对乡镇工作的调研报告范例

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乡镇调研报告最佳范文7篇

乡镇调研报告最佳范文7篇

乡镇调研报告最佳范文7篇乡镇调研报告最佳范文7篇最新在当下社会,我们使用报告的情况越来越多,因此需要我们不断地去学习观摩,那么下面给大家分享关于乡镇调研报告最佳范文7篇最新,欢迎阅读!乡镇调研报告范文篇1我镇人大主席团利用一个多月的时间,深入各村各代表组,以召开座谈会等形式,交流分析探讨乡镇人大工作情况,分析讨论了乡镇人大工作中面临的困难和存在的问题。

通过讨论分析,现将对乡镇人大工作情况调查研究的情况汇报如下:一、乡镇人大基本情况我镇现有11个建制村,乡镇人大代表54名,其中党员代表33名,占代表总数的61%;非党代表21名,占代表总数的39%;妇女代表15人,占代表总数的28%。

二、乡镇人大开展工作情况每年都能按时召开一次代表大会,会议准备充分,程序合理,代表参政议政积极踊跃。

在闭会期间,坚持每两个月召开一次主席团会议,研究人大工作,开展三察、一评议活动,都能组织代表开展视察、调查、执法检查3到4次,每年开展1次代表评议七站八所工作。

通过代表小组活动,乡镇人大主席团成员分片联系走访代表沟通联系多,能够及时将代表和群众的意见反映给党委、政府,以引起重视。

代表视察、建议能够在规定的人代会召开后三个月内答复代表。

三、乡镇人大工作中存在的问题以及改进意见经过调研,我们认为当前乡镇人大工作存在以下问题:1、代表素质不能适应社会政治经济发展的需要。

2、代表履职的积极性、发挥作用的主动性还不高;3、人大自身建设不够,党委对人大工作有待进一步重视,各级各方面的人大意识,民主政治和依法行政的意识不强。

综上所述:我们认为,要改变这种情况:一是各级各方面要重视和支持人大工作。

要不断树立人大意识,民主政治法制意识,充分认识人大所起的作用,支持人大开展好工作。

二是逐步建立代表竞选机制,不断提高代表素质。

代表竞选是代表发挥代表作用,积极参加代表活动,履行代表职责,提高代表素质的重要基础手段和重要支柱。

三是完善人大工作制度,建立健全人大目标管理考核机制,建立健全对代表培训,代表述职活动的考核制度,促进代表积极开展活动,履行职责,充分发挥代表作用。

乡镇农村工作调研报告

乡镇农村工作调研报告

乡镇农村工作调研报告乡镇农村工作调研报告范文(一)在新形势下,如何做好经济薄弱村和贫困农户的帮扶工作,找出制约农村经济发展的困难和问题,并积极采取新的应对举措,促进农民增收致富,是摆在我们面前的一项紧迫任务。

根据石柱县委、县府、县扶贫办的要求,我镇派出专人3名,前往沙子镇鱼泉村进行了调研。

一、基本情况鱼泉村共有7个村民小组,480户,1540人,其中建卡贫困户153户,建卡贫困人口405人,农民人均纯收入3104元,较全镇人均纯收入3498元少394元。

全村平均受教育年限3年,贫困户中的计划生育户153户,未解决人饮安全卫生的750人,未通广播的组7个,未通电话的组3个,电话普及率60%,电视入户率50%,全村支柱收入以农业和外出务工收入为主。

村内现有五保户11户(19人),镇通往村内公路全部未硬化,未通人行便道的组7个,涉及里程40余公里。

农村住房砖混结构比例为4.37%,村内现有危房户420户,急需新、改建房270间10800平方米。

在基础设施建设(包括交通、人饮、基本农田、农田水利、贫困户住房、生态移民、村级组织建设、医疗卫生、文化阵地、农村通讯通电、劳动力转移培训、农村农技推广)和发展产业(包括种植业、养殖业、林果业等)上急需得到进一步的加强和改善。

二、原因分析鱼泉村相当一部分贫困人口长期不能摆脱贫困或脱贫后又返贫的主要原因有:一是农业基础设施落后,抵御自然灾害的能力差,基本还处于靠天吃饭阶段,一遇灾害,常常绝产绝收。

