加强职业道德建设是国有煤矿生存和发展的需要
关于加强员工职业道德建设的意义与举措
关于加强员工职业道德建设的意义与举措道德建设工作是企业形成自身文化、保持活力的基本因素，也是企业全体员工共同遵循的道德行为准则。
企业在改革发展和生产经营的同时，必须把道德建设紧紧抓住，把一种良好的精神文明风尚渗透到企业经营管理和各项业务工作之中。
国有企业加强企业职业道德建设有着重要的现实意义，表现在以下几个方面：第一，职业道德建设是社会主义思想道德体系建设的重要内容。
思想道德建设是社会主义文化建设的中心环节，职业道德建设是社会主义思想道德体系建设的重要内容。
为了在全社会倡导“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，必须加强企业职业道德建设。
第二，加强职业道德建设是发展社会主义市场经济的需要。
市场经济是规范经济，它要求各行各业除严格遵守国家的法律、法规外，还必须遵守市场规则和职业道德规范。
随着市场经济的发展，人与人之间的关系也会变得更加紧密，更加复杂，仅仅依靠法律、法规来制约、调节已远远不够，还需要道德规范来制约和调节；同时在社会主义市场经济条件下，职业道德不仅是社会风气问题，也是投资环境问题。
第三，加强职业道德建设是企业改革、发展的客观要求。
社会主义市场经济体制的逐步深化，市场竞争的日益加剧，都迫切要求企业加强职业道德建设，全面提高企业的综合素质，更好地适应企业改革、发展的需要。
第四，加强职业道德建设是树立企业良好形象，增强市场竞争力的现实要求。
企业职工职业道德素质的高低直接影响企业的形象。
生产企业是以职工生产的产品面向市场，服务企业是以服务面对市场，如果职工没有强烈的责任心和职业道德素质，就不可能为企业提供优质的产品和服务，这就必然会影响企业的形象和效益，降低企业的市场竞争能力。
第五，加强职业道德建设是提高全社会的道德水平的迫切需要。
职业道德是整个社会道德的主要内容。
职业道德一方面涉及到每个从业者如何对待职业，如何对待工作，同时也是一个从业人员的生活态度、价值观念的表现；职业生涯是一个人的道德意识、道德行为发展的成熟阶段，具有较强的稳定性和连续性。
加强煤矿安监员职业道德建设的重要性
管
理
观
察
Ｍａｎａｇｅ ｍｅ ｎｔ ＯｂＳ ｅｒｒｅｒ
２ Ｏ ｌ ４年 １ １月 下 旬出版
加 强煤矿 安监 员职 业道德建设 的重要性
苏珍梅
（ 华北科技 学院 人文社会科 学学院，北京
１ ０ １ ６ ０ １ ）
摘要 ：煤矿 安全监察员是煤矿安全生产过程 中不可缺 少的中坚力量，加 强这支队伍职业道德建设 ， 既是 当前 实现中 国梦的宏观需要 ，也是煤矿安全生产的微观需要 ，同时是安全监察员 自身发展的个人需 要。加 强煤矿安 全监察员职业道德建设 ，须结合煤矿 安全监察员职业道德要 求，从开展职业道德教 育，
着 保 障 煤 矿 从 业 人 员人 身 安 全 的重 任 ，又 要 对 生 产 过 程 中事 故 责任 者 进 行 处理 和 教 育 。 因此 ，安 全 生 产 监 督 管 理 工 作 承 担 的 责任 重大 ，影 响 的范 围较 广 ，受 到 各 种 主 定 的艰 巨性 ，但 在 相 列 稳 定 的社 会 环 境 下 ，其 成 败 在 很 大 程 度 上 则取 决 于 安全 监察 员 自身 职 业道 德 素 养 的 高低 。 就 谈 不 上 人 的 发 展 ； 没 有 安 全 发 展 ，就 谈 不 上 实现 “ 中 国 梦 ”。 因此 ，必 须 坚 持 科 学 发展 、安 全 发 展 理 念 ，这 是 解 决 生 产 安 全 问题 的 根 本 途 径 ，是 营造 家 庭 幸 福 安 康
中国梦 ”的前提条件 Ｊ 。 观条件和社会客观条件 员的职业 道德素 养作为 一种主 观的 自律意识，
挥 着 持 续 而 长 久 的 重 要 作 用 。然 而 ，就 我 国煤 矿 安全 监
菏泽市专业技术人员继续教育公需科目《职业道德教育》测试题答案
