第5章公司层战略企业成长的路径选择

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企业战略分类及基本战略思想(第五讲)

企业战略分类及基本战略思想(第五讲)

课堂练习和课后作业
P141-案例6-1可口可乐阿马蒂尔公司案例 请分别运用三层次业务模型和李建良业务成长模型对联 想集团的业务战略进行阐述和分析
课后阅读书目
《基业长青》 《企业有效成长阶梯-瓶颈剖析及解决之道》 《大败局》
第三层面
预见末来的人才 给予荣誉、地位以及事 业发展的机会 判断末来的机会,想到 人们还想不到的机会 投资决定 投资成功率 机会评估,项目各阶段 设定目标
三层面业务模型:六种不健康层面
X 利 润 X 时间 第一种: 第一种:三个层面无一健全 X 利 润 X 时间 第二种: 第二种:核心业务欠佳,不能 支持战略和新兴业务的发展 √ 利 润 X X 利 润 √ 时间 第五种: 第五种:核心业务强大,新兴层面有 好项目,但其无战略层面业务而无法 把项目变成实际业务,多发生在 高技术公司 X √ √ 利 润 √ 时间 第三种: 第三种:核心业务成熟,无战略和 新兴业务取代,公司面临出局 √ X X
企业战略的分类
按战略态势分
发展型战略 企业一般竞争战略 多样化战略、一体化战略 跨国经营战略 稳定型战略 不变战略、近利战略 暂停战略、谨慎前进战略 紧缩型战略 转变战略、撤退战略、清理战略 复合型战略 同时性复合战略 顺序性复合战略
发展型战略是向前进攻的战略。 发展型战略是向前进攻的战略。 稳定型战略是既不前进也不后 是固守阵地的战略, 退,是固守阵地的战略,而紧 缩型战略就是向后撤退的战略; 缩型战略就是向后撤退的战略; 发展型战略是个长期的战略, 发展型战略是个长期的战略, 而稳定型战略及紧缩型战略是 短期的调整型战略。 短期的调整型战略。长期执行 稳定型战略,长期地固守阵地, 稳定型战略,长期地固守阵地, 企业就要萎缩, 企业就要萎缩,长期执行紧缩 型战略,长期地向后撤退, 型战略,长期地向后撤退,企 所以, 业就要破 产。所以,执行稳 定型及紧缩型战略只能在一年 以内甚至只有几个月的战略期 限。

企业成长_企业生命周期与并购的关联性分析

企业成长_企业生命周期与并购的关联性分析

一、企业成长路径:1、在企业经营结构层面上,企业成长的路径是:规模型成长→纵向成长→多角化成长→归核化成长(1)规模型成长是指企业某一产品产量的增加,并随之带来这一产品原有市场的扩大和新市场的开拓,目的是带来企业的规模经济。

(2)纵向成长是指企业沿着投入或产出方向的扩张,以带来交易成本的节约。

(3)多角化成长是指企业进行跨行业的生产和服务,以规避经营风险,使剩余资源能够得到更有效的利用。

(4)归核化成长是指企业围绕核心能力的适度多元化。

2、空间结构层面上,企业成长的路径是:单一地区→多地区→多国随着本地区或本国市场的不断缩小,企业必然产生向其他地区和国家发展的动机,尤其是空间结构的扩展还能为企业带来要素成本差价、增加市场份额、降低投资风险、获得汇率、税收等诸多利益。

二、并购的分类:并购是兼并和收购的简称,按企业之间的市场关系分,可以将并购划分为横向并购、纵向并购和混合并购:(1)横向并购涉及在同种商业活动中经营和竞争的两家或两家以上的企业。

(2)纵向并购是发生在处于生产经营不同阶段的企业之间的并购活动。

(3)混合并购是从事非相关业务的企业间的并购。

三、企业成长阶段与并购形式的对应性:1、在规模型成长阶段,存在着规模型成长与横向并购的对应性。

规模型成长阶段往往处于企业发展的初期,这一阶段行业的市场比较分散,但是生产力的不可分性存在着规模经济的潜能,因此,这一阶段企业的成长目标主要是通过生产的扩张,获得规模经济、获取更大的市场份额,提升企业的竞争力。

