项目部各阶段进度管理系统

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进度保证体系

进度保证体系

一、施工进度目的项目部通过优化施工方案,保证工期不超过60日历天,其中施工准备工期为5日历天,其中单边防护堤工程施工工期为35日历天,其它工程工期为10天,工程资料整理、工程验收为10天。

2023年10月1日开工,2023年11月30日竣工,验收工作在2023年12月上旬进行。

二、现场进度控制组织机构按精简、高效原则设立现场管理机构。

以项目经理为核心,各部门各司其职,各尽其能。

做到职责分明,权责一致。

建立绩效考核依据,做到奖惩有据。

项目部进度控制组织机构图三、管理部门岗位进度职责1、项目管理部门进度职责(1)综合办公室设主任1名,成员3人。

重要负责宣传、文秘、资料归档、协调征地、食堂,保证进度目的的实现。

(2)财务管理部设主任1名,成员1人,重要负责项目财务工作。

保证工程顺利实行。

①做好项目全面经济核算;②开展工程成本进度管理工作;(3)工程技术部设主任1名,成员4名,重要由各单边防护堤施工队负责人组成,负责施工现场的组织管理、质量管理和开工报告的编写以及室内技术资料的填报等。

①项目施工生产计划,进度工作及记录工作;②现场施工的组织与管理计划;③严格施工的组织与管理实行;④解决好与业主、设计、监理等单位的关系、参与工程协调会议;(4)物资供应部配备1人,重要负责材料的采购、调运、保管材料的验收和发放,机械设备所需配件的采购、加工、维修、保养,以及供水供电的维修保护,保证进度目的。

①编制设备材料采购计划与实行方案;②设备材料的进货验收工作;③设备维修,设备的归口管理;④周转材料的采购、维修、保养及租赁工作。

(5)监测实验部设成员2人,重要工作是:①对检查、测量和实验设备做好送检工作,保证工程所用器具在具有“双证”下运营。

②做好原材料的取样和送检工作;做好砂浆试样的制作及送检工作。

③负责工地监测工作及施工现场测量、放点、放线。

四、项目管理人员与进度控制有关的岗位职责1、项目经理进度控制职责(1)认真贯彻执行国家和上级的有关方针、政策、法规及公司制定颁发的各项规章制度。

工程项目部组织机构架构

工程项目部组织机构架构

工程项目部组织机构架构项目组织机构系统框图1、本项目部将施工现场管理划分为四部、四条线进行管理,在现场设立综合办公室。

项目部下设技术质安部、工程部、成本部、物资部。

技术质安部由项目总工程师领导,项目技术负责人主持日常工作;工程部由生产副经理领导、计划部和物资部由各部门主任领导。

2、四条线管理体制①生产线:在生产副经理的领导下,对施工范围内的工程质量、进度、安全等进行管理、协调、调度,编制与调整各级施工计划,对各阶段施工进行测量放线,以及按规范要求进行试验检验,计量管理。

负责对施工现场的机械设备、临时用水、用电进行管理协调。

作好在施工过程中的安全生产、文明施工等一系列管理工作。

②技术线:在项目技术负责人的直接领导下,对施工范围内的工程技术进行管理,组织解决现场施工中的技术问题,参加质量事故的处理,提出技术处理方案;编制施工方案及作业指导书;负责科技成果以及新技术、新工艺、新材料、新设备的推广应用;作好施工技术资料的收集、整理、汇编及交档工作;作好同建设单位、监理单位、设计单位及有关各方的技术沟通以及协调工作。

③质安线:受项目技术负责人领导,对施工范围内的工程质量进行监督检查与控制;与生产线与技术线有效配合,及时收集与反馈质量信息,督促落实,按处理方案对施工中出现的不合格项进行整改;对施工过程中的安全生产、文明施工、临建、消防保卫等进行综合管理。

④成本核算及后勤线:经营部负责工程核算、工地成本控制;物资部负责工程材料供应,办公室负责办公用品、职工生活、工地保安工作,以及公关、接待与对外协调等工作。

3、项目部的运行项目经理应组织项目部各职能部门制定项目的各项规章制度,检查执行情况和效果,并根据反馈信息改进管理。

项目部岗位的设置,要贯彻因事设岗、有岗就有责任和目标要求的原则,明确个人岗位的责、权、利和考核标准。

项目部负责该项目的施工管理,确保工程质量、工期和安全文明生产等各项目标的全面实现,对分包人的作业活动有权进行指导、帮助和检查;分包人应按项目经理部的要求,通过自主作业管理,正确履行分包合同。

