鹏爱整形美容医院护士工作流程及考核标准

合集下载

护士岗位职责工作流程和工作标准

护士岗位职责工作流程和工作标准

护士岗位职责工作流程和工作标准护士岗位职责:护士是医疗卫生工作中具有专业知识,掌握基本护理技能,以及负责医疗卫生事业中日常护理和管理工作的行业人员。

在医院中,护士是医生的得力助手,负责对病人进行护理,在病人生命中起到重要的作用。

护士的职责包括以下几个方面:1、对病人进行综合评估,在了解病情的前提下,制定个体化的护理方案,并进行护理。

2、负责日常病房管理,包括病人的巡视、环境清洁、卫生消毒等工作。

3、协助医生进行病人的检查、评估病情、制定治疗计划等工作。

4、监测病人的生命体征,及时报告医生病情的变化,做好病人的护理和观察工作。

5、在急诊和危重病人的抢救中,积极参与。

掌握必要的心肺复苏技术和抢救措施。

6、对病人进行痛苦的缓解,包括口服或注射药物、按摩、热敷、冷敷等方法。

7、指导病人及家属合理地进行病情的了解,提供病情的科学知识和帮助,进行心理护理。

8、积极参与病人的康复工作,包括制定理性的运动计划、营养计划、病后康复。

工作流程:1、晨班护士上岗前要到病房确认病人的情况,及时上报值班护士leader,以便科室长了解病人情况。

2、全天对病人进行巡视和观察,情况变化及时上报值班护士和医生。

3、对接手病人,做好相关检查工作,如体温、血压、脉搏等体征。

4、根据病人病史、体检结果等综合分析,制定个体化的护理计划并实施。

日常护理工作包括个人护理、卫生清理、环境调理、卫生消毒等。

5、注意病人日常饮食、睡眠、心理护理等方面的工作,积极开展健康教育活动。

6、对于病危人员和风险较高的患者,护士要密切监护,及时提供有效措施,确保病情稳定。

7、对重症患者进行心肺复苏和其他紧急措施,做好抢救工作。

8、做好病人的康复工作,包括制定理性的运动计划、营养计划、病后康复等。

工作标准:1、严格执行医院的各项规章制度。

护士必须遵守医院的各项规章制度,保证工作的正常进行。

2、保证医疗卫生工作的质量。

护士要保证工作认真细致,在病人需要时及时提供相应的服务和指导。

护理操作考试步骤及评分标准

护理操作考试步骤及评分标准
善安置患者于病床。
3、向患者及家属做入院宣教: 10
( 1)向患者介绍经管医师、护士、科主任、护士
长。( 2)介绍病区环境、作息时间及探视制度、
便民措施

4、测量患者体温、脉搏、呼吸、血压、体重并在
10
体温单上绘制、记录。
10
5、填写患者入院相关资料。 (入院时间、入院诊

断卡、床头卡、病历、入院登记(黑板、病室交
避开病人进食及治 疗。
2
210
2
210
2
210
2
210
b) 评估: 病人意识、 皮肤及合作能力。 营 4 4 3 2 1 0 养状态。
6、备物: 护理车: 上层 50%酒精、 爽身粉、 8 8 6 4 2 0 毛巾、浴巾、弯盘、翻身卡。下层:脸盆 内盛有 47~ 500C 温水,必要时备棉圈、 床刷、床套、小簸箕。
6
擦洗双下肢 - 双脚。
6
65432
8、冲洗或抹洗会阴 , 穿裤 , 平卧。
6
65432
9、修剪指 , 趾甲 , 梳头。
6
65432
10、按需要更换床单 , 整理床单位 , 协助病人
4
4 3 2 10
取舒适体位。
11、清理用物 , 打开门窗。
4
4 3210
3、放脸盆, 倒热水, 用毛巾为病人洗脸 (眼
6
65432
- 面 - 颈 - 耳)。
实 4、脱上衣置护理车底层,擦洗部位下垫浴 巾。
2
21
0
5、擦洗步骤 : 手套式持巾擦洗,双上肢 - 双
20
20 18 16 14 12
手 - 胸 - 腹- 侧卧 - 背- 臀(每擦洗一个部位 施

