认真贯彻落实《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》

认真贯彻落实《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》
认真贯彻落实《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》

分局认真贯彻落实《中共中央国务院

关于深化国有企业改革的指导意见》

根据公司布置和要求,分局认真贯彻落实《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》。《指导意见》按照“四个全面”战略布局的要求,全面系统地提出了新时期深化国有企业改革的一系列政策措施,是党中央、国务院对国有企业改革作出的重点战略部署,是新时期深化国有企业改革的思想指南和行动纲领。在学习中,分局党员干部一致认为:学习贯彻好《指导意见》,对于坚定国有企业信心,坚持和完善基本经济制度,促进中央“四个全面”战略布局顺利推进,推动公司更好地适应经济发展新常态具有重大意义。

一、深刻认识《指导意见》对企业的重大意义。切实提高思想认识,增强改革的自觉性、责任感和使命感,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,切实把思想和行动统一到中央精神上来。坚定信心、勇于担当、锐意改革创新,切实破除体制机制障碍,坚定不移为公司做强、做优、做大,作坚强的后盾。

二、认真学习领会,准确把握精神实质。分局采取多种形式组织干部员工学习,把学习领会《指导意见》与贯彻落实党的十八大,十八届三中、四中全会精神和习近平总书记

系列重要讲话精神相结合,与公司年度工作要点明确的具体改革任务相结合,与分局面临的亟待解决的突出问题相结合,把握文件精神,深刻领会,准确把握,加快推动公司发展的新动力。分局要把《指导意见》的贯彻落实纳入领导干部培训的重要内容,进行了专题学习研讨。

三、坚持问题导向,破解分局发展难题。从分局实际出发,做好整体规划思路,有序有力有效地推进分局向前发展。一要继续发挥分局艰苦创业精神和有效引领作用。要更好地服务于公司发展需要,加快市场开发力度,提高项目管理质量和效益。二要积极实现分局多元化发展需要,调动一切可以调动的积极力量,充分发挥全体员工和党组织作用,建立健全有效决策制度和执行监督机制。三要进一步落实分局技术、技能人才的待遇,发挥人才的积极性和创造性,探索技术管理人员和业务骨干绩效考核工作新办法、新路子。

四、强化监督机制,防止国有资产流失。强化内部监督,加强对钱、财、物集中的部门和岗位及外协队伍的监督,加强和改进效能监察部门的监督职责。对广大员工提出的问题和建议要高度重视,建立健全监督意见反馈整改机制。

五、充分发挥党组织政治核心作用。坚持和完善双向进入、交叉任职的领导体制。建立健全党建工作责任制,加强基层党组织建设和党员队伍建设。进一步加强领导班子和人才队伍建设。切实落实反腐倡廉“两个责任”,努力构筑领

导人员不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

六、认真抓好宣传舆论引导工作,为公司、分局发展营造良好的舆论环境。要全面准确解读《指导意见》同时,及时掌握舆论动态,积极主动传递正能量。要大力宣传分局勇于改革、善于创新、拼搏进取先进事迹和人物,努力营造企业良好氛围。

七、引导广大员工认真思考、研究与解决当前工作中存在的问题。员工在各自的工作角度上,审视个中制约分局发展的不同问题,汇集有关部门,分局定期召开会议,进行对问题的处理和解决方案。

通过《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》学习和对分局自身问题的剖析,大家一致认为,要坚持以问题为导向并转化为发展的动能,加快分局发展步伐,目前分局尤为紧迫和重要的问题是:要增强内部活力、控制力、影响力、抗风险能力,尽快步入质量更高、效益更好、机构更优的发展轨道,以适应公司跨越式发展的需要。

为认真贯彻落实

大河坎镇中心小学2017年秋季学期 教育扶贫结对帮扶阶段性总结 为认真贯彻落实《南郑县教体局在全县教育系统关于学习贯彻脱贫攻坚重点学习内容的通知》《汉中市教育局关于教育脱贫政策全面宣传的紧急通知》精神,结合有关教育脱贫工作的会议精神,我校精心组织,周密实施结对帮扶工作,现对此项工作开展情况总结如下: 一、组织领导到位,活动有序开展 依据结对帮扶工作的要求,学校成立了由校长钟明光任组长的结对帮扶工作领导小组,做到了落实任务、落实责任,领导小组各成员从大局出发,倾情倾力,认真对待和落实帮扶工作。制订了切实可行的《大河坎镇中心小学教育扶贫结对帮扶活动实施方案》《大河坎镇中心小学教育扶贫工作计划》,确保了帮扶活动的有序开展。 二、走进学生心灵 为增强师生感情,促进建档立卡贫困户学生健康成长,避免结对帮扶活动流于形式和走过场,学校确定了每名老师帮扶1——2名学生,从关注学生的思想、学习、身心健康、课外生活和实际困难等方面开展帮扶工作。每月由帮扶老师定期与不定期与家长、学生进行谈心、交流,跟踪帮扶成效。学校还结合帮扶实际,有针对性地开展活动。10月19日,学校召开了建档立卡贫困学生家长学生会议,学习宣讲了相关文件精神,宣传了教育脱贫各项政策,对学生进行了励志教育。10——12月,我校教师利用课余时间开展了帮扶系列活动。在此次活动中,有为学生带去了资金的帮扶;有实施爱心捐资捐物;有

利用课余时间多次为学生功课辅导,用行动帮助解决实际问题,用谈心、交流等方法贫困学生进行了心灵的碰撞。 三、摸准问题,多样化帮扶 通过多次走访和交流,我们确定了与之合作交流的工作思路:从需要入手,从问题入手,达到帮扶目的。 1、师生结对、真情交流。在结对帮扶活动中,我们举行了师生座谈会,帮扶老师和孩子们交流生活、学习上,互相了解,交流感情。 2、正确引导、培养意志。在结对帮扶活动中,对孩子进行了感恩之心,不怕困难的教育,树立了面对艰苦环境乐观豁达的心态和“努力学习、改变命运”的拼搏精神,激发了他们的社会责任感和学习动力。 3、捐资捐物,行动感化。在结对帮扶活动中,多数老师给学生买学习用品;捐资送生活用品,用实际行动解决生活中遇到的困难。 四、工作中存在的不足及打算 虽然我们在结对帮扶工作中取得了一些成绩,但也存着不少问题:一是工作方法简单;二是受平时工作影响,帮扶力度还不够大。今后,我们将改进工作方法,排除各种干扰,努力做好帮扶工作,深入扎实开展“教师大家访”活动,使我校教育扶贫工作受到群众的好评。 大河坎镇中心小学 2017年10月24日

