招工启事范本大全
招聘启事标准范文(热门6篇)
招聘启事标准范文篇1招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1、先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为xxx行业领军企业，年营业额xxx元，公司员工……企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2、需要招聘员工的具体要求：年龄：性别：学历要求：能力要求：岗位职责：工作经验：其他要求：工作待遇：以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!3、要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4、面试具体描述：xxx月xx日进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址：xxxx省xxx市xxx联系人：某某电话：xxxxx招聘启事标准范文篇2招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1、先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为xx行业领军企业，年营业额xx元，公司员工……企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2、需要招聘员工的具体要求：年龄：xxx性别：xx学历要求：xx能力要求：xx岗位职责：xx工作经验：xx其他要求：xx工作待遇：xx3、要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4、面试具体描述：xx月xx日在xx面试或者复试！落款x有限公司责任公司人事部联系地址：xx省xx市xx联系人：xx电话：xx招聘启事标准范文篇3诚聘：职位信息【岗位概述】1. 主要负责执行和完成每月制订的所辖区域内销售目标和任务;2. 主要负责所辖区域内各个售点的供货、回款及新核心售点的开拓;3.根据公司终端标准化建设规范，指导售点柜台样品标准陈列，宣传品及促销用品的摆放;4.主要负责所属导购顾问及经销商培训各种销售技巧、产品知识、企业文化，增强导购和经销商销售技能，维护售点客情关系;5. 及时妥善的处理所辖区域内导购顾问在终端的疑难相关问题;6.根据售点、销售旺季等需要，积极与经销商沟通，策划并组织相关推广或促销活动等，以提高vivo在店面市场占有率，宣传品牌;【任职资格】A、大专及以上学历，男女不限，21-30岁;B、性格开朗，普通话标准，具备强烈的成功欲望和对个人价值实现的追求;C、具备半年以上销售工作经验及一定的培训或相关岗位工作经验。
标准的招工启事格式范文【6篇】
标准的招工启事格式范文【6篇】标准的招工启事格式范文【6篇】聘请启事不仅是为了聘请人才，也是企业宣扬自身形象的机会之一。
在聘请启事中，企业可以介绍自己的业务领域、进展前景和文化特点，以吸引潜在的求职者对企业产生爱好。
今日我在这给大家整理了一些标准的招工启事格式范文，就让我们一起来看看吧！标准的招工启事格式范文精选篇1工资待遇：3000~5000元/月职位性质：全职年龄要求：不限聘请人数：20人职位类别：其他销售人员性别要求：不限工作地区：芙蓉区学历要求：高中工作阅历：无阅历（应届生亦可）一、岗位要求：1、喜爱销售，对金融行业感爱好；2、敢于跟客户沟通，性格开朗、自信、大方，布满热忱；3、有剧烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业进展要求；4、较好的团队协作精神、目标意识，守纪律、听从管理；5、年龄20—30周岁，专业与工作阅历不限。
二、薪资待遇：1、底薪+高额提成（收入由自己的勤奋程度打算，没有上限）。
2、国家规定的福利；3、阶梯式培训（专业学问+销售技能+管理技巧）；4、供应快速晋升通道与宽阔的职业空间，公司全部管理层不直接外聘，全部内部提拔；5、为业绩优秀员工供应自建团队、独立管理营业部、进展地方分公司等职业机会；6、丰富多彩的业余活动。
