责任书样板
2024年安全生产责任书范例（五篇）
2024年安全生产责任书范例企业安全生产责任书为深入贯彻《安全生产法》及“安全第一，预防为主，综合治理”的基本方针，全面强化生产管理，细化安全生产责任制的落实，构建完善的安全标准化管理体系，加强重大风险的监测与防控，并建立健全应急响应与保障体系，以保障公司生产经营目标的顺利达成。
依据“谁主管，谁负责”及“分级管理、分级负责”的原则，有限公司（以下简称“公司”）特与所属各部门签订本《安全生产责任书》，具体内容如下：一、安全生产目标1. 坚决杜绝重伤及以上级别的人身伤亡事故。
2. 彻底消除重大火灾、燃烧爆炸等安全事故。
3. 严防急性中毒、职业病、食物中毒等安全事件的发生。
4. 降低一般事故的发生率，确保季度内轻伤事故频率不超过千分之四人次，同时确保公司生产管理区域内无交通事故发生。
5. 防止发生重大环境污染及有毒有害气体泄漏事故，并致力于减少污染物排放。
二、安全生产工作要求1. 严格遵守安全生产法律法规及规章制度，确保安全生产，依法承担安全生产责任。
组织制定并实施本部门的安全生产事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。
2. 与相关管理人员共同学习，提升安全生产管理能力，确保达到相关标准与要求。
3. 将安全生产绩效作为本部门及各管理人员考核的重要内容，实施安全工作考核，并坚持奖惩分明。
4. 将安全生产工作纳入重要议事日程，审议安全生产工作规划，并确保其得到有效实施。
5. 实时掌握本部门安全生产工作动态，监督落实重大问题及事故隐患的解决措施，确保安全生产无虞。
6. 做好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材及急救器具的定期检查与维护工作，确保其完好与正常运行。
同时，督促员工正确使用劳保用品及灭火器材，并及时更新相关设备。
7. 定期向公司安全主管部门（公司办公室）汇报安全生产管理、检查督促、事故隐患整改等情况。
对重大安全问题应进行专题汇报，并提出具体解决措施。
8. 组织所属员工进行安全生产教育与培训，确保其具备必要的安全生产知识，熟悉相关安全规章制度及操作规程，并掌握本岗位的安全操作技能。
责任书样本3篇
责任书样本3篇责任是一种职责和任务。
本文是责任书的样本，仅供参考。
责任书样本一：文明施工责任书甲方：浙江耀兴建设有限公司乙方：余政储出【20xx】36号地块开发项目4-7#楼及地下室工程项目部为提高项目的文明施工管理水平，维护城市环境，争创标化工地，树立公司良好的社会信誉，保证公司安全生产总目标的实现，明确双方责任，特制订文明施工责任书。
一、甲方责任1、传达上级有关主管部门的有关文明施工的法规和规定。
2、制定和完善公司有关文明施工的管理条例和奖罚条例，并督促项目部贯彻实施。
3、在季度定期和平时不定期检查中对乙方的文明施工进行检查、指导、监督，对发现的问题发整改通知单，并督促项目部整改。
4、根据公司的有关规章制度和文明施工奖罚条例对乙方的文明施工管理工作实施奖罚。
二、乙方责任1、项目经理为文明施工责任人。
2、乙方必须确立文明施工标化管理目标，附上文明施工计划、措施等资料后，在工程开工15天内上报公司质安科审查、备安。
3、乙方必须成立文明施工领导小组，有专人负责文明施工工作，与施工幢号、各班组、各级管理人员层层签订文明施工责任书。
4、建筑工地周边围墙要安全、严密、美观;临街或人中密集区的建筑物设置防止高处附落防护设施。
5、施工现场需按照施工总平面图布置各项临时设施，做到材料堆放整齐、场地平整、道路畅通、无大面积积水，市区沿街工程场地内须砼硬化，适当区域绿化，施工中产生的泥浆须经过沉淀后清运或排放。
6、严格落实工地出入口100m内无建筑垃圾，50m内无建筑污染。
工地内污不得外溢，建筑垃圾应集中堆放并及时清运;建筑垃圾在清运过程中，应有防止抛散滴漏尘土飞扬的措施。
严格按环境保护要求施工，采取有效措施降低施工中产生的噪声。
夜间施工按环保部门要求输夜间施工许可证。
7、乙方设置必要的职工生活设施(办公室、宿舍、食堂、厕所、浴室等)，并符合卫生、通风、照明等要求，建立定期的清扫制度。
生活垃圾应有专用容器存放并及时清除。
目标责任书模版（6篇）
目标责任书模版为了保证__年工作目标的顺利实现，进一步提高总公司经济效益，树立良好的社会形象，实现规范化、科学化管理，根据本年度整体工作安排和你部门实际情况，特签订目标责任书如下：一、工作目标按照总公司与机关事务管理局签订的目标任务，___年总公司全年经营收入为万元，你部门为直接经营部门，要搞好市场营销，确保完成以下各项任务并全力保证实现与其他部门的协调工作有序进行。
