辞职后社保怎么办
关于离职后如何自己续交社保
关于离职后如何自己续交社保离职后如何自己续交社保1、缴纳灵活就业人员社保辞职后如果不想社保断缴，那么可以选择以灵活就业人员的身份来参加城镇职工社保，而灵活就业人员社保只缴纳城镇职工养老保险和医疗保险两个险种、其他的均不缴纳，而且所有的保费都是由参保人自己来承担。
2、找专业的代缴公司代缴由于灵活就业人员参保有户籍要求，因此很多朋友会选择找社保代缴公司代缴社保，但是这种参保方式缴费压力比较大，因为参保人员需要自己承担社保五险的所有费用，并且还需要给代缴公司缴纳一笔代缴服务费。
3、以个人身份缴纳城乡居民社保如果觉得自己缴纳城镇职工社保压力比较大，那么也可以选择以个人身份来缴纳城乡居民社保，城乡居民社保包含城乡居民养老保险和医疗保险，城乡居民社保缴费是按年缴纳的，费用一年是几百块钱，缴费压力相对比较小。
当然如果职工辞职不久便找到了工作，那么就可以让新单位继续缴纳社保，不过职工办理离职手续前一定要跟新公司人事确认好，离职后确保次月的社保能够成功缴纳社保断缴的影响有哪些1、社保断交1-3个月这种情况下，及时找工作单位进行续交养老和医疗等方面影响就小一些，但是其他的资格方面，年限就清0了，重头开始攒。
2、社保断交1-3年如果是自己的原因导致社保断交，个人是无法补缴的，这时可以找社保代缴公司帮助补缴。
如果是因为单位导致社保断交，可以进行社保补缴申请。
3、社保断交3年以上这种一般是退休人员，比如退休之后，养老保险没有缴满，这时候处理方式就是一次性补缴，或者延迟退休等操作，这种如果补缴的话，会有滞纳金，一般是按照万分之五征收。
各地会有不同要求，以所在城市为主。
离职后如何找到适合自己的工作首先把自己的个人简历写的详细，重点突出自己的亮点，吸引点，一定要有吸引点。
如果实在不知道的话，其实是可以先找目标的公司，针对公司的要求，然后写自己的个人简历，这样公司容易给您面试的机会。
然后就是多面试，不知道什么是自己的目标公司，就多找几家公司，网上看看公司的好评，差评多的公司肯定是有两面性的，要么确实是有这个情况，要么就是这个公司的领导不好，离职员工吐槽多。
辞职不干了五险该怎么办
辞职不干了五险该怎么办辞职不干了五险该怎么办1、选择交居民社保也就是交城乡居民养老保险和城乡居民医保，居民医保一年交费350元以上，居民养老年交费200-6000左右，不同省份缴费档次不同缴费渠道：关注当地税务系统APP，可以直接线上交费，如果不是当地户口，需要先办理居住证，然后去街道办办理参保登记，然后再在税务系统线上交费就可以，目前社保缴费都是税务局统一征缴，财政局负责管理资金，人社局服务使用资金。
2、选择交灵活就业社保以灵活就业人员身份缴纳城镇职工养老保险和城镇职工医疗保险，职工养老个人交费比例20%，缴费档次是当地在岗平均工资60%-300%之间选择;职工医疗个人交费比例5.6%-13%之间，大多数都是9%左右。
必须选择缴费基数4000元，意味着养老保险每个月交800，职工医保月交360元，一个月就是1160元如果个人是被单位解雇，个人可以办理失业登记、发布简历求职，可以申请失业保险金，领取失业金期间，职工医保缴费由失业保险基金支付，个人暂时只需要交养老就可以。
灵活就业社保参保途径，与居民社保一样，都是可以在税务系统APP上缴费。
3、找到新工作后继续参保这种情况下通常是个人已经有新的工作意向或已经找到新的工作岗位，入职新公司后，由新的单位继续缴纳社保，如果从上家公司和新公司之间有几个月时间，会有社保中断，中断的这几个月可以以灵活就业身份缴纳保费。
这样既不影响养老个人账户累计，也不影响医疗保险待遇，医疗险如果中断几个月，重新参保面临等待期。
