接收函的抬头
政府机关函件格式范文
政府机关函件格式范文一、函件抬头。
尊敬的[接收函件的机关/部门名称]：二、引言。
嗨，朋友们！今天给你们来这么一封信函呢，是有个事儿想和你们唠唠。
就像咱们平时聊天似的，有啥说啥哈。
三、正文主体。
# （一）事情的缘起。
咱们这边呢，最近在搞一个超有趣的[项目名称或者活动]。
您知道的，咱们都想把这事儿办得热热闹闹、顺顺利利的。
可在这个过程中啊，就遇到了点小状况，就像走路不小心踢到了小石子儿一样。
这个小状况呢，和[具体相关事务]有关。
比如说啊，我们在筹备活动场地的时候，发现原本预定的那块地突然有点小问题，就像计划好的野餐地突然来了一群小蚂蚁占了地方（当然这只是打个比方啦）。
# （二）我们的请求或者沟通事项。
所以呢，我们就想跟你们商量商量。
能不能麻烦你们帮个小忙呀？我们希望你们可以在[具体事务方面，如提供场地信息、给予政策支持等]给我们提供一点支持或者信息呢。
比如说，如果你们那边有合适的场地资源，就像藏着宝贝似的场地，能不能给我们指个路呀？或者如果有相关的政策规定，就像游戏规则一样的东西，给我们详细说说呗，让我们也好心里有底，能把这个活动或者项目继续顺利地推进下去。
# （三）说明意义或者好处。
这事儿要是成了呀，那可真是好处多多呢！对咱们双方都像是种了一棵能结出好多果实的树。
对我们来说，这个[项目/活动]能够顺利开展，就像我们的小梦想实现了一样，能让更多的人开心，还能为咱们这片儿带来不少活力呢。
对你们来说呢，那也是个很好的展示机会呀，就像在舞台上秀出自己的风采一样。
大家都会看到你们在这个事情里的积极作用，会觉得你们超级给力的呢。
四、结尾。
[发函机关名称][具体日期]。
接收函格式
接收函格式接收函是指在确认收到某一要素(物品、文件、资料etc.)后，使用书面形式向发件人表达感谢、确认、统计等的文书格式。
接收函不仅方便沟通，而且有着不可替代的作用。
下面我们就接收函的格式、内容、重要性做一个详细的介绍。
一、接收函格式接收函和其他文书一样，要注意文文格式的规范和内容的逻辑性。
其主要格式如下：1.信头接收函须包括发件人和收件人的信息，以便让发件人确认。
发件人信息应该包括:• 发件人姓名• 发件人地址• 发件人城市、省份和邮政编码• 发件人电话号码收件人信息应该包括:• 收件人姓名• 收件人地址• 收件人城市、省份和邮政编码• 收件人电话号码2.日期接收函中应该包括日期，显示出接收该文件的时候。
3.称呼接收函标题应该根据收件人称呼及其地位、职务等，选择适合的敬称。
4.正文正文开头应该明确表明自己已经收到该文件或物品，并感谢对方的写或送。
正文内容应明确具体，对相关事项进行确认或统计。
正文结尾应该再次感谢对方，并表示希望有机会和对方合作。
5.署名接收函的最后，应该包括收信人、发信人、日期，以及落款人职务和单位名称。
二、接收函内容接收函的内容应该简洁明了，尽可能的清晰说明。
1.表明接受接收函的重点在于表明接收，明确表明是什么、多少、什么时间接收到的，并感谢发件人。
2.确认检查当你接到一份文件或物品时，你应该检查它是否符合你的要求，并确保所有必要的项目都已被包含在内。
3.对文件进行评估如果您接收的是一份文件，则需要根据文件中所包含的内容对其进行评估。
你可以使用接收函确认你对文件的评估。
4.确认时间和方式接收函中应明确时间和方式，以便于受制方进行统计和评估。
5.感谢接收函中应该表达感谢，感谢发件人给予帮助和支持。
三、接收函的重要性接收函作为一种常见的书面文件在很多场合都会被使用。
除了它可以服务于沟通、协商和交流，还有以下几点重要性：1.交流透明透过接收函，双方可以更清晰、明确地了解对方意思，避免因沟通不清导致误解。
关于接收函
关于接收函接收函是指一种书面文件，用于确认接收某种物品或者接收某个人的辞职、辞职信等。
接收函通常由接收方起草，内容包括接收的物品或者接收的辞职、辞职信等内容，并表示接收方对此表示认同和接纳。
接收函是一种官方文件，其目的是明确双方之间的权利和责任，同时也是一种法律证明文件，能够作为相关纠纷的依据。
因此，接收函的格式和内容都要具备一定的规范性和权威性。
