最接地气的续费策略分享
续费活动方案
续费活动方案续费活动是一个非常重要的营销手段，可以帮助企业留住老客户并吸引新客户。
设计一项具有吸引力的续费活动方案，可以有效地提高客户的忠诚度，增加销售额和利润。
首先，我们可以设立一个续费积分计划，根据客户的续费次数和金额给予相应的积分奖励。
积分可以用于兑换各种礼品或折扣，既能激励客户继续消费，又可以增加客户粘性。
对于续费次数和金额较高的客户，我们可以设立一级会员、二级会员等特殊称号，享受更多的折扣和特权。
其次，我们可以组织一些专属的活动，只对续费客户开放。
例如，举办一次续费客户感恩日活动，为客户提供免费的品鉴会、砍价活动或限时特价等福利。
这样不仅能让客户感受到特殊待遇，同时也增加了活动的独特性和吸引力，使客户更有购买的欲望。
另外，我们可以设立一个推荐续费计划。
通过鼓励客户向朋友、家人介绍续费产品，并且成功推荐续费的客户可以获得一定的奖励或折扣。
这样可以通过客户的口碑传播，吸引更多的潜在客户加入续费行列。
此外，我们还可以组织一些知识分享或培训课程，专门为续费客户提供专业知识和技能。
这样不仅能提升客户对续费产品的了解和使用水平，还可以帮助客户提高自身的竞争力。
这种方式不仅可以满足客户的需求，也能增加客户对企业的信任度和满意度。
最后，为了使活动方案更加全面和吸引人，我们可以定期组织一次大型的续费年度庆祝活动。
这样可以集中展示续费产品的新品和特色，并且设立各种抽奖、游戏和互动环节，吸引客户参与。
通过这样的年度庆祝活动，不仅可以增加客户对续费产品的认知和黏性，还可以增加客户的集体感和归属感，进一步巩固客户与企业的关系。
通过以上的续费活动方案，可以有效地提高客户的忠诚度和续费率，增加销售额和利润。
同时，这些活动也可以增强客户与企业的互动，建立更加稳固的合作关系。
作为一家企业，我们应该不断推陈出新，创新营销方式，以满足客户的需求，并保持持续的发展。
续费活动方案不仅是一种营销手段，更是一种服务理念，通过不断的努力和创新，为客户创造更大的价值。
客户续费措施方案
客户续费措施方案随着市场竞争的加剧，保留客户已经成为企业发展中一个必须重视的环节。
特别是对于一些回购强度比较高的企业，更要考虑好如何让客户持续购买和使用产品或服务。
所以，公司制定了一系列客户续费措施方案，旨在提高客户的满意度，维护企业的品牌形象，增强客户黏性。
一、定期回访定期回访是企业维护客户关系的重要方式。
通过电话、邮件、短信等方式，与客户进行沟通。
这种方式不仅可以了解客户最新的需求和反馈，而且可以让客户感受到企业的关注和认可。
定期回访的频率可以根据不同的客户群体进行差异化处理，包括不同的回访方式、时间和内容。
二、推出优惠政策针对长期使用企业产品或服务的客户，可以推出相应的优惠政策。
比如，提供VIP服务或折扣服务、赠送精美礼品等。
除了能够提高客户的满意度外，还能够提高客户的忠诚度和滞留率。
另外，企业还可以通过客户回复的获取客户信息，有针对性地提供续费优惠政策。
三、建立客户信任企业要建立和维护客户信任，增强品牌的可信度，提高产品和服务的认可度。
客户信任的建立不仅需要企业说的出来的承诺，更需要企业能够做出的行动。
必须要为客户提供最好的服务，让客户感受到企业的品质保证。
四、客户培训和教育企业可以定期为客户提供相关产品或服务的培训和教育。
这种方式可以让客户更加了解企业产品或服务的优势和使用技巧，扩大产品或服务的使用范围。
定期培训和教育可以提高客户的使用体验，提高客户的粘性和忠诚度。
五、提供增值服务通过提供增值服务，为客户创造更多的价值，让客户得到更多的福利。
比如，为客户提供一些领先的行业资讯或权威的解决方案，定期约请业内专家分享相关的实操经验等。
