最新公交公司个人工作总结(精选多篇)
公交公司个人工作总结(通用6篇)

公交公司个人工作总结(通用6篇)公交公司个人工作总结(通用6篇)时间总在不经意间匆匆溜走,我们的工作又告一段落了,过去这段时间的辛苦拼搏,一定让你在工作中有了更多的提升!是时候抽出时间写写工作总结了。
我们该怎么去写工作总结呢?以下是小编为大家收集的公交公司个人工作总结(通用6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
公交公司个人工作总结120XX年转眼即逝,我们迎来了新的一年,在此,我对这一年的工作予以总结。
20XX年对我是特殊的一年,通过这一年在项目部的成长,我对项目部的堆场施工的车辆管理有了更深的了解,所以20XX年自己的工作也随之多了更多的责任和义务,自己的岗位也有了相应的调整,工作性质也发生了很大的改变。
由12年的跟班队长的岗位上转变为车辆调度员,刚到新的岗位后,我认真跟有经验的同事学习,调度员工作,要能够克服生产中的脱节现象,使各环节之间、各堆场之间的工作保持相互协调,均衡地完成生产作业计划。
因为自己之前的工作性质与生产调度岗位性质有所不同,于是我积极与领导沟通,转变角色,以最快的速度适应了新的工作岗位。
作为一名车辆调度员,怎样正确合理的安排生产,是必须面对并为之不懈努力的课题。
所以,从进入担任车辆调度的第一步,就先熟悉了堆场施工的所有流程,结合堆场现场,更加深入了解作为车辆调度的职责,在熟悉生产操作规程的同时做出客观正确的生产指挥。
从事生车辆度岗位开始,作为车辆调度员,首先要做到内行管理,管理工作,重在管人,管人重在管心,管思想,安排一项工作,应先把项目部领导的工作标准给各个工作面讲清楚,然后认真检查落实工作进展的情况,而且对于常见的易发生的问题应该有预见性,事前应考虑到在什么时候,哪个环节易出现问题,从而拿出强有力且有效可行的措施加以预防和控制,把一些问题控制在萌芽状态,保证生产有序顺畅的进行,事前的预防胜于事后的控制,达到防患于未然。
做到内行管理,一方面应熟练掌握堆场生产流程、施工工艺要求,另一方面则把标安全管理熟记于心,并能灵活运用,有了这两件法宝,在车辆管理当中才能得心应手,游刃有余。
公交公司工作总结7篇

公交公司工作总结7篇第1篇示例:公交公司工作总结公交公司在过去一年中在地区的覆盖范围上有了明显的扩大。
我们增加了新的线路,扩大了服务范围,让更多的市民可以方便地乘坐公交车出行。
我们还优化了线路设置,根据市民出行需求,合理调整了公交车的班次和车型。
这些举措受到了市民的一致好评。
在服务质量方面,公交公司也取得了一些进步。
我们加大了对公交车的维护保养力度,确保车辆的正常运行。
我们还加强了对司机的培训和考核,提升了他们的服务意识和责任心。
通过这些措施,我们的客运质量得到了有效提升。
公交公司在安全管理方面也做了很多工作。
我们加强了公交车的安全检查,确保车辆的安全运行。
我们还加强了对乘车人员的安全教育,提醒他们遵守乘车秩序,确保乘车安全。
这些工作的开展有效遏制了一些安全事故的发生。
我们也面临一些困难和挑战。
首先是人力资源方面的问题,公交公司的员工数量有限,工作量较大。
为了更好地满足市民的需求,我们需要进一步加大人力投入,提高员工的工作效率和服务质量。
其次是公交车辆的更新换代问题,部分车辆已接近报废期限,需要尽快更新。
这不仅涉及到经济成本问题,还需要考虑到环保和节能问题。
过去一年,公交公司在服务质量、安全管理等方面取得了一些进步,但也还存在一些问题和挑战。
面对未来,我们将进一步完善公司的管理制度,加强对人员和车辆的管理,提高服务质量和市民满意度。
