幼儿园园长聘用合同协议书

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幼儿园园长聘任合同范本3篇

幼儿园园长聘任合同范本3篇

幼儿园园长聘任合同范本3篇篇1甲方(聘任方):______________________乙方(受聘人):______________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方聘任乙方担任幼儿园园长一事,经友好协商一致,达成如下协议:一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前XX个月,经甲乙双方协商,可根据工作需要确定是否续签聘用合同。

二、工作职责与内容1. 乙方同意根据甲方的需要担任幼儿园的园长职务,全面负责幼儿园的日常管理和运营工作。

2. 乙方负责按照国家和地方的相关法律法规和政策要求,制定并执行幼儿园的各项规章制度。

3. 乙方负责组织和实施幼儿园的教育教学活动,确保教学质量和教学效果。

4. 乙方负责与家长的沟通和协调工作,维护良好的家园关系。

5. 乙方负责幼儿园的招生、宣传及对外联络工作。

6. 乙方需确保幼儿园的安全卫生工作,维护幼儿园的正常秩序。

7. 乙方应定期向甲方汇报工作,接受甲方的考核与评估。

三、待遇与福利1. 乙方在聘用期间的基本工资为人民币______元/月。

2. 甲方根据乙方的年度工作表现及贡献,有权给予乙方适当的奖金和激励。

3. 甲方按国家和地方的规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。

4. 甲方提供乙方在园内的食宿条件,确保乙方的工作和生活环境。

四、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)甲方有权对乙方的履职情况进行考核和评估。

(2)甲方有权要求乙方按照法律法规和政策要求履行园长职责。

(3)甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇。

(4)甲方应为乙方的工作提供必要的支持和帮助。

2. 乙方的权利与义务:(1)乙方有获得甲方支付的劳动报酬和福利待遇的权利。

(2)乙方有依法履行园长的职责和完成工作任务的权利与义务。

(3)乙方应遵守甲方的规章制度,遵守职业道德规范。

幼儿园园长聘用合同协议书5篇模板

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幼儿园园长聘用合同协议书5篇模板幼儿园长聘用合同不同于普通职工的聘用合同,对于幼儿园长这样一类管理性的岗位,要特别注意保密条款和权力禁止性条款的拟定。

那么今天在这里给大家整理一下幼儿园园长聘用合同协议书,我们一起看看吧!幼儿园园长聘用合同协议书1甲方:住所:法定代表人:联系电话:社会信用代码:乙方:住所:居民身份证号码:联系电话:经双方平等、协商,同意签订如下合同条款。

一、岗位及职责甲方根据工作需要和岗位职数,聘任乙方为,从事工作。

二、聘用合同期限1、乙方的任期为:自年月日至年月日止。

2、试用期个月(天):自年三、工作时间和地点1、乙方每周工作天,每天工作小时。

若甲方因工作需要,安排乙方超过约定时间工作或者安排休息日、法定休假日工作的,甲方参照国家以及甲方关于加班的规定向其支付报酬或安排补休。

2、乙方的工作地点为。

四、工作待遇1、聘用期间乙方的报酬为年薪、考核报酬和奖励报酬三部分组成。

计算方式为:报酬=年薪+考核报酬+奖励报酬(1)年薪:乙方实现总体目标年薪为人民币万元(含个人所得税,社会保险等),达不到总体目标按比例扣减。

(2)考核报酬:考核报酬为人民币万元,年终结算,考核范围为:总体目标和分类目标实现结果,考核相关指标,达不到即相应扣减。

(3)奖励报酬:奖励报酬为乙方按本合同履行义务,实现当期年度经营利润超过总体目标利润的,提取超过总体目标利润部分的%作为奖励基金,奖励基金由乙方自主决定分配,其中不低于%的比例奖励分配于乙方,其余用于奖励给公司其他管理人员及员工,奖励基金于年终结算后并完成财务审计后发放。

2、甲方每月日前向乙方预支付工资元(试用期每月预支付工资为上述约定工资数额的80%),工资将由甲方支付到乙方的个人账户或以其他双方认为适当的方式支付。

甲方作为扣缴义务人,应在支付乙方工资前代扣代缴其个人所得税和其他应缴税款,以及社会保险和住房公积金的个人应缴部分。

五、劳务合同的变更、解除和终止1.任何一方要求变更协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。

关于幼儿园园长聘任合同7篇

关于幼儿园园长聘任合同7篇

关于幼儿园园长聘任合同7篇篇1甲方(聘用单位):XXXX幼儿园乙方(受聘人):XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方担任XXXX幼儿园园长职务。