菏泽市专业技术人员继续教育公需科目《职业道德教育》测试题标准答案一、名词解释1、职业道德：是指人们在职业生活中应遵循的基本道德，即一般社会道德在职业生活中的具体体现。
(15页)2、职业礼仪：是为了顺应市场经济发展，对现代职业人员素质和能力的迫切需要，是基于提升从业人员的职业形象，促其熟练运用人际交往的技巧，展示沟通艺术，进而完善职业人员的综合素质，增强工作能力，增进职业竞争能力而言的。
(36页)3、职业良心：是指职业劳动者对职业责任的自觉意识，是职业劳动者对他人和社会履行义务的道德责任感合奏我评价能力。
（78页）4、信用：指不同主体之间在经济、社会交往中的诚实守信。
（83页）二、是非判断题1-5、错对错错对6-10、错对错对错三、单项选择题1-5 DACCD 6-10 CDAAC 11-15 AACDB 16-20 BDBDB四、多项选择题1、AB2、ABCD3、ABCD4、ABC5、ABD6、ABC7、ABCD8、ABC9、ABC 10、AC11、ABCD12、ABD13、ABCD 14、ABC15、ABCD五、简述题1、答案：（1）、学习的方法（2）、自我评价的方法（3）、积善的方法（4）、慎独的方法。
（32页）2、答案：（57页）（1）、坚持以为人民服务为核心。
（2）、坚持与市场经济相协调。
（3）、坚持弘扬集体主义精神。
3、答案：（73页）（1）、爱岗敬业（2）诚实守信（3）、办事公道（4）、服务群众（5）、奉献社会4、答案：1、加强诚信建设是整顿和规范市场经济秩序，促进先进生产力发展的根本要求。
2、加强诚信建设是适应进一步扩大对外开放的新形势，提高国民经济整体素质和竞争力的迫切需要。
3、加强诚信建设是维护人民群众根本利益，为群众办好事实事的具体表现。
4、加强诚信建设是提高公民文化素质和社会文明程度，把用先进思想武装人民群众的任务落到实处的重要内容。
（95页）六、论述题（110页）答：在市场经济的大背景下，作为工作在教育岗位一线的教师，我觉得应具备以下职业道德规范：一、爱国守法。
新时期下煤炭企业加强职业道德建设的探索和思考
新时期下煤炭企业加强职业道德建设的探索和思考随着社会发展和经济进步，新时期下的煤炭企业不仅需要关注经济效益，还需要加强职业道德建设。
职业道德建设对于煤炭企业的可持续发展和社会责任意义重大。
本文将对新时期下煤炭企业加强职业道德建设的探索和思考进行论述。
加强职业道德建设对于煤炭企业来说具有重要的指导和约束作用。
煤炭企业是国家经济建设的重要支柱，也是当地居民就业和生计的重要来源。
职业道德建设可以规范煤炭企业员工的行为准则，促使其按照规章制度和道德规范开展工作，遵守法律法规，遵循道义准则，努力创造良好的企业形象。
这不仅有助于提高企业的社会形象和声誉，还能够增强员工的责任感和使命感，激发他们的工作热情和积极性。
加强职业道德建设有助于推动煤炭企业的可持续发展。
煤炭企业作为非可再生能源资源的开发和利用者，在生产经营过程中必须遵循可持续发展的原则，合理利用资源，减少环境污染和生态破坏。
只有加强职业道德建设，使企业员工具备环保意识和责任感，才能推动企业转型升级，积极响应国家环保政策，推动低碳经济的发展，实现资源的可持续利用。
加强职业道德建设有助于提高煤炭企业的服务质量和竞争力。
随着我国经济的快速发展，煤炭市场竞争日益激烈，企业之间的差距主要体现在顾客满意度和服务质量上。
只有注重职业道德的培养和践行，使企业员工具备高度的职业道德素质和服务意识，才能通过提供高质量、高效率、高附加值的产品和服务，树立起自己在市场中的声誉和优势，提升企业的竞争力。
加强职业道德教育和培训。
企业可以通过开展道德理论与伦理学的培训，提高员工的道德修养和职业道德素质。
培训内容既包括道德理论知识的传授，也包括道德实践经验的分享和案例分析。
企业还可以定期组织道德讲座和座谈会，邀请专家学者和行业精英进行交流，提高员工的道德意识和操守。
建立健全的内部管理机制和监督机制。
企业可以通过建立健全的组织机构、职能部门和规章制度，规范员工的行为准则和工作流程，明确员工的权责和职责。
采矿业中的矿山工人职业道德与操守
