国有企业党建工作专题调研调查问卷(同名37955)
党建工作调查问卷
党建工作调查问卷为进一步了解掌握党的建设工作情况，有针对性地加强和改进党的建设工作，我们现征求您的意见建议。
党建工作调查问卷不记名，请根据您个人的实际想法填写。
一、选择题1．您认为学院党组织制度建设情况如何？（）A制度健全，并能严格地贯彻执行B虽然制定了制度，但得不到很好的贯彻执行C建立了一些制度，但具体的规定大家都不甚清楚D根本没有制定、建立任何制度2．您认为你所在支部的凝聚力如何？（）A较强B一般C较弱3．您认为学院党组织的活动状况如何？（多选）（）A方式、内容不断创新，很有吸引力B能正常开展活动，但创新不够C单调，内容陈旧，针对性不强D形式，应付了事，效果不好4．您认为目前在开展党的组织生活上主要存在什么问题？（）A内容枯燥、形式呆板、没有新意B脱离工作和生活实际C经常不能正常开展D能按党建工作要求开展，没什么问题5．您认为，影响党组织活动正常开展的原因是什么（）A没有活动场地B缺少活动经费C缺少实践D号召不理E党内气氛不浓6．您认为当前党组织日常组织生活应如何改善（）A发展党员的主题作用B活跃组织生活的形式C增加对组织生活的经费投入D丰富组织生活的内容7．您认为当前学院党建工作最突出的问题是（）A学院内部有淡化党组织的倾向B党组织不能有效参与学院重大问题决策C党务工作机构不健全D党务工作者队伍素质不高，后继乏人8．您认为当前党员思想作风建设存在的最突出问题是（）A党性观念淡化B理想信念不强C宗旨意识淡薄D组织纪律观念不强9．您是否愿意定期接受专门的培训（）A愿意B无所谓C不愿意10．您希望组织的日常学习教育方式有哪些（）A自学B集体学习和讨论C听辅导报告或专题讲座D参观学习E其他11．您认为，新形势下加强党员教育管理的主要方法是？（）A积极探索建立保持党员先进性长效机制B结合学院实际，创新党员教育管理的形式和内容，开展具有学院特点的主题实践活动C加强对党员队伍的教育培训，进一步增强党性观念和宗旨意识12．你觉得学院党建工作的开展对党员有哪些积极作用（多选）（）A让党员更充分地了解党和党的思想B提高个人自律性，积极性C促进党员的学习热情D提升思想水平E作用不大13．你认为学院的党建工作对学校的管理有哪些改善和帮助（多选）（）A 改善学校校风B使教学工作更高效C便于加强对学员的管理D无明显感觉，帮助不大14．你认为学院党建工作的重点应在于（）A宣传党的方针B提高学校风气C带动团建工作发展D党员发展15．你认为学院党建工作的开展有哪些地方有待改进（多选）（）A开展的工作不够明确B宣传力度不够C党建工作流于形式，党员不能起到很好的模范作用16．您对我院反腐倡廉工作的总体评价如何？( )A好B较好C一般D差17．您对我院领导干部廉洁自律状况的总体评价如何？( )A好B较好C一般D差18．您认为我院领导班子在坚持民主集中制、重大问题集体研究决定方面做得如何？( ) A好B较好C一般D差19．您认为我院在党务公开方面做得如何？( )A好B较好C一般D差20．您对我院在建设学习型党组织方面的总体评价如何？（）A好B较好C一般D差21．您对我院在大学生思想政治教育方面的总体评价如何？（）A好B较好C一般D差成都市武侯职业教育中心党支部2016年1月。
企业基层党建工作调查问卷
企业基层党建工作调查问卷***公司基层党建工作调查问卷您好！为了解基层党建工作情况，我们制作了本问卷，征求您的意见建议。
问卷不记名，不作为对工作的评价依据，请根据实际情况填写，在括号内直接填写选项或在您选择的序号上打“√”。
