晨会模式【范本模板】
早会模板
店铺早会文字模板1、组织晨会（晨会模板）1.问好：各位亲爱的家人大家早上好.（好.非常好.YES.YES.YES）2.列队：全体都有稍息.立正.向右看齐向前看，从右至左依次报数，报名3.仪容仪表;下面有请......查仪容仪表.妆容是否到位.工牌是否佩戴.工装工鞋是否干净.（通过）4、各项事宜交接沟通5业绩分享：.今天是年月日，天气气温本月的任务是，截止昨天完成，完成比例，进度比 .咱们的进度比从昨天的提升到今天的，离不开昨天家人的共同努力，更离不开我们（某某）昨天的一个大单销售.下面掌声有请我们昨日的销售冠军（某某）和我们分享成功案例.6.大家说他棒不棒.想不想向他学习.好，送给自己一个爱的鼓励7.目标制定：今天我们的目标是 5 其中A 班 B班那么我们每人的目标是 .有没有收到 .送给自己一个爱的鼓励.8.时段分解：10:00-2:00目标 2:00-7:00 7:00-晚10点 .大家有没有信心完成.有请举手确认说YES.请举手确认说YES.确认说YEA9.五一目标：明天就是我们五一的黄金周.所以我们今天除了制定当日目标外，还要制定五一29-5.5日目标.根据去年的销售数据作参照，我们今年的目标是35个西瓜，其中A班18个。
B班18个.大家有没有信心完成.送给自己一个爱的鼓励.(有节日时需宣导，无则不需要）10.下面有请A班店助LI沙做公众承诺.11.下面是我们店务安排时间：1.麦克在11点之前把卖场的补货到位.2.今天有五一单鞋活动的调价单.鞋区的家人在下班之前把价格调整到位.有没有收到.有请举手确认说YES12.好！我们的家人非常棒.听到你们激情的声音.我相信我们的目标一定能达成.13.下面我们用三句话结束我们的会议：今天的心情（好极了）今天的沟通（棒极了）今天的目标（明确了）16.我们一起喊出我们公司的口号：团结务实，勇求创新，百折不挠，力求完美。
注：具体内容店面可自行调整。
晨会制度信息稿范文模板
晨会制度信息稿尊敬的领导、同事们：大家好！为了提高我们的工作效率，提升团队凝聚力，培养良好的工作习惯，公司决定实行晨会制度。
以下是晨会制度的具体内容和实施方案。
一、晨会目的1. 提升员工精神面貌，增强团队凝聚力。
2. 提高工作效率，确保工作顺利推进。
3. 培养员工良好的工作习惯，树立正确的价值观。
4. 加强部门之间的沟通与协作，提高工作满意度。
二、晨会时间晨会时间为每天工作开始前10分钟，具体时间为早上8:50。
三、晨会地点晨会地点为公司会议室或部门办公室。
四、晨会参与人员1. 全体正式员工必须参加晨会。
2. 实习生、临时工等其他人员可根据实际情况参加。
五、晨会内容1. 领导致辞：各部门负责人或公司领导发表简短讲话，对前一天的工作进行总结，对当天的工作进行部署。
2. 工作汇报：各部门员工依次汇报前一天的工作完成情况，存在的问题及当天的工作计划。
3. 业务培训：针对员工业务能力提升，定期开展晨会培训，分享工作经验和心得。
4. 团队建设：开展团队互动游戏、心灵鸡汤、励志故事等，增强团队凝聚力。
5. 天气预报：提醒员工关注天气变化，做好出行准备。
6. 其他事项：传达公司通知、公告等相关信息。
六、晨会要求1. 准时参加：全体成员必须按时到达指定地点参加晨会，迟到者需请假。
2. 积极参与：各部门员工要积极参与晨会，认真听取他人发言，主动分享工作经验。
