民主评议行风工作实施方案【可编辑版】
民主评议医院行风工作实施方案2篇
民主评议医院行风工作实施方案民主评议医院行风工作实施方案精选2篇（一）实施方案：一、建立民主评议机制1. 成立民主评议医院行风工作小组，由医院领导和医务人员代表组成。
2. 定期召开民主评议会议，讨论医院行风工作情况，听取医务人员的意见和建议。
二、开展民主评议活动1. 将民主评议活动纳入医院年度工作计划，制定具体的评议内容和方式。
2. 针对医院行风工作的不同方面，组织医务人员进行评议，包括医疗质量、医疗安全、医疗服务等。
3. 通过匿名投票、意见收集等方式，让医务人员对医院行风工作进行评价和提出建议。
三、加强民主评议结果的落实1. 将民主评议结果纳入医院绩效考核体系，作为重要的评价指标。
2. 根据评议结果，及时采取措施改进医院行风工作，解决存在的问题。
3. 加强与医务人员的沟通和交流，将改进措施及时反馈给医务人员，增强其参与感和获得感。
四、加强监督和公开1. 建立健全监督机制，设立民主评议监督专员，负责监督并报告评议结果。
2. 将民主评议结果公开，向医务人员和社会公示，接受公众监督。
3. 鼓励医务人员、患者和社会公众参与监督，发现问题及时反馈。
以上是一个初步的实施方案，具体的实施细节需要根据医院的实际情况进行调整和完善。
实施民主评议医院行风工作可以有效提升医院的服务质量和行风形象，增强患者和医务人员的满意度，建立良好的医疗环境。
民主评议医院行风工作实施方案精选2篇（二）方案概述：民主评议是一种民主参与的方式，旨在促进公开透明、民主决策和政府问责制。
本方案旨在提供一个具体的工作实施方案，以确保民主评议的顺利进行。
1.确定评议目标：确定民主评议的具体目标，例如评议某一政策、项目或领导层的工作表现。
明确评议目标有助于提高评议的针对性和有效性。
2.制定评议标准：制定明确的评议标准，以便参与评议的人员能够根据一定的标准进行评议。
评议标准可以包括政策的公平性、执行的效果、政府的透明度等。
3.组织评议机构：组织一个独立的评议机构或委员会，负责组织和监督评议活动的进行。
民主评议医院行风工作实施方案
2023年民主评议医院行风工作实施方案一、背景与意义在构建和谐、文明、有序的医疗环境中，医院行风作为医院管理的重要内容，直接关系到医院的服务质量、医患关系以及医院声誉。
为了进一步加强医院行风建设，落实人民民主评议制度，提高医院声誉和服务水平，特制定本实施方案。
二、目标与任务1.目标通过民主评议活动，改进医院行风，提高医院服务质量，增强患者满意度和信赖度。
2.任务•开展民主评议活动，使医院行风问题逐步被解决并改善；•提高医务人员服务质量，加强团队协作意识；•加强与患者之间的沟通和交流，增强医患信任感；•建立健全各项评议制度，提供全方位的民主参与机会。
三、实施方案1.民主评议活动的组织与实施•设立医院行风评议小组，由医务处、护理部等相关部门人员组成负责组织和实施民主评议活动；•制定评议活动流程和时间表，并将相关信息通知全体医务人员和患者；•通过多种渠道收集医务人员和患者的意见和建议，比如问卷调查、个别访谈以及在线平台等；•对收集到的意见和建议进行整理、分析，形成评议报告，并向全体医务人员和患者公示；•根据评议报告，制定相应的改进措施，并落实到实际工作中。
2.医务人员的培训与管理•组织医务人员行风培训，传达在服务患者过程中应注意的问题和技巧；•加强对医务人员的管理，建立评优评先制度；•营造积极向上、团结协作的工作氛围，及时表彰先进个人和单位；•定期组织座谈交流会，解决医务人员工作中所遇到的问题和困难。
