公司2013年“安康杯”竞赛活动通知
某公司安康杯竞赛活动方案
某公司安康杯竞赛活动方案一、活动主题“落实安全责任，推动安全发展”二、活动目的通过开展“安康杯”竞赛活动，进一步强化公司安全生产管理，提高员工的安全生产意识和自我保护能力，减少和预防各类安全事故的发生，保障员工的生命财产安全，促进公司的稳定发展。
三、参赛对象公司全体员工四、活动时间具体活动时间五、组织领导为确保“安康杯”竞赛活动的顺利开展，公司成立竞赛活动领导小组。
组长：＿____副组长：＿____成员：＿____领导小组下设办公室，办公室设在具体部门，负责竞赛活动的日常组织、协调和指导工作。
六、活动内容（一）开展安全宣传教育活动1、利用公司内部宣传栏、电子显示屏、微信群等渠道，广泛宣传安全生产法律法规、方针政策和安全知识，营造浓厚的安全生产氛围。
2、组织员工观看安全生产警示教育片，通过案例分析，引导员工吸取事故教训，增强安全意识。
3、邀请安全专家进行安全知识讲座，重点讲解安全生产法律法规、安全操作规程、事故预防与应急处理等方面的知识。
（二）组织安全知识竞赛1、以安全生产法律法规、安全操作规程、事故预防与应急处理等为主要内容，编制安全知识竞赛题库。
2、组织员工参加安全知识竞赛，通过初赛、复赛等环节，选拔出优秀选手参加决赛。
3、对在安全知识竞赛中表现优秀的个人和团队进行表彰和奖励。
（三）开展安全隐患排查治理活动1、组织员工对工作场所进行安全隐患排查，重点排查设备设施、电气线路、消防安全、危险化学品等方面的隐患。
2、对排查出的安全隐患，建立隐患台账，明确整改责任人和整改期限，确保隐患及时整改到位。
3、定期对安全隐患排查治理情况进行跟踪检查，对整改不力的部门和个人进行严肃处理。
（四）组织安全应急演练1、制定安全应急演练方案，明确演练目的、演练内容、演练步骤和演练要求。
2、组织员工开展火灾事故、触电事故、机械伤害事故等应急演练，提高员工的应急处置能力。
3、对安全应急演练进行总结评估，针对演练中存在的问题，及时修订完善应急预案。
成立安康杯竞赛组委会通知
关于成立安康杯竞赛组委会的通知公司各级管理人员：根据上级文件精神，为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，提高职工安全健康意识和素质，促进企业安全文化建设，提高企业安全管理水平，公司决定成立“安康杯”竞赛组委会，明确人员及职责便于更好的开展和落实好工作。
xxxxxxxxxx有限公司20xx年1月9日xxxxxxxxxx有限公司文件中信字[20xx]55号关于xxxxxxxxxx、等同志的任命通知公司各科室、项目部：为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，提高职工安全健康意识和素质，促进企业安全文化建设，提高企业安全管理水平，更好的开展“安康杯”竞赛事宜和落实好工作。
公司决定成立组委会，任命xxx为“安康杯”竞赛组委会主任，分管本公司“安康杯”竞赛管理工作；任命xxx、xxx同志“安康杯”竞赛组委会副主任，具体负责本公司“安康杯”竞赛管理工作；任命xxx、xxx、xxx为组员，协助分、直管领导做好管理工作。
特此决定。
附：1、“安康杯”竞赛组委会人员配备明细表2、“安康杯”竞赛组委会工作职责xxxxxxxxxx有限公司20xx年1月9日附1：xxxxxxxxxx有限公司“安康杯”竞赛组委会人员配备明细表主任：xxx 副主任：xxx、xxx 组员：xxx、xxx、xxx 附件2：“安康杯”竞赛组委会工作职责一、贯彻执行安全生产的法律、法规、规章和有关国家标准、行业标准，按照国家总工会、安监局、产业工会、行业（企业）联合会等部门指示要求组织、发动、落实“安康杯”竞赛工作。