农村户口怎么买社保一、职工社保农村户口的人员，只要入职了用人单位，那么就可以和单位一起进行职工社保的缴纳，职工社保对于参保人的户口并没有要求，只需要在用人单位进行工作就可以，职工社保相应的待遇是我国社保中比较好的，医保报销比例高，退休之后的养老金也会比较到，就算意外去世，相应的丧葬费和抚恤金标准也会高一些，另外，职工社保的连续缴纳，在部分地区还可以进行车牌摇号，房屋购买还有子女上学，用人单位也会按照比较多的比例和职工一起进行社保的缴纳，相应的社保缴纳压力没有那么大。
辞职不干了社保怎么办
辞职不干了社保怎么办
辞职后的社保处理流程可分为以下几个步骤：
1.提前了解辞职后的社保政策
在决定辞职之前，应提前了解所在地区的社保政策，包括社保费用的
缴纳和退费政策等。
这样可以更好地做出决策并计划辞职后的相关手续。
2.办理离职手续
辞职时，应按照公司规定办理相关离职手续，包括递交书面辞职申请、与公司解除劳动合同等。
此步骤是为了合法合规地离职，并享受相应的离
职待遇。
3.了解社保缴纳情况
在离职前，应与雇主了解个人社保缴纳情况，包括个人社保账户的余额、社保费的缴纳情况等。
这可以帮助你备份和记录自己的社保信息，以
便后续办理相关退费手续。
5.办理社保退费手续
6.领取退还的社保费用
经过社保局审核，如果符合退费条件，你可以前往社保局领取退还的
社保费用。
按照规定，社保费用可能被退至个人社保账户或者以现金形式
直接领取。
总之，辞职后办理社保退费手续是一项较为复杂的工作，需要提前了
解相关政策和流程，并与雇主、社保局进行沟通。
最好做好书面备忘，保
存好有关证明材料，以便出现任何问题时能够及时解决。
离职后社保怎么自己交
离职后社保怎么自己交（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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辞职后没工作社保怎么办
辞职后没⼯作社保怎么办离职后个⼈社保怎么转移?⼤家都应该知道，社保不能退保，所以换⼯作就要进⾏社保转移，下⾯我们就对社保转移进⾏下介绍，希望能够有所帮助。
离职后个⼈社保怎么转移?单位办理保险关系的转移：凭单位介绍函、被代理⼈员停保⼿续和《职⼯社会保险⼿册》到...想要了解更多关于辞职后没⼯作社保怎么办的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
⼀、离职后个⼈社保怎么转移?单位办理保险关系的转移：凭单位介绍函、被代理⼈员停保⼿续和《职⼯社会保险⼿册》到相关的⼈才服务中⼼办理。
提供户⼝所在地的社保机构开出的社保转移证明原件(注明本⼈姓名和⾝份证号码，社保机构的户名、帐号和开户⾏名称，并盖社保机构公章。
该证明3个⽉以内有效。
)和⾝份证复印件1张(第⼆代⾝份证需在同⼀张A4纸上复印正⾯和背⾯)。
个⼈办理保险关系的转移，持接收单位介绍函，调出单位停保⼿续和《职⼯社会保险⼿册》到相关的⼈才服务中⼼办理。
社会保险基⾦转⼊当地社会保险基⾦管理部门。
⼆、辞职后社保转移流程。
参保⼈员在省内流动，只需转移养⽼保险关系，基⾦不再转移。
参保⼈员跨省转移接续养⽼保险的，转移模式依然为“双转移”，即个⼈账户基⾦和统筹基⾦都要转移。
可以办理社会保险关系接续⼿续，具体办理⽅式为：职⼯与企业解除劳动关系后，个体⼯商户、⾃由职业者或⾃谋职业者可携带⾝份证、养⽼保险个⼈账户对账单或医疗保险⼿册、卡，到当地社会保险机构办理社保关系接续⼿续，第⼆⽉按季或按年缴纳社会保险费⽤。
三、辞职后没找到⼯作社保怎么办?如果辞职后没有马上找到新的单位，也不⽤担⼼社保会被清零，完全可以转由⾃⼰个⼈续保，⾃已缴纳只可以在户⼝归属地缴纳，如果你想⾃⼰去缴纳外地的社保是不可能的，当然通过挂靠代理社保的形式就可以，把⾃⼰的社保挂靠在社保代理公司那⾥缴纳，等以后有了新⼯作再续保，但是停保的这段时间的社保费⽤之后还是需要补齐的。
以上就是对离职后个⼈社保怎么转移的介绍，希望能够给⼤家⼀些参考。
辞职社保怎么处理具体流程
辞职社保怎么处理具体流程
