煤矿交接班记录
煤矿交接班记录内容范文
煤矿交接班记录内容范文英文回答：Coal mine shift handover records are crucial for maintaining effective communication and ensuring the safety and productivity of the mining operation. These records provide a detailed account of the activities, issues, and important information that need to be passed on from one shift to another. Let me provide you with a sample content for a coal mine shift handover record.1. Introduction:Start with the date and time of the shift handover.Mention the names of the outgoing and incoming shift supervisors.Briefly summarize the overall condition of the mine, including any ongoing operations or maintenance activities.2. Production and Equipment:Provide a summary of the production achieved during the outgoing shift, including the amount of coal extracted and any issues encountered.Highlight any equipment malfunctions, breakdowns, or repairs that were carried out.Mention any scheduled maintenance or inspections that need to be done during the incoming shift.3. Safety and Incidents:Report any safety incidents, accidents, or near misses that occurred during the outgoing shift.Describe any safety hazards or concerns that need attention.Mention any safety instructions or precautions thatneed to be emphasized to the incoming shift.4. Communication and Meetings:Mention any important communication received or sent during the outgoing shift, such as messages from management, updates from other departments, or any meetings attended.Highlight any pending tasks or follow-ups from previous communications.5. Personnel:Report any personnel changes, such as new hires, terminations, or transfers.Mention any training or certification requirements for the incoming shift personnel.Discuss any issues or concerns related to the workforce, such as absenteeism or disciplinary actions.6. Miscellaneous:Include any other relevant information, such as weather conditions, supply shortages, or any upcoming events or deadlines.Provide a space for additional notes or comments from both the outgoing and incoming shift supervisors.中文回答：煤矿交接班记录对于保持有效的沟通和确保矿山运营的安全和生产力至关重要。
煤矿区队、班组交接班制度(5篇)
煤矿区队、班组交接班制度1、各队、各班组、各工种岗位人员、都必须严格遵守现场交接班制度。
2、各工种到达工作岗位，采取工种对工种，岗位对岗位现场交接班，并向值班室汇报现场情况。
3、跟班队长、班组长交接班时，应交代当班生产设备运转、工程质量和安全等情况以及下一个班应注意事项。
4、各工种应按岗位口对口交待本工种设备运转情况及下班注意的问题，出现的问题当班必须处理好方可离开岗位。