这种方式可以增加客户对企业的信任和认可，提高客户的满意度和忠诚度。
六、客户投诉及时处理每个客户都有自己的想法和诉求，在满足客户需求的同时，也会存在客户的投诉。
如果处理不当，不仅会影响客户的信任度和满意度，也会影响企业的品牌形象。
因此，企业应该建立快速响应客户投诉的机制，及时处理客户反馈带来的问题，扩大客户黏性和滞留率。
培训机构续费方案
培训机构续费方案培训机构需要不断地吸引新客户，并保持现有客户的满意度，这就需要一个好的续费方案。
以下是一些关于培训机构续费方案的建议。
1. 提供优惠价提供优惠价是培训机构吸引客户续费的最常见方式之一。
通常来说，优惠价具有较高的吸引力，可以帮助培训机构留住现有客户。
例如，为现有客户提供折扣或特别优惠价。
2. 引入奖励计划另一种吸引客户续费的方法是引入奖励计划。
例如，向客户提供一定数量的奖励点或积分来换取免费课程、折扣或其他优惠。
这种奖励计划可以激励客户不断地学习，同时也可以让客户感受到自己得到了一些特别的回报。
3. 组织定期活动定期活动是引导客户重复购买的有效策略。
通过组织一些活动，例如免费的补习班或研讨会，客户可以增加一些额外的学习收获，并且可以更好地了解培训机构的特点和优势。
同时，这些活动也可以吸引一些新的潜在客户。
4. 明确服务优势客户选择续费的一个重要因素是他们对培训机构的服务优势的认知。
因此，培训机构需要明确自己的服务优势，并向客户进行宣传和推广。
例如，服务专业、师资力量强、学习氛围好、学员满意度高等特点，这些都可以体现在宣传资料和推广手段上。
5. 提供更好的服务针对现有客户，培训机构需要持续提供更好的服务。
优质的服务可以帮助培训机构留住现有客户，并增强客户对机构的信任和忠诚度。
因此，培训机构需要通过提供高质量的教师、及时有效的客户服务、优秀教学设施等方面来提升客户的满意度和忠诚度。
结论培训机构需要制定合理的续费方案来留住现有客户。
这些方案可以是提供优惠价、引入奖励计划、组织定期活动等多个方面的几种策略的组合。
同时，培训机构还需要提供更好的服务来增加客户的满意度和忠诚度。
只有通过这些策略，才能够帮助培训机构在市场中取得成功。
客户续费营销方案
客户续费营销方案1. 引言客户续费是现代企业中至关重要的一项工作，通过积极主动地为现有客户提供续费优惠和个性化服务，不仅可以增加客户忠诚度，提高客户满意度，而且可以提升企业的盈利能力和市场竞争力。
本文档介绍了一种有效的客户续费营销方案，旨在帮助企业更好地管理和推进客户续费工作。
2. 方案概述本方案基于以下几个关键策略来进行客户续费营销：•数据分析：通过对客户的消费记录、行为数据和个人偏好进行分析，了解客户的需求和购买模式，从而为客户提供个性化的续费服务和优惠。
•客户关怀：通过定期沟通和跟进，与客户建立良好的合作关系，了解客户的需求和反馈，及时解决问题和提供支持，提高客户满意度和忠诚度。
•续费优惠：根据客户的消费情况和忠诚度等级，提供不同程度的续费优惠，激励客户选择续费，并在续费过程中获得更多的价值。
•客户推荐：通过引入客户推荐机制，奖励客户推荐新客户或扩大购买规模，增加客户的参与度和活跃度，进一步提高客户续费率。
3. 数据分析在客户续费营销中，数据分析是一项至关重要的工作。
通过对客户的消费记录、行为数据和个人偏好进行分析，可以获取以下关键信息：•客户偏好：了解客户的购买偏好和需求，根据数据结果进行产品定制和个性化服务。
•消费模式：分析客户的消费习惯和周期，预测客户的续费行为，及时采取措施促进客户续费。
•价值评估：评估客户的忠诚度和续费价值，根据客户的价值等级提供不同程度的续费优惠和福利。
4. 客户关怀客户关怀是维系与客户之间良好合作关系的关键步骤。