在辞职之后，很多人都会面临一个问题，那就是社保该怎么处理？下面就为大家详细介绍一下辞职社保的具体流程。
首先，辞职后要及时办理社保关系的变更。
在辞职之后，你需
要前往所在城市的社保局办理社保关系的变更手续。
在办理变更手
续时，你需要携带身份证、劳动合同解除证明、社保卡等相关材料。
办理变更手续时，需要填写一些表格，并提交相关材料进行审核。
其次，办理社保关系的转移。
如果你辞职后要去其他城市工作，就需要办理社保关系的转移手续。
在这种情况下，你需要前往原社
保所在地的社保局办理社保关系的转移手续。
在办理转移手续时，
你需要携带身份证、原社保卡、新工作单位的劳动合同等相关材料。
办理转移手续时，同样需要填写一些表格，并提交相关材料进行审核。
最后，办理社保关系的注销。
如果你辞职后不再参加社保，就
需要办理社保关系的注销手续。
在这种情况下，你需要前往所在城
市的社保局办理社保关系的注销手续。
在办理注销手续时，你需要
携带身份证、社保卡等相关材料。
办理注销手续时，同样需要填写
一些表格，并提交相关材料进行审核。
总的来说，辞职社保的处理流程主要包括办理社保关系的变更、办理社保关系的转移和办理社保关系的注销。
在办理这些手续时，
需要携带相关材料，并按照规定填写表格进行审核。
希望以上内容
能够帮助大家更好地处理辞职社保的问题。
辞职后社保如何续交
辞职后社保如何续交店铺社保知识早报：社保与我们息息相关，⽆论是养⽼还是医疗都与社保有关，⼀旦断缴就会这很多⽅⾯造成影响，但是很多⼈因为辞职导致社保断缴，那么辞职后社保怎么续交呢?对于这个问题，就来通过下⽂详细的了解⼀下吧。
辞职后社保怎么续交?异地社保续...想要了解更多关于辞职后社保如何续交的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
辞职后社保怎么续交?⼀、异地社保续保辞职后，如果你离开原来的地⽅，去了外地⼯作，那么就得将社保转移⾄外地，这样企业才能继续给你代缴社保。
想要转移社保⾄外地，你只需到原交费地的社会保险部门开⼀张社保“缴纳凭证”，并带到新地⽅的新单位就可以了，其余的代理社保之事由单位全权办理。
⼆、在本地续缴社保相对于上述情况来说，离职后⼜在本地找到⾥新⼯作的你要办社保就容易多了。
因为只需把社保转移到本地的新单位，所以这时将你的社保号告诉新单位就⾏了，不⽤再去社保局办理其它业务，单位就可以根据你的社保号为你办理社保续保⼿续。
但如果你不知道⾃⼰的社保号，⼜不想到原公司问，该怎么办呢?别急，社保部门就是为⼈民服务的，你只需凭⾝份证到社保部门查询即可。
三、离职⽆单位续保如果你离职以后没有单位，但⾃⼰还想缴纳社保，那就可以去社保局办理个⼈社保续保。
也就是凭解除劳动关系的证明，前往你原来单位所在地的市⼈社局办理缴费⼿续，也可以到你户籍所在地的区⼈社部门办理个⼈参保⼿续社保缴费。
需要注意的是，办社保需要携带⾝份证原件和复印件、户⼝簿原件复印件和三张1⼨的蓝底彩照。
具体操作如下：1、想要办理个⼈社保缴费，就需要持个⼈⾝份证和单位解除劳动合同关系的证明去当地社保局，把公司代缴社保转为个⼈缴费，因为你没有在单位⼯作，那就需以灵活就业⼈员的⾝份才能进⾏个⼈社保续保。
2、此时的社保缴纳基数要看当地的社会最低⼯资，根据当地的⼯资⽔平⼀般分为三个档次，你可以根据⾃⼰的交费能⼒选择⼀个档进⾏社保续保缴费。
⽽缴费的基数越⾼，个⼈社保缴费就越多,你的个⼈帐户也会相应存⼊更多的钱。
辞职后社保和公积金怎么办
辞职后社保和公积⾦怎么办店铺社保知识早报：辞职后社保和公积⾦如何处理?五险⼀⾦的缴纳，能够给⼤家带来很⼤的益处，⽐如买房、买车落户等，那么辞职后社保和公积⾦如何处理?表⽰及时缴纳才是正确选择。
辞职后社保和公积⾦如何处理?同城换⼯作：同城换⼯作的情况⽐较简单...想要了解更多关于辞职后社保和公积⾦怎么办的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
