大学通讯员培训策划书

仁济学院新闻工作室通讯员培训

策划人：潘琳玲

策划时间:2011.9.4

培训目标:

通讯员作为校园新闻线索和新闻事件的发现者和亲历者，其新闻通讯、新闻采访和新闻摄影水平将直接影响到新闻宣传效果。因此，仁济学院新闻工作室将实行一个系列性的培训，旨在进一步提升通讯员的通讯、釆访和摄影水平，为学院建设和学院对外宣传提供高质量的稿件和图片。通讯员能力提高的目标：1、能掌握基本事实（认知能力）；

2、具备有关的专业知识；

3、对事物能持续保持有敏感的情感；

4、具备解决问题和作出决策的技巧；

5、具备社交能力；

6、具备控制情绪的能力；

7、有创意；

8、思考敏锐；

9、良好的学习习惯和技巧。

培训时间：

2011 年9 月20 H 16： 00—17： 30

2011 年9 月23 日16： 00—17： 30

2011 年9 月27 日16： 00—17： 30

培训地点：

教室：求知楼207 （暂定）

培训对象：

仁济学院各组织的通讯员。各组织上报参加培训的人员要有四人，且要由负责人。参与培训的人员对新闻工作有一定的热爱，虚心认真地参与培训学习。

培训老师：

培训老师之一是新闻工作室的指导老师苏凤启老师，提前向苏老师发出邀请，准备请苏老师教授有关于新闻通讯方面的课程。另外的培训老师准备请温州市各大报社的釆访部和摄影部的老师过来授课。对于校外的老师，先通过电话进行邀请，详细介绍我们

院这次培训计划。之后有必要走访一下报社，对于老师质疑的问题进

行解答。若校外老师应邀来我院授课，则要将详细地培训安排告知。

培训要求：

为了保障培训效果，欲采取下列措施:

一、在培训前期策划时充分考虑到培训效果的提高，在培训过程中增强互动性, 边学边提问。

二、严肃纪律，加强课堂控制，实行培训考核制度。不得无故不到迟到以及早退。

三、培训课程结束，学员一周内提交本人相关习作，培训感受以及一篇带有图片的通讯稿，择优秀者发表。

培训内容：

（一）课时一：通讯的写作及技巧

地点：求知楼207 （暂定）

人物：苏凤启老师、培训人员、工作人员

内容：使通讯员对新闻工作有初步的认识。掌握一些基本的新闻通讯稿采写方法，并能够写一些简单、规范的新闻通讯稿，掌握通讯的一般写作方法，并能写出较为可读的人物、事件通讯，并能对院系的一些活动、事件予以报道。使通讯员熟悉通讯这种新闻题材。1?通讯的含义、结构及特点；2?通讯的写作要点及技巧；

3?通讯的表达方法（白描、叙述、议论、抒情等）；4?通讯主题的写作及选材技巧。

（二）课时二：采访技巧及专访写作

地点：求知楼207 （暂定）

人物：某报社釆访部老师、培训人员、工作人员内容：使通讯员对采访过程、注意点有所了解，掌握基本的采访方法与提问

技巧。1 ?采访的过程（准备、问题、结语等）；2採访过程中提问的技巧及注意点; 3?专访的特点及类型（人物、问题、事件等）；4?专访的结构形式（问题交谈式、

人物自述式、散文式等）。

（三）课时三：摄影技术与版面设计

地点：求知楼207 （暂定）

人物：某报社摄影部老师、培训人员、工作人员内容：使通讯员掌握基本的摄

影技巧，拍出有质量、有意义并能反映新闻主

题的照片。了解报纸的版面设计，并能选择性的自学一些软件。1 ?摄影的基本方法与技巧（选景）；2?图片新闻拍摄技巧2?版面设计概述

培训预算：

附：2011年仁济学院通讯员培训班人员名单

礼仪培训方案范本

Clear objectives, matters, methods and record progress, so as to make planning direction consistent, action coordinated and orderly. 姓名：___________________ 单位：___________________ 时间：___________________ 礼仪培训方案

编号：FS-DY-67798 礼仪培训方案一、活动主题: 与优雅的邂逅--关于职场礼仪二、活动目的: 为提高同学们的就业筹码，加强职前培训，增加职场礼仪的知识，社会发展学院博雅论坛秉承“博睿智人生，塑心灵典雅”的立身追求，特请社会发展学院熊晓红院长给大学生讲述职场礼仪知识，剖析当代职场礼仪规则。通过这次讲座，帮助大学生掌握日常交往礼仪、仪表礼仪、面试礼仪等一系列礼仪知识，为在校大学生今后步入职尝步入社会打下良好基矗三、活动时间: 11月24日(周三下午)一点半至三点四、活动地点:7-201 五、活动对象:

社会发展学院全体学生六、主讲人:熊晓红七、主持人:黄肖波八、邀请嘉宾:许心恒、俞卫良九、活动流程: 1、所有活动对象提前20分钟有序入座; 2、嘉宾提前10分钟到场; 3、主持人介绍此次活动的主旨与流程，介绍主讲人及其他到场嘉宾，宣布活动正式开始; 4、熊晓红院长开始讲座; 5、讲座结束后，有问题的同学可以自由提问，由院长择题解答; 6、讲话结束，主持人宣布活动结束，各人员有序退场; 十、经费预算:无十一、前期准备: 1、联系设计部海报宣传; 2、联系新闻网络部进行新闻后期报导; 3、邀请主讲人嘉宾;

学生干部培训策划书

学生干部培训策划书一、策划背景:随着院团委学生会的换届,一批新的学生干部上任了。为了提高学生干部的思想觉悟,加强干部之间的沟通于交流,充分体现干部之间的合作精神,特举行此次干部培训活动。二、活动主题:交流合作构建和谐校园三、活动地点:****大学四、培训对象:院团委学生会干部各系团总支副书记主席正部五、活动目的: 新干部,新气象,为全面提高新一届学生干部的综合素质,进一步培养学生干部求真、务实、争先的工作作风,顺利开展各项工作,不断加强全院学生干部的学力和自我管理能力,同时进一步提高学生干部的综合素质。六、活动形式:通过活动与讲座相结合的形式,达成干部之间的沟通与交流。七、诚邀嘉宾: 八、主办单位:团委办公室组织宣传部九、协办单位: 红十字会、科技创新部、青年志愿者协会、就业与职业发展部、心理自助与互助会十、活动时间:12月5日——12月19日十一、活动流程

