定位与心态—邓骏
成就心态定心定位定目标
成就心态定心定位定目标成就心态定心定位定目标在人的一生中，每个人都有自己的追求和目标。
然而，实现这些目标并不容易，需要一个成就心态来定心定位和定目标。
那么，什么是成就心态呢?成就心态是一种积极的心态，它让我们相信自己可以取得成功，并且能够克服困难。
它不只是一种心理学上的概念，更是一种生活态度。
具有成就心态的人能够以积极向上的心态去对待生活的挑战和困境。
他们相信自己有能力克服困难，并且积极主动地寻找解决问题的方法。
那么，如何培养成就心态呢?首先，我们需要明确我们的定位。
每个人都应该明确自己的目标和追求，在这个基础上确定自己的定位。
定位就是把自己放在一个适合自己的位置上，了解自己的优势和劣势，并且找到适合自己的发展方向。
只有定好自己的位置，才能有一个明确的发展目标。
其次，我们要学会定心。
定心是指在面对困难和挫折的时候，能够保持冷静和平和的心态。
人生中常常会遇到各种各样的挫折和失败，这时候我们需要保持一颗坚定的心，相信自己可以克服困难，走出困境。
定心的关键是要相信自己的能力，相信自己可以应对任何困难和挑战。
最后，我们要学会定目标。
定目标是为了能够更好地明确自己的努力方向和努力目标。
我们应该根据自己的定位和追求确定一个具体的目标，然后为了实现这个目标而不断努力。
实现目标需要我们有明确的计划和行动，我们要根据自己的目标设定每天、每周甚至每月的小目标，然后努力去实现它们。
在生活中，我们常常会遇到各种各样的困难和挫折，这时候就需要有一个成就心态来定心定位定目标。
只有具备成就心态，我们才能有足够的勇气和决心去面对困难和挫折，才能实现自己的目标和追求。
所以，我们要珍惜自己拥有的每一份资源，相信自己的能力，并且不断努力去实现自己的目标。
成就心态是一种积极的心态，它能够帮助我们克服困难，实现自己的目标。
通过定心定位定目标，我们能够更好地明确自己的追求和努力方向，努力实现自己的梦想。
所以，让我们怀着成就心态，定心定位，定目标，为实现自己的目标而努力吧!。
新定位时代邓德隆第十七章读后感
新定位时代邓德隆第十七章读后感
这一章一开头就像是一个经验老到的向导，带着我走进一片之前有些雾里看花的领域。
它谈论的东西没有那种故弄玄虚的高深，反倒像是一个老友在唠嗑，和你说商业世界里那些实实在在的事儿。
比如说它提到的关于品牌定位在新环境下的一些转变，就像是在告诉我，以前咱们觉得品牌就那样弄弄就行，现在可不行喽，就像以前的马车现在变成汽车了，速度和规则都变了。
我印象特别深的是里面讲到的一些案例，那些案例就像是活教材一样。
以前我看商业案例总觉得离自己很远，但是这一章里讲的就像是发生在隔壁街的故事。
通过这些案例，我能清楚地看到品牌在面对新的市场形势时，要是不按照新的定位规则来玩，那就像是在舞会上跳错舞步，尴尬又难受。
而且它不仅仅是把案例摆出来，还像个细心的老师一样，给你剖析每个案例里品牌成功或者失败的深层原因，让我这个在商业知识海洋里半吊子的人，有一种突然开窍的感觉。
从这章里我还感受到一种紧迫感。
在这个新定位时代，就像是大家都在参加一场争分夺秒的赛跑，品牌要是不能快速找准自己的新定位，就会被远远甩在后面。
就好比你去赶火车，要是还按照以前慢悠悠的节奏，火车可不会等你。
这章就像是一个响亮的闹钟，把我从那种对品牌定位还比较模糊的状态中震醒，让我意识到，不管是大企业还是小公司，都得积极适应这个新的游戏规则。
不过呢，这章也有点像那种很有料的火锅，东西太多，我一时半会儿还得慢慢消化。
有些概念虽然理解了大概，但要想完全吃透还得再回头琢磨琢磨。
但总体来说，第十七章就像是打开新定位时代大门的一把钥匙，让我看到了里面充满挑战又充满机会的世界，我已经迫不及待想要继续探索这本书后面的内容了。
不可错过的10本励志书籍
