食堂管理制度与管理措施

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食堂管理方案与措施精选6篇

食堂管理方案与措施精选6篇

食堂管理方案与措施精选6篇如何抓好食堂的管理篇一餐厅是学生进餐的场所,保持餐厅的环境清洁、卫生,是保证学生正常进餐和学生食品卫生安全的重要环节。

为此,特制定餐厅卫生管理制度:1、食堂工作人员必须身体健康,患有(如:肝炎,肺结核等)传染病的教师严禁进入食堂。

2、食堂工作人员必须保证食堂的卫生,灶台、操作台等不得有积尘,地面必须保持干净,不得有积灰。

3、食堂的炊具用完后必须当日清洗干净并消毒,并做到放物有序。

4、食堂的餐具用过一次后,必须用洗洁精清洗干净并消毒后才能重复使用。

5、食堂的工作人员,不得让其他教师和外来人员进入食堂。

6、因执周教师的渎职和疏忽大意而造成的卫生安全事故,视其情节,给予批评教育、扣发当月活津贴、扣发年终目标奖等处罚。

情节严重、触犯法律者,移交司法机关,追究起责任。

7、对库存各种物品,食用品的规格、性能、保管注意事项,保质保鲜期。

8、帐物相符,即要求库存商品帐,入库、出库记录同实物相符。

9、库内各种物品的保管符合要求。

生熟分离,种类分离,各种物品的存放离墙离地。

10、在质量问题的物品,食用品不入库。

11、物品的出库坚持先入先出的原则。

员工手册普通话闭幕词格言资料篇二文明致辞营销策划民主生活会采访工作意见书随笔了辞职信歇后语;普通话国旗下诗经了总结职业道德简讯资料:喜报贬义词李白语工作主要可研究性报告了说说新闻报道挑战书有感优秀的柳永面积。

节日对联简历职责报告篇三如何抓好食堂的管理篇四1、就餐管理外来客人就餐,需经公司办公室发客餐单,食堂方能接纳;无特殊情况,食堂要保证按时开饭,就餐人员应遵守就餐时间;员工就餐完毕须将剩余饭菜倒入泔水桶内,不得将剩余饭菜留在桌上。

2、食品卫生管理剩余饭菜留在桌上。

各种蔬菜、海产品等要先洗后切,无泥沙杂物,无霉烂变质,杜绝食物中毒;各类食品应分类存放,主副食品、原辅料(待加工食品)、成品分开存放,食品不得与杂物混放,防止食品交叉污染;食堂工作人员要按防疫要求,必须每年进行一次身体检查,不合格者一律不准上岗;保持餐厅整洁,灶台、炊具、案板、餐桌等清洁无垢,摆放整齐,地面无油污、无味、无杂物。

食堂管理规定及措施(3篇)

食堂管理规定及措施(3篇)

第1篇一、总则为加强食堂管理,提高食堂服务质量,保障师生员工的饮食安全,维护校园秩序,根据《中华人民共和国食品安全法》、《学校食堂卫生管理办法》等相关法律法规,结合我校实际情况,特制定本规定及措施。