二是农业生产长期处于传统保守的粗放经营状态,耕作粗放,广种薄收,农民科技意识不强,对科技吸纳能力差,生产力水平低下。

三是结构单一,该村经济以打工和种植业,特别是以种植玉米和洋芋等为主,尚未形成骨干支柱产业,传统的农牧业和非农产业弱小,其产品产量低,质量差,增产不增收。

四是地处偏远,交通不畅,科技、教育、文化、卫生等社会事业发展滞后。

五是信息闭塞,与市场对接能力弱,农业生产随大流,盲目性大,农产品销路不畅,产品难以转化为商品。

乡镇调研报告4篇_调研报告_

乡镇调研报告4篇_调研报告_

乡镇调研报告4篇在我省农村城镇化进程中,积极打造品牌乡镇,培育一批经济强镇、区域重镇和文化旅游名镇,推动小城镇发展进入全国先进行列,既是山东省十次党代会提出的要求,也是农村转型发展的创新实践。

xx区xx镇选准突破口和切入点,对品牌乡镇建设进行了有益探索,扎实推进“资本、项目与人才进镇,创建各种品牌”,成为农村变革与发展的典型样本之一。

xx镇打造特色品牌乡镇的主要做法与成效xx镇位于xx市南部山区,淄河上游,地处、沂源、莱芜三县市交汇处,近几年他们打造特色品牌乡镇的理念与实践为全镇科学发展提供了动力与保证,已经发展成为鲁中山区的区域重镇与特色城镇。

顺应时代趋势,着力打造主题科学的乡镇品牌。

xx镇全镇总面积136平方公里,人口4.5万人,辖37个行政村,耕地面积3.1万亩,镇内群山叠嶂起伏,生态环境优美。

较长一段时期,却找不到具有时代特点、具有影响力的发展理念、方向和标识,闯市场没有名气,求发展特色不鲜明,走城镇化道路步履维艰,面貌改观较慢,是xx市较偏僻、封闭、落后的乡镇之一。

近年来,该镇立足自然、生态、环境优势,从城镇化发展大势着眼,解放思想,大胆探索全镇发展的定位和方向,提出加快建设有时代特色、发展活力足、创新能力强、有影响力的品牌名镇的思路,采取措施积极打造标识鲜明的“有机农业镇、生态旅游镇、和谐新城镇”特色城镇,构建全镇科学发展的工作载体和平台,不断完善品牌建设,使镇域发展主题更加科学、内涵更加丰富,角色更加符合实际。

近几年的实践已初见成效,先后荣获“山东有机农业第一镇”、“省特色生态产业示范乡镇”“省级旅游强乡镇”“省级文明镇”等称号,被媒体称为山沟里飞出的“金凤凰”。

发挥当地优势,以公司化运作着力构建特色鲜明的农村产业品牌。

xx镇具备各类经济作物的生长条件,非常适合发展优质高效农业,具有打造品牌的条件。

镇党委政府利用山水林田特有的资本条件及丰富的农产品种类,深入进行农业结构调整,大力发展现代高效有机农业,突出抓好山、水、林、田、路和谐发展的农业综合开发,沿淄河流域建设了一条生态有机长廊,全镇初步形成了特色鲜明的多种有机农产品基地,打造出了有机农业和生态旅游品牌。

农村基层调研报告范文三篇

农村基层调研报告范文三篇

农村基层调研报告范文三篇按照乡党的第二批群众道路教育理论活动办公室的安排,我与XX年四月7日至11日到乡中八里村进展了为期一周的“大调研大走访〞,就中八里村基层组织建立的现状、存在的主要问题、下一步打算进展了调研走访,现总结调研报告如下:一、村根本情况东八里村位于大马村乡东北部。

全村共有311户,1267口人,6个村民小组,村民代表31人,耕地面积1362亩,XX年人均收入4649元,在全乡是中等收入村庄。

二、农村基层组织建立情况1、党员根本情况:村设有1个农村党支部,村两室三间90平米,占地0.6亩,建于1983年九月,历经屡次整修,现有围墙和大门,但办公条件相当简陋。

农村党员有46名,其中妇女4名,占9%;55岁以上的30名,占65%;文盲、半文盲党员39名,占37%;高中及以上的9人占20%;困难党员8人,占17%;致富无门的3人,占6%;致富带头人8人,占17%。