接收函的格式通常包括以下内容：1. 信头：包括发送方和接收方的姓名、职位、地址、日期等基本信息。
2. 称谓：收件人的姓名或称呼。
3. 主题：简单明了地描述接收函的内容。
4. 正文：具体描述接收的物品或事件，并表示对其的接受和认同。
5. 结束语：表示感谢，并表示进一步合作或讨论的意愿。
6. 签名：发送方的署名，同时也可以在签名后附上联系方式，以便双方进一步沟通。
接收函的内容应该清楚明确，准确表达接收方对于接收物品或事件的态度和意见。
一般来说，接收函的内容应包括以下几个方面：1. 描述接收的物品或事件的详细信息，包括名称、规格、数量等。
2. 表达对接收物品或事件的满意程度，如表示满意、认同和接纳等。
3. 表示接收方对发件方的感谢和赞赏，以及对双方在此次交接中所做的努力和付出的肯定。
4. 提出双方进一步合作或讨论的意愿，如表示愿意继续合作、研究等。
5. 结束语，如表示对对方的深深的歉意、希望对方能理解以及愿意向对方提供进一步的协助等。
在写接收函时，需要注意以下几点：1. 写作风格要正式、简洁、明确，用词要规范、准确，力求表达清晰，避免模糊不清的表述。
2. 语气要友善、诚恳，表达感谢之情并对发信方的信任表示肯定。
3. 注意避免过多感情色彩的夸张或虚伪的言辞，保持客观、真实，确保内容的真实性和可信度。
4. 在提及具体细节时，要准确陈述，避免不必要的猜测或不准确的表述。
5. 在结束时，可以再次表达感谢之情，并表示愿意提供进一步的协助或提出双方进一步合作的意愿。
综上所述，接收函是一种正式、权威的文件，用于确认接收物品或事件，并表达接收方对此的认可和接受。
人才市场接收函抬头
人才市场接收函抬头
办理报到证有一项材料是单位接收函，那么人才市场接收函抬头该怎么写呢?下面是小编为大家整理的人才市场接收函抬头，希望对大家有帮助。
人才市场接收函抬头篇一
______人才服务中心：
____________等______名同志已被我公司聘用，我公司同意管理其人事档案关系，并将其档案关系存入我公司单位户内，请协助办理其档案关系转入。
我公司存档编号：______同志原存档单位名称：______公司。
______公司(加盖公章)
______年______月______日
人才市场接收函抬头篇二
________人才交流中心:
_________同志已被我公司聘用，同意其人事档案关系调入我公司，请协助办理。
我公司存档编号：__________________
其原存档单位名称：__________________
_________有限公司
____年____月____日
人才市场接收函抬头篇三
_______人才市场：
现有________学院________系(院)________专业毕业生____________(身份证：________________) 已被我单位录用接收，正试用考察。
特此证明。
用人单位全称(盖章)：________
毕业生签名：____________。
单位接收函模板
单位接收函模板
尊敬的XXX单位：
您好！我司于近期收到您方发出的XXX函，并对其中所述事项表示关注。
根据我司公司内部规定，特为您提供一份函件接收模板供参考：
（公司抬头）
（日期）
尊敬的XXX单位：
谨悉您方于XX年XX月XX日发送的XXX函，我司特此确认已收悉该函，并对其中所涉及的事项表示重视与关注。
我司将着手调查、研究并处理该函所涉及的事宜，并会及时向您方提供答复或解决方案。
同时，为了更好地跟进事务进展，我们将派遣相关人员与您单位进行进一步沟通，以确保事项的合理、快速解决。
在此，我司再次表示对您对我司的关注和支持表示诚挚的感谢，我们将尽力保证事务处理的透明、公正以及高效。
如有任何问题或需要进一步了解，请随时与我司联系。
祝您工作愉快，万事如意！
此致
（您的单位名称）
（您的签名）
（您的姓名及职务）
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接收函的格式和字体
接收函的格式和字体接收函的格式和字体章一：前言接收函的格式是一项非常重要的事情，尤其是在现代社会，几乎所有的业务往来都要涉及到接收函。