不可错过的10本励志书籍世界读书日专题：不可错过的10本励志书籍，给大家介绍10本书，希望你们在孤独时，励志自己，不要放过对人生的思考。
01《越孤独越自由》傅踢踢人生是一场独自的旅程，孤独才是常态。
你看城市每天车水马龙，可你知道，你必须独自穿越生活的所有：你一个人深夜挑灯埋头苦读;你清晨赶飞机去外地谈一个棘手的项目;你揉揉酸痛的眼睛看着眼前熬夜赶出的计划书;分手后你一个人吃饭旅行重新生活……能让一个人快速成长的所有事，都是孤独的。
走过深不见底的孤独，便渐渐懂得了自由：自由是不必勉强自己去合群，是坚定去做自己想要做的事，然后成为那个想要成为的人。
孤独是我们与大千世界保持的适当距离，学会独处，守住初心。
接受孤独的本质，就能拥抱热烈而潇洒的人生。
这本书无意让你沉浸在孤独催生的感伤里，恰恰相反，希望书里的经历、见闻和感触，能够给你拥抱孤独的信念和勇气。
人生如逆旅，愿每一个超越孤独的你，都是夜空中闪亮的星。
02《你所羡慕的一切，都是有备而来》老丑老丑从大学开始写文，先后就职于多家知名IT企业，一路从专员爬升到经理，而后毅然选择创业，投身文化行业。
他看过更多的风景，听过更多的故事，走过更远的路。
他用敏锐的洞察力关注着周围的一切，并用真实的文字记录着身边每一件细微而美好的事。
在书中你会看到：如今的隐忍，是为了将来游刃有余的改变。
鸟儿的安全感，不是它有枝可栖，而是它知道就算树枝断裂，仍能飞翔。
在这繁华喧嚣的世界，唯有认真努力，方能穿越迷茫、不断成长。
你所羡慕的一切，都是有备而来。
老丑正是如你我一般被生活欺负过的路人甲，凭借努力逆袭成能把握生活的过来人。
一路走来，我们正是被他这种向上的力量牵引着。
他是那样触手可及，正如渴望逆袭的我们一样，在逆境中披荆斩棘，顺境中乘风破浪。
他正想用他的独特阅历，和你说说有限的人生，无限的可能。
所以，你好，有缘人。
经典语句：我们要学着做一个敢做决定的大人了，独立坚强，不动声色。
成功并非简简单单的一个结果、一个答案，它也是一个我们追求的过程。
新定位时代邓德隆第十七章读后感
新定位时代邓德隆第十七章读后感这一章一开头就像一个老江湖开始讲述那些不为人知的商业秘籍一样抓住了我的心。
它提到的一些概念，让我感觉自己之前看商业就像是雾里看花，现在突然有人递过来一副眼镜，开始能看得更清楚一点了。
比如说，在讲述[具体概念，如果有]的时候，我才恍然大悟，原来那些成功的企业背后有这样的逻辑在支撑。
就好像你看魔术表演觉得神奇得不行，然后有人告诉你其中的机关，原来是这么一回事啊。
里面那些生动的案例也特别有趣。
我记得[简单描述下案例]这个案例，这个企业在市场中就像一个迷路的小羊羔，找不到自己的定位方向。
然后经过[具体策略调整]这样的调整之后，就像被施了魔法一样，一下子就变成了市场里的明星企业。
这让我不禁想到自己的生活，有时候我们在做选择的时候，不也像这个企业最初一样迷茫吗？比如说找工作的时候，不知道自己的定位是啥，一会儿想做这个，一会儿想做那个，结果四处碰壁。
这企业就像是一个大前辈给我上了一课，告诉我找准定位有多重要。
而且这章在讲述观点的时候特别实在，没有那些虚头巴脑的东西。
它就像是一个真诚的朋友，跟你掏心窝子地说：“兄弟，事情就是这么个事情，道理就是这么个道理。
”那些关于如何在[章节相关的商业领域或者情境]中找准定位的方法，简单直接又很实用。
我感觉如果我现在要去开个小店，按照这章里说的一些思路，我就不会像无头苍蝇一样乱撞了。
不过呢，这章也有点小“调皮”，有些地方讲得比较深入，我第一遍读的时候就像在爬山，有些陡坡还得停下来多思考一会儿才能继续前进。
但是这也正是它的魅力所在，让我有一种不断探索、不断挖掘的欲望。
就像在挖宝藏一样，虽然有时候工具不太趁手，但越挖越觉得下面肯定有好东西。