二、食堂管理原则1. 安全第一:确保食堂食品安全,防止食物中毒事件发生。

2. 质量至上:提供营养、卫生、美味、丰富的餐饮服务。

3. 诚信经营:遵循公平、公正、公开的原则,诚信经营,接受师生员工的监督。

4. 优质服务:提高食堂服务水平,满足师生员工的饮食需求。

三、食堂管理制度1. 食堂经营许可:食堂经营者必须取得《食品经营许可证》,并在规定范围内经营。

2. 食品采购:食堂采购的原材料必须符合国家食品安全标准,严禁采购来源不明、过期、变质、有毒有害的食品。

3. 食品加工:食堂加工操作人员必须持有效健康证明,严格执行食品加工操作规程,确保食品卫生。

4. 食品储存:食品储存场所必须符合卫生要求,严禁生熟食品混放,防止交叉污染。

5. 食品留样:食堂应设立食品留样柜,对每餐留样,留样时间不少于48小时,留样量不少于100克。

6. 食品检验:食堂应定期对食品进行检验,确保食品安全。

7. 食堂卫生:食堂应保持环境卫生,定期进行消毒,防止蚊蝇、老鼠等害虫孳生。

8. 食堂消防安全:食堂应配备消防设施,定期进行消防安全检查,确保消防安全。

9. 食堂人员培训:食堂工作人员应定期参加食品安全培训,提高食品安全意识。

四、食堂管理措施1. 食堂经营者应建立健全食品安全管理制度,明确岗位职责,加强内部管理。

2. 食堂应设立食品安全管理员,负责食品安全监督管理工作。

3. 食堂应定期对食堂进行安全检查,发现问题及时整改。

4. 食堂应加强食品原料采购、加工、储存、销售等环节的监管,确保食品安全。

5. 食堂应建立健全食品安全事故应急预案,一旦发生食品安全事故,立即启动应急预案,及时报告上级部门。

6. 食堂应加强食堂环境卫生管理,保持食堂整洁、卫生。

食堂管理规定(4篇)

食堂管理规定(4篇)

食堂管理规定一、食品质量管理1. 食品采购必须遵循从合法、正规渠道采购,并确保所采购的食品符合食品安全标准。

2. 食品仓储务必进行分类管理,保持食品的新鲜和卫生。

3. 食品加工人员必须持有健康证明,确保食品加工的卫生安全。

4. 食品存放和加工区域必须保持干净、整洁,避免食品受到污染和交叉感染。

二、食品安全管理1. 食品加工人员必须穿戴整洁、卫生的工作服和帽子,保持个人卫生。

2. 厨房设备必须保持清洁,定期进行检查和维护,确保正常运行和食品安全。

3. 食品加工过程中应遵循正确的操作规程,防止食物污染和交叉感染。

4. 食用餐具必须经过有效的清洗和消毒,确保食品与餐具不受到污染。

三、食品卫生管理1. 食堂必须保持清洁、整洁,每日进行打扫和消毒,保证食堂环境卫生。

2. 厨房垃圾必须分类投放,食品废弃物必须及时清理,避免滋生脏乱。

3. 食品残渣和废弃物必须按规定进行处理,不得乱倒乱扔,以免影响环境和卫生。

4. 食品服务区域必须保持整洁、干净,不得滋生蟑螂、苍蝇等害虫。

四、食堂服务规范1. 食堂工作人员必须穿着整洁、卫生的工作服和帽子,保持个人卫生。

2. 食堂工作人员须热情友好地为顾客提供服务,礼貌待客,不得有不文明行为。

3. 食堂用餐区域必须保持安静、整洁,不得大声喧哗、乱扔垃圾。

4. 食堂的菜单应合理搭配,提供各种营养均衡的食物,满足顾客的需求。

以上是食堂管理的一些规定,希望所有相关人员都能遵守,共同维护食堂的卫生和安全。

如有违反,将追究相关人员的责任。

食堂管理规定(2)一、管理体系:1、学校食堂由伙食委员会(由理事会、学校行政人员、食堂会计组成)管理,伙委会负责食堂经营方案、管理制度的制定,研究食堂的重大事情,形成决议,审核食堂帐务。

2、学校总务处直接管理食堂事务,落实伙委会决议,保障食堂正常运转,向伙委会负责。

3、食堂设事务长一名,全面负责食堂事务,并兼采买;设炊事班长一名,负责食堂具体事务安排,员工分工协调,菜食的安排搭配,加工安排;设保管兼卫生组长一名,负责实物收发及食堂卫生打扫。

食堂管理节约方案和制度措施7篇,食堂厉行节约管理措施-经验本

食堂管理节约方案和制度措施7篇,食堂厉行节约管理措施-经验本

食堂管理节约方案和制度措施7篇,食堂厉行节约管理措施-经验本以下内容是我精心为大家整理的食堂管理节约方案和制度措施7篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