关于认真贯彻落实

关于认真贯彻落实“减负”规定的具体措施 为认真贯彻落实关于切实减轻中小学生负担,全面提高教育质量的有关文件精神,学校从狠抓“增效”工作,明确要求教师在优化课堂结构,提高课堂效率,推进轻负担高质量教学法等方面作要求,为切实减轻中小学生过重的课业负担,并提高教学质量,保护青少年学生健康和谐地发展,特制定本措施: 一、指导思想 根据国家教育部和省、市教育部门关于“减负”工作的精神,切实转变教师的教育观念,大胆进行课堂教学改革,有效改进教师的教学行为,提升教师的基本素质,实施科学施教,切实减轻学生的课业负担,促进学生全面发展和健康成长。 二、具体措施: (一)提高认识,加强领导 通化县第七中学实行主要领导负总责,分管领导具体抓,认真扎实地做好学校减负工作,切实把减负工作落到实处,特成立以下领导小组: 组长:杨俊淸 副组长:杨玉林、程毅、孙连成 成员:安明香、赵德华、康亮、刘强、刘秀森、郑桂荣、各年级组组长、各班班主任。 (二)健全制度,落实“减负”责任 1.实行减负工作责任制,明确校长为“减负”工作第一负责人,层层签订责任书,把“减负”工作具体落实到有关部门、教师。 2.学校对“减负”工作定期检查,并将检查结果存入资料档案,并将检查结果纳入到教师量化管理考核之中,实行“一票否决”制,对严重违规的教师追究相关的责任。 3.通过家长会、学生座谈会等,定期听取家长、学生对“减负”工作的意见和建议,结合学校实际按规定进行整改。 4.建立通报制度,设立“减负”举报电话0435——5239960。 (三)严格管理,减轻学生负担 1、禁止以学科成绩为唯一标准来判定学生的好差,不得公布学生的考试成绩,不得以考试成绩排列学生的名次,不得向教师下达升学指标,不得以考试成绩和升学率的高低作为唯一标准来评价、奖励教师,不得向家长和社会发布喜报、红榜等变相排名的信息。 2、禁止举行期末学科考试以外的任何学科考试或变相的学科考试,考试由学校自行组织,义务教育阶段不得进行学科会考。 3、严格控制考试科目。考试科目语文、数学、外语、物理、化学、生物、政治、历史、地理。

XXX单位深入贯彻落实中央八项规定报告

贯彻落实中央八项规定调研报告 中央“八项规定”出台以后,得到了全国各级广大干部的一致拥护,从中央到地方的改进作风,勤俭节约意识不断加强。县系统在和贯彻落实过程中,也发现了些问题,并就如何破解存在的问题,谈谈自己的一些粗浅认识。 一、调查基本情况 (一)主要做法 为切实贯彻落实好中央“八项规定”,我局结合工作实际,进一步健全和完善工作,具体措施如下。 一是坚持一切从简,精简各类会议、文件。组织召开的各类会议大大压缩会议时间,机关发文也精简文件数量,严格控制文件篇幅,文件、简报等尽量通过网上办公平台办理,减少纸质文件和简报资料,降低运行成本。 二是大力推进节约型机关。要求机关所有干部职工下班外出办公时,关闭或切断电源,减少机关水、电等能源消耗;压缩办公经费,严格控制办公耗材,千方百计降低办公成本。 三是强化监督,确保规定落实。为把中央对审计部门的有关要求落到实处,我局财监部门加大对“三公经费”、公务接待、机关办公日常开支等各项公务活动经费使用情况的监督力度,及时发现节俭经费的做法和经验,及时遏制铺张浪费、超标准范围使用经费问题。促进厉行勤俭节约,反对铺张浪费,促进高效用好财政资金。 四是加强权力运行的监督和制约。严格执行各项财经纪律和,严格控制公务支出,削减一切不必要开支,重点加强对领导干部在公共资源配臵中的权力运行过程和结果的监督,促进领导

干部依法、守规、尽职、尽责,促进反腐倡廉建设,在财政系统营造风清气正的发展氛围和环境。 五是加强政风行风建设,切实转变工作作风。深入开展厉行勤俭节约反对铺张浪费专项行动等活动,从改进调研工作、提高会议实效、精简文件简报、规范外事活动、改进宣传报道、加强督促检查等方面规定了具体的办法措施。实行干部职工改进作风个人承诺,认真查找并切实解决干部作风、机关效能和发展环境中存在的突出问题,提高了办事效能和服务水平。 (二)主要成效 中央“八项规定”发布以来,我局高度重视,贯彻及时主动,对部门会议费和“三公经费”管理、使用和支出合理、有效、增长情况进行特别关注,取得了显著效果。 一是加强了公务用车管理。严格执行公车使用有关规定,严禁公车私用、用公车接送子女、参加婚宴、探访亲友等非公务活动。对在县城参加会议或其他公务活动,严禁使用公车,对到乡镇和上级部门参加会议或其他公务活动,人数在3人以下,原则不派公车,实行实报实销;从修车企业与公司入手,严格执行定点保险、定点维修和定点加油制度,严禁乱报修、乱开支等现象。去年,我局公车消费19万元,比****年下降14%。 二是简化了公务接待。利用中心组学习会议,全局职工大会,学习《国内公务接待管理办法》等相关规定,严格按照规定标准及限额执行,严禁超标准,超规模、超范围接待,坚决反对奢靡之风和铺展浪费。去年,我局公务接待消费12万元,比****年下降3%。 三是规范外出办公等公务活动。严格控制外出培训学习活动,对到中央、省、市参加会议或其他公务活动,实行审批制度,并对外出人员所使用经费严格按规定核销,杜绝违反规定报

关于落实中央八项规定精神自查报告

关于落实中央八项规定精神自查报告 各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢 《关于落实中央八项规定精神自查报告》是一篇好的范文,觉得应该跟大家分享,为了方便大家的阅读。 根据《20xx年xx区直(市驻x)部门落实党风廉政建设责任制责任书》部署和根据《关于开展贯彻落实中央八项规定精神、加强干部作风队伍建设和严格控制“三公”支出等工作情况监督检查的通知》(xx纪通〔20xx〕2号)的通知精神,根据《xx区机关事务管理局第二季度落实中央八项规定的监督检查方案》要求,区机关事务局领导高度重视,认真开展对第二季度落实“八项规定”情况进行自查自纠,通过自查自纠,无不良现象发生。现将机关事务局第二季度落实中央“八项规定”精神的自查情况报告如下:一、开展监督检查情况