感谢您的支持！您的年龄（）A、18—30岁B、30----45岁C、45---59岁D、60岁以上您的文化程度（）A、初中及以下B、高中或大专C、本科D、研究生以上您的党龄（）A、5年及以下B、6至10年C、11至15年D、16年以上1.您所在的党组织属于（）A、井下生产单位B、地面生产单位C、机关部室2.您所在的党组织制度建设情况如何？（）A、制度健全，也得到了严格的贯彻执行B、虽然制定了制度，制度也上了墙，但是制度得不到很好的贯彻执行C、建立了一些制度，但具体的规定大家不甚清楚D、根本没有制定、建立任何制度3.您所在的党支部平均大约多长时间过一次组织生活？（）A、一个月或更短B、两个月C、三个月D、超过三个月4、您最希望过什么形式的组织生活？（）A、外出参观B、听高层次的讲座C、文体活动D、民主评议或谈心交流E、义工活动F、其他（请注明）5、你当前最关心的社会热点问题是（）A、反腐败B、就业C、社会保障D、收入分配E、其他6.您目前最希望党组织为自己提供哪方面教育培训（可多选）（）A、党的理论知识或党务工作技能B、职业技术或业务技能C、科普知识D、时事形势E、其他（请注明）:7.您认为当前在党员理论学习方面存在的问题是（）A、政治理论太多，内容枯燥B、学习形式呆板，学习不深入C、学习内容的安排与干部需求相差甚远D、目前的理论学习对提升干部学习力的作用不明显8.您所在的党支部“两学一做”学习教育开展情况如何？（）A、按上级规定经常开展B、不经常开展C、偶尔开展D、从不开展9.您认为，当前党员干部思想上存在的比较突出问题是（）（可多选）。
A．理想信念动摇；B．宗旨观念淡薄；C．信仰宗教迷信；D．组织纪律观念淡薄；E．个人主义严重；F．其他10.您认为党员如何补精神之钙？（）A、理论自信“阳光疗法”B、先进典型“榜样疗法”C、文化自觉“基因疗法”D、除弊祛垢“排毒疗法”11.您认为，当前党支部书记履职能力方面存在的突出问题是（）。
党建工作调查问卷
党建工作调查问卷问卷调查：党建工作情况调查尊敬的受访者：您好！我是XXX学院的一名学生，现在正在做一项有关党建工作情况的调查研究。
希望您能抽出几分钟时间，填写下述问卷。
所有问题的答案都将保密，仅用于本研究之目的。
您的回答将对本研究的成果有很大的贡献，感谢您的参与。
一、个人基本情况1.您的性别（）男（）女2.您的年龄（）18-25岁（）26-35岁（）36-45岁（）46-55岁（）56岁以上3.您的文化程度（）大专以下（）本科（）硕士及以上4.您的党员身份（）党员（）群众二、党建工作情况1.您是否知道所在单位有党组织？（）是（）否2.您认为所在单位的党组织工作是否严格按照党章和章程开展？（）是（）否3.您认为所在单位的党组织工作在以下哪些方面做得比较好？（多选）（）加强党员教育管理工作（）开展理论学习和实践活动（）加强党员队伍建设（）加强党组织建设（）加强党风廉政建设（）加强反腐倡廉工作（）加强对党员的考核管理4.您认为所在单位的党组织工作在以下哪些方面还需要改进？（多选）（）对党员的考核管理不够严格（）党员队伍建设需要进一步加强（）党组织建设需要进一步加强（）党风廉政建设需要进一步加强（）反腐倡廉工作需要进一步加强5.您认为所在单位的党组织工作在落实党的基本路线和任务方面是否有效？（）是（）否6.您认为所在单位的党组织工作在落实民主集中制方面是否有效？（）是（）否7.您认为所在单位的党组织工作在落实基本纪律方面是否有效？（）是（）否三、党员参与情况1.您是否参加过党组织的各种活动？（）是（）否2.您认为党员参加党组织活动的频率是否足够？（）是（）否3.您是否参与过志愿者活动？（）是（）否4.您认为党员参与志愿者活动的意义和作用是什么？（可自由回答）四、对当前党建工作的建议1.您认为党建工作应该在哪些方面加强或改进？（可自由回答）2.您认为如何能够提高党员的凝聚力和战斗力？（可自由回答）本次调查结束，感谢您的参与。
党建工作调查问卷(1)
党建工作调查问卷您的身份是：【】A.党支部书记B.领导班子成员C.班子其他成员D.党员教职工E.非党员教职工F.其他1、您对本单位党建工作的总体评价是：【】A.好B.较好C.一般D.较差2、您认为你单位党组织发挥作用情况是：【】A.好B.较好C.一般D.不起作用3、您所在党支部的组织生活【】A、每月一次B、每季一次C、半年一次D、一年以上不过4、近些年来，党支部的组织生活正常吗？是否坚持和完善“三会一课”制度？【】A、正常；B、时有时无；C、很少召开会议；D、有时人数不齐5、您认为目前学校（单位）党组织活动的状况为：【】A.方式、内容适合单位特点，有吸引力B.