二、精神文明建设1、定期组织公司人员进行政治理论和业务学习，尤其注意对“___”重要理论和自治区党委、政府大政方针的学习，不断提高公司队伍整体素质，特别是要增强员工的市场意识、竞争意识、忧患意识、奉献意识和法律意识。
2、组织对总公司内各项规章制度进行学习，及时传达总公司管理中心的整体工作思路及有关措施，对员工进行岗位培训，增强服务技能，提高服务水平，塑造人民总公司对外的良好形象。
3、狠抓安全措施落实，对部门人员进行经常性的安全教育，强化安全意识，切实把各项安全工作摆在首位，保证本部门无失盗、火灾事故，并杜绝刑事案件的发生。
4、上班统一着装，规范文明服务用语，树立总公司纪律严明，素质一流的员工队伍形象。
5、提倡晚婚晚育，计划生育。
6、公司员工不赌博，不打架斗殴，不说闲话弄是非，团结和睦，积极向上，为建设和谐社会贡献力量。
三、经济目标责任1、按照总公司的总体规划和经营发展目标积极工作，采取有效手段保证与其他部门的合作协调和工作的顺利进展，确保总公司总经营指标任务的完成。
2、你公司___年度经济指标任务为万元。
其中：广告收入万元，广告灯箱收入万元，三楼、四楼资产盘活万元，其它万元。
3、作为总公司的下属公司，在总经理的直接领导下工作。
主要任务是开展市场调研，根据市场动态，制定相应的工作策略，负责开发总公司广告业务，盘活总公司闲置资产，扩大总公司知名度。
4、公司要坚持以市场为导向，树立眼睛盯着市场看、思想围着市场转的市场意识，准确确定经营策略，搞好市场调查，捕捉市场信息，加大宣传、强化管理，变被动等客为主动找客，盘活国有资产，做好多种经营。
责任书范本6篇
责任书范本6篇责任书范本 1XX大学XX院XX级专业X班，计划到进行游玩并露营。
为了提高全班同学的安全意识，保护集体活动过程中学生的人身安全。
凡参加本活动的同学必须签定安全责任书。
遵守下列规定:(1)必须是自愿参加外出活动，在活动中严格遵守国家法令和校纪校规，不参与任何违法犯罪活动，并按照活动负责人的统一安排开展活动，不得单独行动;(2)在活动中注重礼貌待人，体现学生良好的精神风貌，展现重大机械雄风风采;(3)禁止在山林等容易发生火灾的地方野炊，用火，注意防盗、防骗等其它安全事项;(4)严禁在危险场所从事活动，不得到险要地带游玩;(5)乘车时请勿任意更换座位，头、手请勿伸出窗外，上下车时，请注意来往车辆，以免发生危险;(6)积极协助活动负责人做好相关的安全事宜，杜绝各种安全事故的发生。
此活动目的在于提高班级的凝聚力，希望同学们都能参与。
在活动中要互助互爱，相互关心，处理好同学之间的关系。
再次申明：本活动的参与本着自愿的原则，发生的一切事故均由本人自行承担。
本责任书经学生签名后生效，有效期为此次活动的全过程。
X年XX月XX日责任书范本 2为贯彻落实《河北省学校消防工作暂行规定》和市教育局、市消防大队的有关文件精神，进一步明确消防责任目标、做好消防工作到人，责任明确。
落实本校的消防安全责任制，特制定本责任书。
一、学校实行部门消防工作责任制，学校消防工作由总务处具体负责，并在学校内部实行逐级防火责任制、岗位防火责任制，实行谁主管、谁负责。
二、贯彻预防为主，防消结合的方针，逐级建立消防安全责任制和岗位消防安全责任制。
三、学校成立由主要领导任组长的消防安全领导小组，各部门成立相应消防安全组织，确定消防重点部位、重点岗位，并在这些单位、部门设岗位消防安全员，并报学校安全管理处备案。
四、将消防安全教育培训纳入教职工和学生教育培训之中，增强消防观念、懂得消防知识、提高消防能力，掌握消防自救技能。
五、定期组织防火安全检查，建立火灾隐患登记整改记录，及时消除火灾隐患，确保安全疏散通道、安全出口畅通。
工作责任书范本（4篇）
工作责任书范本为了进一步落实安全管理责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司__年度安全管理目标的内容，现与财务部签订如下安全责任目标：一、目标值：1、全年部门内人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、全年部门内劳资纠纷为零，经济纠纷为零，内外账务纠纷为零。
3、现金安全保管，财务账册安全保管，公司资产(固定资产、无形资产及低值易耗品)安全保管，不发生任何盗窃、火灾事故和重大设备事故。
4、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
5、安全培训合格率为___%。
二、本部门安全工作上必须做到以下内容：1、对本部门的安全生产负直接领导责任，必须遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本部门全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施，并自觉接受公司安全管理部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下，始终把安全工作放在首位，坚持安全第一的原则。