3.患者的参与与反馈机制•建立患者意见箱，并定期对意见箱内的意见进行回复和整理；•在医院网站和社交媒体上设置医院行风留言板，鼓励患者提供意见和反馈；•针对患者提出的问题和建议，逐一予以回应和解决，并向患者反馈处理情况；•对投诉次数较多的科室或个人进行重点关注和督促改进。
4.评议结果的宣传与发布•将医院行风评议活动结果及改进成效在医院内部进行宣传；•制作宣传材料，如海报、宣传册等，将评议结果、改进措施以及优秀个人在医院内外广泛宣传；•通过医院官方网站、微信公众号等平台发布评议结果及改进措施，接受社会各界的监督。
民主评议政风行风工作实施方案【可编辑版】
民主评议政风行风工作实施方案民主评议政风行风工作实施方案为深入推进全旗政风行风建设，充分发挥群众参与、民主监督的重要作用，进一步转变机关和行业工作作风，根据《201X年全盟民主评议政风行风工作实施方案》，结合全旗工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想以开展党的群众路线教育实践活动为契机，紧紧围绕旗委、政府中心工作，以关注民生、改善民生、改进作风为着力点，以不断提高行政效能和服务质量为宗旨，通过深入开展民主评议政风行风活动，倾听群众呼声、反映群众愿望、解决群众诉求，纠正损害群众利益的不正之风，进一步健全监督机制，提高行业监管水平，促使政风行风好转，群众满意度大幅提高，树立行业良好形象。
二、评议范围（一）行政综合管理和行政执法部门（42个）发改局、经信局、教育体育局、科技局、民族事务局、民政局、公安局、司法局、财政局、人力资源和社会保障局、住房和城乡建设局、环境保护局、交通运输局、水务局、农牧业局、林业局、卫生局、国税局、地税局、国土资源局、工商行政管理局、质量技术监督局、人口和计划生育局、审计局、安全生产监督管理局、统计局、文化旅游局、贺兰山管理局、粮食局、人防办、扶贫办、信访局、供销社、食品药品监督管理局、气象局、就业局、社保局、医保中心、新农合办、公安局行政服务大厅、交警大队、沙漠国家地质公园阿左旗管理局。
其中确立重点评议对象（25个）：发改局、经信局、财政局、公安局、国土资源局、环境保护局、住房和城乡建设局、交通运输局，水务局、国税局、地税局、工商行政管理局、质量技术监督局、安全生产监督管理局、教育体育局、人力资源和社会保障局、卫生局、民政局、农牧业局、林业局、食品药品监督管理局、就业局、社保局、医保中心、交警大队。
（二）公共服务和窗口服务部门（11个）城市管理局、中蒙医院、妇幼保健院、卫生监督所、疾病控制中心、计生服务中心、城市给排水公司、煤炭收费总站、贺兰山旅游风景区管委会、阿左旗农村商业银行、哈伦能源热力公司。
民主评议政风行风工作方案
民主评议政风行风工作方案一、背景分析二、目标和任务1.目标：通过民主评议政风行风工作，促进政府的廉政建设，树立良好的行风形象。
2.任务：(1)在社区、学校、企事业单位等基层组织开展主题宣传活动，提高人民群众的参与意识和积极性；(2)广泛听取人民群众的意见和建议，倾听民意声音；(3)及时回应群众关切，解决问题；(4)加强行风建设的宣传教育，提高政府工作效率和公正廉洁水平。
三、工作措施1.制定实施方案：制定《民主评议政风行风工作实施方案》，明确工作目标、任务、时间节点、责任部门等要素。
3.宣传教育培训：组织政府工作人员参加培训班，学习相关法律和法规，提升政府官员的廉政观念和纪律意识，强化公正廉洁的行为要求。
4.设置意见箱：在政府办公区域及其他公共场所设置意见箱，接收人民群众的意见建议，并及时进行整理和反馈。
5.开展座谈会：定期组织政府官员与人民群众开展座谈会，听取群众的反馈意见和建议。