能正常开展活动C.形式内容单调，针对性不强D.较差，一般不开展活动6、您认为本学校（单位）党员发挥作用的情况是：【】A.发挥作用较好B.作用不明显C.没有起到作用D.不如普通群众7、您认为本地学校党组织书记和校长之间的团结情况如何：【】A.好B.较好C.一般D.较差8、您认为在保障学校（单位）党组织开展工作方面，当前最需要解决的的问题是：【】（最多选2项）A.安排专职人员从事单位党务工作B.提高党务工作者待遇C.增加党组织活动经费D.提供党组织活动场所和设备E.其它9、您认为本校（单位）在落实党风廉政建设责任制和领导干部遵守廉洁自律规定方面的情况是【】A.好B.较好C.一般D.较差10、您对校本（单位）党务公开、校务公开公正的评价是【】A.满意B.基本满意C.不满意11、本校四月份、五月份的主题党日活动主题是什么？四月份：五月份：12、您对加强和改进学校党的建设工作还有哪些意见建议？（如本页填写不下，可加附页）问卷到此结束，感谢您的支持！。
国企调查问卷
3.您所在企业党组织和企业领导班子成员“双向进入，交叉任职”情况？
交叉任职面在80%以上□交叉任职面在50-80%□
交叉任职面在50%以下□没有推行□
4.您所在的企业党组织开展活动情况？
与企业生产经营联系紧密，内容和形式都好□
与企业生产经营有一定联系，但内容和形式单一□
开展了一些活动，但与企业生产经营脱节□很少开展活动□
5.您所在企业党组织设置情况？
组织体系健全，与企业实际相适应□
组织体系基本健全，但个别党组织设置还与企业实际不相符□
有的下属公司、工程项目、车间、班（组）存在党组织空白点□
党组织设置混乱，体系不健全□
6.您认为企业党组织开展活动重点围绕哪些方面？（可多选）
国有企业基层党组织情况调查问卷
您所在的企业：中央在川企业□省属国有企业□市属国有企业□县属国有企业□
您的身份：企业领导班子成员□企业党组织书记□中级管理层党员□生产一线党员□普通群众□
调查内容
1.您对所在企业党组织发挥作用的总体评价？
好□较好总体评价？
党务干部待遇低于同层次经营管理人员□
11.您所在企业党组织活动经费保障情况？
纳入管理费成本，实报实销□有专项工作经费，基本满足需要□
有专项工作经费，但经费较少□没有专门工作经费□
12.请推荐您所了解的一个事迹感人、成绩突出的先进典型（个人/单位）。
其他意见建议
注：请在选项后面的“□”内划“√”。
领导班子认识不到位，重发展、轻党建，党组织无地位□
党组织参与重大问题决策的制度不健全□
党管干部、党管人才坚持不够好□
党组织开展活动缺乏经费和时间保障□
专职党务干部较少□
【调研问卷模板】关于企业党员的调查问卷
【调研问卷模板】关于企业党员的调查问卷尊敬的党员：您好！为了提高党员内部团体建设，全面了解企业党建工作以及企业党员的现状，我们将展开对于企业党建的问卷调查。
问卷采取不记名的方式，并且保证仅用于统计研究，不做其他方面的用途，请您放心。
请您按照实际情况填写，多谢您对我们工作的大力支持！1. 您的性别？男女2. 您的年龄18至28岁29至39岁40至50岁50岁以上3. 您的文化程度？未受过教育小学中学高中（中专）大专本科研究生及以上4. 您的党龄？1年以下1-5年（不超过5年）5-10年（不超过10年）10年以上5. 您在党内的职务？预备党员普通党员支部或支部以上职务6. 您对于党的理论知识是否了解？不了解了解一部分非常了解7. 您对于党的知识了解来源于哪里？政治新闻党内教育查阅资料其他8. 你所在党支部组织生活多长时间进行一次？一个月一个季度半年一年9. 你所在的党支部开展活动的主要方式是（多选题）组织学习文件、读报纸党课教育开展党内竞赛活动开展社会公益活动参观学习开展文体活动其他10. 你最喜欢的党员教育学习方法？形势报告专题讨论读书活动、知识竞赛参观访问和社会调查志愿者活动其他11. 您所在的党支部对党组织生活是否重视？重视，经常集中学习还可以，但是重形式、轻内容不重视，基本靠自学很不重视12. 您所在的党组织建设如何？制度健全，党员严格贯彻执行制度稍微欠缺，党员无法贯彻落实到位没有制定或建立任何制度13. 