湖北汽车工业学院理学院学生会制度汇编
学生会部门规章制度
学生会部门规章制度学生会部门规章制度一、学生会部门的组织学生会是学校开展学生自治、加强师生沟通、促进学校发展的重要组织。
为了确保学生会部门的工作有序进行，确保学生会能够充分发挥其作用，我们制定了以下规章制度。
二、学生会部门的职责1.学生会各部门负责学生会工作的具体实施和开展。
各个部门要有明确的职责和任务分工，确保各部门的工作能够顺利进行。
2.学生会各部门要积极参与学校的各项活动和工作，与学校相关部门、老师和学生建立良好的合作关系，为学校的发展做出积极贡献。
3.学生会各部门要根据学生的需求和利益，及时反馈学生意见，促进学校的改革与发展。
三、部门负责人的职责1.部门负责人要带领自己的部门成员，组织好每一项工作。
负责分配任务，督促部门成员按时完成任务。
2.部门负责人要与其他部门的负责人保持沟通，加强协作，确保学生会各部门的工作有机衔接，互相支持。
3.部门负责人要主动学习和提升自己的能力，为部门的工作提供更好的支持和服务。
四、部门成员的职责1.部门成员要认真履行分配任务，按时完成工作。
2.部门成员要积极主动地参与部门的工作和会议，提出宝贵的意见和建议。
3.部门成员要与其他成员保持良好的沟通合作，共同完成好部门的工作。
五、工作纪律规定1.每个部门要定期召开会议，讨论工作进展并汇报工作情况。
2.部门成员要按时参加会议，必须事先请假才能缺席，并做好工作交接。
3.所有工作都要做好相关的记录和材料整理，确保工作的有序进行并能进行有效的工作总结。
六、奖惩制度1.对于工作出色、表现突出的部门和个人，学校将给予表彰和奖励，以激励更多的学生积极参与学生会的工作。
2.对于工作不认真、敷衍塞责的部门和个人，学校将给予批评和教育，并根据情况做出相应的惩处。
七、部门的评估与改进1.学生会部门每学期要进行自我评估，总结前期工作的优缺点，积极改进工作不足之处，争取在下一个工作周期做得更好。
2.学生会每学年要接受学校相关部门的评估和指导，以提高学生会工作的科学性和规范性。
学生会规章制度十条禁令
学生会规章制度是学生会内部管理的基础，是学生会成员必须遵守的行为准则。
为了更好地维护学生会的形象，提高学生会的工作效率，特制定学生会规章制度十条禁令，如下：一、严禁违反国家法律法规和校规校纪，学生会在活动中必须严格遵守相关法律法规，保障活动的合法性、合规性。
二、严禁利用学生会职务之便，谋取个人私利。
学生会成员应始终保持廉洁奉公，不得有贪污、受贿、侵占等行为。
三、严禁学生会成员在学校内进行任何形式的暴力行为，包括言语攻击、人身攻击等，维护校园和谐稳定是学生会应尽的责任。
四、严禁学生会成员在学校内进行任何形式的赌博活动，不得参与赌博、赌球等违法违纪行为。
五、严禁学生会成员在学校内吸烟、饮酒，不得参与任何形式的吸毒、贩毒等活动。
六、严禁学生会成员在学校内进行任何形式的封建迷信活动，倡导科学精神，传播正能量。
七、严禁学生会成员在学校内组织或参与任何形式的非法集会、游行、示威等活动，不得干扰学校正常教学秩序。
八、严禁学生会成员在学校内进行任何形式的歧视、侮辱、诽谤等行为，尊重他人，维护校园和谐。
九、严禁学生会成员在学校内擅自使用学生会资金、设备、场地等资源，必须经过批准，遵守相关规定。
十、严禁学生会成员在学校内泄露学生会内部事务和成员个人信息，维护学生会隐私和成员权益。
以上禁令，学生会成员必须严格遵守，如有违反，将按照学生会规章制度进行处理，严重者将移交学校有关部门处理。
学生会规章制度十条禁令的制定，旨在维护学生会内部的和谐稳定，提高学生会的工作效率，更好地服务广大同学。