6.定期督查检查：建立健全政府官员廉政建设的考核机制，定期进行督查检查，确保落实各项廉政要求。
7.加强宣传报道：通过政务公开、新闻发布会、媒体报道等方式，宣传典型案例和先进经验，营造良好的社会氛围。
8.加强督导指导：设立专门的工作组，对各级政府的廉政建设工作进行督导指导，并及时跟踪落实工作效果。
四、工作保障1.加大经费投入：确保民主评议政风行风工作经费的正常使用和充足投入，保证工作的顺利进行。
2.完善机制建设：完善评议政风行风工作的相关机制，明确工作流程和责任分工，形成科学的评估体系。
3.优化人员配置：合理配置人力资源，确保评议政风行风工作的高效运行。
4.完善监督机制：建立健全督查机制，加强对各级政府的监督，推动民主评议政风行风工作的实施。
五、工作评估1.定期评估：组织部门对民主评议政风行风工作进行定期评估，及时总结经验，发现问题，并提出改进措施。
2.群众评价：通过民意调查或问卷调查等方式，听取人民群众对民主评议政风行风工作的评价，及时调整工作方向。
行风评议实施方案（三篇）
行风评议实施方案____年行风评议实施方案第一章概述本方案为了进一步提高全体公务员的廉政意识和行为规范，促进政府机构的廉洁自律，保障政务工作的公平公正，特制定本方案。
第二章评议内容1. 行风评议的主要内容包括：（1）公务员廉政意识和行为规范方面的评议：主要包括廉政教育培训情况、违规违纪行为情况等。
（2）政务工作廉洁自律方面的评议：主要包括工作纪律、用人公正、公共资源利用情况等。
2. 评议对象本评议方案适用于全体公务员，包括中央、地方以及各级政府部门、事业单位、企事业单位及其他参公单位等。
3. 评议方法（1）线上评议：通过互联网平台，以问卷调查的形式进行评议，评议对象为全体公务员。
（2）线下评议：通过组织开展评议会议、座谈会等形式，邀请公民代表，专家学者等参与评议，评议对象为中高级公务员。
4. 评议周期本评议方案每年进行一次，评议周期为一个月。
第三章评议流程1. 流程安排本评议方案的流程包括评议准备、评议实施、评议结果公布与反馈、评议总结与整改四个阶段。
2. 评议准备阶段（1）明确评议目标和内容：制定评议指标体系，明确各项评议内容和权重。
（2）宣传动员：通过宣传媒体、公告栏、内部通知等方式，向全体公务员宣传调查的目的、意义和方法。
（3）制定评议问卷：根据评议内容和指标体系，制定相应的线上问卷，确保评议问题具有针对性和可操作性。
3. 评议实施阶段（1）线上评议：通过互联网平台，向全体公务员发送评议问卷链接，要求在规定时间内完成评议。
（2）线下评议：组织评议会议、座谈会等形式，邀请公民代表、专家学者等参与评议。
4. 评议结果公布与反馈阶段（1）评议结果统计：对线上评议问卷结果进行统计分析，对线下评议意见进行整理归纳。
（2）评议结果公布：将评议结果以透明公开的方式进行公布，并向全体公务员进行通报。
（3）评议结果反馈：将评议结果及意见反馈给参评者，鼓励公务员以评议结果为依据，改进工作和行为。
5. 评议总结与整改阶段（1）评议总结：对评议过程中的问题和不足进行总结，形成评议报告。
民主评议政风行风工作实施方案
民主评议政风行风工作实施方案•相关推荐民主评议政风行风工作实施方案为确保事情或工作高质量高水平开展，通常需要预先制定一份完整的方案，方案可以对一个行动明确一个大概的方向。
方案应该怎么制定才好呢？下面是小编为大家收集的民主评议政风行风工作实施方案，希望对大家有所帮助。
民主评议政风行风工作实施方案1为进一步贯彻落实今年民主评议政风行风工作，确保评议工作扎实有效开展，促进政风行风建设，根据市建设局关于民主评议政风行风工作的统一部署和要求，结合我县建设系统实际，制定本方案。