十二资金预算:730元(见附件) 十三:效果分析:通过本次活动的举行,将加深团委各部门之间的交流与合作,为日后各项工作的顺利完成打下坚实的基础。我们坚信,在大家的共同努力下,团委学生会将走向更加辉煌的明天。干部培训开幕式计划书一、策划背景:在新一届干部上任之际,加强各干部之间的沟通与交流,充分体现各干部之间的合作精神二、活动主题:继往开来,再创辉煌三、活动目的:增进学生干部的友谊,增强学生干部凝聚力,从而把学院各团体部门建设得更好! 四、诚邀嘉宾:: 五、活动形式: 六、活动对象:院团委学生会干部、各系团总支副书记、主席和正部七、活动地点:报告厅八、活动时间:XX年12月5日14:30——16:30 九、主办单位:团委办公室、组织宣传部十、活动流程: 十一、准备工作: 1、预借场地 2、制作、派送邀请函。

团校培训策划书

团校培训策划书时间: 2010年10月~12月以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导继承优良传统, 按照“特色加精品”的办学理念，培养“品得优良、基础厚实、专业精深.知识广博”的高素质人才，建设一支政治过硬. 思想先进、作风正派.学业优良.能力较强、勇于创新、乐于创新的团学干部队伍，充分发挥共青团作为党的助手和后备军的作用。目的：在提高团校建设的同时全而提高各级团学组织学生干部的综合素质，培养学员具有坚定的共产主义信念和高尚的品格通过开展丰富多彩的活动全而提高学员的实际工作能力。四、内容:（1）团员的权利和义务: 基本权利：1）有权无条件参加分团校组织的各项活动，并拿有优先权。 2) 有权以书面或口头形式在适当场合就团校工作或分团校工作人员提出意见，建议或批评。 3) 有疑问或不满时有权按适当方式向团校办公室提出质疑并要求得到答复。 4) 经团委分团校批准学员有权参加分团校里会并在会议提岀意见。 5) 有突出贡献时有权得到奖励。

基木义务：1、遵守生态环境学院团校的规章制度服从分团校决议。 2、树立维护分团校的良好形象，促进分团校成员团结。 3、认真负责及时完成分团校分配的工作。 4、向负责人及时反映自己的工作情况。 5、不可无故不参加分团校活动或会议。 6、爱护分团校的公共财物。（2）校园文化：党的十七届五中全会明确提出，“文化是一个民族的精神和灵魂，是国家发展和民族振兴的强大力星”, 要 “充分发挥文化引导社会、教育人民、推动发展的功能，建设中华民族共有精神家园,增强民族凝聚力和创造力”。高校校园文化作为我国社会主义文化的重要组成部分,在发展社会主义先进文化、巩固全社会共同的思想基础.促进社会和谐等方面起着重要作用。当前，推进高校校园文化建设,必须充分发挥大学精神的导向作用，使其成为高校校园文化发展的价值源泉和精神动力。（3）社会实践：让每位同学感受社会实践的乐趣与作用，并告诉同学们应当重视社会实践，为我们将来能更好的融入社会，并在社会中独立生存与发展打下坚实的基础。希望班干部们能调动班里同学的积极性，想出更多更好的社会实践活动。（4）科技创新：科技创新类人才培养是高等院校的根木任务，大力开展大学生科技创新活动是深化高等教育教学改革、培养创新型人才的重要举措，对于提高自主创新能力.建设创新型国家具有重要的历史和现实意义。高校应该充分发挥学科门类齐全而且非常集中的优势，大学生直接参与科技创新工作必然亲身感触学科之间的交叉融合，接触新领域、新方向.新方法，在不断更新的学术氛围中可以拓宽知识范

礼仪培训策划书范本

礼仪培训策划书范本礼仪培训策划书范本礼仪是一个人内在修养和素质的外在体现。学习礼仪，有助于提升我们的个人魅力。以下是WTT为大家提供的礼仪培训策划书范本,供大家参考借鉴! 礼仪培训策划书范本(一) 礼仪培训背景：在现代社会，礼仪修养几乎成为一个人和一个社会文明程度的标志。优雅的行为举止，得体的仪态和言语，真挚的情感和规范的礼仪，成为构建人与人之间沟通的桥梁，其力量和价值都是无可比拟的。良好的利益有助于提高个人形象，人们在社会交往中，如果双方都能自觉地遵守礼仪规范，就容易沟通感情，从而使交往容易成功;如果我们能够注重礼仪规范，能够互相尊重，友好合作，就能够及时缓和和避免不必要的冲突和障碍，使得学习和生活更加顺利。一、活动概况： 1、活动目的：能够提高学生的礼仪修养，了解基本的礼仪原则。同时也宣传宿管会，提高宿管会的知名度。通过活动，也能培养同学们的团结协作的精神。

2、活动名称：女生会礼仪培训 3、活动主题：常用礼仪培训 4、培训对象高一新生 5、培训时间及地点： 6、活动主办单位：宿管会二、活动组织：本次活动主要由宿管会策划与筹备。备注：人员可交叉使用三、活动流程【培训期】本次礼仪培训以什么形式开展，计划用时【前期】主持人，开场白【第一部分】内容：预计用时：【第二部分】内容：预计用时：四、培训礼仪内容详情一、通讯礼仪 (一)一般原则

(1) 接电话四原则：铃声响三声之内接，电话机旁准备好笔和纸，确认记录的各项内容准确。 (2) 使用礼貌用语，接、打电话时要说：“你好，我是xx。” (3)接电话时要简洁、明了。注意讲话语速不要过快! (4)打错电话要有礼貌的回答，让对方重新确认电话号码。 (二)拨打电话的注意事项 1)要考虑打电话的时间(对方此时是否方便接电话)，最好先发条短信问一下对方是否方便通话。 2)注意确认对方的姓名、电话号码、单位，以避免打错电话。 3)准备好需要用到的资料和文件。 4)注意通话时间，不宜过长。 5)外界的杂音或私语最好不要传入电话内 (三)谁先挂电话应该是打电话的一方或长辈、上级、女士。如果在通话过程中发生中断，应该由打电话方重新拨打。二、见面礼仪 1、握手礼：与他人握手时，目光注视对方，微笑致意，不可心不在焉、左顾右盼，不可戴帽子和手套与人握手。在正常情况下，握手的时间不宜超过3秒，必须站立握手，以示对他人的尊重、礼貌。