2、农村党支部班子情况:村党支部委员总数为3人,村委委员数3人,都是55岁以上。

3、农村党支部作用的发挥情况:两委班子成员均能在自身致富上起一定的带头作用,能积极履行自己的工作职责。

三、存在问题1、村级班子整体素质不高。

主要表如今三个方面:一是文化程度偏低。

农村两委干部的文化程度较以前相比,有了很大程度的进步,但初中以下文化程度的比例仍然很高。

二是学习的积极性不高。

部分村干部只注重干一些详细的工作,无视了对政治理论的学习。

三是民主、法律意识淡薄。

个别村干部工作方式简单,指导方法陈旧,导致工作中有些干群关系紧张,矛盾增多。

2、农村干部队伍后继乏人。

一是班子年龄构造老化。

目前班子老化现象还比较严重,村党支部书记已经57多岁,村主任65岁,村委会计现已64岁,两委干部都在55岁以上。

二是村级后备干部缺乏。

村里有头脑、有才能的年轻人都把目光放在经济开展上,真正愿意效劳农村、扎根农村的人越来越少。

三是农村干部待遇低。

农村工作环境艰辛,任务繁重,村干部待遇低、难落实,不少村干部不安心本职工作,人心思动现象较普遍,甚至干脆“撂担子〞,直接外出做生意。

乡镇工作调研报告范文

乡镇工作调研报告范文

乡镇工作调研报告范文乡镇工作调研报告范文在现在社会,报告有着举足轻重的地位,我们在写报告的时候要避免篇幅过长。

一听到写报告马上头昏脑涨?以下是小编整理的乡镇工作调研报告范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

乡镇工作调研报告1我们党和政府的宗旨是全心全意为人民服务,只有在基层,在一线,才能更大限度的与群众接触,为群众服务。

乡镇作为一级政府,近年来,通过招考,让更多有知识、有能力的年轻人进入到了体制内,但是在工作中,我发现存在着这样几个问题。

一、存在的问题(一)干部走读现象严重家在外县的年轻干部,一到周四、周五,心都开始浮躁,开始操心买车票回家的事情,每每周五下午便请了假,脱岗坐车回家,周日晚或者是周一早上再回到单位所在地,来回奔波着,工作和家庭两头顾,身心俱疲。

家在外市、外省的年轻干部,则是要等到逢年过节、休年休假的时候才能回去,平时就是一个人,孤孤单单,无依无靠,如果独生子女,特别是女孩,家人是既操心又担心。

当前乡镇作为脱贫攻坚的主战场,工作任务繁重,这些干部又成年累月不能回家,心中埋怨较大,情绪上对工作有消极、厌烦情绪。

(二)大龄未婚青年较多由于本科毕业后的年轻人多数是22—24岁,已经是大龄青年,工作问题解决后,个人简历个人问题便成了函待解决的重要问题,由于工作环境限制,难以找到适龄对象,这是客观原因造成的,同时,也存在个人主观原因,不愿意在本地找对象,排斥外嫁。

(三)借调现象普遍存在乡镇本就任务繁重,工作千头万绪,个别干部被借调到部门、单位工作,却又由于种种原因,编制仍旧在乡镇,这种现象造成日常业务工作压到在岗的干部身上,一个人要干两个人,甚至是三个人的业务,干部怨言较多,同时,政府还得拿出经费来,聘请人员来充实工作队伍。

二、解决措施(一)招考范围的适当缩小通过户籍限制,把招考范围缩小到本县的待就业青年,由于是当地人,更能深入了解当地的风土人情,更快的适应工作岗位,更安心的开展工作。

(二)遴选机制的完善市、县应把各部门、单位缺编的岗位采用遴选的制度,每年进行招考,减少甚至取消通过省考招录的方式,让更多的青年在基层一线有所为,进而通过遴选的途径得到上升,曾经积累的丰富基层经验和阅历,才能在之后工作中更好的履行为人民服务的宗旨。

