安全管理岗位竞聘
安全领导岗竞聘演讲稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我怀着无比激动的心情，站在这里参加安全领导岗位的竞聘。
在此，我首先要感谢组织给予我这个宝贵的机会，让我有机会为公司的安全生产贡献自己的力量。
接下来，我将从以下几个方面阐述我的竞聘理由和未来工作计划。
一、竞聘理由1. 丰富的安全工作经验自从加入公司以来，我一直从事安全管理工作，积累了丰富的实践经验。
在过去的几年里，我参与了公司多个项目的安全管理工作，成功预防和避免了多起安全事故的发生。
我相信，这些经验将为我胜任安全领导岗位打下坚实的基础。
2. 强烈的责任心和使命感作为一名安全管理人员，我深知安全生产的重要性。
我始终认为，安全生产是企业发展的基石，是员工生命健康的保障。
因此，我一直以高度的责任心和使命感投入到工作中，力求为公司和员工创造一个安全、稳定的工作环境。
3. 良好的沟通协调能力在安全管理工作中，沟通协调能力至关重要。
我具备较强的沟通协调能力，能够与各部门、各层级的人员保持良好的沟通，确保安全管理工作顺利开展。
同时，我善于倾听员工的意见和建议，积极解决问题，提高员工的安全意识。
4. 不断学习，提升自我安全管理工作涉及面广，更新速度快。
为了更好地适应工作需要，我始终保持学习的态度，不断充实自己的专业知识，提高自己的综合素质。
我相信，只有不断学习，才能更好地胜任安全领导岗位。
二、未来工作计划1. 强化安全文化建设我将致力于打造“安全第一”的企业文化，提高员工的安全意识。
通过开展安全知识培训、安全技能竞赛、安全文化活动等形式，让员工深刻认识到安全生产的重要性，自觉遵守各项安全规章制度。
2. 完善安全管理体系针对公司现有的安全管理体系，我将进行梳理和优化，确保安全管理体系覆盖到公司的各个层面、各个环节。
同时，加强对安全管理制度的学习和宣贯，提高制度执行力。
3. 加强安全检查与隐患排查我将组织定期和不定期的安全检查，对安全隐患进行全面排查，确保及时发现和消除安全隐患。
对于重大隐患，我将督促相关部门限时整改，确保整改到位。
竞聘安全管理职位演讲稿
大家好！今天，我怀着无比激动的心情，站在这里参加安全管理职位的竞聘。
在此，我首先要感谢公司给我这次展示自己、挑战自我的机会。
接下来，我将从个人能力、工作经历、对安全管理工作的认识以及对未来工作的展望等方面，向大家阐述我的竞聘理由。
一、个人能力1. 专业知识扎实。
我毕业于我国一所知名大学的安全工程专业，在校期间，系统地学习了安全管理体系、安全工程技术、事故调查与分析等方面的知识。
同时，我还取得了注册安全工程师资格，具备扎实的理论基础。
2. 工作经验丰富。
自从毕业后，我一直在安全领域从事相关工作，积累了丰富的实践经验。
我曾担任过安全员、安全主管等职务，熟悉各类安全管理制度、操作规程，能够迅速适应各种安全管理工作。
3. 沟通协调能力强。
在以往的工作中，我经常与各部门、各层级的人员进行沟通协调，能够妥善处理各类突发事件，确保安全管理工作顺利进行。
4. 具有较强的责任心和敬业精神。
我始终将安全工作放在首位，以高度的责任心和敬业精神投入到工作中，力求为公司创造一个安全稳定的生产环境。
二、工作经历1. 在上一家公司担任安全主管期间，我负责建立健全公司安全管理体系，制定并实施安全管理制度。
通过不断优化安全管理措施，公司安全事故发生率逐年下降，得到了上级领导和同事的一致好评。
2. 在参与某项目安全管理工作时，我针对项目特点，制定了针对性的安全方案，确保了项目顺利进行。
在项目期间，我带领团队严格执行安全操作规程，及时发现并消除安全隐患，保障了施工人员的人身安全。
3. 在参与企业安全培训工作中，我结合实际案例，对员工进行安全教育培训，提高了员工的安全意识和自我保护能力。
