员工我与企业共成长个人演讲稿
我与企业共成长演讲稿8篇
我与企业共成长演讲稿8篇我与企业共成长演讲稿篇1我踏入工作岗位比较早，我的大局部同学此时还在读大学。
我就把企业当作我的“大学〞，在这所大学里不但可以学到我以前不具备的知识和技能，而且还可以一边学习、一边为我的企业效劳，这也是我比他们更骄傲的资本。
不觉间，在检修工的岗位上已经五年了，在这五年里，我一直不断的学习，踏实的工作，也一直对未来充满憧憬，对企业充满希望。
记得刚毕业时，我还是个懵懂的莽撞少年，虽然在学校里学习过一些根本的理论知识，可乍一踏上工作岗位还不免有些迷茫，好比一个斗大的馒头，无从下口。
庆幸的是——在我的周围有那么多的良师益友，他们总是耐心的指导我、帮助我，克服这样或那样的困难。
我们的工作性质决定着我们需要经常下乡，到基层变电所去施工干活。
最初，我非常的不适应。
最多时一月三十一天，竟有二十九天都在基层施工，而且下面的条件一点都不好，有时难免在生活上凑合凑合。
因此，我吃过清水泡的方便面，睡过火车道旁伍圆钱一宿的店铺……特别是酷暑严寒，再赶上个刮风下雨，在室外的设备或构架上一趴就是半天的滋味可是相当的不好受呀。
于是我就常回忆当初上学时的日子，亦或是在想，倘假设是坐在办公室里该多好啊！正在“畅想〞间，竟猛又发现在我的身边，检修工区的领导、还有我的师傅们，他们一样和我身处在同样一个恶劣的自然环境里，他们比我干的时间更久，经历的苦难也就更多，他们仍是脚踏实地的干活，没有像我一样满脑子的空想，更没有放弃和逃避。
这是怎么样的一种品格呀！是什么样的一种精神在支撑他们呢？我认真的思考——是爱岗、敬业的主人翁的精神呀！毫无疑问，他们肩上担的是企业的责任，他们心中想的是企业的利益，他们在自己的岗位上全身心的投入，为企业做无私的奉献，我们企业正是依靠着他们，依靠着这种精神，才有今天的强大。
这，是我在校园里所从未感觉到过的啊；这，不正是我现在紧迫需要学习的、必须要具备的吗？现在，我们仍是经常早出晚归，在基层所辛勤的忙碌着，人跑瘦了，脸晒黑了，却再也不会觉的下乡干活是一种苦累，而将其当成享受，当成对企业尽力奉献后的一种欣慰了。
我与企业共成长演讲稿(精彩8篇)
我与企业共成长演讲稿（精彩8篇）企业演讲稿篇一Xx月Xx日。
我带着自己的梦想与追求，来到了期盼已久的某某，从公司四天紧锣密鼓的入职培训中，让我更清晰的认识了自己，使我更加坚定了自己的选择，能成为某某的新进职员，深感荣幸！新进职员的培训结束了，留给我的不仅仅是感动，不仅仅是经验，也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托，更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。
企业文化的洗礼，自身心灵的洗练，让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感，抛弃了迷惘和彷徨，让我更深刻的了解了某某。
某某的企业文化，经营理念与服务理念，一幕幕辉煌，一份份成绩，让我叹服，让我感动，让我找到了一中久违的归属感，内心充满了对这里的无限眷念和渴望，我清楚的认识到这里就是我新的开始了，面对这样一个快乐的，积极的，向上的，勇敢的团队，我希望自己能尽快地融入此团队，敢于创新，追求务实，坚持学习，我也坚信，它值得我为之努力奋斗！在人的一生当中，实现自我价值是非常重要的，能够提升自身的价值，为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献，是衡量自我价值的标准，所以我认为越有挑战力的工作，就越有他所具备的特殊价值，我为成为某某一员而倍感自豪。
在今后的工作中，我会坚持不懈的努力，为某某的明天而奋斗，相信某某的明天会更强大，更辉煌。
新的舞台，新的机遇，新的挑战，以后是未知的，未来有无限可能性，我希望做一个负责任的人，一个值得信赖的人。
面对机遇，面对挑战，我会自信的接受，我相信我们可以一起创造辉煌。
我们有理由相信20某某年某某公司在x总领导下又将是辉煌的一年。
