业务员聘用合同-无底薪业务员聘用合同
业务员聘用合同范文3篇
业务员聘用合同范文3篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[公司法人的联系电话]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[受聘人性别]年龄：[受聘人年龄]身份证号码：[受聘人身份证号码]联系电话：[受聘人联系电话]住址：[受聘人住址]鉴于甲方需要雇佣业务员，乙方愿意接受甲方的聘用，从事相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘用目的及工作内容甲方聘用乙方担任本公司业务员一职，旨在拓展公司业务，拓展市场份额，提升公司品牌知名度。
乙方的工作内容包括但不限于市场调研、客户服务、市场推广以及完成销售业绩等工作。
二、聘用期限本合同的聘用期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满后，双方可根据实际情况决定是否续签。
三、薪资及福利待遇1. 薪资：乙方的基本工资为人民币XX元/月，具体薪资标准根据公司的薪酬制度及个人业绩考核确定。
2. 业绩提成：乙方享有公司业绩提成政策，具体标准按照公司规定执行。
3. 福利待遇：乙方享有社会保险（五险）及住房公积金等福利。
此外，公司还将提供年终奖、节日福利等。
四、工作时间及地点乙方的工作时间为每周五天工作制，每天八小时。
具体工作时间和地点根据甲方安排而定。
乙方需遵守甲方的考勤制度。
五、业务行为规范乙方在履行职务过程中，应遵守职业道德，严守公司商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用相关信息谋取个人私利。
同时，乙方应积极遵守国家法律法规，不得从事违法违规的活动。
六、业务成果归属乙方在聘用期间所完成的业务成果（包括但不限于客户信息、合同文本、业务数据等）均归甲方所有。
乙方不得将相关成果私自转让或泄露给第三方。
七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任根据违约情况轻重，可约定赔偿损失、支付违约金等。
八、其他约定事项1. 乙方在聘用期间如需要请假或外出，需提前向甲方申请并获得批准。
业务员聘用合同模板4篇
业务员聘用合同模板4篇篇1业务员聘用合同模板甲方：（公司名称）地址：法定代表人：电话：传真：乙方：（业务员姓名）身份证号码：联系地址：电话：传真：鉴于甲方为拓展业务范围，需要大量业务员进行销售工作，为确保工作运营顺利进行，特签订本合同，甲乙双方经友好协商，就乙方担任业务员一事达成如下协议：一、聘用内容1.1 甲方聘用乙方担任业务员一职，负责公司产品或服务的销售工作。
1.2 乙方自愿接受甲方聘用，遵守公司的工作制度和规章制度，忠诚履行职责。
二、工作内容2.1 乙方应认真履行业务员的职责，按照甲方的要求完成销售任务，提高销售额。
2.2 乙方应妥善处理客户关系，维护甲方的声誉。
2.3 乙方应定期向甲方汇报工作情况，并接受公司的指导和培训。
三、工资待遇3.1 乙方的工资由底薪和提成组成，具体标准为（具体标准根据实际情况填写）。
3.2 乙方的工资将按月结算，支付方式为（工资支付方式填写）。
3.3 其他福利待遇：（根据实际情况填写）四、保密条款4.1 乙方在任职期间，对公司商业机密和客户信息应承担保密责任，未经公司允许，不得泄露相关信息。
4.2 离职后，乙方应返还公司所有资料，不得擅自留存。
五、终止合同5.1 乙方如有以下情况，甲方有权终止合同：不遵守公司规章制度，违反工作纪律，造成公司损失等。
5.2 乙方需提前一个月通知甲方，若需解除合同，双方协商解约事宜。
六、其他事项6.1 本合同生效后，将成为双方共同遵守的法律文件，任何一方不得单方面修改或解除合同。
6.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：年月日以上为业务员聘用合同模板，甲方和乙方在签订合同时应根据实际情况进行适当修改和完善，以确保双方权益得到保障。
希望双方能够遵守合同内容，共同努力，达成共赢的目标。
篇2业务员聘用合同模板甲方(公司名称)：统一社会信用代码：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方(个人姓名)：身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方拟聘用乙方担任业务员一职，为明确双方权利义务，双方经友好协商，达成如下协议，共同遵守：第一条乙方的基本工作职责：1.1 乙方应按照公司的工作安排和要求，完成部门领导分配的各项工作任务；1.2 乙方应认真负责地开展销售工作，积极达成销售指标；1.3 乙方应按时完成公司领导交办的其他相关工作。
业务员聘用合同7篇