护理技术操作流程及评分标准操作技巧分享让护理工作事半功倍

护理技术操作流程及评分标准操作技巧分享让护理工作事半功倍

护理技术操作流程及评分标准操作技巧分享让护理工作事半功倍护理技术操作是护士在日常工作中必须熟练掌握的部分,正确的操作流程和评分标准能够保证护理工作的质量和效果,并减少患者感染和伤害的风险。

本文将分享一些常见的护理技术操作的流程和评分标准,并提供一些操作技巧,帮助护士们提高工作效率,事半功倍。

一、洗手操作流程及评分标准洗手是护士工作中最基本的操作,也是最关键的操作之一。

正确的洗手操作流程应包括以下几个步骤:1. 打开水龙头,调节水温到适宜的温度并湿润双手;2. 取适量洗手液,揉搓双手至少20秒,包括手背、手掌、手指、指缝等部位;3. 用流动水冲洗双手,确保洗净所有洗手液;4. 使用纸巾或干净的棉布将双手擦干。

评分标准应根据洗手操作的每个步骤,对护士的操作进行评分。

评分标准主要从以下几个方面考虑:1. 水温调节是否适宜;2. 是否使用了足够的洗手液;3. 是否充分揉搓双手,包括每个手指和指缝;4. 是否彻底冲洗干净;5. 是否正确使用纸巾或干净的棉布擦干。

二、换药操作流程及评分标准换药是护士工作中常见的操作之一,正确的换药操作流程能够保证伤口的清洁和愈合,并减少感染的风险。

以下是一个常见的换药操作流程:1. 确认医嘱,准备好需要的药品和器械;2. 洗手并佩戴洗手手套;3. 将消毒液倒入盘子中,并蘸取纱布或棉球;4. 用纱布或棉球擦拭伤口周围的皮肤,从里向外进行;5. 将伤口用消毒液冲洗干净;6. 涂抹药膏或敷料,并用适当的绷带等方式固定。

评分标准应根据换药操作的每个步骤,对护士的操作进行评分。

评分标准主要从以下几个方面考虑:1. 是否按照医嘱要求进行换药;2. 是否洗手并佩戴洗手手套;3. 是否使用正确的消毒液,是否充分擦拭伤口周围的皮肤;4. 是否正确冲洗伤口;5. 是否正确涂抹药膏或敷料,并固定好。