最后衷心地祝愿大家在20某某新的一年里工作顺利、身体安康、阖家欢乐、万事如意！谢谢大家！企业演讲稿篇二尊敬的领导、同事们：大家好！有人说：“位不在高，爱岗则名；资不在深，敬业就行。
”所谓“爱岗”就是热爱本职工作，所谓“敬业”就是忠于职守，尽心尽责。
我从踏进某某的大门，在我心底深处涌动着强烈的归属感，这儿，将是我的另一个家；这儿，将是我人生的另一道起跑线！从针剂车间做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部打字员、档案管理员，在每一个岗位上我脚踏实地的工作着，学习着，掌握了基本的写作知识，熟练了计算机办公自动化的应用，从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉着稳重的办公人员，和同事的相处让我获得了很多的友谊和帮助。
2023关于我与公司共成长演讲稿8篇
2023关于我与公司共成长演讲稿8篇我与公司共成长演讲稿篇1我是##会展中心国际大酒店人事部的质检经理。
去年，我有幸被集团评选为“青年岗位能手”。
今天，我汇报的题目是《我与光大共成长》。
一、积极参加工程“开荒”，努力完成从学生到员工的转变。
五年前，我踏出大学校门，成为##会展中心一名员工。
当时的会展中心还是一片未开垦的“荒地”，我参加工作的新鲜感很快就被紧张与辛苦所取代。
眼前没有金碧辉煌的酒店大堂，只有满地的泥土瓦砾。
我在这样的环境和心境中参加了新员工培训。
在培训的第一天，会展中心领导召开了一次动员会，会上要求党员团员和青年发挥模范带头作用，积极参加会展中心的“开荒”工作，共同创造会展中心美好的明天。
听了领导的动员，激起我对明天的憧憬，培训中，我十分认真刻苦，几次业务比赛我都取得了头名。
培训结束后，我积极投入“开荒”工程中，我事事不甘人后，争做苦活、脏活、累活，哪里工作紧张，我就赶去帮忙。
在全体员工的努力下，会展中心国际大酒店终于赶在国庆节前顺利试营业，实现了向祖国五十周年大庆献礼的心愿，我也被光荣地评为“开荒积极分子”。
二、刻苦钻研业务技能，发扬爱岗敬业精神。
会展中心开业后，领导号召我们年轻人做“多功能”人才。
通过前台业务培训，我熟练掌握了操作流程。
在工作中，我看到会展中心国际大酒店，每逢会展档期，客人流量很大。
我觉得那里需要人手帮忙。
经过一段时间的细心观察，我发现那里的礼宾部和收银处接待客人的任务量很大。
为了方便客人，我在休息时学习了礼宾部、收银处的操作流程。
我经常在完成自己本职工作的前提下，为应接不暇的这两个部门接待客人，尽量缩短客人办理手续的时间。
为了保证业务数据正确无误，我经常下班后留下来帮助他们核对数据至深夜一两点，核对清楚后才下班。
“做好工作不仅是对单位负责，也是对自己和同事负责。
”这就是我对自己的严格要求。
在担任大堂经理期间，我利用休息时间自学了电脑维修技术，并运用所掌握的电脑维修知识多次及时排除了会展宾客的电脑故障，使他们避免可能造成的经济损失。
我与企业共成长致辞讲话范文8篇
我与企业共成长致辞讲话8篇推荐文章我与企业共成长演讲致辞稿热度：我与企业共成长发言稿热度：宝宝百日宴会致辞(8篇) 热度：毕业欢送会致辞发言稿10篇热度：三八妇女节活动讲话稿_妇女节简短致辞5篇热度：企业的成长离不开公司员工的努力，而员工的自身发展也离不开公司的帮助，所以说个体和企业是一个相辅相成的存在。
今天小编在这给大家整理了一些我与企业共成长致辞讲话，我们一起来看看吧！我与企业共成长致辞讲话1各位领导、各位同事，大家好：我叫___，今日很高兴，能站在那里给大家做这个演讲，我感到极其荣幸。
我能在华荣集团，首先要感激我们的人事经理徐总，技术经理张工，是他来到了我们江苏，来到了我们学校，给我一个展示自我的机会和平台。
今日我演讲的主题是：我与华荣共成长。
光阴荏苒，岁月从指间悄然流逝，一转眼快三年过去了，我依然清晰的记得第一次踏进华荣的大门，是陌生，是茫然。
虽然从徐总那，我对这份工作已经有了些许的了解，可是青春年少的心依然充满了不解和疑惑。
那时的我们在车间里实习了近一年的时间。
