大客户开发流程图

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大客户营销策略地图.doc

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性、可操性。

【适合对象】销售人员、销售经理以及其它以大客户销售为主的销售人员【培训形式】讲授、现场练习、角色演练、案例分析、游戏体验、分组讨论、头脑风暴【培训用时】2天,每天6-6.5小时【课程大纲】开篇:大客户营销智慧与流程攻略方向:为什么大客户销售这么复杂,我行走江湖多年现在总失手?有没有一条完整路径,让我安心上路?究竟谁是我们真正的大客户?典型大客户具备哪些普遍性特征?传统的销售三板斧:“吃、玩、送”是否还那么有效呢?大客户销售的主要工作是什么?一、从江湖型销售向专业营销转变二、做职业选手,拴住大客户三、大客户的购买过程阶段特征1、低价格就是客户最想要的吗?2、需求、成本、价值和风险客户更关注什么?四、如何用标杆客户影响你的客户购买欲望五、千万不要用快消品动作来做工业品大客户六、先交朋友,再做生意---打开客户心门七、掌握完整大客户营销地图---取得真经路径一、线索收集客户评估路径二、理清角色建立关系路径三、技术影响关系营销路径四、销售定位把握策略路径五、商务谈判赢取订单路径六、服务营销客户关系自我测试1:销售人员对业务订单的处理方式自我测试2:销售人员对销售业务的一贯表现自我测试3:从客户的角度对销售人员的评价第一讲、大客户营销地图第一站——线索收集与客户评估攻略方向:巧妇难为无米之炊,潜在客户是订单的原料。

那么应该如何定义潜在客户?如何获取客户线索?如何在区域市场内建立自己的信息网络?为什么勤奋的在市场上奔波,却没有好的结果?为什么感觉客户很多就是抓不住?一、销售量化指标让你的拜访一目了然二、一网打尽你的客户资源三、评估客户的基本MAN原则四、MAN原则的具体对待五、销售机会及成交时间来对目标客户进行分类六、评估目标客户你心里要有杆秤——关键指标一票否决七、对开发对象是否值得往下走进行确认集体分享:本行业有效客户信息收集的N种方法销售工具:潜在客户评估表第二讲:大客户营销地图第二站——理清角色与建立关系攻略方向:为什么大客户渗透感觉是蒙着眼睛深入敌后,感觉孤立无援?为什么客户关系建立了,关键时刻却帮不上忙?为什么和客户介绍完公司产品就没啥聊的?知己知彼,百战不殆。

大客户的工作计划

大客户的工作计划

大客户的工作计划篇一:ISUNOR大客户工作计划一、大客户工作流程1. 明确大客户名单;尤其要以能够出大单的客户为核心;2. 列出大客户的组织架构图、决策流程图、产品图;3. 针对组织架构图和决策流程图,对客户的三个角色进行相应的角色配置,并对三个角色的人际关系进行了解;4. 根据不同角色制定不同的跟进服务办法,列出角色服务计划(包括目标、方法、时间、行动、频次);5. 执行计划,并每月检讨与总结一次,对计划进行调整和修正;(大客户中意向较好的,每次拜访后都要检讨、总结和调整;)6. 发现和创造客户需求,提交策划方案,再次明确产品价值,进行共赢谈判;7. 签单,对各个角色的售后服务,跟踪用户体验,提供合作评估报告,再次挖掘客户需求;二、工作要点1. 什么是大客户?-如何甄别大客户。