乙方需按照国家相关法律法规及甲方内部规定履行职责。

二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。

试用期为XX个月。

三、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的领导下,全面负责幼儿园的保教、管理、安全、卫生等工作。

2. 乙方应认真执行国家教育方针政策,遵守法律法规,确保幼儿园依法办学。

3. 乙方需制定幼儿园发展规划和年度工作计划,并组织实施。

4. 乙方应建立幼儿园管理体系,完善幼儿园各项制度,确保幼儿园正常运转。

5. 乙方需关注幼儿身心健康,保证幼儿安全,加强师德师风建设。

6. 乙方应组织教师开展教育教学活动,提高教育教学质量。

7. 乙方需定期向甲方汇报工作,接受甲方的监督与考核。

四、待遇与福利1. 乙方在聘用期间,享受甲方规定的薪酬结构,基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬体系。

2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品及安全保障。

3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

4. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪休假等休假制度。

五、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方的工作进行考核,考核内容包括但不限于工作业绩、管理能力、师德师风等方面。

2. 乙方在聘用期间表现优秀,甲方应给予表彰和奖励。

3. 乙方在聘用期间如工作失误或违反规定,甲方应依据相关规定进行处罚。

六、合同解除与终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方在聘用期间如有严重违反法律法规或甲方规定的行为,甲方有权单方面解除合同。

3. 双方合同期满,本合同自然终止。

如甲方需要继续聘用乙方,双方可协商续签合同。

七、其他约定1. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解。

幼儿园园长聘任合同范本8篇

幼儿园园长聘任合同范本8篇

幼儿园园长聘任合同范本8篇篇1甲方(聘任方):________________幼儿园乙方(受聘人):________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经友好协商,就甲方聘任乙方担任幼儿园园长一事达成以下协议:一、岗位职责及工作内容1. 乙方应在甲方的领导下,全面负责幼儿园的日常管理和运营工作。

2. 乙方需制定幼儿园的发展规划和年度工作计划,并组织实施。

3. 乙方需负责幼儿园的师资队伍建设,包括教师的招聘、培训、评估及绩效考核等工作。

4. 乙方应确保幼儿园的教学质量,维护幼儿园的教育教学秩序。

5. 乙方需负责幼儿园的家长关系维护,加强与家长的沟通和交流。

6. 乙方应遵守国家法律法规,确保幼儿园的安全卫生工作。

7. 乙方需完成甲方交办的其他与幼儿园管理相关的工作。

二、聘用期限本合同的聘用期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币____元。

2. 乙方享有国家规定的五险一金待遇。

3. 乙方享有国家规定的其他福利待遇,如带薪休假等。

4. 甲方根据乙方的年度工作表现,可给予相应的奖金和晋升机会。

四、双方的权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核。

2. 甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和支持。

3. 乙方有权要求甲方提供与岗位相关的文件和资料。

4. 乙方有义务遵守甲方的规章制度,履行职责,完成工作任务。

五、违约责任及解决方案1. 若甲方未按约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2. 若乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付违约金。

3. 若因乙方的过失导致幼儿园遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

4. 若双方发生争议,应首先协商解决;协商无果的,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

幼儿园园长聘用合同书(必备6篇)

幼儿园园长聘用合同书(必备6篇)

幼儿园园长聘用合同书篇1甲方:____________________乙方:____________________根据《^教师法》、《^民办教育促进法》、《^劳动法》及《^劳动合同法》的相关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。

一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限合同。

自______年______月______日起,至______年______月______日止。

二、遵守劳动纪律履行教师职责1、甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为______。

2、聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位,甲方可以调整乙方的工作岗位,乙方要服从分配。

3、甲方按照国家的有关规定制定相关规章制度,并负责对乙方的工作进行考核。

4、乙方应当认真履行法定义务,遵守甲方依法制定的规章制度;遵守职业道德;维护甲方声誉;爱护甲方财产;按甲方的要求完成教育教学任务。

5、乙方违反劳动纪律,甲方可根据本园的规章制度,给予纪律处分、扣发工资,直至解除本合同。

有下列情形之一的,为严重违反劳动纪律:(一)私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财务的;(二)私自将生源介绍到其他单位的;(三)因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的;(四)乙方因违反工作纪律或财务制度,给甲方造成经济损失的;(五)其他违反甲方单位规章制度,情节严重,使甲方单位利益受损的。