是车间实习让我快速的认识了公司的产品，是车间实习让我学习到了在学校里学不到的知识。
突然发现，大学里的理论知识在实践面前竟显得如此苍白无力，挫败感也油然而生。
尤其在二楼装配，一张接线图，就成了我工作的全部。
下线，打线号，号线，固定，安装，每一步都需要认真，细心。
而如何将线接得整齐漂亮是需要时间磨练的。
看着师傅们熟练地接线，仿佛是在完成一件艺术品。
在这不到一年的实习时间里，我变了，我成长了，我不在是一个幼稚的学生，我要做一名优秀的企业员工，我从一无所知到熟知产品，逐渐了解工作资料，经历了活力，迷茫，忍耐与坦然，所有这些变化都是第一次经历。
而如此丰富的收获如何不让这一年的时间漫长而厚重。
此刻我作为公司技术部的一员，我想，我是幸运的。
因为有着重视、关心我综合素质提高的企业;公司多次的培训，让我快速的成长。
有着手把手教我经验和帮忙我成长的同事;有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。
我与企业共成长员工个人演讲稿
我与企业共成长员工个人演讲稿（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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我与企业共成长演讲稿(19篇)
我与企业共成长演讲稿（19篇）我与企业共成长演讲稿（19篇）我与企业共成长演讲稿篇1 尊敬的各位领导，各位同仁：春华秋实，时光飞逝，转眼之间，xx公司已经成长为一株健壮的大树，而我就是我们公司仅有的几名与企业共同成长的老员工之一。
在公司成立之初，我就来到了这个公司，转眼十几年过去了，在这十几年里，我没有一天离开过我的这个家庭。
能亲身见证公司的成长，能与公司一起发展，这是我人生最有意义的事情，我感到由衷的骄傲和幸福。
回顾往昔，我总是心情很激动。
公司刚成立之际，只有很少的几个人，经验也非常的缺乏，办公条件也没有现在的好。
当时，有好几次难关我们差点没有度过去，是我们英明的老总，给了我们无穷的力量，带领我们没有放弃。
我们始终以高度的使命感、责任感，扩大规模、创新经营，不断开拓新的经营服务领域，使我们的企业从1个小毛头公司，成为了现在全省有名的大型公司。
而这一切，离不开每1个员工的功劳。
有这样一位同事，她从来都是以诚待人，乐于助人，从不斤斤计较，有一颗宽广的胸怀。
只要身边的同事碰上了困难，她都会热情的帮忙。
在她的家中，有1个正准备高考的儿子，还有1个八十几岁高龄的婆婆，丈夫又常年在外地，家里的里里外外都需要她照顾。
试想一下，这样的情况之下，她还有多少时间能留给其他的人呢。
然而，她却总是加班加点，有的时候甚至到了12点多都还在办公室工作。
有时候，她忙得连饭都没有好好吃，但是她从不为这些而耽误一分钟的时间，她总是那麽无怨无悔，脚踏实地的干好工作。
我与企业共成长，在公司的十几年里，我见证了很多大大小小的事迹，也常常被身边的同事所感动。
但是，最让我难忘的是企业对我们的培养，是领导对底下员工的关心与重视。
刚来公司之际，我只是1个办公室的普通职员，从事的也是简单的工作，但是现在，我已经是办公室的主任，这都离不开单位的培养。
xx年里，无论从商业知识，品牌文化，业务技能，售买技巧，服务水平，对于我来说都是1种能量充电，是我在与企业的发展不断地成熟，我爱我的工作，更爱企业，因为是企业照就了我的职业生涯，给我展示事业的空间，这里有着重视，关心我综合素质提高的企业，有着传我经验，助我成长的同事，有着彼此相携，同舟共济的和谐氛围。
我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全4篇
我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全精选4篇（一）尊敬的领导、各位同事：大家好！今天我很荣幸可以站在这里，与大家一起分享我与公司共同成长的心得和体会。
回想起刚参加公司的那一天，我是满怀冲动和期待的。
我相信，公司是一个充满机遇和挑战的地方，而我也希望可以通过自己的努力，在这个平台上实现个人的价值。