区机关事务局借助第一季度监督检查好的方式方法,认真开展第二季度落实“八项规定”精神的监督检查工作。 (一)在改进调查研究方法上。区机关事务局以党的群众路线教育实践活动为契机,一是轻车简从深入到挂点的东龙镇龙扶村调查研究,与“结一联五”和“结一联三”的困难党员群众亲切交谈,向他们宣传国家政策,请求他们帮助查找本局党员在“四风”中存在问题,鼓励群众多找致富门路。二是到区机关事务局干部挂任第一书记员挂点的三里镇吉塘村开展“清洁乡村”工作,60多名干部职工克服炎热夏天,清理垃圾脏物35桶,极力地改善了该村乱、脏、差环境。(二)精简会议活动方面。心得体会严格控制会议活动次数,做到该开的尽量开短会不拖延时间,不该的坚决不开,能合并的合并召开。而且无空话、套话,注重提高会议活动的效率和质量。(三)在精简文件简报上。充分应用办公自动化系统,实现公文和简报无纸化,

认真贯彻执行

改善监督形式增强监督实效——关于省人大常委会晏友琼常务副主任到盐津调研的工作汇报 盐津县人大常委会主任熊洪贵 2008年10月16日 尊敬的晏友琼常务副主任、白保兴秘书长及调研组的各位领导:今天,你们不辞辛苦、百忙中抽时间前来盐津检查指导我们的工作,是省人大及有关部门对我们盐津人大工作的大力支持、帮助和对基层人大工作者的关心,更是对我们的极大鞭策和鼓舞。在此,我谨代表盐津县人大常委会向省人大晏友琼常务副主任、白保兴秘书长及调研组的各位领导的到来,表示诚挚的欢迎和衷心的感谢! 《监督法》颁布实施后,为全面准确把握《监督法》的精神实质,促进依法行政和公正司法,更好地发挥人民代表大会制度的特点和优势,切实把法律赋予县人大常委会的监督职权行使到位,盐津县人大常委会把握重点、抓住关键,以增强人大工作者综合素质、以提高监督审议工作质量以及加强“一府两院”自觉配合等方面为重点,不断加强和改进监督工作、增强监督实效,为坚持和完善人民代表大会制度、建立在法律面前人人平等的良好社会秩序,较好地发挥了地方国家权力机关的职能作用。 下面,我就盐津县认真贯彻执行《监督法》,不断改善监督形式、增强监督工作实效的有关情况向各位领导作简要汇报,不 妥之处,敬请批评指正。

一、把握重点、抓住关键,认真贯彻执行《监督法》 监督制度是现代民主政治的重要支柱。权力不受制约和监督,必然导致滥用和腐败。人大监督权是宪法和法律赋予地方人大及其常委会的一项重要职权,监督制度是人民代表大会的重要组成部分,地方各级人大及其常委会按照宪法和法律规定行使监督权,做好监督工作,是坚持和完善人民代表大会制度的重要内容。我们从提高干部素质、规范运作机制和强化协调配合等方面为重点,积极探索和改善监督方式,不断提高监督质量,取得了明显成效。 (一)提高干部素质,增强监督工作的原动力。人是一切工作的决定因素。法律条文的实现,需要人们的共同努力和遵守。《监督法》是一部有关人大监督工作的法律,对于推动它的贯彻实施,人大工作者义不容辞,担负着重要的职责。县人大常委会在贯彻实施《监督法》的工作中,坚决要求机关全体干部职工从上到下无论是领导还是一般干部都要从以下几方面做起,切实努力提高自身素质,以增强县人大依法开展监督工作的原动力。 ——坚定理想信念和党群意识,热衷于人大监督工作。人大工作是党的工作的重要组成部分,无论是监督工作,还是决定重大事项、人事任免,政治性都很强,县人大常委会要求全体机关干部职工在开展各项工作中,要把坚持党的领导、人民当家作主和严格依法办事有机统一起来,充分认识到人大工作的基础是人民群众,人大工作的重要职能就是发扬社会主义民主,让广大人民群众能参与管理国家事务;要把对党和人民的满腔热忱倾注到人大工作上,切实做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。

关于贯彻落实中央...

江住建字〔2017〕22号 关于印发《柳州市柳江区住房和城乡建设局 关于贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作 方案》的通知 局属各股站所、各二层单位: 为深入贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、自治区第十一次党代会精神、柳州市第十二届党代会二次全会精神,不折不扣抓好中央巡视“回头看”反馈意见整改,把纠正“四风”往深里抓、实里做,防止“四风”问题反弹回潮,以优良作风建设成果迎接党的十九大胜利召开,经局领导班子研究,特制定《柳州市柳江区住建局关于贯彻落实中

央八项规定精神“回头看”工作方案》。现将《柳州市柳江区住建局关于贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》印发给你们,认真贯彻执行。 柳州市柳江区住房和城乡建设局 2017年4月24日

柳州市柳江区住房和城乡建设局 关于贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案 为深入贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、自治区第十一次党代会精神、柳州市第十二届党代会二次全会精神,不折不扣抓好中央巡视“回头看”反馈意见整改,把纠正“四风”往深里抓、实里做,防止“四风”问题反弹回潮,以优良作风建设成果迎接党的十九大胜利召开,根据自治区党委、柳州市委、柳江区委部署安排,从今年3月到7月,在全局组织开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作,为抓好我局贯彻落实工作,现制定如下方案。 一、工作目标 通过对党的十八大以来我局贯彻落实中央八项规定精神情况进行自查、检查,全面系统梳理我局贯彻执行中央八项规定精神、纠正“四风”工作情况,总结经验成效,坚持成功做法,创新监督执纪方法,健全完善制度机制,深化标本兼治,持之以恒、锲而不舍把纠正“四风”往深里抓、往实里做,推动中央八项规定精神在我局落地生根。 二、工作内容 (一)强化工作部署,督促主体责任落实 1. 检查是否将贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为加强党风廉政建设的重要内容,常抓常议,长抓长管; 2. 检查是否结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,持续开展贯彻落实中央八项规定

