基层文物保护工作存在的问题及解决的对策
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究随着社会经济的不断发展和文化建设的不断加强，文物保护工作也越来越受到人们的重视。
作为我国文化遗产的重要组成部分，文物保护工作不仅关乎国家形象和文化传承，更直接关系到国家文化软实力的提升和国民精神文明的建设。
当前基层文物保护管理工作存在着一系列问题，例如管理不到位、人才短缺、技术跟不上等，这些问题直接影响了基层文物保护管理工作的有效性和可持续性。
对当前基层文物保护管理工作存在的问题进行深入探究，并提出相应的对策具有重要的现实意义。
一、问题分析1.管理不到位在基层文物保护管理工作中，管理不到位是一个很普遍的问题。
一方面是因为基层管理者在管理文物保护工作中缺乏专业知识和管理经验，另一方面是因为基层管理者在管理文物保护工作中缺少有效的监管和考核机制。
而这些问题导致了文物保护管理工作的疏漏和混乱，严重影响了文物保护工作的效果和效率。
2.人才短缺3.技术跟不上在基层文物保护管理工作中，技术跟不上是一个普遍存在的问题。
基层文物保护管理工作者的技术水平参差不齐，许多基层文物保护管理单位面临着设备陈旧、技术落后等问题，这些问题严重制约了基层文物保护管理工作的效率和效果。
二、对策探究1.加强管理能力建设加强基层文物保护管理者的管理能力建设，提高其管理水平和管理经验，是解决管理不到位问题的关键。
为此，可以采取以下几项对策：一是加强培训，提高基层文物保护管理者的专业水平和管理能力；二是建立健全的监管和考核机制，规范基层文物保护管理工作，强化管理者的责任意识和管理能力；三是加强基层文物保护管理者的交流与学习，提高其管理水平和管理经验。
2.加强人才队伍建设3.加强技术装备更新三、结语当前基层文物保护管理工作存在的问题是多方面的，而且是一个长期的改革过程。
要解决这些问题，需要全社会的共同努力和不懈探索。
只有这样，才能够更好地实现基层文物保护管理工作的可持续发展。
希望通过对当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究的分析和探讨，能够为相关部门和机构提供参考和借鉴，推动基层文物保护管理工作不断迈上新的台阶。
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究当前，随着我国经济和文化事业的快速发展，各地基层文物保护管理工作也取得了很大的进步。
但同时也存在一些问题，如保护标准不统一、资金不足、维修技术不过关、管理机制不健全等方面的问题。
为了保护好基层文物，下面就问题及解决方案做一探讨。
问题一：保护标准不统一在很多地方，由于历史、文化等方面原因，形成了不同的文物保护标准，导致了很多不同的保护方式和效果。
这样，保护工作的质量和成效也会出现不同程度的问题。
如何统一文物保护标准是一个需要解决的问题。
对策：建立标准化体系为了解决这个问题，可以建立一个标准化的体系，制定全国统一的文物保护标准，以此为基础，规范各地的文物保护行为，做到全国统一的文物保护效果。
问题二：资金不足在当前的经济情况下，基层文物保护的资金通常都是有限的。
而且，很多文物的保护需要大量的资金来进行，单靠地方政府负责是远远不够的。
很多地方的文物保护缺乏资金支持，保护工作难以开展。
对策：多元化筹措资金为了解决资金不足的问题，需要多方面来筹措和使用资金。
可以通过政府以及社会力量的参与来筹措资金，通过差异化的文物保护方式和创新的经营理念来获取资金。
问题三：维修技术不过关文物的维修和保护需要专业的人员来进行，而在很多地方，专业的维修技术不过关，导致文物维修后不能真正达到保护目标。
对策：加强人才培养为了解决这个问题，需要政府加大对文物保护人员的培训力度，鼓励有能力的专业人员参与文物保护维修工作。
同时，每一项维修工作都应该有经验丰富的人员来进行指导，提高维修质量和效果。
问题四：管理机制不健全在一些地方，文物保护管理机制不健全。