学生会成员应时刻牢记禁令，做到自律、自省、自警，以身作则，为学生会的发展做出贡献。
同时，学生会成员还应积极参与学生会各项活动，发挥自身才能，提高自身能力。
在学生会工作中，互相学习、互相帮助，共同进步。
学生会成员还应关注学校的发展，关心同学的权益，积极为学校和学生的发展献言献策。
同时，也要注重自身素质的提高，努力学习，全面发展，为学生会的发展注入新的活力。
学生会规章制度及管理条例
学生会规章制度及管理条例学生会是学校联系广大同学的桥梁和纽带，为了保证学生会工作的顺利开展，提高工作效率，加强组织纪律性，特制定以下规章制度及管理条例。
一、学生会成员的基本要求1、热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党的领导，具有较高的政治觉悟和思想道德素质。
2、遵守学校的各项规章制度，自觉维护学校的正常教学秩序和生活秩序。
3、具有较强的工作责任心和奉献精神，能够认真履行自己的职责，积极完成各项工作任务。
4、具备良好的团队合作精神，能够与其他成员密切配合，共同完成工作任务。
5、具有较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效地组织开展各项活动。
6、学习成绩优良，能够处理好学习与工作的关系，做到学习工作两不误。
二、学生会组织机构及职责学生会设主席一名，副主席若干名，下设学习部、宣传部、文艺部、体育部、生活部、纪检部等部门。
主席职责：1、全面负责学生会的工作，制定学生会的工作计划和工作总结。
2、协调各部门之间的工作关系，组织召开学生会例会。
3、代表学生会向学校领导和有关部门汇报工作，争取学校领导和有关部门对学生会工作的支持。
4、处理学生会的日常事务，对学生会的工作进行监督和指导。
副主席职责：1、协助主席做好学生会的工作，完成主席交办的任务。
2、负责分管部门的工作，指导和监督分管部门的工作开展情况。
3、及时向主席汇报分管部门的工作情况，提出工作建议和意见。
学习部职责：1、组织开展各类学习活动，营造良好的学习氛围。
2、协助学校教学部门做好教学管理工作，收集同学们对教学工作的意见和建议。
3、组织开展学习竞赛、学术讲座等活动，提高同学们的学习兴趣和学习能力。
宣传部职责：1、负责学生会的宣传工作，制作和发布学生会的各类宣传材料。
2、组织开展各类宣传活动，宣传学校的方针政策和学生会的工作成果。
3、负责学校宣传栏的管理和更新工作。
文艺部职责：1、组织开展各类文艺活动，丰富同学们的课余文化生活。
2、选拔和培养文艺骨干，为学校的文艺活动提供人才支持。
学生会管理制度（5篇）
学生会管理制度各部门职责:1主席团主持学生会的全面工作，负责领导各职能部门的工作，应起到统筹、协调的作用，负责钦定学生会的规章制度，制定本届学生会的目标和任务。
检查督促各部门工作的实施，协调各部门、组织的各项活动。
定期召开学生会会议及各班班干部会议，听取各方面的工作情况汇报，讨论制定本学期工作计划和工作重点。
汇总学生的总情况、建议和意见，并及时有效地向学校反映。
完成主管部门、领导交办的各项任务，经常请示汇报工作，做好各部门活动经费的审报工作，协助各部门开展贴实工作，负责对外联系，加强各校之间的交流，逐渐完善学生会工作、管理体系。
加强学生会自身的思想道德素质的提高，组织学生会委员进行理论业务学习，及时了解和关心学生会各部门干部的思想、工作、学习和生活，调动他们的积极性，协调各方面关系，维护学生会集体利益。
组织完成上级下达的工作任务。
