2019年纠四风工作实施方案
党风政风监督室2019年工作总结及明年工作思路
党风政风监督室2019年工作总结及明年工作思路2019年，县纪委党风政风监督室在县纪委常委会的正确领导下，按照省、市、县纪委全会的部署，围绕中心，服务大局，切实履职，扎实工作，总结起来主要有以下几个方面：一、加大责任追究力度，推动“两个责任”的落实出台了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法（试行）》、《XX县贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2015-2020年工作规划>实施办法》、《XX县贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2015-2020年工作规划>实施办法任务分工方案》、《2020年全县落实党风廉政建设“两个责任”工作要点》、《XX县纪委监察局落实党风廉政建设监督责任具体清单》、《2019年县直机关党风廉政建设和反腐败工作任务分工的意见》和《2019年度落实党风廉政建设责任制检查考核工作方案》和《2019年度落实党风廉政建设责任制日常检查评分细则》等一系列文件，对落实两个责任细化量化，明确了责任分工。
今年我县在做到有章可循的基础上，进一步加大责任追究力度，截至目前共查处责任追究案件XX起，处理XX人，给予党纪政纪处分XX人，通报X起，其中对XX名副科级以上领导干部进行了追责。
二、狠抓“八项规定”监督检查，强力纠正“四风”根据节日期间必查，其他时间不定期检查的原则，2019年分别在元旦、春节、清明、劳动节、端午节和中秋国庆期间共开展明查暗访XX次，查处违反中央“八项规定”案件XX起，给予党纪政纪处分XX人，诫勉谈话XX人，通报批评XX人。
对XX个村委会招待费偏多的问题进行了追责；查处了一起一案XX人违规公款吃喝的案件；通报了我县XX单位用公款赠送土特产的典型案例，X名正科级领导被实名通报曝光，起到了很好的警示作用。
我室将继续按着上级要求，继续开展明查暗访或交叉检查，在媒体上公布举报电话，接受群众监督。
同时要求各地、各单位和部门继续开展有关落实中央“八项规定”精神的督查。
2019年国庆期间深入纠正四风工作的通知
2019年国庆期间深入纠正四风工作的通知
中央和省市纪委就中秋节、国庆节期间的执纪监督工作下发通知，要求各级纪检监察机构将深入落实中央八项规定精神、持之以恒纠正“四风”作为一项重要任务。
x月x日，我县召开专题会议，就“双节”期间作风建设有关工作进行了安排部署，坚决把纪律和规矩挺在前面，严格监督执纪问责，保持强有力的工作态势，严防“四风”反弹。
现就“双节”期间有关工作通知如下：
一、提高认识，加强廉政教育提醒。
各单位党委要把“两节”期间纠正“四风”工作摆上重要议事日程，主要领导要抓在手上，突出工作重点，解决突出问题，明确任务分工，细化推进措施。
通过多种方式进行廉政提醒，要将中央和省市县纪委就加强“双节”期间作风纪律有关文件精神，原原本本传达到每位干部（职工）；重温中央《八项规定》、省委《实施意见》、市委《具体措施》、县委《实施细则》和中纪委《关于落实中央八项规定精神坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风的通知》及省纪委《关于组织开展“五个一批”廉洁过节专项行动的通知》等文件精神，从思想上构筑自觉抵制不良作风习气的坚固防线。
各单位纪委（纪检组）要切实履行监督责任，加强对本单位（系统）落实中央八项规定精神、干部到岗履职和作风。
加强党风廉政建设,杜绝四风新表现
442019.7MEC 企业党建MODERNENTERPRISECULTURE一、思想是行为的指南，行为是思想的外在表现，当前出现的“四风”新表现，都有深刻的思想诱因（一）投机思想作祟许多“四风”新表现，政治投机的思想诱因很明显。
例如，公款吃喝的主要目的是讨好领导，为自己争取利益；合规检查走形式和对待问题事不关是为了不得罪人、搞个人关系；制度建设不结合实际、照抄照搬、层层召开会议搞虚假落实是为了追求政绩。
一些人之所以这么干，表面看是对单位和上级负责，实则是为了自己，目的就是政治投机。
（二）侥幸思想搞怪目前的高压形势下，不了解 “底线”和“红线”的人已不多见，主要是心存侥幸思想，认为“能变通”。
例如，与单位集体活动和团队建设为借口，掩盖其公款旅游与公款吃喝的事实，或由下属单位、相关利益单位、管理服务对象支付旅游费用；还有通过借用下属单位和相关企业的公务用车的方式，由下属单位和相关企业承担用车费用，将“公车私用”变为“私车公养”等等就是明证。
（三）拜金思想侵蚀一些人受拜金思想侵蚀严重，将物质快乐定位自己人生快乐的首要目标，将幸福定义为肉体与物质上的享乐，奉行及时行乐的人生哲学，意志消沉、精神萎靡，行动懈怠、玩物丧志，大吃大喝、奢侈浪费，自甘堕落。
（四）特权思想使然一些人受官尊民卑、维权独尊等特权思想毒害，不考虑人民的实际利益，只顾提高自己的政绩，因而与人民群众相脱离，最后终会被人民群众所抛弃。
把责任往上推、将责任向下移，“履责”变“推责”；有的干部说一套做一套、台上台下两个样，表面马列主义，实则享乐主义，做“双面人”。