熟悉EBAY操作流程-了解客户需求。

熟悉同行业领先产品使用-熟知各同类产品的优略势。

如何进行有效沟通?-根据具体情况策略分析。

制订合作计划方案书-商务条款初步拟定能力。

2. 影响购买的三个角色:使用者、技术把关者、决策者决策者:一般是客户公司的总经理或者项目决策人。

这些人物有购买的财务决策权力,是项目的最后拍板人,但往往也比较难掌握。

根据人物性格以他的方式沟通交流依据老虎、孔雀、猫头鹰、无尾熊四种方式判定。

技术把关者:一般是客户公司的技术主管。

他们考虑的重点是项目可行性、技术效果等,他们具有对技术上的建议权和否决权。

技术买家一般不关心商务条件;另一是客户公司的财务主管。

他们负责付钱,希望预算不超过标准。

他们可能是价格谈判中的主角之一。

切忌这类人如果作为主导谈判要适当的体现他存在的价值。

使用者:一般是客户公司生产部门或使用部门的主管。

他们关心的是产品应用是否方便,是否具有可操作性。

使用者有是否采用的说话权,虽然不起决定性作用,但是他们得意见具有一定的影响。

要提高他们对于我们产品的期望值,让他们相信我们能够使他们工作化繁为简提高效率。

大客户销售的五步曲

大客户销售的五步曲

大客户销售的五部曲大客户对于企业的生存及发展至关重要,成功的进行大客户的销售,是保证企业持续良好发展的重要手段。

大客户如何从无到有,销售如何从零开始直至圆满结束,需要我们的销售者们加以足够多的关注。

本文将介绍大客户销售中所需的技能,对以往的经验和新的营销理论进行整合,以便更好的开展大客户销售活动。

共赢,是企业生存的命脉,更是倡导的理念。

以“共赢”为目标,作为大客户营销的一个重要原则。

近年来,随着市场经济的快速发展,市场竞争也日益加剧,“优胜劣汰”现象更加明显,“强者愈强,弱者愈弱”已经成为一个不可逆转的大势。

大量的中小经销商被迫退出市场,规模庞大、势力雄厚的大客户也应运而生,并不断蚕食其他中小商家的地盘。

企业的营销策略随之改变,越来越多的企业开始将大客户作为自己最主要的渠道网络,并在市场中取得了不俗的业绩。

但是,在取得成绩的同时,也有不少的企业“经营”大客户遭遇尴尬处境:投入颇大,回报却惨淡!问题出在哪里呢?——出在企业犯了错误,进入了大客户营销的误区!为了让企业更好的针对大客户进行营销服务,我总结了大客户营销的五步曲。

1、谁是你的上帝——找准你的大客户、2、攻——寻找大客户的突破点、3、守——如何牢牢守住你的客户、4、防——怎样打好你最后的攻坚战、5、修身——完美做人做事以大客户的销售流程为主线,从找准大客户(即战略定位),到进攻阶段(即销售的初期阶段),再到固守阶段(即销售的中间阶段),最后到达防御阶段(即销售的后期和大客户的继续培养),在整个循环的过程当中,如何对自己的战略进行定位,战术进行细化,如何进行战斗准备,如何执行作战计划,这些都是我们企业应该考虑的重点。

一、大客户综述好的开始是成功的一半,通过对大客户划分标准及类型的系统了解,可以使我们在今后的营销中做到有的放矢,达到事半功倍的效果。

“攻”,在销售进行的过程中,必然会遇到很多有形无形或者有心无心的壁垒,为了保证销售的达成,必须将这些壁垒一一攻破,方能顺利前行。

大客户营销技巧

大客户营销技巧

大客户营销技巧之大客户及大客户营销概述讲师:闫治民课程大纲第一章大客户及大客户营销概述第二章质量型大客户的开发和沟通第三章如何实现高效的项目谈判策略第四章招投标过程管理与项目成功实施第五章高绩效的大客户关系管理实效策略第一章大客户与大客户营销概述-什么是大客户?作为大客户至少包含以下元素之一:(1)与本公司事实上存在大订单并至少有1-2年或更长期连续合约的,能带来相当大的销售额或具有较大的销售潜力;(2)有大订单且是具有战略性意义的项目客户;(3)对于公司的生意或公司形象,在目前或将来有着重要影响的客户;(4)有较强的技术吸收和创新能力;(5)有较强的市场发展实力。

