领导干部作风建设问题调查问卷表集

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领导干部作风建设调查问卷

领导干部作风建设调查问卷

领导干部作风建设调查问卷附件领导干部作风建设调查问卷为了全面掌握各级领导干部作风的真实状况,找准领导干部作风方面存在的突出问题,有针对性地制定改进措施,切实加强领导干部作风建设,有力促进生产经营管理工作,确保“领导干部作风建设年”活动取得实效。

我们组织开展本次问卷调查,不记单位和姓名,请您认真审阅,如实填写,在此衷心感谢您的支持和参与。

公司“领导干部作风建设年”活动领导小组二O一一年五月第一部分总卷请您从备选项中选择一项,在对应的选项上打“√”。

1、您对领导干部作风建设关注情况:A、非常关注B、比较关注C、偶尔关注一下D、认为与己关系不大,不关注2、您对领导干部作风的总体评价是:A、好B、较好C、一般D、较差E、差3、您知晓的领导干部在公务用车、公车私用及超标准配备公车方面情况如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解4、您知晓的领导干部铺张浪费,比阔气、讲排场等现象如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解4、您知晓的领导干部玩大牌、打大麻将的情况如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解5、您知晓的领导干部经常出入高消费娱乐场所的情况如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解6、您知晓的领导干部不按上级要求和规定办事,执行力不强方面的情况如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解7、您知晓的领导干部不严格遵守“三重一大”制度,贯彻民主集中制不力的情况如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解8、您知晓的领导干部在滥用职权, 以权谋私,违反廉洁从业规定方面的情况如何?A、非常严重C、不严重D、不了解9、您知晓的在领导干部中,学风不浓,玩风太盛的情况如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解10、您知晓的领导干部不思进取,无所作为,缺乏开拓奋进精神的情况如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解11、您知晓的领导干部在劳务队伍引进、管理上存在的问题如何?A、非常严重B、严重C、不严重D、不了解12、您知晓的本单位在选人用人方面的风气如何?A、好B、较好C、一般D、较差E、差13、您对领导干部作风的总体评价是:A、好B、较好C、一般D、较差第二部分分卷以下选项(14-22)是对集团公司、股份公司领导干部的调查,请您认真阅读完每小题的所有备选项后,从中选出1至2个选项,并在对应的选项上打“√”。

领导干部作风建设问题调查问卷表集

领导干部作风建设问题调查问卷表集

领导干部作风建设问题调查问卷表集干部作风状况调查表本问卷只供调查用,不作为任何评价单位建设和干部的依据;请您注意每个题目的填写规定,并在符合您意见的项目□内划“√”。

基本情况一、性别:□1、男□2、女二、级别:□1、处级□2、科级□3、科级以下三、年龄:□1、35 岁以下□2、36—50 岁□3、51 岁以上四、您的文化程度:□1、高中(含中专)以下□2、大专□3、大学以上调查内容一、你对当前全系统各级干部作风的总体评价□1、好□2、较好□3、较差□4、差二、你认为思想保守、墨守成规的现象在系统各级干部中表现如何□1、非常严重□2、严重□3、比较严重□4、不严重三、你认为纪律松驰,以权谋私乱作为,不给好处不办事的现象在我系统各级干部中表现如何□1、非常严重□2、严重□3、比较严重□4、不严重四、你对全系统各级干部科学决策、求真务实作风评价如何□1、非常满意□2、满意□3、比较满意□4、不满意五、你对地税系统各级干部廉洁自律、勤政廉政状况评价如何□1、非常满意□2、满意□3、比较满意□4、不满意六、你对我系统各级干部在关心群众、服务于民方面做的如何□1、好□2、较好□3、较差□4、差七、你认为工作不负责任,出了问题瞒压不报,拖推不办等现象,在系统各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有八、你对全系统干部队伍思想稳定方面的总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意九、你认为各级干部责任意识和大局观念如何□1、很强□2、比较强□3、一般□4、不强十、你对各级干部在落实政策、执行制度方面的总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意十一、你对各级在选人用人方面总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意十二、你对各级干部在生活作风方面的总体评价是□1、好□2、较好□3、较差□4、差十三、你认为工作粗放,不讲标准,只求过得去,不求过得硬的现象在地税系统各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有十四、你认为作风飘浮,干事虎头蛇尾,热衷形式主义现象在各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有十五、你对当前系统干部的敬业精神评价如何□1、好□2、较好□3、较差□4、差长青街领导干部作风建设问卷调查表为深了解把握当前我街各阶层对领导干部作风建设情况的意见和看法,找准在作风建设方面存在的主要问题,有针对性地制定改进措施,完善制度,有力促进我街各科室各部门更好地服务基层、服务群众,决定开展一次领导干部作风建设的问卷调查。