业务员聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方为业务员的有关事宜，经友好协商一致，达成以下协议：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 职位名称：业务员。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：（1）开展市场调研，搜集客户信息；（2）拓展销售渠道，推广公司产品；（3）维护客户关系，促进销售业绩；（4）参与销售会议，反馈市场动态；（5）完成其他由甲方分配的相关工作任务。
二、薪资与福利待遇1. 薪资构成：基本工资+业绩提成。
2. 薪资发放：基本工资每月发放，业绩提成按季度结算。
3. 福利待遇：（1）五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）；（2）年终奖；（3）带薪假期（年假、病假、婚假、产假等）；（4）其他公司规定的福利。
三、业务管理1. 乙方应严格遵守甲方的业务管理制度，执行甲方的销售策略。
2. 乙方在开展业务过程中，不得违反国家法律法规，不得损害甲方利益。
3. 乙方应按甲方要求，定期提交工作报告和业绩报告。
四、保密条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等予以保密，未经甲方许可，不得泄露给第三方。
2. 乙方离职后，仍应保守甲方的商业秘密，不得在离职后损害甲方利益。
五、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同约定的义务，任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。
2. 乙方在合同期内，不得擅自离职，如乙方擅自离职，甲方有权要求乙方承担违约责任。
3. 乙方在合同期内，如违反保密条款，泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担法律责任。
六、合同解除与终止1. 本合同期满，双方不再续签的，合同自行终止。
业务员聘用合同样板8篇
业务员聘用合同样板8篇第1篇示例：业务员聘用合同甲方：（公司名称）统一社会信用代码：（公司信用代码）地址：（公司地址）联系电话：（公司联系电话）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（业务员姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为一家具有良好声誉和经营基础的公司，乙方具有相关的销售能力、经验和技能，双方经平等协商，一致同意签订如下业务员聘用合同，共同遵守相关法律法规和自愿达成以下条款：第一条乙方聘用1. 乙方接受甲方聘用，担任甲方销售业务员，负责销售甲方产品或服务，并遵守甲方的安排和管理。
2. 乙方理解并同意，本合同不构成乙方的劳动合同或劳务派遣关系。
第二条工作内容1. 乙方的主要工作职责为执行甲方制定的销售计划，完成销售任务，并向甲方报告销售情况。
2. 乙方应当维护甲方的商业利益，维护甲方品牌形象，并协助甲方开拓市场和推广产品。
第三条工作报酬1. 乙方的工资构成包括底薪和提成，具体数额由双方协商确定。
2. 乙方应按时领取工资，遵守甲方的工资发放规定。
第四条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 若有特殊情况需要延长工作时间或调整工作时间，需提前征得甲方同意，并遵守甲方的相关规定。
第五条保密义务乙方保证在从事销售工作过程中不泄露甲方的商业秘密或涉及甲方利益的机密信息，否则将承担法律责任。
第六条终止合同1. 若甲方或乙方需要解除合同，应提前15个工作日书面通知对方，并经双方协商一致解除合同。
2. 若乙方在工作期间违反本合同引起重大经济损失，甲方有权单方解除合同。
第七条其他约定1. 乙方在从事销售工作过程中，应当遵守相关法律法规，不得从事违法违规的经营活动。
2. 乙方在执行合同义务过程中应当保持积极向上的工作态度，并服从甲方的管理和安排。
第八条争议解决因履行本合同所可能引起的纠纷，甲、乙双方应协商解决。
如协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院起诉。
业务员聘用合同8篇
业务员聘用合同8篇第1篇示例：业务员聘用合同甲方：（单位名称）乙方：（业务员姓名）鉴于甲方需要招聘业务员，乙方符合甲方的招聘要求，双方经平等协商，达成以下合同：一、聘用岗位甲方聘用乙方为业务员，具体任职岗位为（具体岗位名称），工作地点为（工作地点）。
二、合同期限本次聘用合同为（具体期限），自（日期）至（日期），合同期满后如双方愿意继续合作，可另行签订续约合同。
三、工资待遇1.乙方的基本工资为（具体金额）/月，具体执行标准按照甲方的薪酬制度执行；2.乙方的其他福利待遇（如社保、年终奖、绩效奖等）按照甲方的规定执行。
四、工作内容及要求1.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成各项销售任务；2.乙方应遵守甲方的相关规章制度，服从管理，维护公司形象；3.乙方应积极配合公司的各项工作，如有特殊情况须提前向公司汇报。
五、保密条款乙方在任职期间及任职结束后应对公司的商业秘密、客户信息等保密。
