护理岗位说明书
护理员岗位说明书
护理员岗位说明书一、岗位概述护理员是医疗护理团队中不可或缺的一员，主要负责为患者或需要照顾的人员提供日常生活照料和基础护理服务，以促进他们的身心健康和提高生活质量。
二、岗位职责1、生活照料（1）协助患者完成个人卫生护理，如洗漱、沐浴、口腔清洁、剃须、梳头、修剪指甲等，保持患者身体清洁和舒适。
（2）为患者提供饮食照料，包括协助进食、饮水，根据医嘱准备特殊饮食，确保患者营养摄入充足。
（3）协助患者进行排泄护理，如帮助患者如厕、更换尿布、处理排泄物等，保持患者排泄通道的清洁和卫生。
（4）帮助患者更换衣物、整理床铺，定期更换床上用品，为患者创造整洁、舒适的居住环境。
2、基础护理（1）根据医嘱为患者测量生命体征，如体温、脉搏、呼吸、血压等，并做好记录。
（2）协助护士为患者进行伤口护理，包括换药、消毒、包扎等，防止伤口感染。
（3）为患者提供康复护理，如协助患者进行肢体功能锻炼、按摩等，促进患者康复。
（4）在护士的指导下，为患者进行鼻饲、吸氧、吸痰等护理操作。
3、心理护理（1）关注患者的心理状态，与患者进行沟通交流，倾听他们的心声，给予心理支持和安慰。
（2）鼓励患者积极面对疾病和生活，帮助患者树立战胜疾病的信心。
（3）为患者提供娱乐活动，如读书、看报、听音乐等，丰富患者的精神生活。
4、安全护理（1）协助患者进行活动，如起床、行走、上下楼梯等，防止患者跌倒、摔伤。
（2）定期检查患者的居住环境，确保设施设备安全，消除安全隐患。
（3）对意识不清或躁动不安的患者，采取必要的防护措施，防止患者发生意外。
5、健康教育（1）向患者及家属宣传疾病预防、康复保健等知识，提高患者及家属的健康意识。
（2）指导患者及家属正确使用康复器材和辅助器具，提高患者的自我护理能力。
6、病房管理（1）保持病房整洁、安静、通风良好，定期进行消毒，防止交叉感染。
（2）协助护士管理病房物资，如药品、医疗器械、生活用品等，确保物资充足、摆放整齐。
7、其他工作（1）完成领导交办的其他临时性工作任务。
护理岗位职责与岗位说明书
护理岗位职责与岗位说明书护理岗位职责一、岗位概述护理岗位是医疗机构中非常重要的一环，负责照顾患者的日常生活起居、提供必要的医疗护理服务。
本文将详细介绍护理岗位的职责与岗位说明，以帮助员工更好地理解和履行工作。
二、岗位职责1.提供基本护理服务：包括测量体温、脉搏、血压等生命体征的监测，病情观察和记录，协助患者清洁、进食、排泄等基本生活活动。
2.执行医嘱：按医生的指示，给予患者正确的药物、剂量和时间，并及时记录。
3.协助医疗操作：参与患者的各类诊疗操作，如换药、输液、插管等，确保操作安全和成功。
4.情绪疏导：与患者进行面对面的交流，了解患者的需求和病情变化，提供心理支持和安慰。
5.教育指导：向患者和家属提供合理的健康教育，包括疾病知识、预防措施等，帮助他们有效管理和控制疾病。
6.与团队协作：与医生、护士和其他医疗人员密切配合，共同制定治疗方案，并及时汇报患者病情及变化。
7.护理文书记录：准确地记录护理操作、患者状况的变化等，以便及时反馈和交流。
三、岗位要求1.具备相关专业知识：需要通过相关的护理专业培训并获得合格的护士执业资格证书，熟悉常用的护理操作和医疗常识。
2.责任心强：护理工作涉及到患者的健康和生命安全，因此护士需要具备高度的责任感和敬业精神，严格遵守相关的操作规范和流程。
3.良好的沟通能力：能够与患者和家属进行有效的沟通和交流，关心患者的需求并及时解决问题。
4.团队合作意识：护士需要与医疗团队密切合作，共同制定和调整患者的治疗方案，确保患者得到最佳的护理和照顾。
5.抗压能力强：医疗工作环境常常会面临各种紧急情况和压力，护士需要具备良好的心理素质和承受能力，能够应对各种应激状态下的工作。
四、工作环境及福利待遇护理岗位需要在医疗机构内工作，工作时间一般为轮班制，根据岗位及医院的具体情况而定。
医院将提供相应的培训和职业发展机会，员工享有医疗保险、工伤保险以及其他相关福利待遇。
护理岗位说明书一、职位名称：护理人员二、职位目标：提供全面的医疗护理服务，确保患者的安全和舒适。
护理岗位职责与岗位说明书
护理岗位职责与岗位说明书一、岗位概述护理岗位是医疗机构中至关重要的一环，旨在提供高质量的护理服务，确保患者得到有效的医疗照顾和关怀。