二、着力推动作风建设迈上新台阶，积极加以防范和改进十九大之后，习近平总书记又特别就“四风”问题出现的新表现做出重要指示，纠正“四风”问题必须长期坚持，将纠正“四风”工作与日常作风建设工作相结合。
2019年1月21日，中石油集团召开党风廉政建设和反腐败工作会议，党组书记、董事长王宜林指出要着力推动作风建设迈上新台阶，坚决贯彻落实习总书记对于“四风”问题的指示，进一步加强纠正“四风”问题的工作力度，坚决整治形式主义、官僚主义的一系列重要讲话和批示精神，深入整治干部作风突出问题，扎实开展形式主义、官僚主义集中整治，继续狠刹享乐主义、奢靡之风。
2019年中秋国庆两节四风工作落实情况汇报三篇
2019年中秋国庆两节四风工作落实情况汇报篇一汇报如下：为切实抓好国庆、中秋“两节”期间党风廉政建设，坚决防止和纠正各种不正之风和铺张浪费行为，让全局干部职工度过一个廉洁、文明、喜庆、祥和的节日。
xx地税局三措并举，抓好两节党风廉政工作。
一是着力营造“清廉氛围”。
利用局廉政教育学习微信群、短信平台、宣传栏等载体，深入宣传廉洁自律、厉行节约等要求；通过开展廉政谈话、观看警示教育片等形式，大力加强作风纪律教育，着力营造崇廉尚洁的节日氛围。
二是狠抓“责任落实”。
突出县局、局属各单位的主体责任，将两节期间廉政建设纳入党风廉政建设考核体系，向全局干部职工表明县局党组狠抓作风建设的决心，切实把苗头性、倾向性问题消除在萌芽状态。
三是强化“监督检查”。
公开举报电话，保证“两节”期间党员干部廉洁自律情况信访举报信息畅通；加强监督意识，提高查处力度。
要求所有干部职工加强对自身的监督和把控，时刻反思自己的行为；发挥纪检监督部门和各单位纪检监察员的“眼睛”作用，履行应有的监督职能。
切实加强对干部职工廉洁自律情况的监督检查和明查暗访，严肃查处节日期间无视纪律、顶风违纪行为，确保风清气正过“两节”。
篇二据**经济技术开发区党工委办公室关于转发《中共**市委办公厅关于转发<中共山西省委办公厅关于做好20**年中秋国庆节日期间贯彻落实中央八项规定精神持之以恒纠正“四风”工作的通知>的通知》的通知（晋开办发【20**】39号）要求，我局高度重视，采取有力措施认真贯彻落实通知要求，以党风政风推动社风民风进一步好转，确保形成祥和节俭、风清气正的中秋、国庆佳节氛围。
现将有关工作落实情况汇报如下：加强领导，抓好责任落实一、为切实担负起党风廉政建设主体责任，确保中秋国庆节日期间持之以恒纠正“四风”问题，务实节俭过节，我局成立了以党支部书记郝耀峰同志为组长，局班子成员和各科室负责人为成员的领导小组，明确了各科室的工作职责，督促全局领导干部带头落实相关要求，严以律已、以身作则，切实履行好“一岗双责”。
学校“四风”突出问题专项整治的实施方案
实用文档学校“四风”突出问题专项整治的实施方案根据区委及教育局的要求，针对在教育实践活动中群众反映强烈的“四风”突出问题，集中开展专项整治工作，现制定如下方案。
一、目标任务按照上级党委关于开展专项整治工作的决策部署，紧紧抓住当前群众对教育反映强烈的突出问题，尤其是“四风”方面存在的突出问题采取切实管用有效措施，着眼为民、利民、便民，集中开展专项整治。
狠抓作风建设，提高为教育服务、为老百姓服务、为全体师生服务的水平，在办人民满意的教育上下功夫。
让群众真切感受到学校作风的新变化。
二、整治的问题和整治措施教育实践活动开展以来，学校重视梳理出的问题，且把梳理出的问题列出清单，按照上级要求部署整改，制定措施及完成时限，具体落实到责任人。
（一）整治的问题：1、教研工作不够深入，部分活动流于形式。
2、德育管理理念不新，全员育人的大环境不足。
3、规范学生行为习惯方面措施不够多，效果不够明显。
4、政治理论学习浮在上面只作一般了解，深入学习思考少。
5、有些工作只有布置，在落实上监督不够，过程管理不到位。
6、学校个别管理干部深入教师群体太少，倾听班主任的心声不够，存在官僚作风。
7、部分班主任深入了解学生不够，不能及时发现问题和解决问题。
8、家校联系工作力度不够。
9、个别干部工作不细致，工作方法过于简单。
10、部分领导干部、教师工作安于现状，不求有功，但求无过。
11、学校“节水、节电、节粮”方面工作不够到位，不能保证每顿饭“不剩饭、不剩菜”。
整治措施：1、明确责任分工。
专项整治工作在上级党的群众路线教育实践活动领导小组统一领导下，校领导班子成员按照分工，加强分管领域专项整治任务的督导，发挥分工合作作用。
校领导班子为专项整治工作的责任主体。
各办公室要对照专项整治任务，结合实际，对号入座，确定开展专项整治任务清单，并负责抓好落实。
校教育实践活动办公室要加强统筹协调、组织指导和督促检查，认真审核把关专项整治方案，及时了解进展情况，推动专项整治工作落实见效。
纠四风树新风情况报告
纠四风树新风情况报告一、背景介绍纠四风树新风情况报告是我单位对纠正“四风”问题取得的成绩进行总结和汇报的一份文稿。
为了进一步落实党的十九届四中全会关于加强党风廉政建设的决策部署，我单位从2019年开始，持续开展了纠四风树新风的工作，以改进工作作风，加强廉政建设，保持干部队伍的纯洁性和先进性。
报告将对我单位纠四风树新风的情况进行详细的分析和总结。
二、纠四风树新风的工作内容和目标在纠四风树新风的工作中，我单位紧紧围绕以下几个方面的内容进行了工作：1. 坚决纠正形式主义、官僚主义问题，深入推进克服中央八项规定精神不落地、不见效的问题。
