外贸业务员劳动合同
外贸业务员劳动合同范本(3篇)
六、合作合同的终止
1、乙方违反本协议相关条款，并在收到甲方书面通知后，____天内未能纠正过失。
2、乙方错误地使用不同程度损害了甲方有关声誉，或在承接业务过程中，直接或间接损害了甲方商标的合法性和专有性。
3、终止合同后，乙方不得以甲方的名誉开展任何活动，否则甲方有权追究乙方相关责任，乙方每次将赔偿人民币捌万元违约金。
根据《经济法》、《合同法》及相关法律法规，本着协商、平等、互惠互利的原则，双方商定，乙方作为甲方公司的全职外贸业务员。双方共同遵守如下条款。
一、合作内容
甲方聘请乙方担任甲方公司外贸业务员。
二、合作合同期限
1、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，合作期为____年期限合同。
七、合同的未尽事宜，以及针对本合同内容的完善，双方可作“补充合同”，“补充合同”与本合同具有同等的法律效力，如果“补充合同”与本合同、多份“补充合同”之间有矛盾之处，时间后的为优先解释顺序。
八、本合同一式____份，双方各执____份，存档____份，经签字后生效，每份合同具有同等法律效力。
甲方（签字）：
3.本合同的解释权归甲方
十一、双方约定下列文件为本合同附件，与本合同具有同等效力：
____有限公司的管理条例、岗位说明等所有规章制度.本合同(含附件)一式两份，双方签字后，甲方必须将其中一份交给乙方持有，并按规定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的，由甲方承担相应的法律责任。
甲方(公章)：__________ 乙方(公章)：__________
1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。
外贸销售员劳动合同6篇
外贸销售员劳动合同6篇篇1外贸销售员劳动合同一、合同双方：甲方（以下简称“公司”）：统一社会信用代码：法定代表人：注册地址：乙方（以下简称“员工”）：身份证号码：联系地址：联系电话：二、工作内容：1. 员工应按照公司的工作安排，完成外贸销售业务，包括但不限于开发新客户、维护老客户、跟进订单等工作。
2. 员工应遵守公司的规章制度，执行公司的各项决策。
3. 员工需按时准确地完成上级安排的销售任务，并保持销售业绩稳定增长。
4. 员工需具备较强的沟通能力和协调能力，与客户保持良好的关系，确保订单的顺利完成。
5. 员工应积极学习外贸知识和销售技巧，不断提升自身综合能力。
三、工作时间：1. 员工的工作时间为每周五天，每天工作8小时。
2. 员工需根据公司的工作安排出差、加班或调整工作时间。
3. 如有特殊情况需要加班或出差，公司需提前告知员工并支付相应的补偿。
四、薪酬及福利：1. 员工的薪酬由公司按照销售业绩和工作表现进行绩效考核，并支付相应的基本工资和提成。
2. 公司为员工购买社会保险和住房公积金，并按照国家规定缴纳相应比例的社会保险和住房公积金。
3. 公司为员工提供带薪年假、节假日福利、培训等福利待遇。
4. 公司为员工提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工不断学习和进步。
五、保密责任：1. 员工应严格遵守公司的保密规定，对公司的商业机密和客户信息进行保密，不得泄露给任何第三方。
2. 员工离职后应立即归还公司的所有资料和设备，并保证不泄露公司的任何商业信息。
3. 员工需在任职期间和离职后承担保密责任，并承担因违反保密规定而造成的损失。
六、解决争议：1. 合同双方如发生争议，应首先协商解决。
如协商不成，可向劳动仲裁部门申请仲裁。
2. 合同双方如涉及诉讼，应依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、合同有效期：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____年。
2. 合同期满后，若无特殊情况，自动终止。
如双方愿意继续合作，可重新签订劳动合同。
海格式外贸业务员劳动合同7篇
海格式外贸业务员劳动合同7篇篇1合同编号：XXXXXX甲方（用人单位）：XXXXXXX公司（以下简称甲方）地址：XXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXXXX（以下简称乙方）身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲乙双方经充分了解和友好协商，为明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上签订本劳动合同。
一、合同期限第一条本合同有效期为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月。
二、工作内容和地点第二条乙方同意在甲方从事外贸业务员工作。
具体职责和任务包括但不限于市场分析、客户开发、订单跟进等。
工作地点包括但不限于甲方注册所在地及相关出差地点。
三、工作时间和休息休假第三条工作时间按照国家法律规定执行，甲方因生产经营需要安排加班的，应符合法律、法规规定。
休息休假按照国家规定执行。
四、劳动报酬第四条乙方的基本工资标准为人民币XX元/月，具体薪酬结构按照甲方薪酬制度执行。
甲方按照乙方的工作表现及业绩进行考核和奖励。
甲方每月XX日以货币形式支付乙方工资。
甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。
乙方应按国家有关规定自行缴纳个人所得税。
其他相关津贴和福利按甲方制定的相关制度和规定执行。
此外，因工作需要而产生的出差补助等费用，甲方按照公司相关规定予以报销。
五、社会保险和福利篇2甲方（公司）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________乙方（员工）：___________________身份证号码：_____________________联系方式：_______________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方劳动关系，明确双方权利和义务，特订立本合同协议。