2纪检部检查、督促学生遵守学生规章制度，对学生教室、宿舍公寓定期进行检查，服务同学，保证同学的良好学习、就寝环境，依法履行职责，不准徇私舞弊，调解学生当中存在的各种矛盾，查处任何违纪现象，维持机械学院正常秩序，对全院学生会进行监督、调查，严查各部门的学生会作风问题，及时发现学生当中存在的隐患问题，并及时上报处理，帮助协调其他部门完成日常工作。
3外联部负责与其他兄弟学院的联系交往、联谊以及与校外活动赞助商的交往。
是一个部门与部门、学校与其它学校(团体)沟通的桥梁，进行联谊活动，丰富同学的课余生活和建立更广的社交网。
负责处理校外单位在校园内部开展的活动，主要是商家的宣传活动。
外联部起联系，沟通，监督，长期合作的作用。
4秘书处是学生会的"管家"，主要负责学生会内部的制度化建设、全院学生干部的素质培训、学生会的人事和活动的档案管理、学生会工作简报的编辑、学生会全体会议的召开等工作，以保证学生会工作的有序进行。
5学习部为同学们提供内容新颖、题材广泛的学习讲座及各种学习活动，包括举办辩论赛和知识竞赛等思辩性较强的活动，英语口语比赛等专业性较强的活动，学习部还将为在本院学生的学习问题排忧解难，协助同学们成为专一精湛，知识广博的人才.6宣传部主要及时通过海报、报纸、广播电视等媒体途径宣传学生会的工作情况，并协助院、校党委搞好宣传工作，并为学生会的文体活动提供舞台背景设计及前台布景，为同学们提供书法、绘画、设计的机会。
学生会规章制度（精选11篇）
学生会规章制度（精选11篇）学生会规章制度（精选11篇）在不断进步的时代，人们运用到制度的场合不断增多，制度是指一定的规格或法令礼俗。
制度到底怎么拟定才合适呢？以下是小编为大家收集的学生会规章制度，希望能够帮助到大家。
学生会规章制度篇1第一章总则1、宗旨：全心全意为同学服务，活跃校园文化气氛，健全校园文化制度，促进学生会工作高速高效运行，保证工作高质量完成，引导同学成为社会主义的建设者和接班人。
2、职责明确，制度健全，纪律严明，组织有序，实事求是，作风踏实，工作认真。
3、学生会的基本任务是：(1)、充分发挥“桥梁”和“纽带”作用，疏通全系同学与系党团组织的关系，作好系党团组织的助手。
(2)、以自我教育、自我管理、自我服务为方针，广泛开展各种生动活泼、健康有益的校园文化活动。
(3)、积极负责的完成上级组织布置的工作任务。
(4)、加强同其他院系和社会各界的联系与交往，增进了解开拓视野。
4、我系学生会组成部门及各部门职责：(1)主席团：充分发挥“桥梁”和“纽带”作用，在所有系举办的活动中有指挥和预先策划能力。
(2)办公室：办公室主要职能是档案管理，信息中转。
日常围绕系学生会各类文件、通知的起草与整理、档案存档而开展工作。
管理办公室;整理日常工作及活动资料、开展活动时协调各部人员岗位，催促各部活动资料的及时上缴(计划，相关资料总结）。
开展活动并负责相关图片及影像資料的管理。
为每次学生会会议做好会议通知，记录和总结，以及通请函等的制作。
(3)学习部：组织和领导学习委员定期检查各种学习情况。
收集同学们的各种学习要求和建议，及时向有关部门和任课老师反映，并协助解决存在问题。
经常组织业余学习活动，积极开辟第二课堂，定期举办学术、科技等兴趣专题讲座，培养学生发奋学习的良好学风。
举办各种形式的学习经验交流活动，围绕提高学习效率，开展“智力竞赛”，帮助各班制订学习规划，开辟学习园地。
配合教务科开展学习辅导活动，提高学生质量。
学生会例会制度（4篇）
学生会例会制度一、引言学生会作为一种组织形式，旨在帮助学生实现自我管理和自我服务的能力，促进校园文化的发展，加强学生与学校之间的沟通和联系。
而学生会例会作为学生会日常工作的重要组成部分，是学生会组织运行与管理的基础。