三、对安全管理工作的认识1. 安全管理工作是企业发展的基石。
一个企业要想实现可持续发展，必须把安全管理工作放在首位，确保员工的生命财产安全。
2. 安全管理工作涉及面广，需要各部门、各层级人员共同努力。
只有大家齐心协力，才能形成良好的安全氛围。
3. 安全管理工作需要不断创新。
安全管理岗位竞聘演讲稿
安全管理岗位竞聘演讲稿【篇一】尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是安全管理岗位的竞聘者，非常荣幸能够在这里与大家分享我的想法和观点。
作为一名安全管理岗位的竞聘者，我深刻认识到安全管理岗位的重要性。
安全管理不仅是企业生产经营的基础，更是企业文化建设的重要组成部分。
在当前形势下，安全管理更是关系到企业的生死存亡。
因此，我非常珍视这个机会，希望能够为企业的安全管理工作贡献自己的力量。
在我看来，安全管理岗位的职责主要包括风险评估、隐患排查、应急处置等方面。
风险评估是安全管理的重要环节，通过对企业生产环境、工艺流程等进行分析和评估，及时发现潜在的安全隐患，从而采取有效的措施进行预防和控制。
隐患排查是安全管理的重要手段，通过对生产现场、设备设施等进行全面的检查和排查，及时发现和消除各种隐患和问题，保障生产安全和质量。
应急处置是安全管理的重要保障，通过制定应急预案、组织应急演练等方式，及时应对突发事件，最大程度地减少人员伤亡和财产损失。
作为一名安全管理岗位的竞聘者，我具备以下优势：首先，我具有扎实的专业知识和丰富的工作经验。
我曾经在多个企业担任过安全管理岗位，积累了丰富的经验和知识。
同时，我也曾经参与过多个安全管理项目，对于安全管理工作有着深刻的理解和认识。
其次，我具有较强的团队协作能力和领导能力。
我曾经担任过团队领导，具有较强的团队协作能力和领导能力。
我也曾经多次组织安全管理培训和演练，具有丰富的培训和演练经验。
最后，我具有良好的沟通和表达能力。
我曾经多次参加演讲比赛和辩论赛，具有良好的沟通和表达能力。
我也曾经在多个企业担任过演讲嘉宾，具有丰富的演讲经验。
在未来的工作中，我将继续发挥自己的优势，认真履行安全管理岗位的职责。
我将继续加强自己的专业知识和技能，不断提高自己的领导能力和团队协作能力。
同时，我也将继续加强自己的沟通和表达能力，积极参与各种安全管理活动，为企业的安全管理工作贡献自己的力量。
安全管理岗位竞聘的演讲稿
安全管理岗位竞聘的演讲稿安全管理岗位竞聘的演讲稿范文演讲稿特别注重结构清楚，层次简明。
在当下社会，演讲稿对我们的作用越来越大，你知道演讲稿怎样才能写的好吗？以下是小编为大家整理的安全管理岗位竞聘的演讲稿范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
安全管理岗位竞聘的演讲稿1尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我叫xx，今年xx岁，大专学历。
xxx年参加工作，至今一直工作在xxxxx厂，分别在xxx车间和xx车间生产一线工作。
这次之所以竞聘安全员，是因为相信自己有能力担负起安全员的这份重任。
下面就我对安全工作的认识，以及搞好安全工作的思路向领导汇报如下，请给予批评、指正：一、对安全工作的认识“管理健康安全环保事务，不仅是经济责任，更是社会责任”。
企业的效益不仅仅体现在经济收益的好坏，人的生命和健康直接影响着家庭的安危、牵动着社会的和谐。
这一切都取决于安全工作的保障，只有安全生产了企业才会产生最大经济效益，才能体现“以人为本”，从而实现社会的和谐。
安全工作是一项复杂的系统工程，在生产中起着举足轻重的作用，是企业正常生产的前提和保障。
安全管理是一项强制管理，要想“实现生产过程中人与机器设备、物料环境的和谐，达到安全生产的目标”，必须认真执行“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针。