6、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划、教育教学工作计划,并认真执行。

7、服从园长和教研主任的安排,发扬团队精神积极主动与本班教师团结合作,确实做好本园教育保育及生活护理工作。

8、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心,注意个体差异因材施教。

9、做好家长工作,了解幼儿与家长的需求,指导家长科学育儿。

10、认真学习,努力钻研业务积极参加教研活动及业务学习,不断提高自身素质和业务水平。

幼儿园园长聘任合同范本6篇

幼儿园园长聘任合同范本6篇

幼儿园园长聘任合同范本6篇篇1甲方(聘任方):________________幼儿园乙方(受聘人):________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本幼儿园园长聘任合同。

一、岗位职责1. 乙方在甲方的授权下全面管理幼儿园的日常工作,执行幼儿园的管理制度和规定。

2. 乙方负责幼儿园的行政事务、教育教学管理、后勤管理等方面的工作。

3. 乙方要积极参与家长工作,及时了解家长需求和意见,做好家园沟通工作。

4. 乙方负责制定幼儿园年度工作计划,组织落实教职工的培训、评估和奖惩等工作。

二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前两个月,经双方协商一致,可以续签本合同。

三、薪酬待遇与福利1. 甲方按照乙方的工作岗位和职责支付相应的薪酬。

薪酬标准按照甲方制定的薪酬制度执行。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息日。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

四、权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导,确保乙方履行工作职责。

2. 乙方有权在幼儿园内部管理和运营中实施科学、有效的管理和教育教学改革。

但在实施过程中,不得违背法律法规和损害幼儿园的合法权益。

若因管理不善导致严重后果的,应依法承担相应的法律责任。

3. 甲乙双方应遵守国家的法律法规和政策规定,维护幼儿园的合法权益和声誉。

甲乙双方应相互尊重、协作配合,共同推进幼儿园的发展。

4. 乙方应严格遵守甲方的财务管理制度,确保幼儿园的财产安全和使用效益。

不得擅自挪用、借用或侵占幼儿园的财物。

5. 乙方应带领全体教职工积极完成幼儿园的教育教学任务,努力提高教育教学质量,为家长和幼儿提供优质的教育服务。

6. 乙方应关注幼儿身心健康,加强安全教育和管理,确保幼儿在园期间的安全。

因管理不当造成幼儿安全事故的,应承担相应的法律责任。

关于幼儿园园长聘任合同5篇

关于幼儿园园长聘任合同5篇

关于幼儿园园长聘任合同5篇篇1甲方(聘任方):XXX幼儿园地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人:XXX联系方式:XXXXXXXXXXXXXXX乙方(受聘方):XXX性别:XXX出生日期:XXXX年XX月XX日身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式:XXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方的幼儿园需要一名经验丰富、专业能力强的园长来负责日常管理和运营工作,现经过双方友好协商,在平等自愿的基础上,共同制定本合同,以明确双方的权利和义务。

一、聘用目的和职位描述甲方聘请乙方担任甲方幼儿园的园长,负责全面主持幼儿园的教育、保育、行政及其他工作。

乙方须严格执行国家有关法律法规和幼儿园的各项规章制度,全面负责幼儿园的管理运营工作,确保幼儿园正常运营并持续提高教学质量。

二、聘用期限和工作时间本合同期限为三年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

乙方需在甲方规定的正常工作时间内履行职责,如因特殊原因需要调整工作时间,应事先与甲方协商并取得同意。

三、薪酬待遇和福利1. 薪酬:乙方的基本工资为人民币XX元/月,另有绩效奖励等相关福利。

具体数额和支付方式根据甲方规定执行。

2. 福利待遇:乙方享有国家规定的五险一金及其他福利待遇。

此外,甲方提供的福利包括但不限于年终奖、带薪休假等。

四、岗位职责和要求1. 乙方应全面履行幼儿园园长的职责,确保幼儿园的正常运营。

2. 乙方应严格遵守国家法律法规和幼儿园规章制度,依法依规管理幼儿园。

3. 乙方需制定并执行幼儿园发展规划和年度工作计划,确保幼儿园的可持续发展。

4. 乙方应组织并协调幼儿园各部门的工作,确保各项工作的顺利进行。

5. 乙方需关注师生安全,确保幼儿园的安全管理工作到位。

6. 乙方应定期向甲方汇报工作,接受甲方的监督和考核。

五、保密义务和竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业机密、教学方案等保密信息予以保密。

幼儿园园长聘任合同5篇

幼儿园园长聘任合同5篇

幼儿园园长聘任合同5篇篇1甲方(聘用单位):______________________幼儿园乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方担任幼儿园园长事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、职务及合同期限甲方聘请乙方担任__________幼儿园园长职务,合同期限自______年______月______日至______年______月______日。