3. 保持秩序：晨会期间，保持会场安静，关闭手机或其他噪音源，不做与晨会无关的事情。
4. 记录总结：各部门负责人需对晨会内容进行记录，并对员工发言进行总结。
七、晨会考核1. 考勤：各部门负责人对员工晨会出勤情况进行统计，每月进行汇总。
2. 发言质量：对员工发言质量进行评价，鼓励提出建设性意见和建议。
3. 团队氛围：观察晨会期间团队氛围，鼓励互相支持、互相学习的良好风气。
八、晨会实施时间自即日起实施晨会制度，希望大家积极配合，共同推进公司各项工作。
通过实行晨会制度，我们相信能够提升团队凝聚力，提高工作效率，培养良好的工作习惯。
晨会会议内容范文
晨会会议内容范文一、会议开场。
主持人：小伙伴们！崭新的一天开始了，欢迎来到咱们今天的晨会。
希望大家都精神饱满，就像早上八九点钟的太阳一样，充满活力！今天咱这晨会啊，就像一场轻松的唠嗑会，大家都放松点哈。
二、部门工作总结与计划。
# （一）销售部。
销售代表小李：家人们，我先来说说咱销售部的情况。
昨天那可真是一场“硬仗”啊！我出去跑了好几个客户，有个客户可难搞了，就像个顽固的石头一样。
不过我拿出了咱们的“秘密武器”——咱公司产品的独特优势，给他说得一愣一愣的。
最后虽然没当场拿下订单，但他已经开始动摇了，我感觉离成功就差那么一小步了。
销售经理老张：小李这干劲值得表扬啊。
不过咱们也得总结下经验，对于这种比较难搞的客户，前期的调研工作得做得更细致，要摸清楚他们的痛点在哪里。
接下来的计划呢，咱们这周重点跟进那些已经有合作意向的客户，争取把潜在订单都转化成实实在在的业绩。
大家也都互相分享下自己的销售技巧，别藏着掖着啊。
# （二）市场部。
市场专员小王：咱市场部昨天可没闲着。
我们策划的那个线上推广活动，效果有点像坐过山车。
刚开始的时候，参与度那是蹭蹭往上涨，就像火箭发射一样。
但是到了中期，可能是竞争对手也搞了类似的活动，咱们的热度就有点往下滑了。
市场部经理赵姐：这情况我们得重视起来。
今天咱们就重新调整下推广策略，给这个活动再加点“猛料”。
比如说推出一些限时的优惠或者独家的内容，把用户的眼球再吸引回来。
而且要时刻关注竞争对手的动态，不能让他们抢了我们的风头。
# （三）客服部。
客服小花：我来讲讲客服这边的事。
昨天接到的咨询电话那是一个接一个，感觉耳朵都要“冒烟”了。
不过大部分客户的问题都还比较常规，我们都顺利解决了。
就是有个客户特别生气，就因为快递晚了一天。
我跟他解释了半天，又送了个小优惠券，才把他安抚下来。
客服主管大刘：小花处理得很得当。
大家都知道，客服就是公司的“门面”，咱们得时刻保持耐心和热情。
对于客户的问题，不管大小，都要当成最重要的事情去处理。
早会草稿（五篇模版）
早会草稿（五篇模版）第一篇：早会草稿早会流程1、早到问好早会主持人要求：新颖流畅、精神饱满、声音洪亮、语言精美、振奋鼓舞忌：精神萎靡、衣冠不整、拖泥带水、负面消极举例说明：主持人：各位亲爱的兄弟姐妹，大家早上好！其他人：好！很好！非常好！越来越好！为自己干更好！主持人：很高兴和各位一起迎来崭新的一天/一周，今天是…感谢大家准时参加早会。
（只有好的出勤，才会有好的业绩；只有好的热情，才会有好的客源）2、出勤公布（点名）要求：正面肯定、团队参与，点名不一定非要答“到”。
举例说明：点到女士的时候可以答：漂亮、美女、自信、热情等；点到男士的时候答：真棒、帅哥、努力奋斗、技术一流等。