领导干部作风建设调查问卷

领导干部作风建设调查问卷
A、好 B、较好 C、一般 D、较差
6、您认为我区领导干部在解放思想、实事求是、与时俱进方面做得怎么样?
A、好 B、较好 C、一般 D、不好 E、Байду номын сангаас知道
①上述第5、6两项如果存在问题,则主要表现在:
A、政治敏锐性不高,大局意识、责任意识欠缺;
B、不敢坚持原则,不敢碰硬,缺少敢抓敢管、一抓到底的魄力;
A、借机办私事;B、通过暗示索要礼品;
C、公开索要礼品;D、要下面报销个人费用;
E、无偿使用物品;F、没有遇到上述情况;
G、感觉机关人员很清廉。
15、您对我区领导干部在作风建设中急需改进或纠正的具体问题是什么?(请举出具体事例)?
16、您对我区领导干部作风建设方面有什么意见、建议?
C、在与外单位打交道时,有以权谋私或不廉洁现象。
11、您认为我区领导干部在艰苦奋斗、勤俭节约方面做的如何?
A、好 B、较好 C、一般 D、不好 E、不知道
12、您认为我区领导干部是否做到了生活正派、情趣健康?
A、是 B、大多数人是 C、少数人是 D、不知道
⑥上述第11、12两项,如果存在问题,则主要表现在:
④如果存在问题,则主要表现在:
A、决策的民主化、科学化水平不高;
B、比较武断,听不进不同意见;
C、搞不团结,有拉帮派现象;
10、您认为我区领导干部是否做到了秉公用权、廉洁从政?
A、是 B、一般 C、不是 D、不知道
⑤如果存在问题,则主要表现在:
A、在选人用人工作中不公道正派,有远近亲疏现象;
B、有因私人关系而利用权力干涉下属正常工作现象;
C、揽功推过,本位主义较重;
D、胸怀比较狭隘,思想素质不高;
E、互相排挤,搞小圈子,团结配合不好。

干部作风建设活动调查问卷表

干部作风建设活动调查问卷表

Xxx单位干部作风建设活动调查问卷表2016年月1、你认为本单位干部对深化干部作风建设的认识程度如何()A、有很大提高B、有一定提高C、没有提高2、你认为应多久开展深化干部作风建设学习教育活动()A、经常开展B、偶尔开展C、不开展3、你认为各级干部对深化干部作风建设相关知识运用的程度如何()A、熟练掌握,并且能融会贯通B、了解,凭经验办事,不注意运用C、不了解,不能够及时贯彻4、你对你单位开展的深化干部作风建设年活动,干部作风转变情况的评价是 ( )A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意5、你对本单位在作风建设方面出台的工作方针,完善的相关制度的评价是()A、很好B、较好C、一般D、较差另外6、你对本单位干部在落实政策、执行制度方面的总体评价是()A、好B、较好C、一般D、较差7、你认为通过此次深化干部作风建设年活动,机关干部办理公务的态度和效率怎样 ( )A、有明显提高B、有所提高C、没有提高8、你在办理行政审批事项时,给你的印象是()A、能及时审批,回复办结B、回复及时但不能及时审批C、不能及时审批,回复也不及时9、在行政执法人员工作中,给你的印象是()A、严格、规范执法B、故意刁难C、有吃拿卡要现象10、你认为各级干部的敬业精神如何()A、好B、较好C、一般D、较差11、你对机关加快职能转变,建设服务性政府的评价是()A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意12、你对单位领导在解决群众反映的热点、难点、焦点问题等工作的评价是()A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意13、你认为本单位公车管理规范吗( )A、规范B、基本规范C、不规范D、较差14、你对单位领导干部廉洁自律、勤政廉政状况评价如何()A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意15、您对单位开展深化干部作风建设活动的评价()A、好B、较好C、一般D、较差16、通过深化干部作风建设活动,您认为当前干部作风处于什么状况()A、好B、较好C、有很大改善D、较差。

领导班子及其成员“四风”问题调查问卷[最终版]

领导班子及其成员“四风”问题调查问卷[最终版]

