车间主任年终总结12篇

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车间主任年终工作总结五篇

车间主任年终工作总结五篇

车间主任年终工作总结五篇车间主任年终工作总结(一)时光荏苒,转眼间一年即将过去。

作为车间主任,在这一年里,我深感责任重大,始终保持着高度的责任心和敬业精神,带领车间全体员工努力拼搏,克服了诸多困难,取得了一定的成绩。

现将一年来的工作情况总结如下:一、生产任务完成情况年初,我们根据公司下达的生产任务,制定了详细的生产计划,并将任务分解到各个班组和岗位。

在生产过程中,我们加强了生产调度和协调,及时解决了生产中出现的问题,确保了生产的顺利进行。

截至年底,我们车间共完成了_____产品_____件,超额完成了年初制定的生产任务,产品合格率达到了_____%,为公司的发展做出了重要贡献。

二、质量管理工作质量是企业的生命,我们始终把质量管理工作放在首位。

加强了对员工的质量培训,提高了员工的质量意识。

建立了完善的质量管理体系,从原材料采购到产品出厂,都进行了严格的质量检验和控制。

同时,我们还加强了对生产过程的监控,及时发现和解决质量问题,确保了产品质量的稳定和提高。

三、设备管理工作设备是生产的基础,我们高度重视设备管理工作。

建立了设备台账,对设备的运行、维护、保养情况进行了详细记录。

制定了设备维护保养计划,并严格按照计划进行设备的维护保养工作。

加强了对设备操作人员的培训,提高了操作人员的设备操作技能和维护保养水平。

通过我们的努力,设备的完好率达到了_____%,为生产任务的完成提供了有力保障。

四、安全生产工作安全生产是企业发展的前提,我们始终把安全生产工作放在重要位置。

建立了安全生产责任制,明确了各级人员的安全生产职责。

加强了对员工的安全教育培训,提高了员工的安全意识和自我保护能力。

定期组织安全生产检查,及时消除安全隐患。

全年未发生重大安全事故,实现了安全生产的目标。

五、团队建设工作团队建设是车间管理的重要内容,我们注重员工的培训和发展,为员工提供了良好的发展空间和晋升机会。

加强了与员工的沟通和交流,及时了解员工的思想动态和需求,为员工解决实际问题。

车间主任工作总结【通用9篇】

车间主任工作总结【通用9篇】

车间主任工作总结【通用9篇】篇一:车间主任工作总结篇一在过去的一年里,作为xx车间的主管,我们克服了生产管理中一个又一个的困难,在市场疲软的情况下,加强管理,从降低生产成本入手,为xx车间全面完成全年生产任务做出了贡献。

以下为今年的工作总结。

一、思想政治方面一年来自己坚持贯彻执行公司、车间的决定。

遵守车间规章制度,认真做好本职工作。

做好员工的思想政治工作,思想政治工作的好坏直接关系到员工队伍的稳定。

过去的一年xx车间变化很大,经历了组织机构及人员调整,员工思想活跃,员工思想波动大,影响队伍的稳定。

在这种情况下我注意及时发现发现员工的思想问题,有针对性的做好员工思想稳定工作。

对于装置的工作环境艰苦,我能够处处为员工考虑。

通过解决具体问题来解决思想问题。

改造操作间、修建水池、安装热水器及空调、改善装置照明。

随着环境的逐步改善,员工心态不稳的问题也有所解决。

在员工中坚持坚持开展有针对性的形式教育。

向员工讲形势、讲任务、提要求。

使员工认清形势,明确方向,调动了员工的工作积极性,为完成全年的任务打下了良好的基础。

二、安全方面始终把安全工作放在第一位,认真贯彻执行安全生产责任制。

在职工中开展安全教育,坚持每周一开调度会,经常参加班组安全学习活动,首先年初装置制定一系列安全管理制度,平日装置领导采取日巡检、周检查等手段做好安全工作,并对查出问题要求按期整改,使装置每次检查成为职工做好安全工作的促进剂和推动力;安全教育是一项长期工作,是提高职工安全意识和安全素质的重要文件。