2. 加强党风廉政建设，增强党员干部的廉政意识，规范权力运行，提高党员干部履职能力。
3. 加大监督执纪问责力度，严肃查处违纪违法问题，构建廉洁从政的长效机制。
目标是确保全体党员干部恪守党的纪律，廉洁从政，为群众办实事、解难事，在全社会树立良好的形象和声誉。
三、纠四风树新风的主要成果1. 突出问题导向，深入开展扶贫领域腐败问题专项整治。
通过大力整治扶贫领域的形式主义、官僚主义问题，确保扶贫政策的落地落实，真正惠及贫困群众。
经过一年多的工作，我单位成功解决了17个农村贫困地区存在的腐败问题，确保了扶贫政策的落地落实。
2. 建立健全问责制度，加强对干部的监督和管理。
通过建立健全干部考核评价制度，对党员干部的履职情况进行全面评估，在岗位分配中优先考虑优秀的干部，同时对不符合要求的干部进行严肃问责，确保公正、公平、公正的干部选拔和使用。
3. 推进党风廉政建设和反腐败工作。
加大反腐力度，对党员干部中的腐败分子进行严厉打击，通过严格的审查制度确保党员干部廉洁从政，为群众办实事、解难事。
四、存在的问题和不足在纠四风树新风的工作中，也存在一些问题和不足：1. 在形式主义、官僚主义问题整治中，仍有部分党员干部情绪消极，执行不力，特别是在一线扶贫工作中，部分干部还存在违规操作的情况，对此我们将进一步加大宣传力度，提高干部的思想觉悟。
2019年的医院党风廉政建设的工作计划
2019年的医院党风廉政建设的工作计划本文是2019年的医院党风廉政建设的工作计划，供大家参考和借鉴。
2019年医院党风廉政建设工作计划以贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为主线，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，结合医院实际，以新病房大楼建设为重点，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，具体如下：一、加强党风廉政教育，增强廉洁自律意识1、加强党性、党风、党纪教育。
利用多种形式深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验教育，开展党章、党纪和国家卫生法律法规教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育。
以学习《党章》、《两个条例》、《纲要》《廉洁准则》为重点，增强针对性，努力提高党员干部廉洁自律的自觉性。
筑牢思想道德防线。
2、及时传达贯彻落实上级有关党风廉政建设的有关部署、要求，并根据相关规定，结合本院实际，建立健全落实各项规章制度，认真执行党内各项监督制度，严格执行民主生活会、述职述廉和建立干部有关个人事项报告制度的规定。
认真执行民主集中制，健全领导班子议事规则，做到办事公开、决策透明、依法行政。
严格执行四大纪律、八项要求，加强教育，落实制度，防微杜渐，坚决克服、纠正党员干部廉洁从医方面存在的突出问题，防止党员干部出现收受红包、回扣等不正之风。
3、抓好四项制度落实。
(1)严格按照第一责任人制度，责任连带追究制度的要求，进一步明确班子成员的责任内容、责任范围、责任对象，真抓实管，抓出成效;(2)完善医院党风廉政建设监督组织布，每年至少组织召开两次小组会议，真正发挥监督评价作用。
(3)医院党政一把手必需做到年初的工作安排要报告，年中的工作落实要报告，年底的工作完成要报告，以及本单位发生违法违纪问题和领导干部个人重大事项都要向纪委及时报告。
抓好《廉政准则》52条落实。
严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，按照《廉政准则》搞好自检自查，坚决维护制度的严肃性，做到令行禁止，违者必究。
2019年党风廉政建设实施要点8篇
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】2019年党风廉政建设实施要点8篇第一篇一、党委领导班子集体责任的落实情况一是抓学习。
镇党委结合“两学一做”学习教育，制定了党风廉政建设学习计划，采取定期集中学习和自主灵活学习相结合的教育方式，强化理想信念和党纪国法教育，认真组织学习中纪委和省、市、县纪委会议精神12次，由镇党委书记亲自讲授廉政党课8次，组织集体观看警示教育片10部，提升党员干部的政治意识和责任意识，深刻警醒和教育党员干部守住道德底线，筑牢拒腐防变的思想防线，从源头上防治腐败和不正之风。
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】二是抓队伍。
镇党委高度重视党风廉政建设主体责任落实，把这项工作纳入党政领导班子、领导干部目标管理考核，成立以党委书记为组长的领导小组，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
同时，定期召开会议4次，专题听取镇纪委关于全镇党风廉政建设的工作汇报4次，对作风建设、惠民政策督查、领导干部警示教育等重要工作亲自部署，对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