使气氛活跃、让心情舒畅。
其中不可避免的会有迟到人员，迟到处理办法（可选择）： A、设置乐捐箱，也就是迟到一次捐献20元，作为大家的公用基金； B、“体罚”男士：俯卧撑10次；女士下蹲10次； C、给大家表演节目 D、喊另类口号喊绕口令等如：a、我再也不尿床了b、暗思透竹，暗思透飞竹c、……3、喜讯报道、心得分享、具体工作任务下达，有店长、经理发言举例说明：如：我公司上一个月营业额突破XX万元。
取得这样的的成绩与每个员工都分不开……。
如：昨天XX成交了一个XX元的产品，请他/她来给大家分享一下心得以及销售经验。
如：XX昨天遇到了XX问题，最后通过扎实的技术完美解决，让他给大家分享一下心得。
如：当天任务下达、急单按排、当天岗位人员调配与安排4政令下达、工作联系在一起（选择性开展）A、制度方面下达：人事制度、请假制度、考勤制度、临时通知等；B、上一工作日问题分析与总结；C、岗位要求：理论培训、岗位作业标准及要求、矛盾调解等5、日常用语习惯养成客人进门：您好，有什么能为您服务。
服务过程中需要时间等待：请您稍等一下。
完成后：让您久等了客人离开：再见，慢走，欢迎下次光临……6、激励鼓舞方式结束，团队口号伴随手势我们的服务口号是什么：客户在我心中，质量在我手中，全力以赴，做到最好！为什么要提高我们的服务质量：客户满意、人脉延伸、良性循环、回报一生……富连击掌3次富连击掌3次富连因为有我所以更好第二篇：早会文档早会制度为提高员工素质，加强规范化科学管理，追求“每天一总结，每天一反省，每天一进步”的精益敬业工作促进“日事日毕、日清日结”制度落实，提高工作效率，决定在全公司生产车间推行早会一、早会时间周一至周六早晨上班开始15分钟为早会时间，厂休日、节假日除外二、参会人员车间班组长及操作工三、早会地点本公司生产车间内四、组织职责班组长带领主持开会。
晨会内容范文15篇
晨会内容范文15篇晨会内容范文，每天的晨会，是公司组织的一项重要活动，它不仅是员工们了解公司最新动态的渠道，也是员工之间交流沟通的平台。
晨会内容的安排和表达方式，直接关系到晨会效果的好坏。
下面我们就来看一下晨会内容范文。
晨会内容范文一：主持人，各位同事，大家早上好，欢迎各位参加今天的晨会。
首先，让我们一起回顾一下昨天的工作情况，有哪些进展和成果呢？员工A，昨天我们团队完成了一个重要的项目，客户对我们的服务非常满意。
主持人，非常不错，恭喜你们！接下来，我想提醒大家注意的是，公司近期将会有一些重要的活动和会议，希望大家能够做好准备，积极参与。
员工B，我们已经收到通知了，我们会尽力配合。
主持人，好的，谢谢你的配合。
最后，我想提醒大家，工作中要注意安全，保护好自己和同事的安全。
希望大家能够遵守公司的规定，做好自我保护。
员工C，明白，我们会注意的。
主持人，好的，今天的晨会就到这里，祝大家工作愉快！晨会内容范文二：主持人，各位同事，早上好！欢迎大家参加今天的晨会。
首先，我想和大家分享一下公司最新的动态，我们将会有一次团队建设活动，希望大家能够踊跃参与，增进团队之间的合作和交流。
员工A，这是一个很好的机会，我会积极参与。
主持人，非常感谢你的支持。
接下来，我想提醒大家注意的是，公司最近有一些新的政策和规定出台，希望大家能够及时了解并遵守。
员工B，我们会注意的，谢谢提醒。
主持人，最后，我想强调一下工作中的安全问题，希望大家能够时刻注意，做好自我保护，保障自己和同事的安全。