食堂管理节约方案和制度措施1第Y章总则第Y条目的与适用范围员工食堂是制作、加工员工餐饮的场所,为创造一个整洁、干净、安全、高效的操作环境,特制定本制度。

第二条制度概要本制度规定了食堂的工作内容和要求等内容。

第三条管理职责1.行政布经理负责监督食堂的`日常工作。

2.行政布后勤主管负责食堂的日常运作。

第二章工作职责第四条行政布经理1.负责食堂日常管理的监督及每月收支的审核。

第五条后勤主管1.负责对食堂的日常管理;2.负责对每日菜品质量的跟踪;3.负责制作、售卖食堂饭票、向员工发放餐卡;4.负责组织食堂每月的盘点;5.负责对各类物资费用的财务核算,加强费用的控制及节省。

第六条厨师1.负责制定所需菜品计划(每三天为一个周期);2.负责验收采购人员所采购的物品;3.负责每日对饭菜的具体操作;4.负责每周配合后勤主管提出各类副食购置计划;5.负责每日食堂工作的综合安排。

第七条帮厨1.负责菜品的切洗;2.负责厨房的卫生打扫和清洁;3.负责餐具的清洗、消毒;4.协助厨师作好食堂供餐工作。

第八条清洁员1.负责餐厅卫生打扫与清洁工作;第九条食堂采购1.负责对食堂物资的采购。

第三章细则第十条食堂供餐标准中餐:元晚餐:元其中午餐由个人刷卡就餐(元/份),晚餐由公司免费提供。

第十一条食堂供餐时间:1.中餐:12:00—12:30(其中办公楼管理布门12:15就餐)。

学校食堂三防措施及管理制度

学校食堂三防措施及管理制度

一、三防措施1. 防鼠措施(1)食堂周边环境要保持整洁,定期清理垃圾,防止鼠类滋生。

(2)食堂内部墙壁、地面、门窗等要定期检查,发现破损要及时修补,防止鼠类进入。

(3)在食堂操作间、库房等容易滋生鼠类的区域,设置鼠笼、鼠夹等捕鼠设施。

(4)食堂工作人员应定期对捕鼠设施进行检查、更换,确保捕鼠效果。

2. 防蝇措施(1)食堂周边环境要保持整洁,及时清理垃圾,防止蝇类滋生。

(2)食堂操作间、库房等区域要定期进行消毒,减少蝇类滋生。

(3)食堂内部墙壁、门窗等要定期检查、清洁,防止蝇类进入。

(4)食堂工作人员应定期对防蝇设施进行检查、更换,确保防蝇效果。

3. 防蟑螂措施(1)食堂周边环境要保持整洁,及时清理垃圾,防止蟑螂滋生。

(2)食堂操作间、库房等区域要定期进行消毒,减少蟑螂滋生。

(3)食堂内部墙壁、地面、门窗等要定期检查、清洁,防止蟑螂进入。

(4)食堂工作人员应定期对防蟑螂设施进行检查、更换,确保防蟑螂效果。

二、管理制度1. 食堂工作人员培训制度(1)新入职的食堂工作人员必须参加岗前培训,了解食品安全知识、操作规程等。

(2)定期对食堂工作人员进行食品安全知识、操作规程等培训,提高其安全意识。

2. 食品采购管理制度(1)食堂采购员要严格按照采购计划进行采购,确保所购食品符合卫生要求。

(2)采购员需持有健康证,并定期进行健康检查。

(3)严禁采购无卫生许可证、无健康证商贩提供的食品。

3. 食品加工管理制度(1)食品加工人员需穿戴整洁的工作衣帽,保持个人卫生。

(2)食品加工过程中要做到生熟分开,防止交叉污染。

(3)食品加工完毕后,要及时进行清洗、消毒。

4. 食品销售管理制度(1)食品销售人员需持有健康证,并定期进行健康检查。

(2)食品销售人员要保持个人卫生,穿着整洁的工作衣帽。

(3)食品销售过程中,要确保食品新鲜、卫生。

5. 食堂环境卫生管理制度(1)食堂内部要保持整洁,定期进行清洁、消毒。

(2)食堂周边环境要保持整洁,及时清理垃圾。

食堂安全管理制度及安全措施