三、导尿操作流程及评分标准导尿是一项需要准确操作的技术,正确的导尿操作流程能够有效预防尿液滞留和感染等并发症。

南昌鹏爱整形医院护士月考核细则

南昌鹏爱整形医院护士月考核细则

消毒隔离制度
2
护理核心 制度(32 护理文书书写 分) 分级护理制度 抢救制度 物资的合理使用及管理 药品管理 照护期老人管理有序
2
3 2 5 5 5 3
每班工作完成情况
5 3
岗位职责和 十大安全目标执行情况 十大安全目 标 综合评估管理 高危跌倒风险管理,准确评估及时上报 压疮病人管理,准确评估及时上报
南昌鹏爱整形医院护士月考核细则
20 考核内容 仪表、礼仪、符合规范要求 仪容仪表 、劳动纪律 、服务态度 (20分) 行为规范 作息时间 服务主动、热情 零投诉 八不准”、“五不准” 医嘱查对制度、医嘱执行制度 交接班制度 分值 考核方法 3 衣帽不整齐、未佩戴胸卡、未按要求着装,发现一人次扣1分 3 3 3 4 4 2 6 上班戴耳环、戒指、手镯、玩手机、扎堆聊天,发现一人次扣1分 迟到、早退、私自换班、请霸王假,发现一人次扣1分;脱岗、旷工、不参加晨会一次扣1分。 未及时解决病人疑难问题、推诿病人、反对收治病人、出言不逊等服务态度,发现一人次扣1分。 经确认投诉属实的护理投诉一次扣2分;收到锦旗、表扬信、感谢信一次加5分。 科室人员违反一项扣2分 有执行错误或漏执行,一项扣1分,依此类推 上级布置任务是否完成;护士本班工作完成情况;核心制度及操作规程执行情况;发现一条未执行或完 成质量差扣1分,不封顶。 未更换消毒液扣1分;未填写各种消毒登记本(出入院登记本,终末消毒等登记本、消毒液更换登记本, 医疗废物交接登记本医疗物品消毒登记本,冰箱、治疗室温湿度登记本、治疗室消毒登记本)扣1分;班 内治疗室或处置室脏、办公室脏各扣1分;未实行床旁终末消毒扣1分;吸痰器用后未及时消毒并干燥保 存扣1分;未定时更换吸痰盘或气切护理各扣1分 护理记录、交班本、体温单、评估表、执行单有涂改各扣1分,漏签名扣1分,字迹不工整扣1分,楣栏填 写不完整或涂改或错误各扣1分,护理文书不真实或不和原始记录吻合各扣1分,评估不准确扣1分 未及时、准确的巡视病人或巡视不仔细,未认真观察病人的病情变化各扣1分。巡视记录单未填写或填写 错误或未填写巡视后的内容各扣1分;未及时更换或取掉一览表和呼叫器上的卡片扣1分;未及时取掉或 添加床头卡、腕带、吸氧装置各扣1分 随机抽查护士知晓情况 专人保管、设备完好、供应充足、有记录、整改。查现场,看记录,一处有缺陷扣1分。 药品摆放有序,分类清楚,交接清楚,有管理记录,发现一处不符合要求扣1分。 每天监测生命体征有真实记录,病情变化有汇报,发现漏一例扣1分,记录不真实一例扣3分。查记录, 患者访谈。 班内工作未完成一项扣1分,交接班不清楚扣1分 未抽血1个病人扣1分,未执行医嘱一项扣1分,交班未打扫卫生扣1分,未参加床头交接班扣1分,未按时 更换各种管道扣1分 治疗时未进行身份识别1个病人扣1分,执行医嘱未签名扣1分,护理记录未签名扣1分 年 月 得分