领导班子及其成员“四风”问题调查问卷[最终版]第一篇:领导班子及其成员“四风”问题调查问卷[最终版] ***领导班子及其成员“四风”问题调查问卷您好,感谢您参与我们的问卷调查工作。

本调查问卷采取无记名方式。

欢迎您对集中解决“四风”问题提出宝贵意见建议。

1、您对***领导班子及其成员作风建设的总体评价是()A、好B、较好C、一般D、差2、您对***领导班子及其成员贯彻落实中央“八项规定”和省、市、县委有关规定方面的总体评价是()A、好B、较好C、一般D、差3、您认为***领导班子及其成员在党性党纪方面,特别是在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在哪些突出问题()(可多选)A、理想信念动摇B、宗旨意识不强C、理论学习不够D、纪律意识不强E、依法行政意识不强F、心浮气躁、急功近利G、精神懈怠、能力不足H、铺张浪费I、奢靡享乐、贪图名利J、深入基层、群众不够K、调研走马观花 L、追求形象工程和政绩工程M、弄虚作假N、文山会海、迎来送往现象仍然存在O、执行力不强、工作效能不高P、以权谋私、廉洁自律不够 Q、以上问题都不存在 R、其他4、您认为***领导班子及其成员在贯彻落实中央“八项规定”和省、市、县委有关规定方面存在哪些突出问题()(可多选)A、认识不够,思想上“不以为然”,认为“小题大做”B、落实不力,有令不行、有禁不止,我行我素,明里一套、暗里一套,搞“上有政策、下有对策”C、松紧不均,单位之间工作力度不平衡,左顾右盼,观望等待,雷声大、雨点小D、查处不严,查小不查大,对下不对上,查“苍蝇”不查“老虎”,查而不处,处不问责E、信心不足,认为“一阵风”,容易回潮反弹F、制度不全,预防、查处、问责等配套机制都不够G、以上问题都不存在H、其他5、您认为***领导班子及其成员在反对铺张浪费,厉行勤俭节约方面做得如何()A、好B、较好C、一般D、差如果存在问题,主要表现在哪些方面()(可多选)A、工作中铺张浪费,大手大脚,节约意识差B、生活中讲排场、比阔气,追求物质享受,生活情趣不高C、“社交圈”、“生活圈”不纯洁D、邻里关系、社会形象较差,公共道德不好E、在工作时间之外,或在组织监督视野之外放松要求,思想道德防线不牢固F、其他6、据您了解,您所在单位领导班子和领导干部中有无下列情形()(可多选)D、要下面报销个人费用E、超标准接待F、接受会员卡、商业预付卡G、干预工程项目H、滥用职权I、上述情况都不存在J、其他7、您认为***领导班子及其成员当前在党群、干群关系方面存在哪些突出问题()(可多选)A、党员干部缺乏群众观,对群众感情淡漠B、基层组织服务不到位,作用发挥不够C、维护、协调利益不力,与民争利D、群众工作的方式方法不适应E、民主制度不健全,诉求渠道不够畅通F、民生改善不够G、以上问题都不存在H、其他8、您认为当前***领导班子及其成员在贯彻群众路线,做群众工作能力方面存在哪些突出问题()(可多选)A、宗旨观念淡化B、不会讲群众语言,不善于和群众沟通打交道,与群众隔着一堵“墙”C、习惯于搞行政命令、长官意志D、能力欠缺,不善于联系团结组织发动群众E、回避矛盾问题,不敢面对群众F、缺乏处置突发性、群体性事件的能力G、缺乏服务群众的手段和资源 A、借机办私事 B、通过暗示索要礼品 C、公开索要礼品H、群众工作方式方法老套,运用现代信息技术手段做群众工作能力缺乏,硬件基础薄弱I、以上问题都不存在J、其他9、您认为***领导班子及其成员在“四风”上还存在哪些问题,具体表现在什么方面?10、您对***领导班子及其成员整治“四风”、加强作风建设有什么意见建议?第二篇:领导班子成员四风问题班子成员存在的“四风”问题一、形式主义1、班子缺乏学习力度,没有很好地带领全院职工形成一个浓厚地学习氛围。