各乡镇农业工作调研报告

各乡镇农业工作调研报告

各乡镇农业工作调研报告农业是乡镇经济的重要支柱,对于乡镇的发展和农民的生活水平具有重要意义。

为了了解各乡镇的农业发展现状和面临的问题,本次调研组对XX市内10个乡镇的农业工作进行了深入调查,并撰写了以下报告。

一、农业发展现状调研组了解到,各乡镇的农业生产总体上呈现稳定发展的态势。

每个乡镇都有相应的农业基地和农民合作社,以种植粮食、蔬菜和果树为主,同时兼顾畜牧业和渔业的发展。

在农业生产技术方面,有一定的水平,农民们普遍采用现代农业技术进行种植、养殖和管理。

二、农业问题及原因1.农业产业结构单一、产品附加值低:调研组发现,部分乡镇的农业产业结构比较单一,过多依赖传统种植业,缺乏农产品深度加工和品牌打造。

这导致农产品附加值低,农民的收入也相应较低。

2.农村基础设施薄弱:一些乡镇的农田灌溉、大棚设施和农产品加工厂等基础设施比较薄弱,无法满足现代农业发展的需求。

这给农民的种植、养殖和销售环节带来了困难,限制了农业的发展。

3.农业科技应用不足:乡镇的农业科技推广力度不够,农民对新技术的了解和使用程度有限。

这导致农业生产效率低下,农民无法从科技进步中获得更多的收益。

4.农业环保问题:农村地区对环境保护意识不足,部分农民在农药和化肥使用上存在过量使用的情况,给土壤和水资源造成了一定的污染。

三、解决措施1.优化农业产业结构:各乡镇可以积极引导农民发展多元化种植业和特色产业,鼓励农民通过农产品深度加工和品牌打造来提高产品附加值,增加农民收入。

2.加强基础设施建设:各级政府应加大对农村基础设施建设的投入,特别是对农田灌溉、大棚设施和农产品加工厂等方面的改善,为农业的发展提供有力支持。

3.加强农技推广服务:各级农业部门应加强农技人员培训和农技推广力度,帮助农民了解和掌握先进的农业技术,提高农业生产效率。

4.加强农业环保意识:政府可以加强对农村环保法律法规的宣传,引导农民正确使用农药和化肥,推动绿色农业的发展,保护农业生态环境。

关于乡镇调研报告(精选18篇)

关于乡镇调研报告(精选18篇)

乡镇调研报告关于乡镇调研报告(精选18篇)随着个人的素质不断提高,需要使用报告的情况越来越多,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。

写起报告来就毫无头绪?以下是小编帮大家整理的关于乡镇调研报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

乡镇调研报告篇1乡镇干部交流是指对在乡镇机关的工作人员进行的有计划调换职位岗位。

干部交流工作是推进干部人事制度改革的重要内容,也是干部人事工作落实科学发展观的生动体现。

实践证明,实行干部交流,有利于干部成长,有利于队伍建设,有利于事业发展。

根据区委组织部《20xx年全区组工调研重点课题实施方案》的要求,8月中旬,我校抽调骨干教师组成调研小组,对独山、单王、石婆店等乡镇进行了一次深入细致的调研,现将有关调研情况汇报如下:一、我区乡镇干部队伍结构现状截至20xx年7月底,我区22个乡(镇)街共有一般干部104人,其中男性83人,占79%,女性21人,占20%。

30岁以下34人,占32%;31-40岁5人,占4.8%;41-50岁34人,占33%。

大学学历47人,占45%;大专学历28人,占27%;中专学历29人,占28%。

本次调研活动中召开座谈会三场,发放问卷调查表50份,收回有效问卷调查表48份。

从座谈和调研情况看,绝大多数被调查者认为干部交流非常必要,约占85%;61%的被调查者认为交流干部的年龄应年轻一点,最好在35岁以下;56%的被调查者认为,交流干部应该以副科级职务为主。

二、我区乡镇干部交流存在的主要问题(一)认识方面:1、提拔交流满意,平职交流不满意。

2、乡镇交流到区直单位满意,区直单位交流到乡镇不满意。

3、事业企业单位交流到公务员单位满意,公务员交流到事业企业单位不满意。

4、普遍存在想调入到经济条件好的乡镇或靠城区近的乡镇工作。

条件差的乡镇交流到好的乡镇满意,条件好的乡镇交流到差的乡镇不满意。

5、对一般干部交流的目的性、重要性认识不足,存在“本位主义”思想。

往往只从狭隘的利益出发,愿意接收保留素质好、能力强的一般干部,而从本乡镇推荐交流出去的一般干部往往是“差”的、“弱”的或者有“毛病”的干部,将干部交流调整当作对干部的一种组织处理,给干部交流调整涂上了消极的色调。

河南乡镇调研报告

河南乡镇调研报告

河南乡镇调研报告【河南乡镇调研报告】一、调研目的和背景为了解和了解河南省乡镇的发展状况,为进一步推动乡镇经济、社会和文化发展提供参考和支持,我们组织了对河南乡镇进行调研。