未经甲方许可，不得将公司的商业机密泄露给他人或以任何方式利用。
六、解除合同1.因乙方个人原因引起的解除合同，须提前（具体期限）书面通知甲方，经甲乙双方协商一致后解除合同；2.因甲方原因引起的解除合同，甲方应提前（具体期限）书面通知乙方，并支付相应的赔偿。
七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；2.本合同经甲乙双方签字盖章后生效，自（具体日期）起执行；3.本合同内容若有未尽事宜，经甲乙双方协商一致后另行签订书面补充协议。
甲方（单位名称）：乙方（业务员签字）：签订日期：签订日期：以上为业务员聘用合同的具体内容，希望双方员工严格按照合同执行，共同维护公司的利益，提升公司的发展。
第2篇示例：业务员聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（业务员姓名）鉴于甲方需要招聘业务员，乙方愿意加入甲方，并在双方平等自愿的基础上，经友好协商，就甲方聘用乙方为业务员一事达成如下合同，共同遵守并履行：一、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行业务员的工作职责，包括但不限于负责销售产品、开拓新客户、维护现有客户关系等工作。
有关业务员聘用合同5篇
有关业务员聘用合同5篇篇1业务员聘用合同一、甲方：公司名称法定代表人：***地址：***电话：***身份证号码：***二、乙方：姓名联系方式：电话号码身份证号码：***地址：***三、职位及工作内容：1.乙方被甲方聘用为公司的专职业务员，具体工作内容包括但不限于：（1）开拓新客户，维护老客户，完成公司规定的销售任务；（2）跟踪订单，负责订单的签订及后续的售后服务工作；（3）协助公司进行市场调研，为公司提供营销策略建议等。
2.乙方应尽职尽责完成工作任务，确保公司的利益。
四、薪酬及福利待遇：1.乙方的基本工资为***元/月，工资发放时间为每月底；2.乙方还将按照公司规定享受相关的补助及奖金待遇；3.公司为乙方购买社会保险及商业保险，保费由公司全额承担；4.乙方享受公司规定的带薪年假及其他福利待遇，具体以公司规定为准。
五、工作时间及工作地点：1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间以公司规定为准；2.工作地点为公司办公地址，乙方需按时上下班，不能擅自离开工作岗位。
六、合同期限：本合同自双方签署之日起生效，至2023年**月**日终止。
合同到期后，甲方有权选择是否继续聘用乙方。
七、工作纪律：1.乙方应按公司规定时间上下班，不得迟到早退；2.乙方应遵守公司的各项制度及规定，不得擅自接受外界任务；3.乙方应保守公司的商业机密，不得泄露公司的商业秘密。
八、违约责任：1.若乙方出现严重违纪行为，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任；2.若乙方擅自离职或因自身原因致使工作无法正常进行，乙方应向甲方支付一定的违约金。
九、其他事项：1.本合同未尽事宜，由双方协商解决；2.本合同一式两份，双方各持一份，具有同等的法律效力。
十、签约人：甲方：（盖章）乙方：（签名）以上为业务员聘用合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整修改。
希望双方共同遵守合同约定，共同发展壮大公司。
篇2业务员聘用合同一、甲方（公司名称）：________（合同编号）乙方（聘用人员）：________（合同编号）甲乙双方经过友好协商，为规范双方之间的劳动关系，保障双方的权益，在平等互利的基础上，达成以下协议。
业务员聘用合同模板5篇
业务员聘用合同模板5篇篇1甲方（聘用方）：__________________乙方（受聘人）：__________________根据相关法律法规和规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方聘用乙方从事相关业务工作事宜，达成以下协议：一、合同期限及聘用方式1. 本合同自签订之日起生效，有效期为____年。
期满后如双方继续合作，则经协商重新签订合同。
2. 聘用方式：乙方作为甲方的一名业务员，需按照甲方的要求完成相关业务工作。
二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，积极开拓市场，拓展业务渠道，完成甲方分配的业务任务。
2. 乙方需积极与客户沟通，维护客户关系，及时解决客户问题，提升客户满意度。
3. 乙方应遵守甲方的业务规范及操作流程，确保业务活动的合法性和合规性。
4. 乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得泄露或利用相关信息谋取个人私利。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬：甲方根据乙方的业务绩效及工作表现，给予相应的薪酬。
具体薪酬标准及计算方式详见附件。