二、工作内容及职责乙方在合同期内,应履行以下职责:1. 全面负责幼儿园的行政管理、教育教学和后勤服务工作;2. 制定幼儿园工作计划,完成上级下达的年度工作计划与各项任务;3. 加强师德教育,优化师资队伍建设;4. 负责教职工的考核、评价及管理工作;5. 制定幼儿园安全管理制度,保障幼儿在园安全;6. 组织家长会议,听取家长的意见和建议,共同办好幼儿园。

三、待遇及福利篇2甲方(聘用单位):____________________幼儿园乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方担任幼儿园园长事宜,经友好协商达成如下协议:一、职务及聘用期限甲方聘请乙方担任____________________(幼儿园名称)的园长,负责全面管理幼儿园的各项工作。

聘用期限为______年,自______年______月______日至______年______月______日止。

聘用期满如双方继续合作,再重新签订聘用合同。

二、职责和权利(一)乙方的职责:1. 全面负责幼儿园的行政管理、教育教学和后勤服务工作;2. 制定并执行幼儿园发展规划和年度工作计划;3. 负责幼儿园的财务管理和资产管理;4. 维护幼儿园的安全和秩序;5. 组织开展家长沟通和社区合作活动;6. 完成甲方交办的其他任务。

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登封市中岳办爱心幼儿园园长聘用合同
甲方用人单位:登封市中岳办爱心幼儿园
乙方受聘人:
甲乙双方根据中华人民共和国劳动法和本园教育、教学工作需要;双方本着平等自愿;协商同意签定本合同..
本合同有效期年;合同期从年月日起
至年月日止;合同执行完毕;经双方协商;可续签合同..
一、园长职责
1、全面贯彻党的教育方针、政策、法令;以及各级教育行政部门的法规;端正办园思想;保证办园方向..
2、积极组织全体教职工开展思想教育和法制教育;完善幼儿园各项规章制度;逐级签订综合治理目标责任书..做到有计划、有部署、有检查、有考核..奖惩分明..
3、主持学校行政全面工作;领导制定幼儿园发展规划和学年、学期工作计划;并组织实施、检查和总结..
4、根据幼儿园实际需要和有关规定;设置组织机构和管理岗位;选好干部;订好职责;搞好师资队伍建设..
5、领导和组织幼儿园的教育教学工作;德育工作;卫生保健工作;综合治理安全保卫工作;总务后勤工作..工会工作;团支部工作;党建工作..
6、确立以园长为第一责任人的食堂卫生管理网络;督促有关人员严把进货关、洗涤关、烹饪关和消毒关;杜绝发生食物中毒的事故;并与相关责任人签订安全目标责任书..
7、在幼儿园重大问题的决策过程中;接受广大教职工的民主监督..
8、关心教职工生活;努力提高教职工福利待遇;了解教职工思想问题;化解教职工内部矛盾..使广大教职工安心工作;做好工作;全心全意为幼儿教育服务..
9、努力争取社会各方面对学校工作的支持和帮助;代表学校协调、处理公共关系..根据幼儿园的工作需要联系共建单位..办好“家委会”..
10、定期主持行政会议;研究和检查幼儿园工作..
11、杜绝发生重特大责任事故..二、权利和义务..
1、乙方享有国家规定的法定节假日;甲方遵循按劳分配原则;根据乙方的工作表现、能力及岗位;每月支付 2600 元作为工资报酬;并于每月20日前支付乙方上月工资;甲方在乙方初入职时扣除一个月的押金;合同期满;押金退换..
2、乙方在国家规定的工作时间内保质保量完成甲方安排的工作任务..
3、乙方应遵守本园的规章制度及工作时间;不得擅自离开工作岗位..
三、聘用合同的解除与终止..
1、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将自行终止..
2、聘用期间乙方未经甲方允许;不得擅自受聘其他与本园工作时间有冲突的工作;如有违反视作违约行为;合同解除..
3、在聘用期内;如乙方违反本园园务制度;或教学质量严重下滑;在家长中反响不良的;甲方有权在聘用期内提前一个月通知乙方并解除合同..
4、乙方需提出解除合同因行业特性;教师不得在学期中途提出解除合同;应在合同期满、学期结束前两个月提出;否则将视违约行为;押金将不退还..
5、乙方不能胜任工作;绐培训或调整工作岗位仍不能胜任的;甲方可解除劳动合同..
6、私下将生源介绍到其他单位的、故意或者过失泄露单位商业秘密的;甲方可以解除劳动合同..
7、合同如有未尽事宜;按幼儿园有关规章制度执行..
本合同一式二份;甲、乙双方各一份;经双方签字后生效;两份合同具有同等效力..
甲方:
乙方:
登封市中岳办爱心幼儿园
日期:。

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