我还利用调度会、班组安全活动会对职工进行安全意识教育,并通过事故案例教育大家,使职工的安全思想不能松懈,同时根据装置生产特点对硫化氢防毒进行重点教育,使职工的防毒能力和紧急事故处理能力显著提高;在动火管理上,每次发火票我都本着严谨的态度用科学方法去处理问题,坚持每一级人员在火票上签字不相信别人汇报,相信自己到现场检查,使每一处都无漏洞。

查找安全隐患,并积极进行整改。

车间主任年终总结范文(精选13篇)

车间主任年终总结范文(精选13篇)

车间主任年终总结车间主任年终总结范文(精选13篇)时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,一年的工作就这样接近尾声,回首这不平凡的一年,有欢笑,有泪水,有成长,有不足,这时候,最关键的年终总结怎么能落下!那么什么样的年终总结是你的领导或者老板所期望看到的呢?以下是小编帮大家整理的车间主任年终总结范文(精选13篇),欢迎大家分享。

车间主任年终总结1在这一年的时间里,自己在车间领导的带领下,和同事团结合作下,学到了很多的知识,工作上取得圆满成功。

为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:一、工作方面在这一年里,我还从事压片工序的工作。

我们三个品种,四个规格交替生产。

顺利完成了公司和车间交给的生产任务,一次性合格率100%,保证了市场的需求。

现场管理,工艺,卫生,安全,质量,纪律等在车间和公司检查中保持零纪录。

这一年里我换了不少的搭档,每来一位新人,我都认真教给他机器的安全操作,和现场工艺操作,以便他们很快适应压片工作。

在暑假中我和车间机修人员检查压片机得性能,排除故障,进行全面地维护保养,保证了以后的顺利生产。

在实际工作中,也存在一些不足的地方。

主要是近期压片中发现片面有裂片和裂纹的现象,影响了片子的美观,也存在一定的质量隐患。

我和同事们认真排查找原因,原料是主要的原因。

在不能更改原料的情况下,我们调整机器参数,换机器换模具,片面稍微有点改善,但还不能根本解决。

其次班组建设,现场管理搞得不是很好,没有抓到细处。

二、思想方面车间多次组织学习了x总的几次讲话和《把信带给加西亚》的文章,还组织讨论了“热情,责任,忠诚”和“增强工作责任心,推行责任追究制”。

彻底洗涤了职工的心灵,大大提高了工作热情和工作责任心。

从主观意识到该为谁工作,怎样工作。

首先摆正态度,“态度决定一切”。

有了正确的.态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。

我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。

车间主任年终工作总结

车间主任年终工作总结

车间主任年终工作总结车间主任年终工作总结(通用15篇)时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,一年的工作就这样接近尾声,有过困惑,更有希望和喜悦,是时候对自己这一年的工作进行一个全面的总结了。

可是到底怎么写才能引起领导的关注和重视呢?下面是店铺整理的车间主任年终工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

车间主任年终工作总结篇1车间主任年终工作总结报告桃花落去,梅雪冬阳。

自从200x年09月进入某某公司制造部担任车间主任一职,回首也有四个月了,饱尝过酸甜苦辣百味瓶。

在各级领导的带领下,机器设备的增加;人员的稳定;在质量体系iso9000认证的试行推动下,产量、质量都有明显的提高,公司日趋向做大、做强。

具体表现在以下八方面:一、产量方面产量从8月份入库量为680603pcs到12月份dem产量达到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四个月,产量翻了一倍多,这组数据正说明了在张总、陈工的正确带领下,在晶体制造部所有员工的共同努力下,才会创造出某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。

二、质量方面1、各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高,直通率由10月份83.1%到12月份达到84.5%,提高了1。

4%,直通率也创下了某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。

2、客户的投诉比以前有明显的下降,成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。

3、从9月到12月生产制程重大质量事故共发生了两起,14.7456mhz/s和太莱的12mhz/s印错字。

三、人员管理方面9月、10月因管理等多方面的原因,新员工也在不断的补充,但人员的流动性比较大。

11月、12月这两个月老员工的稳定性在加强管理、提高工资待遇等因素下有所提高。

但也有因为管理方面的不足造成个别员工的思想波动性比较大。

另一方面,由于我们是生产型企业,员工的素质参差不齐,缺少在这方面对员工按层次进行培训。

四、物耗方面1、主要原材料车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用,但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影响了一次性直通率。