你认为加入中国共产党，对一个人来说主要意味什么？一种荣誉更多的发展机会理想信仰政治资本14. 你周围的员工对入党持什么态度？积极争取无所谓不想加入15. 你认为当前人们入党的目的是什么？随大流增加就业的筹码为了优先提拔为党工作16. 您对所在党组织党务工作者的工作总体评价很满意比较满意基本满意不满意17. 您与所在支部其他党员的沟通、联系情况如何？工作上和生活上经常交流，是“同志加朋友”的关系就党内的一些问题有沟通交流只有过组织生活或参加组织活动时才联系，平时没什么来往与他们不熟悉，有的还不认识18. 您周围多数人对入党问题的态度是？多数人入党愿望比原来更强与之前相比没有明显变化积极性普遍不如之前，尤其是年轻人多数不愿入党不知道19. 您认为目前党员在党性修养方面的主要问题是.原则性不强、是非观念淡薄理想信念动摇对马克思主义信仰不坚定对中国特色社会主义缺乏信心素质能力不适应，理论基础知识薄弱精神状态还不能很好的适应形势的要求先进性标准不高，认为工作只要过得去就行选项120. 您认为目前党组织活动存在的主要问题是内容肤浅，枯燥形式呆板乏味，缺乏新意脱离工作或生活实际不能正常开展其他21. 您认为现如今部分党员不作为有什么看法？对这种现状感到鄙视无所谓不了解，不清楚具体情况22. 您认为如今党建工作最突出的问题是什么？党务工作机构不健全党务工作分工不明确党务工作者队伍素质不高其他23. 您认为基层党组织发挥作用从哪一种途径最合适？通过带领党员发挥先锋模范作用通过做好思想政治工作通过领导工会，共青团等群众组织通过组织群众性文体活动24. 您最想在哪些方面希望组织上创造条件促进成长？学习培训提高素质岗位锻炼提高技能政治关怀促进成长文体活动活跃生活25. 您在党建工作中最需要改进的是哪一方面？____________。
党建工作调查问卷-V1
党建工作调查问卷-V1党建工作调查问卷是对于党组织开展工作的一种重要手段，能够帮助党组织及时了解基层干部和党员的思想动态，反映群众关心的问题和需要，从而进一步完善和改进党建工作。
以下是一份党建工作调查问卷样本及其提问要点，供参考。
一、基本情况1、您的姓名：2、您的性别：男/女3、您所在的党组织名称：4、您的职务：二、党建工作开展情况1、您所在的党组织，是否定期召开党员大会？频率是多久一次？2、您所在的党组织，是否定期开展党员活动日活动？频率是多久一次？3、您所在的党组织，是否有定期组织开展入党积极分子培训班？频率是多久一次？4、您所在的党组织，是否有定期组织开展党员培训？频率是多久一次？5、您所在的党组织，是否有定期组织开展主题党日活动？频率是多久一次？6、您所在的党组织，是否开展过反腐倡廉的宣传教育活动？内容包括哪些方面？7、您所在的党组织，是否定期对党员进行思想动态的调查和分析？具体方法及频率是怎样的？8、您所在的党组织，是否定期对党员进行组织生活会的组织？频率是多久一次？9、您所在的党组织，是否定期对党员的党费收缴进行公开工作？具体方法及频率是怎样的？三、思想状况和工作需要1、您个人是否认为党建工作在您所在的地方/单位有良好的开展？如果不好，请给出原因。
2、您所在的党组织目前存在的问题和困难是什么？如何解决？3、您所在的党组织需要在哪方面加强和改进？4、您对于目前党组织开展工作的意见和建议是什么？以上是部分关于党建工作调查问卷的提问要点，具体问卷内容可以根据实际情况进行调整和适当增减。
通过开展党建工作调查问卷，可以帮助党组织及时掌握基层干部和党员的思想动态，发现存在的问题和困难，从而采取有效措施加以解决。
同时，也能够促进党组织与党员之间的密切联系和互动，更好地为人民群众服务。
国有企业党支部建设调查问卷-01