一线生产车间要做好安全工作，达到安全生产，必须做到：一要严格执行厂的各项规章制度，二要加强人的教育常抓不懈，三要及时检查避免事故发生，四要做好应急工作，五要完善工艺和设备，做到安全无事故。
二、我竞争安全员的优势1、具有丰富的一线现场作业经验优势。
我对全厂的主要设备设施和安全设施非常了解；对生产工艺比较熟悉；熟知车间的每一条巡检路线，可以更好的履行一线车间安全员的职责。
2、具有较强的工作责任心。
工作上能够认真的完成领导交办的各项任务，能严格执行车间的管理制度，有较强的执行力。
3、具有良好的群众基础。
在车间工作时间较长，平时和同志们友好的相处，了解职工的想法，便于和职工交流，更容易开展安全工作。
安全管理岗位竞聘演讲稿
安全管理岗位竞聘演讲稿演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。
本文是小编为大家整理的安全管理岗位竞聘演讲稿，仅供参考借鉴，希望可以帮助到大家。
安全管理岗位竞聘演讲稿一尊敬的各位领导：您们好! 首先感谢领导们给我这次展现自我的机会。
我叫xx.今年24岁，XX年6月毕业于xx食品学院计算机应用专业，现在在肉业二.车间滚揉工序担任机手。
先后接触过各种有关安全方面的事物，今天我竟聘安全员这个岗位是因为我深信安全是企业的第一生命，同时我确信我能够胜任这份工作。
下面我就对安全工作的认识和作好安全工作的思路向各位领导汇报如下。
请给予指正。
一对安全工作的认识和理解安全工作在生活和工作当中具有举足轻重的地位，一名有责任心;有能力的安全员可以有效带动员工们提高自我保护。
做到三不伤害的原则提高员工处理安全隐患和处理安全事故的能力。
每天深入现场检查，发现隐患及时整改，制止违章作业，检查各种消防设施，成为领导的好助手。
由于安全工作责任比较大，人们对安全的期望越大，对他的担心也就越大。
干好一项工作70%的人努力就够了，但是要想干好安全工作就需要100%的努力和付出。
所以安全一定要用心去管。
要为公司员工服好务，要以人为本。
只要用心去做。
当看到公司的每一项安全工作圆满完成时，员工们平平安安的上下班时，那种发自内心的欣喜是无法表达的。
所以我很愿意接受这份光荣而神圣的使命。
一段时间的工作让我深深体会到，要想做好安全工作，首先要有爱岗敬业的精神，其次是学习吸收本专业及相关专业的理论知识与现场实际管理经验，使自已具备发现问题，解决问题的能力。
最后要有踏踏实实，认真负责的工作态度及时掌握第一手资料。
落实防范措施，及时准确的解决生产中的复杂和疑难问题二安全工作的思路如果我能成功当选安全员，我将从以下几点开展工作。
1首先从自身抓起，抓一个学字，突出一个严字，强化一个细字，牢记一个实字，落实一个勤字。
学就是学习公司的各项管理制度. 严就是严格管理,严格落实,严密安排。
安全管理岗位竞聘演讲稿5篇
安全管理岗位竞聘演讲稿 5 篇安全管理岗位竞聘演讲稿篇 1尊敬的领导：大家好！很高兴能够有机会，参加安全监察岗位的竞聘，无论成功与否，我都会以一个平常的心，利用这次机会向组织、领导展示自己，我相信，我能行！20 年的生产一线工作，使我对电力的各个生产专业、各个生产环节有了比较透彻的了解，有着一定的事故判断、分析和处理能力，也养成了尽心尽责地做好本职工作的好习惯，严细求实的好作风。
同时，也加深了我与生产一线的职工的密切关系，了解和掌握了他们的思想动态；可以对安全生产不利的因素，有针对性地提前采取措施，提早预防，奠定了基础。
如果这次岗位竞聘成功，并不能说明自己的工作能力和水平就是完全适应这一岗位的，而是领导对我考验的开始，深知肩上的重任，所以，必须继续坚持学习，深刻理解各种法规、规程的要求，熟悉掌握规程的内容，锻炼过硬的安监本领，提高自己的工作水平。