因此，正确的接收函格式和字体是需要我们认真对待的。
章二：接收函格式的要求接收函作为一种正式的书信，其格式需要遵循一定的规范。
接收函的格式通常应包括以下几部分：1.信头：信头包括信纸的名称、地点、发信日期、收信人姓名和地址、邮编、电话等信息。
信头应该紧密地写在信纸的顶部，使其易于识别。
2.称呼：接收函中的称呼应该根据收信人的身份和职务确定。
如发给公司的函件，应使用称谓“尊敬的某某公司”。
3.正文：接收函中的正文应该详细地表达发送者的意图和要求。
文体清晰简洁，不能含糊不清。
4.结尾：接收函的结尾应包括表示敬意的语言、寄语和签名。
如果有附件，需要在结尾处注明。
5.附件：接收函如果附有一些相关材料，需要在正文部分下方标注附件的名称及份数。
6.格式要求：接收函应使用干净、整齐的信纸，避免使用折断的信纸或破旧的信纸，更不能乱写乱画。
如果函件涉及金额，需使用红色字体。
章三：接收函字体的选择接收函的字体选择是至关重要的一步，因为它可以显示你的专业形象和优秀形象。
下面是一些选择合适的字体的建议：1.宋体：宋体是一种非常常见的字体，它十分适合用于正式的接收函。
它的优点是简单明了，清晰易读。
2.仿宋：仿宋的笔画常常显得更加粗犷，适合用于某些领域的接收函。
如果你是从事一些科技行业的业务，那么使用这种字体会更加适合。
3.黑体：黑体是一种比较突出的字体，特别适用于强调某些要点或者特别重要的部分。
因此，在接收函中使用黑体可以有效突出对方所关注的内容。
不过，也要适量使用，过多使用会使人产生疲劳感。
4.楷体：楷体是非常有书卷气的一种字体，适合用于写正式的接收函等，特别是对于一些具有文化气息的公司。
楷体虽然比较修长，但是在使用时要注意千万不要选择过小的字号。
章四：结语正确的接收函格式和字体是我们在处理业务往来时非常重要的一项技能。
单位接收函格式
单位接收函格式单位接收函，是单位在接收来自其他单位或个人的邮件、文件、物品等时，为保证单位及个人权益，采取的一种书面形式的确认方式。
单位接收函格式是指单位接收函的书写规范和内容要求。
一个良好的单位接收函格式，不仅可以提高工作效率，而且可以有效地保护单位及个人的合法权益。
下面我们将分别从格式和内容两方面来介绍单位接收函的书写。
格式：1、顶部信息单位接收函的顶部信息主要包括：接收单位或个人名称、地址、电话号码、邮编等信息，以及接收日期、发件人名称、地址、电话号码、邮编等信息。
这些信息是为了便于工作交流，减少工作中的失误和不必要的麻烦，一定要准确无误。
2、标题单位接收函的标题应当简明扼要，具备概括性和准确性两个特点。
一般可以以“关于接收XX文件/物品”，“确认接收XX”等为主题来处理，使接收函更加直观，明确。
3、正文单位接收函的正文是最重要的部分，它表达了单位对收到文件/物品的认可和明确态度。
要求语言清晰、简洁，表述明确、准确，注意正确运用得体的礼貌用语与表达方式，尤其是在涉及一些正式文件、涉及到单位及个人利益时，更要慎之又慎，不能出现内容不当、用词不当等问题。
4、落款单位接收函的最后部分就是落款了，主要包括接收人姓名、职务、单位名称、日期等内容，这样可以使接收函更加具备法律效力，并方便查询处理等事项。
内容：1、确认文件/物品的信息在书写单位接收函的时候，首先要确认文件/物品的名称、份数、数量等基本信息，以免遗漏或错误导致不必要的麻烦。
2、确认文件/物品的来源单位接收函还要确认文件/物品的发件人信息，包括发件人单位或个人名称、地址、电话号码等等，以保证接收的文件/物品来源清晰明确。
3、确认文件/物品的用途确认文件/物品的用途，是指了解文件/物品所携带的信息内容，是否涉及到单位及个人的权益利益，此类文件/物品是否需要保密、加密等等。
4、确认相关处理措施确认收到文件/物品后，应当及时处理，明确后续处理措施，如：是否需要回复、是否需要对文件/物品进行存档，是否需要相关人员对文件/物品进行审批等等，以便于在后续的工作中，方便高效地进行后续处理。
劳务派遣接收函的格式及范文