-大客户与消费品的客户差异1、时间长2、干扰因素多3、客户理性化4、决策结果影响大5、竞争激烈-大客户营销的特点1、竞争性日趋激烈2、大客户自身日益成熟3、增值销售机会较多(案例:利乐)4、更重视与客户建立长期的合作关系5、对销售代表的能力要求越来越高-大客户营销对营销人员的新要求1、知识面要宽,知识层次要深2、高水平人际沟通技巧3、正确的态度4、良好的个人素质营销人员要成为问不倒,不仅有极强的专业能力,既是营销专业也是技术专家,更要有广博的知识素养。

(1) 保证大客户能够成为销售订单的稳定来源20%客户带来公司80%的业务。

从企业的角度来看,80%的项目和收益来自于只占其客户总数20%的大客户,而数量众多的中小客户所带来的零散项目却只占其营业收益的20%。

当然,这数字随企业的具体经营范围和特点,在具体的比例上有所差异,但大客户对企业而言具有重要意义则是毋庸置疑的。

两个典型的统计数据一个美国商业银行的统计数据:客户组占银行耗费的银行对银行客户总数比例客户管理时间的利润贡献10 18 9330 28 1760 54 -10一个美国零售商的统计数据:客户组占零售商对零售商的客户总数比例利润贡献4 3711 2714 16----- -----29 80(2) 使成功的大客户经验在行业客户中产生最大辐射效应从行业客户角度看,每个行业中都有一些领军企业,这些企业的需求却占了该行业整体需求的绝大部分,而这些企业就是被大多数企业所竞争的大客户。

销售八大流程

销售八大流程

销售八大流程流程图1.客户开发2.接待3.需求分析4.产品介绍5.试乘试驾6.洽谈成交7.交车8.客户关怀(售后)客户开发(准备)客户开发(准备)1.客户开发的流程:制定开发潜在客户方案(渠道《展厅、电话、网站、路演、展示、老客户转介绍、服务人员介绍、陌生拜访、缘故:亲朋好友同学录、二手车、大客户等等》的了解、信息的收集、策略的运用、文案的制作跟踪)→ 确定开发客户的先后顺序(客户分类及建立意向客户卡)→与潜在客户联系(已有的大批量向客户卡) 与潜在客户联系(已有的大批量现有客户、广宣活动吸引的客户、内部情报的客户、流程执行不成功的客户)→建立关系→客户邀请约→接待。

2.销售顾问销售计划与日报表的更新及汇总3.各类客户表格的维护和更新(客户信息卡、有望客户确度状态表)4.客户开发月度分析报告(指令完成情况、差异率、流失情况)接待1.客户接待的流程:(1)客户进展厅前:名片、笔记本、文件夹)客户进展厅前:等A、迎出展厅B、为客户拉开门C、自我介绍并询问可否为客户效劳D、和客户握手E、如果有老人或小孩,应代为搀扶(2)客户进展厅时:车型资料(车型目录、)客户进展厅时:保险、精品、上牌等内容)、计算器、展厅音乐A、迎宾销售员开门问候B、鞠躬15度并伸手与肩平,邀请客人进展厅C、侧身让客户进展厅,其他同事帮忙(3)客户进展厅后:A、客户表示看某种车)客户进展厅后:并表示只愿一人看时:双手弯腰递上自己的名片、距离客户1.5米左右B、客户表示看某种车并需要帮忙:双手弯腰递上自己的名片(4)电话礼仪:A、与客户交谈时,一定要)电话礼仪:保持语气亲切、真诚、友好B、以礼貌和帮助的态度了解客户需求,如需转交恰当的人,一定照办C、待客户挂掉电话后销售员方可挂掉电话2.接待客户的过程中,销售团队随时保持微笑,利用表情、声音和肢体语言,让客户感觉到舒适自在与无压力的销售环境3.接待过程是一种双向沟通,在询问客户信息及探询到访目的,有助于需求分析的进行。