贸易行业劳动合同范本6篇
贸易行业劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（员工）：_____________________________住址：___________________________________身份证号码：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在____________部门担任____________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据公司业务需要，实行标准工时工作制或倒班工作制。
2. 乙方享有法定的节假日、婚假、产假等假期。
具体按照公司规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月____元，具体按照公司薪酬制度执行。
2. 甲方根据公司业务情况及乙方的工作表现，可调整乙方的工资水平。
3. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，享受社会保险待遇。
2. 乙方在合同期内，享有公司规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。
3. 甲方负责为乙方提供职业危害防护，定期进行健康检查。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。
外贸业务员聘用合同五篇范文
外贸业务员聘用合同五篇范文第一篇：外贸业务员聘用合同XXX有限公司外销人员合同书（2018-06-03）根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。
甲方：*******进出口有限公司乙方：**** （身份证号130*****312737419）一、合同期限：本合同自年月日起至年月日止，合同期限为1 年，其中试用期 3 个月。
二、工作内容：乙方同意按甲方外贸工作的需要，在岗位（工种）承担任务。
如因情况变化，经双方协商同意，可以变更工作内容。
乙方在外贸工作中应及时、准确、圆满完成本职岗位工作任务。
三、劳动保护和劳动条件：甲方根据国家有关安全、劳动保护等规定，为乙方提供正常工作所必需的劳动条件和安全用品，保护乙方在安全的环境中从事工作。
在工作中如发生突然事件或意外事故，所造成的人身伤害由甲方承担。
四、劳动报酬：（一）甲方同乙方协商确定的劳动报酬形式：基本工资+提成（外贸业务员适用，实习期月基本工资元/月，转正后月基本工资元/月；提成比例为月销售额的%）；1 （中间无插页）基本工资为日工资=月标准工资/30天，月实际工资=日工资x出勤天数，按照甲方有关规定计发。
奖金和提成按甲方当年的经济效益对照乙方的工作实绩，以及甲方奖金提成分配的规定，按照双方书面约定定期发放给乙方。
（二）甲方支付工资时间的规定：按公司规定每月号发放到乙方书面确认的账户中。
（三）社保福利：按照国家法规和公司相关规定按时缴纳。
五、岗位工作和纪律。
（一）在合同期内，乙方由甲方负责管理，进行社会主义精神文明教育，业务水平和技术的培训，保证乙方享有工作、学习、休息的权利。
（二）乙方在工作中应严格遵守甲方依法制定的规章制定，遵纪守法。
（三）乙方在工作中应严格遵守本职岗位工作的操作规程，服从上级领导的工作分配任务，保证外贸工作的顺利进行。
违章操作和自作主张的责任由乙方自负。
（四）乙方在工作中应有敬业爱岗精神，讲究职业道德。
外贸业务员劳动合同4篇
外贸业务员劳动合同4篇外贸业务员劳动合同篇1甲方_________________________乙方_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方________________________;施工工地地址_________________________________;在京住所地通讯地址______________________________。
第二条乙方_________性别_______________;居民身份证号________________________;出生日期_____年_____月_____日;家庭住址_________________________________________;邮政编码________________________;户口所在地_______________________________________;乙方工作起始时间_____年_____月______日。
二、劳动合同期限第三条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)( )1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为___________年________月________日;乙方完成________________工作任务时本合同终止。
( )2、有固定期限劳动合同本合同于___________年________月________日生效，于___________年________月________日终止。
其中试用期至___________年________月________日止。
三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方在_____________(项目名称)工程中担任_______岗位(工种)工作。
乙方的(工种)上岗证号码为_____________。
外贸销售员劳动合同6篇