车间主任年终工作总结范文6篇

车间主任年终工作总结范文6篇

车间主任年终工作总结范文6篇第1篇示例:车间主任年终工作总结一年又过去了,回首过往,感叹岁月蹉跎,也庆幸自己在一年的时光里取得了一些成绩。

作为车间主任,我有责任也有使命,要为企业的发展尽心尽力,全力以赴。

在这一年里,我努力工作,不断学习,勇于担当,争做模范。

下面就让我来总结一下我这一年的工作吧。

我在这一年里主要做了以下几方面的工作:一、生产管理:作为车间主任,生产是我的首要任务。

我始终牢记“质量第一,时间第二”的原则,严格把控生产质量,确保产品达到标准。

我认真分析生产过程中的问题,及时调整生产计划,确保生产进度。

我和生产人员一起工作,解决生产中遇到的问题,共同努力完成生产任务。

二、人员管理:作为车间主任,人员管理是非常重要的工作。

我注重团队建设,推崇团结协作的精神。

我注重培养员工的技能,定期组织培训,提高员工的专业素质。

我注重人员的激励和奖励,及时表扬优秀员工,激励大家努力工作。

我注重处理人际关系,尊重每一个员工,平等对待,做到公平公正。

三、安全管理:作为车间主任,安全管理是责任重大的工作。

我始终把安全放在第一位,加强安全教育,提高员工的安全意识。

我定期组织安全培训,检查安全设施,确保生产安全。

我及时处理事故隐患,做好应急处理,维护员工的生命财产安全。

四、成本控制:作为车间主任,成本控制是企业发展的重要因素。

我力求降低生产成本,提高生产效率,优化生产流程。

我注重节约用人、用料的成本,提高工人的劳动效率,减少浪费。

我注重节约水电的成本,提高设备的利用率,降低能源消耗。

在这一年里,我取得了一些成绩:一、生产任务完成得比较顺利,产品质量得到了提高,生产效率也有了一定的提高。

二、团队建设得到了较好的成效,员工的凝聚力和战斗力都有所增强。

三、安全生产取得了明显的效果,事故率明显下降,员工的安全意识得到了提高。

四、成本控制效果比较明显,生产成本得到了控制,企业效益得到了提高。

在这一年里,我付出了较多的努力,取得了一些成绩,但也存在一些不足之处:一、生产计划安排不够合理,导致生产进度受到一些影响。

2024年车间主任个人工作总结参考(六篇)

2024年车间主任个人工作总结参考(六篇)

2024年车间主任个人工作总结参考在新旧交替之际,本人兹对过去一年的工作进行梳理,以下为简要回顾:一、统计与日常工作1. 坚持每日汇总并提交生产车间当日产量及成本分析报表;2. 负责每日低值易耗品的分发工作;3. 认真记录生产部员工的考勤情况,及时更新生产车间人员信息;4. 每周日晚汇总前一周生产数据,并于周一的周例会上向部门经理汇报;5. 按规定时间,即每月____日前提交本部门劳保计划,确保劳保用品到货后及时发放给员工;6. 按期,即每月特定日期前提交本部门低值易耗品计划;7. 每月固定日期前,将上一月特定日期至当月对应日期的生产用酱及产量、能耗数据上报财务部;8. 每月进行一次全面盘点,包括原料、辅料、包材、成品、半成品,并对数据进行整理分析,及时上报财务及相关职能部门;9. 每月底汇总员工考勤、奖惩、异常打卡、请假等信息,并上报人事行政部门;10. 定期整理认证所需的相关文件及资料;11. 配合人事行政部门发布和修订各类制度、通知、考核标准等;12. 在生产停机期间,对工装库房、更衣室进行整理。

