创说会-1

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创说会发言稿

创说会发言稿

创说会发言稿
各位领导、尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家好!我很荣幸能够站在这里,向大家分享我的看法和观点。

我们生活在一个充满创造力和创新的时代。

而创新的源泉往往来自于创说会这样的平台,它为我们提供了一个互相分享和交流创意的机会。

我相信,每一个人都是有创造力的,只是在不同的环境和机遇下,我们展现出来的方式和程度不同而已。

在这个创说会上,我想谈论的是对待失败。

我们日常生活中,往往对失败有着负面的评价,视失败为一种丢脸的事情。

然而,失败并不等同于失败者本身的价值。

正如华尔特·迪士尼所说:“我们经历的失败中,蕴含着成功的种子。

”失败是成功的必由之路,是我们成长的催化剂。

创说会正是一个培养我们面对失败的勇气和心态的良好平台。

在这里,我们能够分享自己的失败经验,互相鼓励,寻找解决问题的方法。

不同的失败经验迸发出不同的火花,也激发出各自的灵感。

所以,我们更应该将失败看作是通往成功的一座桥梁。

同时,在创说会中提出创意和想法也需要我们勇于尝试和冒险。

在新的尝试中,我们或许会失败,但这并不可怕。

正如罗伯特·富勒所言:“害怕失败会阻碍战胜困难的能力。

”只有通过
大胆尝试,我们才能不断迎接新的挑战,学会从失败中汲取教训,并最终取得成功。

所以,无论是失败还是成功,我们都应该坦然面对。

我们要相信自己的能力和潜力,在创说会这样的平台上勇敢地展示自己的想法。

让我们敢于冒险,积极面对挑战,勇于创新,不断超越自我。

谢谢大家!。

创说会活动方案最新6篇

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创说会活动方案最新6篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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创业说明会4篇

创业说明会4篇

创业说明会篇1:创业说明会领导致辞创业说明会领导致辞各位尊敬的嘉宾、各位伙伴:大家好!首先,我代表许昌国寿全体员工,对前来参加“成就与梦想”创业说明会的嘉宾朋友们,表示最诚挚的问候和欢迎,欢迎你们!我相信今天前来参加创业说明会的嘉宾朋友,都是来自不同领域的优秀人才,正是出于对中国寿险市场的发展前景的憧憬,和对中国人寿的信任与关注,我们今天才有缘相聚在这里。

“人才聚,事业举”,人才是企业长远稳健发展的保证,人才更需要成长的沃土。

保险是爱心和责任的事业,更是成就人才的事业。

中国人寿作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业,以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会最广泛客户的信赖,始终占据国内保险市场领导者的地位,被誉为中国保险业的“中流砥柱”。

作为寿险业的旗舰,根植于中国大陆的老牌国家寿险公司,中国人寿一直致力于保险人才的培养,推动中国保险业的发展。

“发挥潜能,人尽其才”就是对人才最好的尊重。

因此,中国人寿保险公司为渴望成功的人士提供事业发展的机遇,公平透明的晋升制度,专业系统的培训,帮助每一位伙伴淋漓尽致地发挥自己的才能,达到公司与个人共同成长,共同成功!经过长期的发展和积淀,中国人寿拥有比肩全球的雄厚实力。

截至2015年,中国人寿保险(集团)公司已连续十三年入选《财富》“世界500强”。

作为中国人寿保险(集团)公司的核心成员单位,截至2015年12月,中国人寿保险股份有限公司及其子公司总资产达人民币17,692.34亿元,位居国内寿险行业榜首;在许昌这座美丽的城市,中国人寿同样大有作为,公司在每个镇区乡村设立分支机构,拥有3000名员工及代理人队伍,和引以为傲的高素质内勤队伍。

2015年保费收入突破13亿元!充满朝气的许昌国寿人已经开创了许昌寿险业的大好局面,我相信,将来每位国寿人和即将加入国寿的精英,都会在国寿这个大舞台上取得更大的成就!最后预祝在座各位都能面试成功!谢谢!创业说明会篇2大家有没有期待?(有)我们都期待有更美好的生活,对不对?(对)和大家分享一个故事,大家有没有兴趣?(有)玉米有3种命运:第一种命运:作为我们的美食玉米好不好吃?(好吃)第二种命运:它是作为饲料给猪吃的。

创说会操作流程

创说会操作流程

升职无望
收入太少
工作环境不好
上班不自由
每个人都有自己的困扰点
没有发挥空间
与领导关系不好
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步骤三:提出邀请
范例:
为庆祝信泰保险成立8周年和大田支公司入围全国前二十强,为更多的 人提供广阔的就业平台,特于2015年5月4日19点举办“携手信泰 相 约成功”主题开放日活动,现场还有很多小礼物,如果加盟后有长达一 年6万的责任津贴。我们分公司的培训部经理会向您详细介绍寿险行业 及薪酬待遇,还有工作仅半年左右平均月薪就达五六千元的普通业务人 员分享她的经历。如果您有兴趣,何不给自己一个机会来听一听?反正 您又不损失什么,只当是了解一下保险行业,多一个财富的备胎。也许 这就是您事业上的重大转机!
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会后追踪注意事项
创说会后,请主管协助完成如下事项 :
• 再次与准增员对象进行面谈 • 促成准增员对象参加新人培训
一定要请主管协助哦!
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增员——永恒的话题
没有一件重要的事可以轻易完成, 所以需要信心
没有一件重要的事可以短时间完成, 所以需要忍耐
没有一件重要的事可以凭己之力完成, 所以需要大家齐心协力,共同进取
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异议处理话术4
• 保险不好做 • 客户:保险不好做你行我不行 • 业务员:你说的很好。以前我也跟你一样对保险一
窍不通,后来进入保险公司后,经过公司的专业化 的培训。和我的上级领导的辅导。我现在变的很专 业,而且收入也很高(你看这是我上个月的工资条 ),而且还交了很多的好朋友。你看我的精神面貌 是不是很好,你来后我和我的上级领导都会帮助你 的,而且每天都很开心。
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异议处理话术3
• 保险是骗人的 • 客户:保险是骗人的我可做不了 • 业务员:是的,其实我没来保险公司之前,我也听