2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利及甲方规定的福利待遇。
四、工作时间及地点1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定，并按照业务需要合理安排工作时间。
2. 工作地点：乙方的工作地点根据甲方业务需求确定，如需调整，双方协商。
五、保险及安全保障1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方在业务活动中应遵守安全规定，确保自身及客户的安全。
3. 甲方为乙方提供必要的工作条件及安全保障。
六、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项约定。
如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 若因本合同产生的纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
七、其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务相竞争的其他业务活动。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
业务员聘用合同样本5篇
业务员聘用合同样本5篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方为业务员事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任业务员职务，负责销售甲方产品。
2. 乙方的工作地点为__________________。
三、薪酬与福利待遇1. 乙方薪资由基本工资、岗位津贴、业务提成组成。
基本工资为每月______元，岗位津贴为每月______元，业务提成按照公司相关方案执行。
2. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
四、业务要求及规范1. 乙方应严格遵守甲方的业务规范，执行甲方的销售策略和销售计划。
2. 乙方应努力完成甲方规定的销售任务，并积极拓展客户资源。
3. 乙方在业务活动中应当诚实守信，严禁收取客户回扣等不正当行为。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露客户资料和业务信息。
五、违约责任1. 若乙方在协议期内违反甲方的业务规范或泄露商业秘密，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担违约责任。
2. 若甲方未按约定向乙方支付薪酬或提供应有的福利待遇，乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及福利待遇。
六、协议解除与终止1. 本协议期满，双方不再续签的，本协议自动终止。
2. 乙方在协议期内，如有特殊情况需要解除协议的，应提前一个月向甲方提出书面申请，经甲方同意后办理离职手续。
3. 甲方解除本协议应当符合法律法规的规定，并提前告知乙方。
七、其他约定事项1. 乙方在协议期内应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，如有违规行为，甲方有权按照相关规定处理。
2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
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业务员聘用合同:无底薪业务员聘用合同当前,许多企业的业务员大量流失或者频繁跳槽,致使企业的商业情报的外泄、销售业绩的降低、企业利润的缩水,这种现象是企业忽视业务员忠诚度管理所导致的。
那么业务员聘用合同是怎样的呢?以下是在小编为大家整理的业务员聘用合同范文，感谢您的欣赏。
业务员聘用合同范文一甲方：乙方：文化程度：性别：电话：民族：出生日期：年月日身份证号：住址：根据《中华人民共和国劳动法》，本着平等自愿、协商一致的原则，经双方协商，乙方被甲方聘用为本公司业务员，为了保障甲乙双方的合法权益，特制定协议如下：一、劳动合同期限合同履行期限为自年月日起，至年月日止其中试用期为个月(自年月日起，至年月日止)。
二、工作内容1、乙方工作岗位为业务员，按甲方公司指定负责具体的销售业务。
2、双方有关岗位聘用、解聘等事项按有关规定办理。
三、双方责任和义务1、甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度，采取有效措施，为乙方提供良好的劳动环境和工作条件，加强对职工的安全、卫生和劳动保护。
2、甲方根据生产和工作需要，对职工提供必要的技术培训和业务进修条件，并进行业务学习等。
3、乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求，掌握本岗位的工作技能，按质按量地完成各项规定的生产和工作任务，并接受甲方职能部门的有关考核。