大学生干部培训活动策划书_策划书.doc

大学生干部培训活动策划书_策划书四、培训形式 1、理论知识培训 2、实践培训 3、团队游戏培训五、培训流程（一）理论知识培训 1、理论培训第一讲培训时间：XX年10月29日13:00-13:30 培训内容：经济与管理系团总支、学生会组织结构各部门工作职责部长如何协调好成员工作安排主讲人：经济与管理系第三届学生会主席璩奎 2、理论培训第二讲培训时间：XX年10月29日13:30-14:00 培训内容：经济与管理系团总支、学生会制度建设干部考核制度值班制度财务制度档案管理制度会议制度考勤制度办公室管理制度奖惩制度

主讲人：经济与管理系第二届团总支、学生会办公室主任刘荣 3、理论培训第三讲培训时间：XX年10月29日14:00-14:30 培训内容：如何组织活动活动宣传的技巧活动开展前期准备活动过程注意事项活动收尾工作主讲人：经济与管理系第二届团总支副书记王俊 4、理论培训第四讲培训时间：XX年10月29日14:40-15:00（14:30-14:40休息时间）培训内容：活动策划、总结内容活动策划、总结格式主讲人：经济与管理系第二届团总支、学生会办公室副主任刘赟 5、理论培训第五讲培训时间：XX年10月29日15:00-15:30 培训内容：公共礼仪基础主讲人：经济与管理系第二届、第三届学生会体育部部长旅游管理专业学生丛大伟（二）实践培训：现场演示培训时间：XX年10月29日15:30-16:00（16:00-16:10休息）演示内容：例会上台发言进出办公室向领导汇报和请示工作

组织各班委员开会与各班班长、团支书、委员通电话流程安排： 1、新干自愿上台演示 2、全体新干自由评论其优点以及缺点 3、第二届团总支、学生会干部王俊、刘荣、刘赟进行总结点评与示范（三）团队游戏培训 1、贴纸条游戏时间：XX年10月29日16:10-16:50 负责人：经济与管理系09级人力资源管理专业一班张鹏 2、坐地起身游戏时间：XX年10月29日16:50-17:10 负责人：经济与管理系09级人力资源管理专业一班张鹏 3、系鞋带游戏时间：XX年10月29日17:10-17:30 负责人：经济与管理系09级人力资源管理专业一班张鹏 4、游戏规则将所有新干分为三组，人数分别为9人、8人、8人，自选组长，以每个游戏竞赛结果累计决定输赢，输了的团队接受惩罚惩罚时间：XX年10月29日17:30-18:00 惩罚方式：疯狂的设计、集体俯卧撑六、培训纪律：（一）新干部在培训过程中应端正态度、广泛交流、深入学习、挖觉自身潜力，以便更好的适应学生会工作。

分团校培训策划书

————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期: ?

策划针对的对象：班长、团支书、各部门新干事针对的主题:怎样做好学生干部

1、活动背景：为了进一步落实上级团委关于团干部培训精神,切实培养我校学生干部的责任意识、大局意识和主动性、开放性,进一步对我校德育教育途径进行有益的探索和补充，对课堂课程培训新性的探索，为校园文化建设的进一步推进提供强力保障,且在新形势下进一步在大一新生中弘扬“五四”精神，深入学习科学发展观,增进团员的社会责任感、使命感,提升团组织的凝聚力和战斗力,加强党团建设,更好地通过学生干部队伍落实和贯彻我校办学理念,决定举办土木学院的分团校培训。２、活动的目的和意义: (１)、为了培养同学们的政治文化修养,提高思想觉悟，引导团员们增加对团的认识，并积极向团组织靠拢。 (2）、在分团校培训中，加强各部门的交流与合作，提高学员们的团队意识和竞争意识，增进土木学院分团委学生内部的凝聚力。（３）进行一些理论学习,提高学员作为一名学生干部的实践能力、组织能力和协作能力。 3、活动的主题: 怎样做好学生干部４、活动的时间、地点和对象: 时间：2013年１0月23日地点：主教对象:班长、团支书、各部门新干事 5、前期宣传: (１)在学校网上发表相关新闻报告 (2）在分团委学生会上进行此次活动的宣传（3）海报宣传（包括培训内容、时间、地点等相关信息） 6、整个活动流程:（具体的见后面的附录) (活动前期安排：) (1) 确定讲座主题，联系讲师，并与其协商，确定好讲座的具体事项，正式开始讲座的准备工作。 (2) 时间确定后,向学校申请此活动，向学校确定场所，申请设备。

大学生的礼仪和面试技巧培训策划书

大学生礼仪及面试技巧培训一、主办单位：药学院学生会自律部二、活动主题：大学生社交礼仪及面试技巧培训三、活动背景：礼仪是人际关系和谐发展的调节器，通过此次礼仪培训，使大学生理解现代礼仪文明，掌握人际交往中的基本礼仪，塑造良好的个人形象，更容易使人际间感情得以沟通，建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的关系，最终营造一个和谐的校园环境。也为了让我们的大学生活更加充实，我院全体学生能在以后的社交及面试场合有一个良好的行为规范，在集体面前有一个更好的形象，让大家能更好更出色的交往及面试，不断地展现自己的才华！四、活动介绍：本次活动是由药学院学生会自律部主办，由XX主讲人主讲的一次讲座，由药学院12级各班同学参加培训，主要为了让我们全面了解社交礼仪的重要性和实用性，以及对我们的重要性，本次活动可以在主讲人和同学的互动中进行. 五、活动时间：待定六、活动地点：需要一个大教室（240人）待定七、活动宣传： 1.班级宣传，通过各班班长进行班级里的宣传，主要是通过我们

把本次活动跟各班班长讲述清楚，再让各班班长把本次活动在班级跟自己班的学生讲清楚，做好动员工作。 2.请宣传部做出展板，通过展板的形式向全校同学宣传。八、活动流程：（一）时间安排 1、宣传阶段；待定 2、准备阶段；待定 3、举办阶段；待定（二）前期安排 1、与姜老师商量本次讲座的内容和讲座形式； 2、申请学校教室； 3、讨论工作人员的工作安排； 5、活动参加人员的安排和各班参加的人数； 6、主讲人的选定：可以选开设大学生礼仪课的老师和院或校礼仪队成员 7、通知学生会各部门和院礼仪队配合（三）活动实施 1、提前去看阶梯教室的设备和场地； 2、参加活动的学生的位置安排；首先，要知道各班需要来的大致人数；其次，对各班人数在场的座次的详细安排；活动当天自律部干事分别带各班学生到指定的地点，各班学生在