创说会

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携手国寿
成就梦想
尊敬的来宾:

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快乐晨操 唱欢迎歌 领导致辞 辉煌国寿 寿险行业值得一做
有奖问答 从业心得分享 自我介绍 填写加盟意向表 交流沟通
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A B C D E
携手国寿 成就梦想
中国人寿益阳分公司城区公司副总经理
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中国人寿昆明分公司
成就梦想
西气东输工程全线示意图
已于2002年底动工,中国人 寿总投资400亿元,预计年收益8%。
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卓越的投资策略回报丰厚
大亚湾核电站:中国人寿投 资9亿元,年收益12%。
携手国寿
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卓越的投资策略回报丰厚
华东华南电网改造:边建边运
营继续产生效益,中国人寿投资 37亿元,年收益9%。
携手国寿
成就梦想
回顾中国人寿的发展史,至 今已经走过了61年辉煌历程, 与新中国一起诞生,在我国保 险市场上一直发挥着主渠道的
作用。
周恩来、邓小平出席公司成立大会 ——1949年
携手国寿
成就梦想
2005年5月16日,在北京 人民大会堂,中国人寿保险 (集团)公司总经理王宪章 受到了国家主席胡锦涛的 亲切接见。
国内规模最大的 ---金融机构投资者
•目前可投资资产达到 1.24万亿元
•2010年上半年实现净利198.74亿元,居 行业榜首,同比增加51.58%
总投资收益率达 6.78%
•投资收益率远高于行业平均水平
携手国寿
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进军基础建设
长江三峡水利工程 长江三峡水利工程:以购买三峡债券的方式 进入,中国人寿投资190亿元,分8年投入, 年收益11.2%。

创业说明会的内容

创业说明会的内容

创业说明会的内容不外乎以下几个部分:1.谈观念与分析趋势:让潜在听众产生危机意识,觉得自己必须改变原有的生活,如此一来,我们提供的机会才会与他们产生关联,当一个不想成功、没有赚钱动力与改变动机的对象,创业说明会办得再精彩、讲得再多,对他也是没有意义的。

2.分析直销的优势,并与其它通路做比较:尽管人们的危机意识被挑起,可是未必与直销事业划上等号,甚至还有很多人对直销存有极大的误解呢!这时,创业说明会中有一部份的内容在于清楚解说「直销的意义」、「直销的优势」与「人们应当做直销的理由」。

现今多数公司在讲解直销时,大多会从连锁加盟的观念谈到「倍增」,从财富观点谈到「借力」与「复制」等等;诚如台湾首富郭台铭说的成功三要素,首要条件就是必须「选择对的行业」。

3.强化公司的优势,分析黄金三角:尽管直销是对的行业,但目前无论在台湾或是世界各地都存在太多直销公司,人们有太多的选择,如何让听众觉得我们的事业是值得经营的、相较于其它公司是具有竞争优势的、他们来做是可以做得起来的,就是创业说明会接下来要回答的问题。

因此,好的创业说明会会清楚分析自我的优势,找出我们事业的「市场主要诉求」与「竞争优势」,让听众感受到我们与其它公司的不同,也就是「市场区隔与差异化」,进而想要跟我们共同来经营。

关于这点,我发现许多公司与组织在讲解时往往流于公式化,要不是将事业手册上黄金三角--公司、产品与制度制式化地念过一遍,就是一页一页照着投影片解说,忽略了创业说明会要能引发伙伴内在最深的热情,感染他渴望成功的决心,透过我们的分享,让对方感受到我们事业的优势,感受到我们事业的「独一无二」,并且引爆心中的热情,想要与我们一起来推广与宣传产品与机会,心中升起想要帮助别人的热力。

会讲说明会的人,会让听众在听的过程中迫不及待想要赶紧来从事这份事业,深怕晚了一步机会就被别人抢去,而不会讲说明会的人,往往在讲得汗流浃背之后,听众还觉得「直销公司不都一样吗?虽然这家公司还不错,但似乎没有什么特别的。

创说会发言稿

创说会发言稿

创说会发言稿
各位领导,各位同事,大家好:
今天很高兴站在这里向大家分享我的一些创意和想法。

创新是推动企业发展的重要动力,也是我们在不断进步的道路上必不可少的一环。

在这个竞争激烈的时代,我们需要不断挖掘和发掘新的思路和方法,才能在市场中占据一席之地。

在日常工作中,我们可能会遇到各种各样的问题和困难,但只要我们有足够的创造力和勇气,就一定能够找到解决的办法。

有时候,一些看似不起眼的小点子,往往却可以带来意想不到的效果。

因此,我建议我们要多鼓励大家敢于尝试和创新,不要害怕失败和挫折,因为失败往往是成功的前奏。

作为一个团队,我们应该鼓励彼此分享自己的创意和想法,从而共同学习和成长。

团结一心,共同努力,我们一定能够创造出更多的奇迹,为企业带来更多的收益和荣耀。

最后,我想说的是,让我们齐心协力,不断创新,为我们的未来添砖加瓦。

谢谢大家!。

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