良好的学生会例会制度对于保持学生会的高效率和积极性，推动学生会的工作进展具有至关重要的作用。
二、学生会例会制度的意义1. 提高学生会工作的组织性和纪律性；2. 制定良好的学生会管理流程，推动工作顺利进行；3. 促进学生会成员之间的沟通和合作，提高学生会整体工作效率；4. 增加各部门对学生会工作的参与度和自主性，提高学生会的代表性和服务性；5. 为学生会活动提供完善的执行机制和制度保障。
三、学生会例会制度的内容1. 例会的频率和时间安排根据学生会的具体情况，制定例会的频率和时间安排。
一般来说，可以每月举行一次全体会议，每周举行一次部门例会，确保全体成员及时得到工作安排和部门工作进展的汇报。
2. 例会的组织形式学生会例会可以采取线上或线下的方式进行。
线下例会可以在学校内的会议室或教室举行，线上例会可以通过视频会议等方式进行。
根据实际情况，选择合适的例会形式，确保例会的顺利进行。
3. 例会的议程设置学生会的例会应该围绕着学生会的工作目标和任务进行，议程内容可以包括学生会主席团的报告、各部门工作汇报、工作计划的安排和讨论、学生会活动的策划与执行等。
在例会前，学生会主席团可以事先确定议程并发送给各成员，以便大家做好准备。
4. 例会的主持方式例会应该有明确的主持人，主持人负责引导会议的进行，确保会议的纪律性和秩序性。
可以轮流担任主持人，以便每个成员都能有机会参与会议的组织和引导。
5. 例会的记录与总结每次例会都应有专人负责记录会议内容，包括讨论的要点、决策的结果以及下一步的工作计划等。
在会议结束后，记录人应及时整理会议记录并发送给全体成员，以便大家共同了解和实施。
四、学生会例会制度的执行1. 例会的参与要求学生会例会是全体学生会成员的集体活动，每个成员都应积极参与。
学生会的规章制度
学生会的规章制度1. 同学们，咱学生会得有个规矩，那就是开会别迟到！你想想，要是大家都慢悠悠地来，那还像个集体吗？就好比一场比赛，大家都不按时到起跑线，这比赛还怎么进行啊！例子：上次开会，小明就迟到了好久，大家等得都不耐烦了，多耽误事儿啊！2. 咱学生会做事可得认真负责啊！不能马马虎虎的，这可不是闹着玩的。
就像盖房子，一块砖没砌好，房子都可能不稳呢！例子：那次活动布置场地，小张就粗心大意，差点出大问题，多吓人呀！3. 同学们，在学生会里要互相帮助呀！这就跟拔河一样，大家齐心协力才能赢。
比如有同学任务重，咱其他人就得搭把手呀！例子：上次办活动，小王忙不过来，幸好大家一起帮忙，活动才圆满成功。
4. 学生会的活动大家都要积极参加哟！别总是躲在后面，这多没劲儿啊！就像一场冒险，你不去尝试怎么知道好不好玩呢？例子：那次志愿者活动，好多同学一开始不想去，后来去了都觉得很有意义呢！5. 咱在学生会说话可得注意分寸呀！不能想说啥就说啥，不然多伤感情啊。
好比走钢丝，得小心翼翼保持平衡。
例子：有一次讨论问题，小李说话太冲，结果闹得不愉快，这多不好啊！6. 学生会的工作分配到你了，就一定要好好完成呀！可别敷衍了事，这就如同你答应了别人一件重要的事，得说到做到啊！例子：那次写策划，小赵随便写写，结果根本没法用，多耽误进度啊！7. 大家在学生会要尊重他人的意见哦！不能固执己见，这就像拼图，每个人的那一块都很重要呢！例子：上次讨论方案，小孙就是不听别人的，结果方案有漏洞。
8. 咱学生会内部不能有小团体呀！得团结所有人，这和一家人一样，不能搞分裂呀！例子：之前有阵子感觉有几个同学走得特别近，这样多不利于整体发展啊！9. 学生会的消息大家要及时关注呀！不然错过了重要的事咋办？就像等公交，你不留意车来了都不知道。