干部培训方案3篇

干部培训方案3篇为全面提升我县中小学（幼儿园）教育后备干部综合素养，加快后备干部培养步伐，增强教育改革与发展动力，结合我县教育后备干部队伍实际，特制定本方案。一、培训对象县教育局通过公开选拔产生的18名后备干部，其中小学（幼儿园）10人，中学8人。二、培训原则按需培训、突出重点、学以致用、提高质量。三、培训目标提高后备干部的理论素养、实践能力和创新能力，挖掘后备干部潜力，培养具有可持续发展能力的教育后备干部队伍。 1.掌握教育法规，熟悉管理艺术，提升管理能力。 2.把握教育规律，掌握现代教育理

论，提升执行能力。 3.提高教育科研能力，促进自我发展。四、培训内容具体培训安排见附件2。五、培训方式 1.读书学习。 2.外出考察。 3.挂职锻炼。 4.高层研修。 5.网络培训。六、组织领导 1.县教育局成立教育后备干部培训工作领导小组，领导小组下设办公室在人事科，具体负责培训组织、考核等工作。同时，建立学员个性档案，形成后备干部资源库，实施动态管理，促进后备干部健康成长，为全县教育发展储备后备力量。 2.培训过程严格实施点名签到制度，不得迟到、早退、缺席，如有特殊情况，直接向人事科请假。其他要求，按照《xx

县教育系统后备干部培养意见》（莲教〔xx〕36号）有关规定执行。教育系统后备干部培训方案干部培训方案（2）| 返回目录为全面提升我县教育后备干部综合素养，加快后备干部培养步伐，增强教育改革与发展动力，结合我县教育后备干部队伍实际，特制定本方案。一、培训目标 1.了解教育政策与形势，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，全面深化课程改革，落实立德树人根本任务； 2.熟悉最新理论与实践，提升后备干部专业化水平； 3.掌握管理艺术与方法，研究学校管理问题，培养后备干部办学治校能力和解决实际问题能力。二、培训内容 1.道德素养：教育干部职业道德培训、干事创业精神培训；教育法规、政策和制度培训；

礼仪培训策划方案

礼仪培训策划方案【篇一：礼仪部培训策划书】礼仪培训活动策划书水电学院团总支学生会礼仪部一、目的及意义礼仪是人类为维系社会正常生活而要求人们共同遵守的最起码的道德规范，它是人们在长期共同生活和相互交往中逐渐形成，并且以风俗、习惯和传统等方式固定下来。对一个人来说，礼仪是一个人的思想道德水平、文化修养、交际能力的外在表现，对一个社会来说，礼仪是一个国家社会文明程度、道德风尚和生活习惯的反映。重视、开展礼仪教育已成为道德实践的一个重要内容。我院学生会礼仪部，在院团委的正确指导下开展工作，主要负责学院各项活动的颁奖典礼和接待工作。以服务为宗旨，以提高学生综合素质为目的，展示礼仪风采。协助学院顺利开展活动，为学院的各项活动做好服务工作。新生刚加入礼仪部须有形体，社会礼仪知识，服饰等方面培训来提高我部干事的形象和气质，帮助部员更好的完善自我。二、活动时间本次培训从10月25日开始每日晚7点到9点，结束时间视培训情况而定三、活动地点初步定于理工实验楼五楼多媒体教室四、活动流程第一次：礼仪理论培训第二次：站姿集中培训第三次：坐姿集中培训

第四次：蹲姿集中培训第五次：整体考核培训之后每周进行一次巩固加强训练五、培训内容一、个人礼仪 ( 一)仪表仪表是指人的容貌，是一个人精神面貌的外观体现。一个人的卫生习惯、服饰与形成和保持端庄、大方的仪表有着密切的关系 1、卫生：清洁卫生是仪容美的关键，是礼仪的基本要求。不管长相多好，服饰多华贵，若满脸污垢，浑身异味，那必然破坏一个人的美感。因此，每个人都应该养成良好的卫生习惯，做到入睡起床洗脸、脚，早晚、饭后勤刷牙，经常洗头又洗澡，讲究梳理勤更衣。不要在人前“打扫个人卫生”。比如剔牙齿、掏鼻孔、挖耳屎、修指甲、搓泥垢等，这些行为都应该避开他人进行，否则，不仅不雅观，也不尊重他人。与人谈话时应保持一定距离，声音不要太大，不要对人口沫四溅。 2、服饰：服饰反映了一个人文化素质之高低，审美情趣之雅俗。具体说来，它既要自然得体，协调大方，又要遵守某种约定俗成的规范或原则。服装不但要与自己的具体条件相适应，还必须时刻注意客观环境、场合对人的着装要求，即着装打扮要优先考虑时间、地点和目的三大要素，并努力在穿着打扮的各方面与时间、地点、目的保持协调一致。大学生穿正装应当注意的事项:“三个三”、两大细则第一个“三”，三色原则。它规定：穿西装正装时，全身上下的颜色不能多于三种。第二个“三”，三一定律。鞋子、腰带、公文包。它们应该是一个颜色，并且应该首先黑色。第三个“三”，三大禁忌。其一，袖子上的商标不能不拆。你去买西装，只要是在店里买来的西装，左边袖子的袖口上都有一个绣上去的商标，有的时候还有一个纯羊毛标志，那里可能有两竖。按照严格的说法，如果去买西装，交钱刷卡之后，服务生要替你干的头一件事，就是要把商标拆掉，等于西装启封了。其二，非常重要的会议中忌穿夹克时打领带。其三，忌袜子出现问题。有两种袜子是不可以穿的。一是不穿白袜子。穿西装的时候，穿制服的时候，穿皮