横向并购正是通过对行业内竞争性企业的并购使企业实现这一阶段的成长目标。

2、在纵向成长阶段,存在着纵向成长与纵向并购的对应性。

纵向成长阶段是规模型成长阶段的延伸。

因为规模经济是有上限的,一旦企业扩张到规模经济的边际点,企业自然会转向降低交易成本。

3、在多角化成长阶段,存在着多角化成长与混合并购的对应性。

出于降低或规避经营风险,充分利用剩余资源,尤其是纵向并购后产生的过剩资源,进入新兴行业索取新的利润源泉等目的,企业进入多角化成长阶段,混合并购使企业通过并购进入不相关行业,实现多角化成长阶段的目标。

企业战略规划与执行操作指南

企业战略规划与执行操作指南

企业战略规划与执行操作指南第一章企业战略规划概述 (3)1.1 企业战略的定义与重要性 (3)1.2 企业战略的类型与层次 (3)1.2.1 企业战略的类型 (3)1.2.2 企业战略的层次 (4)1.3 企业战略规划的基本原则 (4)第二章企业外部环境分析 (4)2.1 宏观环境分析 (4)2.1.1 政治环境 (4)2.1.2 经济环境 (5)2.1.3 社会环境 (5)2.1.4 技术环境 (5)2.1.5 生态环境 (5)2.2 行业环境分析 (5)2.2.1 行业生命周期 (5)2.2.2 行业竞争格局 (5)2.2.3 行业规模和成长性 (5)2.3 市场环境分析 (5)2.3.1 市场需求 (5)2.3.2 市场容量 (6)2.3.3 市场增长率 (6)2.3.4 消费者需求 (6)2.4 竞争对手分析 (6)2.4.1 竞争对手的基本情况 (6)2.4.2 竞争对手的优势和劣势 (6)2.4.3 竞争对手的市场策略 (6)2.4.4 竞争对手的研发能力 (6)2.4.5 竞争对手的合作伙伴 (6)第三章企业内部环境分析 (6)3.1 资源与能力分析 (6)3.2 企业文化分析 (7)3.3 组织结构分析 (7)3.4 企业核心竞争力分析 (7)第四章企业战略目标设定 (8)4.1 战略目标的类型与设定原则 (8)4.2 企业长期战略目标 (8)4.3 企业短期战略目标 (9)4.4 战略目标的分解与落实 (9)第五章企业战略制定 (9)5.1 战略制定的基本流程 (9)5.2 战略选择与决策 (10)5.4 战略评估与选择 (10)第六章企业战略实施计划 (11)6.1 战略实施计划的制定 (11)6.2 战略实施的关键环节 (11)6.3 战略实施的时间表 (11)6.4 战略实施的资源配置 (12)第七章组织结构调整与人力资源管理 (12)7.1 组织结构调整的原则与方法 (12)7.1.1 原则 (13)7.1.2 方法 (13)7.2 组织结构调整的实施步骤 (13)7.3 人力资源管理在战略实施中的作用 (13)7.4 人力资源战略规划与执行 (14)7.4.1 人力资源战略规划 (14)7.4.2 人力资源战略执行 (14)第八章企业战略监控与评估 (14)8.1 战略监控的原则与方法 (14)8.1.1 战略监控的原则 (14)8.1.2 战略监控的方法 (15)8.2 战略评估的指标体系 (15)8.2.1 财务指标 (15)8.2.2 市场指标 (15)8.2.3 组织指标 (15)8.2.4 风险指标 (15)8.3 战略监控与评估的实施步骤 (15)8.4 战略调整与优化 (16)第九章企业战略变革与创新 (16)9.1 战略变革的动因与类型 (16)9.1.1 战略变革的动因 (16)9.1.2 战略变革的类型 (16)9.2 战略创新的方法与途径 (16)9.2.1 方法 (17)9.2.2 途径 (17)9.3 战略变革与创新的实施策略 (17)9.3.1 明确战略目标:明确企业战略变革与创新的目标,为企业指明方向。

公司战略规划实施指南

公司战略规划实施指南

公司战略规划实施指南第1章战略规划概述 (5)1.1 战略规划的定义与重要性 (5)1.2 战略规划的核心要素 (5)1.3 战略规划的制定流程 (5)第2章外部环境分析 (6)2.1 宏观环境分析 (6)2.1.1 政治环境:分析我国政治稳定程度、政策导向以及相关法律法规对企业发展的影响。