例子：那次有个紧急通知，有些同学没看到，差点误了事，多悬啊！10. 同学们，咱们在学生会要保持热情啊！别干着干着就没劲儿了，这可不行！好比跑步，得一直有动力跑下去呀！例子：有段时间感觉大家有点懈怠了，这可不行呀，我们得振作起来！总之，学生会是我们大家的，只有遵守这些规章制度，我们才能把学生会建设得更好！。
学生会管理制度
学生会管理制度学生会管理制度（精选6篇）在生活中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。
什么样的制度才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的学生会管理制度（精选6篇），欢迎大家分享。
学生会管理制度1一、日常工作纪律制度1、部长例会上各部门必须作出上阶段的工作总结，并提交下阶段活动的计划和具体方案；2、各部长的工作服从学生会决定，有情况应及时向上一级汇报，各部长还在负责本部门与其他部门的协调工作；3、部级以上干部对必须参加的活动应积极参加，无故推拖的将根据本章有关规定处理；4、各干部应及时按质按量完成本职任务，不能完成者应尽快主动向上级说明和阐述原因，无故不进行工作者视其情节轻重，分别给予警告、撤职等处分；5、各部门每次组织活动前向主席团提交活动申请，经批准后进行活动，活动结束后交活动报表于办公室存档；6、各大型活动，各部门应服从主席团任务分配，并与其他部门协调合作。
二、会议纪律制度1、定期召开全体委员会、主席例会、部长例会，实行会议制度；2、学生会每两周召开一次部长级例会，时间暂定，地点暂定。
会议由主席主持，会上各部须汇报工作情况，研究各项议程，由办公室负责对有关资料的收集、记录和整理；3、学生会会每学期至少召开两次，由主席作阶段性工作报告，讨论并制定下阶段学生会的工作计划及人事变动等决策事项；4、各部会议可根据实际情况，由部长掌握，原则上每月不少于二次；5、会议考勤①、凡收到学生会会议活动通知，必须准时出席。
②、学生会成员无故缺席一次者提出口头警告；迟到累计五次或无故缺席三次以上者实行强制性退会处理。
③、请假超过一学期所召开会议和所组织活动总数三分之一者，开除学生会并记入档案。
④、凡请假者，必须在活动或会议前将请假条交到本部部长，如确实事出突然，未能于会前请假，会后必须向本部部长补假，并说明原因，由本部部长作好记录并存档。
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湖北汽车工业学院理学系学生会
管理制度
为保证湖北汽车工业学院理学系分团委、学生会工作有序二高效地开展，使同学们树立起牢固的组织纪律观念并且养成良好的工作作风，进一步加强理学系学生干部队伍的自身建设，提高其管理水平，同时也为了增强凝聚力和号召力，保持各部门工作的透明度，特制定本制度。
本制度承认《湖北汽车工业学院理学系分团委章程》及《湖北汽车工业学院理学系学生会章程》，内容如有冲突，以章程为准。
一、成员管理制度：
（一）学生干部要求
1．作为学生会成员，应以服务学生为指导思想，以活跃学生文化氛围为目标，切实开展工作。
2．学生会成员应尽职尽责，积极主动支持学生会的各项活动，踊跃参加活动策划，组织和实施。
3．学生会成员必须维护学生会的整体利益，树立优秀组织的良好形象。
4．学生会成员应严格遵守《高等学校学生行为准则》，具有作为一名学生干部应有的道德水平。
5．学生会成员应具有较好的学习成绩。
6．学生会成员在日常工作与各项活动中取得较大成效者，或有重大贡献着，根据活动报告和部门推荐，可以给予相应的表扬和加分。
7．学生会成员应遇事乐观，认真对待工作及琐事，对工作不要抱有消极不满的情绪。
（二）学生会人员任免标准及方法
1、部级（含）以上的任命标准