大学礼仪培训策划书

大学礼仪培训策划书导读：本文是关于大学礼仪培训策划书，希望能帮助到您！大学生礼仪培训策划书【1】一、活动主题: 与优雅的邂逅-- 关于职场礼仪二、活动目的: 为提高同学们的就业筹码，加强职前培训，增加职场礼仪的知识，社会发展学院博雅论坛秉承“博睿智人生，塑心灵典雅”的立身追求，特请社会发展学院熊晓红院长给大学生讲述职场礼仪知识，剖析当代职场礼仪规则。通过这次讲座，帮助大学生掌握日常交往礼仪、仪表礼仪、面试礼仪等一系列礼仪知识，为在校大学生今后步入职尝步入社会打下良好基矗三、活动时间: 11 月24 日（周三下午）一点半至三点四、活动地点:7-201 五、活动对象: 社会发展学院全体学生六、主讲人:XXX 七、主持人:XXX 八、邀请嘉宾:XXX、XXX 九、活动流程: 1、所有活动对象提前20 分钟有序入座; 2、嘉宾提前10 分钟到场; 3、主持人介绍此次活动的主旨与流程，介绍主讲人及其他到场嘉宾，

宣布活动正式开始; 4、熊晓红院长开始讲座; 5、讲座结束后，有问题的同学可以自由提问，由院长择题解答 6、讲话结束，主持人宣布活动结束，各人员有序退场; 十、经费预算: 无十一、前期准备: 1、联系设计部海报宣传; 2、联系新闻网络部进行新闻后期报导; 3、邀请主讲人嘉宾; 4、通知各班参加按时参加; 5、ppT 制作、时间及场地的确认与布置; 十二、预期效果: 本次活动特邀社会发展学院熊晓红院长，以其从事礼仪教育的经验，为我们讲述掌握职场礼仪的重要意义。本次讲座会让大学生与礼仪有一场优雅的邂逅，为大学生的成功就职铺开道路。大学礼仪培训策划书【2】一、活动概况： 1.活动目的：能够提高同学们的礼仪修养，了解基本的礼仪原则。同时也宣传我们校青协，提高我们校青协的知名度。另外，礼仪培训在准备阶段很讲求分工合作，因此，通过这个活动，也能培养同学们的团队精神，促进协会内部相互了解，加强与其他部门的合作。 2.活动名称：广XX校青协礼仪培训（常用礼仪培训） 3.活动主题：

学生干部培训方案

学生干部培训方案培训目的：加强学生干部的责任意识、大局意识，提高学生干部自身理论水平，增强学生干部的组织协调能力，加强学生干部队伍的凝聚力、战斗力，全面提高我校学生干部的整体素质，加大学生干部在学生自主管理工作中的作用。培训对象：学生会成员培训形式：理论学习培训时间：2周周一理论学习内容如何当好一名学生干部在校学生很多都有过当学生干部的经历，但能真正当好一名学生干部的同学并不多。究其原因是多方面的，归纳起来主要有三个方面：①对学生干部的认识不到位；②学生干部素质或能力不到位；③学生干部努力的程序与方向不到位。一、对学生干部的认识（为什么有学生干部）干部一词，指的是担任一定领导职务的人员。学生干部就是指担任了一定领导工作的学生。学生干部的职能主要表现为：引导、指挥、协调、组织、教育。而教育又分为思想政治教育和专业素质教育。学生干部作为学生中的领导者不但和广大同学的利益一致，而且又与普通学生有着明显的区别。因此，学生干部的地位和作用主要表现为：集中体现广大同学的意志，代表广大同学行使一定的权力，对广大同学的实践负责。

从上述三点来看，学生干部是以为同学服务为根本宗旨的，主要行使引导、组织和协调等职能。二、学生干部应有的素质（个人的自觉行动）作为一名学生干部，应将工作放在第一位，热爱自己的工作是当好学生干部的首要条件。那么，学生干部如何才能热爱自己的工作呢需有一颗极度负责的工作心，因为只有从你内心发出的，才是真正的。以上是作为一名学生干部应该了解和具备的一些基本条件和基础知识。而作为一名优秀的学生干部，只有这些是远远不够的，他（她）应该还具备以下特点：腿勤、嘴勤、手勤、脑勤，即所谓的“四勤”。腿勤就是多跑，尽可能地与同学谈心，交朋友，多与上级联系，及时反映情况，汇报工作。嘴勤就是要多做说服教育，宣传鼓动工作。手勤就要多动笔，紧密结合工作的实际。开会时记录会议的主要精神，以及时向同学们传达会议的精神。还要记录一些学生的思想反映，摘抄一些有关学生工作的资料，扩大视野，用以指导、推动学生工作。脑勤就是要多思多想。机器用过之后不用会生锈，脑子不用照样会生锈。思索可以磨砺思想的锋刃，开发理想。同时经常对工作中遇到的一些工作问题加以分析，总结经验，对于提高自身的思维能力，工作能力等有极大的帮助。三、当好学生干部应注意的几个问题（有正义感和责任感）首先，树立学生干部形象是当好一名学生干部的关键因素。那么，如何树立学生干部形象呢主要从三方面入手。第一，善于认识自己，提高自身素质。作为一名学生干部的你，是把自己当作一名学生干部，高高在上，还是认为自己是同学们的公仆，热忱地为广大同学服务，这一点是对自身素质的高度体现。充分认识自身的政治、精神、能力和品格素质，培养实事

团校活动策划书.doc

团校活动策划书团校活动策划书团校活动策划书1 一.活动目的吸收新团员二.活动意义配合团组织的工作，扩大团组织的影响，进行思想上的熏陶。三.活动前期准备由组织部全面负责，到系上申请活动时间和地点，在系上选取有经验的同学担任活动主持人，并邀请系上领导参加。四.活动地点略五.活动流程 1.在系上各班进行宣传，积极鼓励目前还未如团的同学加入团组织，具体宣传活动由组织部干事通知各班团支书。 2.有意愿加入团组织的各位同学写好申请书交到各班团支书处由团支书一并交到组织部。 3.由组织部发布通知召集相关人士在8教举行会议。会议事项： 1.会场布置由组织部干事负责（预计经费50元）

2.主持人宣布会议开始，做相关解说。 3.有请团支书代表讲话。 4.有请新团代表讲话。 5.有请系上领导讲话。 6.由主持人带领新团员宣誓。 7.宣誓完毕开始表演各班选取的节目。 8.会议互动环节由主持人发问，进行抢答，答对者给予奖励（预计经费50元）。 9.汇演完毕后由组织部负责人做活动总结，会议结束。六活动善后工作：组织部干事负责清理活动现场。策划人：XXX。时间：xxxx年10月7日。团校活动策划书2 活动主题：展青春风采，赢自信人生！活动目标：在愉悦轻松的氛围中，让同学们能放开来“玩”才艺，在玩中展现自我，捕获自信；为能更好更全面的发展艺术团发掘更多的隐身人才；为我们平乏的`大学生活增添一些缤纷的色彩！活动对象：喜欢玩的树大信息学子们，团体参加（3-7、8个人一队）,（最多6队）活动时间：待定活动地点：待定活动负责人：艺术团