外贸销售员劳动合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1外贸销售员劳动合同范本雇主：________________________（下称“公司”）地址：________________________电话：________________________法定代表人：________________________雇员：________________________（下称“销售员”）地址：________________________电话：________________________身份证号码：________________________鉴于公司需要招聘外贸销售员，销售员愿意加入公司，双方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，达成如下协议：第一条工作内容1.1 销售员的主要工作内容是负责公司产品的推广和销售工作，完成公司下达的销售任务。
1.2 销售员在工作过程中，需遵守公司的各项规章制度，严格执行公司领导的工作安排。
第二条合同期限本合同自______________年________月________日起生效，至______________年________月________日止。
第三条工作地点销售员的工作地点为公司所在地，如有需要，公司有权安排销售员前往国内外出差。
第四条薪酬待遇4.1 销售员在公司工作期间，公司按销售员的销售业绩、绩效考核等因素，给予相应的薪酬待遇。
4.2 公司将按照国家相关规定为销售员购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
第五条工作时间销售员的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时。
销售员需根据公司的需要，配合加班工作。
第六条劳动纪律销售员在工作期间，需严格遵守公司的各项管理制度和劳动纪律，遵守工作规章制度，不得迟到早退，不得违规使用公司资源。
第七条保密义务销售员在公司工作期间，会接触到一些机密信息或商业秘密，销售员应当保守公司的商业秘密，不得泄露给他人，如有违反，公司有权解除合同。
外贸业务员入职合同4篇
外贸业务员入职合同4篇篇1外贸业务员入职合同一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）二、乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）三、合同期限：本合同自年月日起至年月日止。
四、工作内容：1. 乙方聘为甲方公司的外贸业务员，主要工作内容包括但不限于：（1）负责公司产品的推广和销售工作，开拓新客户，维护老客户；（2）负责与客户的沟通和谈判，签订销售合同，完成销售任务；（3）协助公司处理客户投诉和售后服务工作；（4）协助公司开展市场调研，分析市场动态，提出合理化建议。
2. 乙方须遵守公司的工作纪律，听从公司安排，完成上级交办的其他工作。
五、薪酬及福利：1. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩发放相应的工资和奖金，请参见附件《薪酬表》。
2. 甲方将按照国家法律法规规定参加社会保险和公积金。
3. 乙方享受公司规定的带薪年假和其他福利待遇。
六、工作时间及地点：1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间和地点以公司的安排为准。
七、保密条款：1. 乙方承诺在合同期限内和合同终止后保守公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应当对接触到的与公司业务相关的客户信息、产品信息等保密，不得私自使用或向他人透露。
八、解除合同：1. 如乙方需要解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并经协商达成一致意见，方可解除合同。
2. 甲方如需解除合同，应提前一个月书面通知乙方，并支付一定的经济补偿金。
九、其他条款：1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
十、附件：1. 薪酬表甲方（公司名称）：法定代表人（签名）：乙方（个人姓名）：签订日期：年月日合同生效日期：年月日本合同经双方当事人共同审阅并确认无误后签署生效。
感谢您对本公司的支持与信任，期待与您共同创造更美好的未来！篇2外贸业务员入职合同合同编号：____甲方：（公司名称）地址：____法定代表人：____电话：____乙方：____性别：____年龄：____身份证号：____联系方式：____鉴于甲方为一家____（公司类型）公司，拟对乙方进行录用并派遣至____（工作地点）从事外贸业务工作，双方经友好协商，就聘用事宜达成如下协议：一、工作岗位乙方聘用为甲方公司的外贸业务员，主要从事____（工作内容）工作。
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外贸业务员劳动合同
时光荏苒，转眼一年的时间飞逝过去了。
2020年意味着两千年的第一个十年的结束，明年即将是两千年第二个十年的开始，在这辞旧迎新的日子里，回首这一年工作的历程不
禁感慨十分。
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方成为上海尤特实业有限公司(以下简称甲方)外贸业务人员，就聘用事宜，双方达成如下协议：
1、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本协议。
2、乙方须为具有完全民事能力和劳动能力的合法公民。
第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经
双方协商同意，可以变更本合同相关的内容。
1,对公司和产品有一定的了解.通过在车间和仓库的工作,逐渐熟悉了公司产品的材料
及各种规格,并且对各种产品的生产流程也有一定的了解.能够掌握产品在各个环节所出现
的问题,如分切时候容易出现对折不齐,拉伸时候容易出现厚度不均匀等.针对产品的性能
和特点,知道产品的目标市场.
