专业讲师的 —有趣又有料的教学活动
教师趣味活动方案
教师趣味活动方案作为一名教师，除了传授知识和引导学生的学习，我们也要注重提升自身的趣味性和生活品质。
因此，设计一些趣味活动方案对教师团队来说是至关重要的。
这不仅可以丰富教师们的课余生活，也能够促进彼此之间的交流和团队凝聚力。
下面就给大家分享几个教师趣味活动方案。
第一，组织团队旅行探索大自然。
在繁忙的工作之余，组织一次团队旅行是放松心情的最佳方式之一。
可以选择一座靠近大自然的城市，鼓励教师们参与户外活动，如徒步、骑行或者野营。
通过近距离接触自然，教师们的身心得到舒缓，也能够激发他们的创造力和灵感。
同时，团队旅行也能够增进师生之间的情感交流，加强团队凝聚力。
第二，举办音乐分享会。
音乐是一种美妙的语言，能够让人们的心灵沟通。
组织一场音乐分享会，邀请教师们展示自己的音乐才华。
可以有舒缓的钢琴曲、欢快的吉他弹唱，甚至是热情洋溢的民族乐器演奏。
通过这样的活动，教师们不仅可以展示个人的才艺，还能够增进彼此之间的了解和交流。
第三，开展文化主题派对。
每个地区都有自己独特的文化，可以利用这些文化元素，举办一场主题派对。
比如，可以选择中国传统的春节，让教师们穿上传统服装，品尝传统美食，一起体验浓厚的中国文化氛围。
或者选择其他国家的文化进行交流，通过展示和分享，增进对其他文化的了解和尊重。
这样的活动既能提升教师的文化素养，也能够促进教师团队的融洽与协作。
第四，举办教师才艺大赛。
才艺大赛是一种非常有趣的活动形式，可以展示教师们的个人特长和创造力。
可以设置多个才艺项目，如唱歌、舞蹈、相声表演等等。
通过评选环节，可以产生一些社交活动和竞争，激发教师们的潜力，也是一种培养教师自信心和个人魅力的方式。
第五，参加慈善公益活动。
作为一名教师，肩负着培养学生的使命，更应该积极投身公益事业。
组织教师团队参加慈善活动，可以关注弱势群体、环保、健康知识等方面的公益项目。
通过参与公益活动，教师们能够感受到帮助他人的快乐和成就感，也有助于培养教师的社会责任感。
教师趣味活动方案
教师趣味活动方案教师是培养未来的重要工作者，在教育生涯中，充满了挑战、压力与劳累。
为了调节教师的身心健康，增强生命力，各地教育机构引入各种有趣的活动来丰富教师的课余生活。
一、游戏练习教师进行各种游戏练习，不仅能够放松身心，还可以锻炼身体。
比如足球、羽毛球、乒乓球、篮球等量身定制的比赛，这样既可以满足教师的趣味，又能够发挥教师高超的技能。
二、语言文化交流活动语言文化交流是教师丰富课余生活的一种好方式。
组织教师进行外语学习、编织毛衣、卫星电视、气功、民间艺术等活动，不仅可以开拓视野，还能够增强自己的文化素养。
三、社交活动组织教师参加自己喜欢的社交活动，比如可以参加一些琴棋书画、舞蹈、徒步旅游、摄影、音乐等活动，体验不同的文化娱乐方式，放松身心。
四、书法绘画培训书法、绘画等艺术培训是很有意思的，让教师在学习中同时得到了观察事物和表达情感的机会。
书法绘画还让教师学会了认真处理事物的态度，这不仅有利于教学生活，也能够帮助自己不断展现才华。
五、野外游玩教师参加野外游玩可以更好地了解自然界，提高自己的环保意识。
教师还可以与同事们一起集思广益，提高各自的研究能力，更好地创新课程和教学方法。
六、攀岩、热气球、跳伞等极限运动极限运动是一种紧张、刺激且富有挑战性的活动。
参加一些像攀岩、热气球、跳伞等极限运动，可以让教师走出舒适区，尝试不同的挑战，增加自我成长的机会。
在教师生活中，这些趣味活动是可以满足教师的体验、增强心理压力的难题。
在这些活动中，涵盖了教师不同的生命阶段，让更多的教师通过这些活动来更好地掌握自我，激发自己的生活的无限活力，达到身心健康的目标。
教师趣味活动方案
教师趣味活动方案教师在日常工作中扮演着举足轻重的角色，他们不仅是知识的传授者，更是学生们的榜样和引领者。
为了增强教师团队的凝聚力和活力，推动教师队伍的发展，制定一系列趣味活动方案是非常必要的。