活动内容： 1. 活动前期准备：宣传，报名工作，筛选合适的团队；根据人数确定合适的场地，布置场地（必要的音控设备，座位编排）；必要的水与奖品准备与安排；确定好（或者有）5个部门主干做评审；最后，活动前做好抽签工作 2. 活动流程：开场由XX讲话，介绍现场嘉宾与各参赛的队伍，在介绍此次活动的性质与意义，最后揭开序幕，进入活动环节（5~10分钟）活动环节： 1）先由各队派出代表宣战：各唱一首歌，出场顺序按赛前的抽签序号来（15~20分钟）； 2）再选出其中最为优秀的代表的所在团队，由该队开始挑选其他队进行挑战（形式多样，可以是歌词接龙、填热点歌词，也可以是斗舞，文艺方面的就行），综合状况好的优胜（临时评委团5部门主干+10个随即观众组成），再由胜的一方继续挑战，直到最后一个队伍表演完。这个过程中参赛赢的一方有选择PK项目的权利，还有奖品拿，不参赛的在各自的座位圈内观看与准备。（60分钟）3）上一轮中赢得团队可以（不是一定）自己再增加文艺方方面的挑战赛：向自己的前辈（学姐，学长，部长，团长，老师）挑战、切磋；输的一些队伍则一定要做惩罚表演（按序号出场），整个团队一起表演（可整体表演也可分散，但不要互相干扰——考虑到时间）(20~25分钟)

大学团校培训策划书

大学团校培训策划书大学团校培训策划书是怎样的呢？又该怎么去规划和设计好一篇大学团校培训策划书，做好团校的培训工作呢下面是大学团校培训策划书，我们一起来看看吧！大学团校培训策划书一、活动背景：共青团团员是先进青年的代表，是有理想、敢于创造、积极向上、努力为梦想拼搏进取的青年一代。建立一支能够发挥先进模范作用的团员队伍，是团组织战斗力的重要体现，是完成党赋予共青团的各项任务的基本保证，是进一步做好新形势下青年群众工作，巩固和扩大党执政的青年群众基础的根本要求。为进一步激励我院团员继承和弘扬共产主义青年团的优良传统，深入学习科学发展观，增强团员青年社会责任感和历史使命感，提升团组织的凝聚力和战斗力，决定举办贵阳学院第十四期业余团校的培训活动二、活动目的： 1、为了培养我院团员的政治文化修养，提高思想觉悟，引导团员们进一步增加对团的认识。 2、通过观看对广大团员富有教育意义的优秀影片这样的形式，改造学生干部的世界观、人生价值观。 3、让学生干部在学习中不断锻炼提高自己，为共产党的发展输送更高素质的优秀后备军。 4、在团课学习过程中，促进新生相互交流学习，加强

彼此之间的认识，增强团队的凝聚力。三、活动时间： 12月1日至12月9日下午六点四、活动对象：我院优秀新老团员代表五、活动准备： 1、宣传：①由我院学生会宣传信息部配合，在活动开始前在校园内悬挂横幅、张贴海报、发传单及络宣传，并通过校园广播站等进行宣传。②召集院学生会各部门以及各系学生会相关负责人开会，宣布活动大致情况和注意事项，并分配相关任务。 2、借场地：三教四楼报告厅 3、购买活动相关物品：横幅，证书，纯净水，各类奖品等 4、邀请授课老师：请团委老师进行指导六、活动内容：第一课：业余团校活动开幕式 1.活动时间：XX年12月1日 2.活动对象：我院优秀新老团员代表 3.活动形式：讲座 4.活动目的：增强我院团员的对团的认识，提高政治修养、道德修养。

学生会干部培训方案

学生会干部培训方案 Student Union Cadre Training Program

学生会干部培训方案前言：活动方案指的是为某一次活动所指定的书面计划，具体行动实施办法细则、步骤等。对具体将要进行的活动进行书面的计划，对每个步骤的详细分析研究，以确定活动的顺利，圆满进行。便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。然我们仅仅是学生干部，但我们同样是祖国的未来，民族的希望，我们有权利更有义务在踏入社会前充分的武装自己，减轻国家和社会的负担，更好的为国家、社会做贡献。这更加坚定了我们组织这次学生干部培训计划的决心。 XX年夏，作为第一批走入奉贤校区的理学院学生，或者更进一步说，所谓的“学生干部”、先进积极分子，我们挑起了在奉贤校区成立理学院学生会的担子。可以说，在此之前，我们在组织学生会工作方面的经验几乎为零。奉贤离老校区很远，交通不便，我们也很难得到老校区的学长们和老师们的帮助。我们都是在未知中不断摸索前行。很多次碰壁，很多次失败，很多次我们对我们的过失羞愧难当……但是我们还是挺过来了，而且，作为第一届奉贤校区理学院学生会骨干，我们可以很骄傲的说，我们在不断的进步，我们在不断的成长，我们看得到我们的付出有所回报，即使回报很小——与我们的付出相比。也许我们仍有许多地方做得不够好，也许我们的工作还不够纯熟，不够体系，但是我们很高兴同学们没有放弃我们，仍然在背后支持着我们，给我

们以力量。现在，我们即将离开奉贤校区，我们希望下一届的学生会能够站在我们的肩膀上走得更远，有更好的发展，而不希望走我们从前走过的弯路，所以我们决定要组织这样一次“学生干部培训计划”。希望给下一届的学生会骨干铺一铺路，让他们走得更加顺畅！这次的学生干部培训计划，时间十分紧凑，又因为是第一届，可能准备不够充分；但我们希望这是一个好头，不管能否举办成功，把它一届届传下去，成为理学院奉贤校区的传统项目，成为一种精神！ [目的] l 提高学生干部整体水平 l 增强理学院学生干部、积极分子之间的联系，便于以后组织、安排工作 l 提高学院学生干部骨干力量的凝聚力 [时间] 二零xx年四月至五月（建议时间见最后一页）经统计，讲座时间应该只可以放在周五三点半以后或周日。 [对象] （已完成）