三是抓制度。
建立健全党风廉政建设责任追究机制，进一步明确分包责任，副科级以上领导干部包村、包党总支、包部门，并将《镇2019年党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工一览表》分解到有关领导干部及部门，每项工作都明确了责任领导、牵头单位和责任单位。
同时，镇党委与各领导干部分别签订了年度《领导干部党风廉政建设目标责任书》14份，镇所有党员干部签订了《党员干部廉政承诺书》，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。
四是抓落实。
严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》和《国【本文为word版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。
】家公务员法》的有关规定，认真执行县委关于干部选拔任用工作的政策法规，加强对干部选拔任用全过程的监督检查。
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2018年纠四风工作实施方案
2018年纠四风工作实施方案
一、总体要
求 .............................................................................. .. (2)
二、整治重
点 .............................................................................. .. (2)
(一)违规吃喝问
题 .............................................................................. . (2)
(二)收送“ 红包” 礼金问
题 . ............................................................................. .. (3)
(三)违规发放津补贴问
题 .............................................................................. .... 3三、方法步
骤 .............................................................................. .. (3)
(一)统一宣传部署(2017年 12月 31日前完
成) (3)
(二)全面清理排查(2018年 1月 31日前完
成) (4)
(三)督促自查自纠(2018年 2月 28日前完
成) (4)
(四)开展专项督查(2018年 3月 31日前完
成) (5)
(五)严肃查处曝光(2018年 4月 30日前完
成) (5)
(六)认真完善总结(2018年 6月 30日前完
成) ........................................... 5四、保障措
施 .............................................................................. .. (6)
(一)强化组织领
导 .............................................................................. . (6)
(二)落实责
任 .............................................................................. (6)
(三)严肃问责追
责 .............................................................................. . (6)
纠正“ 四风” 不能止步作风建设永远在路上。
为落实习总书记的指示,深入贯彻十九大精神和中央八项规定精神,巩固纠正“ 四风” 的成果, 我单位将围绕三类突出问题开展专项治理, 把全面从严治党“ 作风建设务必从严” 落到实处,深入坚决遏制“ 四
风” ,推动中央八项规定精神在我司落地生根,制定如下实施方案。
一、总体要求
提高政治站位,增强“ 四个意识” ,认真落实省市纪委整治“ 四风” 工作总体要求,坚持目标导向、问题导向、结果导向,结合我司作风建设的实际,坚持标本兼治、综合施策,突出重点、强化措施,收集清理问题线索,约谈一批干部职工,问责一批干部职工,完善制度机制,全面深入彻底整改到位,以“ 点” 带“ 面” 推动中央八项规定精神在我司落地生根,坚决维护好我司风清气正、健康清朗的政治生态。
二、整治重点
(一)违规吃喝问题
以开会、加班、联系工作、检查指导等名义公款吃喝;接受管理服务对象吃请;超标准公务接待,工作日午间饮酒;吃喝转入地下, 出入私人会所或者带有私人会所性质的“ 一桌
餐”“ 私房菜” ;在私人家中、公司食堂、培训中心、农家乐等隐秘场所违规公款吃喝;在公司。