本文将详细介绍护理岗位的职责和工作说明，以确保护士们在工作中能够准确理解岗位职责并履行各项工作。
二、岗位职责1. 对患者进行全面的健康评估，并编制个性化的护理计划，确保患者的整体需求得到满足。
2. 协助医生进行各类医疗操作，如输液、插管、换药等，并确保操作过程中的安全性和卫生标准。
3. 监测患者的生命体征，包括体温、脉搏、呼吸等，并及时报告异常情况。
4. 提供及时有效的药物管理服务，包括药物配发、储存、记录和监控，确保患者用药的安全性和规范性。
5. 积极参与团队讨论和会诊，为患者提供专业的护理意见，确保医疗团队的协调工作。
6. 负责护理记录和报告的撰写和整理，确保患者信息的准确性和保密性。
7. 协助患者进行康复性护理，包括活动指导、康复训练等，促进患者康复。
8. 提供心理支持和陪护服务，关注患者的心理需求，缓解患者的焦虑和痛苦。
9. 参与护理团队的岗位培训和技术交流，不断提升自身的专业知识和技能水平。
10. 遵守医疗机构的各项规章制度，保持良好的职业道德和职业形象。
三、岗位说明书1. 护士需具备执业资格证书，并熟悉国家和地方相关的护理法规和政策。
2. 护士需具备医学基础知识，包括解剖学、生理学、病理学等，能够准确理解和应用医学术语。
3. 护士需具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效与患者、家属和医疗团队进行沟通和协作。
4. 护士需具备较强的应急处理能力和抗压能力，能够在紧急情况下冷静应对，保持工作的高效性和稳定性。
5. 护士需具备较强的责任心和职业道德，能够严格遵守医疗机构的各项规章制度和职业行为准则。
6. 护士需保持身体健康，具备一定的体力和耐力，能够胜任长时间工作和繁重的体力劳动。
7. 护士需具备不断学习和创新的精神，积极参与岗位培训和学术交流活动，提升个人的专业知识和技能。
护理部岗位说明书
护理部岗位说明书
作为护理部的一员，你将承担着重要的责任，为病人提供最优质的护理服务。
你将成为医疗团队中不可或缺的一部分，为病人的健康和安全负责。
以下是护理部岗位的说明书，希望你能够认真阅读并理解。
1. 职责描述。
作为护理部的一员，你将负责执行医生的护理指示，确保病人得到及时、全面的护理。
你需要协助医生进行各种医疗操作，监测病人的生命体征，并及时报告任何异常情况。
此外，你还需要为病人提供心理支持，帮助他们度过疾病的难关。
2. 技能要求。
在护理部工作需要具备一定的专业知识和技能。
你需要具备扎实的医学知识，熟练掌握各种护理技术和操作规范。
此外，你还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与医生、病人及其家属进行有效的沟通和协作。
3. 工作环境。
护理部是一个高度紧张和忙碌的工作环境。
你需要具备应对紧急情况的能力，能够在高压下保持冷静，并迅速做出正确的决策。
此外，你还需要具备良好的心理素质，能够应对各种病人的情绪和行为问题。
4. 专业发展。
护理部是一个充满挑战和机会的工作岗位。
在这里，你将有机会不断学习和提升自己的专业技能，不断提高自己的护理水平。
此外，你还可以通过参加各种培训和学习活动，不断提升自己的职业素养和综合能力。
总之，护理部是一个充满责任和挑战的工作岗位。
作为护理部的一员，你将成为病人的守护者，为他们的健康和安全负责。
希望你能够以饱满的热情和责任心，投入到这个神圣的工作中，为病人的健康贡献自己的力量。
护理员岗位说明书
护理员岗位说明书一、岗位概述护理员是医院或养老院内的重要岗位之一。
其主要职责是负责病人或老年人的日常生活护理工作，包括但不限于给予病人或老年人喂食、清洁、换床等基本护理工作。
该岗位要求具备一定的医学知识和护理能力。
二、工作职责1. 负责病人或老年人的日常生活护理工作，包括喂食、清洁、更换床单、清洗病人或老年人的个人用品等。
2. 定期测量病人或老年人的体温、血压、心率等，并记录相应数据。
3. 协助医生、护士进行一些简单的医疗操作工作，如为病人或老年人拆线、更换药品等。
4. 值班时随时注意病人或老年人的身体变化，及时汇报医生、护士。
5. 维护病毒或老年人的生活环境，保持病房或护理区的清洁卫生，防止交叉感染。