二、按“有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励”程序组织、发动、落实“安康杯”竞赛工作。
班组参赛率达到100％。
三、监督企业成立专门安全生产管理机构，配备专、兼职安全人员并形成网络；安全卫生工作纳入企业目标责任制考核；建立健全安全卫生规章制度,并严格执行；定期对职工工作现场进行检查确保符合国家规定的劳动安全卫生标准；开展经常性的事故隐患和职业危害源点排查，并进行分级管理，及时整改；把劳动安全卫生条款列入平等协商、签订集体合同内容并严格执行（属高危行业必须签订劳动安全卫生专项集体合同）；有计划，有具体实施方案的对职工进行安全生产教育；按规定配备个人劳动防护用品并确保符合标准，并按规定严格检查且做到有登记、发放记录；定期对安全装置进行检查确保齐全有效，设备完好率100％；定期对现场进行检查，确保消防设备与器材齐全，有专人负责，并定期检查和保养；认真做好夏季防暑降温工作，无中暑等情况发生；四、负责积极参加全国“安全生产月”活动。
安康杯方案(安全、健康、环境)
“安康杯”竞赛活动方案为贯彻落实厂《关于深入开展“安康杯”竞赛活动的通知》精神，进一步推进“安康杯”竞赛活动深入开展，促进我队安全生产奋斗目标的实现,队工会在全队员工中继续开展“安康杯”竞赛活动。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以宣传国家安全生产法律法规和集团公司有关规章制度为主线，牢固树立安全发展理念，坚持“环保优先、安全第一、质量至上、以人为本”的方针，树立“安全环保是政治、是大局，是效益、是效率，是凝聚力、是向心力”的思想，贯彻落实安全环保工作“六要”的总体要求，提高员工安全意识和技能，努力实现安全发展、清洁发展，为实现矿奋斗目标提供保障。
二、活动主题加强班组安全建设、强化一线教育管理。
三、活动目标1．减少轻伤事故，遏制重伤事故，杜绝亡人事故，实现安全生产、文明生产金牌“八连冠”。
2．一般以上环境污染责任事故为零，废水、废气、固体废物达标排放，控制废气中二氧化硫总量不超标，控制废水中COD排放总量不超标，石油类重点要害部位排放总量不超标。
四.活动安排（一）组织机构队成立“安康杯”活动领导小组。
组长：副组长：五.活动内容以提高员工安全意识为根本，从夯实安全建设基础入手，做到当前治理和长远规划相结合、全面防范和重点监控相结合，突出抓好以下五个方面的“安康杯”工作。
（一）注重员工安全行为培养。
1．强化员工安全意识。
加强《反违章禁令》的宣贯，利用每天班前讲话、每周分析会等形式，通过生动的事例、鲜明的目视化标识和温馨提示，引导广大员工重视行为安全，鼓励岗位员工自觉查找“三违”行为，只做“规定动作”，不做“自选动作”。
2．开展行为安全观察沟通。
对干部与承包岗位结合，组织领导干部到生产岗位进行行为安全观察与沟通，与基层岗位员工互动交流，及时发现和纠正不安全行为。
（二）抓好员工安全教育培训。
1. 提高员工行为安全素质。
结合“读书在油田、每日悦读十分钟”活动，组织员工学习安全生产、安全健康教育等书籍，普及安全生产知识。
259号附件：兖矿集团有限公司+兖矿集团有限公司工会委员会+关于深入开展“安康杯”竞赛的意见[1]
![259号附件：兖矿集团有限公司+兖矿集团有限公司工会委员会+关于深入开展“安康杯”竞赛的意见[1]](https://img.taocdn.com/s3/m/3567f74ea8956bec0975e3ae.png)