本文将为您介绍一些教师趣味活动的具体内容和步骤。
一、集体拓展活动集体拓展活动是增强团队凝聚力的有效方式之一。
可以选择户外拓展活动，如亲近自然、徒步探险等，也可以选择室内拓展项目，如解密逃脱等。
活动过程中可以分为小组竞赛，让教师们充分发挥团队合作的精神，锻炼彼此的默契配合能力。
此外，还可以设置一些挑战性的游戏或任务，增强教师的意志力和创新思维。
二、文化交流活动教师作为文化传承者，他们之间的交流和互动对于教育的发展至关重要。
可以组织一些文化交流活动，例如各种主题的演讲比赛、写作比赛或者是组织戏曲、舞蹈、音乐等艺术表演活动。
在这些活动中，教师们可以借机展示自己的才艺，相互学习，共同提高。
此外，也可以通过组织教育讲座、走访其他学校等方式，加深教师之间的交流，扩大视野。
三、体育竞赛活动体育竞赛活动能够动员教师们的积极性和参与度，增强团队之间的友谊和合作意识。
可以组织足球、篮球、羽毛球等运动比赛，或者是举办运动会、田径比赛等。
在比赛中，除了鼓励教师们发挥个人的特长外，还可以注重团队协作的重要性，加强教师之间的互动和合作。
四、主题互动交流为了丰富教师的业余生活，提高其自身修养，可以组织一些主题互动交流活动。
例如举办读书分享会，让教师们分享自己喜欢的书籍，并进行互动讨论；或者组织影视欣赏活动，观看一些经典电影或纪录片，引导教师们进行思考和交流。
五、公益活动教师作为社会的引路人，应该具备一定的社会责任感。
可以组织一些公益活动，如捐赠物品、参与社区服务、开展志愿者活动等。
通过参与公益活动，教师们能够在实践中感受社会的需要，同时也能够给学生树立一个积极向上的榜样。
六、个人兴趣小组为了满足教师们个人的兴趣和追求，可以组织一些个人兴趣小组。
教师趣味活动方案
教师趣味活动方案为了增强教师团队的凝聚力和活力，提升教学质量，开展一系列趣味活动是必不可少的。
下面是我为大家准备的教师趣味活动方案。
一、主题：知识竞赛大挑战1. 活动目的：通过知识竞赛，激发教师积极性，加深对教学内容的理解和掌握，以提升教学质量。
2. 活动形式：（1）分组竞赛：将教师分成若干小组，每组分配一个负责人，负责协调和组织团队合作。
（2）题目设置：涵盖各学科知识、教育法律法规等内容，既注重学科知识的考查，也兼顾教育教学实践中的经验和见解。
（3）比赛环节：包括答题、抢答、创意问答等环节，以增加趣味性和挑战性。
3. 活动时间：安排全体教师抽出一天时间，具体时间和地点视学校情况而定。
二、主题：教师才艺展示1. 活动目的：展现教师多彩的才艺，增进相互了解，营造积极向上的工作氛围。
2. 活动形式：（1）才艺分类：歌曲、舞蹈、戏剧、朗诵等。
（2）个人或团队表演：教师可个人报名或组队报名，每个表演时间控制在3-5分钟内。
（3）评委评分：设置专业评委进行打分，既注重艺术表现，也兼顾创意和互动性。
3. 活动时间：通常安排在周末或集会期间，确保参与人数最多。
三、主题：互助厨艺大赛1. 活动目的：通过厨艺的比拼，促进教师之间的交流和合作，培养团队协作意识。
2. 活动形式：（1）分组竞赛：将教师分成若干小组，每组选择一道菜进行烹饪，注重菜品的美味程度和创意。
（2）评委评分：考察菜品的外观、口感、创新等方面，评委一般由学校领导或食堂负责人担任。
（3）品尝与分享：比赛结束后，教师可以品尝各组菜品，并分享制作心得和经验。
3. 活动时间：通常安排在周末或节假日，考虑到准备时间和食材采购。
四、主题：户外拓展活动1. 活动目的：通过户外拓展活动，增强团队合作、沟通和解决问题的能力，促进教师个人成长。
2. 活动形式：（1）峦山徒步：安排一次徒步活动，教师们可以欣赏风景，锻炼身体，并共同面对困难和挑战。
（2）团队合作项目：设立团队合作项目，如绳网、极限穿越等，考验团队的团结协作能力。
教师如何设计有趣且有效的课堂活动
