水电维修工职务说明书模板
水电员工职务说明书
4、对水、电工的违纪、违规及怠工行为，经查实，按《岗位考核实施办法》处理，由此而酿成事故隐患或引发事故，按学校相关规定处罚。
主
要
权
利
一、工作中应赋予的权利；
1、在本部门工作范畴内有建议权。
2、本职务说明书的制定权和修订、更新权属于学院；
3、本职务说明书由人事处会同效。
学院批准
人事审核
部门编制
任职人员签订
2、对本部门的领导有监督权。
二、学院领导授予的其它职权。
任
职
资
格
一、半年以上相关工作经验；
二、中学以上学历；
三、年龄：35岁——45岁；
四、热爱教育事业，认同新华的教育观、价值观，具有开拓创新奉献精神，良好的组织沟通协调能力，团队合作精神佳。
说
明
1、本职务说明书是劳动合同书的重要组成部分，具有同等效力；
学院职务说明书
部门名称
南校区
职位名称
水电工
直接上级
后勤科主管
直接下级
本职工作
负责学院用电用水安全,保障水电供应
工
作
职
责
1、岗位要求的日常性工作：
1、水电部负责对全校供水管道、各建筑物的主配电箱（屏）及以外的低压电线（缆）定期进行检查，对全校所有主（支）供水管道、低压线路和相关设备进行维修。
2、学生在校期间，要落实24小时电工值班制度。电工在接到报修申请后，在及时出动。一般线路和设备故障，2小时内排除；对2小时无法排除的故障，在迅速查明原因后，要通报相关领导和使用部门（人），做到非重大故障、一般故障不过夜。
物业水电维修工岗位职责(岗位说明书)
5、员工行为规范、礼仪礼貌
1.7其他
工作特征
白班
所需记录文档
《配电房巡查表》《பைடு நூலகம்资维修记录表》
物业水电维修工岗位职责（岗位说明书）
1、任职要求
1.1 岗位概述
全面监管院内水电、设施设备，巡查、维护工作。
1.2 岗位隶属
岗位名称
水电维修工
所在部门
后勤部
直接上级
物业经理
直接下级
无
薪酬类型
基本工资+绩效工资+勤工奖
1.3 岗位职责
对泵房、配电房进行巡查及记录。
设备的安装及使用工作跟进。
设施设备故障接到报修后，现场做简单维修，不能解决故障的，立即上报。
维修质保期内的设施设备，如需维修联系相关单位及时维修。
各项设施设备定期检验、维护
保证后勤工作正常运行
维护各楼层水电正常运转
及时处理突发事件并上报，工作当中注意安全，保证二
人以上带电作业。
领导交办的其他工作。
1.4权限
权限
1、对维修、配电房维护有建议权。
2、对部门工作有建议权。
3、公司赋予的其他权限。
1.5任职资格
基本要求
1、性别：不限
2、年龄：25-50周岁
3、从业资格：三年以上同行业工作经验，有电工证
专业要求
1、拥有水、电（低压）维修工作经验
2会办公软件：无
应知应会
1、熟悉水、电、维修操作规程；
2、合理进行消防建议；
1.6绩效考核要点
1、院区内水电正常运作
2、智慧养老系统报修设备维修进度
3、配电房、泵房巡查记录
水电工职务说明书模板
4.搞好配电房的清洁工作。 每天最少一次要对全厂电机进行清洁工作；
5.夜间水电气故障随叫随到，及时处理，不得有任何不满情绪；
6.积极协调生产部长及班长的工作，出现事故时无条件地迅速返回车间或机房，听从生产部长及班长的指挥，在确认设备无电安全后方可进行设备检修；
7.协助完成各部门维修、用电等相关问题；
完成领导交办的其它事项。
二、工作联系：
外部、外部
协调关系
三、任职资格：ຫໍສະໝຸດ 教育水平专业培训经历
经验
知识
技能技巧
个人素质
四、其 它：
使用工具/设备
工作环境
工作时间特征
所需记录文档
五、考核指标：
六、工作权限：
水电工职务说明书模板
岗位名称
岗位编号
所在部门
岗位定员
直接上级
工资等级
直接下级
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
一、岗位职责：
1.严格遵守公司员工守则和各项规章制度，服从领导安排，除完 成日常维修任务外，在计划地承担其他工作任务。严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度；