没有建立起来完善的管理体系，导致文物保护难以有效实施。
对策：建立健全的文物保护管理机制为了解决这个问题，需要政府加强立法，建立健全的文物保护管理机制，同时加强对文物保护工作的督促和管理，对于维修和保护工作出现的问题及时予以纠正和处理，保证文物保护工作的有序进行。
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究1. 缺乏专业人才。
基层文物保护工作涉及到文物保护、修复、鉴定等多个领域，对工作人员的专业素养要求较高。
由于基层文物保护工作相对较为基础，吸引力不高，导致专业人才的匮乏问题。
2. 资金不足。
基层文物保护工作需要投入大量的资金，包括文物保护设施的建设、文物修复和保护活动的开展等。
基层单位经济实力有限，无法满足这些资金需求，导致文物保护工作无法开展或无法做到位。
3. 意识不足。
一些基层单位对文物保护的重要性认识不足，存在对文物保护工作的消极态度。
在一些农村地区，甚至存在文物被滥开发、破坏甚至盗窃的情况。
针对以上问题，可以采取以下措施：1. 加强专业培训。
加大对基层文物保护工作人员的培训力度，提升其专业素养和工作能力。
可以引导一些高校和专业机构开展有针对性的专业培训课程，提供更多的培训资源和机会。
2. 加大政府资金投入。
政府应该加大对基层文物保护工作的资金投入，提供必要的经费支持。
可以通过增加财政拨款、设立专项基金等方式，解决目前基层文物保护工作中的资金问题。
3. 引导社会资本参与。
可以引导社会资本参与基层文物保护工作，通过引入专业投资机构和企业，提高文物保护工作的资金来源。
政府可以提供相应的经济支持和政策保障，鼓励社会资本投入文物保护事业。
4. 加强宣传教育。
加强对基层单位和公众的宣传教育，提高他们对文物保护的意识。
可以通过开展宣传活动、举办文化走廊和文物展览等方式，增强社会对文物保护的重视。
5. 增强监管力度。
加强对基层文物保护工作的监管力度，加强对文物保护的执法力度。
建立健全文物保护的法律法规，明确责任和权限，加大执法力度，严惩违法行为，保障文物的安全。
当前基层文物保护管理工作面临着一系列问题，需要政府、专业机构以及社会各方共同努力解决。
只有通过加强专业培训、增加资金投入、引导社会资本参与、加强宣传教育和加强监管力度等多方面的措施，才能有效改善基层文物保护管理工作的现状，保护好我国丰富的文化遗产。
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究
当前基层文物保护管理工作存在的问题及对策探究随着社会经济的发展和人们文化需求的增加，文物保护管理工作变得尤为重要。
当前基层文物保护管理工作中存在许多问题，包括管理制度不健全、人才储备不足、基层保护力量薄弱等。
本文将对这些问题进行分析，并提出相应的对策，以期促进基层文物保护管理工作的提升。
一、管理制度不健全当前基层文物保护管理工作中存在的一大问题是管理制度不健全。
由于基层管理部门资源匮乏、信息不畅、监管不力，导致文物保护工作无法有效展开。
一些地方甚至存在管理混乱、责任不明、执法不力等问题，容易导致文物被破坏或流失。
针对这一问题，管理部门应当完善管理制度，建立健全的文物保护管理机制。
通过加强对文物保护管理的法规制度的完善和执行，构建健全的考核评价机制，强化基层管理部门的监管功能等措施，逐步建立起一套完善的管理制度，从而提高基层文物保护管理的水平。
二、人才储备不足当前基层文物保护管理工作中还存在一个突出问题就是人才储备不足。
基层文物保护单位的工作人员普遍缺乏专业的文物保护知识和技能，导致文物的保护工作难以开展。
由于文物保护工作的特殊性，需要具备一定的历史知识、文物鉴赏能力，但是现实中很多基层管理部门的从业人员并不具备这些条件，这也给文物保护工作带来了很大的困难。
为解决这一问题，应当通过加强人才培养、选拔和引进等措施，来解决基层文物保护单位人才储备不足的问题。
可以组织专业的文物保护知识和技能培训，招聘具有相关专业背景的专业人士等，以提高基层文物保护管理人员的专业水平和素质，从而更好地履行文物保护工作。