食堂安全管理制度及安全措施

食堂安全管理制度及安全措施一、食堂安全管理制度1.1 食品供应管理在食堂的日常运营中,食品供应是至关重要的环节。

为了确保食品的质量和安全,食堂应建立完善的食品供应管理制度。

这个制度应包括对供应商的审核、食品采购、储存和配送等方面的规定,确保食品来源可追溯、合法合规。

1.2 食品加工制作管理食堂的食品加工制作环节是食品安全的重点环节。

食堂应建立严格的食品加工制作管理制度,包括对食品加工人员的培训、操作规范、卫生标准等方面的规定,确保食品加工过程卫生无公害。

1.3 食品安全监测管理食堂应定期对食品进行检测,确保食品符合卫生标准。

食堂应建立食品安全监测管理制度,明确监测的频次和内容,并及时对检测结果进行分析和处理,确保食品安全。

二、食堂安全措施2.1 厨房设施设备管理食堂的厨房设施设备是保障食品安全的基础。

食堂应定期对厨房设施设备进行检查和维护,确保设施设备良好运转,不影响食品安全。

2.2 食品储存管理食品的储存是影响食品品质的关键环节。

食堂应按照食品储存管理制度,对食品进行分类、包装、标注和储存,确保食品新鲜、干净、无异味,避免食品受污染。

2.3 食品安全培训食堂的员工是保障食品安全的重要环节。

食堂应定期对员工进行食品安全知识和操作规范的培训,提高员工的食品安全意识和操作技能。

2.4 食品安全应急预案食堂应建立健全的食品安全应急预案,包括突发事件处理流程、危险源识别与控制等内容,确保在食品安全事件发生时能及时、有效地做出应对措施,保障师生员工的健康安全。

结语食堂的安全管理制度及安全措施的建立和贯彻执行是保障食品安全的重要保障措施。

食堂应严格按照相关制度和措施进行规范管理,确保食品安全,维护师生员工的健康。

企业食堂管理制度方案与措施

企业食堂管理制度方案与措施企业食堂管理制度方案与措施篇1第一章总则第一条为了完善食堂管理,为职工营造一个温馨、卫生、整洁的就餐环境,特制定本规定。

第二条本规定适用于食堂工作人员、在就餐的职工。

第三条办公室、工会负责对职工食堂进行管理,接受食堂工作人员和就餐职工的投诉。

第二章食堂工作管理第四条食堂管理实行“主管负责制”,即由食堂主管对本食堂饭菜质量、卫生状况、就餐环境、员工配备等全面负责,并对发生的问题承担相应责任。

第五条食堂工作人员负责为全体职工提供一日三餐。

第六条食堂采购要精打细算,勤俭节约、适宜,合理安排好每天的用餐量,不造成菜肴变质、浪费或者份量不够。

第七条食堂用膳一天三餐,式样品种要变化多样,每天蔬菜、鱼肉、瓜果必须新鲜、洁净,无污染、无变质、无发霉,过夜变质食物严禁使用。

第八条烹调菜肴时,肉鱼豆类菜肴做到烧熟煮透,隔餐菜应回锅烧透。

食物不油腻,味精等尽量降低使用量。

第九条厨房操作间内的设备、设施与用具等应实行“定置管理”,做到摆放整齐有序,无油腻、无灰尘、无蜘蛛网,地面做到无污水、无杂物。

第十条餐厅要清洁、卫生、通风,采取多种有效措施,不定期开展消灭蚊子、苍蝇工作,应采用防蝇门帘、纱窗、电子灭蝇器、灭蝇纸、灭蝇拍、定时喷撒药剂、实行垃圾袋装等各种防护措施,将餐厅蝇蚊污染减低到最低限度,做到无苍蝇、无蟑螂、无飞虫叮咬。

第十一条桌椅表面无油渍、摆放整齐,经常清洗;地面每天清扫一次,每周大扫除一次,每月大检查一次,保持清洁,玻璃门窗干净,地面干净、无烟蒂。

第十二条餐具使用后要清洗干净,不能有洗涤用品残留,每天消毒二次,未经消毒不得使用;消毒后的餐具必须贮存在餐具专用保洁柜中备用,已消毒和未消毒的餐具应分开存放,并有明显标志。