进度管理体系

进度管理体系

北京地铁14号线工程土建施工08合同段进度管理体系及管理办法编制审核审批中国建筑第八工程局有限公司北京市地铁14号线工程土建施工08合同段项目经理部2011年1月进度管理体系一、 进度目标本工程全部工程按照合同履约率100%;总体进度目标符合合同要求,计划开工日期2010年5月1日,计划竣工日期2014年12月31日,洞通及车站主体完工时间2013年6月30日。

二、 进度管理体系为实现总体进度目标中国建筑第八工程局有限公司北京地铁14号线工程项目经理部成立以项目经理 李海臣 为第一责任人的进度保证体系负责项目的整体运行,项目总工 黄相峰 主要负责项目工程生产进度安排与协调,下设6部3室,根据项目施工特点划分区段,分为右安门外站主体、右北区间、南站二次结构及装修三个工区,进度管理体系组织框图见图2-1,进度管理体系见附图1图2-1 进度管理组织组织框图三、 进度管理制度1.进度计划的编制:a.总体计划:根据业主的工期要求和现场实际情况,编制总控计划,并根据业主总工期变化及时进行调整。

项目经理:李海臣安全副经理:张永刚生产副经理:张宏伟项目总工程师:黄相锋技术质量部综合办公室财务管理部计量合约部安全环境部设备物资部工程管理部右安门外站工区右~北区间工区北京南站工区b.月计划:每月20日项目经理部根据总控计划和各阶段实施情况及本月生产条件落实情况向各协作单位下达月度指令计划。

当月23日经理部将正式生产计划正式报送业主和监理公司。

c.周计划:各协作单位于每周四把本周(下周五至周四)周计划上报项目工程部,经工程部审核,并报生产经理经批准后,于周一下达实施。

2.进度计划的检查。

计划的检查分以下二步:首先是周计划的检查:各协作单位于每周四上午参加项目部例会时进行周计划的检查,主要对周形象进度完成情况和配套计划的兑现率进行检查,找出影响施工进度的主要因素,检查结果由项目工程部在例会上公布。

其次是月计划的检查:每月20日各协作单位参加项目工程部组织的月度计划的检查,主要对本月形象进度完成情况和配套计划的兑现率进行检查;同时各协作单位通过检查,找出影响进度的各种因素,并采取对策。

工程项目管理系统

工程项目管理系统

工程项目管理系统前言工程项目作为企业施工生产的主战场,不仅是造就和培养企业管理人才的摇篮,更是企业经济效益的源泉所在。

面对国内经济的高速发展,投资规模的不断扩大,工程项目的大量增加,施工企业正面临者前所未有的机遇和挑战。

那么,如何提升企业的竞争力,尽快实现与国际先进管理模式接轨呢?先进管理理念的引进与信息技术的应用将是解决问题的关键因素,专家指出:信息技术正迅速进入建筑业,谁尽快使用它,谁就将拥有更强大的竞争力。

建文工程项目管理系统依据施工企业生产与管理的特点,以系统工程学、控制论和信息论为理论基础,采用赢得值原理、信息集成技术和矩阵式管理结构,以高度专业化、科学化、市场化的手段,对项目实施的进度、成本、质量、合同、资源、财务、安全等建设全过程实行动态、量化管理和有效控制。

所要解决的问题解决多项目分散作业与集中管理的矛盾针对施工企业项目分散,各个项目部距离总部比较远以及项目现场复杂、流动性大、涉及的关联环节较多,不可控风险多,企业集中管理难度大等业务特点,系统采用互联网和无线技术相结合的多层开放结构体系,对工程项目进行远程控制和管理,提高了项目施工的综合配套管理能力,加强了对成本、进度、质量等的控制能力,以及对合同、变更、支付、资金等的管理能力,有效的解决了施工企业分散作业与集中管理的矛盾。