大客户管理实施计划方案

大客户管理实施计划方案
3.集团总部大客户管理中心负责对《大客户信用等级变更申请表》进行审核和签字确认,审核、签字时间不得超过3天,特殊情况下,须经公司营销总监进行审批可延长,但最多不得多于7天。
4.各区域对于获得批准的大客户信用等级的变化情况进行记录和调整,并对根据其变更后的信用等级实施管理。
5.大客户信用调整的时间不得多于10日。
团队构成
具体容
大客户经理
带领团队完成对大客户的服务
销售支持
主要对客户的市场营销工作进行销售上的指导
市场支持
对客户的营销策略、市场规划进行支持
售后支持
对客户的相关反馈问题进行处理,保持客户满意度
财务支持
对客户进行财务管理方面的支持,保持其财务状况良好
培训支持
对客户进行养生方面的培训,使对养生进行关注和支持
(3)申请日期和申请人员等。
2.大客户部主管对《大客户服务与支持申请表》进行审核,并填写审核意见。
3.大客户部经理对《大客户服务与支持申请表》进行审批,并填写审批意见。
四、大客户服务的实施
1.产品技术研讨会
通过技术讲座进行技术的交流,听取大客户对于公司产品的意见和建议,邀请对象为大客户的技术主管、营销经理以及第三方行业相关机构。
三、围
本方案适用于对潜在大客户、新任大客户以及各类大客户的信用管理。
四、大客户信用度设置
1.设置标准
本公司对大客户实行信用等级管理,不同的信用等级实行不同的大客户管理措施,设置标准为:
(1)大客户同本公司的交易金额;
(2)交易过程的履约记录。
2.信用等级划分
(1)绿(信用度好的大客户)
具体是指双方交易额在××××万以上。
3、大客户信用管理方案
文案

联想-大客户市场营销

联想-大客户市场营销
以上介绍了大客户的寻找和规划,下面介绍一下如何家介绍几个关键点:
想尽一切办法获取用户业务的了解(控制谈话范围,适当的发问,认真的倾听);我们有时候会遇到比较健谈的客户,适当的转回我们的话题很重要。当客户不想回答时,可以似的哪个发问,诱导用户发言,同时对于用户的介绍要认真倾听,随时发现问题。
信息的搜集途径很多,如:展览会,行业内部会议,报刊,媒体,业内同行。
收集到的信息应该进行区分。有序的信息才是有效的,因此还必须重视信息的分析,归类,要着力建立大客户的信息档案,及时反馈大客户内部信息。
大客户市场推广策略
我们开拓大客户市场不仅仅要会做,还要会说,会宣传。
可以采取的形式有:展览会,行业工作会议,产品推广会,新技术发布会,用户联谊,电脑日。
高层关系的开发(关系往上走)
大客户市场营销
上面介绍了大客户的工作方法,但仅仅是面对单个或若干个大客户而言的。距离我们讨论的大客户市场还有一些不同。
营销内容
下面通过两部分的内容介绍,使各位了解一下大客户市场营销的内容
市场营销的定义
大客户市场营销就是针对大客户市场,利用现代营销手段,整合各种资源,旨在满足客户需求,实现企业预期目标的商务活动过程。
下面请大家做一个练习:按照我们的预先分组,每组列出你们认为的选择适合本公司的大客户的条件有哪些;
做法:每组先分头讨论,后集体选择,最后推荐一人将结果向大家介绍
用时分钟。(其中分组讨论分钟,然后每组介绍各分钟,需分钟,共分钟)
(最后由讲师进行综合,得出结论)
确定行业及大客户的概念的目的在于使我们在选择工作目标时,可以明确哪些需要直接攻关,哪些需要寻找关联客户进行攻关。
“大客户开拓四大策略”介绍联想大客户策略
“大客户工作资源”使大家对能够获得的支持有明确的了解