1) 坚持四项基本原则，拥护党的领导。
2) 在同学中有较好的群众基础，有一定影响力。
3) 无违法违反校规校纪行为。
4) 有较强团队合作意识，有一定协调、组织能力。
5) 能正确处理学生工作和学习的关系。
6) 优秀班委、团员，有一定工作经验的，优先考虑。
2、学生会主席团的产生方法
学生会主席团由学生代表大会选举。
学代会召开期间，大会主席团向大会提交经过理学系分团委初步提名确定的候选人名单，通过现场竞选、民主选举，产生学生会主席团。
3、部长的产生方法
对学生会工作有兴趣且有能力胜任的同学作为自荐人，由所在班级班主任做表现鉴定后上交个人简历，在系分团委的指导下，经过系学生会主席团考查后确定是否进入学生会。
4、罢免标准
1) 学生干部有影响学校、系不良行为，违犯学校、系相关规定，予以免职；
2) 学生干部任职期间学习成绩排名班级1/2以后或任职期间一学期内2科（含2科）不及格者且补考没过者，予以免职；
3) 在本职工作中，有2次以上严重失职行为或不按时完成，在工作时，不具备协作精神和奉献精神，以及服务意识恶劣者，予以免职。
；
4) 学生干部欺瞒上级领导，诱骗周围同学，利用职务之便谋取私利，在重大活动中严重不服从领导指挥，擅自行事，造成严重后果者，予以免职；
5) 学生干部不服从组织协调，工作态度不积极，做事态度不端正，因个人问题而影响工作正常开展者，予以免职
6）经考核不合格者。
5、干事任命标准
1) 有相关部门特长；
2) 无违反校规校纪的;
3) 能服从上级领导，遵守本章程;
4) 有较强团队精神的。
6、干事任命方法
1) 由各部部长及一名主席团成员根据该部门工作内容对其进行面试、考核。
2) 由各部部长将选用者名单交由主席，由主席团再度审核并结合分团委意见，决定是否予以录用。
7、罢免标准
1) 违反校规校纪，受警告或警告以上处分者。
2) 不服从组织安排，破坏团结。
3) 每学期综合素质测评时，学习有2门（含）不及格。
4) 工作不认真不负责。
二、学生会部门管理制度：
理学系学生会由主席团统一领导，下设秘书处、学习部、外联部、生活部、体育部、科技部、宣传部、女生部等职能机构。
各个部门应按照部门职能行使职责，每学期初应上交本部门的工作计划（开学两周内）。
各部门应经常进行部内的工作交流，必须紧密配合，协调工作。
（一）学生会主席
1、主席是系学生会内部的最高领导人和决策者，主要是对学生会的发展方向和组织上的决策。
2、主席对各部日常工作的直接领导与监督，是系学生会日常工作得以正常、有序开展的直接领导力量。
3、代表学生会参加各种组织举行的会议和活动，行使代表权、决策权，定期向系党总支、分团委汇报工作。
4、召开学生会干部例会，研究、讨论本学生会的工作。
5、主席应具备较强的政治素养与政治觉悟，学习成绩优良，团队合作意识强，擅长组织协调。
（二）学生会副主席
1、学生会副主席协助主席做好学生会工作，负责监督各部门实施工作情况、分管各部门并做出具体指导意见。
2、主席不在时，根据主席意见确定一名副主席代行主席职权。
（三）学生会秘书长
1、配合主席团开展工作，负责学生会内部各部门之间的协调工作。
2、根据学生会有关章程，负责管理学生会的日常工作，以使其正常、有序地运行。
3、负责如：日常公文写作，有关章程的修改，整理以及案籍的管理和财产保存工作。
4、负责秘书处各项事务的统筹管理，要求秘书处的成员有较高的写作水平和较好的协调能力。
（四）学习部
1、“引导新一代大学生的学习观念，为其树立正确的学习观”是学习部的主要工作任务。
2、学习部的本职工作包括举办各种形式和规模的报告会、大型的辩论赛、演讲会及学习经验交流会。
3、组织计算机等级考试报名及发证。
