物业小区人员配备方案11388

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物业小区人员配备方案(供参考)

物业小区人员配备方案(供参考)

物业小区人员配备方案(供参考)一、管理服务人员1、管理服务管理人员无论面积多少,均应设项目经理1人。

10万—30万平方米,可设副经理1人,服务中心主管1人,保安主管、工程主管、环境主管各1人。

对超大型社区,则可以分设管理服务中心,人员配备遵循上述标准。

2、房屋管理员或称楼宇巡查人员:10万平方米以下不设楼宇巡查员;15万平方米设1人;20 万平方米设2人;30万平方米以上设3人。

3、客户服务中心人员:5万平方米以下设客服人员1人,5—10 万平方米设2人,10—15万平方米设3人。

以后每增加10万平方米,增设1人。

如达到30万平方米以上,则按项目的实际情况,有可能增设新的服务中心,新服务中心的人员配备标准按30万平方米以下情况类推。

二、秩序维护人员1、主管:30 万平方米以下配置主管1 人,保安班长3—4人。

2、秩序维护员:⑴全封闭小区(人车分流)门岗(每个出入口):3—6人(三班倒);⑵巡逻岗:每2人一组可监护面积5万平方米左右(三班倒)。

⑶封闭停车场:出入口处应设置3人(三班倒)。

⑷智能化小区(大厦)已设置治安、消防监控系统时,可适当减少保安人数,但每个消防、保安监控中心应至少配置屏幕监控保安员3人(三班倒)。

⑸安全人员综合劳动定额:每4000~6000平方米配置3人(三班倒)。

三工程维修人员1、工程维修主管人员:⑴10万平方米以下配置主管1人,不设班长。

⑵10—30 万平方米,配置主管1人,设施设备运行班长1人,维修班长1人。

⑶30万平方米以上可配置主管1人,运行班长1人,机电维修班长1人,综合维修班长1人。

2、维修工⑴每个高压配电房值班电工3人。

⑵每10 万平方米配置水工1人。

⑶中央空调系统每10万平方米配置1人。

⑷每10部电梯配专职电梯工1人。

⑸每10万平方米配置维修电工3人。

⑹每10万平方米配置综合维修工2人。

⑺机电维修人员综合劳动定额:每10万平方米配置10—12人。

四、清洁卫生人员1、保洁人员综合劳动定额4000~6000平方米配置1人。

物业小区人员配备方案

物业小区人员配备方案

物业小区人员配备方案 Last updated on the afternoon of January 3, 2021物业服务人员配置参考标准物业小区人员配备方案A、管理服务人员(1)管理服务主管人员无论面积多少,均应设项目经理1人。