劳务派遣接收函的格式及范文摘要：一、劳务派遣接收函的定义和作用二、劳务派遣接收函的格式要求1.抬头2.接收单位信息3.派遣单位信息4.派遣员工信息5.派遣期限6.工作内容和工作地点7.薪资待遇和福利8.社会保险和公积金9.签名和日期三、劳务派遣接收函的范文四、注意事项正文：一、劳务派遣接收函的定义和作用劳务派遣接收函，顾名思义，是用于接收由劳务派遣公司派遣的员工到本单位从事工作的函件。
它的作用主要是明确派遣员工在接收单位的工作内容、期限、待遇等事项，保障劳动者和派遣单位的权益，同时也是对派遣员工的一种保障。
二、劳务派遣接收函的格式要求1.抬头：函件的开头应注明接收单位的名称，地址和联系方式。
2.接收单位信息：包括接收单位的名称、地址、联系人、联系方式等。
3.派遣单位信息：注明派遣单位的名称、地址、联系人、联系方式等。
4.派遣员工信息：详细列出派遣员工的姓名、性别、年龄、身份证号、工作岗位等。
5.派遣期限：明确派遣员工在接收单位工作的起止日期。
6.工作内容和工作地点：详细说明派遣员工在接收单位的工作内容和工作地点。
7.薪资待遇和福利：明确派遣员工的薪资待遇，包括基本工资、奖金、加班费等，以及福利待遇，如用餐、住宿、交通等。
8.社会保险和公积金：注明派遣员工在接收单位工作期间，将由谁负责缴纳社会保险和公积金。
9.签名和日期：接收单位和派遣单位的负责人签名及日期，以示正式。
三、劳务派遣接收函的范文（以下仅为示例，具体内容需根据实际情况填写）XXX公司：我公司收到贵公司派遣员工张某、李某、王某到我公司从事财务工作的申请，经研究，同意接收。
现将有关事宜明确如下：1.派遣单位：XXX劳务派遣公司。
2.接收单位：我公司财务部。
3.派遣员工：张某、李某、王某。
4.派遣期限：自2022年1月1日至2022年12月31日。
5.工作内容：财务核算、报表制作、财务分析等。
6.工作地点：我公司财务部。
7.薪资待遇：基本工资分别为8000元、7000元、6000元，另有绩效奖金、加班费等，具体按我公司相关规定执行。
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三方协议书、接收函以及报到证的说明根据许多同学在签订三方协议中常遇到的问题，做出以下说明。
请同学结合学校《就业手册》，仔细阅读，以便顺利完成就业手续。
人文与法学学院1、什么是三方协议、接收函和报到证？三者有何关系？“三方协议”是《普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，现行三方协议分用人单位、学校、学院、毕业生四联（见图1）,能解决应届毕业生户籍、档案等一系列相关问题。
协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
图1.三方协议毕业生签订三方协议书时，除了单位或单位人事部门盖章（图2-a 处），也应当由地方毕业生就业主管部门（或省直单位上级主管部门）盖章（图2-b 处），或出具带有印章的信函方可列入就业计划。
图2-b处盖章或“带有印章的信函”即可理解为“接收函”。
图2-a.单位人事部门图2-b. 就业主管部门报到证一式两联，白色一联放入档案袋，毕业生手持一联（本科为蓝色，研究生为粉红色，）在规定时间至抬头部门报到。
图3-a为白色联正面，图3-b为白色联背面。
图3-a.白色联正面图3-b.白色联背面其中，抬头单位为三方协议中接收函的出具单位，名称必须与图2-b处盖章或信函印章一致。
报到联内有关信息应与毕业生信息一致。
备注一栏，应与图2-a 处盖章一致。
如果未签署三方协议或三方协议无接收函，报到证抬头单位为毕业生生源地人事主管部门，备注一栏为空白。
毕业生持报到证报到后，经过一年的见习期，可以签《毕业生见习期考核鉴定表》，填写《国家统一分配大中专院校毕业生专业技术职务任职资格认定表》（初级职称评定表），取得国家干部身份。
原则上，见习期需要在同一单位完成，即三方协议、报到证以及见习期考核鉴定表应为同一单位的章。