在这三分钟的演讲中，我将从三个方面与大家分享我的成长过程。
首先，工作才能的提升。
在公司的这段时间里，我深入地意识到专业知识的重要性。
作为职场新人，我始终要保持一颗学习的心态，积极主动地提升自己的专业才能。
我利用业余时间参加各种培训和学习活动，不断学习新知识、新技能，不断进步自己的工作才能。
同时，我也积极参与工程和团队合作，通过与别人的交流和合作，进步了自己的沟通和协作才能。
在这个过程中，我发现只有不断学习和提升自己，才可以适应公司开展的需求，更好地完成工作任务。
其次，个人素质的培养。
公司无论是对于专业才能还是个人素质，都有着很高的要求。
为了更好地适应公司的开展需求，我始终坚持自我调整和自我进步。
我时刻关注市场的开展动态，积极参与行业交流和学习，不断进步自己的综合素质。
同时，我也注重个人品德的培养，遵守职业道德和公司的规章制度，树立良好的企业形象。
在公司的培养下，我逐渐养成了饱含激情、勇于担当和敢于创新的工作态度，这不仅增强了我的工作才能，也进步了我的团队协作才能，使我可以在工作中更加出色地发挥自己的作用。
最后，团队协作的经历。
在公司的团队合作中，我深入体会到团队的力量。
团队的力量不仅仅表达在完成任务的效率上，更表达在分享经历、互相帮助和共同成长的过程中。
在和同事们的合作中，我学会了倾听和尊重别人的意见，当团队面临挑战时，我积极与同事们沟通并积极寻找解决方案。
通过屡次的工程合作，我和团队建立起了严密的联络和信任，我们共同的目的、共同的精神，使我深深感受到团队的力量。
团队合作的经历不仅增强了我的团队意识和协作才能，也将为我将来的个人成长提供良好的根底。
我与企业共成长演讲稿15篇
我与企业共成长演讲稿15篇我与企业共成长演讲稿15篇我与企业共成长演讲稿1海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。
大海以其浩瀚与深邃，让鱼儿得以畅快悠游；天空以其广袤与无垠，让鸟儿得以振翅翱翔。
朋友们，请问，哪里是我们遨游的大海哪里是我们飞翔的天空让我们一齐说出她的名字——xx！没错，正是...x集团，它就如大海，就如天空，带着我们一齐成长。
两年前，是幸运之神的青睐，也是我对xx的无限崇敬，让我投入了xx的怀抱，成为了集团安徽分公司的一名雏鹰。
时间过的飞快，两年了，我尝到了成长的欢乐。
永远都无法忘记，当我刚刚踏入xx的第一天，我的心境是多么的忐忑，应对生疏的坏境，我有点拘束，应对不熟悉的工作，我有丝茫然。
领导们看出来了，他们给了我肯定的眼神；同事们看出来了，他们手把手的教我。
正是这些领导与同事，他们很快扫除了我的顾虑，让我走出了不适应，自信满满的站上我的岗位。
两年了，我尝到了奉献的幸福。
受到公司气氛的感染，我与他们一样付出了我全部的精力。
细致严谨的工作态度，热情真诚的微笑，体贴全面的效劳都是我最扎实的行动，当我的付出得到领导的表扬时，当我的效劳得到外勤伙伴的好评时，我收获了前所未有的幸福，这种幸福就是我坚决不移走下去的动力。
两年了，我被那里深深的吸引了，吸引我的是那里的气氛，大家都团结一心、齐头并进，共同为xx事业在拼搏着；吸引我的还有对将来的向往，因为那里有包容开放的环境，有引人发奋的制度；当然，最吸引我的还是身边的同事们。
我们每一天的工作都是繁琐的，就是在这繁琐当中，我明白了什么才是乐于奉献。
在淮南一区组训岗位工作过程中，每一天都要与各种业务伙伴打交道，每一天都要重复的早会经营，工作宣导，承上启下追踪各种考核达标。
除此之外，我们还要一对一的进展点对点的各种小交会，酒会等等一系列细微繁琐的事情.应对如此重的任务，我的同事，我的老师，并非没有一丝抱怨，反而表现出了令人折服的坚强与细致。
我的老师，王婧经理，让我发自内心的钦佩与感动，地地道道的90后。
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员工我与企业共成长个人演讲稿
员工们怎么写好我与企业共成长话题的演讲稿？以下是提供的员工我与企业共成长个人演讲稿，一起来看看吧。