护理技术操作流程及评分标准

护理技术操作流程及评分标准

护理技术操作流程及评分标准一、引言护理技术操作是指护理人员在护理工作中实施的一系列具体的操作步骤,包括体位翻转、预防跌倒、皮肤护理、静脉置管、输尿管护理等。

准确的操作流程和评分标准对于确保护理质量的提高具有重要意义。

本文将以常见的皮肤护理操作为例,介绍护理技术操作的流程及评分标准。

二、操作流程1. 身体准备(1) 洗手:护理人员需事先洗手并带上橡胶手套,保持操作环境的洁净与无菌。

(2) 提供所需物品:准备皮肤清洁剂、干净的护理被、毛巾、薄膜、纱布等所需物品。

2. 客户准备(1) 沟通:与客户进行沟通,告知操作目的与流程,并获得其同意。

(2) 保护隐私:确保操作过程中客户的隐私得到保护,如下垂帘子或拉上窗帘。

(3) 便携:如果客户无法移动,需将客户转移到适宜的位置,如使用轮椅、床等。

3. 操作步骤(1) 皮肤清洁:将皮肤清洁剂倒在纱布上,轻轻擦拭客户的皮肤,尤其是易产生皮肤溃疡的部位。

(2) 皮肤保湿:使用潮湿的纱布或者润肤剂轻轻按摩客户的皮肤,促进血液循环和皮肤的恢复。

(3) 干燥:用干净的毛巾将皮肤擦干,确保皮肤表面无水分残留。

(4) 保护:在清洁和保湿后,用干净的护理被和薄膜进行包裹,保护皮肤免受外界刺激,并促进皮肤的恢复。

4. 监测和记录(1) 监测:在操作过程中要及时观察客户的皮肤情况,如发现红肿、溃疡、水肿等异常情况应及时报告医护人员。

(2) 记录:在病历中准确记录操作过程和客户的皮肤情况,为后续的护理工作提供参考。

三、评分标准对于护理技术操作的评分标准主要包括操作时间、操作顺序、操作方法、操作效果以及安全注意事项五个方面。

1. 操作时间:对于不同的操作,规定不同的时间限制,要求护理人员在规定的时间内完成操作。

超时操作将扣分。

2. 操作顺序:要求按照操作步骤的正确顺序进行,如有遗漏或乱序操作将扣分。

3. 操作方法:要求操作方法正确、规范,符合护理操作规范与技术要求。

操作不规范或存在操作失误将扣分。

美容整形医院护理考核制度

美容整形医院护理考核制度

美容整形医院护理考核制度
1.护理人员考核制度:
(l)卫校毕业护士工作一年后,进行转正前的考试考核,内容以
三基临床考核为主。

(2)五年以内的护士,以共同理论、基础技术操作及疾病护理常
规为主,由护士长及质量管理组每季度进行临床技术考核一次,护理部每半年考核一次。

(3)五年以上的护士、护师,除共同理论与基础技术操作外,侧
重于专科理论、专业技术操作及临床护理知识为主,由护士长及质量管理组每季度临床实际操作考核一次,护理部每半年考核一次。