教师如何设计有趣且有效的课堂活动在教学中，课堂活动是教师提供给学生学习的重要环节。
有趣而有效的课堂活动能够激发学生的学习兴趣，增强他们的参与度和主动性。
本文将探讨教师如何设计有趣且有效的课堂活动，提供一些实用的方法和建议。
1. 确定学习目标在设计课堂活动之前，教师首先需要明确学习目标。
这可以帮助教师明确活动的重点和目的，从而更好地引导学生的学习。
例如，如果学习目标是提高学生的口语表达能力，那么可以设计一些口语练习和互动活动。
2. 创造趣味性在设计课堂活动时，教师应该注重活动的趣味性。
有趣的活动能够吸引学生的注意力，让他们更主动地参与其中。
可以利用游戏、角色扮演、小组竞赛等方式来增加活动的趣味性，激发学生的积极性。
3. 培养合作精神合作是课堂活动中非常重要的一部分。
通过合作活动，学生可以学会互相合作、沟通和协作的能力。
教师可以设计一些小组活动或团队任务，让学生在合作中相互学习、共同进步。
4. 多样化教学方法在设计课堂活动时，教师应该注意采用多样化的教学方法。
不同的学生有着不同的学习方式和兴趣爱好，通过多样化的活动设计，可以更好地满足学生的需求。
例如，可以结合讲解、讨论、展示等不同的教学方法，使得学生可以通过不同的方式来理解和掌握知识。
5. 创新和实践创新和实践是设计有趣且有效的课堂活动的关键。
教师可以不断探索和尝试新的教学方法和活动形式，以适应不断变化的教学环境和学生需求。
同时，教师也可以通过实践来不断改进和完善自己的活动设计，提高教学效果。
6. 关注学生反馈在设计课堂活动的过程中，教师应该关注学生的反馈。
通过倾听学生的声音，教师可以了解学生的需求和意见，并做出相应的调整和改进。
学生的反馈可以帮助教师更好地设计和改进课堂活动，提高教学效果。
7. 确保与课程内容的对接最后，教师设计的课堂活动需要与课程内容充分对接，确保学生能够在活动中真正获得对知识的理解和应用。
教师可以根据不同的教学内容和目标，设计相应的活动形式和任务，帮助学生更好地掌握知识。
老师沙龙有趣活动策划方案
老师沙龙有趣活动策划方案活动一：分享教育教学经验目的：让老师们互相学习和交流，在分享经验中提高教育教学水平。
活动时间：每周定期举行，每次活动时间为2小时。
活动内容：1. 邀请一位优秀的教师作为分享嘉宾，讲述他们在教育教学中的经验和教训；2. 提供讨论和互动的平台，让老师们分享自己在教育教学中的经验和问题，并一起解答和讨论；3. 鼓励老师们在活动中提出问题和困惑，由专业人士或分享嘉宾回答；4. 结合丰富多样的教育教学案例，让老师们了解不同的教育教学方法和策略。
活动二：主题演讲目的：激发老师们的教育热情和创造力，引导他们关注教育领域的热点问题和新进展。
活动时间：每月举行一次，每次活动时间为3小时。
活动内容：1. 邀请专业人士或领域专家进行主题演讲，分享关于教育的研究成果和思考；2. 主题涵盖教育改革、教育心理学、科技与教育等重要领域；3. 演讲结束后，进行讨论和提问环节，让老师们对演讲内容进行进一步的思考和交流；4. 将演讲内容整理成文字或音频资料，提供给老师们后续阅读和学习。
活动三：教育教学互动游戏目的：通过游戏的方式提高老师们的专业水平和团队合作能力。
活动时间：每季度举行一次，每次活动时间为4小时。
活动内容：1. 设计一些聚焦于教育教学的互动游戏，例如教学案例分析、教学流程设计、教学资源开发等；2. 将老师们分成团队，并设置竞赛规则，通过游戏比拼的方式来展示自己的教育教学能力；3. 游戏结束后，进行总结和反思，展示游戏过程中的好的教育教学实践和团队合作经验；4. 颁发奖项和证书，鼓励老师们在游戏中取得的成就。
活动四：现场观摩课堂目的：通过观摩优秀教师的课堂，学习他们的教学方法和技巧，激发老师们的教学创新思维。
活动时间：根据需要进行安排。