三、岗位要求1. 具备医学或护理专业背景，相关专业毕业证书。
2. 具备一定的沟通技巧及服务意识，为病人或老年人提供高质量的护理服务。
3. 具备良好的体力和心理素质，可在压力下长时间工作。
4. 具有团队合作精神，愿意与医生、护士紧密配合，共同为病人或老年人提供最优质的护理服务。
四、福利待遇1. 工资待遇：按规定发放工资和奖金。
2. 员工福利：包含医疗保险、公积金、免费工作餐等。
3. 员工培训：公司将定期为员工提供相关职业培训和技能提升课程，以提高员工的工作业务素质。
五、工作时间该岗位为全日制工作，需要进行轮班；较大程度上保障员工的生活与工作平衡，并提供合法合规的加班奖励，充分考虑员工的个人情况。
六、应聘途径有意者请将详细简历发送至公司招聘邮箱，应聘途径及公司招聘信息详见公司官网。
应聘者所提供的资料保持机密，并仅用于招聘目的。
护理员岗位说明书
护理员岗位说明书一、岗位概述护理员是医疗机构中非常重要的一环，负责为患者提供基本的护理服务。
岗位要求具备相关的护理技能和知识，以确保患者能够获得安全、舒适的护理环境。
二、岗位职责1.协助护士或医生进行各类护理操作，如患者的翻身、清洁和换病床等工作；2.负责测量和记录患者的体温、血压、脉搏等生命体征，并及时报告异常情况；3.提供患者的日常生活照料，包括饮食管理、个人卫生、如厕帮助等；4.监测和反馈患者的病情变化，以及患者对治疗的反应，及时向护士或医生汇报；5.参与护理计划的制定和实施，确保患者的护理需求得到满足；6.与患者及其家属建立良好的关系，提供情感支持和安慰。
三、任职要求1.具备相关医学或护理专业背景，获得相应的护士执业资格证书；2.熟悉基本的护理技能和操作，如静脉采血、注射、伤口处理等；3.具备良好的沟通和协作能力，能够与患者、家属以及其他医疗人员进行有效的交流；4.具备责任心和耐心，能够应对工作中的压力和困难；5.具备良好的观察力和判断力，能够及时发现和处理患者的问题。
四、工作条件1.工作地点：医疗机构（如医院、护理院等）；2.工作时间：根据具体岗位的需求，可能需要轮班工作或者夜班工作；3.工作环境：可能需要长时间站立、走动，面临一些可能的身体接触（如病人的生理排泄物等），需要保持良好的个人卫生习惯。
五、岗位培训1.新员工入职前将进行岗前培训，包括基本的护理知识、操作技能以及安全注意事项；2.定期组织继续教育和技能培训，以不断提升员工的专业水平；3.为员工提供必要的职业发展机会，如参加护理竞赛、学术交流会等。
六、职业发展1.在岗位上表现出色的员工将有机会晋升为高级护理员或其他相关职位；2.具备相关学历背景和经验的员工，可以考虑进修护理专业，提升自己的职业水平；3.做好自我学习和提升，不断更新护理知识和技能。
七、遵守规章制度1.严格遵守医疗机构的各项规章制度，包括工作纪律、卫生标准等；2.对待患者和医疗机构的信息应保密，不得泄露。
护理岗位说明书
护理岗位说明书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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夜班护士岗位说明书3篇【最新版】
夜班护士岗位说明书3篇一、负责物品清点交接检查毒麻药、贵重物品、冰箱常备药物、无菌包、体温计、抢救物品、药品、仪器等，如有缺少要追查补齐，以方便夜间使用。
二、负责床头交接班与主班、责护、治疗班护士交接班。
病房安全管理交接。
全科病人床头交接，清点病人数，新、急、危重病人重点交接，掌握“八知道”，笔录以防错漏。
1)新入院病人:治疗、护理、病情、观察要点、特殊情况。
2)危重病人:生命体征、皮肤、大小便、床单位、各引流管道、引流物情况、特殊检查、用药、护理等。
3)发热病人:降温措施、复测体温情况等。
三、负责执行时间性治疗、晚间护理执行6PM、10PM“四测”并制图，为下夜班留2AM、6AM测体温名单。
核对发放8PM、12N口服药，病人外出未发药应记录交班。
定时翻身防褥疮等。
四、负责执行17:30—1:30Am医嘱。
巡视病房、观察病情，接瓶，接收新病人。
1)长嘱治疗:静脉输液卡一式两份，一份本班及时执行，另一份备次日执行。