在安全监察工作中才能得心应手，驾驭自如。
我会在安全监察科长的直接领导下，尽职尽责，当好科长的参谋和助手，努力完成上级领导交给的各项工作任务。
经常深入工作现场，对安全工作实施有效监察，杜绝习惯性违章，避免事故的发生。
做到坚持原则、严格监察、秉公执法，为我局的安全生产做出自己的贡献。
就安监日常工作，我认为在今后的工作中应做到：1、认真落实安全生产责任制要落实好三级领导和部门、岗位、人员的安全生产责任制，这是安全工作的重要组织措施。
不能简单的将岗位责任制代替安全生产责任制，坚持安全第一，预防为主的方针，严格落实各项规章制度，应该让全体从业人员认识到安全生产并不是部门领导、部门安全员和班组安全员的事，只有将安全生产责任细化到每一个岗位，做到安全生产，人人有责，安全工作才能抓到位，如果没有明确的安全生产责任制，因而如何落实安全管理工作也就无从谈起。
2、坚决杜绝习惯性违章大家知道，违章多为习惯性。
而且习惯性违章屡见不鲜、屡纠屡犯，具有一定的普遍性。
究其根源，我认为有如下几点：⑴一些职工认为师傅为之、大家为之、我也可为之，因而认为其是合理的；⑵一些职工以习惯性违章不好改为托词，不下决心去纠正；⑶对习惯性违章的危害性和引发后果的必然性没有足够的认识，不能从自身生命的安全和对财产设备的损失去认识纠正习惯性违章的重要性和坚定性如何让存在这些心理的职工改变认识，这就要求我们安全监察管理人员必须对他们经常性地进行耐心、仔细的安全思想教育，提高职工的安全意识和安全技术素质，使他们认识到每个人、每一次违章并不一定造成恶果，出事故是必然的事实；今天不出事，并不意味着明天不出事；这个人不出事，不等于他人不出事；违章是发生事故的根源，事故往往是习惯性违章的结果。
生产安全管理竞聘演讲稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我怀着无比激动的心情，站在这里参加生产安全管理竞聘演讲。
在此，我要感谢组织给我这个展示自己的机会，感谢各位领导和同事对我的信任和支持。
今天，我将就生产安全管理岗位的竞聘进行一番阐述，希望能得到大家的认可。
首先，请允许我简要介绍一下自己。
我叫[姓名]，毕业于[学校]，专业为[专业名称]。
自从踏入职场以来，我一直从事生产安全管理相关工作，积累了丰富的实践经验。
在过去的[工作年限]年里，我始终秉持着“安全第一，预防为主”的原则，为企业创造了一个安全稳定的生产环境。
一、竞聘理由1. 对生产安全管理有深刻的认识生产安全管理是企业发展的基石，是企业实现经济效益的前提。
我深知生产安全的重要性，始终坚持把安全放在首位。
在工作中，我不断学习安全管理的相关知识，努力提高自己的业务水平，以确保企业安全生产。
2. 具备丰富的实践经验在过去的职业生涯中，我先后参与了多个项目的生产安全管理，积累了丰富的实践经验。
我熟悉各类安全管理制度，能够根据实际情况制定切实可行的安全管理措施，确保生产安全。
3. 严谨的工作态度我深知生产安全管理是一项责任重大的工作，因此，我始终以严谨的态度对待每一个细节。
在工作中，我严格遵守各项规章制度，对安全隐患做到及时发现、及时整改，确保企业安全生产。
4. 团队协作能力生产安全管理是一项系统性工作，需要各部门的密切配合。
我具备良好的团队协作能力，能够与同事共同解决问题，推动企业安全管理水平的提升。
二、工作计划1. 完善安全管理制度针对企业现有的安全管理制度，我将进行深入分析，找出存在的问题，并提出改进措施。
同时，结合行业发展趋势和企业实际情况，制定更加完善的安全管理制度，为安全生产提供有力保障。
2. 加强安全教育培训安全教育培训是提高员工安全意识的重要手段。
我将组织开展形式多样的安全教育培训活动，提高员工的安全素质，使每位员工都能够熟练掌握安全操作技能。
3. 严格安全隐患排查安全隐患是安全生产的“隐形杀手”。