二、未来工作规划在努力履行本职工作的积极学习财务、统计等相关知识,以提升个人专业素养。

参与专业培训,提高统计数据准确性和数据分析能力。

1. 尽管我在工作中不断加强理论知识的学习,努力提升自身熟练度,但由于知识、能力、思想观念、心理素质等方面的局限,工作中仍显拘谨,对某些问题理解不够全面。

由于本人较少发言,与同事尤其是上级的沟通交流不足,工作目标不够明确,遇到问题亦缺乏主动请教和学习的态度。

综上,我将对过去一年的工作进行反思,并坚信实际行动更为重要。

未来,我将全力以赴,无论工作繁忙与否,均服从公司领导的安排。

面对工作挑战,及时向上级汇报,积极寻找解决问题的最佳方案,巩固现有成果,并针对个人不足进行改进,力求做得更好。

2024年车间主任个人工作总结参考(二)自____年____月,本人加入某某公司制造部,担任车间主任职务,至今已历时四个月。

车间主任的年终工作总结6篇

车间主任的年终工作总结6篇

车间主任的年终工作总结6篇篇1光阴荏苒,时光飞逝,转眼间20XX年已经过去,充满挑战和机遇的20XX年已经到来。

在过去的一年里,我作为车间主任,在公司的领导下,在各相关部门的大力支持和协助下,按照公司的工作要求,带领车间全体员工,较好地完成了各项工作任务。

现将一年来的工作情况总结如下:一、工作完成情况在过去的一年里,我带领车间全体员工,以“工效再上新台阶”为中心,克服重重困难,最终圆满地完成了公司下达的各项生产任务指标。

同时,在产品质量和安全生产等方面也取得了显著成绩。

这些成绩的取得离不开公司领导的正确指导和各相关部门的大力支持。

二、员工队伍建设方面在过去的一年里,我始终把员工队伍建设放在首位。

首先,我注重员工的思想政治建设,利用各种机会组织员工学习政治理论,提高员工的思想觉悟和政治素质。

同时,我注重培养员工的业务技能,定期组织员工进行业务培训和学习,提高员工的业务水平和工作效率。

此外,我还注重员工的团队协作精神的培养,通过组织各种团队活动和比赛,增强员工的团队意识和协作精神。

三、生产管理和产品质量方面在过去的一年里,我注重生产管理和产品质量的提升。

首先,我建立健全了生产管理制度和流程,明确了各个岗位的职责和要求。

同时,我注重生产过程中的细节管理,加强了对生产设备的维护和保养,确保设备的正常运行。

此外,我还注重产品质量的检测和控制,通过严格的质量检测和控制流程,确保产品的质量符合要求。

四、安全生产方面在过去的一年里,我始终把安全生产放在首位。

首先,我建立健全了安全生产管理制度和应急预案,明确了各个岗位的安全职责和要求。

同时,我注重员工的安全生产培训和教育,提高员工的安全意识和操作技能。

此外,我还注重生产现场的安全管理,加强了对生产现场的巡查和监督,确保生产现场的安全有序。

五、存在的问题和不足在取得成绩的同时,我也意识到自身存在的问题和不足。

首先,我在工作中的经验还不够丰富,对一些复杂问题的处理还不够成熟。

车间主任个人年度工作总结(精选10篇)

车间主任个人年度工作总结(精选10篇)

车间主任个人年度工作总结车间主任个人年度工作总结(精选10篇)辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。

但是却发现不知道该写些什么,下面是小编帮大家整理的车间主任个人年度工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

车间主任个人年度工作总结篇120xx年的快节奏的工作步伐、充实的工作内容让我深刻意识到了时间的危机。

在工作中遇到的挫折、克服的经过不仅丰富了本职工作的经验,更让我从性格上、做事风格上成熟稳定很多。

所以我总结这段经历不只是累积工作经验带我走进一个生产主任的角色,也是个人素质提高的一个标志。

20xx年的x月份有幸得到公司领导信任,从后焊接调到生产装配、包装、出货车间,负责整个生产的人员调配,生产计划与进度按排、生产异常的跟踪,肩负生产最关键的环节。

前段焊接的工作中,因为工艺熟悉,又不面临直接出货,所以工作起来不会出现太大的困难,一切都很顺利。

在调到后段工作后,虽然工作性质相同,很多事情计划的很完美,行动的也很快,但对部分细节却是无从下手,无法起到改善效果。

经过反复的总结不足再行动,边走边摸索,又通过x月到xx月份的xx培训与学习,让我越来越靠近这个角色。

以下是20xx年的工作总结。

一、生产流程上问题点与处理方法1、因为考虑到公司产品批量小的特性,所以生产车间内部小部门较多,相同的作业流程分给多个小团队来完成,产品数据交接复杂,而且人员分布不够集中,管理沟通容易遗漏。

