的安全教育和管理工作是我校安全工作的一项重要举措。

2014年秋季开学工作小结

2014年秋季开学工作小结

2014年秋季开学工作小结2014年秋季我校已经正式开学,开学初我校能按照要求,做到周密安排,精心组织,严格要求,确保开学的各项工作有条不紊地进行。

结合我校实际情况,我们对学校的教师到岗和任课情况、贯彻秋季开学工作会议精神、规范办学行为、学校安全工作等进行了检查,现就具体情况汇报如下:一、学校基本情况双垅小学于8月30日下午召开教师会,及时传达咸安区教育局会议精神,总结上学期工作,布置本学期新的任务。

11名教职工都能按时报到上班,确保了学校教育教学工作的顺利开展。

8月31日上午学生注册报名,其中本部学前班11人,一年级38人,二年级29人,三年级40人,四年级27人,五年级19人,六年级14人,教学点一年级9全校注册总人数是173人,学校没有乱收费现象,假期也没有发生学生受难情况,同时学校及时制定计划,教务处配齐教学必须设备,安排课程,做好校园卫生工作。

9月1日正式上课。

在新的一年里,双垅小学围绕"创强"工作有以下四点的设想:1)创强调研规模2)加强校园文化建设3)专业教师配置到位4)逐步完善创强资料二、双垅小学安全情况在放假前,学校对校舍、围墙、用电线路等校园设施进行了安全排查和维修,保证了教育教学工作的正常进行。

双垅小学在放学安全措施里做的非常到位,配备有安全小队长,送队的教师和定时定期评安全标兵活动。

三、进一步规范了办学行为1、严格执行课堂计划,开齐了课程、开足课时、并及时制进定了学校的各种计划、教师的教学计划等2、严格按规定招收一年级新生,全校都无实验班、重点班等存在,也无乱收费、无摊派各种教辅资料和课外读物等现象。

3严格规范学校收费,在校门口显眼处除张贴了公告和《报名须知》。

4、我校的计算机教室装备齐全,图书室已经正式面向全校师生开放等等,因此所有教师都能按照教学常规按部就班搞好相应的教学工作。

小学秋季开学情况汇报材料

小学秋季开学情况汇报材料

小学秋季开学情况汇报材料尊敬的各位领导:
我校小学秋季开学情况汇报如下:
一、师资力量。

本学期,学校增加了一批优秀的教师,他们经过严格的选拔和培训,具备了扎实的专业知识和丰富的教学经验。

新老师们积极融入学校教育教学工作,为学生提供了更加优质的教学服务。

二、学生情况。

本学期,我校小学部共招收新生300余人,学生整体素质较高,家庭教育基础较好。

学生们在开学初表现出了良好的学习状态和积极的学习态度,为新学期的学习生活奠定了良好的基础。

三、教学管理。

学校积极推进教学改革,加强课程建设和教学管理,制定了详细的教学计划和课程安排。

教师们在教学过程中注重学生的个性发展,采用多种教学方法,提高了教学质量和效果。

四、校园建设。

为了营造良好的学习环境,学校对校园进行了全面的整修和美化工作,增加了多样化的教学设施和学习资源。

学校图书馆、实验室、多媒体教室等设施得到了有效利用,为学生提供了更加丰富的学习条件。

五、学校活动。

为丰富学生的课余生活,学校组织了丰富多彩的活动,如开学典礼、校园运动会、社团招新等,增强了学生的集体荣誉感和团队合作精神。

六、家校合作。

学校高度重视家长的参与和支持,积极开展家校沟通和家长学校活动。

学校与家长建立了密切的联系,共同关注学生的成长和发展。

在新学期的开学初,学校全体师生齐心协力,迎接了新的挑战和机遇。

学校将继续努力,为学生提供更好的教育教学环境,努力培养出更多优秀的学子。

谢谢!。

2014年开学工作汇报

2014年开学工作汇报

2014年开学工作汇报本学期我校有教职工50名,其中专任教师48名,党员7名。

正式职工46人,中级职称13人,初级职称21人,未评职称的12人,县聘4人。

现有学生962名,分设18个教学班,其中初中部共有学生726名,九年级4个班,学生257名,八年级4个班,学生248名,七年级4个班,学生221名。

小学部6个班,学生236人,本学期我校开学工作我校按上级的文件精神和全县教育工作会议安排,我校于8月24日开学报名,全校教职工齐心协力,学校的各项工作很快进入了正轨,8月25日正式开课。

我校制定了新学期的总体工作计划,详尽的安排了各方面地工作以及重大活动;做好了七年级的招生工作和其它年级学生的巩固工作;召开了三次校务会会,两次教师会,研究布置开学的相关工作,严格考勤制度,领导及教职工都按时到岗。