为了认真贯彻落实学校的工作计划

为了认真贯彻落实学校的工作计划,使本学期的各方面工作能够更好的开展,本人结合自身的实际情况,特制定以下工作计划。 一、思想政治方面 1、加强政治理论学习,提高自身素质 认真学习党的路线、方针和政策,保持正确的思想政治方向。关心国家大事,经常和老师们共同探讨学习体会,提高自己的思想政治觉悟。热爱自己的事业,关心爱护每一个学生,让学生把学校看成一个温暖的大家庭,对学生一视同仁,一切从学生的实际出发,让每一个学生在学校中都能健康快乐的成长。 2、加强学习交流,提高师德修养 本学期,我将通过网络、刊物等渠道,搜集名师的事迹材料,认真学习体会他人优秀的教育经验,在名师的引领下,进一步用爱心、耐心去呵护每一颗幼小的心灵。在班级工作中如有不懂的地方,及时虚心的向周围的老师请教。时刻注意自己的言谈举止,严格要求自己,做到言传身教、为人师表。 二、教育教学方面 1、认真学习教育教学理论 二十一世纪是信息时代,科技知识不断更新,新的理念不断涌现,学习成为我们现代社会生活的重要方式之一。教师从事着教书育人的重要工作,更需要不断学习。在工作中,我会继续认真学习教育教学理论,认真研究课程标准,研究学法和教法,研究教材重点与难点,做到理论指导实践,实践充实理论,把一些好的教育教学理论方法运用到具体实践中。认真贯彻国家基础教育工作会议的精神,以基础教育课程改革为契机,全面推进素质教育,深化教育改革。以培养学生的创新意识和实践能力为重点,深化课堂教学改革。 2、努力提高学生成绩 要提高学习成绩,学困生是关键,我准备根据具体情况,有针对性地采取多种方式帮助、提高学困生的学习成绩。 3、充分发挥家长的作用 多与家长沟通,与家长建立良好的关系,认真听取家长的意见或建议,满足家长的合理需求,努力缩短家长和老师之间的距离。充分调动家长的积极性,使他们成为学校教育的坚实后盾。 4、常规业务方面 力争按时完成各项任务,认真备课,为40分钟的课堂教学做充分准备。认真上好每一堂课,课后及时认真反思教学中的得与失,以便在今后的教学中扬长避短。 5、自主学习,开阔视野。 积极参加学校组织的各项培训、学习,并做好学习记录。课余时间多阅读些教育教学刊物,摘录些对自身工作、学习等有益处的篇章段落,积极参加学校组织的教育教研活动。平时多读书,多看报,不断充实自我,提高自身素质和水平。利用网络媒体、报刊杂志、业务专著等,加强学习、研究,及时掌握所教学科教学发展的动态和趋势。 总之,我要处处严格要求自己,努力提高自己,为更好地完成教育教学工作而努力。 计划二:中学教师个人工作计划 新的学期又开始了,为了使教学工作顺利有序的进行,提高自己的教学质量,我做教学计划如下: 1、提高教学质量。要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我决定做好下面的工作: ⑴课前准备:备好课。 ①认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材

贯彻落实中央八项规定精神实施细则

贯彻落实中央八项规定精神实施细则 中央出台“八项规定”及实施细则是贯彻落实党的十八大精神,弘扬党的优良传统和作风的重要举措。为全面贯彻落实中共潞城市委关于印发《贯彻落实中央八项规定精神实施细则》的通知(潞发【2017】32号)文件精神,结合经信局精品文档,你值得期待 实际,制定如下实施细则。 一、进一步改进调研工作。各股室结合本职工作,深入开展“两走一转”大调研活动,即“走企业,调研市场需求,走园区,调研发展需求,切实转变工作作风”。局领导下基层调研每个月不少于五天,每年必须撰写两篇调研报告。进一步完善调研相关制度,加大对局领导和各股室日常工作性调研的统筹力度,推行联合调研制度,避免在短期内对同一企业的重复调研。各股室通过调研,掌握实情、理清思路、把握重点,着力研究解决企业生产经营中的热点、难点问题,切实维护企业的合法权益,在企业和群众“最急”上见真情,“最怨”上改作风,“最盼”上赢民心。努力使经信局成为市委市政府的“参谋部”,经济的“信息港”,政企的“连心桥”,企业的“服务台”。

二、进一步规范会议活动。严格执行局会议制度,能不开的坚决不开,可以合并的坚决合并,提倡用一个会议解决多个问题。提倡开分析问题、解决问题的会,开小会、开专题会、开议事定事的会。会前,参会人员要准备充分,切实改进会风,力戒讲空话、套话,从而提高会议实效。机关工作人员不参加与履行管理职责无关的各类会议、论坛和活动。 三、进一步强化主动服务意识。把服务放在机关一切工作的首位,对职责范围内的事,建立第一接待人服务责任制和分管领导负责制,不得推卸责任、敷衍塞责,不得含糊其词、模棱两可,杜绝扯皮、推诿、搪塞。坚持使用文明用语,说话和气,态度和蔼。对来访办事的群众问一声好、让一个座,做到来有迎声、去有送声、问有答声、办事结果有回声。严禁出现门难进、脸难看、事难办现象。谢绝一切妨碍公务的请客送礼和公费娱乐。局机关工作人员要积极面向基层、面向企业、面向群众,提供高质量服务,其服务质量的好坏将作为考核局机关工作人员的首要标准。 四、进一步精简文件简报。切实改进文风,能不发文件的坚决不发,能不以文件形式下发的,也坚决不发文件。凡国家法律法规和党内法规已作出明确规定的,一律不再制发文件。文件要有思想性、针对性和可操作性,严格控制篇幅。积极推进信息化建设,能用网络传输的,不再印制纸质文件。