国有企业党支部建设调查问卷被调查人员基本信息：（E ）A、党支部书记 B 、党支部副书记C、支部委员 D 、党小组长E、普通党员（B ）A、党群干部 B 、行政干部C、班组长 D 、职工群众被调查人员所在党支部类型：（C ）A、车间党支部 B 、项目党支部C、机关党支部 D 、其他类型党支部以下选项均可单选或多选：1、您的性别为（ A ）A、男 B 、女2、您的年龄段为（ B ）A、20 岁以下 B 、20-30 岁C、30-45 岁 D 、45 岁以上3、您的文化程度是（ E ）A、初中及以下 B 、高中或中专C、大专 D 、本科 E 、硕士研究生以上4、您现在从事的岗位是（ B ）A、工人 B 、管理人员 C 、工程技术人员D、后勤保障人员 E 、其它5、您入党时间多长（ D ）A、0.5 年内 B 、0.5-1 年C、1-2 年 D 、2 年以上6、如果您是党支部书记，你是否热爱本职工作（ A ）A、是 B 、不好说 C 、否7、您所在的党支部委员会设置是否齐全？ AA、是 B 、否8、您认为党支部工作效果如何（ A ）A、满意 B 、基本满意 C 、不满意9、您所在的党支部是否建立了支部书记考核机制？（A ）A、有 B 、没有10、您所在的党支部制度建设情况如何？ AA、完善 B 、还欠缺 C 、没有11、党支部书记是否每年参加培训（ A ）？A、有 B 、没有12、当前您单位党支部活动经费（ A ）？A、比较充足 B 、基本能够保证 C 、比较缺乏D、几乎没有13、您所在支部有党员活动中心吗？（ A ）A、有 B 、没有14、您认为党支部工作是否与中心工作有冲突（ C ）A、是 B 、有时是 C 、不是15、您所在的党支部布置的党员主题教育活动效果（ A ）A、好 B 、较好 C 、一般 D 、效果不明显16、你到过企业党员活动中心参加活动吗？（ A ）A、经常去 B 、偶尔去 C 、没去过D、不知道企业党员活动中心17、您所在党支部发展党员工作情况是（ A ）A、有发展计划，并能够坚持高标准，程序也比较严格B、有发展计划，但落实不够，主要是标准不高，程序不规范C、发展名额太少D、发展对象向一线倾斜不够18、您所在党支部召开支部会议的情况是（ A ）A、定期召开 B 、不定期召开 C 、很少召开D、不召开 E 、不清楚19、您所在党支部开展党课教育的情况是（ A ）A、每月一次 B 、每季度一次 C 、半年一次D、不定期 E 、没有开展 F 、不清楚20、您认为应从（ A ）来提高党课质量A、内容上 B 、形式上 C 、授课人员上D、时间安排上21、您参加支部组织生活的情况如何？（ A ）A、每次活动都参加 B 、有时因有事不能参加C、偶尔会参加 D 、没有参加过22、您喜欢的支部组织生活方式有（BCD ）A、学习会议精神 B 、上党课 C 、社会公益活动D、文体活动 E 、形势报告或专题学习G 、其他H、无所谓或看情况23、您所在支部多长时间开展一次支部组织活动？（B ）A、经常 B 、一个月 C 、一个季度D、半年 E 、不知道24、您觉得自己能否发挥党员的先锋模范带头作用？（ A ）A、能 B 、不能 C 、难发挥25、您认为党组织发挥的作用如何？（ A ）A、很好发挥 B 、基本发挥 C 、没有发挥26、今年您参加党小组活动的情况（ A ）A、至少 4 次以上 B 、1-3 次C、没有参加 D 、没有召开小组生活会27、下列党组织的活动方式，您认为哪些比较适合党支部的特点（ABD ）：A、上党课 B 、组织学习文件、读报纸C、开展党员责任区活动 D 、组织参观学习E、开展党员奉献日活动 F 、开展民主评议党员活动G、实行党员挂牌上岗H 、其他28、您认为当前国有企业党支部工作最突出的问题是（A ）：A、上级部门重视程度不够B、企业内有淡化党组织的倾向C、思想政治教育比较缺乏D、党支部工作方式老化，创新不够29、您对国有企业党组织作用的看法是（ A ）：A、共产党是执政党，党组织在国有企业应该“说了算”；B、国有企业党组织应当发挥政治核心作用；C、国有企业也是经济组织，搞市场经济就要与国际接轨，没有必要另外分出一个“核心”；D、党建工作是“软指标”，只要企业效益上去了，党建工作抓不抓都可；E、国有企业党组织抓好党员管理和思想政治工作就行了，没有必要参与企业重大问题决策。
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国有企业党建工作专题调研调查问卷(同名37955)