以下是一些常用的客户关怀措施：•定期沟通：定期发送问候邮件、短信或电话，关注客户的近况，并提醒客户续费事宜。
•反馈收集：定期邀请客户参与满意度调查和反馈收集，收集客户的意见和建议，及时解决问题和改进服务。
•问题解决：对于客户提出的问题和需求，及时响应和解决，确保客户的需求得到满足。
5. 续费优惠续费优惠是促进客户续费的重要策略之一。
根据客户的消费情况和忠诚度等级，可以提供以下续费优惠方式：•折扣优惠：针对忠诚度较高的客户，提供一定比例的折扣优惠，以鼓励其继续购买。
续费方案策划书范文3篇
续费方案策划书范文3篇篇一《续费方案策划书范文》一、背景随着业务的发展，我们需要制定一套有效的续费方案，以提高客户的续费率，保持业务的稳定增长。
二、目标客户针对现有客户群体，尤其是那些对我们的产品或服务有较高满意度和依赖度的客户。
三、续费方案内容1. 优惠政策推出续费折扣，如续费可享受一定比例的价格优惠。
设置长期续费套餐，给予更大力度的优惠。
2. 增值服务为续费客户提供专属的增值服务，如优先客服支持、额外的功能或资源。
3. 个性化沟通定期与客户进行一对一沟通，了解他们的需求和意见，提供个性化的续费建议。
4. 奖励机制对于及时续费的客户，给予一定的奖励，如积分、礼品等。
四、实施步骤1. 客户分类对现有客户进行详细分类，确定重点续费对象。
2. 方案推广通过多种渠道，如邮件、短信、客服沟通等，向客户宣传续费方案。
3. 跟进与反馈及时跟进客户的续费情况，收集客户反馈，对方案进行优化调整。
五、效果评估1. 设定评估指标，如续费率、客户满意度等。
六、资源需求包括人力、物力、财力等方面的资源，以确保续费方案的顺利实施。
七、风险与应对措施1. 可能存在客户对方案不感兴趣的风险，需提前准备多种应对策略。
2. 市场环境变化可能影响方案效果，要保持对市场的敏感度，及时调整方案。
篇二《续费方案策划书范文》一、方案背景随着业务的发展，我们需要制定一套有效的续费方案，以提高客户的续费率，保持业务的稳定增长。
二、目标客户群主要针对现有客户中对我们的产品或服务有较高满意度和依赖度的客户。
三、续费方案内容1. 优惠政策推出续费折扣，如在规定时间内续费可享受一定比例的优惠。
2. 增值服务为续费客户提供额外的专属服务或功能，增加产品或服务的价值。
3. 个性化沟通通过一对一的沟通，了解客户需求和意见，针对性地提供续费方案。
4. 提前通知在客户服务即将到期前，通过多种渠道提前通知客户续费相关事宜。
四、实施步骤1. 确定目标客户名单，进行分类管理。
客户续费措施方案
客户续费措施方案背景介绍客户续费对于企业的长期发展至关重要。
一个客户的续费，不仅可以拉升企业业绩，也能够优化客户服务体验，提升品牌信誉度。
因此，制定一套完善的客户续费措施方案对于企业而言是非常必要的。
现状分析1.客户利益分析客户续费的核心诉求是客户能够获得实在的利益。
因此企业应该通过提供高效和贴心的服务，为客户带来更多的财务、实打实的增值。
在制定续费措施方案时，应该考虑到客户的具体需求，例如客户是否需要技术支持、周期性的培训等等。
应该设计出一套个性化的解决方案，满足不同客户的要求。
2.客户行业分析客户的行业对于续费措施的制定也有着重要的作用。
不同的行业有着不同的续费策略和方向。
针对不同的行业，制定对应的续费方案，可以提高客户的满意度，促进客户的继续合作。
3.客户忠诚度分析客户忠诚度是企业重视的指标之一。
拥有忠诚度高的客户，对于企业而言是非常有益的。
因为这类客户更容易被留住，且更愿意参加企业的促销活动。
因此，企业应该注重提高客户忠诚度，建立粘性客户关系。
续费措施方案1.个性化解决方案针对不同的客户需求，制定出合适的个性化续费方案。
企业可以根据客户的需求情况、合作年限等因素，来定制适合该客户的续费计划。