(6)2.1.2 经济环境:研究国内外经济发展趋势、宏观经济政策、金融市场状况等,评估对企业盈利能力的影响。

(6)2.1.3 社会环境:关注人口结构、消费观念、社会价值观等方面的变化,分析对企业市场前景的影响。

(6)2.1.4 技术环境:探讨技术发展趋势、创新速度以及技术对企业产品、服务的影响。

62.1.5 环境因素:分析环保政策、资源状况、气候变化等对企业运营和发展的潜在影响。

(6)2.1.6 法律环境:研究法律法规、行业规定等对企业经营活动的限制和规范。

(6)2.2 行业环境分析 (6)2.2.1 行业竞争格局:分析行业内竞争对手数量、市场份额、竞争程度等,评估企业竞争地位。

(6)2.2.2 市场容量与增长趋势:研究行业市场规模、增长速度、市场需求等,预测行业未来发展趋势。

(6)2.2.3 行业成长性:分析行业生命周期阶段、市场潜力、技术创新等因素,判断行业成长空间。

(6)2.3 竞争态势分析 (7)2.3.1 竞争对手分析:对主要竞争对手的产品、技术、市场、战略等方面进行深入研究,了解竞争对手的优势和劣势。

(7)2.3.2 竞争策略分析:分析行业内竞争对手的竞争策略,总结成功经验和教训,为制定企业竞争策略提供参考。

(7)2.3.3 竞争力量对比:评估企业自身与竞争对手在市场、技术、品牌等方面的竞争力量,明确竞争优势和劣势。

(7)2.4 市场机会与威胁分析 (7)2.4.1 市场机会分析:从宏观经济、行业政策、市场需求等方面,挖掘企业发展的潜在机会。

(7)2.4.2 市场威胁分析:识别市场竞争、技术风险、政策变动等可能对企业产生负面影响的因素。

【国家社会科学基金】_企业成长路径_基金支持热词逐年推荐_【万方软件创新助手】_20140805

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推荐指数 2 2 2 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
2014年 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26
科研热词 金融环境 软件外包企业 路径选择 农业龙头企业 高效生态农业 路径依赖 跨代创业 要素禀赋 茶业 自主创新机制 老字号企业 网络演化 组织转型 组织创新 种群生态位 福建 社会责任 社会学分析 现代农业 湖北大中型企业 汽车工业 民营企业 民营中小企业 案例研究 智慧增长规划 新农村建设 新兴产业 攀升路径 持续成长 技术路径 技术能力 技术开发能力 技术利用能力 战略性新兴产业 战略创业 恒源祥 影响路径 开放式创新机制 家族企业 外部知识获取模式 外部知识获取 地理标志 国退民进 国有大型企业 国企改革 品牌成长 协同创新 制度变迁 创新联盟 创业学习 农业产业化 公司成长
2008年 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
科研热词 知识溢出 生态 本土集群企业成长 成长模式 成长战略 多维度 企业国际化 价值链 产业集群 中小企业集群 fdi
推荐指数 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
2009年 序号 1 2 3 4 5 6 7 8
科研热词 进入模式 超越路径 竞争优势刚性 社会资本 欠发达地区 新创企业 国际化 产业集群
推荐指数 2 2 2 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
2013年 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52

农业企业经营管理学重点内容

农业企业经营管理学重点内容

一、什么是企业:企业是指从事生产、流通、服务等经济活动,为满足社会需要和获取盈利,依照法定程序成立,进行自主经营,独立享受权利和承担义务的经济组织。

企业是一个经济性组织、社会性组织、合法性组织、自主经营系统企业的经营要素1.土地:土地对农业企业的重要性不言而喻,商业企业的地利决定着其效益大小,工业企业的选址也是重要影响因素。

2.资金:资金的重要性表现为:一是数量,二是质量。

3.劳动力:包括管理人员、生产人员、技术人员、销售人员……4.信息:网络时代、信息时代更要做到“叶落而知秋”5.技术:土地+资金+劳力+技术+信息=企业生产力(土地+资金+劳力)×(技术+信息)=企业生产力企业经营目标1.企业经营目标的含义:企业经营目标,是在一定时期企业生产经营活动预期要达到的成果,是企业生产经营活动目的性的反映与体现。