兖矿集团有限公司文件兖矿集团发〔2013〕310号兖 矿 集 团 有 限 公 司兖矿集团有限公司工会委员会关于深入开展“安康杯”竞赛的意见各专业公司，各能化公司，各矿处，集团公司各部室、各直属机构：为贯彻落实省委、省政府关于加强安全生产工作的部署和指示，保持集团公司安全形势持续稳定，切实维护广大职工的安全健康权益，根据省总工会、省安全生产监督管理局《关于2013年度开展全省“安康杯”竞赛活动的通知》(鲁会〔2013〕12号)，经集团公司研究，决定在全公司范围内继续深入开展“安康杯”竞赛活动。
现提出以下意见：一、总体要求和目标(一) 总体要求：以党的十八大精神为指导，牢固树立“以- 1 -人为本、科学发展、安全发展”理念，全面落实安全工作“十个更加、十个严防、十个做到”的总要求，扎实开展 “安全风险预控提升年”活动，以“安康杯”竞赛为载体，以开展各种安全文化活动为手段，发挥各级群众安全组织监督检查作用，坚定不移实现第七个安全年。
(二)总体目标。
以开展“安全风险预控提升年”活动为主线，确保各级安全风险责任意识更加强化，岗位履职尽责能力显著提高，安全基础管理更加规范，安全考核激励机制更加完善，安全管理专业化、层次化、规范化有序推进，安全风险预控水平全面提升，实现集团公司年度“0301”事故控制目标，继续保持全国“安康杯”竞赛活动优胜企业荣誉称号。
二、竞赛主题和活动内容(一)竞赛主题：弘扬企业安全文化，加强班组安全管理。
(二) 紧紧围绕竞赛主题，重点抓好七项工作：一是组织 干部职工学习贯彻集团公司《关于加强2013年安全生产工作的决定》(兖矿发〔2013〕1号)，努力实现安全年奋斗目标。
二是针对集团公司所属单位的安全生产特点难点，全面推行风险评估，加强隐患排查治理。
三是认真组织开展“安全生产月”活动，营造“关注安全、关爱生命”的社会氛围。
四是深化安全文化建设，以“三为六预”安全文化为统领，使安全文化融入到职工的自觉行为中。
安康杯安全知识竞赛活动实施方案
安康杯安全知识竞赛活动实施方案•相关推荐一、指导思想以盛市和分公司关于加强安全生产工作的文件精神为指针，推动中心安全生产管理，落实安全生产责任制，强化安全生产的基础工作，不断提高管理者的安全技术和管理水平，提高职工的安全生产意识和自我保护能力，杜绝重、特大事故的发生，从而达到和谐中心、平安中心的目标。
二、参赛范围线路中心所属技术维护安装组、光缆维护安装组、电缆维护安装组、独山段、惠水段、马场坪段共 6 个部门 83 人。
三、活动内容和方法步骤“ 安康杯” 竞赛活动的内容：一是落实安全生产和企业有关的法律法规以及规章制度；二是加强安全生产知识教育和培训：按照分公司《安康杯“十个一”活动日程表》的安排，中心将在6 月11 日—— 30 日期间组织全体员工看一场安全生产录像；同时开展的安全生产签名活动待公司通知后再集中进行； 6 月 17 日—— 30 日中心每位员工必须熟读《电信线路作业安全技术规范》一书；并在6 月24 日—— 28 日期间中心各部门、班组要提出一条安全生产建议、写一条安全生产体会、做一件预防事故的实事； 6 月—— 7 月期间各部门要积极组织班组人员开展当一天安全生产检查员活动）三是进行线路中心安全设施、工器具检查；（中心各部门要对所属上杆工器具、仪表、车辆等安全设施进行一次全面的安全检查，此项工作由中心安检员负责督促实施）四是根据中心实际，组织职工、代维人员和临时聘用工进行《电信线路作业安全技术规范》知识竞赛答题活动，并组织实践操作演练活动，提高中心人员安全素质和中心管理水平以及各部门班组长的安全管理水平；五是加强安全事故应急救援预案演练，把竞赛活动、“ 安全月” 活动与“ 安全应急预案演练” 活动有机结合起来，在确保人身安全的基础上，保证线路的安全畅通；六是落实安全生产责任制、督促落实劳动安全各项条款。