我们还将加强与政府部门和社会各界的合作,共同推动公共交通事业的发展,为广大市民提供更加便捷、安全的出行服务。
希望在新的一年里,公交公司能够取得更好的成绩,为城市交通事业的发展贡献自己的力量!第2篇示例:公交公司工作总结公交公司是城市交通运输系统中不可或缺的一部分,为广大市民提供便捷的出行服务。
作为公交公司的一名员工,在过去的一年中,我认真履行岗位职责,勤勉工作,取得了一定的成绩。
现在就我个人的工作总结进行如下述述。
一、工作内容作为公交公司的一名员工,主要工作内容是驾驶公交车,负责乘客的安全运输。
2024公交公司工作总结范文(二篇)

2024公交公司工作总结范文2024年度公交公司工作总结一、工作背景和概况随着城市的不断发展和人口的增加,公交交通作为城市的重要组成部分承担着人们日常出行的重要任务。
2024年,我们所在的公交公司在市政府的指导下,秉承服务人民、助力城市发展的宗旨,紧密围绕“安全、便捷、舒适”三大目标,全面推进工作,取得了一系列显著的成绩。
二、工作目标和成绩1. 完成安全运营目标在2024年,我们坚持以人民生命安全和财产安全为第一要务,不断加强安全生产管理和事故预防控制措施,全年没有发生重大安全事故,实现了安全运营目标。
2. 提升服务质量我们通过针对乘客需求的调研和市场竞争状况的分析,改进了车辆的设施和服务水平。
全年乘客满意度达到90%,提升了市民对公交出行的信心。
3. 提高运营效益我们通过优化线路布局、提高车辆利用率等措施,降低了运营成本。
同时,通过合理调整票价结构、推进电子支付等方式,提高了收入水平。
全年实现了盈利目标,并为公司的发展提供了良好的经济基础。
4. 推进智慧公交建设我们积极推进智慧公交建设,采用了先进的调度系统和车辆监控系统,提高了运营管理的精细化和智能化水平。
通过手机APP等新技术手段,方便乘客查询车辆信息和购买车票,提升了出行体验。
5. 加强队伍建设我们注重人才培养和队伍建设,加强了员工的业务培训和职业道德教育。
全年员工素质稳步提升,为公司发展提供了有力支撑。
三、工作亮点和经验总结1. 强化安全生产管理为了确保安全生产,我们加强了安全巡查和隐患排查工作,推行了安全责任制和应急预案,制定了科学的工作流程。
同时,通过加强安全教育和培训,提高了员工的安全意识,加强了紧急事故处理的能力。
2. 提升服务质量我们深入了解乘客需求,通过增加车辆数量、优化线路布局,提升了公交出行的便捷性。
同时,我们注重乘务员的服务意识和服务技能培训,确保了乘客出行的舒适感。
3. 推进智慧公交建设我们积极引进智能调度系统和车辆监控系统,实现了对车辆运行情况的实时监控和调度优化。
公交职员年度个人总结(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,又到了一年一度的总结时刻。
作为一名公交职员,我有幸在过去的这一年里,见证了城市的繁华变迁,也亲身参与了公共交通服务的一线工作。
在此,我对过去一年的工作进行总结,以便更好地展望未来。
二、工作回顾(一)认真履行职责,确保乘客安全在过去的一年里,我始终把乘客的安全放在首位,严格遵守各项规章制度,认真履行职责。
以下是我对这一方面工作的具体回顾:1. 加强学习,提高安全意识:我积极参加公司组织的各类安全培训,认真学习《道路交通安全法》、《城市公共交通条例》等相关法律法规,不断提高自己的安全意识和业务水平。
2. 严格执行操作规程:在驾驶过程中,我严格按照操作规程行驶,注意观察路况,确保车辆在安全的前提下行驶。
同时,我还定期检查车辆状况,发现隐患及时上报,确保车辆安全运行。
3. 加强沟通,提高服务质量:在服务过程中,我始终保持微笑服务,耐心解答乘客疑问,关注乘客需求,为乘客提供优质、便捷的出行服务。