认真学习领会精神贯彻落实

认真学习领会精神贯彻落实 ——逸夫小学关于贯彻落实杨局长在全县教育工作会议讲话内容的措施我校自接到文件后,许校长就带领领导班子成员认真学习了成杨长的讲话内容,并安排各部门如何落实文件精神,创造性地开展工作。然后,领导班子组织全体教师在职会上宣读了文件,认真学习了杨局长鼓舞人心、催人泪下、立足长远、求真务实的讲话内容,并组织教职工结合自己的岗位职责进行讨论,让教师们谈感想、谈体会,每位教师再以书面形式把心得体会上交到教导处。 通过认真学习杨局长的讲话,我校教师领会了在2010年全县教育行政工作会议上,教育系统党委书记、局长杨清军同志以其高站位、大视角的全局意识,高屋建瓴地回顾了2010年以及“十一五”时期我县教育发展的喜人局面与客观不足,并详尽地阐述了2011年乃至“十二五”期间我县教育发展的新目标、新方向。知道了为我县教育工作更好更快发展,奠定了坚实、厚重的理论基础。 因此,学校为了更好的贯彻落实杨局长的讲话精神,特梳理出来我校的措施和想法如下: 奋斗目标:1、创建标准化学校。 2、教学质量取得阶段性提高。 具体工作: 一、重视“普九”工作 我校能够充分认识到普及九年义务教育工作的重要性,把“普九”工作列人了重要工作日程,摆到了“重中之重”的位置。

二、坚持低、小、细、实的原则做好德育工作 我校把德育工作放在学校工作的首位,我校提出全体教职员工要牢固树立“人人是德育工作者”的观念,认真分析学生的思想动态,结合所任学科,所在岗位,在道德法制教育和行为规范养成教育等方面创造性地开展工作,为学生的健康成长提供服务。 三、以提高教学质量为核心,扎扎实实抓好教学工作。 1、开足课程齐头并进 全面贯彻课程方案,开齐开足课程。做到总课程表、教室课程表和教师授课表三表一致,严格按课程表上课。 2、加强校本研修工作。 我校以打造高效精品课堂,以达到“低耗高效、减负增效”为目的。以改善课堂教学结构、改变教学评价方式、改变教师的教学行为入手点,努力提高课堂的实效性。安排好每学期一次的团队活动、每月一次的校级教研活动、每周一次参与网络教研活动和每人一次的组级教研活动,并积极努力争取为市、县、镇级教研活动培养人才,推荐优质课。 3、加大校本培训的力度,使教师树立终身学习的理念。通过周四的常规业务学习、周五职会讲座、通识培训、外出培训等形式,开展学习培训活动。并要求教师每项培训活动都要记好笔记,外出学习的教师,回校后要及时撰写学习心得,把所学所得与全校教师分享,达到一人学习多人受益的目的。

为深入贯彻落实中央关于践行以人为本

为深入贯彻落实中央关于践行以人为本、执政为民的要求和省委《关于加强和改进新形势下群众工作的若干意见》的精神,县委决定在全县开展群众观点主题教育活动;同时,为落实全国、全省政法工作会议精神,省委政法委决定在全省各级政法机关开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育活动。省委政法委和县委、县政府十分重视主题教育活动的开展,分别于3月下旬和4月初召开了动员大会,正式启动了这两项活动。鉴于这两项主题教育活动在时间跨度、活动步骤以及各步骤时间节点上高度一致,为切实保证把这两项主题教育活动抓好、抓实、抓出成效,局党组立足司法行政工作实际,决定统筹部署,将两项主题教育活动有机融合,确定了“发扬革命传统、坚定理想信念、增强群众观点、坚持执法为民”活动主题。 为了保证主题教育活动扎实有序开展,县局成立了“发扬革命传统、坚定理想信念、增强群众观点、坚持执法为民”主题教育活动领导小组,制定了主题教育活动实施方案。为进一步统一思想,明确目标任务和工作要求,扎实推进活动开展,确保取得实实在在的成效,下面,一、统一思想、提高认识,增强开展主题教育活动的责任感 “从群众中来,到群众中去,一切为了群众,一切依靠群众”是我党的基本群众观点,是我党群众工作的基本方法和路线,也是我党领导全民族夺取民族解放、国家独立,领导全国各族人民取得社会主义现代化建设和改革开放一个又一个胜利的法宝。现在,中国特色社会主义建设事业正处在关键时期,这一时期既是经济社会发展的“战略机遇期”,又是一个各种社会矛盾纠纷频发的“矛盾凸显期”。引发社会矛盾的诱因是多种多样的,其中,党群干群关系不融洽应该是一个重要的因素。经济社会发展了,社会生产力大幅度提高,物质条件大幅度改善,部分党员干部干事创业的热情反而降低了,理想信念发生了动摇,开始贪图享受,丢掉了艰苦奋斗的优良传统,与群众的感情淡化了、关系疏远了。党员干部甚至是政府部门脱离了群众,群众得不到党和政府的实惠,那么,党的事业就不会得到群众的支持,人心向背直接关乎党的执政地位。因此,在当前形势下加强和改进群众工作具有十分重要而深远的意义。 从全县的大局来看,在县委、县政府的坚强领导下,全县干群齐心戮力,扎实苦干,实现“十一五”规划的圆满收官。在这样的背景下,县委决定在“十二五”开局之际,深入开展主题教育活动,进一步在服务群众、改善民生中发扬革命传统、坚定理想信念、锤炼优良作风,更好地密切党群干群关系,集中力量干大事、创大业。从全县司法行政工作的实际来看,“十一五”期间,我县司法行政工作在党委、政府和上级司法行政机关的关心和支持下、在全系统同志的共同努力下,我县司法行政工作基础更加坚实、保障更加有力、业务更加活跃、职能更加彰显、社会影响力明显提升,全县司法行政工作整体局面已经取得了根本性的改观。在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,我县司法行政工作还存在不少问题和差距,主要表现在:司法行政基层基础比较薄弱的状况还没有彻底扭转;安置帮教工作机制还不健全,社区矫正对象教育管理难的问题还比较突出;普法依法治理工作的针对性与实效性有待进一步增强;法律服务能力与人民群众日益增长的法律服务需求还不完全适应,法律服务工作在正确处理经济效益和社会效益的关系上与党委政府和人民群众的希望还存在差距;司法行政队伍甚至极少数领导干部当中畏难情绪和无所作为的思想依然存在;司法行政信息化建设成果应用水平和运用效率不高;司法行政物质保障总体上仍显不足,尤其是基层司法行政机关物质保障亟待改善等等。这些问题的存在,既有外在因素,更有内在因素。在全省司法行政硬件建设水平相当的情况下,存在差距的原因更多的是主观上的因素,因此,迅速深入开展主题教育活动,促进司法行政队伍继承和发扬革命传统,进一步坚定理想信念,全面贯彻落实党的群众观点,切实做到执政为民、执法为民,对于推动我县司法行政可持续发展具有重大的现实意义。要通过活动的开展进一步激发司法行政队伍的活力与智慧,为服务科学发展、加速我县崛起、实现司法行政工作良性循环发展常态化奠定坚实的思想基础、群众基础。