总的来说，第十七章就像是一顿丰富的商业知识大餐中的一道独特菜肴，它有自己独特的味道，让我在理解商业定位这个大概念上又多了一份深刻的认识，而且还让我忍不住想要赶紧去读下一章，看看还有什么惊喜在等着我呢。
定位决定地位
定位决定地位一、我是谁——自我角色认知1.根本性信念根据心理学研究，人的行为都是由信念决定的。
一般来说，人的信念是分层级的，在特殊环节的条件反射式信念，叫做特殊性信念；大多数情形下应用的信念，叫做普遍性信念；对人影响最深的信念，叫做根本性信念。
其中，根本性信念对人的决策和行为能够产生重大影响，是角色认知的根本性信念，即回答“我是谁”这一问题的答案。
2.角色决定人生【案例】冉阿让的角色认知《悲惨世界》是法国作家雨果的一部名著，里面有个人物叫冉阿让。
冉阿让一生的经历，就是自我角色定位的过程。
他开始认为自己是个好小孩，但由于拿了面包被关进了监狱。
在监狱中，他不断被人告知是个小偷，于是他接受了自己是小偷这一角色认知。
冉阿让刑满出狱后，由于找不到工作，被好心的神父收留在教堂。
有着“我是小偷”的信念，冉阿让又偷东西并被警察抓住了。
按照当时的法律，冉阿让重犯盗窃罪要受终身监禁。
就在他处于人生转折点时，神父对警察说：“冉阿让是好人，他拿的东西是我送的。
”由于神父的慈悲和感化，冉阿让洗心革面，重新做人，思考他的角色定位，在根本信念上认知自己是个好人。
后来，冉阿让成了巴黎市市长，他的下属为了拍马屁，就把当年抓冉阿让的警察抓来，听候冉阿让发落。
在“我是一个好人”的角色定位下，冉阿让认为这个警察也是一个好人，是一个尽忠尽职的好警察，所以下令把警察放了。
但警察最后崩溃并投河自尽了。
冉阿让通过角色认知根本信念的转变，人生发生了巨大转变。
所以，在职场中，明星级员工的根本性信念与普通员工是不一样的。
【案例】行业的一面旗帜几年前，某专家到一个公司做培训，服务对象是50个销售人员。
培训前专家了解道，这50个销售人员中的49个大概做公司30%的业绩，而有一个冠军销售人员一个人做了公司70%的销售业绩。
在培训过程中，专家让服务对象做了一个互动游戏，让这50个销售人员写下自己的角色认知描述。
专家最后看到，这个销售明星的自我认定为：“我认为我是这个行业的一面旗帜。
《新定位时代》读书笔记
《新定位时代》读书笔记在当今这个信息爆炸的时代，品牌与营销的重要性不言而喻。
而在这个充满变革的时代，如何让自己的品牌在竞争激烈的市场中脱颖而出，如何让自己的产品或服务在消费者心中留下深刻的印象，是每一个企业家和营销人员都在思考的问题。
最近，我读了一本名为《新定位时代》的书，它为我揭示了品牌与营销的新视角和新方法，让我对品牌与营销有了更深入的认识。
《新定位时代》这本书是由中国定位实践专家邓德隆所著，它以全球化的视野，结合丰富的实战经验，系统地阐述了定位理论在当今市场环境下的应用与实践。
作者通过对品牌、营销、竞争等方面的深入剖析，提出了一系列新颖的观点和实用的策略，为企业在市场中取得竞争优势提供了有益的指导。
在书中，作者指出，新定位时代已经来临，品牌不再只是产品或服务，而是消费者心中的代表，是消费者对产品或服务的认知和信任。
因此，品牌的定位不再只是简单的市场定位，而是需要从消费者的心智出发，通过深入了解消费者的需求、偏好和心理，来塑造独特的品牌形象和品牌价值。
此外，作者还强调了营销的重要性。
在当今这个信息过载的时代，营销不再是简单的广告宣传和促销活动，而是需要从消费者需求出发，通过创新的方式和手段，来传递品牌的价值和吸引消费者。
因此，营销人员需要具备敏锐的市场洞察力和创新的思维，才能在这个竞争激烈的市场中脱颖而出。
同时，作者还提到了竞争的激烈性。
在当今这个全球化、信息化的时代，竞争不再只是企业之间的竞争，而是生态系统之间的竞争。
因此，企业需要从生态系统的角度出发，来审视自身的优势和不足，以及竞争对手的优劣势。