2.努力学习技术，熟练掌握工厂水电气、设备的原理及实际操作与维修；
水电工岗位说明书
水电工岗位说明书一、岗位概述水电工作为建筑行业中的重要职位之一，主要负责安装、维修和维护建筑物及设施中与水电相关的设备和管线。
水电工需要具备一定的技术知识和技能，能够独立完成水电安装工作，并能够根据需要进行相关设备的维修和保养。
二、岗位职责1. 根据设计图纸和相关要求，安装新建筑物的水电管线和设备。
2. 检查和确保水电设备的正常运行，并对异常情况及时进行维修。
3. 维护建筑物的水电设备，保持其高效和安全运行。
4. 与其他施工人员配合工作，确保施工过程的顺利进行。
5. 根据工作需要进行必要的工作记录和报告。
三、任职要求1. 具备水电相关技能的专业技术人员，具有相关的职业资格证书。
2. 熟悉建筑施工流程，具备相关工作经验者优先考虑。
3. 具备良好的动手能力和团队合作精神，能够适应工地环境。
4. 严格遵守施工规范和相关安全操作流程，确保工作过程的安全和质量。
5. 持有相关机械操作证件者优先考虑。
四、工作条件1. 工作地点：以工地为主，需要根据工程需求进行出差工作。
2. 工作时间：根据工地施工安排，需适应倒班和加班工作。
3. 工作环境：建筑工地，需要适应户外和高温环境，并做好相关防护工作。
4. 薪资待遇：根据工作经验和能力水平，提供有竞争力的薪资待遇。
五、职业发展1. 水电工是建筑行业中重要的技术岗位，具有较好的职业发展前景。
2. 通过不断学习和积累经验，水电工可以逐步提升为主管水电工、工长等管理职位。
3. 可以参加相关的培训和考试，获得更高级别的职业资格证书，提升自身技能水平。
六、注意事项1. 水电工需要严格遵守相关安全操作规范，保证工作过程的安全。
2. 在施工过程中，需要与其他工种人员密切配合，确保工作的顺利进行。
3. 需要保持积极的学习态度，关注行业发展动态，提升自身的职业素养和技能。
4. 在工作中要保持良好的沟通能力和服务意识，与客户和同事保持良好的合作关系。
七、总结水电工是建筑行业中不可或缺的职位，他们的工作质量和技术水平直接影响到建筑物的使用效果和安全。
水、电、管道维修人员岗位说明书.doc
任务
定期、不定期对办公楼的水、电、管道设施进行检查与保养，并做好检查与保养记录
对水、电、管道可能出现的问题，提出预防性意见
水、电、管道出现故障时，及时修理
职
责
二
职责表述：完成上级临时交办的其它各项任务
权力和责任：
权力：
对水、电、管道维修、保养的建议权
责任：
对水、电、管道维修的完好性负责
工作协作关系：
内部协调关系
外部协调关系
任职资格：
教育水平
中专以上学历
专业
相关维修专业
经验
1年以上相关工作经验
知识
熟悉相应的维修知识
技能技巧
具备相应的资质资格
个人素质
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ有一定的沟通能力、勤快、务实
其它：
使用工具设备
维修工具
工作环境
固定地点
工作时间特征
正常工作时间，偶尔加班
所需记录文档
维修、保养记录
考核指标：
月度、年度工作计划完成情况
水、电、管道维修的及时性与维修效果
考勤、服从安排、遵守制度
职业发展：
备注：
水、电、管道维修人员职务说明书
岗位名称
水、电、管道维修人员（临时工）
岗位编号
JT-BG-026
所在部门
办公室
岗位定员
1人
直接上级
办公室后勤管理专员
所辖人员
直接下级
岗位分析日期
本职：负责办公楼区水、电、管道的日常维护与修理，完成上级临时交办的其它各项工作
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：负责办公楼区水、电、管道的日常维护与修理
水电岗位说明书
水电岗位说明书水电岗位说明书本文档旨在为水电岗位的员工提供岗位说明和职责说明，使其能够准确地理解和履行自己的职责，进而提高工作效率和工作质量。