为贯彻落实中央和省

为贯彻落实中央和省、市、县关于加强安全生产工作的一系列决策部署,按照全省安全生产宣传教育工作会议和市、县四季度安全生产例会精神,扎实开展好安全生产宣传教育行动,根据《XX市交通局关于印发交通系统安全生产宣传教育工作方案的通知》要求,结合我县交通行业实际,制定本工作方案。 一、指导思想和工作目标 指导思想:坚持以科学发展观为统领,全面认识和把握新时期交通行业安全生产的特点和规律,坚持以人为本,坚持安全发展,坚持正面宣传为主,以提高全民交通安全意识和职工安全技能为重点,创新工作方式方法,推进安全文化建设,增强安全生产宣传教育的针对性和有效性,为促进我县交通行业安全生产状况的持续稳定好转提供思想基础、精神动力和舆论支持,为我县经济建设创造良好的交通安全发展环境。论文联盟https://www.360docs.net/doc/1b5061586.html,编辑。 工作目标:通过加强交通行业安全生产宣传教育,全面推动我县交通系统各单位各部门切实将党中央、国务院和省委、省政府关于加强安全生产工作的方针政策、国家有关安全生产的法律法规、安全生产的决策部署落到实处,牢固树立安全发展理念,营造全行业“关爱生命、关注安全”的舆论氛围,增强交通行业从业人员的安全意识。继续深入开展“安全生产年”活动,预防为主,加强监管,以加强教育为重点,强化安全生产监管主体责任和企业安全生产主体责任,切实抓好“三个突出”、做到“三个加强”,通过加强教育培训,使广大从业人员的安全防范意识和安全生产技能得到明显加强。 主要职责:认真制定方案,加强客运为重点的交通企业的安全生产宣传教育,充分发挥车站等场所的宣传优势,组织、指导公路、水路交通运输行业开展安全生产宣传教育工作,广泛宣传安全生产法律法规。 二、工作重点和活动内容 (一)以“关爱生命、安全发展”为主题,深入开展安全生产系列宣传教育活动 1.大力宣传安全发展科学理念。深论文联盟https://www.360docs.net/doc/1b5061586.html,整理入学习、深刻理解安全发展理念的科学内涵、精神实质和本质要求,交通系统各有关部门要积极组织以安全发展为主题的研讨会、论坛、演讲会,结合本单位实际,深入研究探讨全面贯彻落实科学发展观,理清安全发展的思路、途径、方法和措施。积极参加“安康杯”竞赛、“安全生产万里行”和“青年安全示范岗”活动,推进安全发展理念进一步深入人心。 2.强化安全生产法治宣传教育。交通系统各有关部门要结合“五五”普法,充分利用“安全生产月”、《安全生产法》实施周年日等时段和节点,积极做好以《安全生产法》、《XX省安全生产条例》、两个《暂行规定》的“一岗双责”和落实企业主体责任为主要内容的安全生产法律法规普及和宣传活动,参加安全生产知识竞赛活动。坚持法律宣传与安全生产执法行动、安全生产治理行动相结合,在执法行动和治理行动中坚持宣传先行、教育推动,强化执法,严格监督,达到学法、知法、守法、用法的目的。各单位要结合典型交通事故案例,采用有效形式,加强法律知识的学习普及,提高企业负责人和员工安全生产法律意识,提升从业人员依法维护生命健康权益的能力。

关于认真学习贯彻集团公司员工行为准则的通知

关于认真学习贯彻集团公司员工行为准则的通知 各单位: 日前,集团公司印发了《山东黄金集团总部员工行为准则(试行)》。“员工行为准则”是规范员工行为、提升员工素质、塑造企业形象的指南,对于进一步增强员工文明意识,提升员工行为素养具有重要的促进作用;对于建立简洁、规范、高效的工作秩序,推进企业文化建设,充分展示矿山发展新时期的良好形象和竞争力具有重要意义。各单位要认真学习领会集团公司《关于印发<山东黄金集团总部员工行为准则(试行)>的通知》(鲁金文字[2010]94号)精神,充分认识学习践行“员工行为准则”的重要意义,认真抓好学习宣传和贯彻落实工作。现将有关要求通知如下: 一、要加强组织领导,广泛宣传教育。各单位要把学习宣传“员工行为准则”作为当前一项重要任务,加强组织领导,精心作出安排。要通过专题会议、座谈讨论以及班前班后会等形式,坚持集体组织与个人自学相结合,开展形式多样的学习教育活动,使每一位员工准确把握“员工行为准则”的精神和内容。要把“员工行为准则”作为员工培训教育的重点,加强经常性的宣传和教育。要加大宣传力度,充分利用宣传栏、矿报、矿内电视、局域网等进行广泛深入的宣传,使广大员工了解、熟悉“员工行为准则”,在全矿形成学习贯彻“员工行为准则”的浓厚氛围。 二、要开展自查整改,塑造全新形象。各单位要在认真学习领会的基础上,依据“员工行为准则”,从个人仪表、人际关系、办公作业、团队意识、公共关系、环境意识等方面展开全面检查,深入查找分析存在的问题和薄弱环节,采取得力措施,认真加以解决,建立文明规范的工作秩序。

三、要强化责任意识,认真贯彻执行。各单位管理人员要率先垂范,严以律己,带头学习“员工行为准则”,带头践行“员工行为准则”的各项要求,带头查找和纠正自身存在的问题,进一步提升执行力、亲和力与凝聚力。要一级抓一级,层层抓落实,确保学习贯彻“员工行为准则”真正落实到每一名员工,体现到日常工作和具体行为上。要紧紧围绕“核心行为准则”,切实抓好个人仪表行为规范、人际关系行为规范、办公作业行为规范、团队意识行为规范、公共关系行为规范、环境意识行为规范的贯彻落实,使“员工行为准则”内化为观念,转化为行为,固化为习惯,体现“新金人”良好的职业素养和精神面貌。 四、要加强监督检查,确保落实到位。各单位要加强对本单位员工学习践行“员工行为准则”的监督检查,确保“员工行为准则”真正入耳入心入脑、见言见行见效。矿部将组织对各单位学习贯彻“员工行为准则”情况进行检查督导,采取电话抽查、现场检查等形式,并对检查结果进行考核,进一步推进企业文化建设,打造现代型精品化矿山。 山东黄金矿业股份有限公司 新城金矿 二○一○年五月二十八日