2、三方协议与劳动合同有什么区别？一定要签署三方协议吗？三方协议由教育部统一印制，是三方合同，涉及学校、用人单位、学生等三方面，主要明确三方的基本情况及要求，有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。
劳动合同受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，签订劳动合同应当是劳动者身份。
有些用人单位如外企在确定录用时就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；而更多用人单位则要求先签“就业意向书”，报到后再签订劳动合同。
凡涉及到毕业生户籍与人事档案需要迁移或派遣到非生源地的情况，必须签署三方协议。
如毕业生户籍与人事档案，选择派遣或迁移回生源地，学院不做硬性要求。
国企、事业机关单位、大中型企业通常要求签署三方协议。
公务员单位可直接出具接收函。
部分企业不解决毕业生户籍与人事档案，对三方协议无要求。
3、签署三方协议书，一定要毕业生就业主管部门签章（接收函）吗？签署三方协议时，可根据表1.快速判断指引判断是否需就业主管部门签章。
表1.快速判断指引4、具备三方协议“毕业生就业主管部门”签章效力的单位有哪些？能在协议书（图2-b 处）签章的单位即是具备独立人事审批权、接档权的主管部门，一般指：1、地市机关的上级主管部门（即该机关的省级部门），如某市国税局上级主管为省国税局；2、事业单位及部分国有企业，如华南农业大学、中国银行广东省分行；3、各市人事局或教育局，如广州市人事局。
5、签约单位能否在毕业生就业主管部门处盖章？如已盖章，如何确认印章是否有效呢？方式1：判断就业单位的性质。
企业中私营、民营企业、台港澳企业、外商企业均不具备审批户口资格，如果企业同意为毕业生落户和挂靠档案，必须由所在市人事局开接收函。
广东省直属或中央直属国有企业如能在学校就业系统找到单位名称，则单位直接在协议书上盖企业印章即可（企业人事部门印章不属于就业主管部门印章）。
如果为市属国有企业，则统一出具市人事局接收函。
已改制的原国有单位由地市人事局统一出具接收函。
事业机关单位如为省属、中央直属机关，在学校就业系统查找单位名称。
找到单位名称则直接在协议书上盖机关人事印章即可。
如未能找到单位名称，则必须由它的主管部门出接收函（如广东科学中心必须由广东省科学技术厅出接收函）。
地市机关由该市人事局出接收函，如阳江市交通局由阳江市人事局出接收函。
教育单位，如xx 市中学，由当地市教育局出接收函。
高校事业单位，如果为单位编制，由所在学校或学校人事处出接收函即可。
如果为租赁制人员，则由所挂靠人才市场出具接收函。
方式2：在学校就业系统里确认。
进入就业管理系统，点击就业管理，修改就业信息，在派遣信息的主管单位里输入单位名称查询，如图4。
图4.派遣信息篇二：毕业生接收函毕业生接收函广西中医学院：经研究，我单位同意接收贵校 2011 届中医五官科专业毕业生侯田培同学到我单位工作，同意接收其人事档案及户口，请协助办理以下有关事宜：1.报到证抬头：；2.档案转寄单位：；详细地址：邮编：；3.户口请迁移至：；4.党组织关系抬头：。
用人单位名称（签章）：年月日附:用人单位名称：地址：联系人：联系电话：篇三：对外公函抬头纸(格式) ************************有限公司地址：************************************** 电话：***************** 传真：*********** 电子邮件：****************** 网址：*********************** 致 :tel： fax: 由 :关于:内容：兹有敬请审批！祝商祺！事宜文件编号: xcmcf0721o 日期：2013-8-28 页数： 1 页**公司日期：二零零七年十一月十日篇四：三方协议、就业推荐表、报到证、接收函等的一些填写说明三方协议、就业推荐表、报到证、接收函等的一些填写说明通知：2014年5月份上旬需要寄回的文件：1、找到工作单位的同学需要寄回《河北省普通高等学校毕业生就业协议书》中的粉色页和绿色页； 2、有《接收函》的，连接收函一并寄回；3、每个人都需要寄回一份《灵活就业登记表》，不按时上交会影响正常毕业。