4、乙方在合同期内，应树立良好的职业道德和精神风貌，维护公司声誉，爱护集体财产。
5、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的业务款，否则将依法追究其法律责任。
6、乙方在业务销售过程中，不得同其他客户、第三方串通、隐瞒、欺骗等一切有损甲方利益的行为，一经发现，即予开除，如因此造成甲方损失的照价赔偿。
四、用工性质：(全职) (兼职)五、劳动报酬甲方实行本公司的内部工资分配形式并根据按劳分配的原则，按照岗位的劳动技能高低、工作责任大小、劳动强度和劳动条件优劣情况，确定乙方的劳动报酬，并随着生产经营发展和经济效益增长情况，逐步提高乙方劳动报酬和有关福利待遇。
以下列计算薪资的方法选( )1、业务员工资=底薪+业务提成+奖金2、底薪计算方法：业务员底薪为3、业务提成计算方法：方案一：有底薪提成按公司专职业务提成办法作业(底薪+总营业额5%)方案二：无底薪提成第一单总营业额的6%;第二单总营业额的7%;第三单及以后总营业额的8%~10%.4、乙方在生产或工作中有突出贡献或特殊成绩的，甲方可给予必要的精神鼓励和物质鼓励或晋级工资。
5、甲方应在每月底向乙方按合同支付报酬。
(乙方的提成必须是在收回所有货款才能支付)六、劳动纪律全职业务员需要在公司规定的时间内每天到公司签到，兼职业务员需要在公司规定的会议中出席及公司对应领导需要进公司配合时，需要协商配合进公司报到。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。
3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(1) 在试用期间，被证明不符合录用条件的(2) 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的(3) 严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的(4) 被依法追究刑事责任的5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：(1) 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的(2) 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的6、本合同期限届满，劳动合同即终止，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同八、双方需要约定的有关条款1、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反商业私密的保守事项，给甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任2、乙方在职期间，利用公司资源或其他手段或最后将单转移至其他竞争对手或自行外包等方式，造成订单流失或泄密，乙方按总案的10%赔付给甲方，如无法追取数据将实行强行赔款2万元人民币以作赔偿。
3、乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员，应向甲方偿付培训费和招接收费4、乙方从甲方离职后2年之内不得从事本行业的工作。
如乙方泄漏甲方公司机密，甲方有权追究乙方的刑事责任及其损失赔偿。
九、劳动争议处理及其他1、因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位相关负责人申请调解：调解不成，当事人一方要求仲裁的，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决结果不满意的，可以向人民法院提起诉讼2、本合同未尽事宜，以法律的相关规定予以执行3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力甲方：乙方：(签字) 法定代表人：签订日期：年月日签订日期：年月日业务员聘用合同范文二甲方(用人单位)：乙方(员工)：__________(性别____，民族____，出生年月____________，文化程度____________，身份证号码____________________联系电话____________________)。
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同：一、工作任务甲方根据生产(工作)实际需要，聘用乙方在岗位从事工作，担任职务。
二、合同期限合同期限为____年____个月，自________年____月____日起至________年__月__日止。
其中前____个月为试用期(见习期)。
三、工作时间经劳动行政部门批准实行不定时工作制。
四、工资待遇(一)工资收入构成：乙方的工资收入由底薪+提成两部分构成。
底薪：元/月;提成：按签约工程总造价%计提。
(二)工资发放方式：110日发放;2、试用期满后，经考评合格者录用为本单位正式业务经理，本公司负责该人员五险一金。
