厨师工作标准
厨师-国家职业标准
厨师-国家职业标准
一、职业概述
厨师是指在餐饮业、酒店业等单位从事烹调工作的专业人员。
他们负责食材准备、调配食谱、烹饪菜品等工作，确保食品的质量
和口感满足顾客的需求。
二、职业能力要求
1. 掌握基本的烹调技能，能对各类食材进行处理和烹饪；
2. 了解食品安全与卫生知识，能保证食品的安全与卫生；
3. 具备创新意识，能调配独特的菜谱，并能根据市场需求进行
创新；
4. 具备团队合作精神，能与厨房团队成员有效沟通和合作；
5. 具备应急处理能力，能在繁忙和紧张的工作环境中应对各种
情况；
6. 了解食品成本控制与经营管理知识，能合理利用食材并控制
成本；
7. 具备良好的时间管理能力，能根据订单和时间要求安排工作。
三、职业发展路径
1. 初级厨师：拥有基本的烹调技能和知识，可以从事常规菜品
的烹饪工作。
2. 中级厨师：在初级厨师的基础上，具备更多的烹饪技能和创
新能力，能独立负责菜品的调配和烹饪工作。
3. 高级厨师：在中级厨师的基础上，具备更高的烹饪技能和管
理能力，能负责厨房团队的协调和领导。
四、职业培训与教育
1. 参加相关的餐饮学院或职业技术学校的烹饪专业培训；
2. 参加职业技能鉴定，获得相关的职业资格证书；
3. 参加餐饮行业的培训课程和讲座，不断提升职业技能和知识。
五、职业前景和就业机会
厨师是餐饮业、酒店业等行业必不可少的职业，随着人们对美
食品质要求的提高，对优秀厨师的需求也在增加。
同时，随着旅游
业的发展，厨师在各大酒店和旅游景区的就业机会也很广泛。
中式烹调师职业标准
中式烹调师职业标准中式烹调师，是指在中式餐饮行业从事烹饪工作的专业人员。
中式烹调师需要具备一定的烹饪技能和专业知识，能够熟练掌握中式烹饪的各种技法和工艺，制作出美味可口的中式菜肴。
下面将详细介绍中式烹调师的职业标准。
一、岗位要求。
1. 具备扎实的烹饪技能和专业知识，熟悉中式烹饪的各种技法和工艺；2. 具有较强的食材辨识能力和食材搭配能力，能够根据菜品特点选择合适的食材；3. 具备良好的食品安全和卫生意识，严格遵守食品安全和卫生操作规程；4. 具有团队合作意识和沟通能力，能够与其他厨师和服务人员协作，保证菜品质量和服务效率；5. 具有一定的应变能力和解决问题能力，能够在工作中应对突发情况并及时处理。
二、工作职责。
1. 负责根据菜单要求，制作各类中式菜肴，确保菜品口感和风味符合要求；2. 负责食材的加工和处理，保证食材的新鲜和质量；3. 负责厨房的卫生和整洁，保持厨房环境的清洁和安全；4. 配合主厨和其他厨师，保证菜品的出品速度和品质；5. 参与菜品研发和创新，不断提升菜品的口味和品质。
三、职业素养。
1. 具有敬业精神和责任心，对待工作认真负责，能够承受工作压力；2. 具有良好的职业道德和职业操守，遵守职业规范和行业准则；3. 具有学习和进步意识，不断提升自身烹饪技能和专业知识；4. 具有良好的服务意识和客户导向，能够满足客户需求并提供优质的服务；5. 具有团队合作精神和良好的人际关系，能够与同事和领导和睦相处，共同完成工作任务。
四、发展前景。
中式烹调师是中式餐饮行业中不可或缺的一员，随着中式餐饮市场的不断扩大和消费需求的增加，中式烹调师的就业前景将会更加广阔。
在职业发展方面，中式烹调师可以通过不断学习和提升自身技能，逐步晋升为主厨或厨师长，甚至可以自主创业开设中式餐馆。
总之，中式烹调师是中式餐饮行业中至关重要的一环，他们需要具备扎实的烹饪技能和专业知识，同时具有良好的职业素养和团队合作精神。
随着中式餐饮市场的不断发展，中式烹调师的职业前景将会更加广阔，希望广大从业者能够不断提升自身素质，为中式餐饮行业的发展贡献自己的力量。
