第八次全国私营企业抽样调查数据分析综合报

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河东区万辛庄二期

河东区万辛庄二期
有 网 万辛庄二期地块历史上为村庄居民住宅,有百年以上历史,场地周边均为住宅, 询 件 场地的潜在污染源为《天津市河东区万辛庄大街地块涉及关停搬迁企业场地环境调 咨 文 查及风险评估报告》涉及的六家企业,根据《天津市河东区万辛庄大街地块涉及关 术 价 停搬迁企业场地环境调查及风险评估报告》的调查结果显示,该报告涉及的地块内 技 评 所有指标检出值均未超过筛选值,场地符合未来开发为居住用地的环境质量要求。
2.7.2 已完成地块调 及风险评估报告》中涉及本次调查地块的
查结论
相关内容及结论”
4.7.2 现场质量控制
样品
意见二中“进一步说明监测质量控制、质
4.7.3 分析测试质量
量保证措施”
控制
4.8.1 土壤分析结 果
意见三中“完善报告文本编制”
环境技 地评 4
地勘报告修正剖面图,规范统一用词
P29-P40、附件
3 水文地质调查 附件
天津生文态件城仅用于场 5 修正报告中用词不恰当、不规范等语言问题
全文
全文
意见三中“完善报告文本编制” 意见三中“完善报告文本编制”

天津本生文态件城仅环用境于技场术地咨评询价有文限件公网司上申报
摘要
天津生态城环境技术咨询有限公司受天津市建设投资有限公司委托,于 2017 年 10 月开展场地环境调查工作。通过第一阶段调查(污染识别)和第二阶段调查 (现场采样),详细分析了场地所在区域的潜在污染物及检测数据。
2.1.2 现场踏勘 ......................................................................................................................................... 8

论我国上市家族企业公司治理存在的问题

论我国上市家族企业公司治理存在的问题

论我国上市家族企业公司治理存在的问题[摘要] 进入21世纪以来,中国经济快速发展,民营经济获得了空前的发展。

民营经济在gdp中的比重明显提高,已经接近2/3;民营经济投资大幅度增长,已占全社会投资的60%;民营工业高速增长,已占据全国工业的半壁江山;而民营经济最主要的形式就是家族企业,因此家族企业治理的好坏直接影响着整个民营经济的发展,本文深入分析了上市家族企业治理中存在的几点问题。

[关键词] 上市家族企业公司治理存在问题一、家族企业的定义据克林盖尔西克等(kelin e .gersick)的研究,最保守的估计也认为由家庭控制的企业在全世界企业中占65%~80%之间。

世界500强企业中有40%由家庭所有或经营。

在美国,90%以上的公司由家族控制,家族企业创造了美国国内生产总值约一半。

亚洲的家族企业形态更为成熟和普遍。

在东南亚,绝大多数华人企业实际上都属于家族企业。

家族企业如此普遍存在和发展,形成了一股经济力量,影响着整个世界经挤。

在中国,随着改革开放的深入,家族企业也已经迅速崛起。

家族企业是具有普遍念义的企业类型。

日本是一个典型的以家族企业为主的国家,各大财团如三菱、住友等均为家族企业;在美国,众多大型跨国公司中,有微软、福特、柯达、通用电气、摩托罗拉等为数不少的巨头属于家族企业。

哈佛大学经济学者的研究表明,除美国之外,其余国家的大部分企业均由家族控制,可见家族企业在世界经济中具有举足轻重的地位。

同时,由于家族成员间的关系天然具有利他主义特征,彼此之间具有很强的信任与忠诚,所以,家族企业通常具有长远的目标、坚定团结的意志、奉献精神和热情等特点,这就使得家族企业具有高抗风险能力和较低的创业成本,从而成为最广泛的创业组织形式。

传统定义上的家族企业主要是以血缘姻亲为基础,以亲情为纽带,家族成员具有企业所有权或企业法人财产的控制权并且直接或间接掌握着企业经营大权(即家族的持股比率大于临界持股比率)的一种企业组织形式。