一、岗位说明1. 岗位名称：水电员工2. 岗位职责：水电员工主要负责水电设施的建设和维护，包括水源开发、水库运营、水利工程设计、水库及大坝的稳定性分析、水电站的运行、设备维护等工作。
3. 岗位任职资格：（1）具有水文地质、水利工程及环境工程等相关专业的学历背景；（2）熟悉水利政策法规，有较强的沟通、协调和组织能力；（3）有较强的工作质量和工作效率意识，能够承担一定的工作压力，具备团队合作和创新精神。
4. 工作地点：水电站、水库及相关建设地点。
二、职责说明1. 水源开发：根据项目需要，选取符合开发要求的水源，包括地下水、地表水和雨水等。
同时对水源的质量、流量等进行检测和测量，为后续水利工程的设计提供数据支持。
2. 水利工程设计：根据项目要求，进行各类水利工程的设计和计算，包括水库、大坝、水闸、引水渠道等。
确保设计方案的可行性和安全性，满足汛期保证供水、防洪等要求。
3. 水库运营：对水库的日常管理和运营进行监督和管理，包括水位、水流量等的监测，汛期调度等工作。
保证水库在不同水位和不同用途下的正常运行。
4. 大坝稳定性分析：根据不同地质条件和地形特点，对大坝稳定性进行分析和评估。
及时发现问题并采取相应的措施，确保水库和大坝的安全性。
5. 水电站运行：对水电站的日常运营进行管理和监督，包括水轮发电机组的运行、水电设备的检修和维护、输电设备的安装和维护等工作。
确保水电站的正常运行和高效发电。
6. 设备维护：及时对水利工程设施和水电设备进行维护和检修，保证设施的安全性和正常使用。
同时定期对设施和设备进行检测和评估，发现和解决问题，以确保水利工程和水电设备的可靠性和稳定性。
以上职责仅为该职位的主要职责，具体要求根据工作情况进行人员调整。
总之，水电员工是水利工程中的重要职位，其工作直接关系到水利工程的可靠性和安全性。
水电工程师岗位说明书（精选5篇）
水电工程师岗位说明书（精选5篇）水电工程师岗位篇11、负责工程项目基础、主体结构、装饰装修等分项工程及市政、园林等本专业技术管理工作，负责对本专业工程项目进行有效的质量、进度、投资控制、文明施工管理、管理、信息管理工作;2、施工管理工作内容包括施工准备阶段、施工阶段、保修阶段，负责对图纸会审、设计交底、设计变更、施工隐蔽验收、过程控制中的技术和质量问题处理及施工组织协调工作;3、审查工程施工组织设计，负责控制水电工程项目的现场施工进度，确保水电工程项目进度计划的完成;4、根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督水电工程项目施工质量，参加水电工程检查验收，参加水电工程材料设备进场检查验收，对水电工程质量负责任;5、根据公司批准的水电工程项目施工预算书，严格监督控制水电工程项目施工成本，参加水电工程现场的经济签证、技术核定单、认质单、认价单的审查确认，确保水电工程项目成本控制目标的实现，依据项目工程的验收、交付标准，了解市场相关成品配套材料的品种与做法,在满足规范和有关使用要求的前提下，对本专业的具体做法进行全程优化和细化，达到明确细部做法、减小投资和控制成本的目的;6、参加现场水电工程合同管理，严格执行水电工程合同规定，确保水电工程合同履约完成，协助处理水电工程合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜;7、参加现场建设单位、监理单位、水电工程承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜;8、协助解决水电工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的水电工程涉外关系;9、负责现场水电工程的日常管理工作，协调其他专业工程师的现场配合工作，完成现场水电工程施工日志的准确记录，填写周报，如实填写一周工作任务完成情况，以及下周等，提交直接领导;10、负责水电工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作;11、参加每周的现场施工协调会议，审查施工单位、监理单位的相关专业会议纪要、水电工程管理报告和其他文件资料。