企业作为一个独立的经济实体,经营目标是其全部经营活动所追求的目的,并在客观上制约着企业行为。

2.企业经营目标的作用企业经营目标是价值评估的基础。

不同的企业其经营目标是不同的。

不同的经营目标反映了不同的企业制度。

企业经营目标是战略体现。

企业经营目标是企业发展战略的具体体现。

3.企业经营目标的类型(1)利润最大化利润最大化是指企业通过对经营活动的管理,不断增加企业利润。

企业利润历经会计利润和经济利润两个不同阶段。

利润最大化曾经被人们广泛接受,在西方微观经济学的分析中就有假定:厂商追求利润最大化。

(2)股东财富最大化企业由股东出资形成的,股东创办企业的目的是扩大财富,他们是企业的所有者,企业的发展应该追求股东财富最大化。

在股份制经济条件下,股东的财富由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面决定,在股票数量一定的前提下,当股票价格达到最高时,股东财富也达到最大,所以股东财富又可以表现为股票价格最大化。

股东财富最大化优点:一是利用股票市价来计量,具有可计量性,利于业绩考核; 二是考虑了资金的时间价值和风险因素;三是在一定程度上能够克服企业在追求利润上的短期行为,因为股票价格在某种程度上反映了企业未来现金流量的现值。

卓有成效的管理者在线阅读pdf(中层管理者的成长路径图pdf)

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卓有成效的管理者在线阅读pdf(中层管理者的成长路径图pdf)文,兰洲好太太人才培养与发展高级经理甘林好太太高级培训主任近年来,行业转型升级引发竞争加剧,商业环境的不断变化对企业发展提出了新的挑战和要求,也激发了企业对精英人才的渴求。

本篇文章将讲述集研发、生产、销售于一体的智能家居企业,广东好太太科技集团股份有限公司(以下简称为“好太太集团”)是如何在“内卷时代”,提升中层管理者的危机意识、业务敏锐、资源整合和高效团队等领导能力,打赢人才战。

为实现整体人才战略目标,好太太集团开发设计了“鹰系在岗提升”“羽系后备发展”两大组合项目,分别针对在岗与储备人才搭建培养平台。

其中,作为“鹰系在岗提升”重要子项目,“精鹰计划”,以中层管理者为培养对象,通过精心设计项目流程、悉心部署培养环节、匠心运营管控,最终为集团打造了一支能打胜仗的精英管理人才。

两大维度,优中选优项目组结合战略与人才需求,明确“精鹰计划”培养中层管理者领导力的目标与方向,从四大维度优选管理后备人才,并形成项目学习路径图。

明晰组织与人才需求为实现集团“两纵一横”的战略规划,好太太商学院基于职业通道分别梳理出管理和技术人才梯队(见图表1),并以人才管理为闭环,分别培养在岗人才与储备人才(见图表2)。

图表1 行动课题访谈确定流程图表2 鹰系在岗提升、羽系后备发展培养计划“精鹰计划”作为第二梯队培养规划的重要组成部分,以及鹰系列项目的关键环节,对集团顺利完成业务转型具有举足轻重的作用。