并摆放好药物。
2)临嘱治疗:抄一份本班执行，时间跨越要交班。
3)口服药物:临嘱:可从科内小药柜中取药发放或医生开处方门诊取药发放。
长嘱:一般可不发药，次日交总务记帐后常规领取发药。
4)急查项目:门诊记帐即查。
非急查项目:次日交总务记帐后安排。
五、负责准备下夜抽血管、大小便标本盒以及将特殊检查及其注意事项告知病人。
根据检验单准备试管，如遇特殊情况要重点交班。
并做好登记。
六、负责清退陪人和探视人员。
负责执行病员请假制度，登记未请假离院病人名单。
晚上9点清点陪人数，请退探视人员，以利病人休息。
登记陪人，发陪人床。
七、负责本班用物浸泡消毒、清洁、整理。
八、负责治疗室、换药室、办公室清洁。
九、负责新入院病人的床单位准备。
十、负责书写交班报告。
完成本班各病人护理记录。
特殊情况留言。
1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理，树立“以病房为中心”的理念，尊重病人权利，体现人性化护理，注意沟通技巧，保持良好的护患关系。
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护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页天津坤如玛丽妇产医院护理部岗位说明书护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页目录一、临床护理岗位说明书---------------二、各科室护理人员绩效说明---------一、【临床护理岗位说明书】1.护士岗位说明书一、基本资料岗位名称：护士所在部门：临床科室护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页二、工作内容（一）工作概述在护士长领导下负责本专业范围内的临床护理、管理工作（二）工作职责1.履行责任护士的岗位职责，熟练掌握基础护理、专科护理技能，熟练运用护理程序独立准确评估、判断和处理本专业护理问题2.熟练掌握护理技术操作规程，具有较强的业务能力；3.全面落实临床护士工作职责，保证分级护理工作落实到位4.参与医疗查房、疑难病例讨论，提升护理业务水平5.熟练掌握抢救的各类技能操作，在突发事件及急重症患者救治中发挥重要作用6.能较好地独立承担临床教学工作7.富有亲和力、敬业精神、团队合作精神、良好的学习能力。
（三）工作关系岗位工作关系内部关系请示上报护士长护理部外部关系护理部三、任职资格（一）基本要求教育要求护理专业大专及以上学历从业资格要求从事1年以上护士，具有从业资格证，执业证（二）基本素质要求1、护理专业专科以上学历；2、1年以上相关工作经验；3、具备护士以上职称；4、熟练掌握护理技术操作规程，具有较强的业务能力；5、热爱护理岗位，善于沟通协调，能为患者优质服务；6、形象气质佳，表达清晰，举止大方；7、富有亲和力、敬业精神、团队合作精神、良好的学习能力。
（三）知识要求1.熟练掌握护理专业知识，操作技术及相关知，能处理专科疑难复杂护理问题2.系统掌握整体护理程序，实施护理计划3.及时跟踪并掌握国内外专科新理论、新技术，接受相应专业领域的继续教育4.有一定的外语基础（四）能力要求1.熟练掌握本专业各种护理技术，独立完成疑难病症的护理工作护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页2.解决本专科疑难护理问题，具有指导临床护士有效开展基础护理专科护理的能力3.良好的沟通协调能力4.良好的语言、文字表达能力及教学能力5.较强的护理科研能力6.熟练使用常用计算机软件和网络应用能力7.一定的组织管理能力，参加病房护理质控四、工作权限对本科室护理工作的建议权2.病房护士长岗位说明书一、基本资料岗位名称：病房护士长所在部门：临床科室二、工作内容（一）工作概述在院领导、护理部、及科主任指导下，负责本科室护理管理、临床护理、护理教学和护理科研工作（二）工作职责1.在护理部及科护士长领导下，根据护理部及科内工作计划制定本病区具体护理工作计划，并付诸实施。
2.负责本病区护理工作，按时完成月计划、周重点。
参加并指导危重、大手术病人的护理工作。