5、交班人未经接班人和领导同意，擅自离开工作岗位时，下班出现的一切问题均由上一班交班人负责。
6、当接班人无特殊情况未到岗接班时，交班人可以通过班组长，跟班副队长同意升井，所发生的一切问题由接班人负责。
7、各队、各班组、各工种具体交接班内容按交接单执行。
必须记录清楚。
煤矿区队、班组交接班制度（2）第一章总则第一条为规范煤矿区队和班组之间的交接班工作，确保煤矿生产安全，提高生产效率，制定本制度。
第二条本制度适用于全矿所有区队和班组的交接班工作。
第三条交接班制度的目标是保证正确、完整、准确地将工作内容和责任交接给下一班组，确保生产过程的连续性和顺利进行。
第四条图纸资料、工作场地、设备设施、工作内容、工作责任、责任区域划分等都应在交接班制度中详细规定。
第五条区队和班组应按照交接班制度的规定，认真履行交接班职责，严格执行交接班规程。
第二章交接班程序第六条交接班程序包括以下几个环节：（一）交班前准备。
交接班前，交班人应对所属区域和设备设施进行检查，确保安全、正常运行。
（二）召开交接班会议。
交班人、接班人、生产主管等必要人员共同参加交接班会议，明确工作内容和责任，确保交接班流程的正确进行。
（三）信息汇报。
交班人将所需的工作信息和资料进行汇报，包括生产情况、设备运行状态、工作内容、存在的问题等。
（四）现场巡查。
接班人在交班人的带领下，实地巡查工作场地和设备设施，了解工作情况。
（五）签字确认。
交班人和接班人在班次交接班记录表上签字确认，表示交接班过程的完整和准确性。
煤矿掘进交接-班制度
煤矿掘进交接-班制度一、目的本制度的目的是明确煤矿掘进作业的交接流程和责任，确保掘进作业的安全、高效进行，防止事故的发生，提升工作效率和员工的责任心。
二、适用范围本制度适用于所有参与煤矿掘进作业交接的人员，包括掘进工、班组长、工程师等。
三、定义1.掘进工日报：掘进工每日交接交接班前提交的工作记录，包括作业进度、设备故障、安全事项等。
2.班组长：负责掘进作业的班组长，负责控制全班安全和工作进度。
四、要求1.每班掘进工应按时交班，掘进工交班时间为下班前30分钟至下班时间。
2.班组长应在接班时认真查看掘进工日报，并与掘进工讨论确认。
3.掘进工日报中应详细描述作业进度、设备故障情况、安全事项等，确保信息的完整准确。
4.掘进工日报中如有重要事项或异常情况，应及时向班组长汇报。
5.班组长接班后，应对掘进工的日报和作业现场进行检查，对设备故障进行处理或下发维修任务。
6.班组长接班后，如果发现掘进工日报中存在不准确或遗漏的信息，应及时与掘进工沟通，确保信息的完整性。
7.班组长接班后，应与上一班组组长沟通，了解作业六小时内的发生情况，包括安全、故障等，并及时采取必要的行动。
8.每个班组的班组长应存档记录每天的掘进工日报，以备日后参考和查询。
五、流程1.掘进工在交接班前30分钟至下班时间内准备好交班所需的掘进工日报，并交给班组长。
2.班组长在接班时认真查看掘进工日报，与掘进工讨论确认，并签字确认日报的准确性和完整性。
3.班组长接班后，对掘进工的日报和作业现场进行检查，对设备故障进行处理或下发维修任务。
4.班组长接班后，与上一班组组长沟通了解作业六小时内的发生情况，包括安全、设备故障等，并及时采取必要的行动。
5.掘进工交班完毕后，下一班组的班组长应存档记录每天的掘进工日报，以备日后参考和查询。
六、责任1.掘进工有责任按时交接班，准备好掘进工日报并如实填写。
2.班组长有责任认真查看掘进工日报，与掘进工讨论确认，并及时处理日报中的问题。
西段煤矿领导带班下井记录和交接班记录簿
矿领导带班下井记录簿
2016年月日
带班下井履行职责：1、加强对重点部位、关键环节的检查巡视，全面掌握当班井下的安全生产状况； 2、及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违纪行为，严禁违章指挥，严禁超能力组织生产； 3、遇到险情时，立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。
矿领导带班下井交接班记录簿
2016年月日
古蔺煤矿（西段）有限责任公司矿领导带班下井记录簿
2016年月日—2016年月日
古蔺煤矿（西段）有限责任公司
矿领导带班下井交接班记录簿2016年月日—2016年月日。
煤矿井下现场交接班制度模版(5篇)
煤矿井下现场交接班制度模版为了加强煤矿安全生产管理，搞好现场安全生产工作，特制定煤矿井下交接班制度。
一、凡属当班矿级井下值班领导都必须明确自己的工作职责和责任。
二、接班人员必须提前____分钟上班，必须在井下现场交接并在指定地点交接做好交接记录。
三、接班的人员到达岗位后，根据交接班的主要内容进行一次全面检查，再看上一班的记录，然后双方再进行交接签字。
四、交接的人员必须交清下一班的注意事项(除填写值班记录外的还要口头详细交接)。
1、安全情况。
采、掘、机、通、运等五大项，特别是“一通三防”上的关键问题，水、火、瓦斯、顶板、支护、粉尘、电器设备等安全情况。
2、本班主要经验教训及下一班的应注意事项。
3、生产或检修以及整治情况。
4、电器设备的运行情况。
5、文明生产情况。
五、接班人认为上一班交待的情况已经清楚，并与自己检查的情况一致方可进行签字，完清交接手续。
六、接班人员如发现本班人员未完成应尽职责或交接不清，应当面提出，经双方签字为准。
七、井下现场接班人员接了班就必须对当班的安全生产负全责。