(二)积极参与团队建设,提升团队凝聚力1. 加强团队协作:在工作中,我注重与同事的沟通与协作,积极参与团队活动,共同解决工作中遇到的问题,为团队的发展贡献力量。
2. 发挥个人特长:我充分发挥自己的专业优势,为团队提供技术支持,与同事共同提高,共同进步。
3. 树立良好形象:在工作中,我注重个人形象,以身作则,树立公交职员的良好形象,为团队树立榜样。
(三)关爱乘客,传递正能量1. 关注特殊乘客:在服务过程中,我特别关注老、弱、病、残、孕等特殊乘客,主动提供帮助,让他们感受到社会的关爱。
2. 传递正能量:我积极参与公司组织的公益活动,用实际行动传递正能量,为社会和谐贡献力量。
三、工作反思(一)提高自身素质,不断学习在过去的一年里,我在工作中取得了一定的成绩,但同时也暴露出一些不足。
例如,在处理突发事件时,我的应变能力还有待提高。
因此,在今后的工作中,我将不断学习,提高自身素质,为乘客提供更优质的服务。
公交工作总结6篇

公交工作总结6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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公交公司个人工作总结_公司个人工作总结

公交公司个人工作总结_公司个人工作总结全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:公交公司个人工作总结随着城市规模不断扩大,公交运输作为城市交通体系中不可或缺的一部分,承担着便民利民的重要使命,为市民提供安全、便捷的出行服务。
作为公交公司的一名从业人员,我深感责任重大,时刻感受到自己在城市交通运输中的使命和荣誉。
在这一年的工作中,我不断提升自己,努力履行自己的使命,现在我将我的一年工作进行总结如下。
在日常工作中,我始终把安全放在首位,坚持做到安全第一。
在行车过程中,我时刻alert警惕,保持车速稳定,严格遵守交通规则,确保乘客的出行安全。
在遇到突发状况时,我能迅速应对,保障乘客的安全。
我也积极参加公司组织的安全驾驶培训,不断提升我的安全驾驶技能,确保行车过程中的安全。
我注重服务意识,始终把乘客的需求放在第一位。
在日常工作中,我对乘客态度友善,耐心解答他们的问题,帮助老年人、孩子和残疾人上下车,努力让乘客感受到公交公司的用心服务。
我也善于倾听乘客的意见和建议,不断调整自己的工作方式,以更好地满足乘客的出行需求。
我还积极参加公司组织的业务培训,不断提升自己的专业技能。
我参加了公司组织的客户服务技能培训活动,学习了更多的服务技巧和知识,提升了自己的服务水平。
我也参加了公司组织的车辆维修培训,学习了更多的车辆维修知识,提高了自己的车辆维修技能。
通过不断学习和实践,我让自己成为了一名业务能力较强的从业人员。
在团队协作方面,我也有着一定的经验。
在日常工作中,我积极与同事合作,互相帮助,共同完成工作任务。
在烈日炎炎下,我与同事们一起坚守岗位,保障乘客出行;在遇到交通拥堵时,我与同事们一起协调行车路线,确保乘客的出行。
与此我也具有一定的团队领导能力,能够带领团队成员完成工作任务。
希望这篇总结能对您有所帮助,如果还有其他需求,请随时联系我。
第二篇示例:公交公司个人工作总结一、工作总结在公司这一年的时间里,我在公交公司工作,参与了公司的日常运营管理工作。
新公交公司个人工作总结

编 辑:__________________
时 间:__________________
新公交公司个人工作总结