一、指导思想、基本原则和目标指导思想：民主评议政风行风要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，以加强政风行风建设为核心，以解决损害群众利益的热点难点问题为目的，以群众满意为标准，通过开展评议政风行风工作，促进依法行政，优化发展环境，推进党风廉政建设，为加快建设海峡西岸经济区和构建社会主义和谐社会服务。
基本原则：民主评议政风行风工作必须坚持以下原则。
一是坚持依靠人民群众，自觉接受社会监督，把政风行风建设置于社会监督之下；二是坚持标本兼治，综合治理，既要切实解决损害群众利益的不正之风问题，又要注重制度建设和体制机制创新；三是坚持边评边改，评改结合，把落实整改、解决问题贯穿于评议的全过程；四是坚持公平公正，不断创新和完善评议思路和方法，逐步实现评议工作的科学化和制度化。
五是坚持“谁主管谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，推动民主评议政风行风工作深入开展。
目标要求：政风行风建设要着力解决严重损害群众利益的问题，以树立行业新风、优化发展环境、维护群众利益为主题，着力解决建设系统有关单位和行业政风行风方面存在的突出问题，使建设系统各单位、各行业有规范的行政行为，有强烈的服务意识，有创新的工作机制，有扎实的工作作风，有良好的敬业精神，有满意的服务质量，有较高的社会评价。
二、评议对象和内容（一）评议对象局机关及直属各单位，重点是具有行政执法、经济管理、社会管理、公共服务职能以及与人民群众生产生活关系密切的单位和行业。
“行风评议”工作方案模板(2篇)
“行风评议”工作方案模板为开展好我校民主评议政风行风的活动，促进我校政风行风建设，加强党风廉政建设，推动我校持续、健康、协调发展，针对现阶段我校行风评议中自查出的、家长反馈回来和社会各界反映的行风难点、重点和焦点问题，采取有效的措施，认真地进行整改，逐条逐项抓好落实，做到事事有着落，件件有回音，根据上级部门要求，结合我校实际，制定本实施方案。
一、指导思想以____和____为指导，深入贯彻落实____，以加强政风行风建设为核心，以加强教风学风师风建设为重点，以办人民满意学校为标准，以民主评议为载体，坚持标本兼治、纠建并举、突出重点、统筹推进，改善和优化教育环境，不断提升教学水平，为我校的和谐可持续发展做出应有的贡献。
二、____领导为加强学校民主评议政风行风工作的领导，保证学校民主评议政风行风工作得到落实并取得成效，按照“‘____’总负责、班子成员分工负责，党政____协调、其它部门各负其责，广大师生共同参与的齐抓共管的领导机制和工作机制”，成立学校民主评议政风行风工作领导小组，负责我校民主评议政风行风工作的统一部署，对政风行风建设中的重大问题进行决策，并按照“谁主管、谁负责”的原则，对学校各部门的政风行风评议工作进行指导、监督、检查。
领导要做到带头振作精神，带头克服好人主义，带头守住底线，以问题的整改带动作风的转变和行风的转变。
(一)领导小组组长：买买提--____·依明(校长)副组长：李迎新(书记)吐尔逊·买买提(副校长)成员：阿斯古丽·艾比布拉(教研室主任)艾斯____·瓦依提(教务处主任)依明·卡日(校办主任)____·尼亚孜(政教处主任)热合曼·吾守尔教务(教务科副主任)艾比布拉·格亚斯(工会主席)阿依古丽·阿布拉(综合理科教研组长)阿布拉·米吉提(学生会主席)艾合买提·尤里瓦斯(专业课程教研组长)(二)领导小组负责学校民主评议政风行风工作方案、宣传报道、信息收集、情况上报、联络协调和检查考核等日常工作。