作风建设调查问卷

作风建设调查问卷

公司全体员工:您好!为了直接了解您对一些问题的看法和想法,以增强和改进公司机关作风,请您认真填写下面这份问卷。

问卷不记名,填写内容保密,请放心填写。

谢谢您的参与和支持!第一部分:个人基本情况1、您的年龄()。

A. 55岁以上B. 45至54周岁C. 35至44周岁D. 34岁以下2、您的性别()。

A. 男B. 女3、您的文化程度()。

A. 硕士及以上B. 大学本科C. 大学专科D. 中等职业、高中及以下4、您的工作岗位()。

A. 副处级以上管理岗位B. 副科级以上管理岗位C. 一般管理岗位(含各级机关技术管理岗)D. 一线员工5、您的政治面貌()。

A. 中共党员B. 共青团员C. 民主党派D. 群众6、您所在的单位属于()。

A. 公司总部B. 公司分部C. 网(省)公司或直属单位本部D. 地市级供电企业E. 地市级其他企业F. 县供电局7、您所在的部门属于以下()。

A. 行政党群人事类B. 经营管理类C. 规划基建类D. 生产运营类第二部分:总体评价1、您对公司机关作风的总体评价是()。

A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差2、您认为近几年来公司机关作风()。

A. 有明显改进B. 有改进C. 没有改进3、您认为公司干部员工在保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态方面做得()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差4、您认为公司干部员工在理想信念、政治素质方面的情况是()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差5、您认为公司干部员工在贯彻落实党的各项路线方针政策的情况是:A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差6、您认为公司干部员工在为各单位、为基层、为员工服务的工作态度上是()。

A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差7、您认为公司推进一体化的情况如何?()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差8、您认为我办党员干部在理论与业务学习方面的情况是()。

A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差第三部分思想作风(5)1、您觉得公司干部员工思想作风()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差如果不好,您认为以下哪种更符合目前干部员工的思想倾向?()A. 有利可图冲锋前,面对困难人靠边,有了责任双手推,是非对错皆不言B. 干好干坏照样领工资C. 干得越多失误概率越多受指责越多,就算干好了对自己也无利可图D. 政治上不能求进步,经济上就要图实惠,生活上就要玩潇洒E. 群众千言万语不抵领导一个奖励,干得多不如干得巧,工作好不如关系好2、您觉得公司干部员工在创新工作方面给您的印象是()。

领导干部作风建设问题调查问卷表

领导干部作风建设问题调查问卷表
4、您对加强教育系统领导干部作风建设有什么好的意见和建议(简答)?
调查单位:调查时间:年月日
为深入了解把握当前对教育系统领导干部作风建设情况的意见和看法,找准在作风建设方面存在的主要问题,有针对性地制定改进措施,完善制度,有力促进我系统各级领导干部更好地服务基层、服务群众,教育局决定开展一次领导干部作风建设的问卷调查。现特向您征求有关意见和建议,请如实填好问卷调查,谢谢您的大力支持。
是否存在的问题
您的评价
您对学校的评价
您对ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ心校的评价
思想作风
凭老方式老办法想问题、做工作,缺乏主动性和创造性,热衷于摆花架子,做表面文章
不守规矩乱作为,不给好处不办事,给了好处乱办事,凭主观意志办事
缺乏宗旨观念且权欲重,以官为本、官僚主义
学风
缺少对教育理论、政策法规学习的兴趣和热情,学习不经常,不钻研,浮皮潦草
不善于总揽全局,分工负责,集体决定,分头去办
生活作风
不注重加强个人品德和修养,行为轻浮,从政不清廉





1、您认为当前您校领导干部作风建设最需要解决的问题是哪些(简答)?
2、您认为当前中心校领导干部作风建设最需要解决的问题是哪些(简答)?
3、您认为当前教育局机关干部作风建设最需要解决的问题是哪些(简答)?
工作作风
缺乏民本思想和责任,出了问题捂着、盖着、瞒着,以致酿成不良事件
不讲标准效率低下、得过且过,工作飘浮、高高在上,工作无成效
无视工作纪律,上班时间擅离职守、办私事
领导
作风
对干部任免,建设项目安排和大额度资金的使用,搞“一言堂”,独断专行,将个人凌驾于组织之上
领导班子软弱涣散,议而不决,决而不行,闹不团结,内耗严重

表5.3:领导班子落实党风廉政建设责任制调查问卷(县局)

表5.3:领导班子落实党风廉政建设责任制调查问卷(县局)

表5.3:领导班子落实党风廉政建设责任制调查问卷(县局)第一篇:表5.3:领导班子落实党风廉政建设责任制调查问卷(县局) 领导班子落实党风廉政建设责任制调查问卷(县市区局)您好!感谢您参与本单位党风廉政建设情况问卷调查!问卷第一部分为员工综合满意率测评题,第二部分为调查题,不计入满意率测评。