采矿业中的矿山工人职业道德与操守矿山工人是采矿业中最基层的从业者，他们在挖掘矿石的过程中，面临着许多困难和危险。
在这个行业中，职业道德与操守尤为重要。
本文将探讨采矿业中矿山工人的职业道德与操守，以及如何提高其道德水平。
一、职业道德的重要性职业道德是指在特定职业背景下，从事工作过程中的行为准则和道德规范。
对于矿山工人来说，职业道德的重要性不能被忽视。
首先，矿山工人的工作要求他们具备高度的责任心和敬业精神。
他们需要严格遵守工作纪律，做到遵守规章制度，不违反操作规程，确保工作的安全与高效。
其次，矿山工人的行为直接关系到整个矿山的安全和生产质量。
只有拥有高度的职业道德与操守，才能有效地预防事故的发生，保障工作环境的安全和生产的顺利进行。
二、矿山工人应具备的职业道德1.责任意识矿山工人应具备责任意识，时刻保持警惕，确保自己和他人的安全。
他们应该明确自己在矿山中所负责的岗位职责，切实履行好自己的工作职责。
对于可能存在安全隐患的地方，要及时上报，确保相关问题得到解决。
2.诚实守信诚实守信是一种良好的职业道德品质。
矿山工人应该保持诚实，不得以虚假信息或者不诚实的手段获取利益。
诚实守信能够增加工作的透明度，建立良好的信任关系，对矿山企业的发展和工作环境的改善具有积极的影响。
3.团队合作精神矿山工作通常是一个需要团队合作的过程。
矿山工人需要具备良好的团队合作精神，积极与他人合作，共同完成任务。
只有通过合作，才能够最大限度地发挥各人的优势，确保工作的顺利进行。
同时，团队合作还能够增加工作的效率和工作的乐趣，提高工作的整体质量。
三、提高矿山工人的道德水平要提高矿山工人的职业道德水平，需要从以下几个方面入手。
首先，加强对矿山工人职业道德的培训与教育，提高他们的道德意识。
通过专业培训，使矿工们了解道德规范和准则，增强他们对职业道德的认识和理解。
其次，矿山企业应加大对职业道德的宣传力度，强调职业道德对于矿山工人和企业发展的重要性。
新时期下煤炭企业加强职业道德建设的探索和思考
新时期下煤炭企业加强职业道德建设的探索和思考随着社会的不断发展和进步，中国煤炭企业在新时期面临着新的机遇和挑战。
作为煤炭企业的一员工，我们不仅要关注技术创新和经营管理，更要注重职业道德建设。
加强职业道德建设是落实企业社会责任、提升企业核心竞争力的必然要求。
本文将围绕新时期下煤炭企业加强职业道德建设展开探索和思考。
一、职业道德建设的重要性1.提升企业形象煤炭企业作为国民经济的重要支柱，其形象和声誉直接关系到企业的发展和生存。
加强职业道德建设可以加强员工的责任感和使命感，树立起良好的企业形象，提高企业在社会中的公信力和美誉度。
2.增强企业凝聚力职业道德建设是企业内部文化的重要组成部分，可以增强企业员工的凝聚力和团队意识，提高员工的自我管理和自律能力，使企业内部形成积极向上的文化氛围。
3.培养优秀员工通过加强职业道德建设，可以培养出一支高素质、高责任感的员工队伍，促使员工养成正确的职业道德观念和行为习惯，从而提高员工的工作积极性和创造力，为企业的发展提供持续的动力。
1.建立健全的道德规范企业应当制定具体的道德规范和行为准则，使其具体化、可操作化，明确规定员工在工作中应该遵守的职业道德底线和行为规范，从而引导员工遵守职业操守，塑造高素质的员工队伍。
2.加强职业道德教育企业应当加强对员工的职业道德教育，通过举办道德讲座、开展职业道德培训等方式，让员工增强职业操守意识，增强责任感和使命感，树立正确的职业道德观念。
3.建立激励机制在职业道德建设过程中，企业可以建立相应的激励机制，对遵守职业道德的员工进行奖励，以此激励员工发扬职业操守，树立正确的职业道德理念。
4.强化监督管理企业要建立健全的监督管理机制，对违反职业操守的员工进行严厉的惩罚，使员工明确自己的行为准则和责任义务，约束员工的职业行为，维护企业的正常秩序。
1.树立正确的价值观在加强职业道德建设的过程中，企业应当树立正确的价值观念，坚持以人为本，以诚信守法为基本原则，树立正确的职业道德观念，构建和谐、进取的企业文化。