规下工业抽样调查工作汇报(共4篇)

规下工业抽样调查工作汇报(共4篇)

规下工业抽样调查工作汇报(共4篇)规下工业抽样调查工作汇报(共4篇)第1篇:规下工业调查之我见规下工业企业调查之我见规模以下工业企业抽样调查是整体工业统计的重要组成部分,其运行状况直接反映着工业领域小微型企业生存和发展现状,为切实搞好规下工业抽样调查工作,完善规下工业企业抽样调查,确保源头数据质量,为经济发展新常态提供更加优质统计,现结合自己多年来的工作实践浅谈在从事规下工业企业抽样调查工作中一些想法,供大家参考。

一、规下工业企业调查存在的问题(一)抽样框选取不合理。

样本企业的抽取以经普为基础,一旦确定后五年内不变,可经过五年后有些企业已经关转并停了。

(二)调查范围界定模糊。

有的村(社区)历经数次合并,界定不是十分准确,给辖区的个体工业核查带来困难。

(三)调查单位变化快。

在实际中,这些企业举办起来手续相对简单,因此说它"生的快",由于基本都是个体私营企业,缺乏现代规范管理意识和眼光,大多追求短期利益,其规模相对较小,生产很不稳定,抵御市场风险能力弱,这就"死得快"。

(四)调查对象配合差。

有的样本单位缺乏规范的财务报表及原始记录,调查中有的业主口头申报,甚至说法前后不一,难以达到如实申报的要求。

如之前我去调查某个单位时,当表明身份和意图后,老板说没有报表,也不知道该怎么填表,最后就是在估算下把表填完;有的甚至不配合,如我到一家工地去调查时,看见只有机械停在那里,当找到老板家里,看到私家车停在门口,老板妻子正在家里吃饭,当表明身份和意图后,人家进去半天出来说老板不在家,向她询问企业经营情况一问三不知。

(四)联网直报实施难。

规下企业规模小,条件差,很少有专兼职统计人员,甚至不具备上网条件,因此实施联网直报难度大。

(五)数据质量难以保证。

由于规下企业会计制度不健全,部分收入没有入账,尤其部分小企业为了降低成本,争取利润,不索取发票,现金交易越来越多,比重也越来越大,这部分统计成为规下工业总产值最大的漏网之鱼。

2019年中国私营企业调查报告

2019年中国私营企业调查报告

2019年中国私营企业调查报告-范文汇编最关心的话题是“税制改革” 最理想的定位是“社会贤达”主要指标私营企业:344万户注册资本:42146亿元从业人员:4714万人产值:20193亿元社会消费品零售额:10603亿元出口创汇企业:74443户出口创汇:人民币1749.68亿元主要问题政企关系不够协调企业之间的拖欠日益严重企业纠纷解决机制不完善国家工商行政管理总局参加了本次调查,并分担了一半的抽样任务。

