耳痛的问诊评分标准
突发性聋病的急救评分标准
突发性聋病的急救评分标准
概述：
突发性聋病是指突然出现的耳聋，可能是由蓝，感染，强烈的噪音暴露等原因引起的。
及时识别和处理突发性聋病至关重要，因此需要一种急救评分标准来指导医护人员的行动。
急救评分标准：
1. 年龄：
- 小于1岁：0分
- 1岁至5岁：1分
- 6岁至12岁：2分
- 大于12岁：3分
2. 症状：
- 耳朵疼痛和瘙痒：1分
- 出现耳鸣：2分
- 耳聋明显加重：3分
3. 时间：
- 突发性耳聋发生时间在24小时内：3分
- 突发性耳聋发生时间在24小时至72小时：2分
- 突发性耳聋发生时间超过72小时：1分
4. 听力损失程度：
- 仅听力轻微受损：1分
- 收听困难，但仍可听见一些声音：2分
- 完全失聪：3分
5. 伴随症状：
- 头晕：1分
- 恶心和呕吐：2分
- 面瘫：3分
根据以上评分标准，突发性聋病的急救评分结果为总分X分。
总分越高，病情越严重，需要紧急处理。
急救行动建议：
- 急诊护理：确保患者的安全，提供舒适的环境。
- 听力测试和诊断：尽快进行听力测试，并确定突发性聋病的原因。
- 药物治疗：根据评分结果，给予相应的药物治疗，如抗感染药物、抗炎药物等。
- 专家会诊：必要时，寻求耳鼻喉科专家的帮助和建议。
- 康复治疗：及时进行康复训练和治疗，以促进听力的恢复。
请注意，以上急救评分标准仅供参考，并非法律依据。
具体急救行动应根据患者的具体情况和医生的建议进行决定。
耳穴的评分标准 Microsoft Word 文档
5、用镊子将粘有王不留行籽0.5×0.5cm的方形胶布固定在穴位上，并将其粘牢压紧，用手按压使其有酸麻重胀的感觉，至耳廓发热潮红。（计时结束）
6、观察病人有无头晕、疼痛等不适情况。
7、收拾用物，协助病人舒适卧位，整理床单位，告知病人留埋注意事项：留埋期间上下按压3-5次∕日，每穴持续1-2分钟，至耳廓发热潮红；如果不按压时耳穴部位出现疼痛或胶布出现潮湿或污染时，及时通知护士。
8、洗手。
9、记录时间、压豆穴位、压豆效果并签名。
70
分
未核对扣2分
漏核对一项扣1分
不解释扣2分
所取体位不正确扣2分
未核对穴位扣2分
选穴方法不正确的扣3分
选穴定位不正确每穴扣5分
消毒不严格扣2分
按压方法不正确扣5分
未观察病人情况扣2分
未整理床单元扣2分
未告知留埋按压方法扣5分
未告知留埋注意事项扣2分
耳穴压豆操作考核评分表
姓名科室分数
项目
操作程序
分值
要点说明
扣分准备质量标准来自1、护士着装整洁，剪指甲，洗手，戴口罩。
2、用物：治疗盘、王不留籽、75％酒精、无菌棉棒、镊子、橡皮膏、探棒、弯盘、剪刀、压舌板。
3、环境准备：光线、温度、卧俱、噪声。
10分
一处不符合要求扣2分
用物缺一项扣1分
一项不符合要求扣0.5分
计时：分秒监考员：
未洗手扣2分
未记录扣2分
终末标准
1、认真查对无差错。
2、操作步骤熟练、动作轻巧。
3、治疗性沟通有效，病人感到安全，能够配合。
10分
查对不认真扣3分
操作不熟练5分
耳鼻喉科检查操作规范与评分标准
耳鼻喉科检查操作规范与评分标准1. 引言本文档旨在确定耳鼻喉科检查的操作规范与评分标准，以确保医务人员在进行该类检查时的统一操作，并提供一种评估检查结果的标准方法。
2. 检查操作规范2.1 检查准备在进行耳鼻喉科检查前，医务人员应做好以下准备工作：- 确保检查设备完好、清洁，并进行必要的校准；- 与患者进行必要的沟通，解释检查目的、过程和可能的不适感；- 在患者病历中记录相关信息，包括症状、病史等。