活动内容：1. 邀请一位优秀教师进行课堂观摩，老师们根据预定时间前往观摩；2. 在观摩前，老师们可以提前准备问题和观摩目的，以便更好地学习和交流；3. 观摩结束后，老师们进行总结和反思，讨论观摩中发现的教学亮点和问题；4. 将观摩中的教学实践进行总结和分享，提供给所有老师们进行借鉴和学习。
优秀人民教师的课堂互动经验分享
优秀人民教师的课堂互动经验分享作为一名优秀的人民教师，我一直致力于提高课堂互动的效果，使学生在轻松、活跃的氛围中主动参与学习。
在长期的教学实践中，我积累了一些经验和技巧，现在与大家分享。
一、开展有效的问答环节在课堂中，问答环节是非常重要的一部分，能够培养学生的思维能力和表达能力。
而要保证问答环节的有效性，教师需要注意以下几点：1.合理安排问题在提问时，要根据学生的实际情况合理安排问题的难易程度，从简单到复杂，逐步引导学生思考和回答。
避免给学生造成过大的压力或者提问过于简单无挑战性。
2.给予充足的思考时间问答环节要给学生充足的思考时间，不要急于追求快速回答。
可以利用闭眼思考、小组讨论等方式，帮助学生更好地准备回答问题。
3.多元化的提问方式除了传统的直接提问外，教师还可以采用抛砖引玉、对答如流等方式来提问，激发学生的兴趣，使课堂更加生动活泼。
二、引入游戏元素，增加趣味性游戏是吸引学生注意力和积极参与的有效手段，因此在课堂中引入适量的游戏元素可以激发学生的兴趣，增加互动性。
以下是一些常用的游戏元素：1.竞赛游戏可以将学生分组，进行小组竞赛。
例如，在英语课上，可以通过抢答比赛、听写竞赛等方式，给予学生一定的奖励，增加课堂的趣味性。
2.角色扮演将学生分组扮演不同的角色，上演教学内容相关的场景，让学生在模拟中学习、体验。
3.趣味问答在课堂中设立一些趣味问题，鼓励学生主动回答，并给予一些小奖励，让学生在轻松的氛围中感受知识的乐趣。
三、创设合作学习的机会合作学习可以促进学生之间的互动和合作能力的培养，使课堂变得更具活力。
以下是一些创设合作学习的机会的方法：1.小组合作将学生分成小组，在小组内进行合作学习，可以让学生相互讨论、交流，共同解决问题。
同时，还可以通过比较小组的成绩和表现来激励学生，增加学生的积极性。
2.合作探究利用实验、调查等活动，组织学生合作进行探究，引导学生主动参与，发现问题和解决问题。
在探究的过程中，学生可以互相讨论，提出不同的观点，从而加深对知识的理解。
教师趣味活动方案
教师趣味活动方案教师是学生学习生活中不可或缺的一份子，如何让教师保持良好的状态，活跃的心态，提高教学效率，让学生更好的学习呢？这就需要我们更多的关注教师，给教师提供一些趣味活动方案，让他们在轻松愉悦的氛围中学习、交流、思考。
一、师生互动游戏游戏可以让人们放松心情，联络情感，加深印象。
教师们也需要一些适合他们的互动游戏，以增强团队凝聚力。
例如，抢答游戏、多人华容道、模拟商场摆脱游戏等，这些游戏可以增进师生之间的友谊，同时也能让教师更好的理解学生，为更好的教学提供基础。
二、创新交流课堂有趣的课堂可以使学生产生浓厚的兴趣，从而更好的学习知识。
在教师之间，也可以推广类似的课堂。
例如，让教师自己挑战一些困难的问题，推广新方法，分享教学经验等等。
这些方法可以使教师将自己的教学方法注入课堂中，同时也能不断提高自己的思维能力和教学效率。
三、小组学习小组学习一直是教育研究领域的一个热门话题。
小组学习的效率要比单独学习要高得多，教师之间也可以采用小组学习的方式进行交流，分享教学方法和经验，开展集体备课等活动。
四、语言游戏语言游戏可以让教师在课堂之外增加自己的语言技巧，可以是单词比赛、猜词游戏、语音模仿等等，这对于语言教学领域的教师来说，是一个非常值得实践的活动。
五、体育运动体育运动能够增强身体素质，提高教师的身体机能，更好的适应紧张的教学生活。
体育活动也是一种增加职员之间互动的好方式。
教师可以一起打球、打乒乓球，或者进行跑步锻炼等等。
在健康的基础上，团队凝聚力自然而然产生。
总结教学工作是一项高度紧张、需要不断进步才行的工作。