现将调查数据分析的主要意见简报如下。

关于私营企业的情况分析(一)两年来私营企业总量上持续快速增长(二)两年来私营企业规模稳步扩大企业的销售额也有增长。

2019年底,××局调查企业的销售额中位数为200万元。

工商联调查企业的销售额中位数为640万元。

根据企业的开业年数、企业开业时的实收资本、企业2019年底所有者权益三个数据得出企业的资本年增长率,其中位值为8.8%。

二是企业利润略有回升,销售利润率趋于平稳。

上次调查发现,由于市场竞争日益激烈,私营企业的销售利润率有逐年下降的趋势。

此次调查发现,销售利润率已经逐渐趋于平稳。

2019年底,××局调查企业的税后净利润的中位数为7万元,与前面的销售额中位数相比,可得出销售利润率约为3.5%。

工商联调查企业的税后净利润的中位数为25万元,与前面的销售额中位数相比,可得出销售利润率约为3.9%。

两者数据相差不大。

行业利润差距拉大。

此次调查发现,房地产业的利润大大高于其他行业,税后净利润的中位值比处于第二位的“电力煤气业?的利润高一倍多。

其他利润较高的行业还有电力煤气、卫生体育、建筑业、采掘业、科研技术业,而利润较低的行业为交通运输业、社会服务业、商业餐饮业。

可以看出,科研技术业虽然资本规模处于平均水平之下,但其利润中位数却是高于平均水平的,这与其技术含量高有直接关系。

商业餐饮业资本规模不大,技术含量较低,而且行业竞争激烈,行业利润低。

中国私营企业调查报告

中国私营企业调查报告
促进市场开放
鼓励政府进一步打破行业垄断,推动市场开放,为私营企业提供更广阔的市场空间和公平 的竞争环境。
优化监管环境
简化审批流程,降低创业门槛,加强知识产权保护,为私营企业的发展提供更加友好的监 管环境。
金融机构层面
01
加强金融支持
鼓励金融机构加大对私营企业的信贷支持力度,推动金融创新,开发
更多适合私营企业的金融产品和服务。
02
完善融资环境
推动建立完善的融资环境,包括发展多层次资本市场,拓宽私营企业
的融资渠道,降低融资成本,改善融资条件等。
03
提升金融服务质量
金融机构需要进一步提高对私营企业的金融服务质量,提供更加高效
、便捷的金融服务。
企业层面
加强创新能力
私营企业需要不断加强自身的创新能力,加大研发投入 ,提升产品质量和竞争力,以适应不断变化的市场需求 。
3
近年来,政府对私营企业的关注和扶持力度不 断加大,以促进其更好地发展
调查目的
深入了解中国私营 企业的经营状况和 发展趋势
为政府制定更加精 准的支持政策提供 参考依据
分析私营企业在发 展中面临的挑战和 机遇
调查范围
本次调查覆盖了全国不同地区、不同行业的私营 企业
调查样本包括年销售额在100万元以上的私营企 业
企业经营状况
经营效益
调查结果显示,大部分私营企业的经营效益较好,但仍有近30%的企业处于 亏损状态。
经营成本
用工成本、原材料成本、税费成本是影响私营企业经营效益的主要因素。
企业用工状况
用工需求
调查显示,私营企业对用工的需求较大,其中服务业、制造业等行业的用工需求 较大。
用工待遇
工资待遇、工作环境、职业发展是影响私营企业用工稳定性的主要因素。

中国共产党吸纳民营企业家的成功实践与经验——基于改革开放以来的历史分析

中国共产党吸纳民营企业家的成功实践与经验——基于改革开放以来的历史分析

●党政建设中国共产党吸纳民营企业家的成功实践与经验——基于改革开放以来的历史分析周银圣(北京大学政府管理学院,北京100871)摘要:改革开放以来,随着民营经济的发展壮大,作为新兴社会阶层的民营企业家群体也应运而生。

在这一过程中,中国共产党通过调适性的政策、制度化的渠道、嵌入式的组织和适度的政治安排成功实现了对民营企业家群体的政治吸纳。

在党的吸纳下,民营企业家群体获得了广泛的政治参与机会。

他们与既有政治体制之间实现了良好的互动,深刻影响了相关公共政策的制定和实施。

与此同时,党通过吸纳民营企业家参政议政,不仅增强了其对既有政治体制的认同,巩固和扩大了执政基础,也使其能够更好地服务国家发展战略,在增加税收、扩大就业和推动经济增长等方面发挥更大的作用。

关键词:中国共产党;民营企业家;政策调适;政治吸纳中图分类号:F276.5文献标志码:A文章编号:1674-8638(2022)01-0028-09安徽行政学院学报No.1,20222022年第1期收稿日期:2021-10-18基金项目:国家自然科学基金青年科学基金项目“中国地方治理结构与产权保护:理论与实证”(72004004);中央社会主义学院统一战线高端智库课题“民营企业家的政策参与对优化民营企业发展环境的影响的研究”(ZK20190211)作者简介:周银圣(1990—),男,河南滑县人,博士研究生,研究方向:中国政治。