答卷是匿名的,请在选项前划√。

谢谢您的参与!第一部分:单项选择题(共25题)1、您认为本单位领导对党风廉政建设和反腐败工作的重视程度如何?A 重视B 比较重视C 一般D 不重视2、您对本单位领导班子及其成员执行廉洁自律有关规定、“干事、干净”廉洁从业的情况总体评价如何?A 好B 较好C 一般D 较差3、您认为本单位领导班子副职成员认真履行党风廉政建设“一岗双责”的情况如何评价? A 好B 较好C 一般D 较差4、您对本单位中层干部队伍(科、班长)执行廉洁自律有关规定、“干事、干净”廉洁从业的情况总体评价如何?A 好B 较好C 一般D 较差5、您认为本单位是否存在领导干部利用职权为子女、配偶、亲属等谋取私利提供便利的情况?A 没有B 不明显C 个别有D 很普遍6、您对本单位中层及以上干部队伍整体素质、作风状况的评价如何? A 好B 较好C 一般D 较差7、您认为本单位是否存在干部选拔任用上的不正之风,选拔任用干部是否存在“潜规则”、“带病提拔”、任人唯亲等现象?A 没有B 个别有C 较普遍D 很严重8、您认为本单位纪检监察、审计、工会等监督部门的作用发挥得如何? A 好B 较好C 一般D 较差9、您对本单位开展党风廉政宣传教育和廉洁文化建设方面有何评价? A 形式多样,效果良好B 形式多样,效果一般 C 流于形式,基本没有效果D 基本没有什么教育活动10、您对本单位今年开展的廉政风险防控体系建设工作有何评价?A、体现了“预防为主”的思想,加强了廉政风险预控,很有针对性,效果良好B、有一定针对性,取得较好效果C、流于形式,效果一般D、不了解这项工作11、您对本单位制度建设和制度执行情况的评价?A 制度完善,执行好B 比较完善,执行一般C 建设和执行一般D 很不完善,执行较差12、您认为本单位在规范“三重一大”(重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用)决策方面做得如何?A 好B 较好C 一般D 较差13、您认为本单位在强化管理、规范流程,预防腐败行为方面做得如何? A 好B 较好C 一般D 较差14、您对本单位决策管理公开透明方面的评价?A 好B 较好C 一般D 较差15、您如何评价本单位职工群众参与企业管理,促进企业发展方面的情况? A 参与面广、力度大,作用发挥明显B 参与力度较大,作用良好 C 流于形式,作用一般D 基本没有参与16、您认为本单位资金资产、财务管理工作的评价?A 有制度,并认真执行B 有制度,多数能执行C 制度执行一般D 制度很不健全17、您对本单位工程项目、物资采购等招投标工作的评价?A 好B 较好C 一般D 很不规范18、您认为本单位领导干部联系群众、作风民主、干群关系和谐程度如何? A 和谐B 较和谐C 一般D 不和谐19、您对本单位反腐败工作力度和成效的整体评价?A 好B 较好C 一般D 较差 20、您对本单位党风廉政建设和反腐败工作的信心如何?A 很有信心B 较有信心C 信心不大D 没有信心21、与近两年相比,您认为本单位党风廉政建设状况有何变化?A 明显好转B 有所好转C 没有变化D 不如以前22、您对本单位严肃查处违法违纪行为工作的评价?A 严格B 合格C 一般D 较差23、您对本单位职能管理部门开展协同监督工作情况如何评价?A 好B 较好C 一般D 较差24、您对本单位推进教育、制度、监督、惩处并重的惩治和预防腐败体系建设如何评价? A 好B 较好C 一般D 较差25、您对本单位开展优质服务、行风建设如何评价?A 好B 较好C 一般D 较差第二部分:需要反映的问题您认为本单位在党风廉政建设中目前存在的主要问题是什么?您对加强本单位党风廉政建设有何具体意见和建议?第二篇:党风廉政建设责任制落实情况调查问卷2011年党风廉政建设责任制落实情况调查问卷1.你单位是否按照“一岗双责”的规定和“谁主管,谁负责”的原则,将党风廉政建设责任落实到全体班子成员?2.你单位在落实党风廉政建设责任制方面有何好的做法和经验,落实党风廉政建设责任制对你单位的生产经营有何促进作用?3.你单位在坚持领导班子民主生活会和党员、干部政治学习制度方面做了哪些工作?取得了哪些成果?4.你单位在学习、贯彻、执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》方面有哪些好的做法、经验和体会?5.你单位主要负责同志在履行职责和行使权力方面能否自觉接受党组织和职工群众的监督?6.你单位是如何落实“三重一大”民主决策制度的?应该由集体决定的事项有无领导个人擅自决定的现象?7.你单位厂务公开的做法有哪些?凡应向职工群众公开的事项能否及时公开?8.你单位党政领导是否支持党风廉政监督员的工作?9.你单位领导对向上级反映情况、举报问题的职工群众有无打击报复现象?10.你单位在廉洁文化建设方面做了哪些工作?廉洁文化建设对规范职工行为、净化政治环境方面的作用如何?11.请你结合我处的实际,谈一谈我处的党风廉政建设和廉洁文化建设应该怎样加强和提高?第三篇:领导班子2006落实党风廉政建设责任制工作情况表附件1:领导班子2006落实党风廉政建设责任制工作情况表填表单位(盖章):填表时间:年月日主要领导签字:附件2:领导班子成员2006落实党风廉政建设责任制工作情况表填表人:填表时间:年月日主要领导签字:第四篇:领导班子落实党风廉政建设责任制领导班子落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作报告中共苏州市水利局委员会(2009年12月)今年以来,我局领导班子紧紧围绕党风廉政建设责任制的目标要求,认真贯彻落实中央和省、市纪委关于惩防体系建设工作部署,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,通过加强宣传教育,完善规章制度,排查岗位风险,强化监督检查,扎实推进惩防体系建设,全市水利工程建设管理更加规范,党员干部廉洁自律意识更加增强,党风廉政和反腐败工作成效更加明显。