对您的要求：良好的学习态度以及有一颗上进的心我们是一个公正公正的平台一个重力量不重学历的平台一个每年多次内部晋升的平台只要你肯学，情愿跟我们共同成长，我们会为你的事业道路供应全面的学问技能基础，30多名技术老师，雄厚的专家团队会为你的成长增加双翼。
标准的招工启事格式范文精选篇2青岛银行成立于1996年11月，于20__年12月3日在香港联合交易所主板挂牌上市，为山东省首家主板上市银行。
20__年以来连续5年荣获金龙奖，20__年以来连续两年入围英国银行家杂志(TheBanker)世界银行五百强。
目前总资产1872.35亿元，员工近3000人，在青岛、济南、东营、威海、淄博、德州、枣庄、烟台和滨州等九城市设有100余家分支机构。
招工启事范本（精选10篇）
招工启事范本（精选10篇）招工启事范本招聘启事的制作发布招聘启事文稿起草好之后、还要考虑文稿的制作和发布。
一般而言，招聘启事的版面不宜太小，有的单位单纯从费用角度出发，一味求省，版面太小夹在众多广告之中，不能引起读者的足够注意。
登广告的目的是为了引出合格的应征人选，所以如果因为版面太小而没有足够的人选来面试，反而误事、既浪费时间又浪费钱。
刊登招聘启事的版面大小，应结合文稿字数来考虑，当然也不是说要一味追求气派，利用招聘之便作企业形象广告则另当别论。
另外整个版面可以做一些特别设计，有“徽标”的单位，可以把制版印在标题旁，以突出企业形象。
（摘自《应用写作》1995年第2期，《招聘启事的撰写》）招聘启事的写作格式和内容。
招聘启事的写作格式一般来分，可以有三项内容。
招工启事范本（精选10篇）启事是机关，团体，单位个人有事情需要向公众说明，或者请求有关单位，广大群众帮助时所写的一种说明事项的使用文体。
以下是小编为大家整理的招工启事范本（精选10篇）相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！招工启事1要求：1.先公司自我介绍2.需要招聘员工的.具体要求：年龄、性别、学历要求、能力要求、岗位职责、工作经验、其他要求、工作待遇3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述：xxx月xx日在xxx进行面试或者复试5.最后落款：x有限公司责任公司人事部联系地址：xxxx省xxx市xxx联系人：某某电话：xxxxx公司网址：xxxxx招工启事2自公司成立起一直专注于数控精雕设备、大型玻璃加工中心、精密玻璃热弯机、手机屏热弯机、光学触摸屏设备等的研发、销售和服务;针对相关的行业，整合出更完善、更灵活、更有弹性、更具竞争力的产品服务于广大的制造业。
“xx机械”设备广泛应用于：3D手机玻璃、汽车中空玻璃、电脑玻璃、手机触摸屏玻璃、大尺寸的视窗玻璃、显示器屏的开槽、打孔、倒角、磨边等高精度加工;亚克力、铝件、金属件的高光加工;各种金属零件批量化加工;手机面板玻璃高精度开料;玻璃侧边高光处理、扫光;光学玻璃钢化处理等;未来，我们将推出更多的创新实用型设备。
招工启事通知范文（精选16篇）
招工启事通知招工启事通知范文（精选16篇）在现在社会，需要使用通知的情境愈发增多，通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文。
那么你有了解过通知吗？以下是小编精心整理的招工启事通知范文，欢迎大家分享。
招工启事通知篇1本公司现因工作需要急招：客户服务部员工X名，要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁，身高158以上、五官端正的未婚女性，有从事相关工作的优先，待遇XXXX元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名，要求有从事X年以上的水电安装经验，有电工证，年龄30岁左右身体健康的男士加盟，待遇XXXX左右，星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题，能有较好的普通话。
联系人：XXXQQ：xxxx××公司xxxx年xx月xx日招工启事通知篇2自公司成立起一直专注于数控精雕设备、大型玻璃加工中心、精密玻璃热弯机、手机屏热弯机、光学触摸屏设备等的研发、销售和服务;针对相关的行业，整合出更完善、更灵活、更有弹性、更具竞争力的产品服务于广大的制造业。