解决多项目实时监控的难题横向监控:可以实现对多项目的监控。

及时发现项目的问题,并且可以将一些隐蔽在下面的问题通过类似项目之间对比等方式发现,而无需等到问题暴露出来才进行处理.纵向监控:通过对项目深度的监控,掌握项目各个可能发生问题的环节,将问题挖掘出来,而不是停留在事务的表面,简单的进行了解,这样从横向的对比分析监控到纵向的项目深度挖掘分析监控,实现了对项目的全面监控,从而确保了项目的有效执行。

改善工作流程,固化优秀的管理模式,实现“管理复制”任何类型的项目,企业在管理上都应该逐渐形成一套成熟的管理流程和模式;在承接一个具体项目时,再根据具体情况进行相应调整。

进度计划的管理控制程序

进度计划的管理控制程序

进度计划的管理控制程序施工进度控制过程中,应通过施工部署.组织协调.生产调度和指挥.改善施工程序和方法的决策等,应用技术.经济和动态控制原理.信息反馈原理.封闭循环原理等科学管理手段,实现有效地进度控制。

项目部首先要建立进度实施.控制的科学组织系统和严密的作业准则,然后依据施工进度控制目标体系,对施工的全过程进行系统控制。

进度实施系统应发挥监测.分析职能并循环运行,即随着施工活动的进行,信息管理系统会不断地将施工实际信息,按信息流动程序反馈给工程室主任(进度控制者),经过统计整理,比较分析后,确认进度无偏差,则系统继续运行;一旦发现实际进度与计划进度有偏差,系统将发挥调控职能,分析偏差产生的原因,及对后续施工和总工期的影响。

必要时,项目总工程师应对原计划进行调整,提出纠偏措施方案和实施的技术.经济.合同保证措施,以及取得业主.监理及工程队等相关单位的支持与配合的协调措施,经业主/监理工程师确认切实可行后,将调整后的新进度计划输入到进度实施系统,施工活动继续在新的控制下运行。

(一).施工进度计划控制流程施工进度控制过程中,应通过施工部署.组织协调.生产调度和指挥.改善施工程序和方法的决策等,应用技术.经济和动态控制原理.信息反馈原理.封闭循环原理等科学管理手段,实现有效地进度控制。

项目部首先要建立进度实施.控制的科学组织系统和严密的作业准则,然后依据施工进度控制目标体系,对施工的全过程进行系统控制。

进度实施系统应发挥监测.分析职能并循环运行,即随着施工活动的进行,信息管理系统会不断地将施工实际信息,按信息流动程序反馈给工程室主任(进度控制者),经过统计整理,比较分析后,确认进度无偏差,则系统继续运行;一旦发现实际进度与计划进度有偏差,系统将发挥调控职能,分析偏差产生的原因,及对后续施工和总工期的影响。

必要时,项目总工程师应对原计划进行调整,提出纠偏措施方案和实施的技术.经济.合同保证措施,以及取得业主.监理及工程队等相关单位的支持与配合的协调措施,经业主/监理工程师确认切实可行后,将调整后的新进度计划输入到进度实施系统,施工活动继续在新的控制下运行。

工程施工进度管理体系与措施

工程施工进度管理体系与措施

工程进度管理体系与措施1.1总进度计划根据招标文件要求,本工程投标工期为150天,具体开工日期依据业主发出的书面通知(或合同规定期)为准。

我公司承诺,如果我方中标,将提前工期在150天内完成全部施工工程,如有延误,将接受业主的处罚。

1.2施工进度计划表1.3保证工程进度的技术措施(1)现场施工人员的配置和安排项目经理部:由项目经理牵头成立现场项目经理部,配备足够数量的管理、技术人员,其中包括施工项目经理、副经理、质检员、材料员、安全员、计划员。

同时各专业施工队伍的专业管理人员,在项目经理部的统一指挥调度下安排各自的施工人员按照总进度计划的安排进行施工作业。

施工现场工人的人数由项目经理部根据现场施工状态随时进行增减调整,以保证现场施工人数合理,人员不窝工,不怠工。

我公司还准备了一支15人的预备队伍,在万一现场工作量增加时可以随时安排进场,以确保工期和质量。

(2)施工进度技术保障措施本次工程,业主计划工期为150日历天,我公司在全面考察了现场和研究招标文件和具体工作量之后,确定我公司目标工期为150日历天,为了确保在预定工期内能完成全部工作量并力争工期提前,必须从以下几方面做好工期的保障工作。