对企业而言执行力就是经营能力，执行力是指有效利用资源、保质保量完成预期目标的能力，指的是完成高层领导贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。
是把企业战略、规划、目标转化成为效益、成果的关键。
现在大多数企业都存在执行力的问题，当领导交接安排新任务时，部分员工不管三七二十一先就是一通抱怨，发牢骚：又有新任务呀，这又不是我们部门的事，为什么其他部门不去做。
于是，带着情绪去做，敷衍执行，这样工作就没办法达到预期目标。
有一些员工在工作中，就是开头热，在执行过程中，一遇到问题，就开始怀疑领导政策的正确性，认为这个事情做了也没用，还不如不做，就随之发展，领导问起，都是回答做了。
那么如何提高我们的执行能力呢？我认为以下几点很必要：
一、要有明确的目标。
我们在做每项工作时，都先要有明确的工作目标，领导和员工都要做到“沟通要充分，决定要服从”。
员工在接到任务时，要做到服从目标、服从领导、服从变化，这是做好每项工作的前提条件。
二、要有细致的计划。
仅仅依靠目标是无法使员工有效的执行公司的策略，目标只是一个方向，而如何采取恰当的方式来达成目标，才是推动工作的重要
手段。
因为，每个人的理解能力不一样，这样在做事的过程中就会产生偏差，所以，必须要有规范的计划方案，才能使员工按照计划开展工作，同时，上级也要注意的是口头沟通的方式是无法完全使目标落实到位，也不便于跟踪管理，每个目标任务都需要有明确的书面方案，才能规范员工执行过程的行为。
三、要有合理的流程。
目前，在我司普遍存在这样的现象：一项工作如果没有领导过问，就不会有自觉落实的行为，通常都是领导交接安排工作任务一段时间后，还要跟踪过问下达的任务是否都完成了。
内部运作效率低下，员工有依赖的思想。
面对这种情况，要改善企业就必须从“靠领导推动工作”转向“靠流程管理工作”，首先要提炼目标工作的关键业务内容，明确每个流程的具体业务工作，其次要规定流程运作的时间，也就是每项布置工作要在什么时间内完成，最后还要保证每项目标任务执行过程中的信息畅通，以便于对结果的评估。
同时，作为员工要注意的是，在接受任务时不要进行目标创新，员工不用怀疑领导的决策，要按照流程保质保量的完成交办的任务。
四、要有到位的监督。
海尔电器的管理精髓之一就是：日事日清，日清日高。
在管理过程中，监察工作的重要性是毋庸置疑的。
缺乏对执行过程的跟踪与监控，任何人都可能偷懒，列宁也曾说过“信任固然好，监控更重要”。
及时对执行结果进行反馈总结，是提高管理执行力的有效手段。
公司最高领导制定企业战略，各级执行者执行战略，只要迅速的落实战略意图，才能更高、更快的体现企业造血功能。
我一直深信在公司高层领导的指引下，各位中层干部的带领下，各位同事的通力合作下，盐亭城投百亿不是梦，希望能与在座各位一起携手破梦，共创公司辉煌！
各位领导、各位评委、在座的各位同事们：
大家好！很高兴能站在这个台上，同大家交流一些自己的想法与观点。
我演讲的题目是《我与公司共成长》。
作为一名青年团员，我本人于xx年到公司一分厂参加工作，xx 年担任团支部书记。
xx年3月从一分厂被调到公司工会工作，虽然离开了一分厂，但是我依然忘不了我们一分厂这个优秀集体，忘不了我们一分厂的优秀团员青年。
我是在这个大集体和榜样的影响和带动下的一步步成长起来的。
在这里，我要对一分厂的领导和同事们表示由衷的感谢！
一直以来，一分厂本着“以人为本”的原则，注重发挥团员青年的主力军作用，为团员青年自我价值的实现提供广阔的舞台，从而实现团员青年与公司的共同发展、共同成长。
广大团员青年内强素质，外树形象，积极投入到公司改革、发展的大潮中，素质不断提升，能力不断提高，自我价值得到了实现。
记得xx年3月6日，我任团支部书记不久，工厂接到公司7S检查组下发的整改通知单，对几处违反7S管理条例的地方要求3月12日前整改完成，团支部承担了此项任务。
时间紧、任务重，团支部根据情况，紧急从现场调集部分团员
组成突击小分队，从3月7日早上开始，参加此次突击活动的10余名团员放弃了周末休息的时间，挽起袖子说干就干，不怕脏不怕累，按照要求完成了整顿工作，受到公司“6S”现场组及公安处防火科的表扬。