厨师的岗位职责要求
厨师的岗位职责要求
一、食品烹饪
1.根据菜单和客人的需求，准备和烹饪各类菜肴。
能够熟练掌握炒、煮、炸、烤等各种烹饪技巧，并能根据需要调整菜品的口味和风味。
2.能够按照规定的时间和顺序安排菜品的烹饪，确保出品的菜肴保持新鲜、美味且符合标准。
3.能够灵活应对客人的特殊要求，如食物过敏、饮食习惯等，并能提供合适的替代或改动方案。
4.能够根据食材的特点选择合适的处理方法，确保烹饪出的菜品口感和质量达到要求。
二、食品质量控制
1.能够对原材料进行严格的检查和评估，确保食材新鲜、无虫蛀、无变质等问题。
2.能够正确使用食品加工设备，并保持设备的清洁和卫生，以确保食品安全。
3.能够严格遵守食品卫生和安全规定，包括正确储存食品、防止交叉污染等。
4.能够定期检查食品储藏和处理区域的清洁和卫生状况，并及时解决存在的问题。
三、团队合作
1.能够与厨师团队紧密合作，确保菜肴的制作和出品都能够按照标准
和时间要求进行。
2.能够与餐厅的其他部门（如服务员、酒吧）进行协作，实现菜品和
餐饮服务的无缝衔接。
3.能够有效地与上级进行沟通和配合，合理安排工作任务和人员安排。
4.能够在厨房的高压环境下保持冷静和积极的态度，并能够帮助其他
厨师解决问题和应对突发情况。
值得注意的是，上述职责要求只是对厨师岗位的一般要求，不同餐厅
和职位级别的要求会有所不同。
而且职责要求也会根据具体的工作环境、
烹饪风格和餐厅定位等因素进行调整。
总之，作为一名出色的厨师，不仅
需要烹饪技术过硬，还需要具备良好的沟通能力、团队协作能力和问题解
决能力等综合素质。
厨师岗位职责及任职资格
厨师岗位职责及任职资格一、厨师岗位职责：1.熟练掌握各种烹饪技巧和烹饪工具的使用，能够制作出符合食品安全卫生标准的菜品。
2.负责食材的采购、储藏、加工和处理，确保食品的质量和新鲜度。
3.根据菜品的特点和要求，进行食材的切割、调配、调味等工作，保证菜品的味道和口感。
4.组织协调厨房工作，分配厨师和厨房助手的工作任务，确保菜品的制作进度和质量。
5.检查食材和菜品的质量，确保食品安全卫生符合标准。
6.做好食品的成本控制，控制合理的食材使用量，降低浪费和成本。
7.对新员工进行培训和指导，使其熟悉并掌握岗位的工作技能。
8.根据客人的需求和菜单的要求，根据来料来样进行烹饪，确保菜品的口感和质量。
9.维护厨房设备的卫生和使用，定期进行维护保养工作，确保设备的正常运行。
二、厨师任职资格：1.具备良好的沟通和团队合作能力，能够与团队成员有效配合，完成工作任务。
2.掌握烹饪技巧和烹饪工具的使用，具备一定的菜品创新能力和口味调配能力。
3.具备一定的食品安全卫生知识，了解食品加工和储存的相关规定和标准。
4.具备良好的压力和时间管理能力，能够在有限的时间内完成工作任务。
5.具备一定的管理和培训能力，能够组织和协调厨房工作，指导新员工的工作。
6.具备良好的健康状况和体力，能够承受较大的工作强度和压力。
7.具备相关的厨师培训证书或学历背景，有相关的工作经验者优先考虑。
8.遵守职业道德和职业规范，具备高度的责任心和敬业精神。
总结：厨师岗位的职责是熟练掌握各种烹饪技巧和烹饪工具的使用，制作出符合食品安全卫生标准的菜品；负责食材的采购、加工和处理；组织协调厨房工作，确保菜品的制作进度和质量；做好食品的成本控制，控制合理的食材使用量，降低浪费和成本；对新员工进行培训和指导；维护厨房设备的卫生和使用。
厨师的任职资格包括沟通和团队合作能力、烹饪技巧和口味调配能力、食品安全卫生知识、压力和时间管理能力、管理和培训能力、健康状况和体力、相关的培训证书或学历背景、职业道德和职业规范。