通过深入了解乡镇的实际情况,我们可以找到推动乡镇发展的有效途径和方法。

二、调研方法和过程本次调研主要采用了问卷调查和实地走访相结合的方式。

我们制定了一份详细的问卷,覆盖了乡镇的经济、教育、卫生、环境等方面的信息,并选择了若干代表性的乡镇进行实地走访,与乡镇的领导、企业家和居民进行面对面的交流。

三、调研结果与分析1. 乡镇经济情况(1)河南乡镇的经济发展呈现出多样化和差异化的特点。

一些乡镇依托本地资源发展了农业、矿产、制造业等产业,经济状况较好;而一些乡镇由于资源匮乏和交通不便等原因,经济发展缓慢。

(2)农业依然是河南乡镇的主要经济支柱。

大部分乡镇的居民依然以务农为主,但随着农村经济结构的调整和城乡一体化的推进,现代农业、休闲农业等新兴产业逐渐兴起,为乡镇经济发展提供了新的动力。

(3)乡镇间的经济差距依然较大。

一些乡镇由于地理位置、人才引进等因素,经济发展较其他乡镇更为突出,但也存在着资源匮乏、环境污染等问题亟待解决。

2. 乡镇社会生活(1)乡镇教育状况良好。

大部分乡镇拥有完善的学校和教育设施,农村学生享受到与城市学生相当的教育资源。

(2)卫生条件有待改善。

一些乡镇的医疗设施和医疗人员较为匮乏,居民就医困难。

(3)乡镇文化活动丰富多样。

许多乡镇都举办了一系列的文化活动,丰富了乡镇居民的精神文化生活,同时也促进了乡镇的可持续发展。

三、建议与展望基于对河南乡镇调研的结果和分析,我们提出以下建议:(1)优化乡镇经济发展策略,加大对资源匮乏乡镇的扶持力度,带动乡镇经济的快速发展;(2)加强农村产业结构调整,培育农村新兴产业,提高农民收入水平;(3)加大对农村教育和卫生系统的投入,提高乡镇居民的生活质量;(4)加强乡镇间的交流与合作,借鉴成功经验,推动乡镇间的差距缩小。

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对乡镇工作的调研报告范例
全县乡镇人大工作的现状和绩效
各乡镇人大主席团在县人大常委会的指导下,在乡镇党委的领导下,坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实党的xx大精神,紧紧围绕经济建设、社会和谐主题,认真履行宪法和法律赋予的各项职权,有所探索,有所规范、有所作为,有所进取,有所形象,认真履行职责,做了大量工作:
切实加强领导,乡镇人大工作得到保证
乡镇党委对人大工作的领导,是乡镇人大开展工作、发挥作用的根本保证。

1、机构健全、领导重视。

全县共有七个建制乡镇。

高亭、东沙、岱西、岱东、长涂镇人大主席由党委书记兼任,设专职副主席和联络员各一名;衢山镇、秀山乡设专职主席、副主席、联络员各一名。

今年四位乡镇人大联络员调配了大学生公务员,二位联络员兼任政府办副主任。

这样的配备,提供了有力的组织保证。

各乡镇党委对人大工作总体来说比较重视,每年都听取人大工作的汇报,支持人大依法履行职能,帮助人大解决工作中的困难和问题。

书记办公会、党委会、镇长办公会等重要会议,都请人大专职主席、副主席列席。

2、乡镇党委研究人大工作。

乡镇党委要将人大工作列入了重要议事日程,大多乡镇党委每年都
有几次听取或专题研究乡镇人大工作。

人大主席团会议每年召开2—4次,在行使职权过程中涉及有关重大问题时能及时向党委报告,需要党委统筹协调的,也得到了党委的支持,基本能保证人大工作的顺利开展。

3、经费得到保障、办公条件不断改善。

乡镇人大工作经费列入同级财政预算,乡镇人大代表活动经费一般采用报帐制。

目前,乡镇人大专职主席、副主席都配备了专用电脑,为日常工作顺利开展提供了必要的条件。

有的乡镇按照“目标同一,工作同向,奖惩一致”原则建立了党委领导下的书记、人大主席、乡长分工负责制,各项工作协调发展。

监督与服务并重,促进地方经济发展
我县经济比较落后,xx年全县生产总值才27亿元,县级财政收入1亿元。

自从县委号召跨越式发展和“四个岱山”建设以来,各乡镇人大把招商引资、统筹协调、维护稳定、创建和谐、促进经济和社会发展作为人大工作的大事来抓,努力寻求人大工作与经济建设的最佳契合点。