4、参加安全管理会议时，首先汇报本部门的安全管理情况和安全问题整改落实情况。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，有记录。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥。
9、发生事故，应立即报告公司总经理，按照“四不放过”的原则提请公司安全管理部门组织召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对部门员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全管理各项禁令，保证本部门所有人员不违章作业。
三、安全奖惩：1、对于全年实现安全目标的按照公司干礼规定进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、接受公司总经理指派人员对安全管理责任状的落实情况进行考核。
员工安全责任书模版（6篇）
员工安全责任书模版为了切实保障每位员工的人身安全，使员工将“安全第一，预防为主”的思想牢记心中，落实到行动上，特订立如下安全责任书：一、安全培训教育新进员工应按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练，努力学习安全生产知识，提高安全技术水平和防范事故的能力。
二、日常工作安全1、上、下班途中自觉遵守交通规则。
2、遵守劳动纪律，做到“三熟”，即：熟悉本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点。
严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁，做到“三不伤害”(即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害)。
3、保持本岗位工作地点和通信设备整洁，生产施工器具摆放有序;未经批准，不得拆除安全防护装置;爱护各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用;不得擅自拉接照明用电等电线。
4、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。
协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。
5、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，员工必须正确佩(穿)戴和使用，妥善保管;进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。
不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业。
6、日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。
遇有严重人身危险而无措施保证的情况下，员工有权拒绝作业。
拒绝各种违章指挥。
7、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。
8、不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，了解消防栓、灭火器位置及灭火器、消防栓的使用方法。
9、禁止吵架斗殴，员工之间如发生矛盾，应报部门负责人或行政部予以协调处理。
10、在职期间，保守公司商业秘密，如客户资料、商务政策、技术资料等。
公司与关键岗位人员签订保密协议，并按协议条款执行。
11、按时参加公司组织的员工健康体检活动。
安全责任书格式（通用15篇）
安全责任书格式（通用15篇）安全责任书格式篇1为进一步贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强安全管理，确保工程施工生产的顺利进行及广大职工的家庭幸福，经双方协商，签订本安全责任书。
第一条：订立责任书双方：甲方：代表：乙方：代表：第二条：甲乙双方要认真贯彻执行安全生产的政策法规，强化安全意识，通过健全规章，加强防范，完善项目管理，发扬敢管、敢抓、敢处分的“三敢精神“，实现安全生产目标。
第三条：安全生产责任书期限：1、自进场施工至本工种工程完工为止。
第四条：甲方责任及义务：1、对安全生产工作进行整体布置，管理，负责开展日常的安全生产大检查，对发现的的问题及薄弱环节，督促限期整改。