炉灶厨师岗位职责工作流程及规范标准
炉灶厨师工作流程及规范标准
岗位名称: 炉灶厨师
直接上级: 厨师长
直接下级: 无
1、素质标准: 学历、培训、经验、技能四个方面
2、具有初中以上学历或同等学历。
3、具有良好的细想品质, 作风正派, 严于律己, 有较强的事业心和高度的责任感, 热爱本职工作。
对业务精益求精, 工作认真, 一丝不苟, 具有刻苦钻研烹饪技术的精神。
4、接受过餐饮业的专业培训, 具有一级以上厨师及格证书, 熟知餐饮业各种原材料的产地和季节
特点, 精通烹饪方法, 善于鉴别菜品的品质和口味。
5、精通各种菜肴的制作方法, 纯熟的掌握拌菜技巧, 有高超的烹饪技术, 有广泛的热菜菜肴知识。
6、掌握食品原料学、烹调学、食品营养卫生等方面的知识。
1、本职工作: 在厨师长的带领下, 认真完毕菜肴烹制工作, 具体职责如下:
2、负责中档菜品的快炒, 协助厨师长制作高档菜品, 服从厨师长临时安排的其他工作。
3、严格按照《成本卡》的标准执行, 认真烹制, 做到色、香、味、型俱佳。
4、负责培训打荷人员的技术水平, 监督成品的出品质量。
、
5、节省能源, 水、点、煤气等要及时关闭。
6、负责本工作区域内的环境卫生。
7、负责本工作区域内设备、设施的维护保养工作。
按规定做好本岗位的安全工作, 严格执行消防操作规程, 防止各种事故发生。
炉灶厨师的工作流程。
厨师考核标准
厨师考核标准一、基本技能要求。
1.熟练掌握刀工技巧，包括切丁、切丝、切片、剁碎等，要求刀工干净利落，尺寸均匀一致。
2.熟悉各种烹饪方法，包括炒、煮、炸、蒸、烤等，能够根据食材特点选择合适的烹饪方式。
3.具备食材加工和处理能力，包括鱼肉去骨、蔬菜去皮、海鲜清洗等，要求操作规范、安全卫生。
4.掌握基本调味技巧，包括酱汁调配、调味料搭配等，能够根据菜品口味需求进行调整。
5.熟悉厨房设备的使用和维护，包括灶具、炉具、烤箱、蒸锅等，能够正确操作并保持设备清洁。
二、创新能力要求。
1.具备菜品创新能力，能够根据食材特点和顾客口味需求，设计新颖、美味的菜品。
2.能够灵活运用各种食材，包括肉类、蔬菜、水果、海鲜等，制作出丰富多样的菜肴。
3.具备菜单调整和改良能力，能够根据市场需求和季节变化，调整菜单内容并进行菜品改良。
4.注重菜品的营养和健康，能够合理搭配食材，制作出营养均衡、健康美味的菜品。
三、团队协作能力要求。
1.具备良好的沟通能力，能够与其他厨师、服务员等团队成员进行有效沟通，协调工作。
2.能够根据餐厅的整体运营需求，合理安排菜品制作流程，确保菜品出品速度和质量。
3.注重团队协作，能够与其他厨师共同协作，共同完成菜品的制作和出品。
四、卫生安全要求。
1.严格遵守厨房卫生规范，包括个人卫生、食材存储、厨房清洁等，确保食品安全。
2.能够正确使用防护用具，包括手套、口罩、头套等，确保食品加工过程的卫生安全。
3.具备食品安全意识，能够识别食材的新鲜度和质量，确保食材的安全卫生。
以上即是厨师考核标准，希望每一位厨师都能够严格要求自己，不断提升自身的厨艺水平，为顾客提供更加美味、健康、安全的菜品。
厨师日常行为规范
厨师日常行为规范篇一：厨房工作标准厨房工作标准一、厨师工作准则1. 遵守公司《员工日常行为规范》的所有规定，必须持健康证上岗。
2. 严格遵守考勤制度。
上班需提前十分钟到岗，不到岗者视为迟到，按考勤管理制度执行扣罚。
3. 员工上岗要统一着厨师服、带厨帽，经常洗澡、剪指甲、理发，禁止留胡须；女厨师禁止涂指甲油、口红、带戒指、手链及其它饰物，头发不得漏于厨帽外。