“xx机械”设备广泛应用于：3D手机玻璃、汽车中空玻璃、电脑玻璃、手机触摸屏玻璃、大尺寸的视窗玻璃、显示器屏的开槽、打孔、倒角、磨边等高精度加工;亚克力、铝件、金属件的高光加工;各种金属零件批量化加工;手机面板玻璃高精度开料;玻璃侧边高光处理、扫光;光学玻璃钢化处理等;未来，我们将推出更多的创新实用型设备。
根据业务拓展需要，现面向全国招聘精英人士;电气工程师、机械设计师、销售精英、前台文员、采购助理。
1：电气工程师要求：男、年龄不限、数控机床相关经验2年工作经验以上熟悉宝元、新代和维宏系统。
数控机床电路熟练对机床调试熟练有加工中心、雕铣机、钻攻机、车铣复合相关机械行业优先考虑待遇优厚，期待您的加入2：机械设计师要求：男女不限、年龄不限、机械设计大专学历以上能独立完成数控机床主体、钣金等的设计有加工中心、雕铣机、钻攻机、车铣复合相关机械行业必备经验薪资优厚，只要您有能力，这里就是舞台3：销售精英要求：男女不限、年龄不限、学历不限、有设备销售经验优先考虑4：前台文员要求：身高160cm以上中专学历以上形象气质佳，懂得前台接待基本礼仪办公室软件熟练前台、行政、人事、工作经验优先工资面议5：采购助理要求：年龄18-35岁中专以上学历形象气质佳、办公室软件熟悉吃苦耐劳、服从管理有采购经验优先考虑待遇面议xx机械，同创繁荣;期待您的加入。
招工启事范本大全
联系电话：xxxxxx
三、聘任期间的待遇
〔一〕合同工
1、合同工月薪（基本工资）为人民币X元；
2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险（养老、工伤和失业保险等）按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排
（一）个人申请：应聘者填写《个人申请表》，并提交相关材料的原件、复印件。
联系人：周先生
招 聘 地 址：XX酒店5012室
招聘简章范本(现场招聘海报格式，且为长80公分，宽60公分，红底白字的写真喷绘广告纸张)
注：简介可不写或简写，请勿插入图片，工资待遇不得写面议！
**公司
公司简介：
（企业名称）
招工启事范本(三)
招聘启事范文
达州市航达钢铁有限责任公司招聘启事
四川省达州市航达钢铁有限责任公司位于四川省达州市复兴工业区，属私营有限责任公司，主营各种钢材。因公司发展需要，现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。现将有关事项公示如下。
由于***，现面向社会诚招普通男工45名，女工15名。
一、招聘基本条件：
年龄：20岁—45岁；身体健康，能吃苦耐劳。
二、工作待遇：符合我公司用人条件的员工，经面试合格，我公司将提供以下待遇：
1.提供为期一个月的培训学习机会（培训内容：军训、机器操作技能技巧、综合素质能力、公司规章制度等）；
2.培训期间，1200元/月，公司提供免费食宿；
作为江苏省重点引进的高科技企业xx航空动力机械制造有限公司将在xx制造有限公司的发展基础上以航空机械零部件制造为主要发展方向工厂建成后将全力生产具有自主知识产权的智能思维车赛格威游艇汽油发动机摩托艇船用舷外机等高科技产品预计十年内销售总额将超百亿元
招聘启事范文（精选14篇）
招聘启事范文（精选14篇）招聘启事范文篇1xx有限公司责任公司招聘启事要求：1.先公司2.需要招聘员工的具体要求：年龄、性别、学历要求、能力要求、、工作经验、其他要求、工作待遇3.要求面试者提供和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述：x月xx日在进行面试或者复试5.最后落款：x有限公司责任公司人事部联系地址：x省x市联系人：某某电话：公司网址：招聘启事范文篇2山东出版集团有限公司是有着60多年发展历史，集出版、印刷、发行、物资供应、对外贸易完整产业链于一体的全流程、全环节、新业态融合发展的大型文化产业集团，先后投资文化地产、文化金融、艺术品经营等产业新领域，是山东省经济规模最大的国有骨干文化企业，发展规模和效益在全国出版企业中均居于前列，连续6届入选全国文化企业30强。
山东出版传媒股份有限公司是山东出版集团整体重组和股份制改造的控股子公司，承接集团出版主业运营，并大力发展数字出版、手机出版等新兴业态，是拥有编印发供全产业链和新技术、新媒体、新业态的现代出版传媒公司。