2、负责开展文明施工现场、安全生产评比活动，百日安全生产、安全知识竞赛活动，及时总结交流，奖优罚劣。
3、对乙方提出的安全生产方面的问题，甲方应及时答复或三天内处理、解决。
4、负责对乙方做好施工前的安全技术交底工作及做好三级安全教育。
5、向乙方及时传达上级、地方政府部门等关于安全生产的有关文件精神。
第五条：乙方责任及指标：1、杜绝重大伤亡事故(含设备事故)，一般事故频率控制在1‰以内。
2、设置一名兼职安全员，负责参与项目部的安全生产活动及主持本班组的安全生产工作，并及时建立安全台帐。
3、负责对新进场的职工进行第三级安全教育，并对班组内新老职工进行合理的搭配，对新职工起传、帮、带作用。
4、班组人员应相对固定，不得随意招用社会闲散人员或不明身份者充入班组，无“三证”人员不得进入施工现场。
5、需认真执行劳动保护条例，支出相应的工资额，为职工配备劳保用品，并随时关注班组内工人的身体及心理、思想动态。
6、需认真开展好“三上岗、一讲评”安全活动，并对职工进行定期或不定期的安全教育工作。
7、特殊工作必须由持有本专业有效证件人员操作。
禁止擅自操作其它工种的一切设备，支架。
(如接电、开机、拆架等等)第六条、奖罚1、班组或个人获得上级部门或集团公司安全生产奖励时，所得奖励全归班组或个人。
目标责任书范例（五篇）
目标责任书范例一、部门职责1、负责车间生产运营以及管理，组织生产，确保完成各项生产任务。
2、确保各项生产指标任务的达成，配合完成各项体系的审核。
3、负责与各部门协调、沟通、确保生产顺利进行;4、负责车间各项管理制度的建立、奖罚制度的制定;5、负责生产数据的整理，准确、及时的报送;6、负责生产现场物料的管控以及设备日常维护，确保生产产能的良性提升;7、固定资产、劳保用品的申购以及日常管理;8、提出生产人员的人力需求计划，负责班组建设、员工管理、培训以及考核; 9、负责生产成本的控制，能耗控制及分析;10、保持现场的整洁有序;11、确保生产安全。
二、年度目标考核内容1、月度考核内容(权重：___%)2、督办工作当月完成情况(权重：___%) 以公司会议布置工作为准。
三、考核与奖惩考核与奖惩办法参照公司《___部门车间负责人月度绩效评价细则》执行。
四、责任书的变更、解除和终止1、责任书生效后任何一方不得随意变更或解除;2、部门根据以上考核内容提出变更或者解除责任项目，应向公司提出变更或者解除本责任书的申请，经公司审核同意后，方可变更或解除;3、责任书部分条款变更或修改不影响本责任书其他条款的效力;4、考核期满，责任书履行完毕，本责任书自行终止。
五、其他1、本责任书经公司总经理与责任部门负责人签字后生效;2、本责任书未尽事宜双方另行协商，并签订补充文件，作为本责任书的附件;3、考虑到文件内容的保密性，本责任书签订后由人事行政部负责统一保存;4、本责任书有效日期为：___年___月___日---___年___月___日。
总经理签字：部门负责人签字：时间：目标责任书范例（二）标题：目标责任书一、目标确定与背景分析根据公司战略发展规划和个人职责，本目标责任书主要针对部门业务发展进行规划和分析。
当前，随着市场竞争日趋激烈，公司迫切需要提升业务效益，加强市场占有率，在这样的背景下，我决定制定以下目标责任书。
二、任务目标与计划1. 目标：提升部门业务效益，增加市场占有率。
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营销责任书
甲方：（以下简称甲方）
乙方：员工（以下简称乙方）
为重筑价值链，达到渠道可控、价格可控、促销可控、流向可控、销量可控、费用可控、信息可控的目标，实现公司又好又快、跨越式可持续发展，甲、乙双方协商签订2013年度服务区营销责任书。
一、指导思想
1、以统一价格，优化渠道，开发终端，加强服务“十六字方针”为行动纲要；
2、统一思想、坚定信心、勇于探索、敢于创新、身先士卒、完成并超额完成目标任务；
3、充分调动老员工的工作热情、认真带教好新员工，做到人人有事做，事事有人做，精诚合作、团队作战；
4、因地制宜，运用会议推广等方式，坚持品牌经营、系列专供、维护区域价格，积极开发合作店，营造购药环境，做好广告的落地工作，扎扎实实规划好合作商网络，提升配送的及时性。
在连锁合作方面，抓住限麻和小儿感冒药管控的大好机会，确定合作目标和要求，实实在在提高产品在连锁的销售。
5、以点带面、即新规带老规，加大新品推广力度，推进和提高品牌的口碑传播。
6、渠道工作要做到广覆盖，提升终端铺货率和活跃度，做到消费者随时随地可以买到。
二、任命与任期
甲方任命乙方为服务区经理，任期一年，自2013年1月1日至2013年12月31日。
服务区经理需立足本地市场，沉下心来放眼3至5年的长远市场规划，精耕细作做好纯销和回笼指标。