10万~30万平方米,可设副经理1人,服务中心主管1人,保安主管、工程主管、环境主管各1人。

对超大型社区,则可以分设管理服务中心,人员配备遵循上述标准。

(2)楼宇巡查人员 10万平方米以下不设楼宇巡查员;15万平方米设1人;20 万平方米设2人;30万平方米以上设3人。

(3)服务中心人员 5万平方米以下设管理员1人;5~10 万平方米设2人;10~15万平方米设3人;以后每增加10万平方米,增设1人。

如达到30万平方米以上,则按项目的实际情况,有可能增设新的服务中心,新服务中心的人员配备标准按30万平方米以下情况类推。

B、安全护卫人员(1)安全护卫主管人员 30 万平方米以下配置主管1 人,保安班长3~4人。

(2)保安员1)全封闭小区(人车分流)每个出入口至少设置6人(三班倒)。

2)巡逻保安员每3人一组可监护面积5万平方米左右(三班倒)。

3)封闭停车场出入口处应设置3人(三班倒)。

4)智能化小区(大厦)已设置治安、消防监控系统时,可适当减少保安人数,但每个消防、保安监控中心应至少配置屏幕监控保安员3人(三班倒)。

5)安全人员综合劳动定额:每4000~6000平方米配置3人(三班倒)。

C、工程维修人员(1)工程维修主管人员1)10万平方米以下配置主管1人,不设班长。

2)10 ~30 万平方米,配置主管1人,设施设备运行班长1人,维修班长1人。

3)30 万平方米以上可配置主管1人,运行班长1人,机电维修班长1人,综合维修班长1人。

(2)维修工1)每个高压配电房值班电工3人。

2)每10 万平方米配置水工1人。

3)中央空调系统每10万平方米配置1人。

4)每10部电梯配专职电梯工1人。

物业人员配置方案

物业人员配置方案
人数
物业管理处
(客户服务部)
(×)
项目经理
主管项目全面工作,每日对项目整体工作进行巡检,发现问题及时处理
1
客服员
具体负责接待业主报事、投诉、报修、咨询,及各类收费工作主管
主管安全防范、消防防范、公共秩序维护,每日巡检,发现问题及时处理
1
门卫守护员
负责门卫管理,对可疑人员和车辆进行检查和防范
物业人员配置方案(含表格)
在人员配备上坚持以“精干、高效、敬业”的用人原则为基础,确定“重学历也重能力、重水平更重品德”的用人标准,严把人才选聘关。管理层学历上要求达到大专以上水平,工程技术岗位引进专业人才。
结合客户单位要求与项目实际情况,拟配置各类管理及服务人员××名。
一、人员配置
部门
职务
主要职责
×
巡逻控制员
负责日常安全防范、消防巡逻及装修期间的巡查管理
×
监控员
负责监控电梯、门厅、院落、围墙,及时通报安全隐患和设备设施故障;负责消防监控,及时通报火灾隐患,遇火情及时报警
×
保洁绿化部
(×)
保洁绿化主管
主管保洁绿化管理工作,每日巡视,发现问题及时处理
1
内部保洁员
负责楼内区域环卫清洁
×
外部保洁员
负责楼外区域环卫保洁、生活垃圾清运
×
绿化员
负责绿化管理和养护
×
工程维修部
(×)
强电维修员
负责强电系统维修,变电室值班
2
弱电维修员
负责弱电系统维修及一般电气维修
2
综合维修员
负责综合维修工作
2

物业人员配置标准

物业人员配置标准

物业人员配置标准物业人员配置标准一、公共事务人员劳动定额根据建筑面积的不同,物业需要配置不同数量的管理员和巡查组。

对于建筑面积在15万平方米以下的物业,需要配备3名管理员,但不需要巡查组。

对于建筑面积在15万平方米以上的物业,则需要设置楼宇组和巡楼组。

每增加5万平方米,巡楼组需要增加1名管理员,每增加10万平方米,住户服务中心需要增加1名管理员。

此外,根据物业建筑面积的不同,还需要配置不同数量的干部,主管和班长。

二、保安人员劳动定额物业需要根据不同的场所和任务配置保安人员。

对于固定岗保安员,每人当值时可监护面积为3000-3500平方米。

对于全封闭小区,每个入口需要设置3名保安员,并实行三班倒制度。

对于巡逻保安员,每组(两人一组)可监护面积为5万平方米左右。

对于封闭停车场,每个出入口处应设置3名保安员。

此外,物业还需要根据建筑面积配置保安干部,主管和班长。

三、机电维修人员劳动定额物业需要根据建筑面积和设备数量配置机电维修人员。

对于高压配电房值班电工,每个配电房需要3名电工。

对于水工,每10万平方米需要配置1名水工。

对于中央空调,每10万平方米需要配置1名维修工。

对于电梯工,每10部电梯需要配置1名维修工。

对于维修电工,每10万平方米需要配置3名电工。

对于综合维修工,每10万平方米需要配置2名维修工。

此外,物业还需要根据建筑面积配置干部,主管和班长。

四、清洁人员劳动定额物业需要根据建筑面积和清洁任务配置清洁人员。

对于梯级清扫,每小时每人可以清扫14层。

对于地面清扫,每小时每人可以清扫300平方米。

对于拖楼梯,每小时每人可以拖13层。

对于擦楼梯扶手、通花铁栏和地脚线,每小时每人可以清洁12层。

对于洗地毯,每小时每人可以清洁360平方米。

对于刮玻璃,每分钟每人可以清洁4平方米。

对于清洁电梯轿箱,每10分钟需要1名清洁人员。

此外,物业还需要根据建筑面积和楼房高度配置清洁人员。

干部配置标准:在10万平方米以下,只需配置1名主管,不设班组长。

小区物业人员配置标准

小区物业人员配置标准

小区物业人员配置标准小区物业管理是保障居民生活质量、维护小区环境秩序的重要工作,而物业人员的配置是保障物业管理工作高效运转的关键因素。

合理的物业人员配置标准能够有效提高物业管理的服务质量,满足居民的需求,提升小区整体管理水平。

首先,小区物业人员配置应根据小区规模和居民数量进行科学合理的规划。

一般来说,小区规模越大、居民数量越多,需要配置的物业人员就越多。

根据国家相关规定,一般情况下,每1000户居民需要配备1名物业经理、2名客服人员、2名保洁人员、1名安保人员。

在人员配置过程中,还应根据小区的特殊情况,如小区设施设备的复杂程度、居民的年龄结构等因素进行合理调整。

其次,物业人员配置应注重专业素质和服务水平。

物业经理应具备相关管理经验和专业知识,能够有效协调管理小区的各项事务;客服人员应具备良好的沟通能力和服务意识,能够及时有效地解决居民的问题和需求;保洁人员应具备一定的清洁技能和责任心,保持小区环境的整洁;安保人员应具备一定的安全防范知识和技能,确保小区的安全稳定。