有关工程安全管理员竞聘岗位演讲稿5篇
有关工程安全管理员竞聘岗位演讲稿5篇工程安全管理员竞聘岗位演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位评委：你们好！今天我非常荣幸地在这里参加公司__岗位竞聘演讲，心情十分激动。
首先感谢领导们给我这次机会，站在这里进行竞聘演讲！同时借此感谢和我一起工作的各位同事们在工作中对我的关心和支持！我十分珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次竞聘得到锻炼，使自己的工作能力和综合素质得到提高。
__年__月退伍后到石油公司参加工作，自参加工作以来，我一直践行“认认真真工作，踏踏实实做人”的处世原则，尊敬领导，团结同事，关心集体，严格遵守公司各项规章制度。
我就立志要把领导分给的工作任务做好，公司的兴衰系于公司每一个员工，每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员就责无旁贷。
为了把自己的工作做好，我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们学习，尽快熟悉业务，二十二年来的实践工作使我养成了视中国石化为自己的家的工作作风，任劳任怨，热情服务，和身边的同志们团结一致，和谐工作。
在二十二年从事安全工作中，我也积累了不少的工作经验，在这次的竞聘中，我具备以下优势：第一、我有一颗热爱公司、热爱本职工作的强烈的事业心和责任感。
干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗责任心。
我有这样一颗则责任心，我相信自己能够把本职工作做好。
天下没有免费的午餐，任何成绩的取得来源于个人的努力和奉献；第二、军旅生活锻炼了我较好的心理素质。
我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事，具有一定的果敢决策和组织协调能力。
同时具有工作积极进取的信心和勇气，就拿这次竞聘来说，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发现自我、改进自己的不足，也想通过自己的行为向大家证明：石化的员工是开拓进取的员工，是敢于发出挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者！既然是挑战，就一定会有成功会有失败，如果这一次失败了，说表明我还存在许多问题和不足，我会更加努力的磨练自己，提高自己。
2023年安全管理岗位竞聘演讲稿模板(7篇)
2023年安全管理岗位竞聘演讲稿模板（7篇）2023年安全管理岗位竞聘演讲稿模板篇1尊敬的各位领导、各位评委、同事们：大家好!我能参加今天的竞聘我倍感荣幸，在此我非常感谢领导给予我此次竞聘上岗的机会，同时我也对多年来各位领导，同志们的关心支持表示诚挚地谢意!曾记得一位哲学家说过，“倘若船帆遇不到风，充其量只是一块普通的帆布。
”今天站在这里接受组织的挑选，我愿做一块搏击风浪的帆布，为我们__电厂的发展推波助澜。
今天我所要竞聘的职位是分电厂安全员。
下面，我先简单的介绍一下我个人基本情况：今天，我之所以参加分电厂安全员岗位的竞聘，我认为我具有了以下竞聘优势：优势一、我热爱电厂，精业敬业，具有较高的综合素质。
作为一名女性，我为人真诚、随和、宽容，处事积极、热情、乐观，具有较高的综合素质。
参加工作以来，我一直在一线工作，经过一线工作的锻炼，从事过电力车间主任等工作，可以说对电厂具有深厚的感情。
在电厂良好的企业文化的陶冶下，我养成了勤奋好学、刻苦耐劳的品质;严谨朴实、忠诚敬业的工作态度;勇于拼搏、求实认真的工作作风。