三、 2013年工作指标
1、指标：
2、服务区岗位设置和人员编制：
四、薪酬考核办法
五、费用指标
六、乙方的权利和责任
1、严格遵守《中华人民共和国药品管理法》、《药品流通监督管理办法》和《中华人民共
和国合同法》等法律法规，严格执行GSP规范。
2、严格遵守公司的规章制度，严格执行公司的销售政策和有关规定。
在甲方授权委托的
范围内从事业务活动，参加“药品挂网集中采购招标”必须得到甲方的特许和授权。
由于不当行为造成甲方重大的经济损失，甲方将追究乙方的经济责任。
3、乙方工作的第一要务就是通过优化渠道、做好目标区域的终端工作，结合公司的各类
广告，提高公司产品在销售管辖范围内的市场占有率，完成和超额完成营销任务。
为此乙方全面承担管理区域内的营销管理责任，包括服务区销售指标的分配和按进度推进、营销活动的策划、服务区人员的聘用、续（解）聘和辞退、费用使用等等。
乙方要认真制定工作计划，及时上报各项终端管理报表，加强合同及委托书的管理，积极配合公司数据组建立计算机信息管理系统，加强与公司各部门的沟通，充分利用公司资源，自觉接受公司各职能部门监督和检查。
4、加强内部管理，完善考核制度，充分发挥员工积极性，发扬团队精神，维护公司的整
体利益，带出一支诚实正直、勤于实践、善于学习、长于思考、愿景目标与公司一致的销售队伍，内部员工培训应该常规化、制度化。
5、认真、积极地贯彻和监督公司销售协议和商业合同的执行，乙方承诺全力维护公司协
议、合同的严肃性，不提出破坏协议、合同严肃性的建议或意见，不违规擅自对客户进行承诺。
6、要做到买卖合同、承兑汇票、增值税票、发货申请单一一对应的关系，服务区经理日
常管理中需要求内务做好此项工作。
7、维护老客户、发现和创造新客户，优化销售渠道网络，努力做好、做细终端的展示、
开发、维护、上量工作，努力加强与各区药品连锁企业的合作，充分挖掘商业渠道和药品连锁企业的资源优势。
维护、开发和完善零售药店、医院、社区卫生服务机构、新农合等终端网络，使我们的产品更加接近消费者，提高公司产品的市场占有率，实现销售又好又快、跨越式可持续发展。
8、乙方应积极控制销售成本，合理安排人员布局，提高费用的使用效率和服务区的投入
产出比，有计划地、逐步地推进、开展各地、市的终端工作。
9、乙方应积极收集市场信息，（包括市场趋势、市场动态、竞品信息、价格信息、各类药
品目录信息及假药等情况），根据市场变化，在公司政策许可的前提下，采取相应措施。
乙方应及时向甲方提供市场分析和对经营决策的意见和建议，严守公司机密。
密切关注国家、地方的医疗体制改革和药品价格调整，积极争取公司产品以最好的价格进入医保目录、社保目录和农保目录，积极争取在医院、社区卫生服务中心和新农合的药品挂网集中招标采购中以最好的价格中标。
10、乙方应积极维护和严格遵守公司价格体系，保障价值链上的各级客户在销售公司产品
中获利，实现销售的可持续发展。
发现客户违反公司价格体系的销售行为，应及时给予制止和纠正。
11、乙方应采取一切可以采取的方式方法，全方位提升公司及产品的知名度、美誉度和消
费者忠诚度，通过品牌向客户传递质量和服务。
12、乙方有责任做好历史遗留问题的处理和历史遗留应收款的催讨工作。
13、乙方在营销区域有协助甲方打假及维权的义务。
八、甲方的权利和义务
1、公司总经理全面领导整个经营活动和贯彻企业文化，各职能部门受公司总经理委托代
表甲方有权对乙方的业务发展方向、经营活动、精神文明建设进行宏观管理和指导。
2、甲方维护乙方的合法权益，并在职责范围内帮助协调和处理乙方在营销活动中所遇到
的困难，为乙方服务。
3、甲方有权依据国家政策和市场发展的需要，发布或修订公司的规章制度和政策，对公
司的管理模式做出调整。
4、甲方有权派员检查乙方本责任书的贯彻执行情况。
5、在责任期限内，甲方根据乙方的实际终端工作开展和任务完成进度情况有权进行岗位调整。
七、违约责任
1、甲乙双方都必须遵守本责任书的各项条款，如有一方因违约而造成其他方损失，违约
方承担由此造成损失的责任。
2、乙方未能按要求履行职责，或因失误，渎职及其他违法行为，造成甲方损失，甲方有
权按公司有关规定给予处分，有权通过国家有关机关追究乙方行政和经济责任，直至追究法律责任。
八、其他事项
1、乙方应在本责任书签订后做好本区内人员阶段考核方案(公司统一制定的考核方法除外)，报公司批准后执行。
2、本责任书双方签字并经公司盖章生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。
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甲方：公章）乙方：
法定代表人或委托代理人
签章：签章：
签约时间：年月日签约时间：年月日。