在过去的一年里,我有幸成为了新公交公司的一名员工。这段时间里,我在工作中学习到了很多,也取得了一些成绩。
首先,我在工作中深刻理解了公交行业的运营规律。我学会了如何合理调配车辆,如何安排发车间隔,以及如何处理突发事件。这些知识和经验的积累,使我在工作中更加得心应手。
一、工作重点:
1.车辆调度与安排:我努力学习车辆调度知识,优化车辆运行路线,确保公交运行效率。
2.服务态度:我始终坚持以乘客为中心,对待每一位乘客都充满耐心和热情,优质服务。
3.团队协作:我与同事保持良好沟通,共同解决工作中的问题,提高整个团队的工作效率。
二、工作成果:
1.提高了车辆运行效率,缩短了乘客等待时间。
《篇三》新公交公司个人工作总结
在过去的一年里,我有幸成为新公交公司的一员,亲身感受到了这个大家庭的温暖与活力。回顾我的工作历程,我将其分为以下几个部分:工作回顾,工作中存在的问题与原因,经验总结及改进措施,未来展望与计划。
一、工作回顾:
1.车辆调度与安排:我努力学习车辆调度知识,优化车辆运行路线,确保公交运行效率。
四、未来展望:
1.深入学习车辆调度知识,提高自己的业务能力,为公司创造更多价值。
2.持续改进服务态度,提高乘客满意度,树立公司良好形象。
3.加强团队协作,与同事共同进步,共同为公司发展贡献力量。
在新的一年里,我将以更高的标准要求自己,不断努力,为公司的发展贡献自己的力量。感谢公司给予我的机会与平台,让我在工作中不断成长。
3.团队协作方面:我将加强与同事之间的沟通,共同解决问题,提高团.深入学习车辆调度知识,提高自己的业务能力,为公司创造更多价值。
[精选]公交司机个人工作总结范文5篇
![[精选]公交司机个人工作总结范文5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/e1819fff64ce0508763231126edb6f1afe007111.png)
[精选]公交司机个人工作总结范文5篇第1篇示例:公交司机个人工作总结范文尊敬的领导、同事们:时间匆匆,一转眼我已经在公司担任公交司机岗位工作多年了。
回顾这段时间内,我收获了很多,也成长了不少。
在这里,我想对我的工作进行一次总结和反思,以期在今后的工作中更好地发挥自己的作用。
一、工作概况二、工作中的收获在这段时间内,我深感自己在多方面得到了提升:一是对城市道路的熟悉程度有了显著提高,遇到道路拥堵时,我能够及时选择合适的路线避开拥堵区域,提高车辆运行的效率。
二是我的车辆维护方面的技能得到了锻炼和提高,保证了车辆的安全运行。
三是服务意识的增强和服务技能的提升。
通过与乘客的接触,我学会了更好地与乘客沟通,尊重他们的需要,解决他们的问题,提高了服务质量。
在工作中,我也发现了自己存在一些不足,例如在高峰期间的处理能力不足,有时难以满足乘客的实际需求,导致了乘客的不满。
有时我也会因为工作压力大、生活琐事等原因,情绪波动较大,导致了工作效率的下降。
这些都是我需要重点加强和改进的地方。
四、工作计划在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自己的能力和水平。
我会加强工作专业知识的学习,提高工作技能,不断提升综合素质。
我会加强对客户服务意识的培养,希望能够通过更完善的服务体系和更热情的服务态度,吸引更多的乘客。
我会严格要求自己,保持良好的工作状态,防止因为一时的情绪波动导致工作效率的下降。
尊敬的领导、同事们,我将以更加饱满的热情,更加扎实的作风,不断提高服务品质,为公司创造更多的价值。
同时也期望领导和同事们多多指导、支持和帮助,让我能够更好地完成我的工作。