民主评议政风行风工作实施策划方案
民主评议政风行风工作实施策划方案民主评议政风行风工作实施策划方案民主评议政风行风工作实施方案为持续深入抓好民主评议政风行风工作，进一步加强全区旅服系统政风行风建设，根据省、市、区统一部署和要求，结合我局实际，制定本方案。
一、指导思想深入贯彻落实科学发展观，坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”原则，紧扣旅服中心工作，以加强旅服政风行风建设为核心，以社会各界广泛参与为基础，以加强队伍建设为关键，以解决损害旅服服务对象利益的热点难点问题为重点，以旅服服务对象满意为标准，标本兼治、纠建并举，为加快城市转型和幸福新**建设提供有力保证。
二、评议内容（一）履行职责、依法行政、促进发展、贯彻上级重大决策部署，完成区委、区政府安排的各项任务情况；（二）恪守职业道德和社会公德，执法公开、公正、公平情况；（三）落实党风廉政建设责任制和纠风工作责任制，解决损害服务对象利益的突出问题情况；（四）转变工作作风，规范服务行为，提高服务质量和工作效率情况；（五）标本兼治、惩防并举，从源头上纠正部门和行业不正之风情况；（六）受理解决“政风行风热线”、“**民意通”网站群众反映问题情况等。
三、主要任务（一）落实责任，完善机制。
认真贯彻落实党风廉政建设责任制和纠风工作任务目标，建立和完善民主评议政风行风建设领导机构，按照“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，单位主要领导要切实担负起第一责任人的责任，对管辖范围内的政风行风工作负总责，领导班子其他成员要切实抓好职责范围内的政风行风工作；结合本单位实际，制定实施方案，细化工作任务，强化责任措施；坚持把政风行风建设纳入目标管理，与业务工作同部署、同检查、同考核。
（二）依法办事，勤政为民。
认真贯彻执行党和国家法律法规，落实旅服业务政策规定，保障服务对象的合法权益；以廉洁、勤政、务实、高效为标准，规范行为，改进作风；完善服务运行程序，建立健全方便、快捷、高效、为民的.工作机制；对群众反映的问题及时提出整改措施，积极落实整改，按规定的时间和质量要求反馈结果；坚决纠正具体服务和工作落实中伤害群众感情、漠视群众疾苦、损害群众利益的突出问题，想群众所想，帮群众所需，解群众所困。
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民主评议行风工作实施方案
民主评议行风工作实施方案
民主评议行风工作实施方案根据市平台要求,为全面贯彻落实《南京市市政行业服务公开实施意见》，进一步做好市政行业各项服务工作，结合我区实际情况，制定民主评议行风工作实施方案如下：
一、指导思想以“三个代表”的重要思想为指针，将行业行风工作贯穿于各项工作之中；以争先创优为先导，抓住机遇，强化设施管理，增强监管力度；以市民满意为宗旨，改进工作作风，提高服务质量和工作效率；以解决群众急、难、愁等问题为突破破口，真抓实干，树立文明优质，热情服务的行风形象。
二、评议对象重点是管理服务部门及与群众工作和生活相关的市政设施维护企业。
三、评议内容
1、履行管理职能方面：
一是积极贯彻各级政府的方针、政策和相关的法律法规，在职责范围内行使职权，没有不作为，乱作为现象。
二是属于辖区内的市政设施，做到跟踪监管，及时处理，查处到位。
三是有职责交叉的，主动协调，积极配合，确保各项工作落实到位。
2、在行政执法方面：
一是坚持以法行政、依法管理、依法办事、程序合法，做到公正、公开、公平、建立健全执法责任制。
二是坚持规范和人性化管理，推行公开办事程序，无以权谋私，徇私舞弊，故意刁难等违法违规行为。