根据工作需要随机调度人、财、物力，保证救治和安全。
3.加强病区管理，定期行政查房，做好对护士的绩效评估。
4.督促检查病区工作人员严格执行各项规章制度和技术操作规范，落实岗位责任制，加强责任心，改善服务态度，加强医护配合，以保证安全。
5.参加科主任查房，参加科内会诊及大手术或疑难、死亡病例讨论，深入了解护理工作情况。
6.检查并指导护士运用护理程序，评价护理效果，定期研究护理工作中存在的问题，不断提高护理水平.7.组织护士业务查房、业务学习，提高护理人员的业务水平和综合能力。
积极引导护士开展新业务、新技术及护理科研工作，不断改进护理工作方法。
8.根据病区工作的需要合理安排人力资源.病区药品、器材、办公用品等指定专人负责、保管、请领、定期检查。
9.创造良好的休养环境，督促做好卫生和消毒工作。
10.保持病房环境的整洁、安静、安全，做好对探视人员的管理。
定期召开工休座谈会，听取意见，不断改进工作。
11.定期组织召开科室医疗安全例会，并落实各项制度。
（三）工作关系岗位工作关系内部关系监督管理本病房各层级护理人员请示上报护理部主任、科主任护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页外部关系各业务科室及相关职能部门三任职资格（一）基本要求教育要求护理专业大专及以上学历从业资格要求执业资格：注册护士，主管护师及以上技术职称5年以上工作经验：从事临床护理经验5年以上（二）基本素质要求1.良好的个人素养和高尚的职业道德2.良好的团队合作精神3.较强的事业心和责任感4.为人正直，待人诚恳，积极进取，开拓创新5.身心健康（三）知识要求1.经过护理管理岗位培训，掌握护理管理知识2.掌握护理学专业理论及护理技术，掌握本专业常见疾病相关医学知识，保持与本科护理专业发展的相应水平，能处理本专业复杂疑难护理问题3.了解国内外本专业护理发展趋势及新技术信息4.掌握医院感染管理知识5.熟悉护理科研及及教学基本知识6.熟悉与护理相关的人文科学知识及法律法规（四）能力要求1.较强的领导能力、计划制定和执行能力，能够贯彻执行护理部的各项工作安排，对本部门各项工作制定相应计划并能够不断进行监督和效果评价2.良好的沟通能力。
能够协调各部门及各专业人员之间关系，维持科室成员之间良好和谐的工作氛围3.一定的科研能力，善于发现问题并能够通过科研手段解决问题，促进临床护理水平不断提高。
能够指导下级人员开展科研工作4.较强的教学能力，能够承担本专业各层级护理人员临床教学的组织、管理、实施与效果评价四、工作权限1.本科室护理工作相关制度及工作计划执行情况的监督检察权2.对本科室护理人员的指导、监督及考核权3.本科室护理人员岗位调配权4.对本科室护理人员的奖、惩、升、降建议权5.对本科室护理方面的各类上报材料、报表的内容审查权6.对本科室护士的工作指导权五、工作质量标准1.管理目标明确，年有计划、季有重点、月有安排、年终有总结，目标管理达标2.医院各项指令贯彻执行及时、有效护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页3.护理人力资源管理符合要求，成本管理有效落实4.质控组织体系健全，定期组织质控检查、讲评，体现持续质量改进及可追溯5.责任制整体护理落实到位，各项护理质量指标达标。
6.医院感染管理相关规章制度落实到位，各项监测达标7.各项护理规章制度及操作规程健全，并有效落实8.坚持每天2~3次巡视病房，掌握病房护理信息9.护理不良事件上报及时，并组织分析及整改10.护士规范化培训和继续教育落实到位，考核合格率100%11.完成各层级护理教学计划，教学质量达标12. 资料记录及归档管理规范，各类报表上报及时3.手术室护士岗位说明书一、基本资料岗位名称；手术室护士所在部门；手术室二、工作内容（一）工作概述在护士长领导下，完成手术患者的术前准备、术中配合和术后整理工作（二）工作职责1.完成器械、敷料、巡回、洗手等工作，并负责手术间内手术前、后物品的准备和整理2.做好手术患者的术前访视工作3.监督手术人员的无菌技术操作4.负责手术中的器械传递及物品清点工作5.做好手术仪器设备的使用、管理和保养工作6.按照医院感染管理要求落实医院感染的预防与控制工作7.