再次感谢公司对我的支持和信任,也期待自己在未来的工作中能够不断进步,为公司作出更大的贡献。
第2篇示例:公交司机个人工作总结范文尊敬的领导、同事和乘客:时间匆匆,岁月如梭,又到了一年一度的年终总结时刻。
在过去的一年里,我有幸能够担任公交司机这个岗位,为社会贡献自己的一份力量。
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公交公司个人工作总结(精选多篇)第一篇:公交公司个人工作总结20xx年,在市委市政府及建设局党委的正确领导下,公交公司一班人在xx局长带领下,紧紧围绕管理效益年、安全生产年、优质服务年这一中心目标,大力开展工作,加强内部管理,争取政策支持,创新工作思路,把争创咸宁市最佳文明单位作为公司工作主旋律,以开展向党员模范号学习、争创文明示范窗口活动为载体,以优质服务为主线,以强化司售人员安全意识为保障,从一件件实事抓起,挖潜拓新,节支增收。
今年元12月,实现客运承包收入699.08万元,客运站场收费37.32万元,上缴税金50.5万元,实现利润80.25万元,较上年度增长1.66倍。
20xx年主要做了以下几方面工作:一、以安全生产为保障,优质服务促提高今年是xx市建市二十周年、三国xx文化节十周年,同时也是xx市城市建设年。
为此,我们投资近400万元更新线了路营运车辆,率先在咸宁市实行无人售票,新建了一流候车站点岗亭,安装了线路车载电视,还在车上配备了暖心垫、扶手套、爱心伞、废纸篓等便民设施,改善了居民出行环境,提高了城市品位。
在加强硬件建设的同时,我们还加强了软件方面的管理。
一是实行四专。
即专人、专职、专责、专线管理,成立线路车组,将安全、营运、线路测速与稽查分解到各条专线,明确安全责任。
二是组织公司内部管理人员及线路司售人员每月16日召开一次安全例会,组织安全知识培训学习,制定线路管理人员七不准,司售人员十四不准,规范营运秩序。
三是改变线路经营模式,将原来的单车租赁承包形式改为线路买断承包,将事故风险分散转移到车辆承包人。
四是成立专班,认真督查落实,公司一把手陈局长亲自抓,在营运班次时间内不定时、不定期、不定点的明查暗抓,开通热线电话,设立举报信箱,查出安全隐患3处,并及时予以整改,严肃处理了一批工作不认真、不积极、不主动的管理人员,处罚了一批不服从管理、乱停乱靠违规的车辆198人次,处罚金额15780元。
此举严明了线路纪律,规范了营运秩序,提升了公交形象,大大降低安全事故发生率,得到了市民的一致称赞。
全年营运线路、加油站、修理厂、金角塘酒楼无一起重大安全责任事故。
二、以节支增收为根本,争取政策见成效20xx年为管理效益年。
为此,我们从以下几方面狠下功夫,节支挖增收。
一是为防止乱吃、乱喝、乱派等铺张浪费现象,我们实行三统一:即来客统一由一个部门安排,统一到一个地点进餐,统一一个时间结账,今年招待费为29.1万元,同比去年56.98万元节约27.88万元。
二是为防止滴、漏、跑、冒等水电方面的漏洞,我们在今年5月份全面开展水电改造,水改后每月节约支出8000元,预计两年可收回改造成本。
今年水电费开支11.2万元,同比去18.11万元节约6.91万元。
三是根据建设局[2020]1号文件《关于加强财务管理、严格控制物资捐赠的通知》要求。
今年物资捐赠费为10.26万元,同比去年20.8万元减少支出10.54万元。
四是为有效地控制利息支出,公司偿还了部分职工高息借款33万元,还清了银行债务6.5万元,今年,利息支出20.38万元,同比去年41万元节约20.62万元。
同时,加大清收力度,今年共收回呆债、死债近19.1万元。