(4)主管护师以上人员,重点为专科理论知识与临床护理新业务、新技术引进,开展护理科研以及掌握管理知识,要求每年交论文或经验总结一篇。

(5)护理部考核记入技术档案。

2.护理质量考核制度:
(l)每月由护理部组织护理质量检查对病区及科室进行护理质量
考核一次,考核内容可全面检查或重点检查。

(2)护理部根据检查结果报医院考评会,对不达标者扣奖。

(3)月考核结果在护士长例会上讲评,不断总结经验,促进护理
质量的提高。

(4)根据上级要求,结合医院情况,经常修订完善考核标准。

美容院护士基本工作流程

美容院护士基本工作流程

美容院护士基本工作流程一、接待顾客1.1 顾客预约:当顾客通过电话或在线预约服务时,接待员会记录顾客的信息并安排时间。

如果现场顾客直接前来,接待员会询问顾客的需求并记录相关信息。

1.2 欢迎顾客:护士在顾客到达时向其表示欢迎,并询问来店的目的或需求。

顾客可以选择不同的服务项目,例如面部护理、身体护理等。

1.3 记录信息:护士会记录顾客的基本信息,包括姓名、联系方式、过敏史等。

这些信息将有助于护士更好地了解顾客的健康状况。

二、咨询与评估2.1 了解需求:护士会进一步与顾客沟通,了解其具体需求和期望。

有些顾客可能有特殊要求或限制,护士需要充分了解以便提供个性化的护理方案。

2.2 皮肤评估:针对面部护理项目,护士会对顾客的皮肤进行评估。

通过观察皮肤质地、色泽、问题部位等,护士可以识别肌肤问题并制定相应的治疗方案。

2.3 建议与解释:护士会向顾客介绍适合其皮肤状况的护理项目,并解释项目的内容、过程和效果。

顾客可以根据护士的建议选择相应的护理方案。

三、护理操作3.1 准备工作:护士会准备需要使用的器具、产品和设备,确保卫生条件良好,并为顾客提供舒适的环境。

3.2 护理过程:根据顾客选择的护理项目,护士会进行相应的操作。

例如,面部护理可能包括清洁、去角质、按摩、面膜等步骤,护士需要熟练掌握技术并确保操作规范。

3.3 安全注意:护士在操作时需要注意卫生和安全问题,确保使用的产品和设备符合标准要求。

同时,护士需要遵守操作规程,避免对顾客造成伤害。

四、服务后续4.1 效果评估:护理结束后,护士会与顾客沟通,评估护理效果和顾客的满意度。

如果顾客有任何意见或建议,护士会认真听取并提供反馈。

4.2 建议护理计划:护士会根据顾客的皮肤状况和需求,为其制定个性化的护理计划。

这包括推荐适合的护理产品、频次和周期等建议。

4.3 肌肤护理建议:护士会向顾客介绍保养知识,帮助其更好地理解如何日常护理肌肤。

护士还会推荐适合的护肤品和保养方法,鼓励顾客养成良好的护肤习惯。

护理技术操作流程及评分标准

护理技术操作流程及评分标准

护理技术操作流程及评分标准引言护理技术操作是在照顾和管理患者时,护士需要掌握的一项重要技能。

它涵盖了多个方面,包括测量生理参数、给药、伤口护理等。

正确的护理技术操作可以帮助提高患者的康复,减少并发症的发生。

本文将介绍护理技术操作的一般流程,并提供了相应的评分标准,以确保护士们能够正确地进行护理技术操作。

护理技术操作流程第一步:准备工作在进行任何护理技术操作之前,护士需要进行充分的准备工作。

这包括准备所需的设备和材料,确保工作区域的干净和整洁,并与患者进行沟通,解释所需操作的目的和过程。

第二步:正确的操作顺序在进行具体的护理技术操作时,护士需要按照正确的操作顺序进行。

下面是一般护理技术操作的操作顺序示例:1.手卫生:在任何护理技术操作之前,护士应进行手卫生,使用洗手液或酒精消毒剂洗手。

2.定位:根据患者的需要,将患者放置在适当的位置,以便进行相应的技术操作。

比如,给药时需要患者坐起或者侧卧。

3.操作准备:准备所需的设备和材料,包括测量设备、给药器具、伤口清洁装备等。

4.操作执行:根据具体的技术操作要求,按照操作技巧和步骤进行操作。

例如,测量体温时,正确使用体温计插入口或计数模块,放置在患者的适当部位,并记录测量值。

5.完成操作:在操作完成后,整理工作区域,清理设备和材料,再次与患者沟通,解释后续的护理措施。

第三步:注意安全和卫生在进行护理技术操作时,护士需要遵守相应的安全和卫生规范,以确保操作的安全性和有效性。

注意以下几点:•使用消耗品时,确保其未过期,并按照规定的方法进行处置。

•经常洗手,使用合适的手卫生方法,以防止交叉感染的发生。

•检查设备的安全性和完整性,不使用破损或失效的设备。

•确保工作区域的整洁和消毒,减少污染的风险。

评分标准为了确保护理技术操作的准确性和一致性,常常需要对其进行评分。

下面是一些常见护理技术操作的评分标准:给药操作评分标准给药是护理技术操作中常见的一种。

以下是一些可能的评分标准:1.选择正确的药物:根据医嘱,正确选择并准备所需的药物,确保与患者的药物过敏和相互作用情况相符。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
鹏爱整形美容医院护士工作流程及考核标准
时间 工作内容 提前到岗,清点物品,药品等 的交接工作,查看交班报告 时间:17:00—23:00 分值 考核标准 着装整齐,患者交接清楚 。 10 评分标准 患者交接不清扣5分;着装 不整齐扣2分。 评分
17:00—17:10
17:10—17:20
床头交接班 1.测量生命体征,并记录、绘 制 2. 认真核对白班的医嘱并签名 3. 核对次日采血的化验单及试管 4.协助行动不便患者进餐 5. 按时做好常规治疗、时间性治 疗。 6.告 知次日化验、检查、手术注意 事项。
50
1. 病人需求得到满足,环 境安静 2. 患者安全,新入院患者无 危险物品带入病房;患者 皮肤清洁,着装整齐 3. 患者入睡较好,无蒙头睡 觉的患者;异常情况及时 发现并报告 4. 交 接班清楚治疗室、办公室 清洁;护理记录书写规 范;患者安全,床者蒙头睡觉扣1分/ 人次;异常情况未及时报 告扣10分,交接不清扣5分 2.患者发生不安全事件全 扣,危险物品未及时收检 扣5分;患者皮肤、着装不 清洁扣2分/人。
10
17:20—20:00
30
着装整齐,严肃认真听取 会议内容,点评内容全面 、准确 1. 生命体征按时测量,记 录规范、医嘱执行准确 2. 患者的需求得到及时帮 助 3. 患者了解次日检查、化 验、手术的注意事项
未掌握患者的情况扣1分/ 人;
医嘱执行错误扣5分,宣教 不到位5分或未宣教扣,其 他一项扣1分
20:00—23:00
1.按照分级护理要求巡视病 房,密切观察病情变化 2.做好晚间护理工作,督促治 疗结束患者休息,创造良好的 睡眠环境,每晚21:00熄灯 3.接待本班次新入院患者,做 好相应治疗、护及宣教工作 4.总结本班次出入量,做好收 费记录工作 5. 书写护理记录、交班报告 6. 整理护士站、四室规范化 7. 做好与N班的交接工作
相关文档
最新文档