三是在配合市平台重大行动中，做到主动配合、积极协
调，坚持法律面前人人平等，没有以罚代法，违规收费行为，不办“人情案”、“关系案”。
3、在办事效率方面：
一是在规定的期限内积极处理数字化管理信息案件，在接收、传递、登记、监管和结案系列工作中积极改进方法，及时沟通协调，不断提高工作效率，使市政、绿化设施等问题尽快得到解决，确保每月结案率达80%以上，使设施完好率逐步提升。
二是从严落实“一告查实待岗制”、“首问负责制”、“服务回访制”、“社会服务承诺制”等措施，使群众投拆的问题在规定的期限内给予答复或解决。
三是加强市政设施挖掘占用管理，积极做好现场勘察和初审工作，在2个工作日内将初审资料上报市平台。
4、在服务态度方面：
一是严格执行市政行业推出的社会服务承诺制度，抓好各项工作的落实。
二是工作人员接待服务对象做到态度和蔼、服务热情、文明用语，使服务对象有求而来、满意而归。
三是对群众反映的急、难、愁等问题，属一般问题，立即解决；属难度较大的问题想方设法尽快解决；牵涉到协调问题，要先告知服务对象，尔后按程序办理。
四是对来信来访的市民、要热情接待、问请来意，在规定的政策和范围内妥善解决问题，同时诚恳听取服务对象的批评与建议，自觉改进工作作风。
5、在廉政建设方面：
一是自觉执行上级规定和单位相关的规章制度，牢固树立勤政廉政意识，从思想上筑起防腐倡廉堤坝。
二是不得利用工作之便，赔吃赔喝，吃拿卡要；不得利用部门权力强行指定工程施工单位，推销某
种商品，接受某种服务。
三是不得收取企业的礼品、礼金和有价证券，不得接受以工作之便的公务宴请；不得将私人购物的票据到企业报销。
四、评议方法
1、内外评议结合。
一是各个职能部门相互评议。
看态度是否热情，工作是否落实，效率是否明显，作风是否转变。
二是聘请相关人员担任行风监督员，定期召开会议听取意见，并组织明查暗访行风工作。
2、上下评议结合。
一是认真听取市行业部门的意见，查找各项工作是否按时，按上级要求落实到位。
二是定期听取维护企业对我们的服务态度，工作方法及为企业解决实际问题的诚信程度和工作效率。
3、群众与媒体结合。
一是公开承诺服务热线，广泛听取群众意见、建议、举报和投拆。
二是利用各种形式，如深入企业、走进社区，广泛征求群众意见或定期收集意见、组织问卷调查等途径提高服务质量。
三是借鉴新闻媒体对我们的管理工作进行跟踪报道，加强舆论宣传和监督。
五、评议时间安排每月各部门自评一次，每季度所里讲评一次，每半年单位总结一次，年终根据各部门服务情况并召开总结表彰会议进行兑现。
六、评议工作要求
1、加强领导，落实责任。
行风评议工作是一项非常重要的工作，意义非同一般。
为使这项工作落实到位，单位将成立评议领导小组，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，相关部门重点抓，具体工作由所
办公室牵头，负责日常事务和协调工作，设施管理科具体抓好设施监管工作，整个评议工作实行岗位负责制。
2、突出重点，求真务实。
根据评议内容和要求，在行风评议实施过程中，要确实抓住群众关注的热点、难点问题，广泛发动职工，通过各种形式，
page真抓实干，扎扎实实为群众解决实际问题，使我们的服务工作再上一个台阶。
3、科学安排，做到日常工作与评议工作“两不误”。
民主评议工作不是把一切工作都停下来搞评议，也不是机械地按部就班搞评议，作为单位领导既要高度重视这项工作，又要积极妥善地处理好日常工作与行风评议工作相互关系，做到精心组织，科学安排、统筹兼顾，真正做到日常工作与行风评议工作“两不误”，达到相互促进的目的。