内部员工配股协议模板
员工股份协议书6篇
员工股份协议书6篇篇1员工股份协议书一、甲方：公司名称地址：______________法定代表人：______________联系人：______________联系电话：______________乙方：员工姓名地址：______________联系电话：______________根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，甲、乙双方在平等互利的基础上就乙方取得公司股份达成如下协议：二、合作内容1.双方约定，乙方将以合理价格购买公司股份。
2.乙方参与公司经营管理，履行股东职责，享有相应权利。
3.双方约定，乙方在公司工作期限内，须遵守公司章程以及公司规章制度，积极参与公司发展。
三、股份购买方案以乙方购买公司股份为合同交易，双方约定如下：1.乙方购买的公司股份比例：__________%。
2.乙方购买公司股份的总价格：__________元，购买价格按照公司估值并经双方协商确定。
3.乙方购买公司股份的付款方式：一次性付清/分期付款，具体付款时间和金额双方约定。
四、股东权益及义务1.乙方购买公司股份后，享有公司分红权利，持有相应比例公司股份，根据公司经营情况，按照公司盈利状况分配利润。
2.乙方作为公司股东，有权利参与公司决策，包括参与公司董事会、股东大会等重大事项决策。
3.乙方应履行作为公司股东的义务，积极参与公司经营管理，推动公司发展，维护公司股东利益。
五、协议效力1.本协议自双方签署之日起生效。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议未尽事宜，参照相关法律法规规定执行。
六、违约责任1.若乙方违反本协议相关约定，甲方有权要求乙方按约定支付股份购买款，并要求乙方承担相应违约责任。
2.若甲方违反本协议相关约定，乙方有权要求甲方按约定履行义务，并要求甲方承担相应违约责任。
七、争议解决双方如就协议的履行发生争议应及时友好协商解决，如协商不成，应提交相关仲裁机构解决。
甲方（公司名称）：__________ 乙方（员工姓名）：__________签署日期：________以上是关于员工股份协议书的范本，仅供参考。
员工内部自愿出资入股协议书5篇
员工内部自愿出资入股协议书5篇篇1本协议旨在明确员工内部自愿出资入股的相关事宜，确保双方权益，规范合作关系。
一、协议背景鉴于公司发展需要，为激励员工积极参与公司发展，提高公司经济效益，经公司研究决定开展员工内部自愿出资入股活动。
员工可自愿选择出资入股，共同推动公司事业的发展。
二、协议目的本协议的目的是明确员工与公司之间的出资入股合作关系，明确双方权益，规范合作行为，实现共同发展。
三、协议内容1. 双方自愿本协议基于双方自愿原则，员工自愿选择出资入股，公司欢迎员工入股，共同合作。
2. 出资额度员工自愿出资额度不低于人民币_____万元，具体数额由员工自行决定。
出资形式为现金。
3. 出资方式员工将出资款项汇入公司指定账户，并保留好转账记录等相关证据。
4. 股权比例员工出资后，将按照实际出资额度持有公司相应股权比例。
公司将向员工发放股权证书，作为持股证明。
5. 权利义务（1）员工持有公司股权，享有公司利润分配、股份转让等相应权利。
（2）员工应遵守公司章程及相关规定，参与公司决策，履行股东义务。
（3）员工应保守公司商业秘密，不得损害公司利益。
6. 利益分配公司利润分配方案经董事会讨论决定后执行。
员工按照持股比例享有相应利润分配权。
7. 退股机制员工持有股权后，如需退出，可按照公司章程及相关规定进行股权转让或退出。
具体程序按照公司相关规定执行。
8. 风险提示（1）投资有风险，员工应充分了解并评估自身风险承受能力。
（2）公司业务发展受多种因素影响，包括但不限于政策风险、市场风险、经营风险等，员工应充分了解并承担相应风险。
（3）员工应遵守公司章程及相关规定，违反规定可能导致股权被稀释或丧失。
四、违约责任如任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿因违约给对方造成的损失。
五、争议解决因本协议引起的任何争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本协议一式两份，员工和公司各执一份。