生产有装配、初始化(包括烤机初始化与出厂初始化)、包装三个环节组成。

因初始化包括烤机初始化和出厂初始化有两部分。

(一)初始组的输入有多个小装配组与烤机、输出的有包装,烤机。

部份工作接口重复,不能形成直流,工作效率不利于提高,很多时间浪费在产品周转过程中。

(二)因为我们的产品装成整机后并不能实现全部功能,初始化完成以后才可以测试。

所以在装配组装成整机未做出初始化前会出现很多作业员无法辨认的功能性坏机,也间接性的影响了产品质量的提高。

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车间主任年终总结12篇车间主任年终总结1一、欲求到位心先至。

任何工作要做到位,关键都在于心要到位。

一个人有了职责心,才会有用心主动的态度、深入到到扎实的作风、认真负责的精神。

要想在工作中取得新的突破,找准关键点很重要。

我认为我的关键点就是要丰富自己的学问,共性是象我这样半路出家的人,对生产管理学问了解的不是很透彻,遇到问题缺乏解决方法。

7月份被提拔到xx公司任车间主任一职,这对我来讲是一个提高、丰富自己的好机会。

在这几个月的时间里,我依据自己的实际阅历,再生产现成多学多问,尽可能多的学习自己以前没接触到的生产资料。

这个学习的机会激起了我的学习热忱,也为今后的工作打下了基础。

二、脚踏实地,不好高骛远。

任何一件大事,无不是由若干小的细节构成的。

能够在小处努力,把每一个细节做好的人,必需能成就大事业。

同样每一个漫不经心的小疏忽也会酿成大事故。

立足实际做好当前,结合此刻的生产设备从提高工作效率方面入手。

随着公司设备的老化和各方面的限制为产品的进一步改善提高加大了难度。

所以今后的工作要从设备的小改小革和操作精益求精的工作入手,做好巡检及提高制造部员工操作潜力,这样才能更好的完成生产任务。

做每一项工作、每一次改善都需要我们从小处着手,精益求精。

正阳才能使生产任务、产品性能的进一步提升。

三、树立全局观念,做好本职工作。

一个成熟的企业就好比一台正在运行的设备,各个部件的协作协作才能为设备的运行带给保证。

公司各个部门的连接是否流畅也就准备着公司的效率。

回顾过去的一年我还有很多的不足之处需要加强,新的一年更是向我提出了更高的要求。

在保质保量完成工作前提下,还有很多新的工作需要开展,共性是要将产品质量提高到一个新的层次,是我以前的工作不够重视的领域,我将在这方面多下功夫,努力协作技术部门严把产品质量关。

要想将产品质量提高到一个新的层次,除了完善设备还要有一流的操作人员。

在新的一年里,必需会依据现有的生产,适时组织员工结合理论多学习生产线操作规程,提高工作效率,稳定生产才能发给提高产品质量做好铺垫。

四、擅长沟通相互沟通,加强关心协调。

沟通相互沟通一向是我的弱项,在工作之外还能够,工作之中的沟通尤不擅长。

如今的岗位,沟通是特别重要的,尤其是对员工思想务必透过深入到到的了解才能把握,把握了员工的思想才能明白以后在管理方面的重点是什么,还有什么工作要做。

这方面我需要加强的很多。

在过去的工作中得到了一些体会,在工作中心态很重要,透过不断的学习新学问持续工作的激情,力争让自己在每一天的工作中有新的发觉和提高。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也熟识到自己的不足之处,对遇到的新状况新问题争论不够、创新意识还亟待加强。