荣获中宣部“五个一”工程奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖155项。
为适应出版产业发展的需要，进一步优化人才队伍结构，提高专业技术人员素质，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘部分专业技术人才，具体事宜如下：一、招聘条件1.遵守国家宪法和法律，政治思想素质过硬，具有干事创业，追求卓越的事业心和责任感。
2.具有履行岗位职责所需的专业知识和良好的职业素养，勤勉尽责，无不良履职记录，具有良好的心理素质，身体健康。
3.年龄要求。
以岗位设定为准，没有设定年龄条件的岗位均应为30岁以下(1987年9月1日以后出生)。
二、报名时间、方式及有关要求1.报名时间。
报名时间自招聘公告发布之日起至4月9日止。
2.报名方式。
本次招聘仅接受网上报名，应聘者请登录山东出版信息网查看招聘信息，下载《山东出版集团有限公司招聘报名表》，填好后将《报名表》和有效身份证件、近期一寸免冠正面照片、有关资格证书(毕业证、学位证、应届毕业生须提供毕业生就业推荐书、学生证)等相关资料一并打成一个压缩文件包发送到相应招聘单位的电子邮箱，有关照片和证明材料请发电子版或扫描件。
公司招聘启事范文（通用8篇）
公司招聘启事范文（通用8篇）公司招聘启事范文篇1本公司是广元市二级物业服务企业。
公司现有员工400余人，是广元市目前最大的物业服务企业。
本公司以客户满意度为宗旨，倡导服务和谐人居环境的服务理念，凭借自己独特的管理方法和经营理念，不断的发展壮大。
目前接管的项目遍布广元市城区，现因公司新接物业项目业务，需招聘以下职位：一、秩序维护队长1人，主要：1、对整个项目的安全、秩序维护员赋有组织领导的能力，能制定秩序维护人员的和目标并实施;2、负责安排、监督、检查本项目附属各项工作，定期对本部员工进行考核;3、组织传达上级领导及有关部门的指示，对重大活动、安全事故有亲自组织调查、处理的能力;4、负责制定本项目秩序维护人员的业务培训，定期开展业务知识培训、技能训练及时宣传国家、公司的各项法律法规等的贯彻执行。
岗位要求：男，22-40岁。
身高1.65米以上，形象端庄，无不良记录。
退伍军人或有同类工作经验及持有保安证者优先。
有一定沟通、组织协调能力，能配合领导做好基层管理工作。
工资待遇：2200 元/月，视情况购买社保。
二、秩序维护员(保安)15人，主要岗位职责：1.统一着装上岗，仪容严整，精神饱满，礼貌待人,坚守岗位;2.负责项目内的治安维护、交通安全管理和消防管理;3.协助调解来访人员及物业方之间的纠纷;4.遇到紧急、突发性重大事件，及时向主管领导请示报告。
岗位要求：限男性，具有高中以上文化程度，22-45岁。
脱鞋净身高1.65米以上，形象端庄，无不良记录。
退伍军人或有同类工作经验及持有保安证者优先。
工资待遇：1600—20xx元/月，视情况购买社保。
三、环境保洁员9人，主要岗位职责：1.统一着装上岗，仪容严整，精神饱满，礼貌待人,坚守岗位;2.负责物业管理区域个人责任区域内环境卫生;3.遇到紧急、突发性重大事件，及时向主管领导请示报告。
岗位要求：岗位要求：限女性，18-40岁。
初中以上文化程度，身高1.50米以上，形象端庄，无不良记录。
招工启事模板大全
招工启事模板大全，一家接一家的企业不断兴起，招工数量增加也成为一种必然的趋势。
下面就是小编整理的招工启事模板大全，希望大家喜欢。
招工启事模板1标题：__有限公司责任公司招聘启事要求：1.先公司自我介绍2.需要招聘员工的具体要求：年龄、性别、学历要求、能力要求、岗位职责、工作经验、其他要求、工作待遇3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述：___月__日在___进行面试或者复试5.最后落款：_有限公司责任公司人事部联系地址：____省___市___联系人：某某电话：_____公司网址：_____招工启事模板2南京___饭店，因营业需要，急需招聘以下岗位：服务员招聘人数：若干名要求如下：1. 女性，年龄在18-30 之间，形象气质佳2. 开朗，热情，细心，有亲和力，沟通能力强3. 有团队合作精神，有责任心，有服务意识4. 踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上，吃苦耐劳5. 有工作经验最好工资可面议或电联，有意者可咨询本店电话：___联系人：招工启事模板3__公司成立于__年，主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务，现因公司业务发展需要，现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间!1、本公司现招聘1、仓管员2名，男女不限，年龄在20~30岁之间，高中以上文化程度，熟悉仓库账务，有一年以上的相关工作经验，试用期1000元左右。