xx年的二、三季度是雨水较为频繁的季节，我们的防汛小组起到了关键的作用，从定期对工厂厂房顶落叶、泥沙物的清理维护，到大雨天对无人厂房的巡视，每次都是及时到岗。
记得6月12号早上，突降暴雨，霎时天地连成一片，路面的积水迅速涨高，我立刻从单身宿舍赶赴厂里，经过一番仔细巡查后发现三工区地面已经严重积水，部分设备和零件已经泡在水里，我立即通知防汛队员进厂，不一会，大家都急忙从宿舍赶来，马上投入到清理现场中，经过一番周折，积水全部清理干净，为生产的顺利进行提供了保障。
为丰富职工的业余文化生活，每年年底工厂和团委都要组织文艺晚会，09年的迎新年晚会是我第一次带领团员参加。
为了表现我们团员的风采，我从别处找到了《美丽的大脚》这个舞蹈素材，本人没有这方面特长，先是一个动作一个动作学，自己把整个动作学完后，再教给其他人，排练的过程很枯燥，大家也都是工科出身，没有一点基础，时不时的就有人提出放弃，我自己更是思想动摇。
但是多数同志的热情感染了我，为了能让大家能充分展示自我，最后我们还坚持下来了。
节目演出后，得到了大家阵阵的掌声和呐喊声。
蓦然回首，惊喜地发现自己已经成了一个与往昔不同的我。
伴随着这个优秀集体的发展，我也在不断成长。
我为自己能独立完成某
一项工作而欣慰，更为能得到团员青年的支持和鼓励而充满感激。
我要感谢这支优秀的团队，是他们让我拥有了敢闯敢拼的精神和坚持到底的勇气和力量，才有了我今天的成长和进步。
正如毛主席所说的那样，世界是我们的，也是你们的，但终究还是你们的。
我相信，我们这支优秀的团队，一定会以主人翁的责任感，在实现我们集团公司“211”宏伟目标的历程中，开拓创新，奋勇拼搏，积极贡献出自己的一份力量，把我们共同的家建设的更靓丽，更完美……
时光荏苒，还清晰的记得7月的烈日，记得7月的相聚和离别，7天的培训、拓展、座谈会历历在目。
由学生转变成职员的过程总是艰难的。
来到一个陌生的城市，一个陌生生活环境，一种陌生的文化，顿然我迷失了。
思想斗争成为每晚的必修课。
也许倔强成为一种潮流，又或许桀骜占据主导地位。
可始终不能取而代之的是企业的利益，企业利益高于个人私利。
年轻人的新颖思维和干劲注定是企业成败的命门，没有了年轻的血液也就难以新陈代谢。
可能有人要问，企业这么大，为什么不能容忍一次错误呢，可是我要说每年依然会有许多较大型的企业经受不起这样那样的损失，选择退出。
说明什么？事实如此，企业很大，也许不在乎你的一次小错误，若是许多错误相加结果可能就成为一个项目甚至一个公司的失败，结果不言而喻。
因此，注重细节，稳重的处理份内的每一份工作成为我们必不可少的义务和职责。
定然，领导会选择自己得力的员工作为自己的左膀右臂，原因也是如此，若要改变企业对新员工的看法，
必须从我们本身改变，积极地工作热情必不可少，踏实稳重的做事心态尤为重要。
来公司两个月的时间里，我学会了很多，也读懂了些许。
每个企业都有若干个部门组成，每个部门间都有着密不可分的关系。
员工又是部门结合体的组成部分，每个员工争取将自己的敢为打造成优秀岗位，部门就将成为优秀部门，继而企业蒸蒸日上。
“独木不成林”很好的阐述了企业内职工间协作，只有一个优秀的员工，无论其能力再强也无法帮助公司扭亏为盈。
青年员工在这方面有着巨大的优势，青年员工有着较强的学习能力，富有激情，有着许多员工无法比拟的执着。
历经了几十年的沉寂，三公司复苏了。
犹如一次新的生命，准备在武汉这张白纸上会出一条崭新的钢铁脊梁。
来到地铁项目部，了解到身边的师兄、领导也都是初涉地铁项目，我们更应该严格要求自己，勤奋学习新的知识，谁让年轻人接受新事物的能力强呢！我们的到来也一同见证公司的变革，我们看好公司在市政这个从未涉足的领域上写下辉煌，留下声望。
新的领域，新的员工，我们一起起飞。
虽然偶尔对领导的严格要求有些意见，但是不要埋怨，因为他们为我们提供了生存、工作和学习的土壤，要为公司的安宁、和谐、秩序尽一份微薄之力。
我们要同心同德，努力奋斗，团结工作，共创我们企业美好辉煌灿烂的明天。
谁让我们都年轻。