工程部水电工职务说明书
工程部水电工职务说明书工程部水电工职务说明书一、职务概述工程部水电工是指在工程部门从事水电设备的安装、维修、检修等工作的技术人员。
主要任务是负责工程部门水电设备的安装、调试及日常维护工作，并负责确保设备正常运行，保证工程部的工作正常开展。
二、职责及工作内容1.负责水电设备的安装和调试工作，确保设备安装质量符合标准要求；2.负责设备的日常维护、保养和检修，定期巡检设备运行情况，发现故障及时修复；3.对水电设备进行定期检查，及时寻找问题并解决；4.配合工程部负责人安排工作，确保工作任务的顺利完成；5.根据工作需要，协助其他岗位人员完成相关工作；6.严格遵守安全操作规程，确保工作安全，不造成任何人身和财产损失。
三、任职资格1.具备水电相关专业技术知识，熟悉水电设备的安装、维修、检修及调试工作流程；2.具备水电设备操作和维修经验，能够熟练使用水电设备维修工具；3.具有一定的安全意识和责任心，能够按照规范进行工作，严格遵守工作纪律；4.具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够协调工作中的人际关系；5.工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力。
四、工作条件1.工作时间：根据工程部工作需要，需要做好灵活工作时间的准备；2.工作环境：室内工作环境良好，需要与其他部门有良好的协作关系；3.工作工具：根据岗位要求，配备适量的工具和设备，确保工作的顺利进行。
五、绩效评估1.按时完成工程部门交办的任务，并达到预期效果；2.工作期间无人身和财产损失；3.具备良好的团队合作能力，能够与其他团队成员协调工作；4.工作中发现的问题及时解决，并提出改进建议。
六、职业发展1.通过不断学习和实践，提升自己的专业技能；2.根据工作经验和能力的提升，有机会晋升为高级水电工；3.通过相关培训和考核，提升自己的职业素质和知识水平。
以上就是工程部水电工职务说明书的内容，希望对您有所帮助。
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3、做好工作记录；
4、 贯彻终身学习理念，持续提升自身专业水平、 管理水平和服务水平；
7、完成上级安排的其它工作
应负 责任
影响性质：直接影响管理处日常工作的正常运作、影响公司的形象、 管理水平。
影响范围：公司及管理处
职务 权限
自主事项：依据相关的物业管理法规、政策及公司的各项制度处理日常水电设施维
水电维修工职务说 明书
职务说明书
职位名称
水电维修工
所属部门
管理处
疋员
1人
直接上级职务
工程部主管
直接下级职务
无
所辖人员
:无
职位代码
工资等级
工作分析人员
曹红伟
工作分析日期
-3-20
批准人
工作说明
工 作 概 述
从事专业水电设施维修保养，任职者在执行分配的任务中行使主动权和独的日常维保操作，保证公共水电设施的正常运行；
职务核心能力：组织能力、协调能力
职务能力级别：1信息处理能力级别—2级
2、人员管理能力级别_2级
3工具操作能力级别—5级
（四）其它要求
1能随时出差2、能服从公司内部岗位或职位调配
（二）
知识与技能要求
1学历要求：高中以上2、专业要求：电工操作
3、工作经验：专业工作经验两年及以上
4、 职业资格/职称：初级及以上技术等级证书，持有效操作证
5、 计算机技能：能够使用Windows和Office系列办公软件
（三）
特殊技能要求
素质特点：1、成就需求为主导；2、权力需求为主导；3、亲和需求为主 导。
保管理。
请示事项:维修保养计划或实施方案须按规定报上级领导审批。
任职规范
（一）生理要求
1年龄：不限2、性别：不限
3、身高：不限4、体重：与身高成正常比例，在合理范围内就
可
5、听力：正常6、视力：矫正视力正常
7、健康状况：无残疾，无传染病8、外貌：无畸形，出众更佳
9、声音：普通话发音标准，语音和语速正常，懂粤语