我的性格特点是做事追求完美，无论什么工作，不干则已，要干就要追求卓越，力争达到一流水平。
这种性格促使我自加压力、负重奋进，竭力争取把工作做得最好。
我相信，在综合素质与敬业精神方面，我将无愧于大家的信任。
优势二、我有较强的管理能力和丰富的工作经验。
多年的从业经历和多岗位的工作锻炼，使我具有了较强的管理能力、组织能力和沟通协调能力。
特别是从事__工作以来，我各方面的才能发挥得淋漓尽致，(请客户添加小部分事例)，曾多次受到组织的嘉奖和领导的好评。
优势三、我熟悉本岗工作，了解工作环境，有较强的工作能力。
作为唯一一名从事锅炉维修及相关技术方面的女性，我认真、细心，勤奋、吃苦，可以较好的处理好各种安全维修事故，及时解决问题。
同时，在单位工作了_年，使我更加了解了锅炉维修部门的工作环境，工作起来得心应手，具有了较强的工作能力，这些都为我做好以后的工作打下了坚实的基础。
安全管理部门竞聘演讲稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我怀着无比激动的心情，站在这里，参与安全管理部门的竞聘演讲。
在此，我要感谢组织给予我这次宝贵的机会，让我有机会为公司的安全管理贡献自己的力量。
首先，请允许我简要介绍一下自己。
我名叫（姓名），毕业于（学校），专业为（专业）。
在校期间，我积极参与各类社团活动，曾担任（职务），积累了丰富的团队协作经验。
毕业后，我进入（公司名称）工作，至今已有（工作年限）年。
在这段时间里，我始终保持着敬业精神，认真学习安全管理知识，努力提高自己的综合素质。
作为一名安全管理人员，我认为自己具备以下优势：一、丰富的安全管理经验自从进入公司以来，我一直从事安全管理工作，积累了丰富的实践经验。
在工作中，我始终以高度的责任心和使命感，严格执行各项安全规章制度，确保公司安全生产形势稳定。
同时，我还积极参与各类安全培训，不断提升自己的业务水平。
二、较强的沟通协调能力安全管理是一项涉及面广、涉及部门多的工作。
在工作中，我善于与各部门沟通协调，及时发现并解决安全隐患。
此外，我还具备较强的文字表达能力，能够撰写各类安全文件和报告。
三、良好的团队合作精神我深知安全管理需要团队协作，因此在工作中，我始终秉持团结协作、共同进步的原则，与同事们共同为公司的安全发展努力。
我相信，只有团队的力量，才能更好地完成各项工作任务。
四、较强的学习能力安全管理是一个不断发展的领域，新的安全法规、新技术、新理念层出不穷。
为了适应这个快速发展的时代，我始终保持学习的热情，不断充实自己的知识储备，提高自己的综合素质。
针对本次竞聘，我制定了以下工作计划：一、加强安全管理队伍建设1. 组织开展安全培训，提高员工安全意识和技能；2. 建立健全安全管理制度，规范安全管理流程；3. 加强安全管理人员队伍建设，提高安全管理水平。
二、深化安全隐患排查治理1. 定期开展安全隐患排查，及时发现并消除安全隐患；2. 加强对重点部位、关键环节的安全监控，确保安全生产；3. 建立安全隐患整改台账，跟踪整改落实情况。
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安全管理
近年来，公司始终把安全工作放在首位，认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，狠抓和落实现场安全生产管理的工作，分公司按照要求认真执行，我认为安全管理主要需要做以下几个方面的工作：
一、关于安全生产职责应做到以下几点：切实加强对安全生产工作的组织领导，强化安全生产管理，根据公司要求制定分公司安全管理目标并分解到各岗位，与各项目负责人签订《安全生产责任状》，把安全目标层层细化、量化，落实到每一个人。
每月安全绩效考核中要对岗位安全职责执行情况进行考核，配合公司发现职责中与岗位不符的及时修订，不断健全完善安全生产责任制。