三、基层保护力量薄弱当前基层文物保护管理工作中还存在一个严重问题就是基层保护力量薄弱。
很多基层管理部门由于资源匮乏、技术装备不足、人员素质不高等原因，难以有效履行文物保护管理职责，导致文物保护管理工作进展缓慢。
要解决这一问题，可以通过加大对基层文物保护单位的支持力度，提高基层管理部门的专业化水平，加强对文物保护管理工作的宣传教育等方式，提高基层保护力量的整体水平，从而更好地履行文物保护管理工作。
试析目前文物保护工作中存在的问题与解决对策
试析目前文物保护工作中存在的问题与解决对策目前，随着中国国家文物保护事业的不断发展，文物保护工作也面临着诸多问题和挑战。
这些问题主要表现在文物保护工作中的管理、技术、人才等方面存在一些不足之处。
我们有必要对目前文物保护工作中存在的问题进行深入分析，并提出相应的解决对策，以推动文物保护事业的健康发展。
一、问题分析：1.管理体制不够完善当前文物保护管理往往存在着管理体制不够完善，各级管理机构之间的职责划分不清，管理层次不够完整等问题。
这导致了文物保护工作在一些重要环节上的管理不到位，对文物的保护工作产生不利影响。
2.技术手段滞后在文物保护工作中，技术手段的滞后成为一大问题。
很多文物保护单位还在采用传统的手工操作方式，对于一些复杂的文物保护难题，往往无法有力解决。
3.人才队伍不足人才是文物保护工作中的核心资源，但目前文物保护工作中的人才队伍不足，一些高端的文物保护人才严重缺乏，这导致了文物保护工作中的一些难题无法得到有效解决。
4.文物保护意识薄弱一些地方和部门对于文物保护工作的重要性意识不够，文物保护工作中的资源配置不足，对文物保护工作的重视程度不够，这都会严重影响文物的保护工作。
二、解决对策：1.健全管理体制对于管理体制不够完善的问题，我们需要在不断总结经验的基础上，积极探索建立适合文物保护工作的管理体制，明确各级管理机构之间的职责划分，健全管理层次，做到管理全面、科学、系统。
2.加强技术研发文物保护工作中需要加强技术手段的研发和应用，推广先进的文物保护技术和设备，提高文物保护工作的效率和水平。
3.加强人才培养加强对文物保护工作人才的培养，鼓励更多人投身文物保护工作，同时提高文物保护工作人才的待遇，激发他们的工作激情和创造力。
4.加强宣传教育通过加强文物保护工作的宣传教育工作，提高社会对文物保护工作的重视程度，使更多的人了解文物保护工作的重要性，争取更多的资源和支持。
5.加强监督和评估建立健全文物保护工作的监督和评估体系，对各级文物保护单位开展定期的监督和评估，及时发现文物保护工作中的问题和不足，及时采取有效的措施予以解决。
文物保护存在的问题及建议
文物保护存在的问题及建议一、引言作为中国拥有悠久历史和丰富文化遗产的国家，文物保护是我国传承与发展优秀传统文化的重要任务之一。
然而，在当前社会环境下，我们面临着许多困扰和挑战。
本文将对文物保护存在的问题进行分析，并提出相应的建议。
二、现状分析1. 文物质量问题当前，一些地方因缺少专业人员或经费不足，在进行修复或保护工作时使用了低质材料或简易技术。
这导致了一些珍贵文物修复后失去原有特点甚至被损坏，无法真实呈现历史风貌。
2. 盗窃和走私问题盗窃和走私活动对我国宝贵的历史遗产造成了巨大伤害。
由于相关法律力度不够强硬或执行不彻底，许多珍贵文物被非法出售到海外市场。
3. 缺乏有效管理机制在许多地区，尽管依靠政府组织进行管理，但由于缺乏规范化、科学化、专业化等管理手段，导致文物保护工作效果不佳。
一些地方管理人员普遍素质较低，难以胜任其工作。
三、问题原因分析1. 缺乏资金和技术支持文物保护需要大量的资金投入和专业的技术支持。
然而，在当前状况下，许多地方政府投入不足，无法满足对文物保护的需求。
此外，由于缺乏先进科学技术对文物进行修复和保存，使得一些文物难以得到有效维护。