辞职后社保和公积⾦如何处理?1、同城换⼯作：同城换⼯作的情况⽐较简单，只需要考虑继续缴纳的情况。
如果是本地户⼝，可以⾃⼰到社保局缴纳养⽼和医疗保险，缴纳费⽤是当地医社保缴纳的平均费⽤;如果是外地户⼝，就不能⾃⼰缴纳了，要等找到新⼯作，由公司帮你继续缴纳。
公积⾦的话，离职后单位会将职⼯的住房公积⾦账户进⾏封存，若职⼯在新单位建⽴了住房公积⾦账户，可以办理住房公积⾦账户转移⼿续，将住房公积⾦原账户内的⾦额转到新账户中。
此处的转移不需要销户，也不涉及资⾦结算。
2、异地换⼯作异地换⼯作需要的时间成本就⽐较多了，需要考虑转移和⽀取的情况。
这⾥再提两三点注意事项：各地的社保转移⼿续可能会有所不同。
⽽且异地⼯作并不意味着社保就⼀定要转移，因为在各地的参保缴费年限就可以合并计算。
也就是说当你离职后，没有办理社保关系转移，当地社保局也会把你的社保账户封存起来了，最后都会积累⼀起计算。
同时，亲们要记得“⼈为”地选择养⽼⾦领取的城市。
因为养⽼保险的领取要么在户⼝所在地，要么在缴满10年的⼯作地。
所以你懂得，哪好就选择在哪领。
⾄于公积⾦，如果要换城市销户领取，也需要注意，如果销户的话，5年内不能在该省再办理公积⾦账户哦~关于这些问题的资料，⼩编就整理到这⾥，希望能够对您有所帮助。
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如果有这⽅⾯的需求，可以到店铺获取更多法律知识，也可以找律师进⾏专业法律咨询。
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辞职后社保怎么办
辞职后还没有找到新工作时候，自己又不想社保中断，或者找到新工作了。
那么，辞职后社保怎么办呢?这是爱汇网小编整理的辞职后社保怎么办，希望你能从中得到感悟!
辞职后社保怎么办
离职后没有找到工作，社保怎么办?
劳动者离职后没有找到工作，可以用灵活就业人员的身份参加社保，否则会造成社保缴费中断的情况，从而影响社保待遇的享受。
以灵活就业人员的身份参加社保，办理时只办养老保险和医疗保险，生育保险、工伤保险、失业保险不能够办理。
以养老保险为例，办理时，需要携带：户口簿(居住证)及复印件、身份证及复印件、照片、解除劳动合同书、从所居住社区办理的就业失业证等。
凭这些材料，在人才交流中心开具商调函，转移档案，然后进行参保缴费。
离职后找到新工作，社保怎么办?
劳动者离职后，原用人单位应在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
离职后找到新工作由新单位办理社保转移手续。
1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请。
对符合条件的，出同意接收函;对不符合条件的，作出书面说明。
3、原基本养老保险关系所在地经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
4、新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
辞职后五险一金怎么处理
一、养老保险
一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。
不管你在哪里交社保费，等你退休的’时候你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇，所以，在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。
为什么这么说呢?如果你在富地方交社保但是退休的时候回穷地方享受社保，那你一辈子交的很多但是享受的很少!有打算转的人最好现在就去你当地的劳动局把这个问题搞清楚，免得退休时候发生你意想不到的意外!