五是为防止交通事故的发生,公司成立了线路车组,改变了线路经营模式,制定了线路管理人员七不准,司售人员十四不准等一系列措施,安全事故费仅为20.5万元,同比去年75.9万元节约了55.4万元。
六是由于线路经营模式的改变,车辆保险费由车辆承包人承担,加之承包车主保险意识逐步提高,保险金额逐渐增加,今年车辆保险费为47.6万元,同比去年38.27万元增长9.33万元。
七是加强对线路车辆的日检、月检,及时做好车辆保养工作,做到发现问题及时处理,修理费仅为18.85万元,同比去年47.8万元节约28.95万元。
八是严格控制其它费用开支,公司所有办公经费由各科室年初列出计划清单,报办公室统一购买,有效地避免了重复购置,控制了铺张浪费,今年,其它费用支出共计68.85万元,同比去年103.6万元节约34.75万元。
以上各项费用支出同比去年共节约146.63万元。
优先发展城市公共交通是改善城市人居环境,促进城市可持续发展和构建和谐社会的必然要求。
在争取落实政策扶持上,公司领导做了大量的工作,他们起早贪黑,披星带月找领导、办签字、求落实。
一是因国际燃油价格波动而导致国内燃油价格大幅度上扬,争取到了国家油价补贴,安定了线路经营秩序,确保了公司稳定。
二是根据国办发46号文件及湖北省政府令290号有关养路费征收管理办法,我们争取领导支持,大打政策牌,及时落实免征养路费,全年免征养路费19.4万元。
三是为适应城市配套发展,改善城市居民出行候车环境,杜绝二路、八路始发站场安全隐患,根据国家有关公交站场用地倾斜政策,我们在凤凰山征用20亩土地、购买凤凰山派出所场地等用于始发站场建设。
四是根据客运办的实际困难,经有关部门核实,领导同意,将客运办原定欠缴土地出让金8万多元予以免除。
三、以兑现考核为手段,严明纪律树形象年初,公司对中层干部人事进行了调整,使其各尽其长,充实了机关工作队伍的力量。
我们制定了十着手、十抓,即从班子上着手,抓队伍建设;从效益上着手,抓扭亏增盈;从制度上着手,抓落实执行;从管理上着手,抓监督检查;从工作上着手,抓效率提高;从责任上着手,抓考核兑现;从作风上着手,抓好坏典型;从正气上着手,抓歪风整顿;从安全上着手,抓隐患排查;从增收上着手,抓勤俭节约作为完成公司各项任务的行为准则,来衡量约束每位干部职工。
同时,公司与科室及各科室与管理人员层层签订了目标考核责任状,将各项工作具体化、细化、深化,年中与年末分别按责任状考核兑现。
公司每月初召开一次中层干部会,部署各部门工作计划,载入经理办公会纪要,月底统一考核兑现,将考核结果直接与工资挂钩,在当月工资中予以奖励或处罚,从而严肃了管理制度,充分发挥了管理制度的作用。
为严明劳动纪律,我们制定了机关工作人员考勤制度,每天由办公室专人负责监督签到。
此举振奋了职工精神,改变了一贯懒散面貌。
我们还改善了公司办公条件。
首先加大了机关办公楼、家属小区等环境卫生清扫力度,要求清洁工全天候待命,做好保洁工作。
每周五我们对机关各科室进行清洁大检查,结果进行张榜告示,对那些卫生不够清洁的科室进行批评,增进了大家的集体荣誉感,促使大家养成争先创优的意识,为把整个小区建设成花园式文明小区做了大量工作。
同时,我们制定了机关工作人员文明用语,来人、来电接待专用文明语言,在机关办公楼大厅树立机关人员工作十不准、文明单位创建奋斗目标、八荣八耻等敬业爱岗警醒牌,时刻提醒工作人员要努力工作,端正工作态度,加强学习,提高自身素质,维护xx公交人形象。
经过一段时间的努力,机关工作形象有了很大的改观,工作人员素质有了很大的提高,赢得了外来公司办事人员的一致好评。
通过了咸宁市文明单位创建领导小组的考核。
四、以客运管理为依托,规范秩序保公交客运办作为合并到公司一个单位,其原有职能仍有保留,收费与管理是其两大主要职能。