改革开放以来,中国的民营经济(1)经历了从小到大、从弱到强的发展历程,已成为国民经济的重要组成部分。

2018年11月1日,习近平总书记在民营企业座谈会上指出,民营经济是推动中国发展不可或缺的力量,在就业创业、技术创新、税收来源、政府职能转变、开拓国际市场等方面都发挥了重要作用[1]。

在民营经济发展壮大的进程中,作为新兴社会阶层的民营企业家群体日益凸显其社会影响力。

中国共产党在发展民营经济的同时,有效回应了民营企业家的利益诉求,并通过制度化的渠道广泛吸纳(2)民营企业家参政议政。

私营企业主任人大代表或政协委员的因素分析

私营企业主任人大代表或政协委员的因素分析

私营企业主任人大代表或政协委员的因素分析**吕 鹏摘要摘要::让私营企业主担任人大代表或政协委员,是吸收新兴社会阶层参政议政最重要的机制之一。

通过使用“中国私营企业主抽样调查”的数据,本文试图回答以下两个问题:第一,促成入选为人大代表和政协委员的影响因素之间存在哪些差异。

第二,入选为“县乡级”和“地级及以上”的人大代表或政协委员的主要影响因素之间是否存在差异。

本文发现,不管是在较高层级还是较低层级的人大和政协中,经济财富只是门槛,党员身份也不是当选的保证;而像具有社会责任感的“士绅”那样去行事,则扮演着重要的角色。

在此经验发现的基础上,本文提出了“财绅政治”这个概念用以概括我国私营企业主参政议政的现状。

关键词关键词::私营企业主 参政议政 财绅政治一、引 言中国私营经济的蓬勃发展催生了私营企业主这一“新经济精英”群体。

他们不仅在经济实力上日益壮大,而且在社会和政治领域也提出了越来越多的新诉求。

于是,许多学者开始提出这样的问题:一个蓬勃发展的私营部门是否会引发政治上的激烈变革。

然而,基于多年全国性的调查和多项深入访谈,许多实证研究表明,中国商界的精英人士不太可能采取激进的方式进行政治变革(Goodman, 2008;Pearson, 1997)。

与之相反,他们更喜欢使用一些非正式的网络来影响官员(Tsai, 2007),一些西方学者开始称他们为“合作式资本家”(Dickson, 2000)或者“国家的盟友”(Chen & Dickson, 2008),将这种“正式”的渠道视为所谓“有弹性的威权主义”(Nathan, 2003)的一项主要表现。

作为对私营企业家的勉励,同时也作为统一战线的主要机制,党和政府通过多种途径授予私营企业主政治荣誉,这已经成为一种常态。

这些措施中,一个制度化的安排就是吸纳他们进入各级人民代表大会(下文简称“人大”)或者人民政治协商会议(下文简称“政协”)。

事实上,虽然“正式政治”层面的制度安排还有党代会和工商联这两个渠道,但人大和政协这两个系统中的私营企业主,部分的因为曝光率高,部分的因为相对党代表的人数更多,因此一直是学术界在研究中国政商纽带时最为主要的对象。

一月揽事

一月揽事

我国将大幅缩减企业投资项目政府审核范围国家发展和改革委员会副主任彭森3月26日在接受记者采访时透露,今年将深化投资体制改革,最大限度缩减企业投资项目政府审核范围,下放审核权限,规范审核程序。

他透露,《政府核准的企业投资项目目录》正在抓紧修订,政府核准的企业投资项目可能会减少一半左右,这样可以更好地落实企业投资决策自主权,增强企业投资的信心。

彭森还表示,今年将进一步放宽市场准入,拓宽民间投资的领域和渠道。

加快推进垄断行业改革,为民营资本进入铁路、电信等垄断行业创造更好的机会,激发市场活力。

人保部推荐简易劳动合同文本今后,国内建筑业、制造业等行业从业人员,将可使用到具有各自行业特点的简易劳动合同文本。

3月30日,人力资源保障部公布了“关于推荐使用简易劳动合同文本的通知”。

通知称,为了稳步实施《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》,指导和帮助农民工等流动性较大的劳动者与用人单位签订劳动合同,进一步提高我国劳动合同签订率,这次有关部门印发了建筑业、制造业、餐饮业、采掘业、非全日制等五种类型《简易劳动合同(参考文本)》,供各级协调劳动关系各方向用人单位推荐使用。