团校培训策划书

团校培训策划书一、时间：年月月二、宗旨：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导继承优良传统，按照“特色加精品”的办学理念，培养“品得优良、基础厚实、专业精深、知识广博”的高素质人才，建设一支政治过硬、思想先进、作风正派、学业优良、能力较强、勇于创新、乐于创新的团学干部队伍，充分发挥共青团作为党的助手和后备军的作用。三、目的：在提高团校建设的同时全面提高各级团学组织学生干部的综合素质，培养学员具有坚定的共产主义信念和高尚的品格通过开展丰富多彩的活动全面提高学员的实际工作能力。四、内容：（）团员的权利和义务：基本权利：）有权无条件参加分团校组织的各项活动，并享有优先权。）有权以书面或口头形式在适当场合就团校工作或分团校工作人员提出意见，建议或批评。）有疑问或不满时有权按适当方式向团校办公室提出质疑并要求得到答复。）经团委分团校批准学员有权参加分团校里会并在会议提出意见。）有突出贡献时有权得到奖励。基本义务：、遵守生态环境学院团校的规章制度服从分团校决议。

、树立维护分团校的良好形象，促进分团校成员团结。、认真负责及时完成分团校分配的工作。、向负责人及时反映自己的工作情况。、不可无故不参加分团校活动或会议。、爱护分团校的公共财物。（）校园文化：党的十七届五中全会明确提出 “文化是一个民族的精神和灵魂是国家发展和民族振兴的强大力量”，要“充分发挥文化引导社会、教育人民、推动发展的功能建设中华民族共有精神家园增强民族凝聚力和创造力”。高校校园文化作为我国社会主义文化的重要组成部分在发展社会主义先进文化、巩固全社会共同的思想基础、促进社会和谐等方面起着重要作用。当前推进高校校园文化建设必须充分发挥大学精神的导向作用使其成为高校校园文化发展的价值源泉和精神动力。（）社会实践：让每位同学感受社会实践的乐趣与作用，并告诉同学们应当重视社会实践，为我们将来能更好的融入社会，并在社会中独立生存与发展打下坚实的基础。希望班干部们能调动班里同学的积极性，想出更多更好的社会实践活动。（）科技创新：科技创新类人才培养是高等院校的根本任务，大力开展大学生科技创

礼仪培训计划方案书

礼仪培训计划方案书礼仪培训计划方案书（一）一、活动主习题： “礼尚”往来，促和谐二、活动背景：从个人修养的角度来看，礼仪可以说是一个人内在修养和素质的外在表现。从交际的角度来看，礼仪可以说是人际交往中适用的一种艺术，一种交际方式或交际方法。是人际交往中约定俗成的示人以尊重、友好的习惯做法。从传播的角度来看，礼仪可以说是在人际交往中进行互相沟通的技巧。作为21世纪大学生，学会如何正确地运用礼仪是我们必须掌握的社会技巧之一。作为青年志愿者协会的一份子，更应该懂得礼仪方面的知识，我是志愿者，我骄傲！三、活动主办方：青年志愿者协会四、活动对象：所有志愿者协会会员五、活动时间：

每天下午5：30 六、活动地点：活动中心形体房七、活动流程规范： ⑴与酒店班和空乘班会员联络，确定时间； ⑵由理事会申请形体房，通知志愿者成员； ⑶确定培训主持人（由会长文金亚负责）； ⑷将准备好的视频打开，大家观看学习； ⑸看完视频后，进行现场互动； ⑹现场照相（由文宣部负责）； ⑺会议记录及总结归纳上传（由办公室负责）。附：由于志愿者比较多，就分批次培训外联部为第一批；爱心部为第二批；办公室和文宣部为第三批；组织部为第四批。青年志愿者协会礼仪培训计划方案书（二）一、礼仪礼仪是塑造形象的重要手段。熟悉和掌握礼仪，可以做到触类旁通，待人接物恰到好处。仪表：要求整洁，每天上班前化妆给人感觉

娟秀，发妆随时应注重打理，服装要求得体。二、浅笑浅笑是世上最美丽、最受欢迎的语言。美容会所业一个好的浅笑会给顾客留下深刻印象。是您服务成功的关键，更是您建立消费群体的有力武器。浅笑的到位也意味着引导消费的成功。三、态度员工的服务态度是服务中最为关键的一环。没好的服务态度直接会导致顾客的流失，会让我们整体形象和素质在顾客心中产生不良影响。有这样一句话：“我们不能改变天气，但我们能改变自己的心情”。心情因各种原因可能产生不愉快，那么在为顾客服务时，一定会流露给顾客。四、技能态度是根的话，那技能即是本，二者缺一不可。技能好与坏也会直接影响业绩。要让每位员工清楚明白他的技能服务环节和企业开展有着严密关系和联络；要让员工明白，企业是多么需要他。通常培训首先是集中起来统一手法、技巧进行正规培训，经考试合格后上岗，其次是根据不同特点专门指定人进行有目的训练。五、接待技巧不能正确控制接待技巧，再好的服务、技能等于零，顾客还是不回头，因为不对路。在顾客进门一霎时，员工就得细致观察顾客心态及档次。六、沟通技巧

学生干部培训策划书

学生干部培训策划书化学与环境工程学院分团委学生会组织部二零一四年九月二十五日

学生干部培训策划书一、培训目的：作为学生干部，应具备良好的组织管理能力、团队合作能力、社交能力、和创新能力。为了加强我院学生干部队伍建设，提高学生干部的思想政治素质和工作能力，明确学生干部的工作任务、工作职责、工作要求，锻炼和塑造一支成绩优、作风好、能力强的学生干部队伍，切实发挥学生干部在“自我管理、自我教育、自我服务”中的作用，特举办此次学生干部培训活动。一、培训主题：培养优秀学生干部，锻造精英干部队伍二、培训对象 11，12，13，14级各班班长团支书，化环学院分团委学生会学生干部，11，12，13党员，预备党员，入党积极分子四、培训时间：2014年10月16日 ,2014年10月23日五、培训地点：医护楼电教室，常青校区操场六、培训单位：化环学院分团委学生会组织部

七、培训容：一、理论知识 1、思想道德素质、读书与情商、领导协调能力、团队合作精神等方面理论学习。 3、学生干部价值观与规划，思想政治意识，核心能力构建（合作创新服务意识培养） 4、大学生心理健康二、工作能力 1、学生干部应具备的素质与修养 2、学生干部的工作方法 3、常用应用文写作规（策划书，申请书，会议记录，邀请函，海报，工作总结和计划等） 4、学生干部情绪控制和社交礼仪培训（办公室礼仪会议礼仪尊师重道） 5、学生干部角色定位与转换 6、学生干部如何处理好专业学习与工作关系