2.2 检查步骤耳鼻喉科检查通常包括以下步骤：1. 外部观察：仔细观察耳、鼻、喉的外部状况，检查是否存在异常。
2. 内窥镜检查：使用合适的内窥镜，对耳、鼻、喉的内部进行观察。
确保内窥镜的清洁和消毒，并正确操作，避免对患者造成不适。
3. 功能测试：根据需要，进行相关的功能测试，如听力测量、鼻通气测试等。
4. 其他特殊检查：根据患者病情需要，进行额外的特殊检查，如声带活动度检查、耳鸣音频测量等。
2.3 操作要求在进行耳鼻喉科检查时，医务人员应注意以下操作要求：- 遵循无菌操作原则，确保检查过程安全和无感染风险；- 注重细节，仔细观察，确保不遗漏任何异常情况；- 与患者保持良好的沟通，关心患者感受，及时解答患者提出的问题；- 操作温和、准确，以确保检查结果的准确性。
3. 评分标准针对耳鼻喉科检查结果的评估，可采用以下标准进行评分：- 正常：检查结果符合正常范围，无异常情况；- 异常：发现异常情况，如炎症、肿瘤、损伤等；- 不确定：检查结果不明确，无法确定是否有异常情况。
根据实际情况，可进一步细化评分标准，并根据不同的疾病或检查项目进行特殊评分。
4. 结论本文档明确了耳鼻喉科检查的操作规范与评分标准，通过统一的操作和评分，有助于提高检查结果的准确性和可比性，并为医务人员提供一种标准化的工作方法。
在实际操作中，医务人员应遵循本文档规范，确保耳鼻喉科检查工作的质量和效果。
以上为耳鼻喉科检查操作规范与评分标准的文档内容。
体格检查-耳朵评分标准
体格检查-耳朵评分标准
1.外部观察：
应该观察耳廓的大小和形状是否正常。
皮肤应该是干净的，没有红肿、瘙痒或其他异常。
注意是否有异常分泌物，如耳垢或溢液。
2.外耳道检查：
使用听诊器和特殊的灯光来检查外耳道。
应该注意外耳道的干净程度。
是否有异常的分泌物或阻塞。
3.鼓膜检查：
使用手持灯光或听诊器来检查鼓膜。
鼓膜应该是透明的，有光泽，并且形状正常。
注意是否有鼓膜破裂、充血或其他异常。
4.听力测试：
可以使用耳鸣测试或声音频率测试来评估听力。
注意是否有听力下降或听觉障碍的迹象。
5.结论：
根据以上观察和测试结果，给出耳朵的评分。
评分可以在几个方面进行，如外观、外耳道、鼓膜和听力。
根据评分结果，可以确定耳朵的健康状况和可能的问题。
上述是体格检查-耳朵评分标准的简要介绍，通过对耳朵外观、外耳道、鼓膜和听力等方面的观察和测试，可以对耳朵的健康状况
进行评估和判断。
评分结果可以帮助医生或专业人员确定耳朵的问题，并制定适当的治疗方案。
中医技术操作--耳穴综合疗法评分标准
静心安神，调匀呼吸，全身放松
6
操
作
流
程
定位
再次核对；明确刮治部位(耳部)，耳穴贴压等需进行耳部治疗穴位。
5
35
手法
涂介质循环按摩，打开耳廓小周天源自大周天，促进全身气血运行（5分钟）。
5
刮治手法，运用正确。
刮：手法徐而和，刮板角度与皮肤呈30~45度，方向自下而上，自外向内。寸刮，频率每秒钟3次。配合点、按等手法，根据患者耐受程度选择力度。
5
耳部全息铜砭基础刮痧：耳前耳后各个部位（10-15分钟）。根据辩证选择重点刮拭部位（每穴30秒至2分钟）。根据患者局部症状可选择给予其他耳部治疗（不少于3项）。
5
皮肤
消毒
用75%酒精消毒，方法正确（其范围视耳廓大小而定）
2
贴压
根据刮痧反应点及患者症状，选择贴压点，耳穴贴压正确。（至少压丸3个）
3
观察
耳穴综合疗法技术评分标准
科室姓名用时得分
项目
要求
应得分
扣分
得分
说明
素质要求
仪表大方，举止端庄，态度和蔼。
5
10
服装、鞋帽整洁。
5
操
作
前
准
备
护士
遵照医嘱要求，对患者评估正确，全面。
5
25
洗手，戴口罩。