在竞赛活动中，围绕“安全第一、预防为主”的方针，突出抓好职工安全生产知识普及教育和培训工作，要把学习教育培训与生产实践结合起来，通过中心各项组织保安全等具体活动，使“ 安康杯” 竞赛活动落实到每一个部门、每一名职工。
安康杯竞赛活动实施方案
安康杯竞赛活动实施方案安康杯竞赛活动实施方案「篇一」根据浙江省总工会等部门《关于深入开展“安康杯”竞赛活动的通知》(浙总工发[XX]41号)精神，为进一步推动我公司“安康杯”竞赛活动的深入开展，促进企业不断提高安全生产管理水平，增强广大职工自我保护意识，有效地预防各类重、特大事故的发生，降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率。
公司决定参加我省开展的“安康杯”竞赛活动。
一、竞赛总体要求和目标㈠总体要求：贯彻“安全第一，预防为主”的方针，广泛开展以“掌握安全生产知识，争做遵章守纪职工”为主题的安全生产知识普及、应用学习活动；认真学习贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》。
结合公司实际，进一步深入开展以“十个一”(详见附件)为主要内容的安全生产活动，应用各种宣传教育形式，有计划地举办教育培训、安全生产知识竞赛，征文评癣演讲和经验交流等活动，把职工学习安全生产知识与生产实践结合，与实施职工素质工程结合，增强职工的安全生产意识，提高职工防范各类伤害事故的能力，促进公司安全生产，保障广大员工的身体健康和生命安全。
㈡总体目标：努力实现“两个提高、三个加强”的目标，即：提高企业管理者安全技术和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识；加强企业安全管理，加强工会群众监督，加强安全生产知识培训。
力争XX年伤亡事故有所下降，重、特大事故得到避免，争创浙江拾安康杯”先进单位。
二、竞赛主题：参赛对象、重点和考核标准㈠竞赛主题：掌握安全生产知识，争做遵章守纪员工。
㈡参赛对象：公司各部门、车间、工段、班组。
㈢竞赛重点：安全生产、消防和劳动保护。
㈣考核标准：按浙江拾安康杯”竞赛企业考核标准(见附件)实施。
三、建立机构、加强领导公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组，负责公司竞赛的组织领导工作。
领导小组成员如下：组长：副组长：成员：竞赛小组办公室设在行政部，xx任办公室主任，具体负责竞赛的组织部署、检查监督、考核评癣总结推荐工作。
三级班组安康杯竞赛活动方案
三级班组安康杯竞赛活动方案一、活动主题“安全第一，预防为主，综合治理”二、活动目的通过开展“安康杯”竞赛活动，提高三级班组员工的安全健康意识和素质，增强班组的安全管理能力和水平，减少各类事故和职业危害的发生，促进企业安全生产和可持续发展。
三、参赛范围公司内所有三级班组四、活动时间活动开始时间至活动结束时间五、组织领导为确保“安康杯”竞赛活动的顺利开展，成立竞赛活动领导小组：组长：＿____副组长：＿____成员：＿____领导小组下设办公室，负责竞赛活动的日常组织、协调和指导工作。
办公室设在具体部门，办公室主任由具体人员担任。
六、活动内容（一）安全管理1、建立健全班组安全生产责任制，明确班组长、安全员及每个员工的安全职责。
2、制定完善班组安全管理制度和操作规程，并严格执行。
3、加强班组现场安全管理，定期进行安全检查和隐患排查治理，及时消除事故隐患。
（二）安全教育培训1、组织班组员工学习国家有关安全生产法律法规、方针政策和公司的安全规章制度。
2、开展安全知识和技能培训，提高员工的安全操作水平和应急处置能力。
3、定期召开班组安全例会，分析安全形势，总结经验教训，部署安全工作。