员工C，我们一定会注意的。
主持人，好的，今天的晨会就到这里，祝大家工作愉快！晨会内容范文三：主持人，各位同事，早上好！欢迎大家参加今天的晨会。
首先，我想和大家分享一下公司最新的动态，我们将会有一次团队建设活动，希望大家能够踊跃参与，增进团队之间的合作和交流。
员工A，这是一个很好的机会，我会积极参与。
主持人，非常感谢你的支持。
接下来，我想提醒大家注意的是，公司最近有一些新的政策和规定出台，希望大家能够及时了解并遵守。
晨会制度范本及流程
晨会制度范本及流程一、晨会目的为弘扬企业文化，提升员工精神面貌，提高团队凝聚力，加强工作沟通与协作，提高工作效率，特制定晨会制度。
二、晨会时间晨会时间定于每天上班前15分钟召开，特殊情况以通知为主。
晨会时间原则上不超过15分钟，特殊情况延迟的时间不超过30分钟。
三、晨会地点晨会地点为公司大厅或指定地点。
四、晨会参加人员全体管理人员及员工参加，不得无故缺席。
五、晨会主持人晨会主持人由各部门负责人轮流担任。
六、晨会流程1. 晨会开始：主持人带领大家齐声问候，如“大家早上好！”、“大家好！”等，以营造热情、活力的氛围。
2. 国旗敬礼：全体起立，向国旗敬礼，表达对国家的尊重和敬意。
3. 宣读企业文化和价值观：主持人宣读公司企业文化、价值观及当天的晨会主题，引导员工树立正确的工作态度和价值观。
4. 昨天工作总结与今天工作计划：各部门负责人分别汇报昨天的工作完成情况，今天的工作计划，以及需要协调和解决的问题。
5. 信息分享：主持人分享公司新闻、行业动态、趣味知识等相关信息，增进员工之间的交流与互动。
6. 专题分享：邀请公司内部或外部专家，针对特定主题进行分享，提升员工的专业知识和技能。
7. 团队游戏：组织团队游戏，增强团队凝聚力，释放工作压力。
8. 收尾环节：主持人对晨会进行总结，提醒大家关注当天的重点工作，并鼓励大家积极投入到工作中。
七、晨会要求1. 全体参加人员要求着装整齐，精神饱满。
2. 主持人要提前准备好晨会内容，确保晨会顺利进行。
3. 参加人员要积极参与晨会，认真听讲，做好笔记。
4. 各部门负责人要按时召开晨会，不得迟到或提前结束。
八、晨会考核1. 各部门负责人要对本部门的晨会情况进行记录和反馈，每月进行汇总。
2. 人事部门要对晨会出席情况进行检查，对无故缺席的人员进行处理。
3. 对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。
通过以上晨会制度及流程的实施，我们相信能够提高员工的工作积极性，增强团队凝聚力，提升公司整体执行力，从而实现公司的持续发展。
早会模板
晨会模板
一、问好
主持人：大家早上好！员工：好！很好！非常好！越来越好！见到你更好！
鼓掌：1—12—123—1234—12345 耶！
主持人：今天的感觉员工：好极了！
主持人：今天的状态员工：棒极了！
主持人：今天的心情员工：爽极了！
二、我们的立场是（主持人）
主持人/员工：相信自己，相信团队
主持人：我们是不是最优秀的团队
员工：是（2次）
鼓掌：123—123—12—123 耶！
三、邦派人的精神（主持人）
主持人/员工：全力以赴，不辱使命
四、销售理念（主持人）
主持人/员工：我们卖的不仅是产品，也是空间氛围与美感，更是一种空间生活方式，也是消费者对自己未来之家的憧憬。
六、团队互动(鼓励士气)