4、大学英语四、六级过级考试报名登记工作。
5、组织或配合参与其他部门组织的大型校园活动。
（五）外联部
1、主动与商家接洽，尽最大可能的拉取一定的商家赞助，为商家做好宣传的同时，系内的各项活动提供一定的资金支持。
2、认真做好商家和系内条幅的悬挂工作，增加系在院内的知名度。
3、做好与各系的联系工作，加强相应工作经验的交流，也为各部门对外交流做好准备。
4、认真做好寒、暑期社会实践的组织安排工作，提高学生们的社会实践和对社会的认知能力。
5、协调各部门的工作，认真完成上级领导安排的各项任务。
（六）生活部
1、收集同学生活上的意见和建议，并及时帮助协调解决，如宿舍门窗等安全问题。
2、新生教育期间，生活部要及时的举办活动，拉近同学们之间的距离，增强班级凝聚力，并让他们尽快适应大学生活，投入到大学学习与生活中。
3、学校食堂的卫生物价进行抽查，征求同学们的意见和建议，汇总后及时向后勤集团反映。
4、宿舍问题，宿舍问题包括卫生、安全、文化三个方面，生活部会对全学院的宿舍进行普查或者是抽查，检查各个宿舍的卫生、安全、文化。
5、进行“文明宿舍”的评比活动；定期召开生活委员会议，收集同学们对学生生活服务部门的意见和建议，并及时向有关部门反映。
6、在系部组织的文娱活动或其他集体活动中，做好后勤工作。
7、协助学生会其他部门的各项工作，各个活动，保证其能够顺利完成。
（七）体育部
1、在校组织的各项体育竞赛活动中，做好组织工作，协助运动员取得一定的成绩。
2、在系内组织开展一定的体育活动，增进系内学生之间的交流。
3、密切联系院体育部，并与外系体育部保持联系，为各项体育活动的展开做准备。
4、协调各部门的工作，认真完成上级领导安排的各项任务。
（八）科技部
1、组织策划大型科技创新活动，宣传科技创新理念，充分调动学生求知、创新的积极性。
2、负责联系学院老师，协助学院组织优秀学生加入课题小组；抓好系属科技社团、科技小组的组织和培训工作。
3、做好每期的《光信时报》；做好系部网站的建设与维护。
4、部员广泛征集广大同学对网站建设和系报制作的建议，注重平时与广大同学的沟通，采纳同学提出的可行建议。
5、组织和培训同学们参与各类电子技能竞赛、数学竞赛、科技创新竞赛，如数学建模、课外科技兴趣小组，编程大赛等。
6、放映一些科技录象，摘编部分与科技相关的文章，使同学们对科学有广泛的了解。
（九）宣传部
1、通过宣传板、海报等各种宣传渠道，向全校师生传递我系分团委学生会最新信息。
2、部门工作理念：高质量，高标准，高要求，上档次，上台阶，上水平
3、加强与其他部门及学生会各成员联系，建设有团队精神的队伍。
同时，做好与其他学生分会的交流工作。
（十）女生部
1、主要负责全系的女生工作，在心理，生理上等各方面予以她们需要的帮助。
2、在日常生活中和同学多多交流，达成共识并及时传达到系领导部门，促成沟通，尽可能的减少障碍，增强系部的凝聚力与同学们的团结心。
3、主要收集、反映全系女生的意见和要求，代表和维护全系女生合法权益，为此根据女生的特点和需要开展多种健康有益的活动。
4、与系部有关部门配合帮助解决女生在学习、生活等方面遇到的实际困难，维护女生的正当权益，丰富女生的校园生活。
（十一）部长职责
具体组织落实校学生会对应功能部、系学生会主席团下达的任务，完成任务后写好总结，交由主席团审阅，秘书处存档。
根据本部门的职能，具体策划、组织、开展活动，并在活动前交好计划，活动后做好总结，交由主席团审阅，秘书处存档。
（十二）干事职责
根据部长的指示认真负责完成具体工作，及时向上反映活动开展的情况与自己对活动的意见。
参加本部定时或临时召开的会议，因故不能到场者，应事先向部长请假。