（三）安全文化建设1、开展安全宣传活动，通过张贴安全标语、海报、举办安全知识竞赛等形式，营造浓厚的安全文化氛围。
2、鼓励员工积极参与安全管理，提出合理化建议和安全改进措施。
3、树立安全先进典型，表彰奖励安全工作表现突出的班组和个人。
（四）职业健康1、加强职业健康管理，为员工提供符合国家标准的劳动防护用品，并监督员工正确佩戴和使用。
2、定期组织员工进行职业健康检查，建立员工职业健康档案。
3、改善作业环境，减少职业危害因素对员工健康的影响。
七、活动步骤（一）宣传发动阶段（具体时间 1）1、制定竞赛活动方案，明确活动目标、内容和要求。
2、召开动员大会，传达竞赛活动精神，部署活动任务。
3、利用内部网站、宣传栏等多种形式，广泛宣传竞赛活动的意义和目的，营造良好的活动氛围。
“安康杯”竞赛活动管理办法
“安康杯”竞赛活动管理办法1 目的和范围1.1 为了牢固树立科学发展、安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，不断提高广大职工的安全健康意识和素质，推动“安康杯”竞赛向纵深发展，实现公司安全生产形势持续稳定好转，特制定本办法。
1.2 本办法属于公司管理体系三层次文件中的第二级，其上级文件为《工会工作管理程序》。
此文件不需二级单位编制相应管理办法。
1.3 本办法适用于公司机关各职能部门、二级单位及项目经理部。
2 相关术语“安康杯”竞赛："安康杯"是取"安全"和"健康"之意而设立的安全生产荣誉奖杯。
"安康杯"竞赛，顾名思义也就是把竞争机制、奖励机制、激励机制应用于安全生产活动中的群众性"安全"与"健康"竞赛，它是社会主义劳动竞赛在安全生产工作中的具体应用、实践和延伸。
3 本办法主要应对的风险点3.1 提高广大职工的安全健康意识和素质，提高杜绝违章作业和违反劳动纪律、抵制违章指挥的主动性和积极性。
4 管理原则4.1 牢固树立安全发展理念，着力深化以“安康杯”竞赛为载体，全面推进现代化安全生产管理、安全文化建设、职工安全健康培训教育。
4.2 以开展各种安全文化活动为手段，不断提高广大职工的安全健康意识和素质，提高杜绝违章作业和违反劳动纪律、抵制违章指挥的主动性和积极性。
积极组织实施群众性“安康工程”为促进公司安全生产形势的持续稳定好转、加快科学发展安全发展进程做出积极贡献。
4.3 持续提高管理者安全生产意识和管理水平，提高职工安全生产知识水平和自我防护能力；实现参赛单位死亡、重伤事故零目标。
4.4 不断加强安全生产管理、加强工会群众监督、加强安全健康经费投入、加强安全文化建设、加强职工安全健康教育、加强班组安全建设、加强女职工劳动保护、加强“安康杯”竞赛互查力度，实现安全生产总体目标。
关于成立“安康杯”竞赛活动组织机构
关于成立“安康杯”竞赛活动组织机构
与相关组成人员任免的通知
各车间、各部门：
经研究决定：
为有效贯彻上海市总工会《关于本市深入开展“安康杯”竞赛活动的通知》，公司决定成立“安康杯”竞赛组织委员会，内容如下：
一、组委会主要职责
1、协调相关法规、规章及政策的拟订和实施工作；
2、就“安康杯”活动筹备、举办过程中的重大事宜作出决议、决定；
3、推动落实“安康杯”竞赛活动的实施。
二、“安康杯”竞赛组织委员会组成人员：
主任委员：杨晓飞总经理
第一副主任委员：邹国林常务副总经理
副主任委员：李时强副总经理
委员：樊志贤总经办主任
郑晓军技术质量部经理
杨旭芳调度室主任
王成质检科长
肖正茂挤压车间主任
王文定开卷车间主任
张月仓库主任
蒋勇采购部主管
组委会成立竞赛委员会办公室，办公室设置在总经办，由樊志贤同志兼任办公室主任，负责竞赛活动日常工作。
此决定即日生效！
抄送：集团公司工会
签发：
二O一三年三月十五日。