2.增加续费回报为了让客户更加有动力继续合作，企业可以在续费计划中增加客户的回报。
例如增加一些会员福利，增加技术支持频次等等。
企业需要重视客户的实际需要，给出合理的回报策略。
3.提高服务质量提高服务质量可以从实际工作中入手，例如加大人员投入，增加服务时间，加强业务培训等等。
提高服务质量不仅能够提高客户的满意度，也能够增加客户对企业的信任度。
4.建立客户社群建立一个客户社群也是提高客户忠诚度的有效手段。
建立一个互动性强的客户圈子，可以通过网络或者在线的方式互相分享行业信息、业务经验或者顾虑。
这可以提高客户对于企业的感知度，进而促进忠诚度提升。
结论续费措施方案应该结合客户需求和企业实际情况，设计出一套适合性强的方案。
课程续费销售方案
课程续费销售方案背景为了提高公司的盈利能力和客户忠诚度，我们需要制定针对课程续费的销售方案。
在这个数字化时代，课程续费已成为在线教育行业中的一个重要业务板块。
如何在不断扩大的市场中保持竞争力并实现商业价值，是我们需要重视的议题。
目标我们的目标是提高课程续费率，同时增加销售额，最终实现公司利润的增加。
因此，我们需要制定出一系列可执行的方案，吸引客户继续购买我们的课程并提高客户忠诚度。
方案1. 客户留存策略我们需要通过优化客户留存率来增加续费率，具体方式可以通过以下方法实现：•提高客户满意度：提高教育质量、增加课程内容、加强学员支持服务等，提高客户满意度，从而提高客户留存率和续费率。
•客户关怀：通过短信、电话等方式及时关怀客户，关注他们的学习体验，解决他们的学习问题，让客户感到被重视，增加客户对我们的信任与忠诚度。
•个性化服务：为客户提供个性化服务，在购买后第一时间建立客户档案，分析学习成果，提供针对性的建议，帮助客户解决学习中的难题，提高学员的学习效果和体验。
2. 销售策略除了客户留存策略，我们还需要在销售方面制定一系列的策略以提高续费率：•营销活动：定期开展各种营销活动，例如推出优惠折扣套餐、赠送课程、赠送讲座等，增加客户的购买欲望。
•分阶段售卖：将课程分阶段售卖，例如月季、半年季或年季，根据学习计划和预算，让客户更加灵活地选择学习内容和时间，增加消费的可控性和留存率。
•奖励机制：建立奖励机制，例如通过推荐新用户或在社交媒体上分享课程推广客户，为他们提供积分或学习卡等激励机制，增加客户粘度和忠诚度。
•定制化服务：为不同需求的客户提供不同种类的定制化服务，例如提供特定领域的课程、提供个性化学习计划等，增加客户满意度和忠诚度。
实施为了执行这些策略，我们需要设计出可行的推广方案并具体标注时间计划、活动内容和预算，同时要对实施过程进行跟踪管理和有效的优化措施，以取得最佳推广效果。
同时，我们也需要加强与客户的沟通和交流，关注他们的反馈意见，不断地优化课程质量和服务体验，增强客户的对我们的信任和忠诚度。
续费方案策划书范文3篇
续费方案策划书范文3篇篇一续费方案策划书范文一、策划背景随着业务的发展和客户关系的维护，续费工作成为了企业保持稳定收入的重要环节。
为了提高续费成功率和客户满意度，我们需要制定一份有效的续费方案。
二、目标设定本次续费方案的目标是：3. 提升客户忠诚度，促进客户再次合作。
三、方案内容1. 个性化服务分析客户需求，提供个性化的解决方案。
建立客户专属服务团队，提供一对一的沟通和支持。
2. 优惠政策推出续费优惠活动，如折扣、赠品等。
设立长期合作奖励机制，鼓励客户长期合作。
3. 增值服务提供额外的增值服务，如培训、咨询、技术支持等。
定期推出新的增值服务，增加客户的价值感受。
4. 定期沟通建立定期沟通机制，及时告知客户服务进展和成果。
发送续费提醒邮件、短信等，提醒客户及时续费。