员工股份合作的协议书范本(5篇)
员工股份合作的协议书范本（5篇）员工股份合作的协议书范本（精选5篇）1甲方：_________乙方：_________甲乙双方本着共同发展、平等、诚信、协作、自愿的基础上。
经过充分协商。
特立此协议。
甲乙双方均按以下条款，执行职责，履行义务。
甲方于____年____月____日独立投资于_________。
营业面积_________平方米，店名_________，地理位置优越，发展潜力巨大，升值空间无限。
由于甲方发展需要并应乙方诚恳请求。
经双方同意，甲方授权乙方入股本店。
入股方式：1、甲方投资元总资产，资产拥有权、转让权、决策权的一切权限始终归甲方所有。
2、甲方投资元总资产为原始股（已签订合约当日为准）共计____股。
乙方加入不列入原始股，依入股基数为投资风险股，原始股始终归甲方所有，投资股只能作为投资可与甲方分享纯利润分红不享有资产占有权。
3、乙方一次性投资交纳投资股股金元给甲方授权乙方自____年____月____日至____年____月____日期间，为甲方投资股股东，乙方在此期间可享受与甲方每月纯利润____%分红。
享受相应权益、承担相应义务、同时承担股东责任。
股金甲方将永远不返还予乙方。
4、乙方在享有此期间纯利润____%分红同时必须承担每笔店内后期投入流动资金____%（如：店内重大活动、基础建设、等一切相关费用）5、入股协议期间股东相应权益：1、可享有每月纯利润分红。
2、享受纯利润分红同时可享受独立业绩提成。
3、经甲方授权可享有对店内的管理权及监督权。
4、经甲方授权同意后可享有对店内的执行权和日常工作处理权。
5、对甲方有监督、建议权。
6、入股协议期间股东的相应义务：1、认真做好本职工作。
2、积极协助店内落实各项措施。
3、全力保障店内正常运营。
4、完全配合甲方执行工作。
5、每月账务有甲方保管、监管。
每月核单后签字分红。
7、红利分配：1、每月______日为红利分配日。
2、每月总营业额扣除所有相应费用，在扣除（折旧费以三年计算总则）是当月纯利润。
员工(高管)持股协议7篇
员工（高管）持股协议7篇篇1本协议旨在明确员工（高管）与公司之间的股权关系，保护双方的合法权益，实现公司与员工的共同发展。
一、协议双方甲方：【公司名称】乙方：【员工姓名】二、持股原则1. 本协议基于乙方的职务表现及对公司发展的贡献，给予乙方一定数额的公司股份，使其享有公司股东的权益。
2. 乙方持股份额根据公司员工持股计划及相关政策确定。
三、持股内容1. 乙方持有的股份比例：【具体比例】2. 持股类型：【具体类型，如普通股、优先股等】3. 持股期限：【具体期限，如永久持有或一定年限】4. 股份的分配与登记：公司应按照员工持股计划，将乙方所持有的股份在相关登记机构进行登记，并出具持股证明。
四、权利义务1. 乙方享有公司股东的权利，包括但不限于：分红权、投票权、查账权等。
2. 乙方应履行公司股东的义务，包括但不限于：遵守公司章程、参与公司治理、承担股东责任等。
3. 乙方在职期间及离职后一定期限内，不得擅自转让所持有的股份。
4. 乙方应对公司的发展提出建设性意见，积极参与公司各项活动，努力提升公司业绩。
五、股权变动1. 若乙方因各种原因离职，公司有权按照约定回购乙方所持有的股份。
2. 若公司发生合并、分立、解散等情形，乙方所持有的股份应根据公司法律法规及本协议进行处理。
3. 乙方所持股份的转让、赠与、继承等事宜，应遵守公司章程及国家法律法规，并报经公司批准。
六、法律责任1. 若乙方违反本协议约定的义务，应承担相应的法律责任，并赔偿因此给公司造成的损失。
2. 若因乙方的行为导致公司遭受重大损失，公司有权解除本协议并要求乙方承担相应的法律责任。
七、争议解决1. 本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先协商解决。
2. 协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
九、附则篇2本协议旨在明确员工（高管）与公司之间的股权关系，确定双方的权利和义务，以及关于股份的持有、转让、管理等相关事项。
员工持股协议书模板5篇