1、小游戏；
2、分享小故事、笑话
七、工作安排
1、政策；
2、通知；
3、当天工作安排
主持人：大家都清楚了没有？
员工：清楚了！
八、行动展示
主持人：知道是没有力量的，只有行动才能带来结果，晨会最后一项：行动展示！
行动展示：所有人围成一个圈手叠手
主持人：立即行动，
主持人/员工：势必完成,加油，加油，加油（有气势）！（两遍）
主持人：今天晨会到此结束，立即行动，解散！
全体鼓掌散会。
教师晨会教案模板及范文
教学对象：全体教师教学目标：1. 帮助教师调整心态，以饱满的热情投入到新的一天的工作中。
2. 通过晨会交流，增强教师之间的团队凝聚力。
3. 提醒教师关注学生的身心健康，确保教育教学工作的顺利进行。
教学时间：每天早晨教学过程：一、开场（5分钟）1. 播放一首轻松愉快的音乐，营造轻松愉快的氛围。
2. 由校长或班主任主持晨会，向大家问好。
二、晨会内容（25分钟）1. 温馨提示（5分钟）- 提醒教师关注学生的身体健康，保持教室通风。
- 强调课堂纪律，确保学生专心听讲。
- 提醒教师关注学生的心理健康，及时与学生沟通。
2. 教学交流（10分钟）- 各学科教师分享前一天的教学心得和经验。
- 交流教学中的疑难问题，共同探讨解决方案。
3. 学生情况反馈（5分钟）- 各班主任汇报班级学生的出勤、纪律、学习等情况。
- 提醒教师关注班级学生的个性化需求。
4. 安全教育（5分钟）- 提醒教师关注校园安全，确保学生的人身安全。
- 强调交通安全、食品安全、用电安全等。
三、总结（5分钟）1. 校长或班主任对今天的晨会进行总结，强调教育教学工作的重点。
2. 鼓励教师保持积极的工作态度，共同努力，为学生创造一个良好的学习环境。
教学评价：1. 观察教师在晨会中的参与度，评价其工作态度。
2. 关注教师之间的交流，评价其团队协作能力。
3. 通过学生反馈，评价教育教学工作的效果。
教案范文：一、开场（播放音乐《清晨的阳光》）主持人：尊敬的各位老师，大家好！在这美好的清晨，我们相聚在这里，举行本周的晨会。
希望大家能够调整心态，以饱满的热情投入到新的一天的工作中。
二、晨会内容1. 温馨提示- 校长：各位老师，最近天气变化较大，请大家注意保暖，保持教室通风，确保学生的身体健康。
- 班主任：各位老师，课堂上要注重课堂纪律，引导学生专心听讲。
同时，也要关注学生的心理健康，及时与学生沟通，解决他们的问题。
2. 教学交流- 英语老师：昨天我在课堂上采用了小组合作的方式，同学们参与度很高，课堂效果不错。
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晨会模式
一、经理（主管)点名，互道问候
主管：全世界最优秀最亲爱的新天地的各位伙伴们，大家早上快乐！
同事：快乐!很快乐！非常快乐好！见到你更快乐!(加上手势）
二、早会开始：全体热身运动【（我要飞)、（不如跳舞）手语舞蹈】
三、个人形象检查
详情见【个人仪容仪表要求】
四、振奋口号：
我今天的心情好极了，我今天的状态棒极了，完成今天的目标(专注工作）我责无旁贷！为我加油！为我喝彩！
今天一定要有人为××这么专注学习努力工作而付出代价！我坚信！
五、龙的呼唤：
1234嗨！1234嗨！12341234嗨嗨嗨！
六、成长训示
成长训练，历练人生.积极心态，学会感恩。
严守纪律,绝对服从。
吃苦耐劳，能屈能伸.