2、招聘电焊工2名，要求男性，年龄在20-40岁之间，熟练操作电焊机，有2年以上的工作经验，试用期工资在1400元左右。
车床工2名，要求男性，年龄在20-40岁之间，能熟练操作车床，会看图备料，有2年以上的工作经验，试用期工资在1400元左右。
3、招聘工程师2名，专科以上学历，有工程师职称，化工机械相关科系毕业，能独立设计压力容器，有机械设计2年以上经验，质保，焊接，工艺，检验等职称均可。
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招工启事范本大全
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招工启事范本(一)
***公司
招工简章***（公司介绍）
由于***，现面向社会诚招普通男工45名，女工15名。
一、招聘基本条件：
年龄：20岁—45岁；身体健康，能吃苦耐劳。
二、工作待遇：符合我公司用人条件的员工，经面试合格，我公司将提供以下待遇：
1.提供为期一个月的培训学习机会（培训内容：军训、机器操作技能技巧、综合素质能力、公司规章制度等）；
2.培训期间，1200元/月，公司提供免费食宿；
3.培训后经过考核合格，正式安排上岗，平均收入约2500元/月左右；
4.工作时间：年前白班制、年后三班制。
5.公司宿舍配备洗衣机、网线、免费工作餐等工作服务。
***公司
地址：***
联系电话：*** 联系人：***
公司网址：***
招工启事范本(二)
招工简章范本
XXXX航空动力机械制造有限公司（以下简称XX航空）
成立于2010年9月10日，注册资金1个亿。
5年内总投资12个亿。
公司坐落于盱眙经济开发区泗水路与紫薇大道交汇处，占地面积20多万平方米，建筑总面积近20万平方米。
XXXX航空动力机械制造有限公司董事长XXX先生，也是
浙江XX有限公司的董事长。
公司创建于2001年,座落于浙江武义县熟溪街道端村东南开发区.通过近10年的飞速发展,目前公司拥有高素质员工527人,其中工程技术人员58人,大专以上学历120人.公司占地面积18万平方米,建筑面积近17万平方米,下设五个研发中心.三家子公司和六个制造部门,固定资产5千万美元。
公司目前系统的形成了三大系列八十多款，以汽油机、摩托艇、沙滩车、卡丁车、迷你车、遥控车、遥控船、GK、FI、履带轮、atv、哈雷等为主的产品，已成为国内最大的休闲运动系列产品生产基地之一，产品100%远销欧美发达国家和地区。
XX航空工业集团是我国重要的国防科研生产企业，在飞
机、航空发动机、汽车及零部件等先进制造业领域具有很强的经济和技术实力。
XX航空工业贵航集团旗下XX制造有限公司，是由XX制造有限公司与XX制造厂共同投资组建，公
司座落于金华金东工业园。
该项目总投资XX亿元，建成投产后
预计可实现年工业产值15亿元。
其中XX公司占股XX%。
该项目主要
经营商用飞机航空零部件的转包生产、小型飞机的研发与制造。
作为江苏省重点引进的高科技企业，XX航空动力机械制
造有限公司，将在XX制造有限公司的发展基础上，以航空机械零部件制造为主要发展方向，工厂建成后，将全力生产具有自主知识产权的（智能思维车）赛格威、游艇、汽油发动机、摩托艇、船用舷外机等高科技产品，预计十年内销售总额将超百亿元。
招聘岗位：
普工、操作工、装配工、数控车床
要求如下：
男女性别不限，要求身体健康，无色盲，无皮肤病。
视力
在1.0以上。
男性年龄18岁－45岁左右，女性年龄18岁－40岁左右。
福利待遇：
1、提供工作餐及员工宿舍，进厂不交任何押金，不扣押
证件；宿舍配有（冷、热）冲凉房、洗手间、电风扇、等；
2、新员工入厂需参加30天的带薪培训（40－50元/天），