一是各乡镇人大对政府工作实行监督的基本做法:1、召开主席团会议,适时听取和审议政府有关工作情况的汇报。

重点对政府招商引资、工业园区、实事工程、民生问题等重要事项处于人大的监督之下,促进了政府有序、高效运作。

2、督促政府抓代表建议、批评和意见的落实工作,建立会议办理、现场办理、评估办理等制度,大多乡镇采用答
复时面商和办结前面商的“二次面商程序”,使代表建议满意率和办理解决率逐年提高。

3、组织各种层次的视察活动。

突出重点工程建设、农村基础设施、环境卫生、生态绿化、转产转业、生产安全、农贸市场等方面开展视察。

选择群众关心的热点、难点、焦点问题,组织代表开展调查研究,提高对政府办事效率、政务公开、承诺服务的监督有针对性。

如岱西镇人大把盐业享受柴油价补贴问题以建议形式,通过代表提交到省人代会和全国人代会上;还把盐业盐民生产问题的调查报告送到省人大、省政府和省盐业局后,引起省里对盐区生产建设的重视、达到原盐价格提高的效果。

二是各乡镇人大为地方经济建设服务的主要体现:1、切实履行职责,审议、决定乡镇改革和经济建设的重大事项,保障经济建设和社会发展的顺利进行。

扩大知政知情渠道,积极采取“政府实事工程,大家提、大家议”的活动,并组织人大代表深入调查研究,听取群众意见、为地方发展进言献策。

2、服务中心工作,始终与党委同心同调。

主动推进政府工作,做好维稳工作:如衢山镇人大在鼠浪湖岛整体搬迁中做了大量工作;长涂镇人大在金海湾大型工程建设中,负责征地拆迁工作;秀山乡人大在常石集团和惠生集团落户中负责民生协调工作;高亭、东沙、岱西镇人大做好工业园区征地工作等。

3、鼓励人大代表招商引资起作用、帮困扶贫献爱心、经济发展作贡献。

据近二年初步统计:各级人大
代表在县乡两级招商引资工作中受表彰达20多名;有80%以上各级人大代表建立帮困结对户;在全县重点骨干企业老总中人大代表占50%以上;在“创业创新”评选全县十大人物中人大代表占6名;在县第三届专业拨尖技术人才
和优秀实用人才榜上人大代表占10名。

4、协助企业转型升级。

各乡镇人大经常组织企业代表到经济发达地区和大中型企业学习考察,仅去年长涂镇组织代表到上海、南通等地和企业考察;衢山镇组织代表到舟山的金塘、六横船舶企业考察,东沙镇组织代表到宁波北仑港物流企业考察等,为本地企业代表借鉴创业创新经验提供平台。

可以说,这几年引进全县港口企业落户和省市县重点工程建设,各乡镇人大及其代表作出了很大的努力。

到20XX年全县地区生产总值达亿元,财政总收入亿元。

民主法制意识加强,依法治县治乡工作逐步推进乡镇人大在民主法制建设和依法治县治乡中发挥了重要作用。

1、突出法制宣传教育。

督促乡镇政府加强对《人口与计划生育法》、《义务教育法》、《土地管理法》、《环境保护法》、《卫生法》、《农村土地承包法》、《村民委员会组织法》、养老保险条例等法律法规的宣传教育工作,促进普法工作的落实。

2、着力推进依法行政。

以建设法治政府为目标,督促政府部门效能建设和政务公开,提高公务人员素质。

各乡镇人大多次牵头举办《生产安全法》、《行政许可法》、《公
务员法》、《公司法》、《合同法》、《婚姻法》、《物权法》等法律讲座,并开展对执法部门督查。

3、有效开展执法检查。

近年来乡镇人大着力对土地管理、环境保护、渔业生产安全、教育卫生、农民负担、职工维权等方面要求有关部门述职、组织代表评议,如去年衢山镇人大对设立不久的交通、建设、渔业分局提出了14条整改意见、各分局有了压力,就产生动力,促使工作有很大的改观。

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