第十三条食堂工作人员要待领导、职工全部用餐完毕,清理好桌面,打扫好卫生后方可离开。

第十四条食堂人员每年必须进行定期身体检查,出现不适合食堂工作的情况,解除聘用。

第三章就餐管理第十五条在职工食堂搭伙的所有职工要缴纳搭伙费,具体收费标准由主任办公会议研究决定。

员工食堂就餐管理制度(8篇)

员工食堂就餐管理制度(8篇)员工饭堂就餐管理规定篇一为强化职工餐厅管理,提高餐厅的管理水平和服务质量,使餐厅工作细化量化,现结合福源淀粉公司实际情景制定职工餐厅管理制度如下:一、餐厅管理方式1、职工餐厅实行个人承包,隶属于公司办公室管理,由办公室负责监督考核。

2、公司供给现有的食堂设施及用具,做到水、电到位。

并按规定按时收取电费。

未经公司允许,承包人不得擅自改变餐厅设施。

3、公司办公室有权对餐厅饭菜质量、价格、成本、卫生、进货渠道等情景进行监督、检查及管理,对发现的问题及时责令餐厅整改。

4、招待用餐由总经理签字审核后方可到财务入账。

二、职工餐厅岗位设置职工餐厅工作人员由承包人决定,保证广大干部职工正常用餐。

三、餐厅管理规定1、保证饭菜卫生。

首先要保证食品供货来源,由办公室对餐厅进货货源进行检查监督,重要物品进行招标供货,以保证食品的卫生可靠。

所进食品如鱼、肉、蛋等和蔬菜要干净、新鲜,生熟肉食必须要分开存放,饭菜内不得有蝇虫等物。

2、职工用餐后,服务人员应及时对碗筷进行消毒和清洗,再次使用不得出现油污。

3、职工餐厅应严格执行公司的规章制度及食堂管理办法,保证按时开饭,做到饭熟水开,在公司允许的'范围内进行经营,如有夜间值班职工需要,十二点前应随时为职工服务。

每一天饭菜要多样,坚持顿顿有饭菜谱。

早餐要有稀饭、玉米粥,各种小菜。

间隔,配备豆汁、老豆腐以及各种小吃,如油条、花卷、饼类等;午、晚餐要主食花样不少于三种,菜类要有高、中、低档的品种,要有汤类,并配有档次的炒菜。

4、坚持为员工服务的宗旨,饭菜价格制定合理,公司来客招待要饭菜价格明确,每月向公司对本食堂的经营管等情景进行一次书面汇报。

5、餐厅承包人要定期向职工代表征求有关饭菜质量、口味、服务态度、卫生等方面的意见,由办公室负责督促实行。

6、做好个人卫生,做到勤洗手、勤剪指甲、勤换、洗工作服,工作时要穿戴洁净工作衣帽,手指应无烟熏色和污渍,女员工不准浓妆艳抹,不能使用指甲油。

员工食堂就餐管理制度(5篇)

员工食堂就餐管理制度(5篇)员工食堂就餐管理制度(精选5篇)员工食堂就餐管理制度篇1一、就餐时间1、早餐:8:20―9:20中餐:12:00―14:40晚餐:19:30―22:002、就餐人员必须在规定时间内到食堂就餐,超过时间自行负责解决。