二、要加强对职工的安全教育的培训力度。
1、要求项目对新员工从报到开始，项目部就组织对新职工进行入场教育（入场教育主要内容就是针对现场环境、工作的范围、现场的要求，再就是劳保佩戴及警示教育等），入场教育合格后才能签订劳务合同，然后进行“三级”安全教育，由项目负责人教育“宣传国家的法律法规、公司的安全管理规章制度”，到专业负责人及施工工长的“专业工艺、施工环境和危险源辨识”，最后到班组的“岗位操作技能和安全操作规程的培训”，确保新员工受到一个系统的、全面的安全培训教育过程，保证培训的质量，提高新员工安全意识。
2、每年六月份“安全生产月”活动，都要根据上级文件精神的要求，积极组织各种安全生产知识竞赛活动，使在场的员工无论在施工现场的那个角落都能感受到安全月的氛围，时刻紧绷安全这根弦。
今年计划购买部分具有建筑安装施工内容的警示教育影片和图册下发跟各项目部，来提高了广大员工安全警觉性和责任心。
3、每年公司都组织三类人员培训，现在分公司B类13人，C类17人。
但是有部分人员无法放弃本专业工作，不愿从事专职安全的岗位，存在兼职现象，所以今年计划落实3—5人，愿意从事安全管理工作并且有施工经验且年龄不大于50周岁的人员，
培训后能按照分公司安全生产科要求到指定项目部工作，避免近几年按照项目人员配置来定安全员的尴尬局面，而且还能确保项目部为专职安全员，河津项目部近期就有很大改善，安全员可以根据自己安全工作要求提出很多改善意见，不存在生产方面顾虑。
4、有了固定的安全员，分公司再经常组织学习和培训，加上在施工现场不断总结经验，他们的安全知识只会越来越丰富，从根本上解决安全生产知识匮乏和管理水平底下的问题，将会有效地提高了分公司的安全管理水平。
三、关于安全措施费管理：安全文明措施费用主要有两大块：文明措施费（企业宣传标识、场容场貌绿化、硬化、排水、卫生整理等费用）安全措施费（劳保用品、安全防护设施、施工用电、应急消防设施、安全培训教育等费用）。
按照公司要求，严格执行国家下发的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，办法中要求建筑工程以工程总造价的2%、机电安装为1.5%为计提依据。
项目部在编制施组和总进度计划时也要按照施工进度编制安措费的投入计划。
项目安全员针对现场施工进度提出每月安措费投入月计划。
（安措费计划内容有1工程概况和施工部位、安全设施名称、将达到的防护效果、投入预算、安装和拆除时间）审批手续按照项目材料计划审批程序手续执行，安全员建立台帐，出入库按照材料设备管理程序执行，安全设施搭拆用工执行项目部用工签字手续。
对不按计划投入的项目，安全员应立刻向分公司安全生产科汇报，由分公司组织调查，如确实需要投入，而项目部未投入将对项目经理进行处罚。
如存在危险性较大，单项投入超过10万元的安措费，分公司安全生产科将参与审批和验收。
安措费使用范围包括：1、安全防护设施2、临电设施、3、劳保用品、4、安全设施评估检测费用5、安全教育培训费用6、安全生产的奖励7、公司视频监控系统8、安全办公设施（如相机等）9、改善施工环境和条件的文明施工费用。
四、关于施工设施、设备及劳保用品的管理
计划-采购-入库-出库均执行项目部材料管理程序。
安全员应单独建立台帐，安排搭设和拆除回收，并定期安排保养维修，保证设施设备重复利用。
所有施工设施要组织验收并记录。
所有机械设备要张贴操作规程和注意事项，操作人员必须培训合格。
所有劳保用品必须在有效期内，并有质量合格证明文件。
如有化学危险品存放，需编写专项管理方案并审批，存放环境需安全员验收合格后才能使用，领取和使用严格执行专项方案。
五、加大安全管理，从源头抓起，确保消除所有安全隐患：
1、安全检查是消除事故隐患的主要手段，所以要保证每月对所有在施项目的安全工作都进行检查，纠正管理方法，保证实时有效管理。