贯彻落实中央八项规定的具体措施

贯彻落实中央八项规定的具体措施 为认真贯彻党的十八大精神,严格落实《中心政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》及《实施细则》和《市委关于贯彻落实中心八项规定和省委实施意见的措施》,结合我区实际,制定以下具体措施。 1.改进调查研究。 区级领导调研要围绕主题,深进基层,研究题目、解决困难、指导工作,多同群众座谈,多同干部谈心,多到困难较大、矛盾集中、群众意见较多的地方往,力戒走过场、弄情势,提倡随机走访。 调研要轻车简从,尽可能同一乘车,精减陪同职员。 调研要简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排宴请和迎送。 区委领导每一年到基层调研很多于三个月,撰写1至2篇调研报告。 2.精减会议活动。 严格会议活动审批程序,能不开的会议果断不开,能合并的一概合并,能由部分召开的一概不以区委或区政府名义召开。 以区委、区政府名义召开全区性会议和举行重大活动,由区委办公室、区政府办公室兼顾安排。 区级各议事调和机构及其办公室、区级各部分召开全区性会议和举行重大活动,须经区委办公室、区政府办公室审核后报批,经费在本单位经费中解决。

区级部分召开本系统全区性会议,每一年不超过1次。 一般表彰性会议等泛泛提要求的会议不开。 进一步减少各类庆典、研讨会、论坛和评比达标表彰活动。 严格控制会议范围和时间,部分以区委、区政府名义召开会议,原则上由区级分管领导出席,只安排相干单位分管负责同道参加;对各类非全区性会议不得邀请区级领导出席,特殊情况按程序报审,不得向领导同道个人发送请柬;未经区委、区政府批准,区级领导一概不出席庆典、剪彩、奠基、开幕等活动。 严格控制参会职员范围,各种会议均不安排预会议无关职员参加或列席。 严格控制会议经费开支,提倡开走会;除党章和有关法律法规规定的例行会议外,全区性工作会议会期一概不超过半天。 进步会议实效,坚持开短会、讲短话,除大型综合性会议外,全区性专题会议控制在一个半小时之内;工作汇报和讨论要脱稿发言,一般综合性汇报控制在15分钟之内,会议发言不超过10分钟。 要严格执行会议纪律和请假报告制度。 3.精简文件简报。 减少文件简报数目,凡国家法律和党内法规已明确作出规定的,一概不再制发文件。 现行文件依然适用的,不重复发文。 能以区委办公室文件印发的不以区委文件印发,属部分职责范

关于认真贯彻落实市长指示的报告

关于贯彻落实市长指示精神的情况报告 市政府: 为贯彻落实市长的指示精神,支队于2月1日下午,紧急召开了党委会,组织党委成员传达、学习市长指示精神,支队政委指出:市委、市政府各级领导的指示精神,是对全体官兵的关心和厚爱,体现了上级机关对消防部队的信赖。这次抢险战斗,是精心谋划、科学指挥、多方联动、成效显著,是我们的职责所在,使命所需,是对我们的鼓舞和鞭策。我们一定要不骄不躁,推动消防工作向纵深开展。 结合“清剿火患”战役及当前火灾防控形势,支队研究制定了具体工作落实举措。 一是党委成员带队督战。支队按照“党委统一领导、防火牵头负责、司政后防联动”的原则,打破各部门界限,将全市划分为十二个战区,由党委成员分战区指挥战役,主官和党委成员靠前指挥,身先士卒,坚决确保政令畅通,坚定不移、不打折扣抓好防灭工作各项落实,坚决确保全市“清剿火患”取得全面胜利。 二是统一实施战时工作标准。从即日起,支队全部实行战时工作标准,每天早8点上班,停止一切休息,真正采取“白加黑、5+2工作模式”全面推进“清剿火患”战役,针对全市公众聚集场所开展消防大检查,细化排查网格,不漏查一家

单位,不漏改一处隐患,严格执行“六个一律”,不惜一切代价,确保当前全市火灾形势稳定。 三是坚决打赢保卫攻坚战。突出圣诞、元旦、“十二冬”、“两会”、春节等关键时期,在提前介入,提前部署的基础上,支队将在各关键期组织开展全市消防安全“零点”行动,从晚八时至次日二时,对火灾危险性大、人员密集、性质重要场所开展大检查,特别针对重点要害部位,责任落实到人,蹲点守护,坚决杜绝重特大火灾事故,特别是群死群伤火灾事故的发生。 四是全面做好灭火救援各项准备。支队将立足“灭大火、打恶仗”,超前做好灭火救援的各项准备工作。特别针对一、二级消防安全重点单位深入开展“六熟悉”,制订完善灭火救援预案;加强与治安、交警等部门的协作配合,强化多警种实战演练,提高对突发性重大火灾的扑救能力,确保第一时间出动,坚决守住火灾事故最后一道防线。 五是全力加大宣传攻势。支队将结合冬季防火宣传工作,利用公共消防宣传设施,开展消防警示宣传教育,提高社会单位和群众自防自救安全意识。将进一步协调各级各类媒体,加大对消防安全隐患曝光力度,充分利用舆论导向,扩大消防安全保卫工作的影响力和渗透力。 当前,正处于冬季火灾多发期,火灾致灾因素明显增多,防控形势异常严峻,但是支队全体官兵有坚定的决心和信