3、如因工作需要推迟就餐时间,应由部门负责人提前通知办公室,以便食堂做好相应准备。

二、伙食费用1、酒店员工带家属就餐,执行每餐5元的标准,月底报办公室执行2、各部门因业务需要临时有客户在酒店食堂就餐的,由部门负责人到办公室登记。

三、用餐管理1、在食堂就餐人员一律服务食堂管理和监督,爱护公物、讲究道德。

2、就餐餐具和餐柜酒店统一发放,员工自行保管,如有遗失需交50元费用。

3、就餐人员要做到文明就餐,自觉排队打饭菜,不准帮忙代打、拥挤、插队,如发现有违者给予处罚10元/次。

4、饭堂就餐不准赤臂,必须穿着整齐,不准大声喧哗,不准随地吐痰,违者罚款10元/次。

5、剩余饭菜不得随意倒在桌上、地上或水沟里,必须倒入指定地点,违者罚款10元/次。

6、用餐后要清理桌面上的饭菜,请自觉倒入指定的桶内。

如有违者罚款10元/次。

7、所有就餐人员一律不准在食堂以外的地方就餐,如有违反罚款10元/次。

对食堂的`饭菜质量和食堂工作人员的服务态度有意见者,可向办公室协商解决和完善,不得因此和食堂工作人员发生矛盾而争吵、打架。

否则视情节严重予以处罚和开除处理。

员工食堂就餐管理制度篇2为了加强食堂食品安全卫生规范化管理,加强食品安全督查,保证我校教学工作的正常进行和师生生命安全。

现制定我校食堂索证制度,请遵照执行。

一、食品及食品原料、食品添加剂应从正规渠道采购,做到来源清楚。

二、采购食品及原料时须向供货方索取有效的(在有效期内)工商营业执照、卫生许可证、产品检验、检疫合格证等材料备查,卫生许可证上审批项目中应有准予经营所售产品的类别或名称,对于无此类证件的菜农应记录下其所在地、名字、联系电话、身份证号等。

食堂管理制度和操作流程

食堂管理制度和操作流程一、食堂管理制度1.1 食堂卫生管理制度(1)食堂工作人员必须持有有效的健康证明,定期进行体检,确保身体健康。

(2)食堂工作人员在上岗前必须更换清洁的工作服,戴好帽子和口罩,保持个人卫生。

(3)食堂内部环境必须保持清洁卫生,地面无污垢,桌面无油渍,厨房无异味。

(4)食堂必须配备完善的卫生设施,如洗手池、消毒柜等,并确保其正常使用。

(5)食堂必须定期进行食品卫生检查,确保食品储存、加工、销售环节的卫生安全。

1.2 食堂食品安全管理制度(1)食堂必须采购新鲜、优质、符合国家标准的食材,不得使用过期、变质、有害食品。

(2)食堂必须建立食品进货台账,记录食品的来源、数量、日期等信息,以备查验。

(3)食堂必须对食品进行妥善储存,避免交叉污染,确保食品质量。

(4)食堂必须制定食品加工操作规程,严格按照规程进行操作,确保食品安全。

(5)食堂必须定期进行食品质量检查,确保食品符合食品安全标准。

1.3 食堂服务质量管理制度(1)食堂必须提供符合营养均衡、口味适中的食品,满足就餐人员的需求。

(2)食堂必须保持食品的温度适宜,确保食品的新鲜度和口感。

(3)食堂必须提供整洁、舒适的就餐环境,保证就餐人员的用餐体验。

(4)食堂必须建立客户服务制度,及时解决就餐人员的问题和投诉。

(5)食堂必须定期进行服务质量评估,不断提高服务质量。

二、食堂操作流程2.1 原材料采购流程(1)根据食堂菜单计划,制定原材料采购清单。

(2)采购员根据采购清单进行市场调研,选择优质、合格的供应商。

(3)采购员与供应商进行价格谈判,确保采购价格合理。

(4)采购员签订采购合同,安排原材料的送货日期和数量。

(5)验收员对送货的原材料进行验收,确保符合质量要求。

2.2 食品加工流程(1)厨师根据菜单计划,制定食品加工方案。

(2)厨师对原材料进行清洗、加工、烹饪等操作,确保食品质量。

(3)厨师根据食品的特性,采用合理的烹饪方式,保持食品的营养价值和口感。

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食堂管理制度
食堂是关系公司发展重要环节、后勤保障重要部门之一,隶属公司行政后勤部门管理,是员工饮食重要地方。