7、计算机办公操作培训容：Windows基本操作 Word文字处理 Excel电子表格三、实践活动 1、师生交流会采取主题报告、互动交流等形式。由老师讲授作为学生干部应具备的基本素质，教育大家如何成为一名优秀的学生干部，讲授工作技巧及处理工作上各种矛盾的办法。八、培训方式： 1、主题讲座 2、理论学习 3、交流讨论 4、课外实践九、培训安排：相关具体安排见附件

团干部培训方案

团干部培训方案篇一:团干部培训方案一、指导思想在我院党组织的领导下,以科学发展观为统领,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,兼顾“爱国、爱党、爱团、爱校”四爱理念,学院团委于20XX年3月,举办河南科技专修学院第三期“团干部培训”。二、活动目的为了加强我院学生团干部的综合素质,建设一支勤奋好学、勇于创新、全心全意为广大青年团员服务的团干部队伍,以团干部培训班为载体,开展多种形式的集中学习,在全团营造勤于学习、善于学习的氛围,激励他们在工作中大胆实践、勇于创新,为我院党组织提供一批优秀的后备人才。三、主办单位共青团河南科技专修学院委员会四、培训时间 3月1日——3月9日五、培训地点自修室六、培训人员学院20XX级各个行政班的团支部成员(包括团支书、组织委员、宣传委员、阳光爱心大使),团委各学生组织成员。七、出勤与请假制度凡参加培训的同学,不允许请假,如有特殊情况,须写请假条说明事由,并由所在团支部的辅导员签字。每次培训均实行签到制度,未签到者,视为缺勤。八、成绩评定及奖励河南科技专修学院第三期“团干部培训”最终结业成绩满分为100分,考试成绩占70分,出勤占30分、如缺勤一次扣3分、请假一次扣1.5分、迟到或者早退一次扣1.5分,最终结业成绩将作为评定河南科技专修学院第三期“团干培训”优秀学员的直接依据,也是评定“优秀团支部”、“优秀团干部”、“优秀团员”等荣誉的重要参考。本次团干培训的结业成绩,将计入各团支部的

量化考核中,作为评选我院“优秀团支部”的一项依据。篇二:团干部培训方案为了加强我院学生干部队伍建设,提高学生干部的思想政治素质和工作能力,明确学生干部的工作任务、工作职责、工作要求,锻炼和塑造一支成绩优、作风好、能力强的学生干部队伍,切实发挥学生干部在“自我管理、自我教育、自我服务”中的作用,院团委计划开办我院第三届学生干部培训班。现培训策划方案如下: 一、培训时间 xxxx年11月二、培训前期准备 1、确定培训人员名单及各组负责人。向系部通知此次培训活动,收集和汇总所有参加此次培训班人员名单,包括负责人; 2、确定培训的组织形式,老师授课、学生交流或实践活动; 3、邀请外校学生组织来我校进行交流学习; 4、收集学生干部和各部门的问题和需要。这有利于我们的培训课程更具针对性也有利于学习交流; 5、制作签到表,有利于以后各组组长负责考勤。三、培训中的要求 1、学生干部必须提前十分钟签到,无特殊情况不准请假,有特殊情况需要请假者,需向各组组长请假,无故迟到、早退或不去者,视情节轻重取消其培训资格并向系部通报。 2、努力提高培训效率。全体学员应认真听讲,积极思考,主动参与讨论,仔细记好笔记。 3、院系学生干部应相互学习互相帮助,团结协作,积极参与培训、认真讨论、互相交流、共同进步。 4．每位学生干部应结合自己的思想及工作实际,至少完成一篇学习体会,字数在1500字左右,结业一周前内交。 5、做好培训的宣传记录工作,由宣传负责各活动照相,由文秘部负责通讯稿,秘书处负责资料的整理。

礼仪培训策划书模板

礼仪培训策划书模板礼仪交往互动活动通过活动，让大家了解中国现代礼仪以及人际中的技巧。帮助大家在个人形象、气质修养和与人相处中赢得别人的尊重，为大家事业的成功和理想的实现插上一双有力的翅膀。有利于大家良好文明习惯的养成，同时能够促进建设优良学风。 201X年、月、日晚上、点到、点写具体位置交际与口才交流社全体成员及广大在校生。给大家提供一个交流的平台，让大家在实践中培养自己的表达和交流能力。活跃校园气氛，丰富校园生活。讲解，真人展示、在场人员交流互动。 1、学习相关的交往礼仪，以讲述与游戏相结合的形式来使同学们学到相关的知识。 2、讲述东方(以中国为代表，穿插部分的韩、日、印等国)的交往礼仪。以简短的讲述来阐释之，以中国的传统礼仪为切入点。 3、主要从礼仪交往的小方面讲述，包括：神态、肢体语言、眼神、语音语调、着装。 4、在游戏中对礼仪、交流技巧进行运用，主要锻炼同学的交际能力、应变能力、自我介绍能力。

1、活动内容、资料搜集。负责人：交流部全体成员 2、古典音乐搜集整理。负责人： 3、活动展板制作。负责人：(宣传部) 4、下达活动通知。负责人：(秘书处) 5、借用多媒体教室。负责人：(社长) 6、场景纸条整理制作。负责人： 1、活动开始前，维持活动现场秩序，请参加活动的同学快速有序的入座。负责人：播放音乐，烘托气氛。负责人： 2、人员到齐后，关好教室前后门。负责人：介绍参加活动的嘉宾。负责人： 3、活动开始，主持人(两个待定)介绍活动的内容和意义，调动气氛。(3分钟) 4、进行第一部分“自我介绍”环节。简单讲解自我介绍包括的内容，然后进行游戏“幸运交流球”。采用“击鼓传花”的形式，播放一段音乐同时在同学们中间传递一个网球音乐停止时球落到谁的手里谁就上台自我介绍，期间台下同学可以向他提问任何比较合理的问题。小球轮流转3到4人(20分钟) 5、进行第二部分“礼仪介绍”环节。主持人借用实例讲解中国礼仪。包括握手礼、鞠躬礼、站姿、坐姿。讲解男士坐姿、女士坐姿，强调公众场合正确坐姿的必要性。并邀请会员(一男一女)上来展示。(20分钟)