3、双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。
乙方的工资待遇调整按甲方工资分配制度和管理办法执行。
五、业务考评1、试用期考核：试用期期限3个月，试用期内签约百万以上(涵百万)工程总造价2、充分完成上级领导交与的任务;3、试用期内甲乙双方均有权选择解除本合同;4、考核业绩未达标的业务经理，公司有权与其解除聘用合同;5、考核业绩未达标的业务经理，有权选择离开本公司或者转为本公司兼职人员(兼职只有提成)。
六、违约责任1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的，根据实际情况，由双方各自承担应负的责任。
2、甲乙双方任何一方违反合同条款，均应向对方支付违约金;给对方造成损失的，应根据后果和责任向对方支付赔偿金，;合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的，不承担相应责任。
七、合同争议处理发生劳动争议后，甲乙双方应积极协商解决，不愿协商或协商不成的，任何一方均可向本单位劳动争议调解委员会(小组)或工会申请调解，调解不成的，方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
八、双方需要约定的其他事项：九、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。
十、本合同签订后，甲方应在一月内办理合同鉴证手续。
本合同一式3份，双方各1份，员工本人档案存入1份。
十一、本合同自双方签字盖章之日起生效。
十二、下列材料为本合同的附件，与本合同具有同等效力：业务员岗位职责说明;甲方(盖章)：法定代表(委托代理人)：乙方(签名)：年月日年月日合同鉴证人(签章)：合同鉴证机构(盖章)：年月日业务员聘用合同范文三甲方：乙方：联系电话：甲方根据工作需要，聘请乙方从事空调维修、市场营销、图纸设计实习工作，甲、乙双方根据国家有关法规、规定，按照合法、自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：本合同有效期限为年，自20 年月日至20 年月日止，合同期满聘任关系自然终止。
2.合同期满，乙方认为不再续签聘任合同的，应在合同期满前一个月书面通知甲方。
3.合同期满，如甲方继续聘任乙方，或乙方仍想竞聘甲方工作，经甲方同意，可在合同期满前一个月办理续签手续。
第二条工作时间：1.根据岗位及工作性质安排、跟据第三条乙方的待遇乙方学习奖励：学习期限为壹年。
第1个月800元，第2个月900元.......第12个月2000元。
另外(销售出一台净水器再多奖励100元，销售出一台空调再多奖励200元，销售出一套空调再多奖励300元)发奖励时间：第3月30号发第1个月的全部奖励。
第三条甲方的权利与义务：1.为乙方提供与甲方同职员工同等的基本工作待遇。
2.负责对乙方进行产品工艺、业务技术、职业道德及各种规章制度的培训。
2.根据乙方业务开拓需要，提供宣传资料和相关产品证件或必要的资源。
3.每周对乙方的日常工作、相应的业务关系或进程进行督导，协助乙方完成业务目标。
4.自觉履行双方协商约定的义务;第四条乙方的权利与义务：1.遵守国家的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益;2.遵守甲方的规章制度，并服从甲方的工作安排;3.认真履行岗位职责，努力开展业务，开拓市场，完成甲方安排的任务目标;4.做好工作日记，记录每天的行程与拜访的客户资料，作好业务计划和安排。
按规定及时向公司提交真实准确的客户资料、市场信息以及各项业务活动信息、数据等。
6.积极维护甲方企业、品牌形象及商标权，不得做出有损公司形象或利益的行为。
7.遵守双方约定的保密协议，严格保密甲方所有商业资料，不得向任何第三方泄露非甲方已公开的商业资料，严格执行各项相关条款。
8.签署本合同后，在本合同合约期限内，乙方不得和任何与甲方构成直接商业竞争关系的企业、商业机构或者组织、个人进行相同或者类似本合同内容的合作，不得有炒单、转客给其它公司的行为，一经发现，甲方有权随时终止其合同并有权要求乙方赔偿。
9.终止合同后，乙方不得以甲方的任何名誉开展任何活动，否则甲方有权追究乙方相关法律责任。
10.乙方在合同期间发生的一切私人债务及纠纷均与甲方无关。
11.乙方在合同期内以甲方名义从事非公司允许的活动和违法犯罪行为均为个人行为，与甲方无关。
12.乙方需对自己的人身安全负责。
对于身体疾病、交通事故或其它原因直接造成的伤害完全由乙方自行负责。
跟甲方无关。
13.自觉履行协商约定的义务。
第五条其它事项1.合同双方因实施聘任合同发生人事争议，双方尽可协商解决，协商不成的，可由甲方所在地人民法院仲裁。
2.本合同一旦解除，甲方与乙方不存在任何隶属关系。
3.本合同一式二份，甲、乙双方各一份，经双方签字盖章后生效，两份同等法律效力。
甲方(盖章) 乙方(签字)年月日：看了业务员聘用合同的人还看了：1.业务员聘用合同书2.业务员聘用合同书模板3篇3.销售业务员聘用合同模板4.业务员劳务合同范本4篇5.兼职业务员合同感谢您的阅读！。