员工持股协议书模板5篇篇1甲方（公司全称）：_________________________乙方（员工全称）：_________________________鉴于甲方是一家合法注册并运营的公司，乙方是甲方的正式员工，为增强公司凝聚力和员工归属感，提升公司竞争力和业务发展动力，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就员工持股事宜达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在公司员工持股计划中的权利义务关系，保护员工持股的合法权益，实现公司与员工的共同发展。
二、员工持股方案1. 甲方根据公司实际情况制定员工持股计划，乙方按照计划购买公司股票。
2. 乙方购买公司股票的具体方案包括持股数量、价格、购买时间等，由甲乙双方协商确定。
3. 甲方应在符合法律法规的前提下，为员工持股提供必要的支持和保障。
三、双方权利义务1. 甲方权利与义务：（1）制定员工持股计划，并保障计划的合法性和公平性；（2）按照计划为员工提供持股机会；（3）保障乙方持股的合法权益，包括但不限于分红、转增股本等；（4）为乙方提供必要的持股管理和咨询服务。
2. 乙方权利与义务：（1）按照协议约定的方式和时间购买公司股票；（2）持有公司股票期间，遵守公司章程和持股相关规定；（3）参与公司决策和管理，为公司发展建言献策；（4）承担保密义务，不泄露公司商业秘密和其他不宜公开的信息。
四、股权转让1. 乙方持有的公司股票，在符合法律法规和公司内部规定的前提下，可以进行转让。
2. 股权转让应遵循公平、公正、公开的原则，不得损害公司和其他股东的合法权益。
3. 股权转让的具体方式和程序，由甲乙双方协商确定。
五、争议解决1. 本协议的履行过程中，如甲乙双方发生争议，应首先通过友好协商解决。
2. 若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他条款1. 本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
公司内部职员入股协议书样板5篇
公司内部职员入股协议书样板5篇第1篇示例：公司内部职员入股协议书甲方：公司名称乙方：公司内部职员为了进一步激励公司内部员工的积极性，促进公司的发展和壮大，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：一、股份认购1. 乙方自愿申请认购公司股份，认购数量约占公司总股本的百分比。
2. 股份认购款项需一次性支付，支付方式由双方协商确定。
二、约定事项1. 乙方作为公司内部员工，应当继续履行其职责，不得因为持有公司股份而影响其对公司的忠诚和责任心。
2. 乙方作为公司股东，有权参与公司的重大决策，行使表决权，分享公司发展成果。
3. 乙方在股份认购后，应当按照公司章程的规定享有相应的权利和承担相应的义务。
4. 公司应当尊重乙方的股东权益，向股东提供定期的财务信息披露，并保障股东的知情权。
5. 乙方应当遵守公司的经营管理规定，不得从事损害公司利益的行为，否则应当承担相应的法律责任。
三、股份转让1. 乙方在持有公司股份期间，如有转让股份的意愿，应当事先书面通知公司，并经公司同意后方可进行转让。
2. 公司有优先购买乙方拟出售的股份的权利，公司可按照公司章程的规定行使优先购买权。
四、保密义务1. 双方应当保守公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
2. 双方应当尊重他人的隐私权，不得擅自将他人个人信息泄露给他人。
五、争议解决本协议的解释和执行适用中华人民共和国法律，双方如发生争议，应协商解决；协商不成的，提交有管辖权的法院解决。
六、协议变更本协议的任何修改或补充必须经双方书面协商一致，并作为本协议的一部分。
本协议自双方签字盖章后生效，本协议一式两份，分别由甲、乙双方保存。
（以下无正文）甲方：（公司盖章）乙方：（签字）签订日期：年月日第2篇示例：公司内部职员入股协议书样板为了激励公司内部员工积极参与公司的经营管理，提高员工的工作积极性和责任感，公司特制定本入股协议书。
请各位公司内部员工仔细阅读并签署本协议书。
一、入股背景为了进一步激励员工的积极性和创造力，公司决定推出员工入股计划，让员工参与公司的经营管理，并与公司共同成长。