做好手术标本的取留、保管与送检8.做好手术间的环境管理9.督促、指导保洁人员及运送人员工作10.协助护士长做好手术室管理11.按要求完成岗位培训与考核（三）工作关系内部关系请示上报护士长外部关系各业务科室及相关职能部门三、任职资格（一）基本要求教育要求护理专业中专及以上学历从业资格注册护士要求（二）基本素质要求1.良好的个人素养和高尚的职业道德护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页2.良好的团队合作精神3.较强的事业心和责任感4.较强的服务意识5.为人正直，积极进取，开拓创新6.身心健康，具有良好的心理素质和应急能力（三）知识要求1.熟悉护理专业知识、操作规程及常用急救技术2.熟悉手术室护理基础理论，能解决本专科常见护理问题3.了解国内本专业护理发展动态4.熟悉相关人文学科知识5.熟悉医院感染及职业防护相关知识（四）能力要求1.一定的组织管理能力2.良好的语言、文字表达能力和教学能力3.一定的护理科研能力4.良好的沟通协调能力四、工作权限对护理工作改进及优化的建议权五、工作质量标准1.各项规章制度落实到位，无护理不良事件发生2.术前准备、术中配合、术后整理工作符合相关要求3.手术间环境管理规范4.患者体位安全、舒适，符合手术要求，无意外发生；5.护理文书书写符合要求6.标本保留符合要求，送检及时，无丢失、差错7.与手术医师配合及时、准确8.护理服务满足患者需求，无患者及家属投诉9.按要求完成护理教学及岗位培训4.手术室护士长岗位说明书一、基本资料岗位名称：手术室护士长所在部门：手术室二、工作内容（一）工作概述在护理部、科主任领导下，负责手术室的护理管理、临床护理、护理教学和护理科研工作（二）工作职责1．根据护理部工作计划、目标管理任务，结合科室工作实际制定工作计划，组织实施并做好总结、记录、统计、按要求上报各类报表.。
2.组织召开护理例会，做好上传下达，完成医院和护理部布置的各项任务。
护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页3.负责本科室护理人力资源管理，科学分工和排班，完成每月绩效考核与薪酬分配。
4.督促、检查护理人员执行岗位职责、各项规章制度和操作规程，落实责任制整体护理。
5.负责本科室护理质量管理，落实患者安全目标，组织每月护理质控并做好讲评。
6.按照医院感染管理要求做好医院感染的预防与控制工作，督导医务人员落实医院感染相关制度。
7.参加特殊手术、疑难病例和死亡病例讨论，组织疑难、危重手术床患者抢救工作。
8.与临床科室保持良好沟通，落实术前访视、术后回访。
9.检查、指导手术护理配合工作，提高护理质量及服务水平，充分调动主观能动性。
10.征求患者及家属意见，做好与医生的沟通协调。
负责处理护理投诉及不良事件。
11.制定本科室各层级护理人员培训及考核计划并组织实施。
12.组织开张护理科研、新业务、新技术、总结经验。
13.制定本科室护理教学计划，组织实施，定期检查。
14 .负责本科室成本管理，做好仪器设备、药品、医疗物资和办公用品等物品的管理，合理利用医疗资源。
15.做科室之间的工作协调，接待参观交流，上级检查等事宜。
16.协调做好安全保卫和消防管理。
（三）工作关系岗位工作关系内部关系监督管理本科室各层级护理人员请示上报护理部主任、科主任外部关系各业务科室及相关职能部门三、任职要求（一）基本要求教育要求护理专业大专及以上学历从业资格要求职业资格；注册护士，主管护师及以上或护师技术职称5年以上工作经验；从手术室护理工作5年以上（二）基本素质要求1.良好的个人素养和高尚的职业道德2.良好的团队合作精神3.较强的事业心和责任感4.为人正直，待人诚恳，积极进取，开拓创新5.身心健康（三）知识要求1.经过护理管理岗位培训，掌握护理管理知识2.掌握护理专业知识及技术，手术室专业知识，保持与本专业护理发展的相应水平，能处理本专业复杂疑难问题3.了解国内外本专业护理发展趋势及新技术信息4.掌握医院感染管理知识5.熟悉护理科研及教学基本知识6.熟悉与护理相关的人文学科知识及法律法规护理部岗位说明书负责人：修订日期：更新频率：2年版本：第001版共11页（四）能力要求1.较强的领导能力、计划制定和执行能力。