2. 法律法规及执法力度不够强硬针对盗窃、走私等违法行为，《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国文化遗产保护法》等相关文件虽然有规定与制度机制，并给予相应处罚力度, 但在实际执行过程中尚存在不少问题, 执行力度较弱且易受督察或监管不足所牵制。
四、建议提出1. 加大经费投入与科技支持政府应加大对文物保护事业的经济支持力度，并引导社会各界积极参与捐赠活动。
同时，还应加强对文物保护科技研究与创新的支持，提高修复和保护工作的技术水平。
2. 建立完善的管理机制建议在不同层级建立起一套科学、规范且权责明确的文物保护体系。
该体系需设立专门机构，负责统筹协调各方面力量，并招募专业人员从事相关工作。
同时，加强对地方相关部门及人员的培训和考核，提升管理水平。
3. 提高法律法规执行力度政府应进一步修订和完善相关法律法规，增强其可操作性与约束力。
浅谈基层文物保护工作面临的问题及对策
浅谈基层文物保护工作面临的问题及对策随着国家对文物保护工作的日益重视，我国的文物保护工作取得了长足发展，特别是省市一级的文物保护工作取得了显著的成绩，但基层文物保护工作依然面临着很多问题，尤其是随着经济的发展和城市化进程的加快以及新农村建设的快速推进等一系列新情况、新任务的不断出现，如何更加科学、合理、有效加强文物保护利用，是基层文物保护利用工作面临的崭新课题，也是各级党委政府必须认真思考的现实问题，本文将对基层文物保护工作面临的问题做简要的分析，并结合文物保护工作者的身份提出几点对策。
基层文物保护工作存在的问题一是文物保护意识淡薄。
对文物的保护，部分基层干部以及大部分农牧民对文物的保护认识不到位，认为文物保护是文物部门的事，与己无关，甚至毫不顾忌地占有出土文物，随意破坏文保单位周边环境面貌。
以我县为例，文物保护单位砧子山古墓群的周边村民对墓葬地破坏严重，肆意搜索墓葬中的文物，将之据为己有或变卖。
还广泛存在着“重经济建设、轻文物保护”的思想，只重眼前利益、局部利益，不顾长远利益、社会效益，视文物保护为包袱，缺乏文物保护法律法规意识。
少数基层干部认为文物保护是文物部门的事情，与当地政府无关，缺乏“守土有责”的责任意识，不能与文物保护部门形成合力。
二是文物保护经费缺乏。
文物保护和管理工作是一项社会公益性事业，主要经费来源还是政府财政预算。
这一点在《文物保护法》中明确规定，也是国务院要求的“五纳入”内容之一，然而在现实中很难落实，没有监督机关来监督。
以我县为例，多伦淖尔镇作为中国历史文化名镇，城区内存在着大量有待维修保护的古建筑，但文物部门获得的财政预算只能保工资免强支付电话和水电费，日常工作都难以开展，更谈不上对文物维修保护了。
我们也承认，各项事业的发展都离不开钱，就目前地方经济的现状也不可能拿出很多钱来满足各项事业发展。
但文物保护事业有其自身特点，文物是不可再生资源，如果目前不对文物保护进行最低限度的经费投入，那么即使今后经济发达了，文物的损失也无法挽回，将愧对子孙后代。
当前基层文物保护工作现状及对策分析
当前基层文物保护工作现状及对策分析随着我国文化产业的不断发展壮大，文物保护工作也日益受到重视。
基层文物保护工作一直是文物保护工作的重要组成部分，而基层文物保护工作的现状也直接关系到文物保护工作的成效和水平。
对当前基层文物保护工作现状进行分析并提出相关对策显得尤为重要。
1. 人才短缺当前，基层文物保护工作中存在着人才短缺的问题。
由于基层文物保护单位在地区偏远、条件艰苦，基层文物保护工作者数量不足，专业水平参差不齐，导致文物保护工作难以开展。
2. 资金不足基层文物保护工作中，由于资金不足，常常无法保障文物的日常维护和修复工作。
许多基层文物保护单位的保护条件较差，无法保障文物的安全和完整。
3. 缺乏科技支撑目前，许多基层文物保护单位缺乏科技支撑，无法及时应用现代科技手段对文物进行保护和修复。
这导致文物保护工作的效率低下和质量参差不齐。
4. 意识偏低一些基层文物保护单位的工作人员对文物保护工作的重要性认识不足，工作态度不端正，对文物的保护工作缺乏责任心和使命感，这也给文物的保护工作带来了一些隐患。
二、对策分析针对人才短缺的问题，应加强对基层文物保护工作者的培训，提高他们的专业水平和工作素质。