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加强职业道德建设是国有煤矿生存和发展的需要职业道德建设是企业文化建设的重要内容,加强职业道德建设是煤矿生存和发展的需要。
随着改革开放和市场经济的进一步发展，这种需要越来越显得迫切。
那么，在新的形势下如何加强国有煤矿职业道德建设，如何增强矿井的发展后劲？这是摆在我们面前的重要课题。
最近，我们在对本矿职工思想状况调查分析的基础上进行了有益探索：一、国有煤矿职工道德建设在建立现代企业制度中的地位和作用职业道德建设是思想道德建设的重要组成部分，加强职业道德建设，是社会主义市场经济的应有之义，是塑造新的民族精神的需要，是防止“和平演变”的需要。
当前，思想道德建设问题已受到社会各方面越来越多的关注。
胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出，要以增强诚信意识为重点，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，发挥道德模范榜样作用，引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。
山东省委、省政府对职业道德建设也十分重视，先后出台了全省精神文明建设“十五”、“十一五”规划，在全省范围内广泛组织实施包括“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设”在内的“四德工程”，建立健全了覆盖全社会的道德规范体系，努力提高全省人民的道德水平。
所谓职业道德，就是从事特定职业的人们在其职业活动中所遵循的带有职业特点的道德规范、准则。
党的十七大报告所指的以“诚”为核心的职业道德建设，突出“忠诚企业、诚实敬业、诚信待人”三个方面。
忠诚企业，就是对立身从业的工作单位忠心、忠诚、负责，尽心尽力，恪尽职守；诚实敬业，就是在从业和劳动过程中，求真务实，付出和奉献真实客观的劳动；诚信待人，就是要立足本职岗位，真诚地对待社会，真诚对待组织，真诚对待他人，真诚对待同事。
而国有煤矿职工的职业道德就是从事煤炭生产、经营的职工在自己的岗位职责范围内认真干好本职工作，并通过一定的职业责任心、职业良心、职业荣誉感、职业作风的表现出来。
社会主义道德建设的核心是为人民服务。
对加强职业道德建设的思考
当前 ，我 国 正 处 在 经 济 转 体 制 ，政 府 转 职 能 ，职 工 转 身 份 的社 会 转 型 期 。如 果 没 有 职 业 道 德 的调 整 补 充 就会 出 现 规 范 的 真 空 和 死 角 ，造 成 社 会 经 济 秩 序 和人 们 思 想 的 混 乱 ，从 而 易 于 产 生 拜 金 主义 、功 利 化 ，为 获 取 最 大赢 利 而 不 择 手 段 ，组 织 纪 律 涣 散 等 不 良倾 向 。 １ ．价 值 取 向方 面 。经 济 体 制 和 分 配 方 式 的 一 元 性 向 多 元 性 转 变 ， 冲击 了职 工原 有 的 一 元 价 值 观 念 ，形 成 了 丰 富 多 彩 且 良莠 掺 杂 的 思 想 观 念 ，一 些 人 价 值 取 向 比 较 庸 俗 ，认 为 市 场 竞 争 就是 金 钱 、利 益 的 竞 争 ，将 人 际 关 系庸
随 着 社 会 主 义 经 济 建 设 的不 断 发 展 ，我 国社 会 经 济 成
分 、组织 形 式 、就 业 方 式 、利 益 关 系 和分 配 方 式 日益 多样 化 ，人们 思 想 活 动 的独 立 性 、选 择性 、多 变 性 和 差 异 性 日 益 增 强 ，这 就 需 要 建 立 一套 完 整 的 与 社 会 主义 市 场 经 济 相 适 应 的道 德 体 系 。正 是 由 于 职 业 道 德 在 现 代 社 会 中 的 普 遍 性 和 日常 生 活 化 ，职业 道 德 便 逐 渐 成 为 一 个 社 会 、一 个 公 民所 具 有 的基 本 道 德 素 质 的 标 志 ，职 业 道 德 建 设 对 社 会 主 义 道 德 建 设 的 重要 地 位 由此 显 现 出来 。 ３ ．加 强 职业 道 德 建 设 ，是 企 业 生 存 发 展 的 必 然 要 求 企 业 要 生 存 发 展 ，就 必 须 要 立 足 市 场 ，参 与竞 争 。而