5. 客户关怀节日问候、生日祝福等，体现对客户的关怀。
举办客户活动，增强客户粘性和归属感。
四、执行计划1. 制定详细的执行时间表，明确各项任务的责任人。
2. 提前准备好续费所需的资料和宣传物料。
3. 培训相关人员，确保他们了解续费方案的细节和优势。
4. 定期对续费方案进行评估和调整，确保其有效性和适应性。
五、风险评估与应对1. 分析可能影响续费的风险因素，如市场变化、竞争对手等。
2. 制定相应的应对措施，如调整续费方案、加强客户沟通等。
3. 建立风险预警机制，及时发现和解决问题。
六、效果评估1. 设定评估指标，如续费成功率、客户满意度等。
2. 定期对评估指标进行跟踪和分析，了解续费方案的效果。
3. 根据评估结果，及时调整续费方案，不断优化客户体验。
篇二《续费方案策划书范文》一、策划背景随着业务的发展和客户关系的维护，续费工作成为了企业保持稳定收入的重要环节。
为了提高续费成功率和客户满意度，我们需要制定一套有效的续费方案。
二、目标设定本次续费方案的主要目标如下：1. 提高续费成功率，确保目标客户按时续费。
2. 提升客户满意度，增强客户对我们的信任和忠诚度。
续费活动方案
续费活动方案1. 背景在现代商业领域，续费是维持客户关系和增加企业收入的重要方式之一。
通过为现有客户提供优惠或特殊待遇，企业可以鼓励他们继续购买产品或服务。
本文将介绍一些常见的续费活动方案，帮助企业制定有效的续费策略。
2. 目标续费活动的目标是增加客户的忠诚度和满意度，并尽可能延长他们的使用期限。
通过提供有吸引力的优惠或附加价值，企业可以激发客户的购买兴趣，促使他们决定续费。
3. 续费活动方案3.1 提前续费优惠为鼓励客户提早续费，企业可以提供一定折扣或额外服务的优惠。
例如，客户如果在合同到期前一个月内续费，可以获得10%的折扣或免费升级到高级会员。
3.2 续费积分计划续费积分计划是一种常见的续费活动方案，通过给予客户一定数量的积分，让他们在续费时可以兑换免费产品、代金券或其他礼品。
这不仅可以增加客户的购买决策动力，还可以增强客户与企业的互动。
3.3 客户专属优惠通过给予客户独有的优惠，企业可以表达对他们的特别关注和重视。
例如，企业可以为忠诚度高的客户提供额外的优惠折扣，或者定期赠送特别礼品。
3.4 续费租赁方案对于一些租赁产品或服务而言，提供续费租赁方案是一种有效的续费活动策略。
例如，企业可以提供灵活的租赁期限选项，让客户可以根据需要选择续租时间，从而增加他们选择继续租用的可能性。
3.5 定制续费计划针对不同类型的客户，企业可以制定个性化的续费计划。
例如，对于一些大客户，可以提供个性化的定价方案或定制的服务满足他们的需求，从而增加他们继续合作的意愿。
4. 续费活动实施在实施续费活动方案时，企业可以采取以下措施：•设定明确的续费目标和时间表，确保活动安排合理。
•制定详细的续费优惠规则和政策，确保公正和一致性。
•使用多种渠道宣传续费活动，例如邮件、短信、社交媒体等，以确保信息传达到客户。
•设立客户服务热线或在线支持平台，解答客户对续费活动的疑问，并提供个性化咨询。
•定期监测续费活动的效果，并分析客户反馈，及时调整和改进方案。
全年续费活动方案
全年续费活动方案在当今的市场竞争中，用户留存是每个企业的重中之重。
为了吸引和留住用户，不少企业都会推出各种吸引人的优惠活动，其中续费活动是最为常见和有效的一种。
本文将详细介绍全年续费活动方案，帮助企业制定和实施高效的续费活动计划。
活动目标续费活动的目标是吸引用户续费，提高用户的留存率和忠诚度。
对于企业而言，留存用户是重要的财富，能够稳定收入并为企业带来更多的口碑营销。
因此，续费活动的目标应该是：•增加续费客户的数量；•提高用户的续费率和续费金额；•提高用户的忠诚度和满意度。