国有企业党建工作专题调研调查问卷
1、您对所在单位党委（总支）特别是“一把手”抓党建工作的总体评价是（）。
A、好
B、较好
C、一般
D、较差
E、差
2、您认为坚持“党要管党”最关键的是该管什么（）。
A、党员
B、干部
C、思想政治工作
D、经济工作
E、行政事务
3、在实际工作中，党委（总支）把经济工作作为“主业”、党建工作作为“副业”这种现象，您认为（）。
A、普遍存在
B、部分存在
C、不存在
D、不好评价
4、您认为在实际工作中，党委（总支）抓经济建设与抓党的建设的相互关系是（）（可多项选择）
A、抓党的建设会在一定程度上影响抓经济建设
B、抓经济建设会制约履行党建首要职责
C、党的建设能极大地推动经济建设
D、党的建设对经济建设促进作用不明显
E、可以把党的建设整合到经济建设中
5、您认为党委（总支）的“一把手”首要应该抓（）
A、经济建设
B、党的建设
C、干部队伍建设
D、协调班子成员之间的关系
6、有的单位党组织与董事会、监事会之间处理不好关系的主要原因是（）（可多项选择）
A、职责不清、体制不顺
B、工作机制不健全
C、越权错位
D、人为因素
7、您认为影响落实基层党建工作责任制主要问题是（）（可
选多项）
A、考评不科学
B、“一把手”不重视
C、党务工作经费保障不到位
D、基层不配合
E、经济建设任务过重
8、您所在单位党委（总支）抓基层党建工作责任制的主要办法是（）（可选多项）
A、开会和发文件
B、经费保证
C、发挥领导联系点示范作用
D、实行奖惩
E、加强责任追究
9、按照“打好直辖牌，实现新突破”的要求，当前重庆干部最缺什么：（）（可选多项）
A、开放的思想观念
B、发展的能力素质
C、良好的精神状态
D、务实的工作作风
E、其他：
10、当前影响建设高素质的企业领导人员队伍的主要薄弱环节是（）（可选多项）
A、选拔推荐工作
B、教育培训工作
C、考核评价工作
D、管理监督工作
E、其他：
11、当前加强企业领导人员队伍建设的工作重点是（）（可多项选择）
A、选好配强队伍
B、加强教育培训
C、加强考核督查
D、拓宽干部出口
E、其他：
12、贯彻“党管人才”原则，要求形成党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合的人才工作新格局。
您认为（）
A、新格局已经形成，作用开始显现
B、新格局虽然形成，但各部门的工作尚未形成合力
C、组织部门与其它部门的关系协调难度较大
D、这
种格局短期内难以形成
13、当前落实“党管人才”原则，加强人才队伍建设工作存在的主要问题有：（）（可选多项）
A、全社会尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围没有完全形成
B、人才定义宽泛，人才评价标准过宽或过窄
C、现行人才政策法规不完善，影响人才的集聚和使用
D、党委、行政人才工作不到位，存在空白和盲区
E、企业的软硬环境建设滞后
F、人才工作投入不足
14、当前企业基层管理人员队伍主要缺乏哪些素质：（）（可选多项）
A、理论政策素质
B、科学文化素质
C、法律法规素质
D、落实执行素质
E、应变创新素质
F、其他：
15、有人认为，党的基层组织的功能存在越到基层越弱化的现象，你怎么看：（）
A、比较普遍
B、个别现象
C、不存在
D、不清楚
16、您认为您所在的党组织作用发挥如何（）
A、好
B、较好
C、一般
D、较差
E、很差
17、您认为您周围的党员思想觉悟和作用发挥如何：（）
A、好
B、较好
C、一般
D、较差
E、很差
18、现行基层党组织的设置方式、活动内容、工作方式是否适应新形势的要求：（）
A、完全适应
B、基本适应
C、不适应
19、当前，党员中党性观念和理想信念淡漠的状况（）
A、很严重
B、较严重
C、不严重
D、没感觉到
20、流动党员管理难的根本原因在于：（）（可选多项）
A、党员自身素质下降
B、党组织设置不适应
C、现有教育管理方法不适应
D、缺乏资金保障
E、流出地和流入地党组织配合不力
F、其他：。