二、医疗保险
单位每月给你交的是9%，你个人每月交的大概是2%外加10块钱的大病统筹，大病统筹只管住院，而那11%里国家每个月会往你的医保帐户上打属于你自己的2%，如果你每个月按照1369元的最低基数交社保，那么1369 2%=27、38元。
这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊，剩下的9%国家就拿去算到医疗
统筹基金里了。
医疗保险对于我们年轻人来说比养老保险重要多了，毕竟看病住院实在太贵了，这也是参加社会保险的意义。
三、工伤保险
用得少，需要提醒的是你如果在工作的时候或者上下班的时候出了什么事，这个险就用得上了。
工伤还有个时效问题，如果你出了工伤，那你必须马上报告单位，把警察出具的证据和事故鉴定书以及你出工伤以后去看病或住院的病历交给单位，叫单位拿着这些材料去做工伤鉴定，如果你单位不去给你鉴定，那你自己可以拿着材料去鉴定中心鉴定，最好也不要超过一个月，否则会很麻烦很麻烦。
四、生育保险
一是报销比例提高;二是建卡的时候必须出示结婚证和医保卡等相关证件，所有的费用从建卡开始到你生完小孩结束，院方同医保中心实时结算，个人只需承担生育保险不保的费用。
生育保险起码要交一年才能享受，切记切记。
五、失业保险
要交满一年才能享受，一般交1年拿2个月，交2年拿4个月，但一辈子最多拿24个月。
就是说合同到期或者公司辞退，你都可以按照一年拿2个月的失业金的比例去
要求公司给你办。
但是如果你是合同没到期自己辞职走，那就算你交满了1年也享受不到失业保险只要是自己辞职的，别说交1年了，就是交10年的失业保险到辞职的时候你也拿不到一分钱。
六、住房公积金
如果你每个月公积金交300块，那么公司每个月也往你帐户上打300块，你买房子的时候这就是600块了。
如果你一辈子交了5万，那你帐户上就是10万了，这种好事大家一定不要拒绝啊。
公积金可以用来买房子，还贷款，装修什么的，如果你自己家可以找到地皮盖房子，那盖房子的钱也可以从公积金里付如果你一直不用这钱，最后退休的时候貌似可以把钱全部取出来。
就职和辞职跳槽时的五险一金的处理
五险:养老，失业，工伤，医疗，生育
一金:公积金
缴费标准:养老(单位20%，个人8%)
生育(单位交)
工伤(单位交，个人不交)
医疗(单位10%，个人2%*基数+3)
失业(单位1、5%个人0、5%)
公积金(今年最高不超12%以前年度不超10%，单位个人各一半)
1、养老保险是可以中断的，中间中断无所谓，最后是累计年限的，不过交得越多，当然养老金也越多拉。
办理转移手续:在老单位打出转移单，交给新单位继续上就行。
2、失业保险虽然必须要交，但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的，属于干部身份，档案可以存人才的)，断不断不要紧，我们失业了也领不到失业金，除非发疯了，把干部身份转为工人身份，以后退休按工人待遇领退休金。
失业保险只有在街道登记的失业者才能申请。
(工人身份的档案放在街道，干部身份的放在人才或单位)
办理转移手续:不用办理，到新单位继续上就行。
3、医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效，三个月以后看病就得自己掏钱，小病无所谓，大病就惨了，中断三个月以上的到新单位重新上。
每个上医保的有一个存折，终身使用，不管单位是否变化，单位应该每月把一定比例的钱打入存折，个人可以随时提取、用途不管。
每个上医保的有一个蓝本，就是医疗本，医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销，比如花了2500，只报销500的50%-70%(医院不同，报销比例不同)，如果住院报得就多了、看病的时候要告诉医院开医保的单子，住院要带上。
4、公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户，比如工资3000元，单位给你300，你自己扣除300，所以你每月公积金帐户应该有600元，只能一年取一次，要去公积金中心取，需要买房或修房、可以自取或委托单位取。
办理转移手续：先在新单位开帐号，拿帐号给老单位，让老单位把原来帐号的钱转入新帐号。
公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单，显示你的户现在的钱。
另外，每年四月左右是调整下年度养老\失业\医疗基数的时间。
每年六月是调整下年度公积金的时间。