现场监理人员内部考勤表
工程监理考勤制度
工程监理考勤制度第一章总则第一条为了加强工程监理考勤管理，确保工程监理人员按时到岗到位，提高工程监理质量和效率，根据国家相关法律法规和公司管理制度，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有工程监理人员，包括项目总监、专业监理工程师、监理员等。
第三条工程监理人员应严格按照本制度规定的工作时间、考勤方式、请假程序等进行考勤，公司人力资源部门负责对工程监理考勤情况进行统一管理。
第二章工作时间规定第四条工程监理人员的工作时间根据工程项目的实际情况进行调整，确保项目进度和质量。
第五条工程监理人员连续工作后，应保证充足的休息时间。
具体休息时间由项目总监根据工程进度和实际情况进行安排。
第六条项目总监应在项目启动后的七天内制定作息时间计划，并报公司人力资源部门备案。
第七条作息时间计划应根据工程进度和实际情况进行调整，调整后的计划需经公司人力资源部门审批。
第三章考勤方式第八条工程监理人员采用自我考勤方式，由本人按时填写《员工自我考勤表》。
第九条《员工自我考勤表》应由项目总监进行审核，确保考勤数据的准确性和真实性。
第十条项目总监应在每月月底将审核后的《员工自我考勤表》报公司人力资源部门。
第四章请假程序第十一条工程监理人员请假应提前向项目总监提出申请，并填写《请假单》。
第十二条项目总监审批请假申请后，将《请假单》报公司人力资源部门备案。
第十三条工程监理人员请假期间，项目总监应合理安排替岗人员，确保工程监理工作的正常进行。
第五章考勤抽查第十四条公司人力资源部门对工程监理人员的考勤情况进行不定期抽查，确保考勤数据的准确性和真实性。
第十五条考勤抽查方式包括：查阅《员工自我考勤表》、监理日志、晨会签到表等。
第十六条对考勤抽查中发现的问题，公司人力资源部门有权要求项目总监和相关人员进行整改。
第六章奖惩措施第十七条工程监理人员按时到岗到位，严格遵守考勤制度的，给予表扬和奖励。
第十八条工程监理人员未按时到岗到位，违反考勤制度的，按照公司相关规定给予处罚。
监理打卡考勤的管理制度
监理打卡考勤的管理制度监理打卡考勤的管理制度范本 在⽇新⽉异的现代社会中，很多情况下我们都会接触到制度，制度是维护公平、公正的有效⼿段，是我们做事的底线要求。
到底应如何拟定制度呢？以下是⼩编收集整理的监理打卡考勤的管理制度范本，欢迎⼤家分享。
监理打卡考勤的管理制度1 ⼀、⼯作时间规定： 1、根据⼯程管理的特殊性，⼯作时间可灵活调整; 2、连续⼯作后须保证休息时间; 3、项⽬总监(或其代表)进场后七天内制订作息时间计划; 4、作息时间计划必须经⼯程部审批; 5、每周上班时间不得少于6天。
⼆、⼀周出勤计划： 1、项⽬总监(或其代表)根据⼯作计划制订本周轮休计划; 2、轮休计划尽量考虑在周六、周⽇安排轮休; 3、若周六、周⽇⽆法安排轮休，须根据⼯程进展集中安排休息; 4、轮休计划在每周⼀晨会制订。
三、考勤抽查点： 1、抽查点：员⼯⾃我考勤、监理⽇志、晨会、巡视记录、监理资料; 2、从抽查点核实考勤的真实性。
四、员⼯⾃我考勤： 1、监理机构成员如实填写《员⼯⾃我考勤表》; 2、《员⼯⾃我考勤表》报项⽬总监(或其代表)审核; 3、审核后的《员⼯⾃我考勤表》⽉底报⼯程部。
五、监理⽇志抽查： 1、⽇记填写是否连续; 2、⽇记内容是否与其它抽查点相符; 3、⽇记内容是否真实。
六、晨会签到表抽查： 1、项⽬总监(或其代表)组织晨会签到; 2、因值班轮休未签到，由项⽬总监(或其代表)备注说明; 3、晨会签到表⽉底报⼯程部。
七、监理资料抽查： 1、⼯程部考核前查阅现场监理资料; 2、涉及考勤考核的监理资料; 3、监理函件; 4、监理⼯程师通知; 5、会议纪要; 6、其它资料。
⼋、迟到、早退、旷⼯： 1、上班迟于作息时间计划中上班时间为迟到; 2、下班早于作息时间计划中下班时间为早退; 3、旷⼯： a、未经项⽬总监(或其代表)批准，监理⼈员离开⼯地现场; b、未经项⽬总监(或其代表)批准，迟到、早退时间超过1⼩时; c、未经项⽬总监(或其代表)批假不上班; d、未向⼯程部按时销假; e、未向⼯程部办理延假⼿续，不上班; f、项⽬总监(或其代表)负责对迟到、早退、旷⼯进⾏监督。