对于各地单位和个人,可到人力资源保障部政府网站,下载简易劳动合同文本。

财政部税务总局:明确企业所得税税前扣除政策4月1日,财政部和国家税务总局下发通知,明确企业发生的手续费及佣金支出税前扣除政策问题。

通知明确,根据《中华人民共和国企业所得税法》和《中华人民共和国企业所得税法实施条例》,企业发生与生产经营有关的手续费及佣金支出,不超过规定计算限额以内的部分,准予扣除;超过部分,不得扣除。

财产保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的15%(含本数,下同)计算限额;人身保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的10%计算限额。

其他企业按与具有合法经营资格中介服务机构或个人(不含交易双方及其雇员、代理人和代表人等)所签订服务协议或合同确认的收入金额的5%计算限额。

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第八次全国私营企业抽样调查数据分析综合报告(摘要)2009年03月26日10:15中华工商时报finance.ifeng./news/hgjj/20090326/480672.shtml一、私营企业数量、注册资本和从业人员的增速下降据国家工商行政管理总局的统计,2007年,全国登记的私营企业各项指标,均比上年有增长,但增速明显趋缓(见表1)。

2000-2005年,由176万户上升到430万户,年均增长率为19.6%。

但是,2006年只比上年增长15.8%,2007年只增长10.7%,同前5年的年均增长率比较,分别减少了3.8个和8.9个百分点。

2008年上半年,全国登记的私营企业(含分支机构)为6238702户,比2007年底的6030505户(含分支机构)增加208197户,增长3.45%。

如果扣除610699个分支机构,实际只增长2%。

值得注意的是有7个省、区、市登记的私营企业户数,出现了下降现象。

它们是(-1.55%)、XX(-1.59%)、XX(-0.39%)、XX(-1.78%)、XX(-2.89%)、XX(-8.36%)和XX(-0.73%)。

同一时期,个体工商户为27590953户,比2007年底的27415298户,增加175655户,只增长0.64%。

其中,农村个体工商户减少441351户,下降4.17%。

10个省、区、市登记的个体工商户比2007年底下降。

它们是:(-4.31%)、XX(-2.65%)、XX(-9.50%)、XX(-1.15%)、XX(-0.71%)、XX(-5.60%)、XX(-7.00%)、XX(-1.15%)、XX(-0.58%)和XX(-1.54%)。

在企业数量增速下降的同时,企业注册资本总额的增速也同步下降,2000-2005年,由13308亿元上升到61331亿元,年均增长率为35.7%。

但是,2006年仅比上年增长24.0%,2007年同比增长23.5%,同前5年的年均增长率比较,分别减少了11.7个和12.2个百分点。

2007年,私营企业户均注册资本170.3万元,同比增长11.6%,但规模大小悬殊,超过100万元的仅133.6万户,占24.2%,75.8%的企业,注册资金在100万元以下。

另外,值得注意的是,从2004年以后,私营企业吸纳的从业人数的增速也呈下降趋势。

2003年从业人数比2002年增加26.11%,但2004年仅比2003年增加16.7%,2005年比2004年只增加16.1%,2006年比2005年只增加13.1%,2007年比2006年只增加10.12%,2008年上半年同比只增长6.12%。

二、私营企业税负等负担有加重趋势,制造业和批发零售业亏损面增大第八次全国抽样数据表明,2007年,各类私企纳税的中位数是26万元,比2003年增加10万元,比2005年增加1万元(见表2)。