4. 上岗时，不得有手擦鼻涕，抠挖鼻、口、耳，挠头发及对饮食打喷涕咳嗽等行为，做到勤洗手、勤消毒。
5. 员工上岗必须穿工鞋，黑袜子，禁止随地吐痰及乱丢废弃物。
6. 禁止随意吃喝食物、吸烟、乱丢烟头、摆龙门阵、大声喧哗、睡觉等。
7. 禁止将现金、贵重物品、公司外食品等带入厨房，防止丢失、污染。
8. 禁止用客用餐具进食或盛装非食用性物品。
9. 不得在厨房存放衣服鞋袜及其它个人用品。
10.员工必须遵守工作操作规程，注意人身安全，爱护公司财产，如有人为损坏应按照规定赔偿，并予以纪律处分。
11.员工如在上班工作时，有打架斗殴等现象，一律按公司规定处理，直至开除。
12.员工不得有肝炎及其它传染病，皮肤病。
13.必须服从上级分配的工作安排，对工作要积极，并准时按质按量完成任务。
14.必须各负其责，完成分配工作，备料及清理等，不许有备料不足现象。
15.不得随意离开工作岗位及串岗，如有事需向厨师长申请。
16.下班填写安全检查表（需厨师长签字认可）。
二、厨房卫生制度1. 工作区、地面、墙面、门窗、灯、桌椅、不锈钢设备等整齐清洁，无积水，无苍蝇，无鼠，无蟑螂，无小虫，时刻保持清洁卫生。
2. 工作台、厨具、砧板保持清洁整齐，使用后及时清洗，用吸尘器清理地面。
3. 所有餐具、杯具、用具等保持卫生，摆放美观大方，卫生标准应符合国家卫生标准。
4. 操作前洗净、消毒双手。
服务用的托盘要保持清洁卫生无污。
5. 餐具严格按洗刷程序洗刷，符合清洁和消毒要求，无交叉污染，洗后检查餐具、杯具是否符合光、洁、涩、干，洗消后的备用餐具、杯具等有专柜储存，整洁有序，破损的及时挑出，柜内铺放白布，一日一换，保持整洁，无杂物，无油垢，柜门随开随关，保证无污染。
餐饮行业厨师工作标准及技能要求
餐饮行业厨师工作标准及技能要求在餐饮行业中，厨师是非常重要的一环，他们的工作标准和技能要求直接影响到餐厅的菜品质量和顾客的用餐体验。
本文将从三个方面来介绍餐饮行业厨师的工作标准及技能要求，包括专业技能、卫生要求和个人素质。
一、专业技能要求1. 烹饪技巧：厨师需要掌握各种烹饪技巧，包括切割食材、炒、煮、蒸、炸等各种烹饪方法，能熟练操作各种厨房设备，并能根据不同菜品的特点和口味要求进行调整。
2. 食材处理：厨师需要具备食材的选购、检查和处理能力，确保食材的新鲜度和质量，合理使用各种食材，并能根据菜品的需求进行加工和处理。
3. 菜品创新能力：良好的创新能力能够提高菜品的差异性和吸引力，厨师需要能够根据市场需求和顾客口味，开发新的菜品和菜单，提升餐厅的竞争力。
4. 菜品质量控制：厨师需要严格控制菜品的质量，确保每一道菜品的口感和味道达到最佳状态，精准掌握烹饪时间和火候，避免食物过熟或未熟。
二、卫生要求1. 个人卫生：厨师需要保持身体清洁，经常洗手，并佩戴好习惯性口罩、帽子和手套，避免将个人的细菌带入食品中。
2. 厨房卫生：厨师需要保持整洁的工作环境，定期清洗各种厨房设备，保持食材储存区域的干净和整齐，避免交叉污染。
3. 食品安全：厨师需要了解并严格遵守食品安全法律法规，包括食品的储存、处理、烹饪和销售等环节，确保食品安全，为顾客提供健康的餐饮服务。
三、个人素质要求1. 抗压能力：餐饮行业的工作环境通常繁忙且压力较大，厨师需要具备较强的心理素质和应对压力的能力，保持冷静和高效的工作状态。
2. 团队合作：厨师是一个团队的一员，需要与其他厨师和服务员密切配合，保持信息流畅和工作协调，共同完成餐厅的工作任务。
3. 职业道德：厨师需要具备良好的职业道德，遵守职业伦理，保护顾客的隐私和利益，保持职业操守和行为规范。
总结餐饮行业的厨师工作标准和技能要求涉及到专业技能、卫生要求和个人素质三个方面。