记工表或考勤表完整
单位:年月
序号
姓名
日期
总计
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请假
工伤
合计
xx工地民工记工考勤表（ 年 月）
项目部：工班： 制表日期：年月日
序号
姓名
实际工时
本人签字
序号
姓名
实际工时
本人签字
说明
工班长（签字）： 项目负责人（签字）：
代
建
项
目
部
业主代表
业主代表
业主代表
业主代表
业主代表
业主代表业主Leabharlann 表业主代表设计单位
设计代表
会议考勤表（表二）
年月
会议类型
参加单位
项目安全生产大检查汇报大会
技术储备会
现场协调会
技术专题会
中国建筑第五工程局第三分公司
岗位
姓名
出席
缺席
请假
迟到
出席
缺席
请假
迟到
出席
缺席
请假
迟到
出席
缺席
请假
迟到
项目经理
项目总工
（此表一式二份，项目部、工班长各一份，原件存于项目部）
会议考勤表（表一）
年月
会议类型
参加单位
月进度汇报大会
月度监理工程调度会
周工程例会
工地最全考勤表格式
部门：
星期
监理管理人员
考勤员：
2人
主管领导签字：
四 五 六 日 一 二 三 四 五 六 日 一 二 三 四 五 六 日 一 二 三 四 五 六 日 一 二 三 四 五 六 1 2 3 4 5 6 7 8 9
姓 名
日 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午 上午 下午
正常 外地 市内 中途 休假 事假 病假 旷工 迟到 早退 出勤 出差 出差 脱岗
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刘大鹏 欧惠娟
√
出勤
●
休假
▶
事假
☆
病假
△
外地出差
×
旷工
※
迟到
▵
早退
▴ 中途脱岗
▲ 市内出差
注：此表由部门考勤员填写，统一报人力资源部。
施工、监理主要人员考勤办法
分管领导意见：
签字： 年 月 日
总监理工程师、副总监Байду номын сангаас总监代表请假条
土建监理单位
填表日期
姓名
岗位
期间
自 年 月 日 至 年 月 日
计日数
请假理由：
请假人签字：
工程管理科意见：
业主代表签字：年月日科长签字：年月日
签字： 年 月 日
工程处领导意见：
签字： 年 月 日
分管领导意见：
签字： 年 月 日
第五条请假程序
1、施工单位项目经理、主要技术负责人请假，填写《项目经理、技术负责人请假条》。
2、总监理工程师、副总监/总监代表请假，填写《总监理工程师、副总监/总监代表请假条》。
3、其他人员分别填写《其他施工管理人员请假条》和《其他监理工程师请假条》，若有必要，并附相关请假证明。
第六条审批程序
1、项目经理、主要技术负责人请假
第七条本细则由指挥部、集团公司负责解释。
第八条本办法自发布之日起实施。
项目经理、技术负责人请假条
土建施工单位
填表日期
姓名
岗位
期间
自 年 月 日 至 年 月 日
计日数
请假理由：
请假人签字：
总监意见：
签字： 年 月 日
签字： 年 月 日
工程管理科意见：
业主代表签字：年月日科长签字：年月日
工程处领导意见：
第一条本制度适用于xxx长江防洪护岸综合整治工程（一期）建设中，从事工程建设的施工、监理单位。
第二条施工、监理单位须严格按照投标承诺的现场工程项目管理人员到位，并自觉接受建设单位及政府有关部门的管理和监督。
第三条施工单位的考勤管理
项目监理部员工考勤制度
项目监理部员工考勤制度第一篇：项目监理部员工考勤制度项目部员工考勤制度1、为了规范项目监理部员工的考勤工作，规范员工行为制定本制度。
本制度适用于项目监理部所有成员。
2、项目部原则上实行每周5天、每天8小时工作制。
总监理工程师应根据工程项目施工具体情况及被监理方的工作时间，合理确定工作时间，保证监理工作正常有序的进行和员工的正常休息。
3、根据工程项目施工具体情况，需要加班的，由总监理工程师确定。
4、所有员工必须认真遵守上下班时间，不迟到、早退，未经允许不得擅离岗位。
工作时间严禁做与本职工作无关的事情。
5、员工因故不能上班，必须执行请假制度。
上班时间内因公需要外出，必须经总监理工程师或负责人批准。