大客户销售流程

大客户销售流程

大客户销售流程大客户销售是企业销售工作中的一个重要环节,对于企业的发展具有至关重要的作用。

下面,我将详细介绍大客户销售流程,希望能为大家提供一些参考和帮助。

首先,大客户销售的第一步是客户调研。

在进行大客户销售之前,我们需要对客户进行全面的了解和分析,包括客户的行业背景、规模、发展阶段、需求特点、决策者信息等。

只有通过深入的调研,我们才能更好地把握客户的需求和痛点,为后续的销售工作奠定基础。

接下来,是制定销售策略。

在了解客户的基础上,我们需要结合公司的产品特点和市场情况,制定针对性的销售策略。

这包括确定销售目标、制定销售计划、确定销售方案和策略,以及分配销售资源等。

制定合理的销售策略可以提高销售效率,降低销售成本,提升销售成功率。

然后,是与客户建立关系。

建立良好的客户关系是大客户销售成功的关键。

我们需要通过各种方式与客户进行沟通和互动,了解客户的需求和反馈,及时解决客户提出的问题和困扰,树立良好的企业形象,增强客户的信任和忠诚度。

接着,是进行销售谈判。

在与客户建立了良好的关系后,我们需要进行销售谈判,以达成销售协议。

在谈判过程中,我们需要充分展示公司的产品优势和价值,理性分析客户的需求和利益,灵活应对客户的各种诉求和反对意见,最终达成双赢的销售协议。

最后,是跟踪和服务。

销售工作并不是一次性的事情,我们需要跟踪客户的使用情况和反馈,及时处理客户提出的问题和需求,提供优质的售后服务,保持与客户的长期合作关系,实现持续的价值创造。

总的来说,大客户销售流程是一个系统工程,需要我们在全过程中注重细节,善于沟通和协调,不断提升专业知识和销售技巧,才能取得成功。

希望以上内容能够对大家有所帮助,谢谢阅读!。

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大客户开发流程
大客户开发流程
(一)确定开发流程的意义
1、使客户开发程序性加强,降低工作盲目性;
2、充分说明阶段/步骤/重点/关键要素,提高对成交过程各环节的可把握性;
3、减少无效投入或低效投入,节约开支;
4、有能力对每一阶段工作进行客观评判并确定下一步工作重点。

(二)开发流程的五个阶段
大客户开发是一个系统工程,大客户开发能否成功取决于规划、策略、环节的掌控能力。

应把开发大客户当作打一个大战役来看待,而我们就是这一战役的指挥者或称“导演”。

清晰的阶段性工作策略及工作重点,对预计达到效果的准确把握,能使工作富有成效。

阶段一、确定开发对象(潜在需求的有无,进行初步沟通)
阶段二、样品资料提供/信息收集(线确定;样品资料送达;信息充分;需求明确)阶段三、价值评估/开发程序(成交可能性;成交障碍;预期费用;开发程序)
阶段四、关系建立(与关键决策人建立良好关系;影响力渗透)
阶段五、促成成交(高层沟通、考察/验厂、系统支持)
(三)开发对象的确定
1、参与人员:开发经理
2、阶段工作容
A)对客户潜在需求进行了解(客户基于何种考虑需要增加或调整供应商?增加或调整的紧迫性如何?)
B)初步沟通,了解客户经营概况;
C)判断成交机会的有无。

3、工作重点
(1)对客户的经营时间、规模、目前经营状况进行了解;
(2)对客户的潜在需求进行判断,依据是客户概况(结构与现存问题)、业务规划、该公司特定需求的有无/强烈程度进行判断;
(3)根据初步沟通,判断成交机会的有无。