教师们也是一群非常富有活力和创造力的人，学校应该注重提供适合教师们的活动方案，让他们可以轻松愉悦地进行交流，增加师生之间的互动，这样才能建立起一个相对稳定、富有创造力的团队。
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专业讲师的魔法术
—有趣又有料的教学活动
想象一场魔术表演的场景：在充满逗趣、悬疑又紧张的气氛之下，魔术师总是可以紧紧扣住台下观众的心弦，期待下一秒钟，又有什么魔术手法，可以让大家充满惊喜。
在一堂有趣又有料的课程中，讲师所扮演的角色，就像是魔术师一般，要无时无刻给予学员惊喜与收获。
然而，如何才能够使课堂的效果达到预期般的有趣、充满惊喜又能够有所收获呢？兹将「讲师认证专修班」所提供的魔法术分述如下：
魔法宝典：成人学习的七大准则
在设计课程时，必须先针对我们的授课对象，做详尽全盘的了解，并针对学员特性来设计课程。
一般而言，中心的课程是针对成人
为主，因此，在课程设计上，必须掌握成人学习的七大准则，才能够达成良好的授课成效。
准则一着重目前需要：成人学习和幼儿学习有一点很大的差异在于：幼儿学习通常都是偏向被动的学习，但是成人学习通常是为了达成某一目的而主动学习，因此成人走进中心教室学习课程，势必是对此一课程所传递的内容有所需求，才会产生自发性的学习，此时课程的设计上就必须符合学员目前的需求。
准则二在心理及人际上有安全感：成人愿意不断走进同一个教室学习的因素之一，在于参与这堂课程给学员本身的感觉很舒适，透过这堂课程可以获得良好的人际关系及安全感，相信这也是许多中心在开设课程时所要达到的目的之一，透过课程的设计、气氛的营造与诚恳的态度，一定可以吸引更多的学员参与。
准则三必须了解学习的目标及效果：如同准则一所述，学员走进教室是有所需求与目的，此时身为讲师的任务之一，便是了解学员在这堂课之中想要达成的学习目标有哪些？然后精心设计出课程内容与活动，以达成此一目标与效果。
准则四在过程中主动、积极的参与：一堂活泼有料的课程设计必
须能够让学员主动积极的参与，例如：在课堂上不时与学员互动、鼓励学员发问等，皆可让学员自然而然的融入课程之中。
学员积极参与课程，可以使学员在课程中获得归属感，使他更加认同中心所开设的课程。
准则五内容必须与学员的经验相连结：在讲课时，如果可以成功的将课程内容与学员本身的经验相连结，相信这堂课就已经成功了一半。
将学员的经验与内容作连结，不但可以让学员更加认同课程的内容，也可以加深学员对内容的理解程度，并且容易记住课程内容。
准则六成功地达成学习目标：在前面已经开宗明义的提及成人学习是有其目的，因此如何帮助学员成功的达成学习目标，便是讲师的职责所在。
在一堂课的开始，讲师就必须清楚了解开设课程的目的以及所要达成的目标为何？针对目标进行课程规划，可以确保课程内容兼顾到学员的学习目标。
准则七运用有效的双向沟通：一场优秀的课程绝对不是讲师本身在唱独角戏，有效的双向沟通可以为课程效益加分不少。
所谓的双向沟通可以分为「事前」、「事中」与「事后」的沟通。
很多讲师一定了解在课堂上藉由有效的互动技巧来达成双向沟通，可以
增进课程成效，这类型的沟通方式属于事中的双向沟通。
然而要获得优良的课程成效，事前与学员进行沟通，例如：基本背景的了解、对于课程的需求为何等等；以及事后的沟通，例如：透过问卷的评估、或是以会后会的方式，藉以了解这堂课的成效如何，以及对于学员的帮助程度有多大。
透过有效的事前、事中与事后的双向沟通，可以让讲师正确无误的朝向课程目标迈进。
有了魔法宝典之后，接下来，就要拥有一份精准的魔法地图，藉以指引授课方向，顺利达成课程目标。
魔法地图：
起、承、转、合
起
预备
资料的收集整理
准备器材
演练
讲师上台前的准备工作
承
互动
问问题
教学活动
交互式教学法
问问题
课程的目的
熟悉内容及教学方法
熟悉教具
熟悉教学环境
熟悉学员背景
分组模式
确定桌椅摆置
示范
游戏
影片教学
测验
分组讨论
练习
角色演练