只有配置了素质过硬、服务优质的物业人员,才能更好地满足居民的需求,提升小区的整体管理水平。

此外,物业人员配置还应注重合理的工作流程和配合默契。

物业人员之间应该相互配合、密切协作,形成良好的工作团队,共同为小区的管理服务贡献力量。

物业经理应对各项工作进行合理的分配和督导,客服人员应积极协助解决居民的问题,保洁人员应定期进行清洁工作,安保人员应加强巡逻和安全防范工作。

只有形成了高效的工作流程和良好的配合默契,物业管理工作才能更加顺畅、高效地进行。

综上所述,小区物业人员配置标准是一个综合性的问题,需要根据小区的实际情况进行科学合理的规划。

只有合理配置了物业人员,注重其专业素质和服务水平,形成了良好的工作流程和配合默契,才能更好地提升小区的整体管理水平,满足居民的需求,创造一个和谐宜居的小区环境。

小区物业管理人员配置及要求

小区物业管理人员配置及要求

小区物业管理人员配置及要求1. 人员配置为了有效管理和运营小区,合理的物业管理人员配置是至关重要的。

以下是小区物业管理人员的基本配置:1. 物业总经理:负责全面协调和管理小区物业工作,具有较高的管理能力和丰富的物业管理经验。

2. 行政人员:协助物业总经理处理日常行政事务,包括人员调度、文件管理和会议组织等。

3. 安保人员:负责小区的安全巡逻、门禁管理和应急事件处理等,确保小区居民的安全和秩序。

4. 清洁人员:负责小区公共区域的清洁和卫生维护,包括大门、楼道、垃圾处理等。

5. 绿化养护人员:负责小区绿化带的养护和景观维护,保持小区环境的美观和整洁。

6. 工程维修人员:负责小区设备设施的维修和保养,及时处理各类维修问题,确保小区设施的正常运行。

以上人员配置是基本的物业管理团队,根据小区的具体情况和需求,可以适当增减人员,并设立其他岗位,以提供更全面和专业的服务。

2. 人员要求为了保证物业管理团队的工作效率和质量,对物业管理人员的要求如下:1. 专业素养:具有相关的物业管理专业背景和知识,了解物业管理的基本原理和法律法规。