煤矿领导下井带班档案制度为了煤矿安全生产，“安全第一、预防为主”的安全方针，进一步落实领导下井安全生产责任制和上级有关文件规定，及时消除事故隐患，防止事故发生，特制定煤矿领导下井带班档案制度。
一、煤矿领导下井必须掌握全矿井的安全生产情况，了解矿井的动向。
二、在现场检查出的隐患必须立即整改，不能留与下一班。
三、领导下井必须在井下交接班并有记录(井下记录)。
四、领导下井必须根据上级文件执行。
五、领导下井下班后必须向矿长、层间管理人和调度室汇报井下安全生产情况，矿长掌握布置，层间管理人和调度室必须安排下一班的工作。
六、领导下井下班后如发现重大隐患必须矿长、总工程师汇报，矿长、总工程师立即召开矿级管理人员会议研究，做出方案进行处理。
七、领导下井下班后必须在地面做好交接班记录，交清交班内容。
八、领导下井带班记录必须每月交办公室主任负责存档。
煤矿领导带班下井交接班制度(三篇)
煤矿领导带班下井交接班制度是指煤矿中领导班组在下井前和下井后的工作交接和记录制度。
该制度的目的是确保煤矿运营的连续性和安全性，有效提高煤矿工作流程的协调性和沟通效率。
下面是一份大致内容为____字的煤矿领导带班下井交接班制度：一、制度目的为规范煤矿领导带班下井工作，并保证领导带班交接工作的顺利开展，提高工作的连贯性和安全性，提高煤矿工作流程的协调性和沟通效率。
二、适用范围适用于煤矿不同部门领导带班下井交接工作。
三、工作目标1.确保领导班组工作的连贯性：通过交接班工作，使下班领导对上班领导的工作内容和要点有全面了解，有效保证工作的连贯性。
2.提高工作的安全性：领导带班下井交接工作是煤矿运营的关键环节，通过交接班工作，加强风险和安全问题的沟通，提高工作的安全性。
3.提高工作流程的协调性和沟通效率：通过交接班工作，领导班组之间可以及时沟通，确保工作流程的协调性和沟通效率。
四、工作程序1.交接班时间(1)上班领导下井前，应在交接班记录表中填写下井交接时间。
(2)下班领导在下井交接前，应在交接班记录表中填写上井交接时间。
2.交接班内容(1)下井交接班：上班领导下井前应与下班领导进行沟通，交流工作内容和要点。
a.上班领导向下班领导交接工作记录，包括但不限于当班状况、事故情况、安全生产情况、人员调度、工作进度等。
b.下班领导核实交接记录，并与上班领导沟通，确保了解和理解工作内容和要点。
c.下班领导对上班领导的工作进行记录，包括但不限于对工作记录的核实和对上班工作的评价。
(2)上井交接班：下班领导上井后应与上班领导进行沟通，交流工作内容和要点。
a.下班领导向上班领导交接工作记录，包括但不限于下井工作情况、安全生产情况、人员调度等。
b.上班领导核实交接记录，并与下班领导沟通，确保了解和理解工作内容和要点。
c.上班领导对下班领导的工作进行记录，包括但不限于对工作记录的核实和对下班工作的评价。
3.交接班记录(1)交接班记录表的填写应详细、准确，并签字确认。
煤矿井下现场交接班制度范例(5篇)
煤矿井下现场交接班制度范例为认真贯彻《弥勒脚落沼煤矿领导带班下井制度》，落实带班人员管理责任，建立正常的生产秩序，保证各项生产活动有序进行，根据《____加强企业安全生产工作____》(国发〔____〕____号)、《煤矿领导带班下井及监督检查规定》(国家安全生产监督管理____第33____)的规定精神，结合矿井实际，特制定本制度。
1、领导带班下井必须严格执行井下交接班制度，接班人在班前会上布置完生产任务和安全注意事项及班前危险预知后及时入井接班，交班人必须留在井下等待接班人接班，交待好各工作面的安全状况、存在的问题及原因、需要注意的事项、隐患情况以及整改意见后方准离开。
2、带班人员在本班结束后，必须严格按照本制度履行交接班职责，并按《弥勒脚落沼煤矿领导带班下井交接班记录簿》的相关项目填写这齐全，不得漏项。
3、带班人员交接班地点在井下当面进行，严禁在地面或用电话交接班，防止因交接班不清而导致工作失误或诱发事故。
4、交班人员要认真如实地介绍当班井下各工作面(点)的安全状况，设备的运转情况，有无安全隐患，以及下一班可能发生的问题及时处理意见和其它注意事项，交代完毕后经双方在交接班记录簿上签字后，方可下班。
5、未完成当班任务或发现事故，未处理完毕，不准离开工作地点，等待下一班带班人员到达并完成交接后，才能离开；因特殊原因当班处理不了的，必须向矿调度室汇报，并在交班地点，与下一班交代清楚处理措施、目前进度、应当注意事项等，并如实填写在交接班记录簿上。
6、超过交接班时间，如接班人不到交接人不准离开岗位，否则按脱岗、早退(除特殊情况外)如无人接班应及时向调度室汇报，并坚守岗位直到有人接班为止。
7、交接班人必须认真对待交接班，必须做到工作面情况交待不清不交接、安全隐患处理不清不交接、工程质量不合格不交接、工作安排不到位不交接。
8、领导下井带班交接班记录簿，每月由煤矿安全科负责发放和管理。
9、本制度从____年____月____日起执行。
综采、综掘岗位工交接班记录
综掘队岗位工交接班记录
综采队岗位工交接班记录
内蒙古四道柳煤炭有限责任公司单体液压支柱压力试验记录表
综采队
内蒙古
四道柳煤炭有限责任公司胶带输送机司机交接班记录二〇一七年十一月
内蒙古
四道柳煤炭有限责任公司刮板输送机司机交接班记录二〇一七年十一月
内蒙古
四道柳煤炭有限责任公司采煤机司机交接班记录二〇一七年十一月
内蒙古
四道柳煤炭有限责任公司液压支架工交接班记录二〇一七年十一月
内蒙古四
道柳煤炭有限责任公司转载机司机交接班记录二〇一七年十一月。