集团的战略转型要求组织内拥有成熟的管理梯队,并能够适应变革转型的要求。

因此,好太太商学院梳理了领导力模型,从管理战略、管理业务、管理团队三方面,定义领导者6项能力,战略思维、创新变革、业务敏锐、整合资源、危机意识、高效团队。

2023年底,项目组在对中层管理团队进行人才盘点时发现,中层管理团队各能力项都有所欠缺,其中危机意识、创新变革、战略思维、业务敏锐四大能力缺陷尤为明显。

智慧树知到《人力资源管理》章节测试答案

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第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.2 密集性成长战略
5.2.2 密集性成长战略的收益与风险
⒉密集性成长战略的风险
●由于产品市场范围所限,其发展总有尽头;并且企业将全 部资源投入到单一行业、集中在单一市场上从事经营,使得 竞争范围变窄,所以当市场变得饱和或缺乏吸引力或因新技 术、新产品出现使购买者偏好发生快速转移导致其产品业务 需求下降、行业发生萎缩时,采取这一战略的企业容易受到 较大打击。
◇相应地,企业成长战略也分为四种基本模式:密集性成 长战略、一体化成长战略、多元化成长战略和国际化经 营战略。
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.2 密集性成长战略
5.2.1 密集性成长战略的含义
●密集性成长战略(intensive growth strategy)有时也叫
做专业化成长战略、产品—市场战略,是企业在产品、业 务方面保持单一,将拥有的全部资源都集中用于企业最具 优势或最看好的某种产品或业务上,力求将其做大做强; 基本不涉足新的业务、市场领域,企业的成长与发展是在 保持原有产品或业务项目不变的基础上,采取扩大生产经 营规模、开拓新市场、渗透老市场、开发新产品等来提高
企业市场占有率、增强竞争优势而实现的。
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.2 密集性成长战略
5.2.1 密集性成长战略的含义
⒈市场渗透战略
◇市场渗透战略(market penetration strategy),是指企 业通过更大的市场营销努力,提高其产品或服务在选定目 标市场上的份额,扩大产销量及生产经营规模,从而提高 收入水平和盈利水平。 ◇市场渗透战略是比较典型的竞争战略,是企业最基本的 发展战略,主要包括:成本领先战略、差异化战略、集中 化战略三种最有竞争力的战略形式。
⑴ ⑵ 交钥匙项目 ⑶ 许可证贸易 ⑷ 合资企业 ⑸ 独资子公司
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.5 国际化经营战略 5.5.2 国际化经营战略的动因及压力分析
⒈国际化经营的动因分析
⑴ 在全球范围转移核心能力 ⑵ 实现区位经济性 ⑶ 实现经验曲线经济
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.5 国际化经营战略 5.5.2 国际化经营战略的动因及压力分析
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.3 一体化成长战略
5.3.1 一体化成长战略的含义
⒉后向一体化成长战略
●后向一体化成长战略(backward Integration strategy),是指以企业初始生产经营的产品(业务)项目为 基准,企业生产经营范围的扩展沿其生产经营链条向后延 伸,发展企业原来生产经营业务的配套供应项目,即发展 企业原有生产经营业务所需的原料、配件、能源及包装服 务业务的生产经营。
⒉国际化经营的两种竞争性压力
⑴ 降低成本的压力 ⑵ 顾及地域差别的压力
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.5 国际化经营战略
5.5.3 国际化经营战略模式的分析与选择
⒈国际化经营战略模式的比较分析
战略模式
优点
缺点
国际成长战略 有利于把核心能力转移到国外市场
多国成长战略 根据各地条件定制产品、调整营销策略 全球成长战略 (1)
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.4 多元化成长战略 5.4.1 多元化成长战略的含义
⒈相关多元化战略
●相关多元化战略,又叫同心多样化战略,是指企业扩展
的产品、业务项目与现有产品、业务项目之间,在生产、 技术、市场营销等方面具有高度的相关性或同质性,从而 使这些产品(业务)在价值链上形成有价值的战略匹配关系。
(2) 实现区位经济
(1) (2) (3) 不能实现经济曲线经济
(1) 不能实现区位经济 (2) 不能实现经验曲线经济 (3) 不能把核心能力转移到国外市场
不能够对地域差别做出反应
跨国成长战略
(1) (2) (3) (4) 有利于企业获得全球学习的好处
由于组织上的问题而很难实行
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
⒉纵向一体化战略的风险
⑴ 弱化激励效应 ⑵ ⑶ ⑷ 降低经营灵活性
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.3 一体化成长战略 5.3.3 横向一体化战略的收益和风险
⒈横向一体化战略的收益
⑴ 获取规模经济 ⑵ 减少竞争对手 ⑶
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.3 一体化成长战略 5.3.3 横向一体化战略的收益和风险
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.3 一体化成长战略 5.3.1 一体化成长战略的含义
⒊横向一体化成长战略
●横向一体化成长战略(horizontal integration strategy),也称为水平一体化成长战略,是指与处于相同 行业、生产同类产品或工艺相近的企业实现联合,实质是 资本在同一产业和部门内的集中,目的是实现扩大生产规
⑵ 多元化势必造成资源的分散化 ⑶ 新业务领域的进入壁垒
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.4 多元化成长战略 5.4.3 多元化战略应注意的问题
⑴客观评估企业多元化经营的必要性与能力
⑷建立横向组织协调不同业务单元的关系
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.5 国际化经营战略 5.5.1 国际化经营战略概述
⒈国际化经营战略的概念
●国际化经营战略(internationalization strategy)是指企 业打破主权国家在地域上对其经营活动的限制,在世界范 围内筹划其生产经营活动,从而获得更大的市场空间、更 能增加其竞争力的资源,并最终转化为更强大的竞争优 势,使企业达到比在国内更大的经营规模,以更快的速度 提高其收入和利润。
第5章公司层战略企业成 长的路径选择
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第5章公司层战略企业成长的路径选 择
各种战略方案的总结
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.1 企业成长的途径与成长战略 5.1.1 企业成长的规律
◇企业的成长就是从市场份额、赢利、机制、资本以及组 织整合等方面的小规模低水平向大规模高水平不断扩大的 过程。 ◇决定和影响企业未来成长与发展的因素很多,但其中最 具决定意义和关键作用的是企业成长战略的选择。
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.4 多元化成长战略 5.4.2 多元化战略的收益和风险
⒈多元化战略的收益
⑴ ⑵ 多元化战略能扩大市场影响力 ⑶ ⑷ 多元化战略的财务收益 ⑸
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.4 多元化成长战略 5.4.2 多元化战略的收益和风险
⒉多元Байду номын сангаас战略的风险
⑴ 多元化使管理跨度增大、管理层次增多,产生“X—非 效率”带来的负效应过度
5.5 国际化经营战略
5.5.3 国际化经营战略模式的分析与选择
⒉国际化经营战略模式的试用条件
•高