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干部作风状况调查表本问卷只供调查用,不作为任何评价单位建设和干部的依据;请您注意每个题目的填写规定,并在符合您意见的项目□内划“√”。

基本情况一、性别:□1、男□2、女二、级别:□1、处级□2、科级□3、科级以下三、年龄:□1、35 岁以下□2、36—50 岁□3、51 岁以上四、您的文化程度:□1、高中(含中专)以下□2、大专□3、大学以上调查内容一、你对当前全系统各级干部作风的总体评价□1、好□2、较好□3、较差□4、差二、你认为思想保守、墨守成规的现象在系统各级干部中表现如何□1、非常严重□2、严重□3、比较严重□4、不严重三、你认为纪律松驰,以权谋私乱作为,不给好处不办事的现象在我系统各级干部中表现如何□1、非常严重□2、严重□3、比较严重□4、不严重四、你对全系统各级干部科学决策、求真务实作风评价如何□1、非常满意□2、满意□3、比较满意□4、不满意五、你对地税系统各级干部廉洁自律、勤政廉政状况评价如何□1、非常满意□2、满意□3、比较满意□4、不满意六、你对我系统各级干部在关心群众、服务于民方面做的如何□1、好□2、较好□3、较差□4、差七、你认为工作不负责任,出了问题瞒压不报,拖推不办等现象,在系统各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有八、你对全系统干部队伍思想稳定方面的总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意九、你认为各级干部责任意识和大局观念如何□1、很强□2、比较强□3、一般□4、不强十、你对各级干部在落实政策、执行制度方面的总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意十一、你对各级在选人用人方面总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意十二、你对各级干部在生活作风方面的总体评价是□1、好□2、较好□3、较差□4、差十三、你认为工作粗放,不讲标准,只求过得去,不求过得硬的现象在地税系统各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有十四、你认为作风飘浮,干事虎头蛇尾,热衷形式主义现象在各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有十五、你对当前系统干部的敬业精神评价如何□1、好□2、较好□3、较差□4、差长青街领导干部作风建设问卷调查表为深了解把握当前我街各阶层对领导干部作风建设情况的意见和看法,找准在作风建设方面存在的主要问题,有针对性地制定改进措施,完善制度,有力促进我街各科室各部门更好地服务基层、服务群众,决定开展一次领导干部作风建设的问卷调查。