厨师需要掌握各种烹饪技巧，能够创新菜品并控制菜品的质量。
厨师考核标准
厨师考核标准
一、基本素质。
1. 厨师应具备良好的职业道德和职业操守，对待工作认真负责，尊重食材，尊
重顾客。
2. 厨师应具备较强的沟通能力和团队合作意识，能够与其他厨师、服务员等良
好配合，保证菜品的质量和服务的顺畅。
3. 厨师应具备一定的学习能力和创新意识，能够不断学习新的菜品制作方法和
烹饪技巧，不断提升自己的厨艺水平。
二、专业技能。
1. 厨师应具备扎实的烹饪基本功，包括刀工、火候掌握、调味品搭配等方面的
技能。
2. 厨师应熟悉并严格执行食品安全法律法规，保证菜品的卫生安全。
3. 厨师应能够根据顾客的需求，熟练制作各类菜品，包括川菜、粤菜、湘菜等，保证菜品口感和质量。
三、工作态度。
1. 厨师应对工作充满热情，能够在高强度的工作环境下保持良好的工作状态。
2. 厨师应具备较强的应变能力，能够在突发情况下迅速做出反应，保证菜品的
质量和服务的顺畅。
3. 厨师应能够对待工作严谨认真，保持良好的工作纪律，不懈追求菜品的完美。
四、综合素质。
1. 厨师应具备一定的菜品创新能力，能够结合市场需求和顾客口味，创造出新颖美味的菜品。
2. 厨师应具备一定的管理能力，能够合理安排菜品的制作流程，保证菜品的质量和出品速度。
3. 厨师应具备一定的客户服务意识，能够根据顾客的反馈不断改进菜品，提升顾客满意度。
以上即为厨师考核标准，希望各位厨师能够严格遵守，不断提升自己的专业素质，为顾客提供更优质的餐饮服务。
厨师的岗位职责和要求
厨师的岗位职责和要求作为一名厨师，岗位职责和要求是非常重要的，下面将详细介绍。
一、岗位职责1. 食材准备：负责根据菜品的要求选择、清洗、切割和处理不同种类的食材，确保其符合食品安全卫生标准。
2. 菜品烹饪：根据菜单和顾客的要求，熟练掌握各种烹饪方法，如炒、煎、炸、蒸、煮等，保证菜品的质量和口感。
3. 菜品调味：准确掌握各种调味料的使用方法和比例，合理调配口味，以确保菜品的口感和味道达到顾客的要求。
4. 现场作业：负责现场厨房的操作和管理，保持工作区域的整洁和卫生，确保菜品的质量和卫生。
5. 菜品创新：根据市场需求和顾客反馈，不断创新菜品，提供新颖的烹饪方式和口味组合，增加菜单的吸引力和竞争力。
6. 菜单设计：参与菜单的设计和制定，根据市场需求和顾客口味推出新的菜品，提高餐厅的美食品质和知名度。
7. 库存管理：负责食材的采购和库存管理，按照需求定期盘点和更新，确保食材的新鲜度和品质。
8. 团队协作：与其他厨师和工作人员密切合作，确保菜品的准备和制作工作能按时完成，保持厨房的高效和良好氛围。
二、岗位要求1. 烹饪技巧：具备扎实的烹饪基本功，熟练掌握各种烹饪方法，包括刀工技巧、火候掌控和菜品摆盘等。
2. 食品安全知识：了解和熟悉食品安全卫生知识，掌握食材的选择、储存和处理方法，确保食品的质量和安全。
3. 组织协调能力：具备良好的组织协调能力，能够合理安排工作时间和工作任务，高效完成厨房工作。
4. 压力管理能力：能够在繁忙的工作环境中应对压力，保持冷静和高效率，确保菜品的质量和口味。
5. 创新意识：具备创新意识和创新能力，能够根据市场需求和顾客反馈不断推陈出新，提供新颖的菜品组合。
6. 团队合作精神：具备良好的团队合作精神，能够与其他厨师和工作人员密切合作，共同完成工作任务。
7. 工作经验：具备相关餐饮行业工作经验，熟悉厨房操作和流程，能够独立完成菜品的准备和制作工作。
总结：作为一名合格的厨师，需要熟练掌握各种烹饪方法、有丰富的烹饪经验，并具备扎实的刀工技巧和摆盘能力。