有则进入下一阶段,无则终止。

4、关键词潜在需求
(四)信息收集与样品资料提供
1、参与人员:开发经理
2、阶段工作容
(1)提供样品:提供客户需要的样品。

(2)确定在客户部的线(或称应、情报员、信息员),密切往来,强化相互关系(思考谍报人员怎样开展工作)。

(3)搜集关键决策人的所有个人信息,包括其籍贯、年龄、生日、兴趣、爱好、在该企业时间长短、权限大小、性格、做事风格、家庭情况等。

对关键决策人了解越深入,就越易于发现突破口,知道怎样与之建立/维持/深化关系。

(4)搜集采购流程信息。

一般地,具有一定规模企业的采购流程是:a)部需求和立项;
b)对供应商调查、筛选;c)确定采购标准;d)招标、评估;e)考察供应商;f)签订合作协议。

企业不同,采购流程也会略有差异,而客户在采购流程的不同阶段,其所关心的侧重点不同,我们的应对重点也要有所区别。

我们需要针对客户具体的采购流程与决策程序,形成我们与之相对应的开发程序。

而客户的采购流程及其每一流程所涉及到的人和部门的角色与职能分工,必须成为我们关注的重点。

(5)目前供应商情况信息:供应商的结构;供应商现存问题;客户改变目前供应商结构的意愿及其强烈程度;供应商供应时间的长短;供应商当时的成交过程。

(6)客户采购决策的周期长短;成交难度;成交中客户关键关注因素的排序(质量/价格/供应能力/对长期合作的考虑等)。

(7)公司经营信息:资源状况;经营稳健性;付款周期;付款时间的准确性;质量问题的处理程序等
3、工作重点
(1)建立线。

线或为采购员,或为采购经理,或为其他人员;他对开发经理有一定好感/认同;双方能谈得来;线对象在客户处工作时间较长,了解情较多。

(2)与线建立关系的步骤:认识→约会→认同→信赖→同盟,与线一定要发展成为朋友关系—区别于普通朋友的、基于商业关系与商业利益的朋友。

线是中介,是桥梁,是信息中心,是情报员,必须加强对线重要性的认识(可参阅《情报学》、《谍报学》中的相关知识,加强对线攻关,促进其作用的发挥)。

(3)通过穿针引线的线,才能了解客户部决策过程,并可引导我公司业务人员顺利通过每桩大型采购活动必然存在的种种权力及影响力的政治斗争。

(4)与线必须保持密切的私下交流;线必须能认同我公司产品/服务;线信赖开发经理;线知道自己付出努力会有一定回报;对线已作出一定的费用/感情付出;并有下一步此方面规划。

(5)除了通过线之外,在网上或其他渠道收集关于目标客户的所有信息,借以做出对目标客户更全面、更客观的判断。

(6)信息搜集的成效标准是能否可据此做出明确的价值评估。

4、关键词线信息充分
(五)价值评估/开发程序
1、参与人员:开发经理、部门负责人
2、阶段工作容
(1)根据上述信息,判断成交的可能性,并描述成交的路径,设计基于该客户的开发程序。

(2)价值评估是对以下几方面作出评估:A)成交后所占份额大小;B)需花费的时间、精力及费用预估;C)成交风险评估;D)成交对我司经营方面的价值所在;E)客户付款风险评估;F)我方供应与服务能力;G)技术难度评估。

(3)整体评估后,根据价值大小、成交难度大小对目标客户进行分类,把主要资源时间投入于A级客户上。

A级:全力以赴,进入销售关键流程(设计开发程序);
B级:控制投入时间,做好关系维护;
C级:关注变化,做好关系维护;
D级:暂缓;观察。

(4)整体评估价值较小或难度过大的,可考虑放弃或降低接触量,不必进入下一阶段。

(5)用于整体评估信息不足的,继续收集信息;收集完善后,再进行价值评估。

3、阶段工作重点
(1)对评估的各项关键要素列出不同的权重比例,以评估模型对成交价值做出全面分析。

(2)设计开发程序,规划不同环节的不同任务,列出各个开发程序的主要工作/参与人;所需公司支持;阶段时间;开发程序应征得线的认可,或听取其建议。

4、关键词成交价值设计开发程序。

(六)与关键决策人建立良好关系
1、参与人员:开发经理、部门负责人、公司高层
2、阶段工作容
(1)通过对关键决策人的充分了解,加上线的协助,设计与关键决策人的接触方式,投其所好,建立信任度。