员工内部持股合同范本3篇
员工内部持股合同范本3篇篇一甲方（公司）：公司名称：[公司全称]法定代表人：[法定代表人姓名]注册地址：[公司注册地址]乙方（员工）：姓名：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[联系地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方为了激励员工，提高员工的积极性和归属感，决定实施员工内部持股计划，乙方作为甲方的优秀员工，有资格参与本次持股计划。
双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经协商一致，就乙方持有甲方股权事宜，订立本合同。
一、持股方式及股权比例1. 甲方同意乙方以[具体持股方式，如认购新增注册资本、受让现有股东股权等]的方式持有甲方[X]%的股权。
2. 乙方所持有股权的性质为[股权性质，如普通股、优先股等]。
二、股权认购/受让价格及支付方式1. 乙方认购/受让甲方股权的价格为人民币[具体价格]元/股。
2. 乙方应在[具体支付期限]前，将认购/受让股权的款项支付至甲方指定的银行账户。
三、股权的权利与限制1. 乙方享有与甲方其他股东同等的权利，包括但不限于知情权、分红权、表决权等。
2. 乙方所持股权自本合同生效之日起[锁定期限]内不得转让、质押或设置其他任何权利负担。
3. 在锁定期内，乙方如因离职、被辞退、违反公司规章制度等原因不再符合持股条件的，甲方有权按照本合同约定的价格回购乙方所持股权。
四、股权的回购乙方主动离职或被甲方辞退的；乙方违反甲方的规章制度或法律法规，给甲方造成重大损失的；乙方在锁定期内擅自转让、质押其股权的；甲方认为有必要回购的其他情形。
若乙方离职或被辞退时，甲方上一年度经审计的净资产低于乙方认购/受让股权时的价格，则回购价格为乙方认购/受让股权时的价格；若甲方上一年度经审计的净资产高于乙方认购/受让股权时的价格，则回购价格为甲方上一年度经审计的净资产对应的股权价值。
若因乙方违反甲方规章制度或法律法规等原因导致甲方回购的，回购价格为乙方认购/受让股权时价格的[X]%。
五、股权的分红1. 乙方有权按照其所持股权比例享受甲方的分红。
员工股份协议范文5篇
员工股份协议范文5篇篇1本协议旨在明确员工与本公司之间的股权关系，保护双方权益，促进公司长期发展。
双方本着自愿、平等、公正、诚信的原则，经友好协商，达成以下协议条款：一、协议目的本公司为鼓励员工积极参与公司发展，提高员工忠诚度和工作积极性，决定授予员工一定股份。
本协议明确员工股份的来源、持有比例、权利义务等事项。
二、股份来源及持有比例1. 本公司决定从其总股本中预留部分股份作为员工股份。
2. 员工股份的具体持有比例根据员工的岗位、绩效、贡献以及公司评估结果确定。
三、权益分配1. 员工股份的分配应遵循公平、公正的原则，确保员工与公司共同分享公司发展的成果。
2. 员工股份的分红、配股等权益根据公司章程及股东会决议执行。
四、权利义务1. 员工应遵守公司章程，履行股东义务，积极参与公司管理，为公司发展建言献策。
2. 员工股份不得随意转让、质押或用于其他有损公司利益的行为。
3. 员工应保守公司商业秘密，不得泄露公司机密信息。
4. 员工应完成本职工作，遵守公司规章制度，为公司创造良好业绩。
5. 公司应保障员工的合法权益，提供必要的培训和支持，促进员工成长。
五、股权转让1. 员工持有股份期间，因离职、退休等原因需转让股份的，应提前告知公司，并按公司章程及股东会决议执行。
2. 股权转让应遵循市场原则，保障公司及其他股东的权益。
六、争议解决1. 本协议的履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 协商不成的，可提交仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。
七、其他条款1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为X年。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