活动策略一份成功的续费活动方案不仅要有明确的目标，还要有恰当的活动策略。
以下是一些常见的续费活动策略：提前续费优惠该策略是在用户当前套餐服务期快过期前，提供更为优惠的续费价格，以鼓励用户提前续费。
这种优惠价格通常比正常价格要低5%-10%，也可以让用户续费3个月、6个月或一年等多种时间周期。
此策略能够有效的吸引用户提前续费，也可以让企业做出明确的收入预测。
续费打折优惠该策略是为用户提供折扣优惠续费，折扣力度通常在5%-30%不等。
该策略的主要优势是经济刺激，能够提高用户购买意愿，同时增加吸引新客户的机会。
此外，这种策略通常会在节假日或重要纪念日推出，如国庆节、春节等。
续费赠送礼品作为用户续费的奖励，企业可以提供一些有吸引力的礼品，例如在下一次购买时免费赠送互联网流量、优惠券、优秀课程等。
这种礼品通常被用于激励用户，使其感到企业的用心和关注。
首年/半年免费续费该策略是企业在用户购买第一张套餐时提供免费续费优惠，为用户提供一个完美的购买体验。
企业可以针对不同价格级别的套餐，提供有针对性的赠送方案，以实现不同用户群体的吸引。
活动实施选取一种或几种活动策略后，十分重要的是如何实施。
以下是一些常用的续费活动实施方案：描述信息和规则企业应该清晰地描述续费活动的内容和规则，便于用户了解并决策是否续费。
在活动的启动过程中，企业应在网站、社交媒体或APP 上发布相关信息，并在其官方网站上建立独立的续费活动页面，以提高公信力并方便用户获取详细信息。
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最接地气的续费策略分享
A 续费过程
为了更好地升级，教师应把工作放到平时，关注过程，建议做好以几点：
1. 老师不断的灌输持续学习的重要性，及各课程之间的衔接点。
2. 只要教室有空地，一定要求家长陪读。
家长越多，说明你的课越能吸引人。
3. 常与陪读家长当面沟通。
给家长提供一些辅导学生的方法。
4. 越是差生，越让家长陪读。
让家长知道，学生成绩差，不是教师讲的不问题，（因为她听课了），只是学生自己和家长督促问题。
5. 在作业上或考试卷上多批鼓励学生的话语，拉近与学生的距离
6. 面谈与电话沟通两种方法并用的效果更好。
7. 提前对学习的“连续性”做思想教育，让学生一定要坚持学完。
学习是循序渐进的过程，成绩是呈螺旋式上升。
8. 提前4个课时开始发续费通知单，并要求学生一定把回执交上来。
等结业考试后要保证本班已经续了80%的学生，剩下的继续跟催，等考完试一定要开续班家长会，保证尽量多的孩子续费。
9. 当本期最后两次课时，宣读未续名单，并告之，如果再不续我们就要开始接收插班生了，到时候可能会没有名额了，因此在给最后一次机会。
10. 下期开班第一次后，点名后如果有学生未交费仍在上课，应让其课间一定去补费。
11. 如果学生未来，则流失的可能性很大，但学校要求必须打回访电话，向校方说明不学的原因。
（校方也会安排教务长亲自打电话）
12.续费步骤：数据分析量化、课程流向、奖励、跟踪完成、疏导、奖励；
B续费平常期
1.在日常教学中与家长的有效沟通，最有效做到认知每位学生和家长，（如X X妈妈你好，最近孩子上课纪律性强进步很大，我在学校对他提出表扬了，希望您也给孩子鼓励，我们共同鼓励孩子，让孩子不但在学习上取得进步，在其他方面又也很好的提升。
）每周表扬三个孩子，就重点跟这三个学生家长沟通）关注孩子的日常表现，因为每位家长都想让自己的孩子成为老师的关注对象。
2.在离续费还有3个月的时间，教师应做到心中有数，及时跟其他升级较有经验的进行沟通。
（对续费学生拿不准的：先引家长对孩子表现是否满意，可能有些家长对孩子要求高，另外不太想续费的会说进步小，那我们首先肯定学生的进步方面，进行肯定和表扬，如X X近期学习较以前有