认真做事,机遇必争。
专注目标，赢在执行。
改变自己,不断反省。
真正学会，成就精英
七、精英理念
最必须的成长是磨练品性，最主要的意识是承担责任。
最重要的学习是学会学习，最基本的本领是学会生活。
最深刻的磨励是竞争受挫，最宝贵的财富是成长经历。
八、礼仪仪态标准训练
①手臂侧放式基本站姿（男、女均适用）
②手臂腹前握指式基本站姿（男、女均适用）
③手臂背后握指式基本站姿（男、女均适用）
④手臂腹前握指丁字步式基本站姿（女适用)
⑤手臂背后握指丁字步式基本站姿(女适用）
②手臂腹前握指式平肩基本站姿（男适用)
⑥手臂背后握指式平肩基本站姿（男适用）
⑥ 15°鞠躬（男、女均适用)——点头礼请教礼
⑦ 30°鞠躬（男、女均适用)——迎宾礼
⑦45°鞠躬（男、女均适用）-—送客礼
⑧90°鞠躬（男、女均适用）——道歉礼致谢礼
⑨双手垂直基本坐姿(男、女均适用）
⑨双腿平放左斜式基本坐姿(女适用）
⑨双腿平放右斜式基本坐姿（女适用)
⑨左斜叠放式基本坐姿（女适用）
⑨右斜叠放式基本坐姿（女适用)
⑨双脚叠放前伸式基本坐姿（男适用）
⑩开漆双手平放式坐姿（男适用）
直臂式方向指引(男、女均适用)
曲臂反方向指引（男、女均适用）
介绍手势（左右斜上45°）(男、女均适用）
领路手势（左右斜下45°)（男、女均适用）
托盘手势（右）（男、女均适用）
握手礼仪（男、女均适用）
物品名片接递礼仪(男、女均适用)
拾东西高低位蹲姿基本动作（男、女均适用）
拾东西前后腿交叉式蹲姿基本动作(女适用）
九、礼貌用语标准训练
*“请”字开路——无论顾客还是同事
*请语：“请问”、“请原谅”、“请留步”、“您请坐"、“请指教”、“请稍候"、“请关照”
*招呼语——“先生,小姐，早上好！欢迎光临新天地”“您好，我是门市顾问XX，叫我XX就可以了，XX很高兴能为您们服务"
＊试探语：“请问能为您(们）服务吗？"“请问有什么需要我帮忙的吗？请问您找哪一
位?“可以请教您一个问题吗?”“请问两位怎么称呼？小姐是…？先生是…？”
*谦语：“太客气了”、“过奖了"、“为您效劳”、“多指教"、“没关系”、“不必"、“请原谅”、“惭愧"、“不好意思”等等。
*打断语:“很抱歉，可以打扰一下吗?”“可以借用一下（某某东西）…吗？”*引见语：“陈YY、李ZZ，这位是我（们）的…××！”“××,这是我的好朋友陈YY、李ZZ，请您多多关照"
＊引导语:“对不起,您请这边走”、“请您跟我来"“两位，这边请！”、“两位请跟我来”,“请问两位需要点什么？”“××先生，××小姐,两位请慢用！”“有需要请随时吩咐我”
*问候语：“祝您们拍摄愉快!" “××先生，××小姐，您们好,拍摄辛苦了！”*道歉语：“对不起”、“让您久等了"、“给您添麻烦了”、“对不起,打扰一下”“对不起,麻烦您让一下，方便吗?”
＊重述语：“请问，您说的是……的吗？”“很抱歉，可以麻烦您重新说一遍吗？＊回应语：“是的”“您说的很有道理”“嗯”“对”
*等候语:“请您稍候、"“请您等一下，我这就来”
＊告别语：“您慢走”、“您走好”、“谢谢您，欢迎您再来”“谢谢惠顾新
天地，请走好！"、“谢谢光临，期待再次见到你！”
*处理客怨语：“我能理解您……”、“如果我是您，也会……”、“您说的很
有见解……”、“我认同您的观点……”、“您有这样的想法是应该的……"
“给您带来不便我们非常抱歉…"“我知道您这样做都是为了我（们）好…”
*接受对方称赞语：“××先生,××小姐，不用客气，这是我(们）应该做的/这
是我(们)的职责”
＊对方为我们提建议语：“××先生，××小姐，非常感谢您的建议和意见…”
＊对方提出的要求超出权限语：“很抱歉,我们非常愿意帮助您，目前我们还没
有…这方面的信息，我建议您…”
挂念语：“身体好吗”、“怎么样”、“还好吧”等
*“谢谢”-—压阵
十、TCS一手交一手服务跟着走演练
十二、主管工作安排：就当天工作进行合理的安排，并告知注意事项，激励员工。