降 低 成
•全球 •成长 •战略
•跨国 •成长 •战略


压 力
•国际 •成长
•多国 成长
•战略
战略
•低
•顾及地域差别压力
•高
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
3rew
演讲完毕,谢谢听讲!
再见,see you again
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.2 密集性成长战略 5.2.1 密集性成长战略的含义
⒉市场开发战略
◇市场开发战略(defined marketing strategy),是指企 业将现有产品或服务打入新的地区市场或开发新的用户群 体,通过扩大市场覆盖面来得到更多的顾客,从而扩大企 业的产品销量、经营规模,提高收入水平和盈利水平。 ◇该战略的具体做法包括:开拓新的地区市场;进入新的 细分市场;开发产品的新用途,从而找到新的用户群。
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.3 一体化成长战略 5.3.1 一体化成长战略的含义
●一体化成长战略(integrative growth strategy)是指企 业充分利用自身在产品(业务)上的生产、技术、市场等方 面的优势,沿着其产品(业务)生产经营链条的纵向或水平 方向,不断地扩大其业务经营的深度和广度,以扩大经营 规模、提高收入水平和利润水平,使企业得到发展壮大。
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第5章公司层战略企业成长的路径选 择
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.2 密集性成长战略 5.2.1 密集性成长战略的含义
⒊产品开发战略
●产品开发战略(products development strategy),是 指企业通过改进和改变技术,开发更新、更优的产品或业 务种类来增加产品的销售,从而获取更高的市场份额。
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.4 多元化成长战略 5.4.1 多元化成长战略的含义
⒉非相关多元化战略
●非相关多元化战略,又叫复合多样化战略,是指企业所
扩展或增加的产品、业务项目与原有产品、业务项目之 间,在生产、技术、管理、市场营销诸方面极少或根本 不存在关联性、更无同质性,不存在有价值的战略匹配 关系,跨行业发展经营特征明显。
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.5 国际化经营战略 5.5.1 国际化经营战略概述
⒉国际化经营战略的类别
⑴ ⑵ 多国成长战略(国际本土化战略) ⑶全球成长战略(全球标准化战略 ⑷ 跨国成长战略
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5.5 国际化经营战略 5.5.1 国际化经营战略概述
⒊国际化经营战略的实施
第5章公司层战略企业成长的路径选 择
5.1 企业成长的途径与成长战略
5.1.2 企业成长的途径与成长战略
◇成长战略又称扩张型战略或发展战略,是在企业经营实 践中最广泛采用的战略,其目标旨在扩大企业经营规模, 增强企业抵御市场风险的能力,使企业达到更高的收入 水平和盈利水平。
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