6、项目监理部实行签到考勤制度，一日一签。
员工本人每天应在考勤表上签到，迟到、早退、旷工、请假、公出、调休的由负责考勤的人员在考勤表上做出标识。
7、负责考勤的人员每月填写月度考勤统计表，经项目监理部总监理工程师或负责人审查签字确认后，于每月10日前将上月考勤表报送公司人力资源部。
若逾期不报而影响到监理部员工工资的正常发放，负责考勤的人员应对此后果负责。
8、项目部直接招聘的新员工到项目部上班，总监理工程师要核实新员工的车票，以乘车车票的起始日期为开始上班日期。
9、公司分配到项目部的新员工，以离开公司驻地（北京）的日期为上班日期报考勤。
10、项目部直接招聘的人员在报考勤时，项目部必须将新员工身份证、学历证、职称证、资格证书复印件随考勤表一并报公司人力资源部备案。
11、因工作需要进行内部调动的监理人员，其考勤工作由调入单位负责。
12、项目监理部人员实行休假请假制度。
公司允许员工按实际情况申请病假、事假、工伤假、婚丧假、产假等。
13、不论何种休假，需提前办理休假手续，经批准后实施。
特殊情况未来得及办理休假手续的，事后必须补办。
请假1至5天，由项目监理部负责人批准；超过5天，由公司领导批准。
项目监理部负责人的休假、公出，由公司领导批准。
监理人员考勤表
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吴安谊
陈喜东
许立平
郑卫红
李伟
金建宏
李小峰
朱欢欢
阙祖明
杜德姜
出勤：√休假：0缺勤：×
永嘉县人才公寓工程监理部项目班子人员考勤表
2014年5月
日期
签到人员
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吴安谊
陈喜东
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31
吴安谊
陈喜东
许立平
郑卫红
李伟
金建宏
李小峰
朱欢欢
阙祖明
杜德姜
出勤：√休假：0缺勤：×
永嘉县人才公寓工程监理部项目班子人员考勤表
2014年4月
日期
签到人员
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许立平
郑卫红
李伟
金建宏
李小峰
现场监理考勤制度
现场监理考勤制度现场监理考勤制度为明确考勤制度，严肃考勤纪律，塑造项目监理部监理人员的形象，特制定本制度。
一、工作时间与休息由于工作性质特殊，受多种因素影响，其作息时间随施工单位作息时间而定。
总体原则不得漏监。
1、加班时间以工地项目部提出的加班申请及旁站记录为准，晚上加班超过0：00，次日上午休息；超过4：00，次日全天休息。
2、请假与休假程序现场人员1个工作日以上的3个工作日请假，必须经总监代表批准，3个工作日以上的请假，必须书面申请，须经总监代表同意后报请总经理批准。
准假一事必须告之业主现场代表。
3、现场员工考勤以监理项目为单元，由总监代表如实记录考勤，每月3日前上报上月考勤表，须总监代表在考勤表上签字后随同允假凭据一并报公司汇总。
三、违纪处罚1、迟到罚款10元/次、早退罚款30元/次，当月累计超过5次的，由总经理斟情扣罚工资，最高可达工资的50％；2、旷工1天，扣除当日工资以外，并加罚2倍基本工资，凡一次连续旷工或全年累计旷工10个工作日以上者，公司有权给予除名。
3、以下情况视为旷工：①、无故上班时间中途脱岗按实际脱岗时间计算：1小时按旷工0.5个工作日计算；当天中途脱岗按实际脱岗时间计算（累计）超过1小时，按旷工1个工作日计算；②、未经总监代表同意或总经理批准的请假；③、迟到或早退1个小时以上的按旷工半个工作日计算；④、不服从工作调动，经教育仍不到岗者；⑤ 、如有指纹考勤机的，必须在规定的上班时间内打卡，规定的正常下班时间里打卡，不在规定时间打卡无效。
四、监督与检查总监代表及公司有关部门有权对现场员工的出勤进行监督与检查，并不定期对现场人员进行抽查，如经总监代表及公司有关部门查实未按请假与休假程序执行的，将按违纪处罚原则加倍处罚。
对于总监代表记录不实的一并处罚。
本制度自发布之日起执行。
现场监理人员考勤制度2016-06-27 15:57 | #2楼为明确考勤制度，严肃考勤纪律，塑造项目监理部监理人员的形象，特制定本制度。