可以在相关专业学院设立相关专业，培养更多的文物保护专业人才。
为了解决基层文物保护单位资金短缺的问题，应该加大对基层文物保护单位的资金投入，保障文物的日常维护工作。
可以通过政府引导社会资本和民间力量，筹集文物保护经费。
对于缺乏科技支撑的问题，应该加强对基层文物保护单位的科技支持，推广先进的文物保护技术。
可以通过建设文物保护科技实验基地，培养并吸引专业科技人才参与文物保护工作。
在提高基层文物保护单位工作人员的保护意识方面，可以加强对基层文物保护单位的宣传教育工作，提高工作人员的文物保护意识和责任感。
同时也可以通过建立奖惩机制，激励基层文物保护工作者提高工作积极性和责任心。
当前基层文物保护工作存在一些问题，需要通过加强人才培养、加大资金投入、提供科技支撑和提高保护意识等方面的相关对策来加以解决。
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论基层文物保护工作存在的问题及解决的对策摘要：文化遗产是先人留下的无价之宝，是历史的见证和再现，是人类文明的物化成果，是不可再生的珍贵资源.目前，随着城乡基本建设的蓬勃发展，文物保护与经济建设的矛盾日益凸显，基层的文物保护与管理工作面临着严峻的考验和一系列亟待解决的新
问题.本文以多伦县文物保护管理工作为例，剖析基层文物管理工作存在的问题，并就如何做好基层文物管理工作提出几点看法。
关键词：基层文物；保护管理工作；问题；对策
【中图分类号】 g264 【文献标识码】 b【文章编号】 1671-1297（2012）09-0299-02
随着国家对文物保护工作的日益重视，我国的文物保护工作取得了长足发展，特别是省市一级的文物保护工作取得了显著的成绩，但基层文物保护工作依然面临着很多问题，尤其是随着经济的发展和城市化进程的加快以及新农村建设的快速推进等一系列新
情况、新任务的不断出现，如何更加科学、合理、有效加强文物保护利用，是基层文物保护利用工作面临的崭新课题，也是各级党委政府必须认真思考的现实问题，本文将对基层文物保护工作面临的问题做简要的分析，并结合文物保护工作者的身份提出几点对策。
一基层文物保护工作存在的问题
1.文物保护意识淡薄
对文物的保护，部分基层干部以及大部分农牧民对文物的保护认识不到位，认为文物保护是文物部门的事，与己无关，甚至毫不
顾忌地占有出土文物，随意破坏文保单位周边环境面貌。
还广泛存在着“重经济建设、轻文物保护”的思想，只重眼前利益、局部利益，不顾长远利益、社会效益，视文物保护为包袱，缺乏文物保护法律法规意识。
少数基层干部认为文物保护是文物部门的事情，与当地政府无关，缺乏“守土有责”的责任意识，不能与文物保护部门形成合力。
2.文物保护经费缺乏
文物保护和管理工作是一项社会公益性事业，主要经费来源还是政府财政预算。
这一点在《文物保护法》中明确规定，也是国务院要求的“五纳入”内容之一，然而在现实中很难落实。
以我县为例，多伦诺尔镇作为中国历史文化名镇，城区内存在着大量有待维修保护的古建筑，但文物部门获得的财政预算只能对濒临损毁文物进行抢救性维修，我们也承认，各项事业的发展都离不开钱，就目前地方经济的现状也不可能拿出很多钱来满足各项事业发展。
但文物保护事业有其自身特点，文物是不可再生资源，如果目前不对文物保护进行最低限度的经费投入，那么即使今后经济发达了，文物的损失也无法挽回，将愧对子孙后代。
社会的可持续发展也将成为一句空话。
3.法律法规抵触
从当前的操作过程来看，与文物保护政策相抵触的是《土地管理法》。
按照《中华人民共和国文物保护法》的规定，凡公布为各级文物保护单位的，必须依法划定相应的保护范围与建设控制地
带，任何单位和个人都不得在保护范围内“进行其他建设工程或者爆破、钻探、挖掘等作业”。
而按照《土地管理法》的要求，在新农村的建设中，建新房必须拆有价值老屋。
文物部门在文物普查中也陆续有所发现，如果不及时公布文物保护单位，将会难逃被拆除的厄运；如果公布文物保护单位，又缺乏足够的经费保护，致使文物保护工作面临着进退两难的境地。