现特向您征求有关意见和建议,请如实填好问卷调查,谢谢您的大力支持。

序号问题选项1 您认为加强作风建设的主要目的是什么?1、强化干部管理□2、转变工作作风□3、提高工作效率□4、不了解□2 您认为我街干部精神面貌和工作作风怎样?1、好□2、一般□3、较差□4、说不清楚□3 您对我街开展作风建设的看法是?1、非常必要□2、没有太大必要性□3、无所谓□4 您认为我街近年来机关服务态度、办事效率、办事程序有无变化?1、明显好转□2、无明显好转□3、越来越差□4、不清楚□5 您对目前我街机关工作人员遵纪守法情况的评价是1、好□2、一般□3、越来越差□4、不清楚□6 您对近年来我街机关落实市廉政纪律的情况评价是1、好□2、一般□3、越来越差□4、不清楚□7 您认为我街近年来发挥各类监督作用的评价是1、好□2、一般□3、不明显□4、不清楚□8 您认为当前我街领导干部作风建设最需要解决的问题是哪些(简答)?9 您当前最不满意哪些科室、部门及其存在的主要问题(简答)?10 您对加强我街领导干部作风建设有什么好的意见和建议(简答)?说明“1——7”个问题请在符合您意见项目的“□”内直接打“√”。

“8、9、10” 三个问题可简要回答。

恩施州国税局“作风建设年”活动党政机关及社会团体问卷调查表尊敬的被调查单位:为了进一步改进机关作风,加强机关效能建设,我局将今年确定为全州国税系统“作风建设年”。

为找准国税部门在作风建设方面存在的问题,有针对性地制定改进措施,我局决定开展一次问卷调查。

现特向您征求有关意见和建议,请如实填写。

最后,衷心感谢您对国税工作的热情关心和大力支持!邮件回复地址:584735363@来信回复地址:恩施州国家税务局监察室收(恩施市施州大道48号)邮编:445000恩施州国家税务局二〇一〇年四月二十六日一、请在符合您意见的选项划“√”,可多选1.您对我局开展“作风建设年”活动的看法是()A、非常必要B、没有太大必要性C、无所谓2.您对我局机关作风和效能建设的整体评价是()A、好B、较好C、一般D、较差3.您认为我局干部精神面貌和工作作风怎样()A、好B、较好C、一般D、较差E、说不清楚4.您认为我局干部的文明形象和服务态度()A、好B、较好C、一般D、较差5.您认为国税部门的办事效率()A、高B、较高C、一般D、低下6.您认为国税部门在履行职责、依法行政方面做得()A、好B、较好C、一般D、差7.您认为国税部门在廉洁从政方面做得()A、好B、较好C、一般D、差8.您认为国税部门在维护政务诚信、兑现各项优质服务承诺上做得()A、好B、较好C、一般D、差9.您认为国税部门中最难打交道的工作人员是():A、领导干部B、中层干部C、一般干部(办事员)D、没有10.您认为国税部门加强机关作风和效能建设最根本要抓住()A、加强教育,牢固树立服务观念B、解决好社会各界和纳税人最关心、最实际的问题C、创新体制机制从制度上根本解决问题D、减少行政审批,简化办事程序E、大力推进政务公开,让权力在阳光下运行F、健全完善并严格落实问责制度,加强机关作风和效能的监督G、定期开展机关作风和效能评议,兑现奖惩措施11.您认为国税部门机关作风和效能建设中存在的最突出问题是()A、政令不畅,执行力不强B、不给好处不办事、难办事C、工作程序繁琐,工作流程不科学,办事效率不高D、部门利益至上,有利乱作为,无利不作为E、群众最关心、最实际的问题解决得不够好F、职能交叉,责任不清,推诿扯皮G、服务意识淡薄,服务态度差H、作风漂浮、形式主义I、纪律松散、形象不佳J、其他(请用文字说明)12.您来我局及下属单位办事()A、很顺利B、顺利C、不顺利13.您是否发现我局机关部门及下属单位存在下列现象()A、忙而有序B、工作热情不饱满C、工作人员在网上打游戏、炒股票等其他与工作无关的行为D、其他(请用文字说明)14、您是否发现税收管理员有以下行为:(此题可多选,若没有,此项不填)A、检查时未出示有效证件B、以政策请示为由,久拖不结C、同一问题反复检查,重复索要资料D、不听取纳税人的陈述和申辩E、其他不规范的行为(请用文字说明)15、您是否发现国税干部有下列损害纳税人利益的行为:(此题可多选,若没有,此项不填)A、接受纳税户宴请和擅自参加纳税户邀请的各种庆典以及外出考察、参观等活动B、接受纳税户的礼金、礼品和有价证券C、到纳税户报销发票以及其他应由个人支付的费用;D、以纳税户的名义在餐馆签单;E、利用职权向纳税户压价购买商品或赊欠货款;F、利用职权向纳税户借钱借物和无偿占用其财物;G、享受纳税户的福利待遇;H、其他违规行为(请用文字说明)16、您是否发现国税干部有下列行为:(此题可多选,若没有,此项不填)A、采取为纳税户办理假停(歇)业等方式,谋取不正当利益;B、利用本人及家庭成员婚丧嫁娶以及工作调动、过生日、迁新居等机会大操大办,挥霍浪费,或借机敛财;C、为家属、亲友及他人的有关纳税事项说情;D、参加用公款支付的营业性歌厅、舞厅、夜总会等娱乐活动;E、经商办企业及在纳税户中入股分红;F、收取回扣、中介费、好处费;G、在各类经济实体中兼职(包括名誉职务);H、其他违规行为(请用文字说明)17.您对州国税局在与州直其他部门的协调配合方面的评价是()A、很好B、较好C、一般D、差二、您认为国税部门在作风建设和效能建设方面最需要解决的问题是哪些?请针对这些问题提出相应的意见和建议。