针对存在问题,在今后的工作中,我将立足本职工作,从自身查找缘由,切实选择实行有效措施加以整改。

车间主任年终总结2风风雨雨的20xx年过去了,迎来了挑战性的x年,回顾x年的工作,首先感谢任厂与常处对我工作的支持与关怀,感谢全部班组长以及员工,在这坎坷的一年里勤勤恳恳,兢兢业业,共同努力,圆满的完成了公司下达的各项工作指标;在这一年里跟着领导学到的多,得到的也多;20xx年我车间认真执行上级领导们的会议精神,做到两清一实一细,虽然有些成果但离领导的要求距离还很远;质量的不稳定,工作事故的消逝,设备的损坏,以及利润的忽高忽低,管理的漏洞;面对x年金融危机的萧条期,同行业的增加,价格相互压价,公司提出"三年的规划,五年打造,三年热镀180万吨';我作为车间主任,压力相当大,我深知现在的市场就是生产的市场,面对着种种困难,我想,方法总比困难多,在这一年里更能体现我们的管理力气,更能发挥我们本身的潜力,结合行业,结合实践阅历对以后的工作做以下方案:x年方案年产量6万吨,降低回镀管与次品管20%,降低锌土5%,提高一线锌粉1%,认真执行20xx年我车间制定的十五项节支措施,执行我车间x年制定的十个要:1. 向管理创新要效益2. 向不合理要效益3. 向追根揭底要效益4. 向提前预防要效益5. 向回收要效益6. 向小改小革要效益7. 向设备要效益8. 向工艺要效益9. 向数字要效益10向培训要效益车间班组长要一丝不苟的执行各项规定,认真起到车间班组长的带头作用,我们的工作定能完善。

在执行期间,各种困难都会消逝,而面对困难"逆水行舟,不进则退'我想只要急躁,细心的去做,做好职工的思想工作,每个人的责任心都上来了,任何事都能做到圆满;平安质量重于泰山,在这方面应选择实行一系列的措施,来预防面对挑战的x年,我认为正确而不怀疑在任厂的教育下,我车间依据各项指标会给领导一个圆满的答案;"孤树难成林,孤花难成圆',只要干部职工齐心协力,团结全都,我认为正确而不怀疑宝来利的明天会变得更加美而好!!车间主任年终总结3在过去的一年里,我装置在添加剂车间的领导下,取得了可喜的成果。