关于举办“安康杯”足球赛的通知
关于举办“安康杯”职工足球赛的通知各工会支会：为进一步推进“安康杯”竞赛活动的开展，不断丰富职工业余文化生活，厂工会决定举办一次“安康杯”职工足球比赛。
现将有关事项通知如下：一、举办时间6月下旬。
具体比赛时间另行通知。
二、参加单位厂属各支会。
参赛运动员必须是本厂在职员工；各支会一经报名，不得擅自更换队员。
三、有关要求（一）提高认识，加强领导。
各支会负责人要做好宣传和发动工作，选拔出优秀的队员联合组队参加比赛。
（二）精心组织。
本次比赛筹备的时间紧、训练的时间短，加之目前工作任务重。
因此各支会要统筹兼顾，妥善处理好工作与训练、比赛的关系，力争取得好成绩。
（三）严肃纪律，文明竞赛。
要尊重竞赛规则，坚持“友谊第一、比赛第二”的原则，服从裁判，文明竞赛。
（四）参赛各队运动员要按统一着装。
（五）请各支会组队负责人于6月15日前做好参赛准备，并将参赛队员名单报厂工会。
（六）每个支会要求推荐三名裁判，裁判员名单请于6月15日前报厂工会。
附：华能井冈山电厂“安康杯”足球赛比赛规程华能井冈山电厂工会二○一三年六月五日附件：七人制足球比赛规则一、比赛场地在比赛场地内，禁区是以9米为半径向场内画一弧线与门柱两边的球门线相连的区域。
点球点距球门线中点垂直距离为8米。
中圈是以球场中心为中心半径为9米的圆。
二、队员人数一场比赛应由两队参加，每队报名人数原则上不超过14人，每队上场队员不得多于7人，其中必须有1人为守门员。
如果比赛前任何一队队员少于5人或在比赛中队员被罚出场致使场内队员少于5人时，该场比赛队员少的队为弃权，对方2:0胜，如对方净胜球数超过2个，则按实际比分计。
每场比赛准许换五次人。
三、队员装备运动员上场不准穿钢钉球鞋，队员服装统一，号码必须固定。
四、比赛时间1、某队迟到5分钟以上按自动弃权处理，本场裁判有权判该队本场比赛0：2失败。
2、比赛时间分为两个30分钟相等的半场。
在每半场比赛因各种原因损失的所有时间应被扣除。
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关于开展“安康杯”竞赛活动的通知
公司各部门、各项目部：
为了深入贯彻落实全省建筑行业安全生产工作部署，保持公司安全生产的良好势头，根据青建劳竞委〔2013〕02号文件《关于开展2013年度全省建设行业“安康杯”竞赛活动的通知》精神，公司决定继续在各部门、各项目部开展“安康杯”竞赛活动，现将有关事项通知如下：
一、总体要求和目标
1、总体要求：认真贯彻落实党的十八大、省第十二次党代会和中央、全省经济工作会议精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，按照省总十三届二次全委会、省安委全体会议以及全省建设工作会议精神，发挥工会组织优势，积极组织实施群众性安康工程，不断增强广大职工的安全健康意识和技术素质，杜绝违章作业，抵制违章指挥，遵守劳动纪律，为促进我省建设行业安全生产形势稳定好转和社会和谐稳定做出新贡献。
2、总体目标。
紧密结合行业特点和单位实际，广泛动员组织广大职工开展群众性的“安康杯”竞赛活动。
力争在2012年度全省建设行业“安康杯”竞赛活动参赛单位62家、参赛职工4.2万人的基础上，实现参赛企业和参赛职工数分别递增15%，参赛企业班组35%。
参赛单位中职工参赛率、班组参赛率达到100%；参赛企业100%参加职工工伤保险，实现全行业企业生产死亡事故和重伤事故有所下降，无严重职业危害事件发生，劳动环境进一步改善。
二、竞赛主题、参赛范围
1、竞赛主题：弘扬企业安全文化，加强班组安全管理。
2、参赛范围：公司各部门、各项目部