2. 服务意识:具备良好的服务意识和沟通能力,能够积极主动地解决居民的问题和需求。

3. 团队合作:具备团队合作精神,能够与其他物业管理人员密切配合,共同完成工作任务。

4. 抗压能力:具备一定的抗压能力,能够应对突发事件和紧急情况,保持冷静和应对能力。

5. 职业操守:具备高度的职业操守和道德素质,能够维护小区的秩序和居民的合法权益。

以上要求是物业管理人员的基本素质,物业公司应当在招聘和培训过程中,注重对这些素质的筛选和培养,以提升物业管理团队的整体水平和服务质量。

物业管理人员的配置和要求,直接关系到小区的管理成效和居民的生活质量。

因此,各小区物业管理公司应当根据实际情况和需求,科学合理地配置人员,并加强对人员的培训和管理,提升物业管理水平,为居民提供更好的服务。

物业公司小区各岗人员配备方案

物业公司小区各岗人员配备方案

物业公司小区各岗人员配备方案为了保障小区的安全和居民的生活质量,一个合理的小区物业公司各岗人员配备方案非常重要。

以下是一个物业公司在小区中各岗位人员的职责和数量建议。

2.行政部(1名):负责物业公司的日常行政管理工作,包括人员招聘、培训和管理,办公设备和文档的管理,协调和组织各部门的工作。

3.技术维修部(若干名):负责小区内公共设施的维护和维修工作,包括电梯、给排水、电力设施、园林绿化等。

可以根据小区的规模和设施复杂程度进行合理的人员配备。

4.安全保卫部(若干名):负责小区的安全和秩序维护工作,包括人员出入登记、巡逻防控、突发事件处理等。

其中,保安人员应具备一定的安全意识和技能,可以适量增加安保人员数量以确保小区的安全性。

5.管家部(若干名):负责小区内住户的日常服务工作,包括快递接收、车辆停放引导、垃圾分类指导、小区通知发布等。

建议设立值班制度,以便为住户提供全天候的服务。

6.物业综合服务部(若干名):负责小区内的综合服务工作,包括物业管理、合同管理、收费管理、业主投诉处理等。

其中,物业管理人员应具备较强的沟通和协调能力,以解决业主的各种问题和需求。

总体而言,在制定小区物业公司各岗人员配备方案时,应根据小区的规模、设施和业主的需求进行合理的安排。

同时,注重各部门之间的协作和沟通,以保证工作的高效性。

另外,可以根据小区的特点,适度增加或减少一些岗位的人员数量,以适应不同的需求。

例如,如果小区拥有较大的绿化面积,可以增加园林绿化人员的数量,以保证绿化的美观和维护。

在人员配备方案的制定中,也要注重人员的培训和提升,特别是在安全保卫部门和技术维修部门。

这样可以确保物业公司小区各岗人员具备足够的专业能力和技术水平,以应对复杂的工作环境和各种情况。

总之,一个合理的小区物业公司各岗人员配备方案可以提高小区的管理水平和服务质量,为居民提供安全、便利和舒适的生活环境。

因此,在制定方案时需要综合考虑各个因素,确保人员的职责明确、分工合理,以达到工作的高效性和人员的专业性。

小区物业服务人员配备方案(供参考)

小区物业服务人员配备方案(供参考)

小区物业服务人员配备方案(供参考)范本一:一:小区物业服务人员配备方案1.1 小区物业服务人员概述根据小区的管理需要,为了提供高质量的物业服务,需要配备合适的物业服务人员。

本方案将详细介绍小区物业服务人员的职责和数量。

1.2 物业服务人员职责及配备1.2.1 小区管家- 职责:负责小区内住户的日常管理和服务,协调解决住户的需求和问题。

- 配备人数:每个小区配备一名小区管家。

1.2.2 保安人员- 职责:负责小区的24小时安全巡逻、门卫工作和保安设备的监控及维护。

- 配备人数:根据小区的规模和面积决定,每个小区配备至少2名保安人员。

1.2.3 保洁人员- 职责:负责小区公共区域的清洁和卫生工作。

- 配备人数:根据小区的规模和公共区域的面积决定,每个小区配备至少2名保洁人员。

1.2.4 维修人员- 职责:负责小区内公共设施的维护和修理,包括电梯、门禁系统、管道等设备的保养和维修工作。

- 配备人数:根据小区的规模和设施的数量决定,每个小区配备至少1名维修人员。

1.3 其他配备根据需要,可以适当配备其他辅助人员,如绿化养护人员、垃圾清运人员等,具体配备人数根据实际情况决定。

2. 附件本文档涉及的附件如下:- 小区物业服务人员配备表格(示例)- 物业服务人员招聘要求和流程(示例)3. 法律名词及注释- 小区:指具体的居民小区,是指一定的地域范围内,集中居住的人群所构成的社区。

- 物业服务人员:指为小区提供物业管理服务的工作人员,包括小区管家、保安人员、保洁人员和维修人员等。

- 管理需要:指小区内的日常管理工作和住户需求,包括安全、卫生、环境等方面的管理。

- 质量:指物业服务的满意度和服务水平的综合评价。

- 配备:指分配合适的人力资源,满足小区物业管理的需求。

范本二:一:小区物业服务人员配备方案1.1 小区物业服务人员概述为了提供优质的物业服务,小区需要从各个方面配备相应的服务人员。

本方案将详细介绍小区物业服务人员的职责和数量。

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物业服务人员配置参考标准
物业小区人员配备方案
A、管理服务人员
(1)管理服务主管人员无论面积多少,均应设项目经理1人。