三、您对我州国税系统哪些部门(含县市国税局)的作风和服务最不满意,这些部门存在的突出问题是什么?抚州市交通局转变机关作风加强效能建设问卷调查表为加强和促进我局机关作风建设,提高机关行政效能,塑造良好部门形象,市局深入学习实践科学发展观活动领导小组和“机关效能—项目建设年”活动领导小组联合拟定此卷,就机关作风和行政效能征求意见和建议。

问卷要求:1、不署名。

2、在您选定的选项上打“√”。

3、1—9题为单项选择,第10-14题为多项选择,15题请用简练文字表述,如填写不下,可另附纸。

1、您对局机关及下属单位工作作风和行政效能的总体评价是:A、好B、较好C、一般D、较差2、您认为局机关及下属单位各部门办事效率:A、高B、较高C、一般D、效率低下3、您认为局机关及下属单位干部职工在保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,坚持高工作热情、高工作标准方面:A、好B、较好C、一般D、较差4、您认为局机关及下属单位各部门工作态度和服务态度:A、好B、较好C、一般D、较差5、您认为我局各级机关是否存在“三难”(门难进、脸难看、事难办)现象A、突出B、较突出C、比以前有改观D、基本没有6、您认为我局各级机关是否存在“文山会海”现象A、突出B、较突出C、比以往有所下降D、基本没有7、您认为我局各级机关在依法行政、推行政务公开方面:A、好B、较好C、一般D、差8、您认为我局各级机关在维护政务诚信、兑现各项服务承诺上:A、好B、较好C、一般D、差9、您认为我局各级机关工作人员在廉洁从政方面:A、好B、较好C、一般D、差10、您认为我局各级机关中最难打交道的工作人员是:A、领导干部B、中层干部C、一般干部(办事员)11、您认为机关作风和效能建设中存在的最突出问题有A、政令不畅,执行力不强,工作落实不到位B、吃拿卡要,不给好处不办事、难办事C、工作程序繁琐,工作流程不科学,办事效率不高D、服务意识淡薄,服务态度差E、群众最关心、最实际的问题解决得不够好F、作风漂浮、虚于应付、形式主义G、纪律松散,上班迟到早退,聊天、炒股、玩游戏12、您最不满意机关的哪些做法:A、会议多、发文多B、组织评比、检查、达标活动多,办实事少C、向下布置任务多,解决实际困难少D、布置工作重形式,不求实效13、您认为机关的办事效率不高的表现或原因有:A、办事拖拉B、程序复杂C、能力不强D、推诿责任,行政不作为E、有意刁难,行政慢作为F、纪律松弛,办公时间找不到人G、其他(请注明)14、您认为当前加强机关作风和效能建设最根本要抓住:A、加强教育,牢固树立服务观念B、解决好群众最关心、最实际的问题C、创新体制机制从制度上根本解决问题D、减少行政审批,简化办事程序E、大力推进政务公开,让权力在阳光下运行F、完善并严格落实问责制度,加强机关作风和效能的监督G、定期开展机关作风和效能评议,兑现奖惩措施15、您对加强机关作风和效能建设有何具体意见、建议?福建省海洋与渔业厅查找作风建设方面突出问题的调查问卷各市、县(市、区)海洋与渔业主管局、各有关部门、各位监督员和广大服务对象:为进一步加强我厅工作作风,我们特通过你们进行调查,请你们根据对我厅工作了解掌握的情况,帮助我们查找作风方面存在的突出问题,实事求是地对调查表中所列项目进行评判。

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