关于认真贯彻落实《工作规划实施办法》工作情况

威宁自治县司法局 关于认真贯彻落实《工作规划实施办法》工作情况 威宁县司法局扎实加强全县司法行政系统惩治和预防腐败体系建设,全面贯彻落实威宁县委《工作规划实施办法》文件精神要求,现将贯彻落实情况汇报如下: 一是深入学习宣传,吃透精神实质。把学习《工作规划实施办法》纳入局机关各科室、各司法所理论学习的学习内容,局党组在8月份安排一次专题学习。举办一次专题报告会,适时召开贯彻落实《工作规划实施办法》推进会议,组织对各单位学习和贯彻落实工作作动员部署,提出明确要求。将学习《工作规划实施办法》列入各级干部培训的教学计划,采取多种方式,认真组织全系统党员干部特别是股级以上领导干部系统学习《工作规划实施办法》。充分发挥广播、电视、报刊、网络等媒体的作用,加大宣传力度,形成贯彻落实《工作规划实施办法》的良好社会氛围。 二是加强组织领导,落实工作责任。继续坚持由局党组书记、局长任组长,一名分管党风廉政建设的副局长任副组长,有关科室负责人为成员的贯彻落实《工作规划实施办法》领导小组。各级党委把贯彻落实《工作规划实施办法》纳入本部门总体工作规划,列入党委重要议事日程,认真组织实施。严格执行党风廉政建设责任制,各科、室、所负责同志负总责,其他班子成员按照分工,抓好职责范围内各项任务的落实。各部门按照职责、任务及要求抓好工作落实。领导小组要积极协助党委抓好《工作规划实施办法》的贯彻落实,把任务分解落实到相关部门,明确各项任务的牵头部门和协办部门,并履行好督促检查职责。

三是结合司法行政实际,细化分解任务。在认真总结贯彻落实《实施纲要》的经验基础上,结合实际,注重实效,尽快出台我局贯彻《工作规划实施办法》的工作意见和配套制度,修订完善我局惩防体系建设的总体布局,分解任务,突出重点,科学分工,落实责任,一级抓一级,层层抓落实。着手开发建立健全惩防体系管理软件,做好惩防体系建设各项工作任务的计划制定、组织实施、成效评估等工作,进一步提高工作效能和工作实效。 四是加强监督检查,推动工作落实。把贯彻落实《工作规划实施办法》情况列入体现科学发展观和正确政绩观要求的领导班子和领导干部考核评价范围,作为工作实绩评定和干部奖惩的重要内容。对工作进展情况进行专项检查,特别是加强对重点部门贯彻落实《工作规划实施办法》情况的工作指导和督促检查:明确检查重点,重点检查各地区各部门是否把贯彻落实《工作规划实施办法》作为一项政治任务,列入党委、政府重要议事日程,是否同经济社会发展工作一起部署、一起落实、一起检查;健全工作机制,建立健全相应的公开、透明、科学的督查机制、评估机制、考核和责任追究机制,对贯彻落实《工作规划实施办法》责任不落实、措施不得力,不抓不管的要严肃追究有关领导的责任;注意总结经验,注意总结好的经验和做法,及时加以宣传推广,同时注意吸收群众共同参与绩效考核,通过民主评议、行风评议、听证质询等多种形式,不断拓宽群众参与渠道,推动各项任务落到实处。 威宁自治县司法局 2011年9月18日

为认真贯彻落实区委在全区开展

关于返乡农民工生活状况的调查报告 学院:电信学院 班级:08电子1班 学号:08311106 姓名:姚瑶 前言:为认真贯彻落实区委在全区开展“服务经济保增长,改善民生保稳定”作风建设主题活动的决定,推动鲁垛镇劳动保障事业全面又好又快发展,确实做好鲁垛镇返乡农民工一系列稳定工作,鲁垛镇劳动劳动就业管理服务局就如何围绕我区农民工返乡再就业的热点问题,认真开展了调研活动。 一加强组织领导、推动工作开展 全面做好农民工特别是返乡农民工工作是一项系统性、综合性的工作,鲁垛镇委、区政府对返乡农民工再就业工作高度重视,把他当成一件利民亲民的大事摆上重要议事日程。 二走访调查、认清返乡农民工再就业面临的新形势 正文:鲁垛镇是一个典型的农业区,劳动力总人数15.5万人,其中外出务工人员每年稳定在6.8万人左右,占劳动力总数的43.8%,外出务工年创总收入可达6.69亿元,人均收入10534元。从调查统计情况看,我区农民工返乡有以下几个特点: 一、返乡人数呈逐渐上升趋势 截止2009年2月,鲁垛镇农民工返乡1.9万人,占全区外出农民工的27.9%。从调查情况看,四都乡返乡人数682人,约占该乡外出农民工的20.2%;阳湖坪镇返乡人数217人,约占该乡外出农民工的 4.4%;合作桥乡返乡人数135人,约占该乡外出农民工的4.1%。在进行座谈的210名返乡农民工中,年龄结构多在30-45岁之间,占到140人;18-30岁有70人;文化程度较低,小

学、初中文化占198人,高中文化9人,大专文化只有3人。国际金融危机影响逐步明显,企业破产倒闭、调整结构、销售不景气等问题还将延续,辞工、减薪将成必然,所以短时间内返乡人数将会呈上升趋势。 二、返乡人员务工地比较集中,目前我区返乡农民工返乡前务工地大多集中在珠三角、长三角等地占51%,省内、本地务工就业的占41%,其它地区就业的占8%;由于我区绝大部分农村劳动力素质偏低,技能单一,从事建筑、装修、采掘、餐饮、家政等对劳动技能要求不高、劳动强度大的行业和电子、机械、纺织等简单流水作业的集中了我区所转移劳动力的80%以上。 三、影响农民工返乡的因素诸多,主要体现在: (1)出口企业严重受阻,不能满负荷生产,或者产品积压、销售不景气,从而裁员实行分批辞退或大幅度降薪,导致农民工无法维持正常生计,以至于返乡,这类情况占到70%。 (2)一系列支农惠农政策吸引(如粮良、农资综合等各项补贴政策以及一些新的土地政策),决定返乡从事农业产的;同时还有少部分多年未回家,且家庭确有殊多困难而提前返乡的。 四、目前返乡农民工的现状 (1)继续外出打工和在本地就业人数已占返乡总人数60%,但对适合自己满意的工作没有多大信心,同时继续外出务工人员绝大多数都是盲目的流动,并且培训率不高,从外出务工六万多人中看,参与各类培训人数只有九千多人,培训比例只占15%,其余人均未参与培训,其结果是直接导致就业技能无法满足市场需求,就业稳定系数较低,有的甚至在外还没有找到事做,随时准备二次还乡。(2)返乡后对近期工作没有打算持观望态度的占少部分,这部分人的年龄段大部分集中在“80后”;他们从学校一毕业就融入打工潮,没有从事过农业生产也不想从事农业生产。 (3)只有少部分人返乡后在国家优惠政策下,筹划返乡创业工作计划,如兴办加工厂、旅游运输、规模养殖、山地开发等且有不少先进创业典型。

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