只有通过对市场的深入了解和对消费者需求的精准把握，才能在竞争中立于不败之地。
在阅读这本书的过程中，我深感其观点新颖、思维独到、实用性强。
它不仅让我重新认识了品牌与营销的本质和重要性，还让我领悟到了市场竞争的新态势和企业发展的新思路。
我相信这本书对于那些正在努力打造品牌、提升产品或服务质量的企业家和营销人员来说，将会是一本非常有价值的参考书。
执行力培训如何提高职业经理人的执行力和影响力
执行力&影响力
盲点1
我们忘了—— 核心骨干的执行力是首要关键 官场文化是执行力的杀手 执行力度要由上而下贯穿每一个环节
执行力的衡量标准——
按质按量完成自己的工作任务
案例
平安保险董事长 马明哲 伊利集团董事长 邓俊怀
说明
平安保险 企业核心竞争力就在于执行力 怪圈现象
说明
华硕电脑 员工个人生活不得妨碍工作 先营建执行力环境：
1 良好的沟通 2 员工与公司愿景连结 3 适应竞争 4 发展核心竞争力 5 打造文化
盲点8
我们忘了——
• 执行力不是哪几个人的事;而是由整 个系统来保证
• 员工连老板都不相信;都不服;他怎么 会有执行力呢
• 员工对公司没有不归属感;没有向心 力;他会有心吗
最后的一招：大不了认赔出场 Βιβλιοθήκη 正又不是我一个人的钱或撒手不管
盲点7
我们忘了—— 任何策略没有操作方法或根本不可行就
是叫大家去送死 倒闭的公司也装电脑;也在开会;也打广告;
也都有总经理 冲动和过度乐观;就是安慰自己;欺骗别人;
畏惧现实
分析
执行力不佳的8个原因
1 管理者没有常抓不懈 ——虎头蛇尾
2战略一旦错误;运营越积极;企业 陷入泥沼就越深
三个核心流程的优先顺序是 人员 战略 运营
分析
致加西亚的信
一个故事：别问加西亚是谁; 只管把信送给他
我们会问——
加西亚是谁 加西亚住在哪里 我怎么去找加西亚 如果加西亚不在 我有没有车费 我什么时候去
········ 问题是我们问得太多;做得 太少
谢谢大家
用人第一个就是要检查他 的工作态度与价值观
要追回你手下目标的第一步第一步的第一步第 一步的第一步的第一步
老板的心态..
----当你像老板一样思考时,你就成了一 名老板!
现代企业管理新观念
伙计 我为你干活 你养活我 雇佣关系
变为 变为 变为 变为
伙伴 我为我干活 我养活我自己 平等合作关系
自身工作经历：健身会
故事:“我很重要!”
《老板的心态》 谢谢参加培训
世界500强企业老板最欣赏的员工
如何做一名最有价值的员工？ 7执行力 6有创新精神 5敬业 做“最便宜”的员工， 4独立开展工作 你就是公司中最有价值的人。 3有团队意识 爱你所做的 2诚实 —— 干一行，爱一行！ 1有责任心
职场中立于不败之地的秘诀:
-----就是要不断提升被利用的价值！
送你一条永远不变的真理:
《与公司共命运II》
在这个世界上并不缺少卓尔不群的人，而是很少 有与公司共命运的人。
无数的企业都在努力寻找这样的人，然而，在很多职 员的眼里，似乎从来没有把发展公司当成自己的责任，而 是想方设法去谋取更高的薪水。一旦公司出现什么危机， 这些人心里永远只有自己的利益，他们会以最快的速度跳 下这艘漏水的船，而不会想着如何去抢救和保护它。这样 的人也许能够谋取一分可以生存的工作，但永远也难以在 一生中取得任何成就。
人生总经理 为自己 全力以赴 主动解决 早到、迟退 成功、卓越
态度 表现 结果
定位决定一个人的成就
定位不同 态度不同 态度不同 成就不同
定位决定地位 观念决定成败 屁股决定脑袋
（3个农民工的故事）
“你在为谁而工作？”
---------------“杰克的故事”
启示:
“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作” ----收获最大的还是自己!