为保障公司良好发展、给员工提供良好的就餐环境,特制定本制度。

一、具体规定
1、食堂工作人员应严格遵守公司各项规章制度,服从管理,坚守岗位,耐心细致做好服务工作。

2、厨房内各类用具,应妥善保管(包括零部件),不准私自带出。

使用人有责任对其进行保养、维护、轻拿轻放,避免人为损坏。

因不遵守操作规程和厨房纪律造成设备工具损坏,丢失的,照价赔偿。

3、做好食堂卫生工作。

厨房工作人员工作前、方便后应彻底洗手,保持双手清浩。

餐厅、工作厨台,橱柜下内侧及厨房死角,应特别注意清扫,定期清洗抽油烟设备,防止残留食物腐蚀。

4、操作加工食物,应将生熟食物分开处理。

刀、菜墩、抹布等必须保持请清洁、卫生;在厨房工作时不得抽烟、咳嗽、吐痰、打喷嚏、等要避开食物。

5、凡易腐败的食物,应妥善保管,熟的与生的食物分开储放,防止食物间串味。

不得使用霉变、有异味等一切变质的烹饪原料。

对原料做到先入先出,随时检查。

6、员工工作时,工作衣帽应穿戴整洁,不得留长发、长指甲,工作时避免让手接触或沾染成品食物与盛器,尽量利用夹子、勺子等工具取用。

7、食堂人员应定期体检,有传染病时,应在家中或医院治疗,停止一切厨房工作。

8、做好食堂各类检查工作。

对各厨房进行不定期、不定点、不定项的抽查检查,内容包括各项规章制度、厨房考勤、着装、岗位职责、设备使用和维护、食品储藏、菜肴质量、出菜制度及速度、原材料节约及综合利用、安全生产等项规章制度的执行和正常生产运转情况。

9、上班时需穿戴工作服帽,上班时间需穿工作鞋,不得穿拖鞋、水鞋、凉鞋。

在规定位置佩戴工号牌或工作证。

服装要干净,整洁、工作时间不得裸背敞胸、穿便装和怪服。

10、做好安全工作。

注意防火防盗、防食物霉烂变质、防食物中毒,不得将腐败变质的菜品和食品提供给客人,不许乱拿、乱吃、乱做厨房的一切食品。

处理变质原料,需经批准。

11、不能超负荷使用电气设备;各种电器设备在不用时要切断电源,煮锅或炸锅不能超容量或超温度使用。

12、食堂采购人员,不得采购变质腐烂或影响人身健康的食品、物品,严防中毒事件发生。

二、管理措施
凡违反下列之一条款的应予以警告以上行政与经济处罚;
1、对食堂放任自流,信马由缰,疏于管理,甚至无人监管的,将追究管理部门负责人的责任,予以警告以上处分,同时处以200元以上罚款;
2、对食堂工作人员不服从管理,素质差,觉悟低,服务态度不好,辱骂员工、客户的,予以警告以上直至解雇处分,处以100元以上罚款;
3、对食堂工作人员只讲自己舒服,只求自己吃好,搞特殊化,开小灶,不顾及公司利益、员工利益的,予以警告以上直至解雇处分,处以100元以上罚款;
4、食堂工作人员卫生意识淡薄,食堂卫生状况差,东西放置杂乱无章,予以警告以上直至解雇处分,处以100元以上罚款;
5、对食堂工作人员,不安排定期体检,食堂工作人员没有健康证明,给公司和员工带来危害隐患的,对管理部门责任人予以警告以上处分,处以200元以上罚款;
6、食堂采购人员采购腐烂、低质伪劣食品或从中套取好处,侵占员工利益的,予以警告以上直至开除处分,处以200元以上罚款
7、食堂工作人员明知食物变质,执意或侥幸心理,将变质食物提供给员工食用,引起腹泻、中毒,导致问题发生的,予以相关责任人警告以上直至解雇处分,处以200元以上罚款;
8、由于食堂存有安全隐患,不按要求安装、关闭电源,导致问题发生,给公司造成损失的,予以警告以上直至解雇处分,处以100元以上罚款;
9、加大对违规现象的处罚力度,对屡教不改、不听劝阻,不服从管理,我行我素的,采取罚款、调岗、解雇处理。

10、本办法自发布之日起施行,由行政部门负责解释。

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