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加强职业道德建设是国有煤矿生存和发展的需要职业道德建设是企业文化建设的重要内容,加强职业道德建设是煤矿
生存和发展的需要。
随着改革开放和市场经济的进一步发展，这种
需要越来越显得迫切。
那么，在新的形势下如何加强国有煤矿职业
道德建设，如何增强矿井的发展后劲？这是摆在我们面前的重要课题。
最近，我们在对本矿职工思想状况调查分析的基础上进行了有
益探索：
一、国有煤矿职工道德建设在建立现代企业制度中的地位和作用
职业道德建设是思想道德建设的重要组成部分，加强职业道德建设，是社会主义市场经济的应有之义，是塑造新的民族精神的需要，是
防止“和平演变”的需要。
当前，思想道德建设问题已受到社会各
方面越来越多的关注。
胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出，要
以增强诚信意识为重点，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个
人品德建设，发挥道德模范榜样作用，引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。
山东省委、省政府对职业道德建设也十分重视，先后出台了全省精神文明建设“十五”、“十一五”规划，在
全省范围内广泛组织实施包括“社会公德、职业道德、家庭美德、
个人品德建设”在内的“四德工程”，建立健全了覆盖全社会的道
德规范体系，努力提高全省人民的道德水平。
所谓职业道德，就是从事特定职业的人们在其职业活动中所遵循的带有职业特点的道德规范、准则。
党的十七大报告所指的以“诚”为核心的职业道德建设，突出“忠诚企业、诚实敬业、诚信待人”三个方面。
忠诚企业，就是对立身从业的工作单位忠心、忠诚、负责，尽心尽力，恪尽职守；诚实敬业，就是在从业和劳动过程中，求真务实，付出和奉献真实客观的劳动；诚信待人，就是要立足本职岗位，真诚地对待社会，真诚对待组织，真诚对待他人，真诚对待同事。
而国有煤矿职工的职业道德就是从事煤炭生产、经营的职工在自己的岗位职责范围内认真干好本职工作，并通过一定的职业责任心、职业良心、职业荣誉感、职业作风的表现出来。
社会主义道德建设的核心是为人民服务。
煤矿的服务对象是煤炭用户，所以煤矿职业道德建设的核心是为用户服务。
只有牢固树立“质量为本、用户至上”的服务意识，一切从用户利益出发，想用户所想，急用户所急，才能在为用户服务中实现煤矿的自身价值和社会价值的完美统一。
煤矿职业道德建设的根本目的是让用户和社会满意，让用户满意煤炭才有市场，有市场才有效益。
让社会满意，矿井才能不断发展，
立足社会。
为了达到此目的同时也是为了提高矿井的经济效益，我
们必须规范自己的行为，设计好自己的形象。
因此，当前煤矿首先
要做的就是规范自己行为，提高煤炭质量，树立一流的产品形象。
其次，要规范销售行为，树立良好的企业信誉。
第三，规范服务行为，建立健全“质量为本、用户至上”的服务体系。
总之，要通过
外树形象，内抓管理来实现矿井效益的最大化，这是企业唯一的追求。
无论如何，矿井发展的最根本的因素还在于煤矿的职工，而职工的
职业道德行为规范决定着矿井的命运。
如果一个煤矿职工的职业道
德水准低下，工作不到位，没有责任心，产品质量低劣，企业怎么
能发展呢？如果一个煤矿职工的职业道德水准较高，责任心强，以
矿为家，当家理财，与矿山共兴亡，处处为矿分忧，那么，这个煤
矿一定会兴旺发达。
从目前全国煤炭行业的现状看，有不少国有煤
矿都是因为人心涣散，对用户不负责任，煤炭质量差等而导致亏损。
而梁家煤矿之所以能在市场竞争中站稳脚跟，就是因为他们能够遵
规守则，上下一心，生产高质量的产品，把用户视为上帝。
由此可见，国有煤矿职工的职业道德建设在矿井的发展中有着重要的地位
和作用。