2
物品
治疗盘，刮具(铜砭刮痧版)，刮痧油，耳穴贴，75%酒精，棉签，镊子，必要时备艾条等物品。
6
患者
核对姓名、诊断、介绍并解释，患者理解与配合。
5
15
理论提问
回答全面、正确。
10
合计
100
考官签名：年月日
耳鼻喉科检查操作技能评分标准 (满分100分)
耳鼻喉科检查操作技能评分标准 (满分100分)耳鼻喉科检查操作技能评分标准（满分100分）本文档旨在制定耳鼻喉科检查操作技能的评分标准，以确保评分的客观性和一致性。
评分标准分为不同的操作项目，每个项目都根据技能水平和准确性进行评分。
总分为100分，分数越高表示技能越优秀。
一、耳科检查操作1. 耳外观检查- 准确执行耳外观检查，包括外耳道、鼓膜的观察和描述。
评分（10分）2. 声听力测定- 熟练执行声听力测定，准确记录患者的听力信息。
评分（15分）3. 前庭功能检查- 熟练执行前庭功能检查，包括耳石激发试验、耳石滚动试验等。
评分（20分）二、鼻科检查操作1. 鼻外观检查- 准确执行鼻外观检查，包括鼻孔、鼻腔的观察和描述。
评分（10分）2. 鼻窦CT检查- 熟练执行鼻窦CT检查，准确判断鼻窦病变情况。
评分（15分）3. 鼻内窥镜检查- 熟练操作鼻内窥镜，准确观察鼻腔病变情况。
评分（20分）三、喉科检查操作1. 喉部外观检查- 准确执行喉部外观检查，包括声带、咽部的观察和描述。
评分（10分）2. 喉镜检查- 熟练操作喉镜，准确观察喉腔病变情况。
评分（15分）3. 声带活动度测定- 熟练执行声带活动度测定，准确评估声带功能。
评分（20分）以上是耳鼻喉科检查操作技能评分标准的概要。
请按照实际操作情况进行评分，确保评分准确和公正。
评分标准可根据具体需要进行调整。
感谢您的配合与支持！。
耳鼻喉科检查评分表
耳鼻喉科检查评分表1. 简介耳鼻喉科检查评分表是用于评估患者的耳鼻喉健康状况的工具。
通过对患者的耳鼻喉部位进行检查，并给出相应的评分，可以帮助医生评估患者的病情和制定治疗计划。
2. 耳鼻喉检查项耳鼻喉科检查评分表包括以下几个重要的检查项：2.1 耳部检查- 外耳检查：检查外耳道的情况，包括是否有异常分泌物、肿胀或疼痛等。
- 中耳检查：通过听诊器或其他设备检查中耳的情况，包括是否有听力下降、耳鸣或中耳炎等。
- 鼓膜检查：检查鼓膜的颜色、透明度和形状，以及是否有穿孔或其他异常。
2.2 鼻部检查- 鼻孔检查：检查鼻孔的通气情况和有无异常分泌物。
- 鼻腔检查：使用鼻内窥镜等设备检查鼻腔的情况，包括鼻甲肥大、鼻中隔偏曲等。
- 嗅觉检查：评估患者的嗅觉功能是否正常。
2.3 喉部检查- 喉咙检查：检查喉咙的颜色、疼痛、肿胀和有无异物感。
- 喉镜检查：使用喉镜检查声带和喉咙的情况，包括声带是否红肿、有无息肉或其他病变。
3. 评分标准对于每个检查项，可以根据患者的情况给出相应的评分。
评分标准可以根据具体医院或医生的需求进行调整，一般分为以下几个等级：- 0分：正常，没有异常。
- 1分：轻微异常，但对患者不产生明显影响。
- 2分：中等异常，对患者产生一定的不适或功能受损。
- 3分：严重异常，对患者的生活质量产生明显影响。
4. 结论耳鼻喉科检查评分表是一种评估患者耳鼻喉健康状况的工具，通过对各项检查进行评分，可以帮助医生更准确地了解患者的病情。
在使用评分表时，应根据具体情况进行评估，并结合其他临床资料进行综合判断和治疗决策。
耳鸣的问诊评分标准
4
伴随症状：①耳痛情况
2
现病史
②听力下降情况
2
（50）
③耳流脓情况
2④眩晕情况2源自⑤头痛、肩颈痛、上肢麻木、头昏；鼻塞、流涕；打鼾、张口呼吸等相关症状