1)施工前做好充分的准备工作,包括认真审图、组织人员、材料等后勤工作,并做现场勘察,安排好运输线路和施工通道。

提前架设施工临时设施,如临时电等,并安排好施工材料仓库、办公区、加工区等。

2)以合同规定的承包范围内工程的质量、工期、安全、文明施工等要求为原则,项目部编制详细、完善的施工组织设计,经甲方审核之后实施。

3)以合同规定的总工期的要求,现场项目部根据现场实际情况编制用于实际施工的总进度计划表,以此有效的对工程进度进行总控制,以确保如期完工。

4)针对本工程特点,制定切实可行的工期保证措施,结合图纸不同别墅的工程同时进行,如施工用材的备料方面,应根据现场进度尽可能的减少总备料次数,保证现场有充足的施工用材;合理调整工种配置,形成各施工段的流水施工和交叉施工,并使各个工种都能有自己的施工工作面和施工时段,使现场的采购、加工、制作等工作合理、有序的展开,以确保工期要求。

(完整版)项目部组织机构和管理体系

(完整版)项目部组织机构和管理体系

(完整版)项⽬部组织机构和管理体系项⽬部组织机构和管理体系1 项⽬管理机构设置及管理⼈员配置为加强项⽬施⼯管理,确保⼯程质量和施⼯安全,提⾼项⽬经济效益,按照公司项⽬管理办法的要求特制定本规定。

1.1 项⽬机构的设置及管理⼈员配置原则1、⽬的性的原则:即按单位⼯程规模⼤⼩、难易程度设机构定编制,按编制设岗位定⼈员。

2、精⼲⾼效原则:即以能实现施⼯项⽬所要求的⼯作⽬标,尽量简化机构,作到精⼲⾼效。

⼈员配置⼒求⼀专多能,⼀⼈多职。

同时培养使⽤新来的⼤学⽣,给锻炼的机会,以提⾼⼈员素质。

3、业务系统化管理原则:即以业务⼯作系统化原则作指导,部门划分、⼈员配备及信息沟通等使其⾃⾝成为⼀个严密的组织系统,能够为完成项⽬管理总⽬标⽽实⾏合理分⼯及协作。

1.2 项⽬班⼦及机构的设置单位⼯程规模较⼤项⽬应设项⽬经理、⽣产副经理、技术副经理(项⽬总⼯)、⾏政副经理、技术质量组(质量员、资料员、试验⼯、测量⼯)、⽣产组(施⼯员、预算员)、安全组(安全员)、材料动⼒组(材料员、机械管理员)、安装组(专业施⼯员、专业质量员)、⾏政后勤组(总务员)、财务劳资组(会计员、劳资员)等部门。

1.3 项⽬管理⼈员配置单位⼯程管理⼈员基本配置应符合下表规定:1.4 项⽬管理⼈员配置要求1、项⽬管理⼈员配置后,报责任管理单位审查备案;所有管理⼈员必须通过专业岗位培训合格,持证上岗;上岗前责任管理单位或项⽬部分业务⼝进⾏业务技术交底。

2、项⽬管理⼈员的岗位职责执⾏公司管理体系⽂件SEMP-05的规定。

3、兼职是指项⽬管理团队内⼈员⼀⼈多职、由上⼀级管理单位⼈员代管或由社会专业公司代管,以能满⾜项⽬管理要求为原则。

4、单位⼯程项⽬管理团队⼀旦运⾏,原则上在⼯程未完之前不得随便更换⼈员,以保持项⽬管理的连续性;若确实需要更换⼈员的,需提前报上⼀级主管单位批准。

其中项⽬经理、技术负责⼈、安全员、质量员的更换必须经公司同意。

5、项⽬所使⽤的各岗位⼈员在施⼯过程中如遇岗位再教育、培训、有关会议等,项⽬部及责任管理单位应给予⼤⼒⽀持。

项目部项目质量管理体系

项目部项目质量管理体系

项目部项目质量管理体系1、质量方针以人为本,遵法守规,科学管理,精心组织,确保产品让业主及政府满意、环境让社会满意、职业健康安全让员工满意。

并通过不断创新与追求,持续改进质量、环境、职业健康安全“三位一体”管理体系的有效性。

2、质量目标分项、分部工程合格率100%,优良率90%以上,质量优良,将工程做成上海市样板工程优质工程。

3、质量管理体系3.1 建立项目质量管理体系本工程中,为确保质量体系持续有效运行,实现工程质量创优目标,项目经理部成立质量领导小组,项目经理及总工程师任正、副组长,成员由质量、施工、技术、物资、计划、财务等部门负责人及各作业班长组成,组织创优管理工作。