八、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 若因员工违反本协议约定的保密义务或其他义务给公司造成损失的，应承担赔偿责任。
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甲方（原始股东姓名或名称）：
乙方（员工姓名）：
身份证号码：
甲、乙双方本着自愿、平等、公平、公正、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《公司章程》、《公司股权期权激励制度》以及本公司股东会议决议精神，就配股的有关事宜，签订以下协议，以资共同遵守：
一、甲方为（以下简称“公司”）的原始股东，公司设立时注册资本为人民币元，甲方的出资额为人民币元，本协议签订时甲方占公司注册资本的%，是公司的实际控制人。
甲方出于对公司长期发展的考虑，为激励人才，留住人才，并根据乙方的知识、技能、所做贡献决定配送股权%，乙方同意接受甲方配送的股权。
二、甲乙双方约定于年月日起所配股权生效，并从年度开始享有股权分红权。
三、乙方工作期满年，所配股份由期股转为实股，甲方须在公司管理局办理股权结构变更手续，乙方要协助甲方完成变更工作。
1、在期权期间，乙方享有股份红利分配权、表决权，没有所有权、转让权，但在期股期间不承担相应的风险。
2、乙方所持股份，由期股转化为实股后，乙方正式成为公司的股东，具有《公
司法》规定的相应的权利和责任。
四、股权处置
1、在公司获得配股的员工，期权期间离职的，股权必须由公司收回，作为预留股份，同时该员工放弃本年度股权红利分配权利。
2、在公司获得配股的员工， 3 年的期权期限届满后，公司可以根据该员工的表现、贡献、能力，可以采取赠予或购买两种方式转化为实股。
3、采取持股职工购买股权的形式，由公司股东大会确定股权价格，持股职工与原股东双方同意的情况下，可以采取购买的形式处理，如持股职工不愿意购买股权，可以继续持期权，只享有股权红利分配权。
4、在公司获得股权的员工，所配股份转为实股后，在持股未满5年时离职的，股权回收（购）。
若属于公司赠送的实股，公司将无偿回收；若属于员工购买的股权，公司将按原购买价格回收股份。
公司所回收（购）的股权，要作为预留股份，同时该员工放弃本年度股权红利分配。
5、乙方在实股期间，与其他股东一样，按照公司法规定承担相对应的风险。
6、公司吸收新的投资，按照公司法及公司章程规定确定股权比例。
7、如公司上市，按照公司法和上市公司的要求确定甲方股权，乙方为上市公司的发起人之一。
五、乙方转让股权的限制性规定
乙方所持股份，由期股转化为实股后，若乙方采取持股职工购买股权的形式成为公司的股东，须由甲乙双方签订正式的股权转让协议，乙方按本协议约定向甲方支付股权认购款，乙方依法享有相应的股东权利。
甲乙双方应当向工商部门办理变更登记手续，公司向乙方签发股东权利证书。
但是乙方转让其股权应该遵
下列约定：
1．乙方转让其股权时，甲方具有优先购买权，即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的权利，转让价格为：
⑴在乙方受让甲方股权后，三年内（含三年）转让该股权的，股权转让价格为；
⑵在乙方受让甲方股权后，三年以上转让该股权的，每1%股权转让价格依公司上一个月财务报表中的每股净资产状况为准。
2.甲方放弃优先购买权的，公司其他股东有权按前述价格购买，其他股东亦不愿意购买的，乙方有权向股东以外的人转让，转让价格由乙方与受让人自行协商，甲方及公司均不得干涉。
3．甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未答复的，视为放弃优先购买权。
4．乙方不得以任何方式将公司股权用于设定抵押、质押、担保、交换、还债。
乙方股权如被人民法院依法强制执行的，参照《公司法》第七十三条规定执行。
甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动协议的有关约定执行。
六、关于免责的声明
属于下列情形之一的，甲、乙双方均不承担违约责任：1．甲、乙双方签订本股权期权协议是依照协议签订时的国家现行政策、法律法规制定的。
如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行。