所提升，比如在单词背诵上，在口语表达上，语法积累上，通过这阶段的学习都是有进步的。
英语学习是需要持续，短期的知识积累是不好显现出成效的。
所以需要家长的支持与孩子的坚持，作为教师我们会尽力帮每位学生获得做大的提升。
大量新的词汇量，知识扩充最终体现孩子的学习成效的，现阶段大概在对英语学习衔接的重要性进行强调）对学习英语的重要性着重强调，对班里学生的情况进行了解。
大概班里能续费的学生，在离升级有三个月的时间，可以与家长沟通，让家长来陪读，并告知学期进行即将进行到底，暗示续费。
要点：准确认识班里家长，大面积的与学生沟通。
C续费期
①在此阶段，教师应留意班内学生的思想动向，了解孩子家庭的近期情况，考虑孩子外在的续费因素；但更加重要的是加强上课的气氛调动，多设计一些新鲜，以及更加生动有趣的环节，让孩子的情绪时刻跟着老师的节奏进行变化，并借机（孩子特别开心）的时刻，询问孩子：如果以后老师不教你们了，老师觉得很舍不得你们，老师认为你们是老师觉得最棒的学生。
让学生产生与老师感情难舍难分的感觉，为本班续费埋下伏笔，并暗示孩子们续费还是可以跟着老师学习，强调老师想在下一个学期，见到我们班里面每一个学生，并问学生们能做到吗？
②当本班孩子有孩子续费后，老师可以在班里强调，很多孩子还能和老师学，老师很开心，因为这样可以看到学生的成长，并可以和孩子们一起进步。
③老师在班里说明续费方案的时候，可事先了解学校的续费优惠活动，在暗示续费时，可借机进行推班，强调优惠力度，以及奖品有限，制造续费的紧迫性和不续费的危机感。
要点：了解续费大环境，特别是留意续费优惠方案，给续费制造一些理由，并继续与家长的联系，以及与学生的沟通。
④把班里学生人数进行分组量化，如24人班级可分为3人一组，进行为期2个月的沟通，个个击破。
此环节的要求，因为目标很明确，所以上课一定提问你的重点目标，让其在本节课，得到足够多的表扬，并在此环节的上课前，给学生进行思想的灌输，要求孩子给父母进行课后的沟通，并让孩子告诉家长在学校的表扬。
一定要主动的说。
然后在孩子受到表扬的前一周，与家长进行沟通，告知孩子的学情，后一周表扬孩子本学期的学习进步情况，确定住在家里关注孩子学习的是爸爸还是妈妈进而锁定沟通对象，灌输持续学习的重要性，告知家长学习成绩的提升一定是螺旋式上升的，借机引出续班。
⑤最后的三个月必定会经历考试，以及家长会。
本次考试应作为一个契机来对待，要的结果是，班里的学生一定要考的很好，至少要比上一次的考试考的多才可以。
并分出优秀奖以及进步奖，
或是多设定一些奖项来奖励孩子（全勤奖，进步奖，最佳表现奖，卫生奖，上课积极表现奖，作业完成最佳奖，最佳纪律奖，超级大明星奖），孩子得到实惠，然后表扬，并与家长沟通。
说明情况，鼓励孩子继续学习，强调只有本校才可以让孩子学好，如果是老师自己代升级班，那么强调自己对孩子的了解，坚定家长对自己的信任。
结合1，2 进行击破。
对孩子：①抓孩子的竞争心理。
②趁热打铁，及时表扬、鼓励。
③量化目标，个个击破。
对家长：①常沟通，重实效。
②迎需求，给希望。
③多体验感受孩子的进步，见成效
要点：续费是注重的是细节，关注的是过程，最终以结果为导向，把握课前、课中、课后每一个机会。
D补救期
如班里实在有想报停的学生,注意学生的情况:
①学生学的不扎实.有压力,而不是不想学习,但是老师的压力,家庭的压力,最后选择报停.
②学生上课倍感无趣,对上课失去兴趣.此类学生到后期是最难挽救的一批.尽量不要出现。
要点：如遇不可能挽救,只能用优惠活动、复读、降级来打动家长.并借助我校的持续图重新树立孩子的信心
吸引家长1.量身定做的优惠政策.2.永不放弃任何学员.。