2、继续以高处坠落、触电事故、物体打击、机械伤害、坍塌事故为主要安全隐患排查对象，杜绝违章指挥，违章操作，违反劳动纪律和加大四口、五临边的防护。
3、加大劳务队管理：1、是进行安全资格审查，不具备安全资格的外来施工队伍不得签订劳务合同。
2、是要求外来施工队进厂施工前，必须先签订《施工安全管理协议》。
主要就是特殊工种必须持证上岗，特种设备必须经过有相关资质部门验收和告知。
4、避免交叉施工作业，各专业间施工同时施工要及时了解和交流，特别是涉及到防火和防爆作业，以及大型吊装等。
5、加大落实施工方案的审批和技术安全交底的针对性，是每个施工现场人员了解施工情况和程序，要求所有施工现场都必须有安全通道，保证每个施工人员都知道。
安全检查还要发挥好集体的力量：如分公司一直都在执行的：项目部安全员每天检查、项目经理带班检查（每月24天）、项目每周安全大检查、分公司领导带班检查每月最少4次及6个工作日。
六、没有规矩不成方圆，完善的制度是保证安全的基础，因此我公司为了完善安全管理体系，花费了大量的精力修订了《安全管理》制度、编制了《综合应急救援预案》
并通过了有关部门审核，做到了“有法可依”。
分公司也参考《综合应急救援预案》编制了二分公司《应急救援预案》。
要求项目部按照要求加强消防和应急救援物资的储备和资料的整理。
七、重大危险源的控制程序：危险源辨识—风险评估—重大危险源登记—针对重大危险源编制控制措施
1、项目部根据进度计划按照施工节点分析出各个节点中存在的危险因素，根据人的因素、物的因素、环境因素进行统计，识别出危险源如（物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、溺水、灼烫、火灾、高坠、坍塌、爆炸、中毒、窒息等）；对危险源进行评估，针对1、造成死亡
2、造成火灾
3、直接经济随时超50万
4、群体伤亡中毒等都属于重大危险源，项目需针对重大危险源编制专项方案，保证有组织有措施的进行防控，每个项目部必须进行危险源辨识、评价，并建立重大危险源清单，要求项目部针对重大危险源编制专项方案，定期对重大危险源进行动态识别。
才能完成公司下达的安全管理目标。
八、安全技术管理：1、公司文件严格执行；2、安全报表按时上传3、信息化系统及时完善4、坚持每周组织安全例会和周安全大检查5、方案和交底的要求：对专项方案的审核，保证用词规范，确保结合现场施工条件、现场施工环境；对安全交底的审核内容，以通俗易通为主，使劳务人员容易听懂、容易接受、起到教育和提醒的意义。
还有就是：特种设备的施工、危险性较大的分部分项施工、季节性施工、项目重大危险源等必须编制专项方案，确定责任到人，技术措施完善。
1.总的来说安全需要严管理不放松，安全管理没有最安全只有更安全；今年按照公司要求完成古县一个市级安全文明标化工地；文明标化工地总体形象上都有很高的要求：如食堂与垃圾池或厕所距离不能小于30米，灯具安装不得低于
2.5米、临街围墙不得低于2.5米，娱乐室不能小于50平米，脚手架杆件必须涂黄色漆，防护栏、安全门及挡脚板必须涂红、白相间警示色。
施工现场应设置办公室、宿舍、食堂、厕所、盥洗淋浴房、吸烟饮水处、文体活动室、密闭式垃圾站（或容器）等临时设施，并按
规定配备应急救护人员和急救器材。
室内吊顶不得低于2.4米等
2.今年还要加大对新劳务队的安全监管力度，培训班组安全员，真正做到“谁负责生产，谁负责安全”；今年还要加强应急救援演练的工作，要求项目部针对本项目部的重大危险源组织一次或多次系统的应急演练，演练前编制演练方案、演练过程形成影音文件、演练总结、发现问题及时对项目应急预案进行修订。
安全工作任重而道远，只有起点没有终点，如果我继续在任安全员一职，将在以后的工作中进一步强化员工安全意识，加强对员工的安全教育培训，提高全员的安全意识和安全防范能力！
二分公司安全生产科
2015-3-20。