2
诊治经过：接受过的检查及结果
2
诊断
2
使用过的药物（抗生素、抗组胺剂、激素等）、剂量、疗程、疗效等
2
病程中的一般情况：精神、体力状态、饮食、二便、睡眠、体重变化（2）
询问者注意聆听，不轻易打断病人讲话
谦虚礼貌、尊重病人，对患者有友好的眼神，体谅及鼓励的语言
总分 100 裁判签名
问诊结束时，谢谢患者合作
续表
满分 得分 （分） （分）
5 5 3 3 3 2 3 1 100
2
既往健康状况（重点高血压、糖尿病、颈椎病）
1
传染病史（肝炎，结核病史及血吸虫疫水接触史）、
1
既往史
预防接种史
（5）
外伤手术史
1
长期服药史和药物过敏史
1
输血史
1
社会经历
0.5
职业与工作条件
0.5
个人史
习惯嗜好
0.5
（2.5）
冶游性病史
0.5
社会经历
0.5
婚姻史（0.5）
0.5
月经与生育史 2
（2）
家族史
耳鸣的问诊评分标准
项目 （分）
具体内容和评分细则
满分 得分 （分） （分）
检查者介绍自己的姓名
1
自我介绍（3） 介绍自己的职务和作用
1
介绍本次医疗活动目的，求得患者配合
1
姓名、性别（可略）、年龄、职业、民族、婚况、籍贯、出生地、住址、电话、工作单
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
5
程度（轻、中、重度）
3
频度（间歇、持续、进行加重）
2
病情发展与演变：加重因素（牵张耳廓、吞咽、张口等），减轻因素（各 2 分）
4
伴随症状：①耳流脓情况
2
②听力下降情况
2
③耳鸣情况
2
④眩晕情况
2
⑤发热乏力、全身酸胀；鼻塞、流涕；打鼾、张口呼吸等相关症状
2
诊治经过：接受过的检查及结果
2
诊断
2
使用过的药物（抗生素、抗组胺剂、激素等）、剂量、疗程、疗效等
1
姓名、性别（可略）、年龄、职业、民族、婚况、籍贯、出生地、住址、电话、工作单 5
位（每一项 0.5）
主要症状描述（3）+ 持续时间（2）
5
起病情况：急、缓（2），患病时间（2）
4
病因或诱因：感冒、受凉、异物、外伤、爆震、潜水后、坐飞机后（每项 2）
14
主要症状的特点：性质（刺痛、跳痛、胀痛、隐痛、针刺样痛）
2
病程中的一般情况：精神、体力状态、饮食、二便、睡眠、体重变化（2）
2
既往健康状况
1
传染病史（肝炎，结核病史及血吸虫疫水接触史）、预防接种史
1
外伤手术史
1
长期服药史和药物过敏史
1
输血史
1
社会经历
0.5
职业与工作条件
0.5
习惯嗜好
0.5
冶游性病史
0.5
社会经历
0.5
0.5
2
有无类似患者
1
有无遗传病史
1
续表
项目 （分）
具体内容和评分细则
满分 得分 （分） （分）
初步诊断（10）
问诊技巧（15） 总分 100 裁判签名
提出需进一步进行外耳、外耳道及鼓膜等
5
给出初步印象诊断（急性外耳道炎、急性中耳炎、外耳道疖、外耳肿瘤、分泌性中耳 5
炎等）
提问的条理性
3
无诱导性提问，诘难性提问及连续性提问
3
不用医学名词或术语提问，如果使用术语，必须立即向病人解释
3
询问者注意聆听，不轻易打断病人讲话
2
谦虚礼貌、尊重病人，对患者有友好的眼神，体谅及鼓励的语言
3
问诊结束时，谢谢患者合作
1
100
项目 （分） 自我介绍（3） 一般项目（5） 主诉（5）
现病史 （50）
既往史 （5）
个人史 （2.5） 婚姻史（0.5） 月经与生育史 （2） 家族史 （2）
耳痛的问诊评分标准
具体内容和评分细则
满分 得分 （分） （分）
检查者介绍自己的姓名
1
介绍自己的职务和作用
1
介绍本次医疗活动目的，求得患者配合