10万~30万平方米,可设副经理1人,服务中心主管1人,保安主管、工程主管、环境主管各1人。

对超大型社区,则可以分设管理服务中心,人员配备遵循上述标准。

(2)楼宇巡查人员10万平方米以下不设楼宇巡查员;15万平方米设1人;20 万平方米设2人;30万平方米以上设3人。

(3)服务中心人员5万平方米以下设管理员1人;5~10 万平方米设2人;10~15万平方米设3人;以后每增加10万平方米,增设1人。

如达到30万平方米以上,则按项目的实际情况,有可能增设新的服务中心,新服务中心的人员配备标准按30万平方米以下情况类推。

B、安全护卫人员
(1)安全护卫主管人员30 万平方米以下配置主管1 人,保安班长3~4人。

(2)保安员
1)全封闭小区(人车分流)每个出入口至少设置6人(三班倒)。

2)巡逻保安员每3人一组可监护面积5万平方米左右(三班倒)。

3)封闭停车场出入口处应设置3人(三班倒)。

4)智能化小区(大厦)已设置治安、消防监控系统时,可适当减少保安人数,但每个消防、保安监控中心应至少配置屏幕监控保安员3人(三班倒)。

5)安全人员综合劳动定额:每4000~6000平方米配置3人(三班倒)。

C、工程维修人员
(1)工程维修主管人员
1)10万平方米以下配置主管1人,不设班长。

2)10 ~30 万平方米,配置主管1人,设施设备运行班长1人,维修班长1人。

3)30 万平方米以上可配置主管1人,运行班长1人,机电维修班长1人,综合维修班长1人。

(2)维修工
1)每个高压配电房值班电工3人。

2)每10 万平方米配置水工1人。

3)中央空调系统每10万平方米配置1人。

4)每10部电梯配专职电梯工1人。

5)每10万平方米配置维修电工3人。

6)每10万平方米配置综合维修工2人。

7)机电维修人员综合劳动定额:每10万平方米配置10~12人。

D、清洁卫生人员
(1)保洁人员综合劳动定额4000~6000平方米配置1人。

(2)清洁主管人员10万平方米以下,配置主管1人,班长1人;10万~20 万平方米,配置主管1人,班长2人;20 万平方米以上,每增加5万平方米增设班长1人。

(3)保洁员
1)楼梯清洁:14层/h*人(1梯4户)。

2)擦楼梯、楼梯扶手、护栏、地脚线:8层/h*人(1梯4户)。

3)地面清扫:500平方米/h*人。

4)洗地毯:100平方米/h*(2~3)人。

5)刮玻璃:15平方米/h*人。

6)清洁电梯轿厢(抹钢油):1个/10min.
7) 清洁8层以下楼房(无电梯):5单元/d*人;9层以上楼房(带电梯):10 层/d*人。

E、园林绿化人员
(1)园林绿化人员综合劳动定额
1)室外绿地管理:每6000平方米绿地面积需绿化工1人。

2)室内绿化管理:每2万平方米建筑用地(或200户业主以内)配1名绿化工,每10万平方米配2~3人。

(2)园林绿化主管人员30 万平方米以下,设主管1人,园艺师2人,不设班长;30 万平方米以上,设主管1人,班长2人,每增加10万平方米配置园艺师1人。

(3)绿化工人
1)绿篱及灌木修剪
a、墙状绿篱:人工20m/h;机剪50m/h。

b、丛生或块状绿篱:人工25 平方米/h;机剪50 平方米/h。

c、球状绿篱:直径1m球形,4棵/h。

2)大树修剪
a、冠径15m以上,需3人配合,1棵/8h*3人。

b、冠径10~15m, 需3人配合,3棵/8h*3人。

c、冠径5~10m, 需2人配合,12棵/8h*2人。

d、冠径5m以下,高3m以下,单人操作,平均2~5棵/h* 人。

3)剪草
a、特级、一级草坪:机剪360平方米/h*人。

b、二级草坪:机剪280平方米/h*人。

c、三级草坪:用气垫机剪180平方米/h;割灌机剪60平方米/h。

d、四级草坪:割灌机剪40平方米/h。

4)淋水:人工喷淋平均500平方米/h*人。

5)杂草清理:人工除杂草平均20~50平方米/h*人不等。

6)机械检修:正常的周期性检修每月2d/人,突发性检修按机械故障的修理难度而定。

F、物业管理人员综合劳动定额
(1)多层住宅:5万平方米以下,每人监护面积2500~3000平方米;5万~10万平方米,每人监护面积3000~3500平方米;10万~30万平方米,每人监护面积3000~4000平方米。

(2)高层住宅、写字楼:5万平方米以下,每人监护面积2000~2500平方米;5万~10万平方米,每人监护面积2500~3000平方米;10万~30万平方米,每人监护面积2500~3500平方米。

枯藤老树昏鸦,小桥流水人家,古道西风瘦马。

夕阳西下,断肠人在天涯。

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