从行业分布来看,纳税额最多的行业分别是采矿业、房地产、建筑业、制造业和电力煤气水,这些行业纳税额的中位数均在60万元以上。

交费额最多的行业分别是采矿业、交通运输和房地产,交费金额的中位数均在15万元以上。

利润最高的行业分别是采矿业、房地产、农林牧渔、建筑业、制造业和电煤气水。

税后净利润增长最快的行业分别是采矿业、科研技术、公共设施,年均增长都在100%以上。

行业中亏损最为严重的依然是制造业和批发零售业,占据了亏损样本总数的62.7%,比上次调查还高出3.6个百分点。

2007年私营企业承担纳税、交费、摊派、捐赠、公关招待五项负担的总体情况是,纳税居于首位,其次是交费,公关招待和捐赠的支出不相上下,摊派支出平均也超过7万元。

摊派涉及的企业面达到54.6%;捐赠企业比例达到78.4%。

上述五类负担合计占销售额的比重平均12%上下;仅考虑纳税、交费和支应摊派三项,则占销售额的比重为9.4%。

数据表明,销售额在500万元以下的企业的各项负担占销售额的比重平均接近16%,而1亿元以上企业的这一比重平均仅为7%略强,前者是后者的2.3倍。

由此可见,中小企业尤其是小型企业负担确实较重。

不考虑物价因素,就纳税而言,2003年比2001年增长61.0%,2005年比2003年增长35.3%,2007年比2005年增长35.4%。

最能说明问题的比较是各项负担支出占销售额的比重。

2001-2007年,私营企业的纳税占销售额的比重以及交费占销售额的比重总体上都有所上升。

三、私营企业所从事的行业趋于多元化,但主营行业仍集中于制造业和批发零售业本次调查设计填报的行业可多达5个,因此我们对企业从事行业的数量进行了加权平均,企业在开业时平均从事1.588个行业,到2007年已扩展到1.827个行业。

这表明企业的行业分布趋于多元化。

与上次调查相比,私营企业的产业及行业分布没有明显差异,第一产业占7.1%,第二产业占52.7%,第三产业占40.2%;依然集中在制造业和批发零售业,合计比例61.8%,仅下降3.6个百分点(见表3)。

四、发展环境变化对各类私营企业有不同的影响近年来,私营企业发展的环境发生了一系列变化。

本次调查选择了土地从严审批、能源涨价、原材料涨价、人民币升值、出口退税政策变化、劳动力成本上升以及货币政策从紧等七个方面询问被访企业。

初步的统计结果显示,环境变化对不同类型的私营企业发展产生的影响是不同的。

排在第一位、影响最为突出的是原材料涨价,其次是劳动力成本上升,第三是能源涨价,第四是货币政策从紧,第五是人民币升值,第六是土地审批从严,最后是出口退税政策变化。

由于本次截至日期是2007年底,许多出口企业的变化未能全部反映出来。

在不同地区,上述环境变化对私营企业的影响是有所不同的。

西部地区私营企业所感受到的土地审批从严、能源涨价、原材料涨价、劳动力成本上升和货币政策从紧所造成的影响都明显严重一些,只有人民币升值和出口退税政策的影响程度略为轻一点;中部地区私营企业所感受到的七方面变化影响的程度都低于总体的平均水平;而对东部地区私营企业来说,出口退税政策变化和人民币升值造成的影响的程度严重一些。

比较起来,西部地区私营企业的处境更为艰难一些。

不同行业的私营企业受这些变化的影响也是不同的。

在商业服务业企业中,劳动力成本取代原材料涨价排在第一位;而在房地产和金融业大类的企业中,货币政策从紧的影响取代劳动力成本上升排在了第二位,土地审批从紧取代人民币升值排在第五位;在制造业大类的企业中,人民币升值的影响度上升到第四位,取代了货币从紧政策的位置。