其中:项目经理对本段工程质量承担主要责任,严格实行工程质量终身负责制。

定期质量检查、召开质量分析会议,分析质量保证计划的执行情况,及时发现问题,研究改进措施,积极推动项目经理部全面质量管理工作的深入开展。

质量保证体系见图1。

3.2 质量职责分配建立从项目经理、总工程师、质检工程师、主管工程师、领工员、作业班长到操作工人的岗位质量责任制,明确各级管理职责,建立严格的考核制度,实行优质优价政策,将质量与经济效益挂钩。

质量管理组织机构见图2。

项目经理部设质量安全监察部,配2名专职安全质量检查工程师,在施工过程中按照“跟踪检查、复检、抽检”三个检测等级实施检测任务。

在严格内部“自检、互检、交接检”的“三检”制度的基础上,认真接受建设单位质量监督和监理单位的监理,接受社会质量监督部门的监督,并自始至终密切配合,严格服从。

质量检查工程师直接对项目经理和总工程师负责,行使监督权、检查权和质量检查否决权。

质量检查组织机构见图3。

图1 质量保证体系框图图2 质量管理组织机构图3.3管理职责根据公司的《质量手册》与《程序文件》,并结合本工程的实际情况,制定详细切实可行的各部门、人员的质量体系要素职责:3.3.1项目经理(1)代表企业履行对业主的工程承包合同,执行企业的质量方针,实现工程质量目标;(2)负责项目的日常管理工作;⑶建立和完善项目的组织机构,明确人员职责,建立适当的激励机制,充分发挥参与项目建设的所有职工的积极性;⑷对供方进行监督和评审;⑸主持项目工作会议,审定或签发对外的重要文件;⑹组织编制职工培训计划;⑺组织“项目质量计划”的实施及修改工作;⑻其它应由项目经理担负的职责;3.3.2项目总工程师⑴对本工程质量管理和工程质量负全面技术责任,督促各级人员行使质量责任;⑵组织贯彻技术规程、施工规范、质量标准,负责组织分级编制审定工程施工组织设计、质量计划、特殊工程的施工方案;⑶组织科技发展规划和新材料、新工艺、新技术、新设备在本工程施工中的应用;⑷不断改进施工方案和施工方法,采取有效技术措施,确保工期、进度、质量满足合同规定的要求;⑸对检测、试验机构设置,人员技能配备,设备、仪器、仪表的配置、测试手段、管理制度,承担技术指导和领导责任;⑹负责组织不合格工程的原因分析、评定和纠正、预防措施的制定、实施;主持重大质量事故和重要质量问题的调查处理与改进。

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项目部各阶段进度管理
表1.1.1-1 各阶段进度管理措施
1.1.2工期控制目标
1.1.3进度控制方法
1、施工进度表
表1.1.3-1 总承包商施工进度表的要求
图1.1.3-1 总承包商现场会议
表1.1.3-2 提名分包商进度计划表的要求
2、更新施工进度表;
3提名分包商进度表;
4、三个月滚动式进度表;
5、三个月滚动式进度表的修改和更新;
6、进度表管理软件;
总承包商应利用关键线路法软件,此软件配备Primavera Systems Inc.的Primavera Project Planner 软件第2版及随后的版本用于视窗系统后可进行数字传输。

7、进度报告
每日报告、每周报告、每月报告。

8、施工进度会议
9、进度照片。

1.1.4进度计划组织管理机构
图1.1.4-1 进度管理组织机构图1.1.5计划的划分
表1.1.5-1 控制计划分解表
1.1.6编制人员的保障
表1.1.6-1 编制人员的分工表
1.1.7进度计划的实施管理
表1.1.7-1 控制计划的管理程序。

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