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厨师工作标准
Document serial number【NL89WT-NY98YT-NC8CB-NNUUT-NUT108】
厨师工作标准1 范围
本标准规定了餐厅厨师工作标准。
本标准的应用范围仅适用于餐厅厨师。
2 规范性引用文件
下列文件对于本文件的应用是必不可少的。
凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。
食品安全法实施条例
Q/ 员工通则标准
Q/ 考勤制度标准
Q/ 会议制度标准
Q/ 奖罚制度标准
3 岗位任职条件
3.1 文化程度
3.1.1 高中以上文化程度。
3.1.2 专业技能
3.1.3 烹饪专业毕业。
3.1.4 工作能力
3.1.5 热爱本职工作，工作认真负责。
3.1.6 其它要求
3.1.7 具有一定团队精神，服从管理。
4 职责与权限
4.1 负责按规格烹调各类菜肴。
4.2 负责领取备齐各类调料，收藏剩余调料。
4.3 负责工作区域内设施设备维护保养。
5 工作内容与要求
5.1 厨房操作卫生制度。
荤素食品，卫生用具洗涤一、二、三池分开专用，注上标记。
5.1.1 鱼洗净后，无鳞、鳃和内脏，肉、家禽冼净后，无血、毛、污，内脏洗净，无有害腺体。
蔬菜按一捡、二洗、三切的顺序进行操作，清洁后的蔬菜，无泥沙杂质，无枯萎黄叶，不放置过
夜。
鸡蛋用流水逐个清洗干净。
鸡蛋先打在小容器内，确认新鲜卫生后再打入大容器，不可直接打入大容器。
加工结束后将地面、水池、加工台、工具、容器清扫洗刷干净。
5.1.2 食品充分加热，防止内生外熟。
隔顿隔夜食品回烧后供应。
5.1.3 每班工作结束后调料加盖。
工具、用具、灶上、灶下，地面清扫洗刷干净。
5.2 烹调卫生制度
5.2.1 注意食品新鲜，变质商品不蒸，不下锅，不烘烤。
5.2.2 不用未经消毒的容器盛熟食，不用抹布抹盆。
5.2.3 工作结束，调料容器加盖，灶上灶下冲洗清扫干净。
5.2.4 食品冷藏卫生制度。
5.2.5 食品应分类保存，半成品与原料存放，生熟严格分开。
5.2.6 冰箱或冷库由专人负责检查定期化霜，保持霜薄气足，使其无异味、臭味。
5.2.7 食品挑洗加工卫生制度。
5.2.8 蔬菜按一挑、二洗、三切的顺序加工。
5.2.9 清洗加工过的蔬菜做到无泥沙、无杂草。
5.2.10 肉类食品自加工时注意检查质量，腐败变质食品不加工。
6 检查与考核
6.1 厨房奖惩制度。
6.1.1 符合下列条件之一者，给予奖励。
6.1.2 参加世界、国家、省级举办的烹饪大赛，成绩优异者。
6.1.3 出版个人烹饪专着和在权威烹饪杂志发表作品及论文获奖者。
6.1.4 忠于职守，全年出满勤，工作表现突出，受到顾客多次表扬者。
6.1.5 为厨房生产和管理提出合理化建议，被采纳后产生极大效益者。
6.1.6 在厨房生产中及时消除较大事故隐患者。
6.1.7 多次受到顾客表扬者。
6.1.8 卫生工作一贯表现突出，为大家公认者。
6.1.9 节约用料，综合利用成绩突出者。
6.2 出现下列情况之一者，给予惩处：
6.2.1 违反厨房纪律，不听劝阻者。
6.2.2 不服从分配，影响厨房生产者。
6.2.3 因菜肴质量问题或厨房工作失误引起顾客投诉者。
6.2.4 弄虚作假或搬弄是非，制造矛盾，影响同事间工作关系者。
6.2.5 不按操作规程生产，损坏厨房设备和用具者。
6.2.6 不按操作规程生产，引起较大责任事故者。
6.2.7 殴打他人者。
6.2.8 不按时清理原料，造成变质变味者。