正式上岗后采用综合工时计件制，满三个月后给予缴纳各项保险，实行单休制，
工资＝计件工资＋工龄津贴＋全勤奖＋工作表现奖罚＋
特殊津贴＋年终奖
1）计件工资：按生产数量计件计算；
2）工龄津贴：根据员工在职时间长短，6个月以上开始
享有给予25～200元不等的津贴；
3）全勤奖：无迟到早退请假现象，享有30元/月的奖金；
4）工作表现奖罚：根据员工对品质、成本、效率的工作
表现及厂规、厂纪的遵守给予奖励或处罚；
5）特殊津贴：根据岗位的特殊性质予以津贴补助，如：
高温补贴50元/月等；
6）年终奖：工龄达6个月以上的员工，根据年度综合表
现予以奖励；
3、工作时间：根据生产需要每天上班时间为8－10小时，
正常月休2—4天；
4、员工在公司期间免费发放工作制服，工作制服每天由
公司洗衣房统一免费清洗；
5、公司视员工个人发展需要为每个员工提供在职期间的
培训（包含电脑与外语培训）和其它兴趣班；
6、厂房全为空调厂房，工厂内设有磁卡电话、小卖部及
免费图书、医务室、电脑培训室、康乐中心（康乐中心设有
卡拉OK房、桌球、乒乓球）篮球场、羽毛球场、跳棋、橡棋等，供员工在工作之余休闲、娱乐；
7、公司每月为当月寿星准备精美的生日礼物，并于每月
为员工举办一次娱乐活动
8、公司每季评比一次季度优秀员工，颁发荣誉证书和500
－1000元奖金；每年评比一次年度优秀员工，颁发荣誉证书和3000元奖金，并组织到省外双飞旅游（免费）。
9、公司企业文化活动形式多样，设有公司厂报与板报，
篮球赛、知识竟赛、等。
有文学特长的员工可自由投稿，选中者将获得稿费。
1）厂报：诗歌类：200元/首管理类：50元/100字散
文类：30元/100字其他作品：20元/100字转摘录用作品：20元/篇；板报：诗歌类：50元/首管理类：30元/100字散文类：20元/100字其他作品：10元/100字转摘作品：10元/篇2）篮球赛：季度冠军：1000元季度亚军：800元季
度季军：600元年度冠军：3000元年度亚军：2000元年度季军：1000元
3）知识竟赛：冠军：1000元亚军：800元季军：
600元
10、每年年终聚餐后举行大抽奖，中奖率达50%，特等
奖1万元以上，一等奖7000元以上，二等奖2000元以上，三等奖1000元以上。
联系电话：XXXXXXXXXX 传真：XXXXXXXXXX
联系人：周先生
招聘地址：XX酒店5012室
招聘简章范本(现场招聘海报格式，且为长80公分，宽60公分，
红底白字的写真喷绘广告纸张)
注：简介可不写或简写，请勿插入图片，工资待遇不得写面议！
**公司
公司简介：
（企业名称）
招工启事范本(三)
招聘启事范文
达州市航达钢铁有限责任公司招聘启事
四川省达州市航达钢铁有限责任公司位于四川省达州市复兴工业区，属私营有限责任公司，主营各种钢材。
因公司发展需要，现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。
现将有关事项公示如下。
一、聘用条件
1、爱岗敬业，有较强的服务意识和奉献精神；遵纪守法，吃苦耐劳，具有全局观念和团结合作精神；
2、有相关工作经验者优先；
3、年龄要求：年龄18周岁以上；
4、无违法违纪记录；
5、身体健康。
二、聘任要求
应聘者个人提供个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件，应聘人员在xx报
名，公司招聘人员对应聘者进行资格审查。
报名截止日期为201x年x月x日。
联系人：x老师
联系电话：xxxxxx
三、聘任期间的待遇
〔一〕合同工
1、合同工月薪（基本工资）为人民币X元；
2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险（养老、工伤和失业保险等）按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排
（一）个人申请：应聘者填写《个人申请表》，并提交相关材料的原件、复印件。
（二）面试考核：201x年x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。
并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。
根据面试的结果拟定初选人
感谢阅读，希望能帮助您！。