3、乙方须提供真实合法的个人资料，并办理相关手续，经甲方核实无误后方可成为
甲方外贸业务人员。
4、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高
的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。
在国际快递方面第一次接触了DHL/UPS/FEDEX,其间还是出现一点小插曲，联系货运后，货物到香港了，快递公司说是地区偏远要加偏远费。
因小订单，DHL运费算得过于精确，
导致货物退回来，重新找了一个货运公司，改走FEDEX。
这样耽误了几天的货期。
不过经
过这次的教训，明白了算运费的时候要按最大值计算，宁愿多收一点，联系快递的时候要
货代把地址查下是不是偏远地区。
5、甲方按乙方销售业绩发放相应的业绩提成，如业务人员有出差经费，乙方需按规
定如实报销相应费用。
6、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供相应的操作平台。
乙方在职期间所开发
的一切客户为甲方所有。
乙方不得私下订单，一经发现，将追究法律责任。
7、乙方为业务级人员，如在甲方提供资料情况下无业绩或达不到公司所规定的业绩，甲方有权按规定解除双方的劳动关系。
8、乙方需保密公司所有资料，包括离职后，不得向同行业报出公司客户资源及产品
价目表(离职人员不得享有任何公司资源，如MSN,邮箱，B2B)，对公司造成损害的应付相
应法律责任。
9、甲方试用期为一个月，乙方在试用期内底薪为RMB2000/月，提供中餐和晚餐。
10、乙方的销售提成根据以下方式计算：
公司对外加工厂得有尽可能多地了解。
熟悉各加工厂的生产、经营状态。
并对工厂的
优/劣势进行充分评估，做到知根知底。
销售额：RMB 180000(考核期6个月) 乙方所得薪资为：底薪+(销售额*2%)
11、乙方试用期表现符合转正条件，甲方需予以转正，并增加底薪 (视乙方的表现最
高不超过500)并按照规定办理社会保险。
联系地址：广州市白云区竹料镇大罗村工业区3号(G105国道过太和镇往从化方向3
公里广东女子监狱路口右转200米) 邮政编码：510000
12、转正后甲方将为乙方提供每年的涨薪，涨薪的幅度视乙方的表现每次不超过300元。
13、若乙方要在试用期内离职，需提前三天提出离职申请。
乙方系甲方自__________公司借用人员。
根据《中华人民共和国合同法》，甲乙双方
经友好协商，就借用期间各自的权利、义务达成如下协议：
14、员工薪金发放：每月15号发放工资。
提成发放在客户全款付清的情况下按季度
发放：或须收到客户货款后并确认客户收到货的情况下，提成与上月工资一起发放。
员工
自行决定提成领取方式按月或按季度均可。
15、乙方须提前一个月提出离职申请，并按规定做好离职交接手续方准予离职，否则
不予发放薪金。
旷工三天视为自动离职处理。
16、本协议有效期为三个月，期满后甲方视乙方表现予以转正，转正乙方需与甲方另
签正式聘用合同。
甲方签字：
(二)甲方每月 10 号如期发放货币工资。
如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资，遇不可抗力导致延迟发放须提前 1 个工作日说明。
乙方签字：
日期：日期：
根据_________省劳动厅、人事厅、财政厅《企业试行全员劳动合同制暂行办法》(以上简称《办法》)和其他有关文件规定，甲、乙双方经过平等协商，自愿签订本劳动合同。
关于中小企业，员工的流动性想比大型企业会高点，所以留住真正的人才是这些公司最要紧的事情之一，下面是为你提供的中小企业人员劳动合同，欢迎阅读。
感谢您的阅读，祝您生活愉快。