在开学工作中,我校做到精规划、早落实、严要求,扎扎实实搞好开学准备工作。

3月4日上午10:00整,召开了第二次校务会,具体安排了开学工作,班子成员分工着手各项准备工作。

再次讨论、制定学校工作要点。

根据工作要点各处室分头组织制定工作计划,将学校的各项工作具体落实,全体教职员工到校,按照学校分工负责学生的报名工作。

由于学校积极准备、科学安排,开学的各项工作有条不紊的得到落实。

一、早作准备,教材及时到位。

从3月1日,学校及时与书店、印刷厂联系,并排专人蹲点与当天取回教材和作业。

24日下午组织相关人员点数、分类,下发到各班级。

保证了3月25日及时上课。

二、查找安全隐患,彻底清扫校园。

我校坚持爱国卫生运动,开学初对食堂、教室、实验室、厕所等进行了彻底消毒,落实了目标责任。

3月4日学校组织人手对校容校貌,基础设施,消防器材,电路仪器等进行了全方位排查,总务处对学校的卫生死角、安全隐患进行拉网式排查,并对存在的卫生死角、安全隐患进行了整改、处理。

下午各班级打扫了室内外卫生,布置了教室,更换了板报。

5:00值周组进行了检查评比,学校面貌焕然一新,保证了开学后教学工作的正常进行。

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小学2014年秋季开学工作汇报材料
小学XX年秋季开学工作汇报材料
XX年秋季我校已经正式开学,开学初我校按照县教育局XX年秋季开学工作统一部署,做到周密安排,精心组织,严格要求,确保开学的各项工作有条不紊地进行。

学校各项工作一开学就步入健康的轨道,教育教学工作井然有序,全校师生精神蓬勃。

现将学校开学情况汇报如下:
一、规范办学行为情况
学校贯彻落实规范办学行为暨XX年秋季开学工作会议精神,召开行政会和完小校长会来部署开学工作。

严格按照教育局的要求,按照“划片免试就近”原则招生,确保招生范围区内所有适龄儿童就近入学。

严格规范教学行为,执行国家规定的课程方案开齐开足课程。

严格规范办班行为,教师无乱办班、乱补课的现象,没有教师从事有偿家教的活动。

规范教材管理,合理安排学生的课业负担,使学生在快乐中求知,在成长中进步。

二、收费管理情况
我校严格执行收费项目和标准情况,并公开、公示,接受社会及群众监督,无违规收费现象。

在学校醒目处张贴了收费公示,学校只收作业本费:10元,每生一据。

开具了财政部门统一印制的专用票据,阳光操作。

严格执行学校财务管理制度,严格按预算办理各项支出,食堂财务管理规范。

上学期期末无乱收费,学生的试卷费从学校公用经费中列支。

三、校舍安全工程实施情况
加强校舍安全工程管理,学校成立了三人小组,每天对校安工程质量进行监督,对安全进行管理。

我校四个单体加固项目已竣工验收,重建项目有九姑乡中心小学食堂宿舍楼和杜溪小学教学楼也通过竣工验收,新安小学的重建项目即将招投标,已鉴定为d级危房的全部拆除。

学校组织人员检查校舍,生活设备等安全隐患,对存在的问题提出整改意见,并限期整改到位。

四、学校安全稳定工作情况
学校把安全工作放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山。

学校召开了安全工作管理会议,提高安全防范意识。

学校认真组织学生上好“开学第一课”,并对学生进行防溺水、交通安全、食品卫生安全、防火、防电、防病、防伤害等安全教育,提高了全体师生安全意识。

学校全面开展安全隐患排查和整改工作,加强对校舍、围墙、宿舍、楼梯等重点部位以及电器、电线、安全设施等重点环节的排查,彻底消除各种安全隐患。

对排查出的安全隐患进行了整改,对校园周边的重大安全隐患进行了认真梳理。

在建项目工程安全管理到位,加强施工过程中质量安全的协调管理和监督,督促施工单位建立完善施工质量和安全生产保证体系,健全组织管理系统,逐级落实工程质量安全终身责任制。

全面加强工程建设的质量安全管理工作。

学校成立校舍安全工程项目管理组,各尽其责,加强管理,坚决杜绝出现重大安全事故和工程质量问题,保质保量地按时完成工程项目建设任务。

五、新聘教师和特岗教师到岗情况
新聘教师四人,三人到岗,一名音乐专业的教师目前还没有到岗,特岗教师一人到岗。

在新的一学期里,在各级领导的关心和支持下,我校坚持科学发展观,强化管理手段,切实提升教育质量,调动一切积极因素,以求真务实的工作精神开展工作,立足新起点,力争学校各项工作再上一个新台阶。

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