3、活动内容：全面推进安全文化建设，广泛开展以“十个一”活动为主要内容的安全文化活动，搭建安全文化平台，营造安全文化氛围，引领职工积极参
与安全生产的民主管理、民主监督等实践活动；以开展班组安全建设与管理成果总结和展示活动为载体，广泛开展“安康型班组”创建活动，着力加强班组安全生产基础建设，加大安全管理力度，推进企业安全生产标准化及班组安全管理标准化建设进程；重视职工安全健康知识培训和普及教育，广泛开展职工安全卫生知识学习和竞赛活动；加强对重大危险源和职业病危害源点的监测和控制，深入开展群众性事故隐患和职业病危害排查治理活动，
不断提升安全生产工作整体水平。
三、组织机构
为了加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导，公司成立“安康杯”竞赛组委会，具体负责对活动的组织领导、宣传、协调指导、检查监督、考核评比和总结表彰工作。
其具体组成人员是：
组委会主任：杨军（董事长兼总经理）
组委会副主任：朵茂林（副总经理）
杨勇（副总经理）王素雯（总会计师）
张永安（工程管理部副部长）
组委会委员：李元玺王丽君伊万龙刘敬元俞红军贺建国
许金勇郭翰郑海水斌
四、检查考核及指导
公司“安康杯”竞赛组委会要适当对公司各部门、各项目部开展活动的情况进行检查和指导，组织互检、联检，督促对安全隐患的排查、整改和落实。
公司各部门、各项目部要深入施工一线，了解竞赛活动的开展情况，及时总结好的经验和做法，解决遇到的问题，提出指导性的意见和建议。
为了使公司“安康杯”竞赛活动真正落到实处，公司决定将六月份定位公司的“安全生产月”，在“安全生产月”中，公司将对各部门、各项目部开展“安
康杯”竞赛活动的情况进行一系列的检查、评比。
具体安排为：2013年6月15日至2013年6月18日对贵德县集中供热工程项目部进行检查。
五、总结表彰
“安全生产月”活动结束后，公司将对各部门、各项目部开展“安康杯”竞赛活动的情况进行总结、讲评。
对在“安康杯”竞赛活动中取得优异成绩的先进单位和先进个人进行表彰奖励，对优胜班组、优胜项目部授予佳兴公司“安康杯”优胜班组、优胜项目部荣誉称号。
其具体评定标准为：
1、安全管理网络机构健全（20分）
①项目部经理、工地安全员、班组安全员是否健全？职责是否明确？（10分）
②班组参赛率是否达到100%（10分）
2、安全管理（80分）
①职工、民工安全教育是否登记、注册？是否有花名册？（10分）
②每天的安全施工日志是如何进行的？（内容填写真实、准确）（10分）
③安全教育工作是如何进行的？（记录及时、准确、表格齐全）（10分）
④劳动保护用品是否配备齐全？是否定时定期检查？有无检查记录和奖励记录？（10分）
⑤施工现场文明施工做得如何？（10分）
⑥五牌一图和警示牌是否按规定张贴悬挂？安全标语、口号是否健全? （10分）
⑦各种机具设备是否保养维护到位？安全装置是否齐全可靠？（10分）
⑧安全消防设施配备是否齐全？规定是否建立？（10分）
请各项目部接到通知后，按照公司制定的检查日期，立即对项目部的安全工作再一次进行安排部署、检查，对存在的问题和不足之处，要认真进行整改、补充和完善。
为了使这项活动切实落到实处，做到奖罚分明，在检查时，被评为90分以上者（包括90分）为优秀项目部，给予奖励1000元；被评为80分以上者（包括80分）为合格项目部，给予奖励500元；低于70分者（包括70分）为不合格项目部，给予500元罚款；对在活动中被评为先进的个人，给予奖励200元；对不达标的个人给予100元罚款。
六、其它事项
青海佳兴建筑安装工程有限公司“安康杯”竞赛活动具体由公司“安康杯”竞赛组委会组织领导，公司工程管理部具体负责组织实施。
青海佳兴建筑安装工程有限公司
二○一三年四月二日。