今年在收费标准每辆车每月减少20元的情况下,客运站场停车收费不仅没减反而超额完成任务,主要是做了以下几个方面工作:一是加强了自身队伍素质建设,改变服务态度,要求所有管理人员每天加班加点,随时对各站场管理人员岗位情况进行抽查,对脱岗人员进行了严肃处罚。
二是加强了对站场内摆放的车辆管理,使站场内的车辆分类停靠,排放整齐,进出自如。
三是加强了对站场内的清洁卫生及时清扫,确保环境卫生。
四是加强了对站场车辆的收费管理,特别是零星车辆的收费管理,做到及时、到位。
五是对原客运办闲置场所合理开发利用。
对客运办原城北停车场及闲置门店重新招租。
由于以上原因,金三角、城西停车场吸引了大量的货车车辆及汉正街车辆进站,交通局以全年4000元的价格租用城北停车场等各项收入弥补了因降价所造成的13200元损失,还超客完成任务11735元。
多年来,由于进城车辆在城区内南来北往,乱停乱靠,给城市交通秩序带来了很大压力,也给公交秩序造成了混乱。
为此,客运办今年以管理为依托整治了中伙、黄龙、车埠、官塘、随阳等进城客运车辆,实行了南北分治。
同时,向市有关部门申报争取出台对摩的的管理相关政策,这样既减轻了城市交通压力,确保了公交秩序,增强了城市活力。
五、以职工福利为动力,团结一致构和谐企业发展了,我们对职工福利待遇也作了相应的提高,只有这样方能充分调动职工的主观能动性。
一是投资20万元改造职工宿舍楼屋面,搭建防水隔热层。
二是申报04栋危楼改造,手续目前正在审批之中。
三是结对帮扶困难职工,公司班子成员与困难职工结对帮扶,共捐钱捐物3000多元。
看望住院职工19人次,慰问病故职工家属11人次,爱心捐赠2800元。
四是组织公司内、退休职工进行一次全面体检,组织公司中层干部外出考察学习,稳定了人心,提高了干部队伍素质。
五是调整职工养老保险基数。
由于历史原因,公司职工养老保险基数历年来均低于社会平均工资,经公司研究决定,今年对职工养老保险基数进行了较大幅度的调整。
同时,根据国家相关政策对符合条件的职工及时办理退休手续,对已办理了退休手续的职工工资进行了相应的调整。
六是开展形式多样的文体活动,增强了集体荣誉感与凝聚力。
1是参加了市委组织的七一文艺汇演;2是参加了市总工会的三八女子登山比赛、第五届工运杯象棋比赛;3是参加了咸宁市妇联组织的魅力女人选拔赛;4是组织公司职工参加内部职工的乒乓球、卡拉ok、篮球、羽毛球比赛;5是开展了争创的先进职工之家、五好家庭、青年文明号、党员模范号、安全红旗车等活动。
通过以上这些活动,进一步调整了职工的工作积极性,振奋了职工精神,为营造和谐企业创造了很好的氛围。
20xx年争取做好以下几项工作一是根据国家公交优先有关政策,争取在综合税金、养路费、政府补贴等方面落到实处。
二是狠抓安全不放松,继续查找、杜绝安全隐患,对照线路管理人员七不准、司售人员十四不准长抓不懈,搞好优质服务;三是争取领导支持进城客运车辆实行南北分治的政策得到落实。
我们力争将中伙、官塘、泉口、随阳及黄龙、杨家岭等地客运车辆迁停到客运办投资150万元修建闭置多年的城北停车场,对进城客运车辆实行南北分治。
四是进一步加强公司内部管理,严格控制非生产性经费支出,挖潜增收。
五是争取政策将黄龙线路纳入到公交行业。
黄龙线路是公汽公司多年来的老线路,由于种种原因,曾一度中断,现由个体中巴车辆垄断经营,票价较高,市民反映强烈,人大代表、政协委员多次要求公汽恢复黄龙线路,实行公交票价政策。
春潮涌起千江雪,海域探来万斛珠。
在新的一年里,我们相信:在市委市政府的关心与支持下,在建设局领导的正确领导,我们有信心,也有决心一定能驾驶xx公汽这辆宏伟的公交车高速行驶在社会主义市场经济的康庄大道上。