(2)和关键决策人进行深层次沟通,把握成交机会,并对与关键决策人的渗透程度做出评估。

我们应当认识到,和采购相关的大部分活动是销售人员所无法参加的,比如说客户的部会议。

因此销售的结果很大程度上是由客户部沟通和相互影响决定的,是由支持我们的关键决策人、与我们有相同利益的、支持我司的人来完成的。

(3)进入客户决策人的角色,进行决策模拟。

通过决策模拟,解决如下问题:客户为什么要选择我们呢(列出理由)?关键决策人为什么要帮助我们呢(列出做了哪些工作,这些工作在多大程度上会影响到他的决策向我们倾斜)?
(4)必要时由公司高层与客户的关键决策人见面,表达重视思想的同时建立沟通平台,为关系的紧密打下良好基础。

(5)在报价的同时,体现公司的专业、人才、规划、技术、品质保证、产能、认证、现有客户的优势,建立客户对我司的全方位认同体系。

(6)提供专门的制作精良而且有针对性的企业资料,真正将大客户作为重要对象看待。

3、阶段工作重点
(1)在和关键决策人或客户中的其他人接触的每步活动中确定下一步骤,为下一次拜访/下一次活动安排做好铺垫,提前留下伏笔,从而使客户对下一步活动有心理准备。

设计再次见面/沟通的理由,或者是带工程师过去,或者拓展其他与客户接触的方式,如获取其E-mail 定期发送新的图片/信息、向其发送有趣、有用的信息或祝福等等。

有创造力的接触方式,可提升我们的价值,而传统的信件、贺卡对客户也有不错的吸引力。

在接触客户的活动中,创造力可为销售增色,显得别具一格,不要让客户认为我们每天只是重复着别的企业销售人员同样的工作。

同时,对客户的情况了如指掌,也才能准确地表达关心。

(2)对渗透的力量大小做出准确评估。

任何采购活动中都会有支持/反对我们的力量,必须通过渗透加大支持我们的力量,并定期做出评估,通过客户部了解反对力量,以及应采取何种措施化解。

(3)就每一次针对关键决策人所做的沟通活动,均应衡量其对于决策人所能产生的影响及影响的持续性。

好比吃东西一样,让他吃了多少,何时会饿,必须心中有数,由此掌握好与客户建立关系的节奏,避免冷场或过于急迫,确定后续的渗透力量大小及渗透方式。

大客户开发就是一部不间断的交响曲,或缓或急或高或低全在于精确把握。

(4)与客户的关系紧密度取决于和其在一起的时间及频率,也取决于对客户需求的了解程度及相互间了解的深入性。

4、关键词接触方式决策模拟持续渗透
(七)促成成交
1、参与人员:开发经理、部门负责人,公司高层。

2、阶段工作容:
(1)邀请客户来厂考察或进入最后的验厂阶段,通过对公司的感性认识强化其印象,使其认可我司的生产能力、技术水平、品质控制及员工风貌,进一步提高其对于我司的信心,为合作打下良好基础。

(2)对验厂或考察后的效果进行追踪,及时发现存在的问题并加以化解。

(3)提出成交。

通过程序的完成,各个环节工作已基本到位,按照事先约定,提出成交。

(4)签订合同。

以合同确认双方合作事宜,并对合作时各种问题做出规划。

3、阶段工作重点
掌握时机,提高对关键环节的把握能力,提高表达公司优势与解决方案价值的能力。

4、关键词验厂合同签订tdprhsezecidbdia
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