职业素质的养成
成功
白衣过江的名将 成功的复仇者 美国总统 TCL集团副总裁
进入角色之心态篇
保持积极心态的四个信念
2、做事先做人
勇于承担责任 具有团队精神
在步如社会时还会有这样的 一种心态：我只要把自己的工作 做好就行了，不用理会其他人。 但是，根据对国际100家大公司 的调查：他们在用人时考虑的不 仅仅是做事的能力，他们考量的 标准绝大部分集中在以下几点：
善于学习
有向心力 了解组织与他人的需要
进入角色之心态篇
保持积极心态的四个信念
3、我有必成公式
案例：
唐伯虎点秋香 迫切希望 明确目标 立即行动 勤奋进取 贵人相助 永不放弃
进入角色之心态篇
美国现代成功学代表人物安东尼.罗宾在总结经验 时写道：“知道目标，找出好的方法，起身去做， 观察每个步骤的结果，不断修正调整，以达到目 标为止。”
站 坐 行
进入角色之技巧篇
商务礼仪
名片 电话 乘车 拜访 宴会
进入角色之技巧篇
卓越服务
卓越服务的概念
工作职责与工作本质
进入角色之技巧篇
八忌
第一忌：得过且过 第二忌：无危机感 第三忌：无所事事 第四忌：胡乱兼职 第五忌：事不关已 第六忌：惧怕机会 第七忌：急于表现 第八忌：白纸一片
进入角色之行动篇
评估工作的种类
1。紧急/重要 2。紧急/不重要
4。不重要/不紧 3。重要/不紧急 急
进入角色之行动篇
职业化的基本守则
守则1 守则2 守则3 守则4 守则5 守则6 守则7
比期待的做得更好 不断提升效能效率 在指定时限内完成 集中精神专心工作 用心防止错误出现 养成节约节俭习惯 坚持做好整理整顿
《心态及定位》课件
两者相互补充
自我定位和他人定位可以相互补充 ，帮助个人更全面地认识自己。
如何进行自我定位
分析个人优势与劣势
通过分析自己的优势和劣势， 了解自己在哪些方面具有竞争
力。
确定个人价值观
明确自己的价值观，有助于在 定位时做出符合内心期望的选 择。
探索兴趣与激情
发掘自己的兴趣和激情，能够 激发内在动力，推动个人发展 。
心态影响健康
积极的心态有助于减少压 力和焦虑，提高身体健康 水平。
积极心态与消极心态的比较
积极心态促进成长
积极面对问题，寻找解决方案， 有助于个人成长和进步。
消极心态阻碍成长
消极面对问题，容易陷入抱怨和 沮丧，阻碍个人成长和进步。
如何培养积极心态
树立正确的人生观和价值观
明确自己的目标和追求，树立正确的 价值观，有助于培养积极的心态。
通过自我定位，能够明确 个人的发展方向，避免盲 目追求和浪费资源。
提升个人竞争力
准确的定位有助于个人在 特定领域中脱颖而出，提 升自身竞争力。
实现个人价值
通过定位，个人能够更好 地发挥自身优势，实现个 人价值。
自我定位与他人定位的对比
自我定位为主观性
自我定位基于个人的认知和价值 观，具有主观性。
他人定位为客观性
如何将心态与定位应用到实际中
制定计划
根据工作或生活中的实际情况，制定具体的计划 和目标，明确实现路径。
调整心态
在遇到困难和挑战时，及时调整自己的心态，保 持积极乐观的态度。
不断学习
通过不断学习和提升自己的能力，增强自信心和 应对各种情况的能力。
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总结与展望
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