个案研讨
竞赛
转
表达技巧
声音
眼神
肢体语言、移位
使用视听辅助媒体
幽默、故事
合
检讨及回馈
回馈的重要性
对讲师的回馈
对课程的回馈
讲师的自我评估
预备式：「起」于完善
一个成功的课程或是训练会，完善的数据收集、整理与器材的准备，常常是成功的关键所在。
有料的内容
建议大家在准备课程内容时，注意下列几点：
1. 进一步了解公司政策、目标与现况：身为领导人，应随时随地掌握活动讯息、产品的最新讯息与奖金办法，才能随时告诉伙伴最令人兴奋的讯息。
2. 现在流行些什么：仔细观看目前社会需求与追求，我们在规划
课程时可以将大环境的流行趋势纳入课程之中。
3. 有趣的主题、教材与宣传：有趣的主题、教材与宣传，能让与会的伙伴对此课程有期待，进而增加伙伴的参与意愿。
例如：以「我的理想生活蓝图」主题，来激励学员勇于追求梦想的决心，进而导入「生涯规划」的相关课程之中。
完善的准备
1. 事前演练：一定要先熟悉教具、内容与学员的背景，并事先至会场熟悉场地和走台步的感觉，使课程进行更加顺畅。
2. 事前检查：现在的课程带入越来越多的多媒体工具，在课前一定要确认好座位、灯光、音效、布置、多媒体工具及教材准备无误，以免有冷场的状况产生。
3. 开场前三分钟可以带一些暖场活动。
例如：用掌声、欢呼声、音乐等各种有趣的方式，欢迎来自各地的伙伴，或是利用小活动让伙伴彼此熟悉。
交互式：「承」先启后
当课程的暖场已经发挥功效时，学员彼此之间、以及学员和讲师之间开始建立起共识时，此时依循着前面的成功经验，将课程导入交互式的情境之中。
如何有效的塑造交互式教学情境呢？以下三点可以提供讲师作为参考：
1.尽最大可能利用图标演练代替解说，甚至运用道具加深印象，
例如：录像带、投影片、幻灯片、音乐、海报布置、服装打扮（有效果、有笑果！）等等。
2.交互式教学方法增进学习效果。
例如：问问题、分组讨论、练习、角色演练、个案研讨、示范、游戏、竞赛、测验、以及影片教学。
3.别忘了给予学员们适当的奖励，以提高课堂间的互动程度。
表达式：峰回路「转」
在课程进行中，讲师必须具备良好的表达技巧，才能够引领学员进入峰回路转、引人入胜的境地。
平时透过录音机录下讲课时的声音语调、透过镜子不断练习眼神的传递以及肢体语言的表达，以及多多使用视听辅助媒体，必定可以让自己表达技巧的功力大增。
另外，在课程进行中，有以下几点须注意的事项：
1. 当枯燥征兆出现时，要实时穿插比喻、笑话或故事，因此平常就要养成收集笑话的习惯。
2. 遵守7／20黄金定律：每7分钟说明学员会学到什么？他们可以如何应用？每20分钟则安排一个活动，例如：让学员们彼此互相分享，以教会别人才是真正学习为标的。
3. 利用身体语言：增强眼神接触、声音起伏、手势摆动等等，可以吸引学员眼光与增强学员注意力。
检讨与回馈：「合」作无间
学员与讲师之间必须合作无间才能够呈现出一场优质的课程，就
像是一场完美的演奏会，是指挥家〈讲师〉与演奏者〈学员〉合作无间的默契表现。
但是身为讲师要如何才能够了解到学员的配合程度与吸收程度呢？
以下几点提供讲师们参考：
1. 让学员立刻分享应用心得，例如：你侬我侬分享法（小组成员两两互相分享）。
2. 善用与设计回馈表或讲师教学检视表，例如：讲师与学员的互动性如何？讲师的表达技巧如何？课程主题与内容设计又如何？再者，学员的收获如何？未来可加强的地方何处？只要是课程需要且必须藉由课程获得的评估，皆可以并入回馈表的问题之中。
3. 不妨参考「图一：有效有趣的教学检视表」以检视课程是否符合这几点原则。
4. 定期检讨与汇整训练活动内容与教材，例如：观看活动全程实况录像以及各式教材之收集.
有了完善的魔法宝典与地图，各位专业的讲师们，就不用千里迢
迢到哈利波特的「霍格华兹魔法学校」学习如何变魔法，只要依照上面所提供的准则多多练习以及参加安利公司所举办的「讲师认证专修班」，就可以如同神奇的魔术师一般，轻松变出一堂有趣又有料的专业课程了。