4.文物保护工作的现状不能适应形势发展的需要
由于基层文物保护单位的实际能力有限，对区域内文物家底不清，基础数据不准的情况很难从根本上转变；由于编制的限制以及经费的缺乏，文物宣传展示工作很难深入开展；没有正规的博物馆，文物的存放存在着巨大的安全隐患；在管理方面缺乏科学规范，在服务方面缺乏主动意识；文管队伍的自身建设明显滞后，特别是经营管理人才和专业人才匮乏，职工队伍素质还不能完全适应事业发展的需要。
二解决基层文物保护工作问题的对策
基层文物保护工作任务繁重而又艰巨，全面推进文物事业的发展，根本在于更新观念，强化领导，关键在于采取有力措施，按照《文物保护法》明确规定的文物工作“五纳入（即纳入经济和社会发展计划，纳入城乡建设规划，纳入财政预算，纳入体制改革，纳入各级领导责任制）”的要求狠抓落实，重点要做好以下几项工作。
1.加大宣传力度，提高文物保护意识
保护好文物是功在当代、惠及子孙的千秋事业，是体现城市文
明程度以及综合实力的重要标志，全社会必须关注这项事业。
以我县为例，多伦县多伦淖尔镇作为自治区首批历史文化名镇，城区内存在着汇宗寺、善因寺、山西会馆、清真寺、碧霞宫等大量的文物保护单位，按照自治区文化大区建设目标，县级党委政府应进一步认识文物保护的重要性和紧迫性，进一步增强文物保护的责任感，要通过多种形式进行宣传，如编印一些宣传文物保护方面的小册子分发给有关部门、学校、社区等；举办学习培训；召开纪念会、学习座谈会、学术研讨会等；建立一座条件完备的现代化博物馆，通过开办特色展览，在陈列内容、主题、环境氛围方面创造渲染，充分利用文物最直观、最生动、最真实、最可信的特点，使文物教育功能更具吸引力、感染力和说服力。
通过加大宣传，强化和提高市民和保护地群众的文物保护意识，进一步增强保护好文物的自觉性。
2.建立市场机制，多渠道筹集保护资金
文物保护，都存在着资金缺乏的问题，但即使经费缺乏，也应保护。
县政府应把文物保护专项经费纳入财政预算。
在加大政府投入的同时，建议解放思想，进一步拓宽融资渠道，出台一些为保护文物的优惠政策，鼓励引导企业、社会团体、协会、宗教和个人等参与、捐助文物保护事业；借鉴兄弟旗县的成功经验，在坚持文物保护法的基础上，支持和引导各方参与保护开发，并让他们从中受益。
以多伦县为例，县委政府在引进企业的同时，鼓励企业参与对汇宗寺、山西会馆等文物保护单位的修缮保护，几年来，汇宗寺、
山西会馆已经得到了很好的保护，并通过旅游开发手段，每年吸引大批游客游访，在做好文物保护工作的同时还实现了可观的经济效益，这种做法还可以应用的其他文物保护单位中来。
3.要进一步规范动土管理
在生产建设领域落实文物前置审批程序是文物得到有效保护的重要保证。
要继续坚持“先申报审批后动土”的原则，凡是在文物保护地段动土，一律按程序逐级申报，规划、土地、城建等部门要大力支持和配合，实行动土申报许可制度，严格履行报批程序。
建设单位和施工单位要依法履行动土申报手续；文物部门要规范动土管理制度，加强违规动土的巡查监管。
以确保勘探发掘工作的有效衔接，避免因生产建设导致破坏文物的事件发生。
对违反规定擅自动土施工的，要严格依法查处。
4.健全文物行政管理机构，提高管理队伍的人员素质
县级文物保护部门作为基层文物单位，存在着人员编制不够、体制不能适应新形势发展需要的现象。
因此要做好文管体制改革，配齐相应编制和专业人员。
要引进高素质的文物保护专业人才，把引进文物保护人才像引进科技、教育等方面人才一样，制定优惠政策。
通过引进人才，迅速提高文物保护队伍的素质，同时，应该加强在职人员的培训工作，举办各种专题性的短期训练班，提高在职人员的专业素质。
切实提高文物保护工作人员的待遇，注重对后备人员的培养工作。
参考文献
[1] 刘心玉.我国基层文物保护工作的现状与对策[j].边疆经济与文化，2012（8）
[2] 聂一虹.浅谈我国文物保护的现状及对策[j].企业导报，2011（10）
[3] 钱惠江.浅论当前文物保护工作的创新机制[j].文学界（理论版），2012（5）。