这些变化大体反映了不同环境因素对不同企业的影响。

从总体看,原材料涨价和劳动力成本上升都是影响最大的两个因素。

五、私营企业税后纯利润用于再投入的积极性下降比较1996-2007年样本企业,纯利润再投入占其税后净利润的比重的平均值,下降了17.8个百分点。

相关系数仅为0.555,回归系数仅为0.205,亦即企业税后净利润增加1万元,纯利润再投入仅增加2050元。

而1999年,这个相关系数是0.983,回归系数是0.916(即税后纯利1万元,用于再投入9160元)。

这表明,私营企业投资积极性呈下降趋势。

这个现象值得认真研究。

六、私营企业内部劳动关系的改善程度与工会组建率密切相关近两年来,由于政府强化管理、社会加强监督、企业更加自律,私营企业拖欠工资现象有所减少,私营企业职工工资总体水平在提高。

私营企业职工平均工资仍然比国有企业职工低8208元,两者相比为1∶1.45,差距比两年前拉大了。

不同行业私营企业职工收入差距很大,房地产业、卫生行业、金融业、信息服务业最高,而住宿餐饮业、公共管理、公共设施服务业最低。

工会在维护员工权益方面作用明显。

比较已建立和未建立工会的私营企业,我们发现,职工合同签订率、平均工资、社保参保率都有明显不同,建立工会对于维护职工权益十分重要。

在本次全国私营企业抽样调查的企业中,已有工会组织的仅占38.6%,与媒体上报道的私企建会率高达69.6%相去甚远,即便考虑到统计误差和抽样误差,以及统计口径有所不同,差别也不应这么大。

可能的解释是一部分工会组织不健全或基本没有活动,以致老板觉察不出工会组织的存在。

这一点应该引起注意,重要的是工会组织的实质性活动而不是纸面上的数字。

七、私营企业主自我评价为中等社会阶层本次抽样调查得出的数据是,私企业主中的共产党员比重为33.5%,与前次抽样数据持平。

从抽样数据可以看出,私营企业主对自身在经济、政治和社会三大领域中的地位的评价大致相同。

他们对自身的经济地位、政治地位、社会地位选择为居于中层(第5和第6位)的最为集中,比例达到45.7%、36.7%、44.4%;认为自己的经济地位和社会地位在中等以上(即第6位到第1位)的都达到了75.1%,认为自己政治地位在中等以上(即第6位到第1位)的要略少一些,但也有63.3%。

可见,私营企业主大都把自己在社会上的地位确定在中上等水平。

八、私营企业党建工作需要加强,管理需要改进本次调查表明,员工中没有共产党员的私营企业占20.6%,比上一次调查时下降了11.1个百分点。

在被调查企业中,员工党员人数为1人和2人的企业分别占10.1%和12.0%;党员人数在3人和3人以上的企业占57.2%,有50名以上和100名以上党员员工的企业分别占3.3%和1.3%。

成立了党委、党总支、党支部等党的基层组织的企业只有30.6%,约70%的企业没有成立党组织,其中,在有3人和3人以上党员的企业中,有28.2%没有建立党组织;在有50名以上100名以下党员的企业中,还有1.6%没有建立党组织。

在有100名以上党员的上规模企业,则全部建立了党组织。

本次调查就私营企业党组织的隶属关系问题进行了询问。

认为私营企业党组织由属地党委、当地工商联党组、个体私营企业协会党组织管理更为有利的企业主,分别有38.6%、37.0%、23.6%。

可见,在私营企业主看来,属地党委管理并不是对私营企业党组织唯一的管理模式,工商联党组几乎和属地党委一样可以承担起管理本地私营企业党组织的职能。

我们在实地调研中也了解到,一些大中型私营企业和民营科技企业党组织不太愿意由所在街道或社区管理,认为街道或社区党组织难以胜任相应的管理责任。

在私营企业党建工作中,党员企业主能否担任企业党组织主要负责人一直是个争议很大的问题。

在很长一个时期里,组织部门对此也没有一个明确的政策意见。

通过本次调查,我们了解到,在党员企业主中,有66.7%的人担任了所在企业党委或总支、支部的书记。

这表明,党员企业主担任企业党组织主要负责人的现象已经比较普遍。

九、私营企业主的政治参与热情高,但亦商亦官现象值得注意本次调查着重从担任人大、政协、政府和党内职务四个方面考察私营企业主政治参与的基本情况。

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