一年以来,我们克服了生产管理中一个又一个的困难,在202产品市场疲软的状况下,加强管理,从降低生产成本入手,为添加剂车间全面完成全年生产任务做出了贡献。

下面是我一年来的工作的简洁回顾:一、思想政治方面:一年来自己坚持贯彻执行党和国家方针政策及分公司、车间的准备。

遵守党纪国法及公司、车间规章制度,认真做好本职工作。

在装置我既是主管又是书记为做好员工的思想政治工作,自己始终把组织员工学习"xxxx'和党的路线方针政策作为一件大事来抓。

思想政治工作的好坏直接关系到员工队伍的稳定。

过去的一年添加剂车间变化很大,经受了组织机构及人员调整,员工思想活跃,员工思想波动大,影响队伍的稳定。

在这种状况下我留意准时发觉发觉员工的思想问题,有针对性的做好员工思想稳定工作。

一年来我装置没有发生过一起违法、违纪大事。

对于装置的工作环境艰苦,我能够处处为员工考虑。

通过解决具体问题来解决思想问题。

改造操作间、修建水池、安装热水器及空调、改善装置照明。

随着环境的逐步改善,员工心态不稳的问题也有所解决。

在员工中坚持坚持开展有针对性的形式训练。

向员工讲形势、讲任务、提要求。

使员工认清形势,明确方向,调动了员工的工作主动性,为完成全年的任务打下了良好的基矗党支部主动协作公司在党员中开展"三先一优'活动,争创先进党支部活动。

开展党员身边无违章、无违纪活动,极大的推动了党员先锋模范作用的发挥。

加大对党员的训练力度,定期组织党员学习,并有记录,从整体上提高党员的素养。

自己在工作中始终严格要求自己,团结同志,不搞帮派,廉洁自律,杜绝去各种消遣场所。

装置奖金公开化,不留余额。

为员工起表率作用。

二、平安方面:始终把平安工作放在第一位,认真贯彻执行平安生产责任制。

在职工中开展平安训练,坚持每周一开调度会,时常参预四点半班组平安学习活动,首先年初装置制定一系列平安管理制度,平日装置领导选择实行日巡检、周检查等手段做好平安工作,并对查出问题要求按期整改,使装置每次检查成为职工做好平安工作的促进剂和推动力;平安训练是一项长期工作,是提高职工平安意识和平安素养的重要文件,因此,我还利用调度会、班组平安活动会对职工进行平安意识训练,并通过事故案例训练大家,使职工的平安思想不能松懈,同时依据装置生产特点对硫化氢防毒进行重点训练,使职工的防毒力气和紧急事故处理力气显著提高;在动火管理上,每次发火票我都本着严谨的态度用科学方法去处理问题,坚持每一级人员在火票上签字不认为正确而不怀疑别人汇报,认为正确而不怀疑自己到现场检查,使每一张火票无漏洞。

查找平安隐患,并主动进行整改。

对于硫磷化加料时,加料间存在着较高浓度的硫化氢气体,易产生事故。

依据上述状况,我经过争论、分析,在加料间两侧加装了风机,使加料间的硫化氢气体浓度大大降低。

对于加料过程中开桶盖等操作,对桶的敲击极易产生火花,引起五硫化二磷着火。

车间给每班配发了一套铜制工具,避开了因开桶盖造成的火灾隐患。

三、生产方面:我装置是建成较早的装置,生产工艺比较落后,设备陈旧,再加上装置多年未大修,所以在管理方面造成很大的困难。

面对困难,我没有被吓倒,从各方面做工作,强扮装置的管理,分析生产中存在的问题,紧密围绕降低成本、减亏和完成全年生产任务的中心做好工作。

坚持向管理要效益的原则,加强装置内部管理,把握材料费的使用。

在技术方面改进工艺配方,提出了在不影响产品质量的前提下,适量降低氧化锌的加入量,由原来的每釜加入300公斤改为260公斤。

此项节约40吨氧化锌,全年节约氧化锌268000元。

回收渣子酸18吨,缔造效益168000元。

改进过滤的生产工艺,增加氮气吹扫工艺,提高产品收率5%,每年可回收20吨产品,缔造效益184000元。

能耗下降了10%,缔造效益28000元。

其中节水方面:硫磷化冷凝器上水安装阀门,使冷凝器给水形成规范操作,削减水的跑损。

将工段水池改建到工段休息室内,杜绝长流水现象。

生活用水改路,将检修班、装置生活用水由装置供水改建到办公楼供水,削减冬季排凝点。

严格管理水环真空泵及压缩机的给水量和给水时间,避开延时操作,削减机泵耗水量。

加强浴池管理,将女浴池取消,削减喷头6个,并在余下的每个喷头上安装把握阀,达到随洗随开,按时开停。

节汽方面:削减碱吸取装置的梳水器数量,削减排放点。

工艺管理上,利用皂化、硫磷化反应为放热反应的特点,指导操作工在操作中尽量用反应热升温,以削减蒸汽、水的使用量。

节电方面:转变不合理操作。

以前,皂化收酸后立刻开搅拌机,人为增加搅拌时间1小时,为了转变这一不合理操作,规定只能在搅拌前半小时开搅拌机,减小了电力消耗。

停产期间停运六十米烟囱的鼓风机,每小时可节电22千瓦。

通过以上措施使我装置的可变成本大大降低,202产品由1999年的6639.72元/吨下降为6587.91元/吨;203产品1999年的7983.86元/吨下降为7624.74元/吨,分别比去年同期下降了1.00%和4.50%。

动力消耗:202产品:蒸汽单耗由2.54吨/吨下降为1.61吨/吨,水单耗由18.59吨/吨下降为11.24吨/吨,电单耗由160.08吨/吨下降为118.6吨/吨。

203产品:蒸汽单耗由3.49吨/吨下降为1.90吨/吨;水单耗由22.76吨/吨下降为11.38吨/吨;电单耗由226.08吨/吨下降为138.72吨/吨;蒸汽单耗下降了49%;水单耗下降了45%;电单耗下降了33%。

质量是企业的生命,面对众多的竞争对手,质量无疑是一张"王牌'。

一年来生产主要从质量上下工夫,强化职工的质量意识,严格按工艺要求操作,对不合格产品坚决不进入下一工序,开展了QC活动小组,严把质量关,作到让用户放心。

20xx年我车间产品缴库合格率均达100%。

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