流程简介：1、有《三方协议》的：2、无《三方协议》的，毕业后你的人事关系会打回户口所在市的人事局。
（省外不一定打回所在市人事局，因地而异） 3、5体要求6月份再公布。
（一）《河北省普通高等学校毕业生就业协议书》填制说明： 1、定义《全国普通高等学校毕业生就业协议书》又称三方协议，它是明确毕业生、用人单位、书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
2、作用在毕业生从实习找工作到正式毕业期间，代替部分《劳动合同》的作用，将用人单位和校方拉入社会保障制度，以保障初入社会的毕业生的合法权益。
最终在取得毕业证或者正式进入用人单位后签订正式就业合同。
（有编制的事业单位、行政单位可能不需要签订劳动合同，其他的单位必须签。
）3、注意事项（1）要规范填写。
填写的用人单位名称时，要与单位的有效印鉴名称一致，否则协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。
（2）不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。
学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。
但是，大家还是争取取消违约金这一项规定，原因你懂得。
（3）现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。
为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利。
（比如说，考上研究生之后你可以离开用人单位去进修这件事，就可以并且有必要备注一下。
）（4so 4、是否一定要签？不一定。
找到工作的同学有必要签。
考研的、考公务员神马的，没有找到工作的同学不需要签。
5、如何判断协议有效1、是否规范填写。
2、是否有公章，公章是否有效（能否代表该单位）。
6、《报到证》由原来的“派遣证”演变而来。
学校依据你的三方协议统一打印《报到证》。
学校相关部门依据《报到证》为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续，就业单位所在地公安部门凭《报到证》为毕业生办理落户手续，就业单位凭《报到证》为毕业生办理相关工作手续。
没有签订三方协议的，档案打回原籍。
7、《接收函》人事关系转移的一种，计划经济制度时期极其重要的个人人事转移手续。
计划经济时期，单位分有人事接收权单位和无人事接收权单位，只有有人事接收权的单位才能发接收函，无人事接收权单位不被允许发接收函，需要上级主管单位或者委托人事代理部门才能发函。
接收函即为将拟调出人的全部人事关系（档案、户口、党组织关系、团关系等）从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件。
简单的说就是，在一些特殊单位中，没有《接收函》就解决不了你的户口等关系。
需要接收函的单位：（1）中央直属、省直属的企业，如果接受你的档案，要提供接收函。
（2）北京、天津地区的企业也要提供接收函。
（北京：北京市人社局天津：教委）篇五：中外合作办学毕业生单位接收函 (样本) 中外合作办学毕业生单位接收函（样本）教育部留学服务中心：我单位同意接收中外合作办学毕业生 _ (性别：；出生日期：年月日)到我单位就职，请协助办理有关手续。
因提供不真实的、虚假的、伪造的信息而造成的一切后果和带来的经济损失由本人和接收单位承担。
申请人签名：单位名称：经办人：（盖人事章）联系电话：单位无人事章可盖公章年月日（此函有效期60天）备注：1、请接收单位按照人事管理办法或劳动法相关规定接收毕业人员就业后再申请就业报到手续。
接收单位为国家机关或参公管理的事业单位,出具接收函（可不用提交聘用合同）。
其余类型接收单位出具接收函及聘用合同。
接收函须用单位正式抬头纸出具并加盖单位人事部门公章）2、接收函可以使用中心提供的模板，也可以使用自用模板，但内容必须包含上述信息。